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1、三八妇女节福利方案【最新10篇】三八妇女节福利方案 篇一 一、活动主题 三月女人天，亮丽妇女节 二、活动目得 刺激和诱导顾客消费，回升消费热情，提高总体得销售额。 三、活动内容 家庭好煮意 目得：以目前得影视娱乐新闻来刺激消费者，尤其是目标顾客群以达到与顾客联络情感，培养忠诚度得目得。 活动时间： 20XX年3月8日 活动内容： 活动期间，商场向广大顾客收集家庭好煮意，无论是你学来得，还是你亲身体会得；不管是炸、炒、滚，还是煮、焖、蒸，题材不限，你都可以把你得好煮意写下来，并投到商场家庭好煮意征集箱内，凡参加活动得顾客均可领取小礼品一份（店内库存赠品），每天限份，送完为止。商场将于月日邀请店内
2、专业厨师从中评选出创意大奖名，最佳煮意奖名和优秀煮意奖名。 商场将于月日将评比结果公布于正门宣传板上，并附上好煮意得菜谱，中奖得顾客于月日前凭有效证件到商场服务中心领取奖品，逾期作废。 最佳煮意奖：奖价值元得商品(名) 优秀煮意奖：奖价值斤大米袋(名) 备 注：评奖结果如有一人获多个奖项时，只赠送顾客一份奖品。 三八妇女节福利方案 篇二 设计意图： 通过三八妇女节，为母亲开展庆祝活动，让幼儿充分了解母亲，并体会母亲为家庭付出辛苦。从而培养孩子尊敬长辈、孝敬父母的传统美德以及关心他人，热爱劳动的习惯。 一、活动主题 活动地点：各班级教室 活动时间：20xx年x月x日 二、活动目标 1、让幼儿知道
3、三八妇女节是母亲、奶奶的节日。 2、通过表演和母亲一起游戏，表达对母亲的祝贺。 3、乐意与同伴家长一起活动，增进亲子间的感情。 三、活动前准备 1、准备有关歌颂母亲的歌曲和朗诵等。如我的好母亲、世上只有母亲好、不在麻烦好母亲等。各班级自行制定。 2、通知母亲参加活动。 3、提前给幼儿说说母亲的辛苦。 3、活动材料准备：(1)给母亲的礼物。如：贺卡、小红花等。 （2）每班准备：暖瓶3-5个，家长自带水盆、干毛巾各一个。糖和橘子若干。 四、 活动过程 （一）、欢迎仪式 1、教师致欢迎词。 2、幼儿入场。 主持语：亲爱的小朋友们，你们知道三八妇女节是谁的节日吗？（母亲）小朋友们说的真好，那你们喜欢你
4、们的母亲吗？（喜欢）今天，我们将母亲请来和我们一起欢度节日，你们高兴吗？现在我们以热烈的掌声欢迎母亲的到来。 （二)、节目表演(歌曲或朗诵等） 让幼儿通过歌曲唱出自己对母亲的情感。 主持语：孩子们，今天是母亲的节日，就让我们大声地唱出，我们对母亲的爱。 （三)、赞美母亲(说出我对你的爱） 让幼儿通过日常生活的体验，说一说母亲对自己的关爱及感激之情。 主持语：是的正如歌曲里所唱的，母亲是世界上最伟大的人，母亲给了我们生命，为我们付出了全部的心血，孩子们，刚才我们是唱歌给母亲听的，现在我们请小朋友来说一说，母亲是怎样辛苦的。最后，全体小朋友一起说母亲，我爱你，母亲，辛苦了。 （四）、关心母亲 通过
5、亲子间的活动交流，让幼儿感受亲子间的情感及对母亲的感恩。 1、我喂母亲吃糖（吃橘子） 主持语：母亲平时很辛苦，以前在家里都是母亲拿糖给我们吃，现在，我们长大了，会做很多事情，今天，让母亲们好好的休息一下，我们来喂母亲吃糖好吗？ 过程中：播放轻音乐，教师说：一个糖代表孩子的一片孝心，一片爱心。 2、我给母亲洗洗脚 主持语：从小到大，一直是母亲给我们洗衣做饭，洗脚、洗脸，他们是那么的辛苦，今天，我们的宝贝，要用自己的小手为我们的母亲洗洗脚。 注意事项：家长，成排成行做好，家长先在盆里放上凉水，然后，请家长帮忙到热水，家长试一试水温，然后，幼儿开始给母亲洗脚。洗完后，家长和孩子将水倒掉，有能力的可以
6、让孩子自己倒。 播放音乐。教师说：孩子，是父母的心肝，平时母亲对孩子的爱，今天换来了孩子对母亲的爱，我们的孩子一天天长大了，他们是我们的希望，我们的未来。 结束后，可以请个别家长发表一下感受。 （五）、送礼物 主持语：孩子们，今天是母亲的节日，你们有没有礼物要送给母亲呀，现在，请孩子们把自己准备好的礼物送给母亲，送的时候还要亲亲母亲，并说一些祝福的话。（教师提前教好） 主持语：今天，宝宝和母亲们欢聚一堂，共度母亲的节日，你们开心吗？最后，我们在一起送母亲一首世上只有母亲好的歌曲。 三八妇女节福利方案 篇三 为了丰富广大教师的业余生活，活跃校园文化氛围，值国际妇女节来临之际，我校决定举办庆“三八
