计划生育科年度个人总结计划生育个人年终总结范例.doc

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1、方案生育科年度个人总结方案生育个人年终总结范例理解和掌握方案生育信息是做好方案生育工作的必要前提,只有掌握准确信息才能做到心中有数,把握计生工作的主动权。下面WTT给大家整理了关于方案生育个人年终总结,方便大家学习。方案生育个人年终总结1一年来,我乡计生办在乡党委和政府的领导下,在上级主管部门的指导和支持下,以党的_大报告精神为指针,严格按照省、市方案生育工作要求,稳定低生育程度,全面进步人口素质,根据区计生局下达的全年人口与方案生育工作职责目的和乡政府的详细要求,对全乡17个行政村及辖区单位制定了20_年度人口与方案生育工作考核方法并签定了目的职责书,将考核评估结果列入双礼貌建立资料,严格兑

2、现“一票否决权”,确保了我乡人口与方案生育工作职责制的全面落实,并围绕这些目的开展工作,较好地完成了人口与方案生育各项指标。现将本年度个人工作总结报告如下:一、20_年度人口与方案生育工作主要管理目的完成如下:1、方案生育率为99。18%,全年共出生245人,其中计内出生243人。甜言蜜语的情话2、多孩率为0。3、意外妊娠率为0。8%。4、实现村为主比率为65%。5、统计准确率98。85%。环境标语6、生殖安康监测率为100%。7、长效节育措施落实率为98%。10、药具应用率为98%。11、优质效劳群众满意率为100%。12、生殖疾病查治率为99%。13、知情选取面达95%。14、高危人群优生

3、筛查检查面达90%。15、开展信息引导的村比例为100%。16、个案信息准确率100%。17、流动人口管理到位率达98%。18、社会抚养费征收到位率为80%。19、独生子女保健费落实率为100%。20、“方案生育村民自治”工作面达50%。二、抓计生工作队伍建立和阵地建立1、抓计生队伍组织建立今年,我乡党委、政府领导屡次召开计生工作专题会,并作出了详细安排,对工作突出的村计生专干给予奖励,对用心参入计生工作的村民小组指导员给予补助50元/年。2、抓计生专干业务培训今年3月份组织计生办全体人员和全乡各村计生专干参加区计生局主办的业务培训班学习,并用心参加计生知识抢答赛。4月份请区计生局领导来乡授课

4、,6月份请市计生委领导来乡授课。平时每月例会上午组织学习计生业务知识和相关法律知识,进展业务和政策指导,透过屡次的学习培训我乡计生专干业务程度大大的进步了。3、开展穿插检查,互纠互学活动,进步我乡计生队伍整体素质今年,我乡计生办组织计生专干按省检标准对17个村进展抽查,抽查后总结该村优点,号召其他村专干向其学习,指出该村存在的问题,以书面形式责令其限期纠错,并提醒其他村专干注意,另外计生办采取不定期的形式对全乡各村进展业务检查,并加以指导,透过穿插检查,互纠互学,业务指导等活动,我乡计生队伍的整体素质有了明显的进步。4、抓阵地建立(1)、乡财政在财金困难的状况下,投入超多资金完善方案生育办公室

5、、计生效劳所、协会活动室,人口学校的阵地建立,并增填了不少电教,现代化办公和技术效劳用设备,搞好了乡“四位一体”阵地建立,为群众带给优质效劳。(2)、搞好村级“三位一体”阵地建立,今年我乡_村新建村部后,计生办帮助该村按高标准完善了“三位一体”阵地建立,使我乡17个村级“三位一体”阵地建立全部完善。三、搞好方案生育工作方案,严格依法行政1、按上级要求,完成了各类报刊、杂志征订工作,发放方案生育挂图、农家历、湖南省人口与方案生育条例等各类宣传资料24000多份,上报计生信息13篇。2、宣传教育有特色,乡人口学校发挥作用,定期组织培训。按区安排落实1、2、3工程,做到乡计生办、全乡各村都各自有一个

6、宣传教育阵地,各村都有5条以上宣传标语,全乡共有100多条,在主要公路人口流动较多的地方,建立了三块高标准的宣传标牌和40余幅宣传横幅。结合方案生育执法行动,七月份我乡组织开展了宣传教育活动,组织党员、干部协会会员学习方案生育相关知识及法律、政策,安排宣传车在全乡进展方案生育宣传。在“世界人口”和“文艺下乡”活动中发放计生宣传资料_余份,并免费赠送药具。用心参加区计生局主办的“5。29”活动,我乡选送节目获奖。3、严格依法行政和执行“七不准”,不搞搭车收费,无乱收费现象,无方案生育恶性案件发生,按照市计生委制定的方案生育村务公开资料实行村务公开,协助区计生局做好社会抚养费的征收工作,近年来,计

