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1、毕业生职业规划 毕业生职业规划 1 一、自我认知的重要性 作为一名新时期的高校生，我们拥有着比前辈们更优越的物质条件和更高层次的精神财宝。但是，现如今随着高校的扩招等一系列缘由，有学问、有学历的人不再是凤毛菱角。以往的“天之骄子”和“天之骄女”们也在新的时期遇到了新的问题；我们拥有更多的机遇，但也面临着巨大的挑战与考验。在人才竞争的时代，正确的自我认知和完整的职业规划毫无疑问将会成为我们手中的一柄利器，让我们受益良多。 对于每个人而言，职业生命都是有限的，不认真的进行规划，势必会铺张我们宝贵的职业生命。当代高校生，若是带着一脸茫然，踏入拥挤的社会，又怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？ 二
2、、职业爱好宠爱干什么： 我诞生在古城荆州市，是一个共性独特的男孩，热忱而又开朗，倔强又更显刚毅， 遇事冷静冷静。爱好爱好广泛，宠爱看书，勤于思考；宠爱运动，热衷于健身，散打；还经常和伴侣结伴去旅行，愉悦身心，开阔视野。我擅长与人沟通，有确定组织力气，我是一个宠爱挑战的人，对于新事物布满惊奇，所以总能很快接受新事物，并将满腔热血投入其中。 我的性格属于外向感觉情感觉察性，宠爱结交伴侣，待人真诚友善，让每一件好玩的事情更为好玩，能够让别人感到欢快；宠爱行动，让事情发生，知道正在发生什么事并且热切参与，记忆事实比精通理论更简洁，对需要常识推断且务实技能的状况能够妥当处理。 作为一名国际经济与贸易专业
3、的同学，我更情愿成为一名商人，并且立志朝既定的方向努力。 三、职业力气能够干什么： 人的潜力是无限的，是需要不断去开发的。首先，我是一个特别细心的人，工作认真投入，为人当心谨慎，做事脚踏实地，有急躁，有毅力，能吃苦耐劳，对工作认真负责，能够有方案，有思考，专心的去完成一件事，总是想方设法做到最好，由于我坚信细节准备成败。其次，我的动手力气相对较强，规律思维力气也不错，擅长创新思维，但是间或也会过于纠结一些小问题，今后办事要多留意借鉴别人的观点，取长补短。最终，我还是一个特殊有时间观念，宠爱自己的团队，有集体荣誉感的人。 我最大得缺点就是为人太过于耿直，有时候不擅长变通，要想成为一名成功的商人，
4、还必需接受更多的磨练，使自己变得圆润而不失原则，糊涂中略显睿智。 四、个人特质适合干什么： 我的气质类型属于多血质与胆汁质混合。心情较为活泼、热忱、心情兴奋性高。精力旺盛，反应灵敏，乐观大方，胸怀宽广，不计小事，能委曲求全，自制力强。在新环境中能应付自如，方应快速，灵敏，办事效率高。心理活动有条有理、深思熟虑、坚韧不拔。具有实事求是的精神。 五、职业价值观最看重什么： 我的职业价值观倾向于领导力和成就感，我认为工作的意义和价值，在于不断创新和不断取得成就，不断得到同事和他人的掌声，并且不断实现自己想要做的事，并在此基础上，获得确定的管理权力，能指挥和调遣确定范围内的人和事物。 六、胜任力气优劣
5、势是什么： 七、自我分析小结： 一个不能靠自己的力气转变自己的命运的人事不幸的人，由于他没有把命运把握在自己的手里，反而成为了命运的奴隶。人的医生究竟能有几个春秋，多少事情是值得回忆的，值得纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。所以我们要充分利用有限的时间，对自己的将来做好规划。 一个人若想要成功，必需拿出士气，付出努力，拼搏，奋斗。成功不信任眼泪，成功也不信任颓废;将来还在自己手中，等着自己去打，去拼！ 毕业生职业规划 2 职业规划是为了让我们以后走的更好更远。 一、对自我分析 从自我的性格分析我是一个比较内向的人不太擅长交际，宠爱安静的学习，对待自己还是比较严格的有者自己的想
6、法，也比较好强，自己一旦准备的事就会努力的去做好，拼尽全力去完成，对自己布满自信，敢于挑战各种难题，敢于面对各种为题，为人稳重牢靠，能够吃苦，有坚持有毅力，这是我的性格，我内向就不适合干一些需要交际的工作适合做技术了的工作，这样更符合自己的爱好爱好，也更利于自己进展，并且我能够吃苦耐得住孤独，所以有急躁去完成那些难以完成的事情。 我的爱好也比较广分，对各种体育活动也是特殊宠爱的乐观参加学校的各种活动努力组好，培育自己的力气。 二、对社会形式分析 当前高校生一年比一年多，就业压力也是一年比一年大，竞争是特殊激烈的，现在是高校生泛滥的时代，想要在这么多的高校生中脱颖而出就需要作好规划，把我时机，主
