《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)应知应会测试卷附答案.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)应知应会测试卷附答案.doc（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)应知应会测试卷附答案中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）应知应会测试卷一、单项选择题：（每题3分，共计15题，计45分）1.正式党员（）人以上的党支部，设立支部委员会。A.5B.7C.9D.102.国有企业党员人数（）人以上的，设立党的基层委员会。A.100B.80C.50D.303.国有企业党委一般由（）人组成，最多不超过11人。A.5-9B.7-8C.9D.104.国有企业基层党组织以党的（）为统领。A.组织建设B.政治建设C.作风建设D.思想建设5.企业应保障党组织工作经费，纳入管理费用的部分，一般按照企业上年度职工工资总额的（）的比例安排
2、。A.0.1B.2C.0.7D.16.中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）适用于国有独资、全资企业和（）。A.中外合资企业B.民营企业C.国有资本绝对控股企业D.国有资本相对控股企业7.党员人数不足50人、确因工作需要的，经上级党组织批准，可以设立（）。A.党委B.党支部C.党总支D.联合党委8.企业基层党组织应当严格执行（）制度，届满按期进行换届选举。A.任期B.选任C.委任D.聘任9.加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，落实谈心谈话制度，加大（）力度。A.加大提醒、函询、劝诫等力度B.加大提醒、函询、诫勉等力度C.加大提示、函告、诫勉等力度D.加大提醒、谈话、训诫等力度
3、10.健全以职工代表大会为基本形式的（）制度，探索职工参与管理的有效方式，推进厂务公开、业务公开，保障职工知情权、参与权、表达权、监督权，维护职工合法权益。A.会议管理B.支部管理C.民主管理D.企业管理11.中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）自（）起施行。A.20_年1月1日B.20_年10月1日C.20_年12月30日D.2021年1月1日12.党员人数（）的，设立党的总支部委员会。A.100人以上B.50人以上，100人以下C.50人以下D.7人以上13.党的基层委员会由党员大会或者党员代表大会选举产生，每届任期一般为（）。A.2年B.3年C.4年D.5年14.国有企业重大经营管
4、理事项必须经（）研究讨论后，再由董事会或者经理层做出决定。A.党委（党组）B.书记办公会C.党员代表大会D.职工代表大会15.企业基层党组织届满应当按期进行换届选举，上级党组织一般应当提前（）提醒做好换届准备工作。A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月二、填空题：（每题3分，共计10题，计30分）1.建立党支部工作经常性督查指导机制，推进党支部（）、规范化建设，抓好软弱涣散基层党组织整顿提升。答：2.坚持以（）引领企业文化建设，传承弘扬国有企业优良传统和作风，培育家国情怀，增强应对挑战的斗志，提升产业兴国、实业报国的精气神。答：3.国有企业党委（党组）发挥（）作用，把方向、管大局、保落实，依
5、照规定讨论和决定企业重大事项。答：4.国有企业党支部（党总支）以及内设机构中设立的党委围绕生产经营开展工作，发挥（）作用。答：5.国有企业党组织实行（）和个人分工负责相结合的制度，进入董事会、监事会、经理层的党组织领导班子成员必须落实党组织决定。答：6.坚持党的领导、（）是国有企业的“根”和“魂”。答：7.经党中央批准，中管企业一般设立（）。答：8.国有企业应当全面履行（）、政治责任、社会责任。答：9.国有企业党组织应当落实党员的知情权、参与权、选举权、（）。答：10.国有企业基层党组织以党的（）为统领。答：三、判断题（每题5分，共计5题，计25分）1.党员不足100人的，因工作需要，经中央组
6、织部批准，也可以设立党的基层委员会。（）2.党员不足50人的，因工作需要，也可以设立党的总支部委员会。（）3.国有企业党委（党组）书记、董事长一般由一人担任，总经理担任副书记。（）4.正式党员不足7人的党支部，设立1名书记、1名副书记。（）5.国有企业基层党支部书记一般有3年以上党龄。（）答案：一、选择题：1.B2.A3.A4.B5.D6.C7.C8.A9.B 10.C11.C 12.B 13.D 14.A 15.D二、填空题：1.标准化2.社会核心价值观3.领导4.战斗堡垒5.集体领导6.加强党的建设7.党组8.经济责任9.监督权10.政治建设三、判断题：1.解析：经上级党组织批准2.3.解析：党员总经理4.解析：必要时可以设1名副书记5.解析：1年以上党龄第 7 页 共 7 页