7、外生育对象全部立案,申请法院强迫执行。透过宣传教育和严格执法,优化了我乡方案生育环境,给今后的计生工作创造了良好的环境。四、在17个村中开展了争创红旗村、先进村的活动,年初我们确定了_村为争创市红旗村,_村、_村为争创区红旗村、先进村,乡计生办对这些村进展了重点指导,对照创红旗村、先进村的合格条件和考核方法,认真落实方案生育管理目的的全面。五、发挥协会作用,做好个人工作方案1、为搞好我乡方案生育工作,我乡计生协会以“婚育新风进万家”活动为载体,在全乡开展了“两为两争”竞赛活动,并认真组织抓好“三结合”工程,把消费、生活、生育有机地结合起来,为育龄妇女群众带给全方位的优质效劳,20_年对全乡妇女

8、免费做了一次妇科病普查,送药上门,发放母婴保健手册、艾滋病、防治等宣传资料,带给保健效劳。开展“帮贫扶困”活动,设立帮扶卡,建立花名册。20_年对150户贫困户进展对口扶贫,照顾“五保”老人10余户,筹措发放帮扶资金2万余元,帮助他们掌握相关技术,勤劳致富。组织开展“会员带农户”、“先富帮后富”、“一帮一”等活动,推动协会组织的开展,落实计生优惠政策,技术效劳所带给免费效劳,计生协会在全乡开展帮扶活动中对实行方案生育的贫困户实行优先享受扶贫优惠待遇,优先承包群众渔塘、林场、果场,子女上学优先获得“期望”工程救助,关心照顾孤寡老人、五保户,保证他们安享晚年。2、今年,我乡计生协与计生办一道着力于

9、建立全乡信息网络,调动村民小组计生指导员和协会会员用心性,建立组织台帐。全乡大局部村都与村民小组计生指导员签订了合同,给予必须补偿,并发给其一个台帐本,指导她们建立组级台帐,组级台帐包括16岁以上未婚男女青年台帐,根据组级台账,协会会员分片包干做工作,及时向乡、村计生专干反应意见,带给信息。六、破难题、创特色,创始我乡计生工作新场面1、流动人口管理一向是计生工作的难题,年初我乡在全区率先制定乡流动人口管理施行方案,并按方案分步开展工作。在市、区对流动人口管理工作检查时,得到市、区领导好评。(1)、与流动人口较多的15个用工单位鉴定了流动人口方案生育管理合同,组织力量对流入人口进展了全面清查,对

10、未办证人员下达催办婚育证明通知限期办好,计生办还安排专人为流动人口上门办证。(2)、与所有的流动人口已婚育龄妇女签订了合同,并按合同定期催促其在现驻地进展孕情监测,并免费为流入育龄妇女带给避孕药具。(3)、对流动人口进展分对建帐,做到乡、村有帐,及时上报,反应信息,透过一系列的工作,在流动人管理上构成了协会会员参入乡、村两级监视管理的高压态势。有效地杜绝了流动人口计外生育。2、为了推动“村为主”工作的进程,年初我乡召开了“方案生育村民自治”工作专题会,并成立了领导小组,在全乡范围开展此项工作,全部完成此项工作的有50%的村,其他村有不一样程度的进展。3、为进步村计生专干的整体程度,计生办组织村

11、专干进展村与村配对互查日常工作,对能查出问题的专干给予20元一次的奖励,对有问题的专干和有问题没有查出的专干给予20元一次的处分,这项工作的开展使我乡村专干的专业程度有较大程度的进步。4、计生工作靠你、靠我、靠他,村级计生工作单靠村专干难以开展,只有发动组指导员的力量,才能有效地搞好计生工作。因此,我乡财政拿出配套奖金在年初由计生办指导各村与组指导员签订了计生工作目的管理职责书,指导组指导员建立了16岁以上未婚青年组级台帐,有效地解决了未婚青年难管的问题。20_年,我乡要继续抓好网络建立,全面完善方案生育村民自治工作,充分发挥村方案生育协会的作用,在抓好“三结合”的工作上,搞好宣传教育,使我乡