7、动出击，才能够在将来占据一席之地。当前社会需要的人才不是理论学问强的高校生，而是时机动手力气强，有一技之长的，有工作阅历的精英，一般员工都特殊号召，缺的就是精英，缺的就是有足够的阅历的人，想要在这种激烈竞争中站住脚跟，就必需有做够的实力去面对挑战，面对这些迎面而来的问题，对了我们面对的竞争者不只是和我们同届的高校生，还有往届的高校生，甚至是其他人，当前的社会形势竞争之激烈已经难以想象，经济进展由于要一大批型人才，学校和社会存在确定的脱节，我们学的学问不能能够一处校门就用上，还需要磨砺熬炼，学校有时候培育的人才并不是当前社会所需要的人，这就造成了培育不均衡。 三、规划学习目标 针对这些问题提，找
8、到自己适合的岗位，通过参加社会实践明白社会需要的人才，要有什么要求，然后利用在学校学习的时间努力的做好学习工作，给自己支配工作目标，给自己制定工作方案，这些目标方案都是依据我们的岗位来设定的重点学习这些岗位所需要的学问，努力去学好做好，把以后工作的问题在现在做好，为以后的工作供应关怀，当然这些学习目标不只是学习学校所传授的学问，还要拓展，学习学校所没有的，并且需要参加实践，通过实践来熬炼自家的力气，让自己把学问转化成为阅历，成为技巧，削减试用实践为集资的将来赢得实践，赢得将来，规划学习目标也是为了不让自己在高校期间没有方向，从而学习的效率，还很够让我们过的充实。 当然学习方案只是方案，想好获得
9、成功是需要去努力实行的，去流汗，不经过努力不经过奋斗是不会成功的。 毕业生职业规划 3 中国高校生逐年上升的就业难度正在“催涨”一项新生事物职业规划的热度。内地顶尖高校北京高校新学期伊始就增设了“职业规划”课，为高校生就业“出谋划策”的国际论坛也将在两个月后进行。 中国教育部统计数据显示，二00七年，中国高校毕业生总数为四百九十五万人，较二00六年增加八十多万人；实际需要就业人数则超过了五百万人。 高校生就业人数的日益增加“催涨”了在中国尚属新兴的行业职业规划的热度。职业规划目前在美国、瑞典等国已经成为一项产业，在专职职业规划师的关怀下，求职者可以了解自己的优劣势，明确自己的进展方向，并且了解
10、自己所学专业是否与社会具体就业需求相吻合。 北京高校本月初开学之际，面对全校同学增设了名为“高校生职业生涯规划”的课程。“试讲”当天就吸引了二百多名刚入校门的新生。此前，作为“乐观劳动力市场政策”的重要组成部分，“职业生涯规划”已被中国人事部、教育部等相关部委列入“十一五”工作之列。 北京高校就业中心副主任王欣涛表示，职业规划与目前中国高校普遍开展的就业指导有很大区分。“就业指导会一般性地号召去基层，去偏远地区，职业规划则强调人职匹配、人职和谐；就业指导通常会停留在如何应对面试官等技巧性问题，职业规划则关怀分析求职者适不适合这个岗位。” 除了开设“职业规划课”，北京高校还开办过“职业规划训练营
11、”，并且在新生报到时就推出了职业规划服务；今年四月，在进行“北大开放日”时，校方为即将毕业的高中生进行了职业规划指导，关怀他们分析报考高校何种专业最适合自己。 国际职业规划领域的外国专家也留意到了中国对职业规划日益高涨的需求。今年十一月十七日至十八日，来自美国、日本、德国等十六个国家的职业规划专业人士将在北京召开国际论坛，争辩国际职业规划前沿技术和实践。 据论坛组织者介绍，“中国高校职业规划与就业指导服务体系的建立”将是论坛的一项重要主题。其中一位与会外国教授的专著已被中国教育部翻译过来，作为中国高校生职业规划和职业指导的教材。 “北京高校是中国特殊顶尖的院校，但我们的.争论表明，职业规划也能
12、增加二三流院校同学的就业力气。”论坛承办方全球职业规划师(GCDF)中国项目中心负责人王朝晖说，“假如一个人通过职业规划知道想要做什么，下一步就是执行的问题，看看有没有适合自己的职业，这样就业指向性会更强。” 在王欣涛看来，高校生毕业之后照旧可以连续接受职业规划指导，由于这项服务可以关怀毕业生分析职业进展路径以及将来的进展前途，从而让很多面临就业还是出国这种“选择性困惑”的毕业生作出准备。 “很多人问我职业规划对高校生就业是必不行少还是可有可无？我想，有确定比没有强。”王欣涛说。 毕业生职业规划 4 立即就到毕业生的求职季，许多正在求职的高校生开头做自己的职业规划，许多人发觉职业规划做起来并没