7、”妇女节趣味活动。现将具体事项通知如下： 一、活动日期： 3月8日（星期五）下午3:005：00 二、活动地点： 学校操场 三、活动内容 活动一：“蹲蹲乐” 游戏准备： 三种果蔬头饰各五种颜色、每人准备一个扩音器。 游戏方法： 每队分成2组比赛，每组5个人，首场先派出第一组队员参赛，戴上不同颜色的果蔬头饰，围城一圈。然后由红萝卜开始，她就做坐下起立的动作，然后边做动作边说“红萝卜蹲红萝卜蹲，红萝卜蹲完紫茄子蹲”（注意：发出的口令必须是有的，如果没有发出口令的人就要被淘汰），这时候紫茄子就赶紧也做坐下起立的动作。 游戏规则： 如果在5秒钟内该你蹲你没有蹲哪就要被淘汰了，比赛中如果有一方的队员都被
8、淘汰了，哪另一方就是这一轮的获胜者，如果最后剩下2个人分别是2个队的队员那么主持人会参与进去当作第3个人继续比赛直到淘汰出一方为止。 活动二：“压气球” 游戏准备： 气球若干、红色高脚椅三把。 游戏方法： 每组组长先将组员两两搭配好。每组一只已灌注一定气体量的气球。两人背对背站立，将气球夹在两人的背后，发令后，两人一起将气球运到对面的红椅子前，将气球放在椅子上坐破，跑回起点，再由下一组成员继续游戏，以在10分钟内压破气球的数量来决定得分情况。 游戏规则： 只可以用屁股，不得用其它方法。 不可以喊口令。 屁股上不得有纽扣之类的硬物。 四、分组情况： 第一组： 吴春燕、陈丹霞、张洁需、黄荔红、郑婷
9、婷、邱小红、张亚兰、戴翠琼、 崔周瑜、苏瑞梅、吴斯文。 第二组： 王迎迎、胡 华、章雪英、林绿、赵琼娥、林冬梅、戴哲超、魏春汝、 林美珠、王彩凤、薛 娟。 第三组： 林秀桃、黄惠琼、王燕辉、吴宝云、林惠静、梁文花、黄剑虹、欧清妹、 高培婷、陈 悦、吴夏琳。 五、比赛评分方式 第一名得3分、第二名得2分、第三名得1分，最后以积分来决出名次。 六、评委成员： 李祥辉、黄文永、梁世昌、卢山景 三八妇女节福利方案 篇四 一、活动时间： 20xx年3月8日 二、活动地点： 某某酒店 三、活动主题： 美丽女人节，某某喜相约 四、活动内容： 活动一：各店根据自己的实际情况，活动期间主推春季养颜养生菜品三至五
10、款，列展台展示。 活动二： 3月8日当天，前38名到本店消费的女客户，各店可根据自店条件免费赠送小礼品、养颜汤等，各店做好登记，财务备存。 活动三：利用短信平台发某某酒店三八妇女节活动信息，稳定维护老客户，短信内容：“美丽女人节，某某喜相约！在这温馨的节日里，某某酒店与您共度美丽食尚三八妇女节！各种养生美容套餐，精彩呈现。” 活动四： 各店门口悬挂横幅，内容：“美丽女人节，某某喜相约” 五、注意事项 1、各店对人员进行相关知识的培训，当日客人用餐时主动提示，并送上节日祝福。 2、活动当天赠券活动、积分卡活动正常进行。 六、相关要求 1、企划部负责制作横幅于3月7日前送至各店。 2、各店要将新客
11、户名单于3月9日上报公司企划部，以便于企划部及时回访客户，了解各店活动开展情况。 三八妇女节福利方案 篇五 一、目的 为保持公司人力资源的供给水平，提高企业凝聚力，吸引更多的优秀人才，以及维持长期稳定的劳资关系，特制定本制度。 二、 适用范围 本制度适用于与公司有劳资关系的所有正式编制员工。 三、员工福利内容 本公司员工福利的内容包括：养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、员工婚丧、住院慰问金；员工年节福利金；员工生日祝贺金；员工联谊活动；员工年休假；工伤假；探亲假等。 四、员工福利管理责任 （一）公司的行政部负责员工福利事业的推行与督导；负责制定各项员工福利制度、办法，并予以执行
12、； （二）财务部负责各项福利资金的筹措、发放和代扣代缴等。 五、员工福利资金的来源 （一）公司收入中支出； （二）员工工资中提取； （三）公司其他收益提取。 六、员工社会统筹保险管理 （一）公司参保种类：养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、住房公积金五个险种1金； （二）公司参保范围：在公司工作凡人事档案关系转入者；其办理参保时间从转入日期开始计算。未办理养老保险者，并不予缴纳“五险一金”。 （三）公司办理保险金缴纳时间：“五险一金”按月计提，按相关部门的要求缴纳。 （四）社会统筹保险办理程序 1、由人事部制定本年度参保计划、编织参保人员名单、保费金额的预算报表、报批； 2、批准