12、的计生工作获得更好的成绩。方案生育个人年终总结2_社区工作站今年方案生育工作在社区工作站领导的正确领导下,根据街道计生科的统一部署,全体工作人员群策群力,不畏辛劳,顺利完成上级下达的各工程标任务。详细汇报如下:1、总体情况。_社区20_年户籍人口为1133人,已婚育龄妇女300人,当年出生27人,其政策内出生22人(一孩18人、二孩4人),政策外出生5人(外一孩1人、外二孩3人、外三孩1人);四术2人(其中:人流1人,上环1人);用套191人,效劳证持证率100%。流动人口总人数18916人,已婚育龄妇女3877人,当年出生304人(政策内一孩179人、二孩71人、三孩1人);四术18人(其中

13、:上环12人,女扎3人、人流3人);用套1788人。查验流动人口婚育证明605本。为辖区育龄妇女提供免费查环查孕480人次。2、宣传教育。今年年初,_社区工作站全体人员开场为辖区居民进展宣传。发出1万多张流动人口一封信,发放方案生育等宣传教育资料4000份,发放避孕t7800只,张贴宣传栏10期,开展生育文化中心活动20次。并催促育龄妇女回户籍地办理流动人口婚育证明和广东省方案生育效劳证等,发放催办通知书160份;办理广东省方案生育效劳证27本,与属地劳动用工单位签订流动人口计生管理责任书2份。3、惠民工程及利益导向。组织育龄妇女到区方案生育中心普查普治及查环查孕工作,今年育妇普查普治50人;

14、协助方案生育特困户领取补济金和下岗人员独生子女费;免费为独生子女体检。为落实长效避孕措施的育妇申请奖励金18人。自孕前优生检查工程开场以来,为社区居民共发放宣传资料20_多份,组织育龄对象检查共86人,随访86人,随访率为100%。4、信息协查。在全员系统通报信息共994条(省外通报信息420条、省内通报信息574条)。系统发送业务通报信息共139条、接收业务通报信息共69条。发送信息59条、接收信息11条,处理超期怀孕信息20条、输入当年出生共232人。个案数据主要工程完好率、逻辑准确率均到达100%。展望20_年方案生育工作,_社区全体工作人员将继续尽心尽力,努力做好方案生育有关政策法规的

15、宣传工作,组织一些有利于居民身心安康的活动,实在进步辖区育龄妇女的思想素质。20_年是提升城市管理程度的重要一年,我局机关的人口和方案生育工作,在市委、市府的大力支持下,我们认真贯彻中共中央关于全面加强人口和方案生育工作统筹解决人口问题的决定,改良工作作风,采有多形式多角度大力开工方案生育宣传教育活动,全面推行优质效劳,引导广阔干部职工及家属树立科学、文明、进步的婚育观念,在局机关开成良好的方案生育气氛。我们主要做了以下工作:一、加强领导,责任到人为了把人口和方案生育管理工作的目的任务落到实处,局机关成立了方案生育管理工作领导小组,组长罗晓芹,副组长冯文祥、张娅萍、苏春胜、任春秋,成员马伟、刘

16、黎明、张清华、邓长文、蒲俐玲。领导小组办公室主任由冯文祥兼任,马伟、蒲俐玲为成员并由办公室负责局机关的人口与方案生育工管理作日常事务。在整个系统形成了由一把手负总责,全体职工、家属积极参与人口和方案生育工作,真正表达了方案生育人人有责的浓重气氛。二、认真学习、分解目的,落实到人20_年年初,为了完成方案生育工作任务,结合本单位情况,我局组织干部职工认真学习了2_年人口和方案生育工作要点文件,并与下属单位签定了目的责任书,将目的任务分解到人。同时制订了方案生育工作宣传单,下发到局机关每一个职工,为强化机关职工学习,理解方案生育法律法规知识和方案生育有关政策,提供了保障和效劳。对方案生育政策、法规

17、的宣传、及正确执行国策起到了积极的作用。很大程度上进步了贯彻决定的自觉性。三、将计生工作列入“一票否决”制度管理局领导班子将方案生育工作同其它各项业务工作同等对待,强调完成其它各项指标任务的同时,要完成方案生育工作,对于本系统内评优表模、晋职晋级等与方案生育执行情况挂勾,实行一票否决制度。四、落实妇科检查,保障生殖安康为保障育龄妇女生殖安康,发现问题能及时处理,我局及时安排局机关育龄妇女到市医院进展生殖安康检查,一切经费由局机关单位统一报销,独生子女费也发放到位。虽然单位经费紧张,但为育龄妇女大开了方便之门。五、依“标”行事,措施得力我局机关现有已生育妇女7人,均已落实节育措施。全年本单位职工