13、有那么简洁，不知道毕竟做什么才能取得事业的成功。其实，职业规划的作用不愿定是告知你做什么确定能够成功，而是帮你找到自己与职业的最佳契合点，并养成一种思维方式，这样，你以后的职业中遇到困惑，就知道该如何去思考。 对于即将走出校门的高校生来说，做好以下三个基本点，职业规划的问题就可以初步搞定： 1、选择社会需要的 社会需求是准备职位需求的一个重要因素。因此，在选择职位时，确定要宏观地思考，详细地分析社会对职位的需求。随着社会的快速进展，会产生许多新的社会需求，求职者在分析时不仅要考虑这种需求的特性还要考虑其是否是一个长远的需求，即这种职业的进展前景。 2、选择你擅长的 正如电影返老还童中所说“有些
14、人，会音乐；有些人，是艺术家；有些人，是游泳健将；有些人，懂得纽扣；有些人，懂莎士比亚；有些人，是妈妈；有些人，是舞者”，我们每个人的才能是不一样的，选择自己擅长的职业，会做起来更为得心应手，对工作的信念和成就感也会不断上升，在事业上当然会越走越顺。不顾自己所长，盲目跟风选择行业工作，只会让你对工作越来越厌倦，当然也就谈不上长期的职业进展了。 3、选择你宠爱的 爱好是最好的老师，做一份自己宠爱的工作，才能在工作中永久布满热忱，布满制造力。调查也表明：爱好与成功机率有着明显的正相关性。由于做一份自己宠爱的工作，我们当然心甘情愿地付出更多，心甘情愿地急躁钻研。所以，在选择工作时，确定要珍惜自己的爱
15、好，选择自己宠爱的。 毕业生职业规划 5 高校生“就业难”已成为牵动社会公众神经的敏感话题。当前，金融风暴、经济危机影响到了社会的各个层面，在这种形势下，高校毕业生如何理性应对就业难？如何在就业、考研、创业之间做出选择？如何在竞争残酷的职场找寻自己的一席之地？ 今日下午，郑州高校毕业生就业指导服务中心副主任张钦、前程无忧郑州区域经理何伟、高校生创业网运营总监岳明途、高校毕业生代表杨红瑞做客大河网直播间。在一番沟通谈论后，“做好职业生涯规划”成为嘉宾们对高校毕业生求职的最主要建议。 高校生求职成了“卖方市场” 11月24日，由郑州高校组织的毕业生聘请会上，500家用人单位来招人，1.3万名毕业生
16、来找工作，场面火爆。 12月4日，在省人才沟通中心进行的20xx年河南省冬季人才沟通大会暨大中专毕业生供需见面会上，1.7万多人的日进场求职者人数创下历史新高，大门两度被挤破。 杨红瑞是来自郑州高校文学院对外汉语专业的大四同学，以上这两组数据让她在找工作时更多了些心理压力。“今年先后参加了好几场聘请会，发了三四十份简历，但只有六家单位有回复，参加面试的有三家，结果都不太理想。对于能否在明年正式毕业时找到满意的工作，心里没谱儿。” 据郑州高校毕业生就业指导服务中心副主任张钦介绍，在20xx年，全国高校毕业生约100万人，到今年是559万人，依据教育部消息，明年高校毕业生总人数将达到611万人。毕
17、业生人数的大幅增加，使高校毕业生就业面临更多的压力。同时，次贷危机、金融风暴影响到了整个社会经济环境，企业单位供应的职位削减了，也造成了高校生就业难。 张钦认为，“从今年毕业生就业整体状况看，求职已成了卖方市场，毕业生在找工作过程中没有话语权，很多人不能从容地设计自己的将来。” 做好职业规划 找准进展目标 许多高校毕业生目前都面临着求职和考研的两难选择，对此，张钦认为，“从高校毕业生总体就业状况看，学历高的，的确找工作相对好找一些。但具体到每个人，是考研，或是工作，要依据自己的实际状况和理想来做选择。或许有人认为，当前经济形势差，对学习好的同学来说，考研是个不错的选择。但或许现在找工作后，经过
18、两三年实践积累，要比将来刚走出校门的争论生更受职场欢迎。” 高校生创业网运营总监岳明途提出，在做选择之前，高校毕业生应当对自己有一个职业生涯规划。不管选择考研、就业，还是创业，都是职业生涯规划中的一个阶段，要问清楚自己心中追寻的目标，“由于机会永久只给有预备的人，所以要做一个有规划、有预备的毕业生。高校生就业预备应从大一入学时就开头。” 岳明途说，许多高校毕业生投递简历时都是大面积撒网，没有重点和目标。虽说跟当前找工作难的大形势有关，但也是不够理智的。“投递简历前要先问自己，为什么要投这家企业，是否真的宠爱这份工作，为这份工作所做的预备是否充分，这份简历是否是针对性地做了预备？较圆满地答复了自
