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1、某市政府副市长“严肃换届纪律确保风清气正”专题民主生活会发言提纲今年是“十四五”开局之年，也是省、市、县、乡四级党政班子集中换届之年，作为一名党员领导干部，必须充分认识换届工作的重要意义，带头严格遵守换届纪律，营造风清气正的换届环境，确保换届工作顺利进行。按照这次民主生活会的安排，我就三个方面做个发言。一、对换届精神等的认识与体会换届工作的开展，关系到我市干部队伍建设的整体状况，也关系到“_”目标的实现，特别是这次换届产生的领导班子，任期与“十四五”高度契合，对于全面建成小康社会、实现“第一个百年”目标，意义重大。中央“九个严禁、九个一律”、省委“六个坚决查处”、_市委“七个凡是”明确了换届纪
2、律，我们必须把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，切实增强政治意识、大局意识、责任意识和奉献意识，树立良好的心态，任何时候、任何情况下都不触犯换届纪律这根“高压线”，牢记党的纪律，严守党的规矩，始终以对党的事业高度负责任的态度做好换届工作，使换届过程成为巩固发展全面从严治党成果、进一步形成良好政治生态和从政环境的过程，使选出来的干部都是忠诚干净担当的好干部，是能够领导经济社会发展的排头兵。_破坏选举案和_拉票贿选案是一面警示的镜子，两个案件都严重违反了党纪国法、严重违反了党的政治纪律和政治规矩、严重违反了组织人事纪律，败坏了党风政风和社会风气。案件的背后，反映出了一些党员领导干部理
3、想信念和党性原则丧失，一些党组织管党治党政治责任严重缺位，教训极其深刻。透视两个案件不难发现，部分领导干部为官做事的思想不端正、动机不纯粹。他们没有扎扎实实做事、踏踏实实做人，而是热衷于拉关系、走“后门”、架“天线”、搞“勾兑”，拉帮结派、跑官买官。同时，要对损害党和人民利益的行为敢于挺身而出，作坚决的斗争。要通过换届，使“进”者奋发有为，“退”者心情愉快，“留”者意志不衰，“转”者迎接挑战，换出干劲，换出团结，换出干事创业、创先争优的好风气。这样的歪风邪气不仅腐蚀党组织的肌体，损害群众的利益，还会动摇国家长治久安的根基。案件得到彻查严处，充分体现了我们党坚持全面从严治党。（一）严肃换届纪律是
4、保证换届环境风清气正的重要保证。换届风气的好坏，直接关系换届工作的成败。风气不正，必然扰乱干部群众思想，影响换届工作成效；必然损害政府威信，败坏政府形象；必然导致投机者得利，老实人吃亏。风气清正，才能选好干部、选准人才、配强班子；才能优化干部队伍、净化社会风气。在换届过程中，要切实按照中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”的换届纪律规定，把严肃换届纪律摆在更加突出的位置，以铁的意志、铁的纪律，确保换届换出公信力，换出凝聚力，换出战斗力，换出发展力。（二）严肃换届纪律是选好干部、配强班子的重要保障。换届工作的主要任务是选好干部、配强班子，为全县科学跨越发展提供组织保证、人才支撑。只有严格标准
5、、严明程序、严肃纪律，才能确保“好中选优”，提高选人用人质量，才能确保选出的干部让组织放心，让群众满意。（三）严肃换届纪律是党员领导干部的职责所在。换届期间既是检验党员干部党性修养的关键期，也是拉票贿选、跑官要官的多发期。作为党员领导干部，要始终保持清醒的头脑，做到防微杜渐，未雨绸缪，切实增强纪律观念，带头执行、带头维护换届工作纪律，这既是职责所在，也是党性修养的直接体现。二、对严肃换届纪律的几点建议结合自己的学习心得和工作实际，我对做好我街换届纪律保证工作有以下三点建议：（一）加强教育，引导党员干部自觉遵守换届纪律。教育是预防的基础。注重教育，是我们的传统和优势。要做到教育在先、警示在先、预