18、、家属和流动人口无违规生育。虽然我局机关人员少,育龄妇女少,但我们坚持对本单位已婚育龄男、女干部职工登记造册,严密掌握其方案生育情况,作到不等、不靠、不推、不拖。及时填写了育龄妇女档案表,长效节育措施落实率达100%,环孕检率达100%,怀孕录入率达30%以上。积极配合计生办做好49周岁以下已婚育龄妇女康检工作。将本单位独生子女出生时间准确登记造册。一是严格执行方案生育规章、政策,增强方案生育自觉实行的婚育新观念和工作透明度,同时催促局属各单位建立健全计生制度、台帐,定期召开例会、定期上报报表、定期检查婚育证明,定期开展流动人口清理登记工作。二是建立健全流动人口管理登记统计、报表、户口清理,按

19、期报送有关资料等工作。三是努力抓好根底性工作,建立好各种根底台帐,努力推动方案生育根底性工作扎扎实实地进展。总结一年的工作,虽然获得了一定的成绩,但仍然存在着缺乏,今后要更进一步加强常住流入人口的管理,不留死角,防止管理失控,同时从注重工作实效性上下功夫,实在把方案生育优质效劳工作进步到一个新程度。方案生育个人年终总结320#年我区的方案生育工作在_区党工委管委会的正确领导下,在市计生委的关心指导下,根据年初制定的工作考核目的,狠抓流动人口方案生育根底管理工作,建立以属地管理,单位负责,居民自治,社区效劳的现居住地管理为主的流动人口方案生育工作机制,使我区的流动人口管理工作得以安康有序地顺利开

20、展,详细主要做了以下几点:一、领导重视。我区自属地管理以来,经济开展突飞猛进,流进人口呈逐年递增之势,对我区方案生育根底管理带来了一些新问题,管理区领导对此高度重视,要求对流动人口采取公平对待、加强管理、深化效劳为原那么,实在做好流动人口管理工作,并要求地方派出所、工商、城管、村建办、医院等部门互相配合,协同做好工作,确保流动人口方案生育管理机制顺利开展。二、健络,标准管理流动人口管理首先加强网络建立,流动人口具有流动性、隐蔽性,这就要求建立一支素质高、业务才能强的计生网络队伍,为此一方面要加强妇女主任队伍建立,对全区7个社区1个居委会的计生妇女主任及时进展了调整,明确任务,落实责任,制定考核

21、细那么,对于不合格、没有责任心的计生干部坚决不用,调离岗位。同时通过培训有关的计生政策法规、避孕节育、生殖安康等知识,进步计生干部依法办事的才能。另一方面建立一支横向到边、纵向到底的计生指导员队伍,使得计生网络得以健全,社区上下形成合力,共同做好流动人口方案生育管理。例如今年7月份_社区一男青年与湖南省怀化县的女青年同居后怀孕,因该户住房较偏僻,幸被社区指导员及时发现,上门做了工作后落实了(更多精彩自“秘书不求人”)补救措施,防止了一起早婚早育。第二,全面推进村民自治与企业单位共同管理的管理形式。根据流动人口大局部工作在单位,居住在社区的特点,采用了企业单位与租住地共同管理的方法。对企业采用谁

22、用工谁负责谁管理,并与单位法人代表签订方案生育责任书,明确责任。今年我区_针织厂就发生流进人员方案外怀孕,社区妇女主任与工厂共同做了工作后,才得以落实补救措施。对社区私房出租户由社区统筹管理,同时对流进人员做到每月见面一次,每季度清理一次,每半年查验一次的方法及时掌握孕情动态,发现问题及早处理。今年9月份管理区集中清理流进人员1592名,其中夫妇双方流入472对,已婚女单方156人,末婚女青289人,末婚男青年153名,清理时为49人做了尿检,共发现有方案怀孕1人。无方案怀孕3人,其中2人落实了补救措施,1人回老家流产。三、加强宣传教育,提供优质效劳对于流动人口我们一方面积极开展婚育新风进万家

23、活动,努力转变流进人员的婚育观念,对于新落实措施的群众通过发放计生宣传手册、方案生育知识100问等资料宣传计生政策法规,对于有方案生育的育龄妇女通过上门宣传优生知识,提供福施福营养素以及安康婚育一卡通等活动,受到了群众热烈欢送。同时我们不断强化效劳意识,对持有三证的育龄妇女免费办理孕检证明,今年共为256人办理了孕检证明,实在做到了同管理、同效劳、同宣传。在对流进人员的方案生育管理中还存在问题,主要是随着流进人员的增加,外来人员方案外怀孕比例明显增多,而且流动性比拟大,他们采用“游击战”的方式躲避方案生育管理,因此很难及时清理到,即使清理到了,他们又会躲到其他地方,今年_卫生院生育的6对外来人

