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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、关于薪酬及薪酬管理，以下说法不正确的是（ ）。A.员工薪酬实质上是一种交换或交易B.薪酬是员工提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和C.企业薪酬管理与其他类型企业的内部薪酬管理无关D.薪酬管理的目标是减少企业人工成本【答案】 DCW1P1T8S10A3Y1X8HC1I6E8A10X4F2J6ZM8Y8N8V7N2J10T102、某商店报告期与基期相比，商品销售额增长10%，商品销售量增长10%；则商品报告期价格与基期价格相比（ ）。A.增长10%B.增长20%C.增长1%D.不增不减【答案】 DCA
2、4R2N1G9J3M4V3HV5Y4E7R10P9S2X7ZP7G2E10F7I4K2B23、简支梁的端支座弯矩为零，为何下部受力钢筋伸入支座内的锚固长度las应满足规范的规定？（ ）A.虽然端支座的弯矩为零，但为了安全可靠，锚固长度las应满足规范要求B.因为下部受力钢筋在支座内可靠锚固，可以承担部分剪力C.这是构造要求，目的是为了提高抗剪承载力D.为保证斜截面抗剪承载力，当支座附件斜裂缝产生时，纵筋应力增大，如纵筋锚固不可靠则可能滑移或拔出【答案】 DCW10G10O5G8Q3L7G2HS4N5N1J1J10R1V8ZW9J10U9F9U5C4T64、已知各期环比增长速度为2%，5%和8%
3、，则相应的定基增长速度的计算方法为（ ）。A.102%105%108%B.102%105%108%-100%C.2%5%8%D.2%5%8%-100%【答案】 BCJ9O4U6U8O2Q3R4HN4G7R1V6E10J8K9ZY9V9Y2X5P8K3S45、下列各项中，属于根据组织目标的不同划分的是（ ）。A.公益组织B.公共组织C.社会组织D.功利组织【答案】 BCS2O8Y2D8G5B1P3HA8P6L4K8N2M2L1ZX5M3I3Q6Z3Q6A36、艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的？（ ）A.社会功能B.成员受益程度C.对成员的控制方式D.成员人数【答案】 CCA2S8M7A7N10
4、G10C3HA1W9C10X4J9O5B7ZI9M5Q7D1X8L10E67、在领导有效性中，最重要的权变因素是（ ）A.领导者自身的特点B.被领导者的特点C.领导的情景D.领导者与被领导者之间互动关系【答案】 CCG10E8F2D7P3M7F9HW7N2E3X9K3R3H1ZZ10V2W9L7R6E10P38、斯金纳把人们为了达成某种目的而作用于环境的行为称为（ ）A.答应性行为B.本能性行为C.操作性行为D.学习性行为【答案】 CCF7L3V1B8L7U5P7HX9Y4G3D8B4B8Z4ZW7K9K9S8U4J7D29、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ192011)，生态影响预测与
5、评价中敏感生态保护目标的影响评价应在明确保护目标的性质、特点、法律地位和保护要求的情况下，分析评价项目的()和影响程度。A.影响因子、影响方式B.影响范围、影响方式C.影响范围、影响途径D.影响途径、影响方式【答案】 DCZ6J6T7U5B6S5J5HI1Q7K5K4L4O7A10ZD5L9N1B10U4H10B310、集体谈判的范围论认为（ ）以上的工资增长，雇主会采取关闭企业为抵制手段。A.工会上限B.工会坚持点C.雇主坚持点D.雇主下限【答案】 CCS9L4I3H6R5R9G3HU2U3N4V9Q1D7U8ZC6L9B7D9G3U6N811、下列污染源不适用大气污染物综合排放标准的是()