19、己再去投简历，也适当地削减求职成本。” 求职简历 不是越花哨越厚越好 投递简历无疑是高校毕业生找工作的一个“敲门砖”，什么样的简历更具有表现力？几位嘉宾分别表达了自己的看法和建议。 何伟认为，对网上求职的毕业生来说，要了解网络海量、快捷的特点，简历准时更新很重要，好让用人单位准时了解投递人近阶段的状况。“一份好的简历要简明扼要，有关证书用文字表述就可以了，具体证件可以在用人单位需要时再出示。简历中，工作阅历是核心部分，在填写时，相关的工作内容、职责要详细描述。对毕业生来说，把曾受过的专业、技能培训写出来，也能为简历加分。最好再贴一张好的近照，形象给人的第一印象也特别重要。” 岳明途举例说，“我
20、们单位在聘请看简历时，主要看两点，一是应聘者是否有猛烈欲望来本单位工作，二是是否写清楚了自己的优势与特长所在，所具备的力气能否被我公司所用。由于时间关系，企业主管人员在筛选大量简历时，一般不会对每一份都看得很仔细，所以简历应尽量简明扼要，不是越花哨越厚越好。” 网络求职擦亮眼 预防陷阱 网路求职目前已成为现在高校毕业生找工作的主要途径，但一些虚假信息也给求职者制造了许多职业陷阱。 毕业生代表杨红瑞叙述了两件发生在自己身上的事。“我通过网络找到了一家正在聘请的公司，面试结果没出来，公司却要求先交付165元的培训费，说是培训合格后才试用。还有一次在网上看到了一家文化公司聘请人，打了电话过去一问，原
21、来是洗脚城在招人，觉得网络聘请信息的真实性有时值得怀疑。” 对此，何伟答复说，有关部门早已出台了相关政策，用人单位在聘请时不得违规收取费用，毕业生们也要擦亮眼睛，自己辨别。对于网络上发布的用人单位信息，网站自身是有责任核实的。“在登记注册时，要确认相关信息。一旦接到求职者的.投诉，经过我们核实，会立刻删除用人单位信息。性质严峻的，会把其列入黑名单。对毕业生来说，在网上投简历也好，去用人单位应聘也好，在之前应通过网络或电话等方式，先了解企业相关信息后，再准备是否去应聘，谨防上当、受骗。” 高校生创业 做足预备再实干 许多高校生在毕业后选择了自主创业，但整体上成功率并不高。高校生创业网运营总监岳明
22、途说，“在搜狐、新浪等网站曾做的一项调查显示，有6成高校毕业生想创业。但毕业生首先要理解一个概念，创业就是创建自己的事业，而不是非要创办自己的公司、做老板，才叫创业。” 岳明途说，高校生创业前，要做好充分的预备，不仅是资金，还有管理等方面。创业方向也不要一味去追求新、奇、特，最好不要偏离了自己专业、专长，放弃自己所长而用自己所短去创业，成功率是很低的。“河南财经学院四个大一女同学曾集资16万元在淘宝上开店，结果不到半年血本无归。河南农大的同学用8万元开起了自己的公司，不到2年半就倒闭了。高校生创业之前，不仅要学习别人成功的阅历，更要借鉴别人失败的阅历，做足了相关的预备工作，创业之路就会走得顺当
23、一些。” 好心态才能赢取好工作 “就业压力和就业形势是不容乐观的，但高校毕业生也不需过多埋怨这个问题，在求职的道路上，调整出好的心态很重要。”高校生创业网运营总监岳明途说，“确定了自己的职业规划目标，了解了自己的特长，铸构完备的学问结构后，再多去参加社会实践。一步步脚踏实地地做好了这些，信任确定能赢取一份好工作。” 张钦说，对于在考研和就业之间迟疑的高校毕业生来说，“不能只是为了躲避目前的就业压力去选择考研，也不能完全抱着悲观的心态去任凭找份工作。要明确自己最终追寻的是什么，要以乐观的心态去应对各方压力，才能抓到好的机遇，真正做主自己的人生。” 毕业生职业规划 6 1.测评结果 (1)性格探究
24、报告：智多星型-总有一些新点子 1)优点：宠爱挑战和让自己兴奋的事情，聪慧，许多事情都比较拿手，致力于自己才能和力气的增长；有很强的制造性和主动性，绝大多数是事业型的。惊奇心强，宠爱新颖事物，关注事物的意义和进展的可能性。通常把灵感看得比什么都重要，多才多艺，适应性强且学问渊博，很擅特长理挑战性的问题。 擅长快速抓住事物的本质，宠爱从新的角度和独到的方式思考问题，对问题经常有自己独到的见解。机警而坦率，有杰出的分析力气，并且是优秀的策略家。不宠爱条条框框的限制和因循守旧的工作方式，习惯便捷的问题解决方法。 宠爱自由的生活并擅长发觉其中的乐趣和变化;认为方案赶不上变化，并以实际行动证明大部分规定
