3篇强化红线意识促进安全发展演讲稿.doc

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1、3篇强化红线意识促进安全发展演讲稿3篇强化红线意识促进安全发展演讲稿 各位领导,各位评委,亲爱的同事们: 大家好! 首先请允许我借大家的掌声感谢各位领导能给我们这次机会,在这里和大家共同畅谈“百安”的话题。今天我演讲的题目是:心存安全 警钟长鸣。我们经常听到这样一句话,“高高兴兴上班,平平安安回家”。”的确,平安就是构筑幸福家庭.和谐企业的基石。于是“安全”成为了我们时刻挂在嘴边的词,成为了大家共同关注的大问题。而安全知识涉及方方面面,安全法规.制度措施.操作规程都需要装入大脑。警惕与安全共存,麻痹与事故相连!我们生产工作中每道工序.每个岗位.可以说每时.每分都存在着安全隐患,之所以我们每个人

2、要始终将“安全先于一切,重于一切”的工作植于心底,就需要我们立足岗位,始终做到防微杜渐,警钟长鸣,遵守各种规章制度,时刻提醒自己“安全这根弦不能松” ,只有思想上多一道防线,安全上才能多一分保障。如果你问100个人“幸福是什么”,答案可能是120个,恋人们会说,能与相爱的人牵手一生是永远的幸福;孩子说,父母的呵护关爱是温暖的幸福;母亲说,孩子健康快乐的成长是踏实的幸福;意气风发的年轻人会说,鼓动理想的风帆,努力实现人生价值是最大幸福,而我们中心将“你有烦恼和我说,我的快乐你负责”作为中心企业发展的小幸福?人们对于幸福的理解不同,经历不同,立场不同,每个人都有自己的幸福观,在这里,我想说的是,没

3、有安全为前提,以上种种幸福都将是秋风中摇曳的树叶,随时可能飘落下来。我们无法忘记,仿佛就发生在昨天。这样的例子告诉我们,安全问题容不下半点的大意和马虎,需要大家时刻绷紧安全这根弦。如果没有红灯的约束,就没有绿灯的自由。安全规章制度不是束缚我们自由的绳索,而是保障我们平安.幸福的盾牌。让我们把生命握在自己手中,认真学习安全规程,积极接受安全培训,克服侥幸心理和麻痹思想。齐抓共管.众志成城,积极防范,确保安全,为中心发展创造安全稳定的环境,为建设“百日安全”,实现“安全发展”保驾护航。前车之鉴给予我们告诫,未雨绸缪激励我们理性! 亲爱的朋友们,最后,我想用最真挚的语言结束今天的演讲: 让健康不再有

4、遗憾,让生命不再有悔恨,让亲人不再有眼泪! 愿阳光映射到每个人的笑脸! 愿安全生产意识深入到每位职工的心灵!愿隐患不再有.愿事故不再重现!谢谢大家! 强化红线意识促进安全发展演讲稿 各位领导,各位评委,亲爱的同事们: 大家好! 安全生产,一直以来都是我们企业不懈追求的永恒主题。人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。我们的工作必须在安全前提下进行,安全工作必须要有红线意识和底线思维。在工作中,有些想法和做法不能越过红线,要坚持底线,否则就会发生安全事故,造成人员伤亡财产损失。在我公司的各种会议上,领导首先要讲的就是安全问题,讲的最多和最关注的也是安全问题,这充分

5、体现了我公司对安全工作的重视程度。“红线”是护佑职工安全的“生命线”.是决定公司命运的“生死线”.是安全生产工作的“底线”。从以人为本的原则出发,任何时候.任何情况下,都要把维护职工生命安全放在高于一切的位置上,在施工生产现场,我们必须做到“不安全不生产,隐患不排除不生产,措施不落实不生产”。树立安全生产“红线意识”,必须要做到以下几点:1.强化“红线意识”,要坚决落实岗位责任。安全生产需要“一岗双责,齐抓共管”,人人有责。在生产过程中要处理好主次关系.分出轻重缓急,坚决把坚守安全生产“红线”摆上突出位置,不断强化“红线意识”。在研究.决策问题和执行企业各项方针政策中,把安全生产“红线”作为一

6、项原则和标准,确保不突破.不降低。在实际工作中要坚守“红线”的责任,层层分解落实到每个岗位和每名员工,构建起覆盖全面的责任网络,以有压力的责任目标促进“红线意识”的不断强化。各级管理人员要有效监督各项安全制度的执行情况,确保违章作业等问题能及时发现和制止.纠正,直至杜绝违章作业行为。各级管理人员要把“安全红线”工作纳入日常工作议程,常抓不懈。负责分管范围内的“安全红线”意识的贯彻和查处工作,充分发挥”安全红线”警示作用。2.强化“红线意识”,要加强企业宣传教育。安全生产需要社会的关心.理解和支持,需要良好的社会氛围。要向广大职工宣传“红线意识”,形成全企业的共识,使其逐渐深入人心,变成职工的自