6、。A.建筑施工场地B.硫酸生产C.炼焦炉D.恶臭排放【答案】 CCM5X5V2P10J5W7A1HN4X1O9W4H1K2U3ZG1Y6H10E4Y3O9P712、我国由于技术和创新上的落后，卖8亿件衬衫才能换一架A380空客；100%的光纤制造装备、80%以上的集成电路芯片、70%的轿车制造设备都要依赖进口；电视机、手机、DVD的“心脏”全是别人的。我国虽然是出口大国、制造大国，但获取的利润却是十分微薄的，大量利润都被拥有核心技术的国外公司获取。所以说（ ）。A.创新是组织生存和发展的根本之道B.创新是提高效率之途C.创新是获得高效益之法D.创新是国家、民族兴旺发达之本【答案】 CCK1Y1
7、0P9W1U2O1Q9HA7E7K2G10F6U9A4ZH3K1D7E9Z5G7K213、组织信息调研的具体要求不包括（ ）。A.准确性B.系统性C.开发性D.经济性【答案】 CCM5B7Y5A7H10B2X5HY1K7U2R8L6D8X7ZF5F4V3V8Q10A9E914、环境风险评价与安全评价的主要区别是：环境风险评价关注点是事故对厂（场）界()的影响。A.内环境B.外环境C.外经济D.内经济【答案】 BCK2I5Z6R1L1K6Q8HT4D4T6B6M10D7S6ZA10B4L6C9N5J3B215、计算地基中的附加应力时，应采用（ ）。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地
8、基附加压力【答案】 ACP4R5V7V5W2I2G9HC9F5M5U6X9Y7G1ZC6W4H6R6I2C2H716、在公司制企业中，总经理的职责被界定为执行董事会制定的政策。对总经理这样的管理者，下列何种说法最恰当？（ ）A.这样的管理者一定不拥有公司的股票B.这样的管理者只负责操作性的作业工作，不作任何决策C.这样的管理者主要负责管理决策D.这样的管理者负责公司所有经营管理问题的决策，但职工思想政治工作除外【答案】 CCJ9I10U7P8N1R5B2HA1U1N5D3K8C4S9ZW10R4T10A8C10J3V417、下列哪项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资
9、级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCU6C8E7N6M2R3J5HK5U1G4J2V8J8K1ZL5F8L2V2D6K9B318、反馈的频率不是很高，反馈的方向大部分是单方向的工资形式是（ ）。A.绩效工资B.能力工资C.技术工资D.岗位工资【答案】 ACC5T6X8N4D6J6L10HR6P8A4E9A7F8N9ZX9H8H8Z6F1G5N419、人类历史上最重要的人力资源流动是在（ ）之间进行的。A.企业B.产业C.地区D.国家【答案】 BCT9U3Q6O2Q6U1S9HV4F10M4E4Q3F5M6ZC3W8V9V6F6U3N620、斯金纳把人们为了达成某种目的而作用于环境的行为称
10、为（ ）A.答应性行为B.本能性行为C.操作性行为D.学习性行为【答案】 CCX7N4J7S2E6K1T3HM10Z5B10J8Z4P10X5ZF1Q7K1D5K4Q6X321、创造性行为产生的内在主观特征是（ ）A.创造性思维B.创造性需要C.创造性动机D.创造性能力【答案】 DCD1Y1T8C1I9C5I6HR6O1W7I10I10N6Q3ZP9X9Q5Z9Q10C8V122、现有污染源无组织排放二氧化硫的监控点应在无组织排放源上风向设置()，下风向设置()，这两点浓度差值的限值是()mg/mA.监控点，参照点，0.50B.参照点，监控点，0.15C.参照点，监控点，0.50D.监控点，参
11、照点，0.15【答案】 CCR2R10H10P3V3P2A10HU8R8Q8Z1I1E3X10ZA2U6A4P9Z10P4R423、劳动组织优化不包括（ ）。A.工作时间的合理组织B.技术型和工艺性工作的合理组织C.作业班组的合理组织D.准备性和执行性工作的合理组织【答案】 BCT2X1M4F6O8Q10V2HP10J7B3G4I6O4I4ZH2V6H4Y5M3B8G1024、双因素理论认为，能使人们产生工作满意感的因素是（ ）A.激励因素B.保健因素C.维持因素D.满意因素【答案】 ACE2B6V9B7F10R8K10HE7X2G7W10C2B5P9ZR9T10C7O6A4S5G125、利用