25、和规律都是有弹性，可伸缩的，通常会超出被认可和期望的限度。 擅长理解，而非推断他人。乐观，擅长鼓舞他人，能用自己的热忱感染他人。 2)可能的盲点: 总是布满热忱的查找新颖事物，但行事缺少稳定的方案和流程，经常依靠临场发挥，可能由于忽视必要的预备工作，而草率地身陷其中。留意力简洁游移，对目标的韧性和坚持性不够，缺乏足够的急躁，有时不能贯彻始终。一旦主要问题被解决了，就会转移到下一个目标，而不能坚持将一件事完完整整地结束。 特殊留意制造力和革新，简洁忽视简洁、常规的方法和一些重要的细节，不愿遵守规章和方案。建议多关注解决问题的常规方法。 通常同时开放多项任务与活动，不愿丢掉任何一种可能性，致力于查
26、找新的变化，可能使别人的方案和时间支配受到影响。要好好考虑一下自己的行动给他人带来的影响，这有助使自己变得更牢靠。 有天生的直觉和预知力气，会误认为知道了别人的想法。应当认真倾听他人，避开表现的不耐烦。 (2)职业爱好探究报告：职业爱好前三项是企业型(8.0)、艺术型(8.0)、社会型(6.1)。 1)有明显的艺术趣味，宠爱和人打交道，对经营性活动很感爱好，乐于施展自己的口才，宠爱去影响别人，宠爱制造性活动，性特别向、冒险、抱负心强。 2)在工作中，有热忱，宠爱在工作自由开放想象，做事倾向于追求完善，但也追求新意；胆大，爱冒险，希望有独立主见；对过程和目的都有爱好，但对教条的制度并不感爱好，宠
27、爱随机应变，往往依据环境变化而变化个人的策略，具有猛烈的内心感受性和言语表达力气；宠爱出入公共社交场所，宠爱劝告和劝导他人的活动。 3)适应的工作环境：有制造性、要求人际交往、有自由度而不过分约束的环境，能发挥个人才智和支配性。 (3)学习风格探究报告：行动型(9.2,特殊猛烈的偏好) 1)能从新体验、新问题、新机遇中学习，在以下活动中学习效果最佳：全神贯注于短时间、当时当地的活动，诸如商业玩耍、竞赛型的团队任务等练习；能引人注目，如主持会议，主导争辩或进行陈述；思维活跃，适合尝试一下。 2)在以下活动中学习效果最差：听讲座，阅读，分析及解释杂乱的数据等。 毕业生职业规划 7 刚毕业的人进入职
28、场，都是在迷茫和摸索中度过的，制定职业规划能减轻这种迷茫。那么毕竟该这么制定职业规划呢？ 1.依据个人特长和爱好来选定将来方向 每个人都有其独特的共性，爱好特长也是五花八门，因此，选一个你爱的行业，才会对工作有热忱。爱好永久是最好的导师。 2.依据市场行业热点或者稀缺性来定位 虽说，三百六十行，行行出状元，但是你能从事的行业只有一个。假如你感爱好的行业恰好是当前热门行业或者是稀缺行业，那就再好不过了。 刚毕业的高校生，你可以这样制定职业规划 3.依据周边资源和伴侣圈推举来考虑 假如你真的很茫然，没什么清晰的职业规划，那不妨请伴侣关怀，特别是行业大牛的推举你确定值得考虑。你可以试试，假如觉得不合
29、适，你也还有机会可以选择，至少你已经排解不适合你的.了。 以上的建议不愿定适合全部人，或者你还有更好的选择。对于人生重要大事的选择，别人只能供应建议，最终做准备的永久是你自己。 毕业生职业规划 8 一。高校毕业后的十年职业规划 (20xx年-20xx年，20岁至30岁) 完善愿望：事业有成，家庭幸福 方向：企业高级管理人员 总体目标：完成硕士、博士的学习，进入著名外资企业，成为高层管理者。 已进行状况：读完硕士，进入一家外资企业，想连续攻读博士学位。 二。社会环境规划和职业分析(十年职业规划) 1、社会一般环境： 中国政治稳定，经济持续进展。在全球经济一体化环境中的重要主角。经济进展有强劲的势
30、头，加入WTO后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。 2、管理职业特殊社会环境： 由于中国的管理科学进展较晚，管理学问大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场宽敞。 要在中国进展企业，务必要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为预备去外企做管理工作的人员带给了很多机会。 三。行业环境分析和企业分析 1、行业分析： 本人所在公司为跨国性会计事务所。属管理询问类企业。由于中国加入WTO，商务运作慢