13、后财务部负责保险计划的具体实施工作。 七、员工通讯津贴 通讯津贴计算方式：采取限额报销方式，财务部根据标准统一请款交纳； 标准详见差旅费报销管理规定。 八、员工婚丧、住院慰问金 （一）员工婚丧、住院福利类别： 1、本人结婚、直系血亲（质子女）结婚的庆贺； 2、丧奠：员工本人，直系亲属（配偶、子女、父母或养父母）、非直系亲属（公婆、岳父母）的奠仪； 3、因伤、病住院慰问：员工本人。 （二）员工婚丧福利分配标准： 1、本人结婚福利标准：500元/人； 2、丧奠：员工本人抚恤金：1000元/人，直系亲属丧奠标准：500元/人次； 3、因伤病住院慰问金标准：员工本人100元/人次。 （三）婚丧情况有2
14、人以上合乎条件的，仅贺奠其一。 （四）公司副总经理以上级贺奠、慰问同仁，由财务部办理，并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人或其配偶或直系亲属。 （五）公司同仁致送礼金，由员工本部经理召集，财务部专人收款，并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人或其配偶或直系亲属。 九、员工年节福利 （一）员工年节福利类别：春节、中秋节、端午节、三八妇女节。 （二)员工年节福利年度费用总额：450元/人/年；(女员工550元/人/年） （三）员工年节福利分配标准： 1、春 节：100元/人； 2、中秋节：100元/人； 3、端午节：100元/人； 4、妇女节：100元/人； （四）员工年节福利发放：员工年节福利发放由人
15、事部统一组织实施。 （五）员工生日福利：公司每一个正式的员工入职满1个月以上享受。 发放程序： 1、由人事部提供员工生日名单； 2、由总经理审核批准； 3、报财务部申请生日贺金； 4、由人事部负责于当日将生日贺礼送达员工本人。 5、生日祝贺金额为：50元/人； 6、生日祝贺形式：实物（鲜花、贺卡、生日蛋糕、礼物等）； 十、员工联谊活动 （一）联谊活动的内容及形式： 1、大型活动：每年开展一次大型活动，集中在年前或年末； 活动形式：旅游、度假等； 参与条件： 1)入职满3个月以上1年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游（北海区内） 2)入职满1年以上3年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游（广西区内
16、） 3)入职满3年以上5年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游（广西省外城市） 2、小型活动：每个季度开展一次 活动形式：小型聚会、生日会、体育项目活动、游园会等； （二）活动相关标准： 1、大型活动：按实际开展的活动类型来做预算； 2、小型活动：每次2000元：四个季度共计：8000元； 3、全年活动经费：年度计划为主 （三）程序 1、由人事部编制年度费用预算；统一组织实施。 2、报总经理审核 3、总经理核准后，人事部按计划编制各项活动的实施方案。 十一、员工年度体检 （一）在公司工作满一年的员工均可由公司提供每年一次的体格检查的大部分费用； （二）公司于每年5月份，由人事行政部统计、申请、经
17、总经理批准后，人事行政部统一安排员工体检事宜； （三）员工年度体检费用由公司全额承担。 三八妇女节福利通知 篇六 为满足各位女神的需求，本次福利统一以维多利购物卡形式发放，正式员工面额标准为200元/张，试用期员工面额标准为100元/张。 预祝公司全体女神节日快乐！全体同仁节日同乐！ xx有限公司 20xxxxxx 三八妇女节福利规定 篇七 根据国务院发布的全国年节及纪念日放假办法规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。 其实“三八”妇女节非全体公民法定假期。 人力社保局有关负责人表示，从人性关怀的角度出发，各企事业单位因尽量让“半边天”放假半天，或者安排其他的活