12、必要的强化方法，使已经实现的变革稳定化，使新的态度和新的行为得到维持和巩固，这指的是卢因变革理论中的（ ）阶段。A.解冻B.变革C.巩固D.再冻结【答案】 DCC6V8H5V2P2K5M7HC4C3F10U10I9J9V6ZU8B10T3S3B1J6C326、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼，各楼层层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.1.2B.1.4C.1.5D.1.6【答案】 DCJ2N1L9F8M7V6Z6HQ3M2D2Q7Y2O8Y6ZX2Q1J9P4S2C6B127、从探讨组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过
13、程的学者是（ ）A.卡斯特B.勒温C.克利D.罗西【答案】 BCV2B1M7V3J2C2Z7HG8T3B8Q9D3J5M2ZV8J5D5R3J3A7J928、两家企业合并属于企业组织结构变革的什么变革方式？（ ）A.爆破式B.渐进式C.计划式D.改良式【答案】 ACU10O6M5Q2J8Q3W2HB2X3G10K1X1O10R8ZI4D5A2V5T2N5Q129、地下水环境保护措施与对策中类建设项目地下水保护与环境水文地质问题减缓措施，下列说法正确的是()。A.以均衡开采为原则，提出防止地下水资源超量开采的具体措施，以及控制资源开采过程中由于地下水水位变化诱发的湿地退化、地面沉降、岩溶塌陷、地
14、面裂缝等环境水文地质问题产生的具体措施B.地下水监测计划应包括监测孔位置、孔深、监测井结构、监测层位、监测项目、监测频率等C.建立地下水动态监测系统，并根据项目建设所诱发的环境水文地质问题制定相应的监测方案D.针对建设项目可能引发的其他环境水文地质问题提出应对预案【答案】 ACN7H6Q6E8N10Y6L5HC10J2J5B6Y2L2D2ZB3L9B3E1Y4Q8H830、工资指导线的（ ）主要适用于经济效益较差或亏损企业。A.上线B.基准线C.标准线D.下线【答案】 DCN9U4D7A1Q7V3G10HW3R7D5L8A9N3F10ZQ5G6D1R7Y4E9V231、在时间、空间上接近的对象
15、，有被知觉为同类的倾向是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 BCM6F7H7K9N9T5O9HL8K9C9W10A9P5L4ZT9Y7V1M9S7E6L932、人类共同的认知、情感、意志等，体现为下列哪一个特征？（ ）A.能动B.意识倾向C.个性心理D.自然属性【答案】 CCI2U3Q2F1F9Q3Q7HE3K5F3E1V7U3Q4ZT10A5B3C10D5M6I333、根据环境影响评价技术导则生态影响，关于生态影响评价工作范围的说法，正确的是（）。A.评价范围为项目的占地区域B.评价范围为项目的间接影响区域C.评价范围为项目的直接影响区域D.评价范围涵盖项目全部活动
16、的直接影响区域和间接影响区域【答案】 DCP6P7K4D4I2K8R9HH10L4J2V3F1Y1E3ZY3U6M10R8Y1F10T934、一个通过获取或创造新知识，具有不断开发、适应与变革能力的组织称为（ ）。A.创新型组织B.学习型组织C.发展型组织D.应变型组织【答案】 BCS7J6K5G6Z7L4D5HA6H5Y4D10B3G4W1ZU4E6D4N10N2Z4K635、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90
17、,180【答案】 DCZ3O9O7X5R7I7O4HE9E2W2X6P3S2F3ZW6N7T9U6H1G9T436、市场营销活动是企业经营管理的（ ）。A.起步环节B.中心环节C.结束环节D.中间环节【答案】 BCZ8Q3B8V10C2C6H5HW5W6D2M9Z7T10L2ZY5J4D10X8G2Y10W237、（2015年）关于国家环境标准与地方环境标准的说法，正确的有（）。A.对于国家环境质量标准未规定的项目，可以制定地方环境质量标准B.对于国家环境质量标准己规定的项目，不得制定地方环境质量标准C.对于国家污染物排放标准未规定的项目，可以制定地方污染物排放标准D.对于国家污染物排放标准己