6、防在先，进一步加强对党员领导干部理想信念、道德情操、党纪国法等方面的思想政治教育，引导和督促党员干部自觉遵守换届纪律，筑牢纪律防线，严守纪律规定，为做好这次换届工作奠定坚实的思想基础。一要加强宣传学习。进一步采取多种形式，广泛深入地宣传选拔任用干部和换届选举工作的政策法规，特别要加大中央“5个严禁、17个不准、5个一律”等换届纪律的宣传力度，将之公之于众，使广大干部群众知晓，请广大干部群众监督。二要加强思想教育。引导党员干部树立大局观念，正确对待个人的进退留转，自觉服从组织安排，做到“进”时朝气蓬勃、“退”时心情愉快、“留”时加倍努力、“转”时奋发进取，确保在整个换届过程中思想不散、秩序不乱、
7、工作不断，确保群众利益不受影响。三、存在问题的主要原因上述问题的形成，原因是多方面的，但根本原因在于学习不够、思想解放不够、抓班子促发展不够、最终体现在执行力不够。经过认真分析p ，归纳有以下几个方面原因:(一)学习不够深入。客观上由于近年来的建设任务重，工作压力大，没有组织机关干部经常开展政治理论和业务知识学习。部分同志忙于业务工作，勤于动手，疏于动脑，对政治理论和业务学习的危机感、紧迫感不够强，自觉性还不够高。(二)体制机制不够完善。住建委工作综合性强、涉及面广、“窗口”单位多、管理服务的对象和内容极其复杂，许多工作与民生联系紧密而直接。由于忙于业务工作和项目建设，在解决规划管理，城镇环卫
8、管理等深层次矛盾方面，研究不够，需要进一-步建立责任追究，绩效考核、奖惩兑现等相关制度并推动落实。(三)制度落实不够有力。机关建设的有些措施和要求停留于一般号召，碰硬叫真、抓制度措施落实的力度和韧性不够。工作效率，工作水平，业务能力有待于进-步提高。四、下一步整改措施以上我们查找了问题，分析p 了原因，目的就是为了明确方向、理清思路。制定整改的措施。在下一步工作中，我们将重点从以下几个方面加以改进。(一)服从组织，严格落实换届纪律。组织领导班子成员进-一步学习干部选拔任用和换届工作的政策法规，特别是“5个严禁17个不准5个一律”的要求。紧密联系党员干部的思想实际，深入细致地做好换届期间的思想政
9、治工作。教育和引导党员干部特别是班子成员牢固树立正确的世界观众、权力观、事业观，讲党性、顾大局、守纪律，正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排。(二)加强学习、进一步提高广大党员干部综合素质。一是明确学习重点。一是加强学习。深入学习、中组部关于严肃换届纪律保证换届清气正公通知精神，自觉遵守“5个严禁、17个不准和5个一律”以及“两条规定”的工作要求，营造风清气正的换届环境。二是严格自律。要热爱自己的工作单位、珍惜领导班子及全体干部的团结和睦、珍惜自己的工作岗位，自觉抵制歪风邪气，自律自洁;要保持节操，不为名利所诱，不为人情所累，清清白白，光明磊落;要坚守正义、公道正派，不损害法律尊严，不违反换届纪律，不损害集体形象。三是自觉接受监督，畅通监督渠道，充分发挥群众的监督作用，自觉接受多渠道监督，保证不违反换届纪律，不影响换届工作。本人承诺:在换届工作中，要以党性原则和党的纪律严格要求自己，绝不干扰换届、不跑官买官、不弄虛作假、不道听途说、不违反廉政纪律。虽然通过学习本人已经掌握了换届政策的主要精神，明确了应遵守的纪律，但对政策的学习和理解还不够深入全面，本人一定要以今天的民主生活会为契机，进一步加强学习，努力提高政策理论水平，严守纪律，保证做到风清气正。以上自我剖析情况，请各位领导批评指导。第 4 页 共 4 页