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1、2021年前三季度区委党建工作汇报2篇今年以来，在上级党委坚强领导下，坚持以“党建全覆盖”为统领，聚力“党建争强”，服务“_发展”，努力为全区高质量发展提供坚强保障。现将前三季度工作总结如下：一、强化政治建设，提升思想引领力。一是深化政治理论学习。深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，建立“周二夜学”制度，组织“不负韶华、攻坚担当我为_发展做什么”大讨论，全区_个部门（单位）、区属国有企业_名机关干部，累计组织开展集中讨论_次、分组研讨_次。开展“周二夜学”观摩课活动，设计四大类_多项活动，打造“互动式、情景式、体验式”课堂。二是部署党建争强任务。牵头落实党委党建主体责任，组织召开全区党建工作会
2、议等全区性会议，制定全区党建工作要点、党建争强重点工作，以及机关、两新、社区（村）等领域年度重点工作任务清单，并通过上级巡察督查、区级交叉检查、“交互式”在线管理等方式督促落实。深化“党建全覆盖”，基层党建“全面进步全面过硬”调研课题荣获全市优秀调研成果三等奖。三是压实巡察工作责任。高标准抓好党委市委巡察反馈意见问题整治整改，及时制定巡察整改方案，紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节，对整改工作实行菜单式、项目化精细管理，将巡察反馈的_大类_个主要问题分解为_项具体任务目标，巡察整改期间先后建立健全各项制度_项。二、强化鲜明导向，提升干部战斗力。一是聚焦“三高三强”抓队伍建设。围绕干部工作“五
3、大体系”建设，持续激励干部担当作为，选优配强局处级干部，完成办公室等三家主要负责人调整，_名局级干部完成职级晋升。圆满完成体制调整以来我区规模最大、推出岗位最多、涉及范围最广的一次部门中层干部竞争上岗工作，选拔任用处级干部_名，其中_岁以下年轻干部_名，跨部门交流干部_名。积极配合区防控办做好疫情防控期间人员管理、干部抽调、关心关爱等工作，明确相关要求事项，牵头起草有关文件_个。二是聚焦“实绩导向”抓考核培训。修改完善目标管理考核有关事项，组织完成我区年度考核反馈工作，获评市管领导班子年度考核及全市重点开发区域目标管理考核“双优秀”。首次采用线上方式完成年度领导班子、领导干部年度考核和干部选拔
4、任用工作“一报告两评议”工作。大力推进干部教育培训常态化和制度化，创新开展大区域大讲堂“线上讲座”和“知新微课堂”线下培训模式。三是聚焦“机构改革”抓效稳并重。按照上级统一部署，稳步推进事业单位清理整合规范工作，强化事前谋划、事中指导、事后跟进，统筹指导各单位完成机构和职数核定以及“三定”起草工作。继续推动机关内部“最多跑一次”工作，督促指导各单位推进有关事项在线办理，强化“内跑”系统推广运用，协调推进区、街道两级矛调中心机构设置和疾病预防控制体系评估试点工作。三、强化战斗堡垒，提升基层组织力。一是组织引领。充分发挥基层组织战斗堡垒作用，特别是在“两战”中第一时间下发关于充分发挥党组织战斗堡垒
5、和党员先锋模范作用坚决做好疫情防控工作的通知，聚焦大区域一桥卡口防疫、入户排摸、旅客转运、集中隔离等关键点位，先后成立_个临时党支部，组建_个行动党小组深入开展排查防控，组建_个行动党小组助力复工复产，实现全领域覆盖。倡议全区党组织和党员踊跃捐款支持疫情防控工作，捐款党员人数占比和党员人均捐款金额列全市第一。二是典型带动。围绕“两手都要硬、两战都要赢”，积极选树先进典型，_个支部、_个行动党小组、_名个人入选全市战“疫”先锋团队和个人，其中，集中隔离点行动党小组为第二批唯一入选团队，_人被评为市优秀共产党员，区级评选_名优秀共产党员，各类先进事迹先后被共产党员等刊登转载_余篇，营造创先争优浓厚
6、氛围，行动党小组相关报道被评为全市组工好新闻三等奖。三是要素争强。持续推进“六个一”红色阵地群建设，广泛征集整理汇编相关史料，不断挖掘红色文化感染力。组织开展纪念建党99周年系列活动，聚焦服务企业复工复产，开展“久久为功 益起精彩”党员公益日活动。深入开展“党建引领高质量发展”调研，组织基层党建骨干学习交流，进一步提升党务工作者能力素质。组织开展“口袋党员”“隐身党员”排查，会同企业党委开展_人以上企业单建党组织情况分析p ，通过分三个领域建立支部运行质量五色体检表，进一步提高督查质效。四、强化产业主导，提升人才竞争力。一是持续优化人才环境。进一步细化关于加快推进产业集聚聚智打造产业人才高地的实施意见人才总政，面向高端人才、青年人才、产业人才等，起草完善配套政策_项。二是加码推进人才工作。以“化工安全实训中心”为载体与_工程学院签订产学研合作协议，就安全培训、科研攻关、联合培养、人才引进等领域为我区企业提供服务。疫情期间，打造以“蓝色海洋”为品牌的“云”招聘系列活动，先后组织_场线上招聘活动，助力解决企业复工复产人员需求，先后引进毕业生_余人。三是做优做强人才服务。积极落实人才子女入学、安家补助、购房补助等一系列保障措施，上半年发放补助资金_余万元。实施人才品牌第 3 页 共 3 页