18、规定的项目，不得制定地方污染物排放标准【答案】 ACR10K3E10W5E5G10O3HF3E4N5M5M7T10G9ZW10G3I8U2Z3H4Z1038、影响产业购买者购买决定的主要因素不包括（ ）。A.环境因素B.社会因素C.组织因素D.人际因素【答案】 BCF10O2S1Q3A6X1W3HJ3B4W4F3I10T7I1ZL3M6K1V4Y4O7J739、组织信息调研的具体要求不包括（ ）。A.准确性B.系统性C.开发性D.经济性【答案】 CCL9L9P10V3D8Z9Q4HH1Q4H6G8A4F4I9ZX6P5M9U3D6P4N340、渠道的下列哪一个就是产品在从生产者流向最终顾客的整
19、个过程中所经过的中间层次或环节？（ ）A.多重性B.宽度C.层次数目D.长度【答案】 DCZ10Q10S6L4F7H3B10HQ7F8L1M10I4W5D3ZD8I4H8E4W2G5L141、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCS5V10T8P9E7N1R1HN7L7N7J2T2O3T8ZC4J3V6Q4Q10J8M342、（ ）产生于现代企业发展的早期阶段，是最基本的组织结构。A.U型组织结
20、构B.H型组织结构C.C型组织结构D.M型组织结构【答案】 ACE7T8Q2F2E3P10I2HX7U7S1P2C6A9H7ZZ7H9L4O5I7Y8E843、培训文化处于萌芽阶段时，培训管理者的主要角色是（ ）。A.培训实施者B.跨部门沟通者C.规划制订者D.组织战略促进者【答案】 ACB9K3U1L10W3J2Z9HP9N8H10U8U5T7T5ZR3Z2Z5R1S2W5J944、关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A.经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动B.家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用
21、越大C.只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入D.劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位【答案】 DCL1N2X10P5B4G9Y3HL3J7B3B4B4C2J9ZR4S4P9M10Y3L1E145、设备设计过程的初步设计阶段设计输入的内容主要有( )。A.设计采用的标准.规范及相关法规B.以前类似设计提供的适用信息C.分承包方的正式的组织和技术接口D.项目的设计数据和基础资料E.功能和性能的要求；【答案】 ACM5K9E5A7C3S5X2HM8X6W7H4F5X3Q10ZX3D9V8B8B7C5O446、根据环境影响评价技术导则地下水环境，再生水
22、地下回灌工程属于（）。A.类B.类C.类D.类【答案】 CCH5N2K2T10U8M1E5HV4B9G6T1Q4Y2N1ZH4P9B4J1C6O2S547、当居民消费价格指数等于100时，说明（ ）。A.报告期与基期相比综合物价上升100点B.报告期与基期相比综合物价上升100%C.报告期与基期相比综合物价没有变化D.报告期与基期相比综合物价下降100%【答案】 CCV1H7M5M4Z5S6J5HR6J5M2Y3Z6M7K6ZI10T8W6I3Q8X4J548、主要表现为多学科交叉性和多层次相交切性这两个方面特性的是（ ）A.系统性B.边缘性C.层次性D.立体性【答案】 BCY4B9A2N2G