31、慢全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨，因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的进展。 2、企业分析： 公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳健，公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。 公司20xx年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念，力求与进展中的共同进步。本人特别认同公司的企业文化和进展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第一份工作能够接触到行业顶尖企业的经营模式是特别幸运的，本人可能在本企业实现部
32、分职业生涯目标。 四。个人分析与主角推举 1。个人分析： (1)自身现状： 英语水平出众，能流利沟通;法律专业扎实，精通经贸学问;具有较强的人际沟通潜力;思维灵敏，表达流畅;在高校期间长期担当同学干部，有较强的组织协调潜力;有很强的学习愿望和潜力。 (2)测评结果(略) 2。主角推举： 父亲：“要不断学习，潜力要强”;“工作要努力，有进展，要在大城市，便利我们退休后搬来一齐居住生活。” 母亲：工作要上进，婚姻不要误。 老师：“聪慧、有上进心、单纯、乖巧”，缺乏社会阅历” 同学：“有较强的工作潜力”，“适合做白领”。 五。职业目标分解与组合 职业目标：著名外资企业高级管理人员。 1。20xx-2
33、008年： 成果目标;透过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论 学历目标：硕士争论生毕业，取得硕士学位;取得律师从业资格、透过GRE和英语高级口译考试 职务目标：外企企业商务助理 潜力目标：具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础，透过实习具有必需的实践阅历;接触了解涉外商务活动;英语应用潜力具备权威资格认证;有必需的科研潜力，发表5篇以上论文。 经济目标：在校期间兼职，年收入1万元;商务助理年薪5万 2。20xx年-20xx年： 学历目标：透过注册会计师考试 职务目标：外资企业部门经理 潜力目标：娴熟处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位;生疏外资企业运作机制及企业文化，
34、能与公司上层进行无阻碍地沟通。 经济目标：年薪10万 3。20xx年-20xx年： 学历目标：攻读并取得博士学位 职务目标：著名外资企业高级管理人员，高校的外聘讲师 潜力目标：科研潜力突出，在国外权威刊物发表论文;构成自我的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导一个团队的潜力;与公司决策层有直接流畅的沟通;具备应付突发大事的心理素养和潜力;有广泛的社交范围，在业界有必需的知名度。 经济目标：年薪25万 六。成功标准 我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调进展。 只要自我尽心尽力，潜力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即使目标没有实现(共性是收入目标)我也不会觉得失败，给