24、员中,无方案生育就有3对,都是租住在相邻的镇上,临产了才跑到偏僻的小医院生育,这类人员证件不全,无法找到确切的户籍地和住所,也为落实补救措施带来了困难。在流动人口方案生育管理中,我们不断探究,积累经历,充分认识到领导重视和部门齐抓共管是关键,村民自治和企业共管是核心,健全的网络及高度负责的责任心是根底,优质的效劳和广泛的宣传是动力。今后,我们将根据群众需求,继续深化效劳,与暂管中心互相配合,严格按照市人口与计生委关于进一步加强人口与方案生育根底管理的意见落实各项管理措施,每季开展一次以流进人口为主的清理登记工作,排查信息,摸清底数,力求做到五个清,即:流入总数清,人员构造清,孕情清,居住地清,

25、工作单位清,使方案生育宣传教育、技术效劳、查验证明等落实到每个流动人员,为我_区的经济开展创造一个良好的、和谐的人口环境。方案生育个人年终总结4社区计生工作在区计生委、街道计生办的指导下,认真贯彻落实方案生育工作会议精神,积极探究完成人口和方案生育工作的新思路,新途径,坚持“以人为本、效劳为重、民以为先”的工作理念,按照管理上档次,效劳上台阶,整体上程度的工作思路,开展社区计生工作。现将半年工作总结如下:一、做好根底台账工作认真学习方案生育工作平台管理系统,掌握操作技能,对社区育龄妇女信息和流动育龄妇女信息完善输入电脑,做好台账,我们社区现有居民1113户3823人,有已婚育龄妇女703人,流

26、动人口育龄妇女369人,出生新生儿21人。二、做好计生效劳宣传工作社区加大以人口和方案生育为主要内容的方案生育宣传力度,开展了多款式的宣传活动。1、3月5号社区开展了“庆百年三八展女性风采”社区妇女联谊会活动,邀请社区妇女和流动人口妇女代表共同欢庆节日,用丰富多彩的文娱演出开感受节日的快乐。2、3月16号社区开展了计生咨询和生殖安康活动,进一步在广阔居民群总和新市民中宣传方案生育政策法规和生殖安康知识,大力弘扬晚婚新风气,接待三十多人次,并想他们免费发放方案生育宣传资料150多份,发放避孕药具60盒。3、5月29号社区在锡沪市场地板管举行了“迎六一家庭教育进市场”活动,邀请崇安区家庭教育讲师团

27、的五位专家,走进市场对市场职工和流动人口家长进展家庭教育方面的讲座,进步了家长家庭教育技能,倡导了安康的生活理念。4、开设莫家庄社区青少年国学堂。邀请苏州评弹团的一级演员把中华民族的传统文化,如三字经、四书五经、礼义廉耻等编写成书,说给社区内的青少年听,使他们承受中华传统文化的熏陶,进步他们的爱国情感和朴素感情。5、9月4日,开展了我眼中的无锡新市民子女征文活动。通过征文,以青少年的视角,表达对第二故土无锡的认识和感受,对社区、家庭将来的美妙憧憬和期望,以增强他们对无锡的感情,更好地融入无锡的社会生活当中,促进他们的安康成长。三、开展好新市民综合效劳中心的工作20_年11月份,我社区在锡沪装饰

28、材料市场成立了无锡市的首家“市场新市民综合效劳中心”,同时成立了市场计生协会,通过一年来的工作,对所有商户进展上门效劳,摸清摊位人员的根本情况,并登记造册,及时更新。现已登记摊位585家,无锡市非本地户籍人口信息采集表1182张,在上门的同时和摊位业主签订了劳动用工社会责任承诺书420份,和摊位务工人员签订了公民文明守法承诺书966份,发放新市民综合效劳中心宣传手册多份。市场新市民综合效劳中心主要提供市场、周边用工单位的就业信息250条,广益星苑、广益佳苑的房屋租赁信息114条。接待了新市民92人次,其中登记新市民各类需求26人,为他们解决就业需求8人、房屋租赁需求5人。免费发放避孕套100盒