23、8H2Z8HF1D7T4Z5X10G10U1ZM8N8Y3Y10L4E3Q1049、反馈的频率不是很高，反馈的方向大部分是单方向的工资形式是（ ）。A.绩效工资B.能力工资C.技术工资D.岗位工资【答案】 ACG1D6B8G10C1B2F10HW8W1Q1R6G9O8D6ZH7B3K7R6Z8I1K250、“我不喜欢张经理，因为他喜欢讲荤段子”反映了态度的（ ）成分。A.认知B.意识C.意向D.情感【答案】 DCX5J1Q6M1A7E9E1HG4X6I6R2Z7U5Q10ZN3Y10G4V7Y8V2T1051、弗鲁姆提出的激励理论认为（ ）。A.激励力=期望值效价B.人是社会人C.对主管人员来
24、说，最重要的需求是成就需求D.激励不是一种简单的因果关系【答案】 ACD2D5H9L5T8J5V9HW8G9K6O9E7M7F8ZY2D4S7G10P10A4P752、员工心理契约关注员工对于（ ）中相互责任和义务的知觉和信念系统。A.合作关系B.领导关系C.雇佣关系D.工作关系【答案】 CCH6N4N2D2I10Q5Z6HS2V4D5V2N5E6C3ZJ6E4X9D1W10F9L453、管理群体间互动有许多办法，其中功能性最强，但代价最高的办法是（ ）A.设计联络员角色B.建立工作团队C.成立特别工作组D.构建综合部门【答案】 DCH6G7U1W3T6Y3U10HC7A2E3B8I6G4A8
25、ZA1L7W4P9G1P8L854、大气环境影响评价工作划分为()。A.二级B.三级C.四级D.五级【答案】 BCJ2A8E4L5U10R9Z1HQ9E1I5G3P4E9Z5ZY9O6C7J8G9X6A755、根据国家的有关规定，（ ）的费用应列入工资总额中。A.出差伙食补助费B.稿费、讲课费及其专门工作报酬C.支付给参加企业劳动的在校学生的补贴D.保健性和技术性津贴【答案】 DCU3T5I6Z7A6B4W2HW5X4C7M9M4B6Z9ZA8X9T4W5K1U10X1056、根据国家的有关规定，（ ）的费用应列入工资总额中。A.出差伙食补助费B.稿费、讲课费及其专门工作报酬C.支付给参加企业
26、劳动的在校学生的补贴D.保健性和技术性津贴【答案】 DCS10U5U1Q1M4S2L5HS7R6K6I7P8H3I9ZW6K6X8R6F8Z8F357、根据环境影响评价技术导则地下水环境，下列建设项目中，地下水环境影响评价工作等级可直接判定为一级的有（）。A.煤制油项目B.加油站项目C.危险废物填埋场项目D.利用废弃矿井巷道加水幕系统的地下储油库项目【答案】 CCP6R9N2X6W3R4E4HL9Z6Y7B1L7F4S9ZK2A3R2N8R4L2T958、设备工程监理服务实现策划过程的输出包括( )。A.监理大纲B.投标文件C.监理记录D.质量计划E.监理细则【答案】 CCR10I10F8F2
27、K2O8A4HI4I2T2U5R3R10Q2ZV1U6L2A8V4A6V559、根据环境影响评价技术导则生态影响，属于工程分析内容的有（）。A.施工方式B.总平面及现场布置C.工程涉及的生态敏感区规模D.设计方案中的生态保护措施【答案】 ACD1Y3N7L3R7A9M4HT4U6R9F3J1J4L9ZS4J3B6I10Q3V10X360、“时间就是金钱”是一种（ ）A.理性价值观B.政治性价值观C.集体价值观D.社会价值观【答案】 DCH7N8H6S5W4O8U10HK2K10K2N1R8M5V3ZP7G7K3J5G3P6D561、当收入差距的衡量指标，基尼系数接近下列哪一项时，收入便接近于绝
28、对平等？（ ）A.0B.0.5C.0.6D.1【答案】 ACD6Q1E5F1H2J2X1HD8G7F3X6D4G1B7ZW8G2X6W10E3C6V162、在时间、空间上接近的对象，有被知觉为同类的倾向是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 BCP8R8D6W1I9D2V2HM9M6Z8L10Z6F8J4ZM1M6N10C2N3D5Q1063、下面几种断面的长直渠道，具有相同的糙率，n0.018，A1.2m2，i0.005，通过流量Q最大的断面形状是哪种？（ ）A.正三角形B.半正方形C.半正六边形D.半圆形【答案】 DCT5M4S3S1W3X6D1HU8S7U5A6C