35、自我太多的压力本身就是一件失败的事情。 为了家庭牺牲职业目标的实现，我认为是能够理解的。在28岁之前必需要有自我的家庭。 七。职业生涯规划实施方案 差距：1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理阅历;2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新潜力;3、快速适应潜力欠缺;4、身体适应潜力有差距。5、社交圈太窄。 八、缩小差距的方法： 1。教育培训方法 (1)充分利用硕士争论生毕业前在校学习的时间，为自我补充所需的学问和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间：20xx年7月以前。 (2)充分利用公司给员工带给的培训机会，争取更多的培训机会。时间：长期
36、 (3)攻读管理学博士学位。时间：五年以内 2。争辩沟通方法 (1)在校期间多和老师、同学争辩沟通，毕业后选取和其中某些人经常进行沟通。 (2)在工作中用心与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、沟通。 3。实践熬炼方法 (1)熬炼自我的留意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。 (2)养成良好的熬炼、饮食、生活习惯。每一天保证睡眠6-8小时，每周熬炼三次以上。 (3)充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。 本人对于职业生涯规划的看法： 1、职业规划确定
37、要有，但是我觉得职业规划不行能此刻就定下来，四周的环境随时在变，而且自我随着不断的成熟和接触不一样的东西，也会变。我以前想当官，之后想当外企白领，此刻想创业，所以我觉得这个很难就定下来，更何况是在校高校生，没有任何社会阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。 2、但是，虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有，比如这段时间我要练好英语听力到什么水平，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目标，那简洁虚度光阴。 3、假如我是同学，我可能想听一些别人成功的案例，和为什么别人能取得成功，虽然每个人走的路不一样，但是我想有些成功的共同点是相同的，那我作为一个同学，就能够从中
38、学到一辈子受益的美德和优点。 毕业生职业规划 9 借力课外辅导 选择需谨慎 记者采访了解到，不少家长都有在新学期给孩子报班的预备，希望孩子每一步都走得坚实有力，为赢得今后的人生而做充分的预备。尤其小升初、初三、高三的同学家长报班的愿望更猛烈，他们希望在最终的冲刺阶段帮孩子一把。 而记者在建通教育、达博教育、学大教育等多家金牌课外辅导机构了解到，春季班报名正在进行，部分热门课程报班很受欢迎，尤其小升初和中考班、高考冲刺班已经几乎报满了。其中学大教育针对初三生、高三生推出了“一对一中高考冲刺拔高特训”、点拨学习方法和技巧，提升学习力气;达博教育关怀小升初的同学针对弱项快速提分，针对初三、高三同学调
39、整考前心理、训练考试技巧，优势拔高、加强综合力气培训，为中高考赢取高分。 此外，艺体生文化冲刺班也是热门，记者了解到，不少机构在春节前就开头了艺考生高考文化课冲刺班报名，其中学大教育经调研制定出艺体生应对文化课高考的“三部曲”策略，提出艺考生冲刺名校的“百日方案”。达博教育也针对艺术生制定出全日制针对性辅导，关怀文化课重点突击，解决艺术生文化课弱差。 记者发觉，一些机构打出“承诺提分、签约保分、全额退款、名校名师”等醒目的字眼来招徕同学。一家知名培训机构负责人表示，现在对于冲刺班的同学来说，时间一点都耽搁不起，确定要找准有资质、有实力、口碑好的辅导机构，并依据个人的状况慎重选择培训课程，目前很
40、多培训机构都供应免费的评估服务，同学和家长在准备前最好先做评估。 确定目标学校 要量力而行 在同学紧急冲刺的同时，毕业班的大多数同学心里都在憧憬着，自己要考入哪所中学、高校，在闲暇之余便翻阅一些学校资料，为自己悄悄定下目标学校。而很多家长反映，随着新学期开学，家长为孩子选择新学校而四处奔波，他们带着孩子实地考察体验，或者向一些过来人吸取“择校经”。 其实关于择校的问题，每年都在上演。一位中学老师告知记者，现在很多家长给孩子选学校往往都看中“名校”，而实际上现在教育资源已经得到显著优化，一些基础薄弱校经过整合，教育质量和综合力气已经有了快速提升。所以家长不必过于看中学校的排名，更多关注的还应是“