18、动。 法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。 法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。 法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。 三八妇女节国家有规定放假或者其他什么福利吗？ 三八妇女节为什么放假一天吗？三八妇女节放假规定？三八妇女节加班可有加班费？ 劳动和社会保障部办公厅在关于部分公民放假有关工资问题的函（劳社厅函200018号）中对此问题进行了规定，部分公民放假的节日期间，用人单位安排职工工作，按照国
19、务院全国年节及纪念日放假办法（国务院令第270号）中关于妇女节、青年节等部分公民放假的规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。 如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。 范文： 关于“三八”妇女节放假半天及福利发放的通知 公司各部门： 值此“三八”妇女节来临之际，谨向辛勤工作在公司各部门各岗位的女员工致以衷心的节日问候！为了体现公司领导对广大女员工的关爱，每位女员工给予发放过节100元福利，请女员工们于星期五上午到财务部领取。 根据国家法定节假日规定，三月八日下午女员工放假半
20、天，请做好工作安排。 特此通知！ 祝女员工们在新的一年里工作顺利，生活幸福，更加健康美丽！ 三八妇女节福利通知 篇八 给位女神and女汉子们： 告诉大家一个好消息，今年“3.8”女人节公司又发福利啦！ 福利内容：蓝月亮亮白洗衣液3kg+蓝月亮柔顺剂500奇强内衣皂 发放对象：中转场全体女同胞（316分之1的你） 发放时间：3月6日-3月8日以班组为单位领取 顺祝：您和家人20xx年“元宵节”快乐！ xxxx公司 20xx年xx月xx日 三八妇女节福利方案 篇九 一、活动目标 知道三月八日是妇女节，是妈妈的节日。 引导幼儿能用语言表达妈妈的简单特征，说说妈妈的好处。 二、活动准备 事先让幼儿回家
21、观察妈妈。 请幼儿带妈妈的或者全家的照片来幼儿园。 三、活动过程 （一）介绍节日： 1、介绍节日教师用清楚简洁的语言向幼儿介绍三月八日是妇女节，是妈妈的节日。 2、提问幼儿：你回家观察妈妈了吗？她长得怎么样？是高还是矮，是胖还是瘦，头发是什么样子的？请幼儿说一说。 3、引导幼儿讲述自己妈妈的工作及职业。说说妈妈好在什么地方？ 4、组织讨论：知道妈妈既要工作又要操持家务，非常辛苦，应学会关心妈妈。引导幼儿帮助妈妈做一些力所能及的事情。如：帮妈妈拿拖鞋，请妈妈喝水，听妈妈的话，不让妈妈生气等。 （二）我的好妈妈： 1、和同伴说说自己这几天为妈妈做了什么事。 2、欣赏理解歌曲：提问：歌曲里的孩子在妈
22、妈下班回到家的时候是怎么做的？你回家后为妈妈做了什么？ 3、熟悉音乐旋律：听音乐拍手，感受音乐的旋律。 4、听歌曲的录音有兴趣的跟着音乐欢快的唱，体会给妈妈做事的乐趣。 5、把自己为妈妈做的事也唱进歌曲里。 四、活动结束 小朋友们想想，今天回家你准备为妈妈做什么事？并把好听的歌曲唱给妈妈听。 三八妇女节福利通知 篇十 三八妇女节即将来临，为贯彻公司以人为本的管理理念，彰显公司对女员工的体恤关怀，现给予公司全体女员工发放三八妇女节福利，相关事宜通知如下： 1、福利发放标准及对象 1）2018年2月28日前（含）入职且正常发放工资、符合国家法定假日的长期请假女员工及装卸外包女员工按照全额标准进行发放； 2）2018年3月1日及以后入职的女员工暂不享受本年度三八妇女节福利。 2、人员提报 人力资源部及各事业部综合管理部根据发放标准，于2018年3月3日10:00之前将符合条件的人员名单反馈至行政管理部。 3、采购及发放事宜 1）行政管理部负责潍坊区域三八妇女节福利的确定及采购工作，由行政管理部及事业部综合管理部负责发放。 2）外埠工厂综合管理部负责各外埠工厂女员工的福利确定、采购及发放工作。 4、发放时间 潍坊区域三八妇女节福利发放日期由行政管理部统一确定，各外埠工厂根据实际情况自行安排发放时间。 2018年2月28日 行政管理部下发17