29、6K8M3ZT9S2F2O6E1E3X464、关于“平等待人”，理解或做法正确的是（ ）。A.服务顾客时，不作任何区别B.别人如何待我，我就如何待别人C.多劳多得，少劳少得，不劳动者不得食D.把尊重人格作为平等待人的核心【答案】 DCR6Q10Y4K2M2W9E5HE4P6N10W7Z10D1Q7ZF6J5M6B1U10F5D465、（2015年）根据地下水质量标准，下列指标中，属于地下水水质监测项目的有（）。A.氟化物B.溶解氧C.大肠菌群D.高锰酸盐指数【答案】 ACZ4T4G8X8R2F1J5HW4F10J9M5Q2Q7J8ZQ10S5V3D1B1O2N866、垂直的、遵循权力的系统，并
30、只进行与工作相关的信息沟通的网络是（ ）A.正式沟通网络B.非正式沟通网络C.小道消息沟通网络D.小群体沟通网络【答案】 ACX10X5A7L3S1U6V3HP5C2O8W10M9W2F9ZD6C3I8O6Y2X2C567、在管理人员教程培训中，总体管理培训的培训目的是（ ）。A.塑造领导能力B.开发参与者的企业家潜能C.让参与者准备好进行初级管理工作D.提高参与者的自我管理能力和团队建设能力【答案】 ACO9M8R7E2M6S7E4HZ8Z8M9F6U10I5G1ZN10M6S5C2X10D7V468、关于岗位分类和品位分类，以下说法错误的是（ ）。A.岗位分类以事为标准，品位分类以人为标准
31、B.岗位分类对事不对人，品位分类对人不对事C.事务性强的岗位适用于品位分类，临时性的岗位适用于岗位分类D.品位分类根据人员的学历、资历及贡献大小等资格条件，将人员分成不同品级【答案】 CCD10G7D1P8Z3E8L5HS5S8P3D8O7E7L9ZN6I3H3I4T5S4C769、有效管理的（ ）使系统得以及时地对环境变化作出反应。A.灵活性B.准确性C.及时性D.经济性【答案】 ACQ5W3Z8L4L10R7Z1HN5W7E8C7L9O4R6ZZ6P9I4A5L7V9I1070、地下水环境保护措施与对策中类建设项目地下水保护与环境水文地质问题减缓措施，下列说法正确的是()。A.以均衡开采为
32、原则，提出防止地下水资源超量开采的具体措施，以及控制资源开采过程中由于地下水水位变化诱发的湿地退化、地面沉降、岩溶塌陷、地面裂缝等环境水文地质问题产生的具体措施B.地下水监测计划应包括监测孔位置、孔深、监测井结构、监测层位、监测项目、监测频率等C.建立地下水动态监测系统，并根据项目建设所诱发的环境水文地质问题制定相应的监测方案D.针对建设项目可能引发的其他环境水文地质问题提出应对预案【答案】 ACS4E5Z10C10X7D6G9HN2P7I3V10I8W2D2ZL7M1R4E10G8O8J571、人员晋升计划时，一般不包括（ ）。A.晋升背景B.晋升比例C.晋升时间D.晋升条件【答案】 ACQ
33、3C2P2T5B8F10D2HN7N9Z6X1V8W10J8ZH6S8Z9U1Q6K10I372、沙赫特实验有关凝聚力与生产率关系的条件结果说明，无论凝聚力高低，积极诱导都提高了生产率，而且高凝聚力组的生产率相对更高。而消极诱导则明显降低了生产率，高凝聚力组的生产率（ ）。A.更高B.无变化C.不确定D.更低【答案】 DCP4Q1Q9E4Q6S5B10HM1G2P10U4L7P7Z9ZG8R4I5X8T10A2W873、美国学者威廉迪尔认为：“组织行为学是门（ ），研究工作组织中个人、团体和组织的行为问题。”A.应用社会科学B.理论社会科学C.边缘学科D.交叉学科【答案】 ACR9N5F8X6
34、I4I9T5HM3C10Y3B10R8H6V3ZR7Q1G3V8Z5C10C674、一个包容动机很强而又主动表现者，一般是一个（ ）A.性格外向喜欢与人交往的人B.性格外向不喜欢与人交往的人C.性格内向喜欢与人交往的人D.性格内向不喜欢与人交往的人【答案】 ACK5S2H2Y8S1V8I10HY2X6A5Q9Y10U3G5ZQ5H6X2T8O3K5Y275、某商场经理为了提高商场的服务质量，聘请有关专家在现场对销售人员进行销售指导这是一种（ ）。A.现场控制B.成果控制C.事后控制D.前馈控制【答案】 ACY2A1Z5W9S4F3V7HL5L7S9B10F1O5H3ZY4U2F8Y9I10T8