41、眼前”。依据自己家庭的状况和孩子的实际状况来选择，不要好高骛远，也要看学校是否真正适合孩子，更要时刻关注我省关于小升初同学制定的一些政策，不要通过一些冒险的渠道来达到目的，否则得不偿失。 教育专家表示，除过小升初的同学以外，初三生、高三生为自己确立目标学校也要量力而行，依据自己实际学习状况制定合理的目标，家长帮孩子选择时也要敬重孩子的意愿。有时候为了孩子上名校，一家人付出了太多也不值得。希望那些盲目追捧“名校”的家长，要冷静对待择校，理性地为孩子选择一所适合的学校，让孩子欢快、健康地接受学校教育。另外还有一些初三生、高三生预备毕业后出国留学，不管选择哪种渠道，都要慎重考虑再做准备，适合自己的才
42、是最好的。 此外，一些即将毕业的同学，对升学没啥具体的考虑和方案支配，一切都顺其自然，甚至认为“车到山前必有路”，这种盲目性、自由性的放任自流的态度是对自己的不负责任。专家表示，学习和打仗一样，确定要有明确的目标，才有冲刺的决心，目标可以不同，但是确定不能没有，更重要的是有了方案后，确定要为此付出行动，全力以赴，对于现在比较迷茫的同学来说，选择奋斗的目标还不晚，只要抓紧行动，还是大有成功的希望。 毕业生职业规划 10 告辞校内走向社会，第一步就是为自己的职业生涯作一个科学合理的规划。北京高校毕业生就业指导中心主任任占忠指出，职业生涯设计应结合主客观条件，遵循四个步骤： 一、确定志向。有了明确的
43、职业进展方向是毕业生走向社会就业的第一要素。明确方向也是事业成功的基本前提。确定自己想要什么，然后沿着这个方向去努力。 二、精确自我评估和分析客观条件。毕业生职业规划中，进行精确的自我定位特殊重要。这一工作其实并不是已经面对临门一脚的毕业生才应考虑的问题，全部在校高校生都应当留意这方面的观看和总结。对自己的评估应包括：爱好、性格、技能、特长、思维方式等，要将自我熟识和他人评价相结合。外部要分析社会环境。各种职业环境和组织环境，应留意环境条件的特点、进展变化状况、自己与环境的关系、环境对自己有利与不利的因素等等。只有调整好自身条件与客观条件的接洽度，才能在职业进展规划中避害趋利，使职业生涯规划更
44、具实际意义。 三、职业目标制订要合理。从目前的就业环境来看，选择职业进展目标时，切忌贪高贪快。要保证目标适中，同时也不行过高或过低，并将长期目标和短期目标结合起来，通过不断实现短期目标最终实现长远目标。 四、制定行动方案、考核措施，并进行评估、回馈和调整。确定了职业进展目标后，要通过一系列进展规划来确保目标实现。职业生涯进展中，会经常发生变化，考虑到影响职业生涯规划的因素很多，对职业生涯设计的评估与修订也很必要。修订的内容可以包括职业的重新选择、职业生涯路线的重新选择、人生目标的修正、实施措施与方案的变更等。 2。如何落实规划 制订好一系列的职业进展规划后，如何将其最终落实是每个规划制订者所必
45、需考虑并面对的一个问题。做一个好的方案若没有实施上的细则，就无法保证方案顺当进行。 角色分析 当一个初步的职业规划方案已经成型时，假如制订者目前已在一个单位工作，那么，对他来说进一步的提升特殊重要。首先要做的则是进行角色分析。反思一下这个职业环境对个人的要求和期望是什么，如何使自己在单位中脱颖而出。 大部分人在长期的工作中趋于麻木，对自己的角色并不清晰。但是，就像任何产品在市场中要有其特色的定位和卖点一样，在职者必需让自己有一些过人之处，让自己的价值和成果得以体现并受到认可。 应对职场变数 依据可锐职业顾问客户服务中心客户状况调查，12月职场的活跃，确定会带来大量的人才流淌。职业人在这个变化的职场中，如何保证自己始终顺风而行是大家关注的焦点。当职业人处在变数，也就是逆风状态时该如何表现，将是职业人能否在明年及更长远的将来有足够进展原动力的关键。 面对变数，并会对其产生反应的职业人群往往是一些中层人士。他们会由于临时的工作稳定性，对职场变化尤其是职场价值体系变化的敏感度不断降低。结果就是许多职业人在应对职场变化时，缺乏足够应变力气而造成职业进展逆境的消逝。 有些人患病薪资封顶，职业价值却处于下跌状态，进展下去危机四伏；另外更多的人对目前职业状况基本满意，但是不能确