29、,其他药具30盒(板)。通过一年来的努力,社区的计生协会开展了多种多样的效劳、宣传活动,使辖区内的育龄妇女(包括流动育龄妇女)对方案生育工作有更深的理解,在社区内形成了良好的人口文化气氛。明年我们将继续按照上级各部门详细部署,深化细致的做好我社区的计生工作,重点是依托市场新市民综合效劳中心这个平台,实在做好方案生育效劳工作,是我社区的计生工作更上一个台阶。方案生育个人年终总结5近年来,我委计生工作在市委、市政府和市计生工作领导小组的领导下,在市计生委的详细指导下,结合本单位实际,认真贯彻落实中央、省、市有关方案生育工作精神,认真履行计生成员单位职责,尤其是加强对建筑业领域流动人口问题的综合治理

30、等,做到工作目的明确,领导责任到位,制度措施落实。一、加强领导、落实责任,建立健全计生网络管理。计生工作是一项长期而又艰巨的社会系统工程,它需要全社会的力量齐抓共管。建委领导始终把计生工作摆在重要议事日程,将其纳入单位精神文明建立工作,成为我委一项常抓不懈的工作。主要做到“两个到位”:一是责任落实到位。我委实行流动人口方案生育工作目的管理责任制,明确将各区县建立主管部门、系统有关单位流动人口方案生育工作纳入目的考核内容,实在把“一票否决”落到实处,做到“两种消费”一起抓,严格考核,奖惩清楚。同时要求系统内各有关单位要明确分管领导,落实专门的工作人员,做到分级负责,一级抓一级,层层抓落实,把流动

31、人口方案生育工作责任制落到实处。二是综合治理到位。我委积极履行综治部门职责,主动配合计生委工作,加强沟通交流,有力推进综合治理人口问题格局的形成。二、加强宣传力度,营造良好的言论气氛。建委向来重视宣传发动和思想教育,通过开展多种形式的宣传教育,使全体员工的思想不断进步,认识更加统一。为进步建委系统工作人员对计生工作重要性的认识,在学习宣传上,我委采用形式多样的方式、多层次、广覆盖地进展宣传。一是经常组织干部职工学习有关计生工作法律法规和上级的指示精神,充分加强认识人口与方案生育工作稳定低生育程度的重大意义,自觉严格遵守计生政策。二是是利用建委信息网络平台,宣传方案生育的根底知识和现行方案生育政

32、策,把上级指示精神及时传播给所属各单位及全体职工,使上级的有关要求做到家喻户晓、人人皆知。三是充分发挥女工委的作用,广泛开展方案生育宣传教育,同时对委机关及所属事业单位全部按规定兑现独生子女费。三、突出重点,强化管理。建立系统的计生工作与其他单位相比具有一样点又有不同之处,不同点主要表达为,施工企业使用外来工不固定,流动性大,这对做好计生工作增加了难度和工作量。为此,我委在明确职责做好经常性工作的根底上把做好外来流动人口的计生工作列为全系统计生工作的重中之重。一是指导成立“合肥市建筑业流动人口方案生育管理领导小组”,详细负责合肥地区建筑业流动人口方案生育日常管理工作;肥东、肥西、长丰三县建管局

33、和合肥地区建筑企业成立相应的建筑业流动人口方案生育工作领导小组。三县建管局和建筑业企业主要领导亲自负责小组工作,企业的工程经理为小组成员之一,负责本工程部流动人口方案生育工作。全市建筑业上下建立了流动人口方案生育工作的管理网络,二是标准分包用工管理,建立长效机制,加强施工管理现场方案生育工作日常督查工作。本着“谁总包谁负责,谁用工谁管理”的原那么,坚持用工必须签订劳动合同,并对外地进肥企业方案生育工作开展情况进展了专项执法检查,检查采取查看档案资料与现场抽查组合,严查施工现场流动人口婚育证明,对没有流动人口婚育证明的,要求其限期补办,对查实未补办的,坚决清理出场。通过以上工作我市在建工程施工现场流动人口持有流动人口婚育证明持证率达99%。四、加强与各有关部门信息的沟通和交流。理解和掌握方案生育信息是做好方案生育工作的必要前提,只有掌握准确信息才能做到心中有数,把握计生工作的主动权。作为计生信息的头,占流动人口大军的建筑业领域要加强根底信息的采集,并出具真实有效有证明文件,通过各种渠道理解流动人口的计生真实信息,及时将实情反映到当地的计生管理部门,使流动人口的方案生育情况能被准确掌握才能从根本上做到跟踪管理。方案生育个人年终总结范例第 22 页 共 22 页

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