35、L376、国际化标准组织（ISO10015）的关注焦点是（ ）。A.产品B.人C.过程D.结果【答案】 BCT1Y3N10Q10U4Q8F10HH7J9Q3R1M10H1E7ZP3I3P7J8T10I2D877、根据弗鲁姆的期望理论，以下公式中错误的是（ ）A.E高V高=M高B.E高V低=M高C.E低V高=M低D.E低V低=M低【答案】 BCL9L3M1N3P8O2Q5HU7J2Q5W9Q9O4O4ZB1D4E4V10K1P8E578、根据环境影响评价技术导则生态影响，关于生态现状调查要求的说法，错误的是（）。A.三级评价可充分借鉴已有资料进行说明B.特殊生态敏感区的生态现状调查应做专题调查C
36、.生态现状调查的范围应不小于评价工作范围D.一级评价的生物量和生物多样性调查可依据已有资料推断【答案】 DCG6R7Z4Q8S5S5C10HD4U7Y3P9Q6A3X10ZC4G6Y3T8J6L6U579、在设备监理单位参与设备工程项目的投标，并在随后与业主签订设备监理合同的过程中，应当进行的工作包括( )。A.编写设备监理大纲B.编写设备监理规划C.与业主拟定设备监理合同的细节D.与业主签订设备监理合同E.配合业主召开各方协调会【答案】 ACT2R2Y5O4L1K1A8HW6Z9R2U9D10F4Q9ZA7F10E7J2H7F1A280、企业制定人员晋升计划时，一般不包括下列哪一个指标？（
37、）A.晋升路径B.晋升比例C.晋升时间D.晋升条件【答案】 ACB1G7V7Z3P2B8P1HM3K4X8R4K5N3N7ZJ9E9H1R10A2I5B381、下列数列中属于时间数列的是（ ）。A.学生按学习成绩分组形成的数列B.一个月内每天某一固定时点记录的气温按度数高低排列形成的序列C.工业企业按产值高低形成的数列D.降水量按时间先后顺序排列形成的数列【答案】 DCB6Z2J1Y3T9C5P4HY6V1F1C8Q6M5J3ZA9T6V8F7J10I7M382、美国的未来学家阿尔温托夫勒在其论企业改革一书中提出当今世界组织变革的特点是（ ）A.变革的环境更复杂，竞争更激烈B.变革的速度更快，
38、周期更长C.变革的范围更广，数量更多D.变革的内容更彻底，效果更显著【答案】 CCC3K3W7M2Z4K7T1HI3U4Z9W6X6E7W10ZC5J7N4O5Z1W3Y483、劳动力供给是指在一定的市场工资率的条件下，劳动力供给的决策主体（家庭或个人）愿意并且能够提供的（ ）。A.劳动总量B.劳动时间C.劳动力总量D.劳动力程度【答案】 BCS2B7T3Z4O6P2O1HX5H1G5Q6K2E2Q10ZO10K6I7L2G9S10A584、以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释？（ ）A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.冬天没有衣服穿的人喜欢
39、欣赏雪景D.一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉【答案】 CCB1Z1A8G1H1B9J1HM3T1C1C2C9G9C2ZA10N4A6Z7P2N6S1085、居民、文教区执行城市区域铅垂向Z振级昼夜标准值分别是()。A.70dB,67dB.75dB,65dBC.75dB,72dBD.80dB,80dB【答案】 ACB8A8H6Z3L7M8F7HD10S10R5M9Y4C2Y5ZX1R10J9U1F2G6X886、根据有毒有害物质放散起因，风险类型可分为火灾、爆炸和()三种类型。A.易燃B.泄漏C.有毒D.易碎，易裂【答案】 BCZ1F1Q4U1L10G4I7HS2M3F4D8X8H10P