7、觉行为。要强化坚守“红线”能力的培训,把防范事故发生.杜绝非法违法生产经营行为作为重点,使企业真正认识到位.落实到位。要切实加强对领导干部政绩观和职业操守的.培养,矫正急功近利的心态,杜绝麻痹大意的思想,规范安全生产监管行为,把坚守“红线”和促进发展的关系处理好,努力实现安全发展.科学发展。3.强化“红线意识”,要完善体制机制建设。坚守安全生产“红线”,关键还是要靠好的体制和机制做保障。要积极落实考核评价机制。企业出台的绩效考核办法,将安全生产单独作为评分项目,大幅度提高分值比重,各项目部也要按照考核要求,进一步细化.深化考核内容,将“红线”考核指标具体化并落到实处。要严格奖惩和责任追究机制。

8、工作中,凡触犯“安全红线”的,要视同事故进行责任追究,对直接责任人加重处罚,情节严重的上报公司处理。要强化企业各部门之间和职工之间的多重监督,坚持正确的社会导向,促进警钟长鸣。总之,“红线意识”是安全生产的坚实基础,只有牢固树立“红线意识”,自觉把保障职工生命财产安全放在首位,处理好加快发展与安全稳定的关系,才能实现真正的科学发展,让职工真正享受快乐工作,幸福生活! 强化红线意识促进安全发展演讲稿 各位领导,各位评委,亲爱的同事们: 大家好! 随着气温的逐渐升高,电网安全即将迎来迎峰度夏关键时期。国家电网公司近日提出,加大管理力度,采取改革措施,坚决打牢安全基础,提升本质安全水平。公司一直高度

9、重视安全生产工作,突出安全生产基础地位,要求强化安全红线意识,压实安全生产责任,采取扎实有效措施,全面提升本质安全水平,确保电网安全稳定运行,维护公司安全平稳局面,更好地促进“一强三优”现代公司建设.服务经济社会发展。面对复杂严峻的安全挑战,公司广大干部职工必须以对国家.对事业.对企业高度负责的态度,坚持安全第一.预防为主.综合治理的方针,下大力气消除各类安全短板,保持安全良好局面,确保安全始终可控.能控.在控。当前,公司系统电网建设任务分繁重。公司要求各单位主要负责人高度重视当前的安全生产工作,切实履行主体责任,强化对安全生产工作的全面掌控。公司各建设施工单位要立即组织对所有在建工程安全隐患

10、进行全面排查,切实做到全员参与,检查到位,整改到位,不留死角。公司要求强化施工分包管理,将各类分包队伍纳入统一管理,统一培训.统一验收.统一考核。连日来,公司各单位认真开展各项活动,进一步统一思想.深化认识,排查安全隐患和风险,对电网建设和检修作业中的安全生产工作进行部署。国网山西省电力公司组织施工单位深入开展分包管理自查,开展分包项目专项检查行动,并对检查中发现的问题及时向分包商进行了通报警示,要求其限期整改,有效促进分包商加强安全投入及现场安全管理。各单位迅速开展在建基建工程安全隐患排查和安全施工风险再识别.再评估,要求进一步落实各级安全责任,做到隐患排查不留死角,安全风险防控落到实处。国

11、网湖南省电力公司迅速开展施工安全督查。5月16日,该公司所有组塔.放线施工的在建线路工程停工整顿一天,安质.运检.建设.法律.后勤等部门召开专题会议,研究制定方案,迅速部署输变电工程及农网改造工程施工安全督查工作。5月17日,该公司组织10个专项督查组,分赴9个220千伏及以上主网基建工程.20个110千伏及以下基建工程.相关地市农网改造施工现场开展督查工作。5月15日,国网吉林省电力有限公司召开安委会会议,针对当前基建.迁改和春检作业集中.现场分布广.参与人员多的实际,对做好安全生产工作.严防人身伤亡事故发生提出要求。该公司要求,充分认识安全生产工作的极端重要性,将确保安全作为开展一切工作的

12、基础和底线;把反违章.严保人身安全作为现场工作重点,作业人员要严格落实现场安全生产组织措施和技术措施,依靠严格的安全制度,从根本上确保万无一失。国网内蒙古东部电力有限公司加强现场督查,深入开展安全大检查,重点部署安全生产工作,强调春检现场和基建现场的安全管控,要求把组织措施.安全措施.技术措施落实到位,确保电网.设备安全可靠。下一步,该公司将全面督导各单位全力做好春检各项工作,强化各级安全责任落实,狠抓安全管理措施,强化风险管控机制建设,严肃到岗到位制度,深入开展反违章,持续加强现场督查指导工作,确保安全生产平稳有序。国网电力有限公司针对当前输变电工程建设任务繁重.施工人员多.劳务分包.安全面临巨大挑战等实际,全面开展了安全警示学习活动,要求各单位切实加强.改进电网基建安全管理工作;进一步强化安全意识,落实各级施工安全责任,坚决杜绝侥幸心理,加强现场监督管理,刚性执行施工计划,严格按照基建程序开展各项作业,认真履行转序.验收等工作流程;全面开展施工违章自查自纠,组织施工建设单位和各分包队伍结合安全警示学习及整顿活动,鼓励员工自主发现违章,自觉纠正违章,相互监督整改违章;立即全面开展建设施工现场安全隐患排查,强化各项目责任单位安全技术管理,结合现场实际制定具有指导作用的施工方案,加强关键安全技术参数复核和审查,严格落实方案要求和各项安全技术措施。第 5 页 共 5 页

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