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1、精选优质文档-倾情为你奉上实习总结 时间过得飞快，转瞬间我已经来公司俩年了，前年我刚到公司，被分配到了*项目，刚从学校出来什么都不懂，只能在办公室看图纸，然后再跟着师父跑跑现场，在这七个月时间里，我也收获不少。之后，公司派我来到*高速这个项目上。前一个项目呆的时间较少，我个人的施工现场管理经验不纯熟，来到这里真正干起来把学到的经验运用到实际现场中去，才发现自己还不如一个普通工人懂得多，不过我不气馁。来这里的这段时间里，我加倍学习，提高自己的专业技术水平的同时，还与同事协同攻克很多难题，也有遇到困难和挫折时的惆怅，自融入这个集体以来，抱以积极，认真学习的态度，用心做好每一件事，充分利用这一平台提
2、升自身的能力。回顾这一年中所经历的一切，有颇多收获、颇多感触，主要有以下几个方面； 1、只有摆正自己的位置才能更好的适应工作岗位，只有保持良好的工作状态才能更好的完成工作。这方面我认为我做的不是很理想，因此在以后的工作中需要不断学习、不断提高自己的综合技术水平。比如刚开始来到这个项目上，就跟着领导上工地熟悉施工环境，由于知道自己施工现场管理还存在许多问题，所以每天都跟着同事上工地学习他们是如何做的。因为如果想吃这一碗饭，就要静下心来，多看、多问、多长个心眼，允许你不懂，但不允许你不懂时不闻不问，自作主张。2、只有公平处理每件事才能搞好各方关系。工地是一个人员很复杂的交际地点，而我的工作就是要在
3、这样一个地方不仅管好现场各个工序的有序进行，而且还要负责管区内的技术服务，而要管好施工队伍很难，要搞好各施工队伍之间的关系更是难上加难。因此，只要你一不小心就会得罪很多人，到时工地的人可能会指责你甚至故意刁难你，在工地还有监理工程师，那怕有一点错误，一个小小的质量问题都会被他放大，说上好多，虽然心里已经很是不高兴，可是还是要点头哈腰面带笑的对他，对他言听计从，顺着他的意思，避免因为个人情绪为项目部造成不必要的困扰。不过经过这一年和形形色色的人交往，打交道，使我认识到，工作中你不仅要正直，有原则，而且也要有魄力，要有手段，只有这样才能使现场的工人对你言听计从，按照设计施工，才会减少不必要的质量问
4、题。并且要和项目部工作人员通力合作，增强团队意识，共同努力不断创新。3、只有坚持原则，落实相关施工工艺的技术规范及其注意事项，才能保证工程的施工质量及其进度。有时当我在巡场中遇到某些不符合施工规范的问题时，明明他们正在犯错可他却偏偏不认为自己有错，还振振有词，都是因为自己对现场管理不善，自己对专业知识掌握的不够深刻，不能抓到施工作业人员的软肋，有时或许和施工作业人员还会发生不必要的冲突。虽然有时我的心里有委屈，不甘和害怕，但与此同时我还会想到此时此刻的我不仅是一名技术服务者也是一名现场管理员，我要坚持我的原则，我有责任和义务去监督他，为他纠正施工中所犯的错误，让他们明白施工错误所造成的不良影响
5、，因为他们所打造出来的“作品”正影响着整个工程的质量，整个项目的信誉和形象问题。在工作中，我看到了我个人很多不足之处，首先自己做事过于急噪，情绪控制失当，导致在施工过程中细节控制不严密，从而让工作出现偏差和不必要的错误，主要是因为自己在现场管理的过程中专业知识不够深刻，没有做到工人不懂我先行的带头示范作用。而且自己有时较顽固，对施工现场的控制欲较强，不被自己认可的东西如果相关人员不能拿出更好的施工作业理由，就很难让自己接受，对于别人的建议和意见如果不是施工交底之内的变通，也很难听的进去，致使自己走了不少弯路，同时工作重心不够明确，没有统筹安排，顾此失彼，导致施工部位发生一系列后续处理问题。因此
6、，在今后的工作和生活中，我要这样做：其一：我会更加严格要求自己，在做好自己本职工作的同时，努力学习各种专业知识及其技术水平，要时刻冲到最前面，使自己综合发展，不仅要掌握专业施工技术，更要结合实际努力学习各个施工队伍现场操作经验，以施工队老板的管理思维来管理施工作业人员，用项目领导的管理方法来限制施工队伍，掌控自己管理区域的所有施工问题，争取做到质量进度双项共赢。提高自己的工作效率和施工控制能力，要让工作计划顺利开展，排除一切阻碍施工的不利因素，高度重视施工质量，扭转施工形象。在有较为坚实的综合素质和职业道德水准的基础上，积极完成领导安排的各项工作任务，争取在以后的工作中有更大的进步。我想认真工作只有把事情做合格，用心工作完成各项施工作业，才能体验到成功和收获的快乐。其二：我会把自己的职业发展方向和公司的发展相结合，让自己和企业共同发展，共同进步，也只有这样，才对得起公司对我的栽培和关怀。我相信，有梦在心中，我一定能行，没有伞的孩子，要想不淋雨，就应该一直奔跑，努力去寻找属于自己的庇护所，而我的这个庇护所的就是公司，因此要想这个庇护所稳固牢靠，就要自己无怨无悔的为此付出，不断拼搏创新，时刻谨记一荣俱荣一毁俱毁的工作理念。专心-专注-专业