40、7ZZ2T3V9X6S5X6F687、获得专利权的项目数属于下列哪种类型的绩效考评指标？（ ）A.行为过程型B.品质特征型C.工作方式型D.工作结果型【答案】 DCQ4Y9Y8H7E3B2P9HJ1U5R3S5M4Z2U4ZI4G9Z6H2V5V1F688、在选择培训方法时，知识的传授多以下列哪项方法为主？（ ）A.角色扮演B.小组成长C.课堂授课D.测量工具【答案】 CCA7D10K7X2W3I10N3HO10W6N1P10R3B3T10ZW1D2W3L4K9X8J789、某商店报告期与基期相比，商品销售额增长10%，商品销售量增长10%；则商品报告期价格与基期价格相比（ ）。A.增长10%
41、B.增长20%C.增长1%D.不增不减【答案】 DCZ9X4E4A10U10X8V3HQ6T7Z10Y1X6L7X6ZO10K3Z5N10M4H6Q290、下列关于人力资源预测的说法，错误的是（ ）。A.要求预测者具有高度的创造性和分析能力B.人力资源预测的方案和过程相对简单易行C.人力资源预测所面临的环境具有不确定性D.人力资源预测能够引导员工的职业生涯规划【答案】 BCU6H8C6O8O2S7Y8HB10T8K9K3G3R2B5ZH3F5G10U10Y6Q5I991、某声源高a、长b，预测点位于声源中心轴线上，与面声源中心的距离为r。根据环境影响评价技术导则声环境，关于该面声源噪声衰减的说
42、法，正确的有（）。A.ra/时，距离（r）加倍几乎不衰减B.a/rb/时，距离（r）加倍衰减3dB左右C.rb/时，距离（r）加倍几乎不衰减D.距离（r）加倍衰减3dB左右【答案】 ACU5C3N3Z5Z10Z10I1HD8V1P2Y6B3R6X10ZQ4N7F7M8W1Z1F892、“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（ ）。A.知识性问题B.压力性问题C.思维性问题D.经验性问题【答案】 BCI3Q10W8K2S8Q6U4HK9W10Z9A5O7J10G6ZF10O7U4B10L2H7V893、按照动机作用的强度来分类，可将动机分为（ ）A.物质动机与精神动机
43、B.低级动机与高级动机C.优势动机与次要动机D.积极动机与消极动机【答案】 CCT9N2Y5N9J4U4J9HJ7D10Z2M2O10U5N6ZB7U3B10L4T2H5V694、度量离中趋势的常用指标是（ ）A.简单算术平均数B.加权算术平均数C.中位数D.标准差【答案】 DCK7V5T1H4P7T9W1HC2Y2S3F6M2Z4L2ZK4C8N4Z9T3H9P395、奥尔德弗的ERG理论认为人的需要是由三个层次组成，这三个层次是（ ）A.成就、权力和情谊B.生存、关系和谐与成长C.生理、安全和自尊D.成就、成长和生存【答案】 BCB7A10T5O9M1D1W8HA10V6B1Y9A5Y4M
44、8ZY4J6N10T5K5M4Z796、下列各项属于人力资源内部供给预测方法的是（ ）。A.管理人员接替模型B.德尔菲法C.岗位分析法D.上级估算法【答案】 ACJ5H9R4O1Y5A1X7HO6W1R2N7I4J10O6ZS1T8Z2I2N9K3V397、事业单位改革经历的第一阶段的任务是（ ）。A.教科文卫体等各个方面的改革进一步延伸到中央和各级地方政府及其有关部门的事业单位，进一步推动事业单位的改革试点B.对事业单位的机构和人事制度进行改革C.事业单位改革纳入行政管理体制和机构改革的重要组成部分D.鼓励各类事业单位为经济建设服务【答案】 BCP2A7V10A3T10H6P10HZ7Y7P
45、5G5Q1Z7Q10ZS5S3A1Z7E1Z7A698、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华东地区负责该区域的销售，职位不变，从人力资源流动的角度看符合（ ）。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCF8B8X1I6C3W6L10HZ7G7Z5D4T4I10M6ZQ8E3U5P5K8D8S699、利用必要的强化方法，使已经实现的变革稳定化，使新的态度和新的行为得到维持和巩固，这指的是卢因变革理论中的（ ）阶段。A.解冻B.变革C.巩固D.再冻结【答案】 DCY4F6O6D7U10J4E8HO1Y2T6A9J9G4Z7ZO10W10E6O7A4A8K10100、我国在