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1、 人社部职业技能补贴政策 二、补贴标准 技能提升补贴标准为：初级（五级）1000元，中级（四级）1500元，高级（三级）2023元。补贴按每人每证一次性发放，每人每年享受不超过三次补贴。同一职业（工种）同一等级只能申请一次技能提升补贴，且不得与职业培训费补贴重复享受。 证书上既有职业又有工种的，以职业为准。同一职业（工种）先行取得高等级证书或已申报享受了高等级证书补贴的，不再享受低等级证书补贴。 三、补贴发放程序 （一）申请。符合申领条件人员，在证书核发之日（以证书上日期为准，且证书日期应在2023年12月31日前）起12个月内，携带本人身份证或社会保障卡、证书原件，填写天津市技能提升补贴申请
2、表（见附件），到社保分中心提出申请。也可通过“天津人力社保”手机APP或天津市人社局网上办事大厅申请。 （二）审核。各社保分中心接到申请后，通过“技能人才评价证书全国联网查询系统”核实证书。对企业职工申请的，审核证书核发时是否在企业参保和失业保险参保期限。对领取失业保险金人员申请的，审核证书核发日期是否在申领失业保险金期间。各社保分中心应于5个工作日内完成审核，并将审核结果告知申请人。 （三）拨付。符合补贴条件的，各社保分中心汇总补贴人员数据。市社保中心在市人社局官网进展不少于5个工作日的公示。经公示无异议的，自公示完毕之日起10个工作日内通过社会保障卡发放补贴。 四、工作要求 （一）高度重视
3、，细心组织。各区人社部门、市社保中心要高度重视，细心组织，深入落实技能提升补贴政策，切实加强政策宣传和解读，引导职工和失业人员提高技能水平。 （二）加强审核，严格把关。市社保中心要严把资金审核关，严格工作程序，做好申报、审核、补贴查重核对等工作。要强化审核力度，提升审核效率，确保各项信息数据精确无误。 （三）强化监视，优化治理。各区人社部门要加强技能提升补贴事中事后监管，实行数据核查与实地抽查相结合等方式，对各社保分中心技能提升补贴工作进展指导监视，公示期内根据不低于20%的比例进展抽查，公示期满前将抽查意见反应相关社保分中心。 人社部职业技能补贴政策2 人社职业技能等级政策解读及补贴领取方式
4、！ 大局部职业资格退出了国家职业资格评价名目，职业资格证书有序转为职业等级证书，由社会相关行业机构进展市场化认定。 相关政策解读： 为什么调整改革职业名目，主要表达为“两退一进”。 一是，水平评价类技能人员职业资格退出国家职业资格名目。国务院常务会议要求，从2023年1月起，除与公共安全、人身安康等亲密相关的职业工种依法调整为准入类职业资非常，用一年时间分步有序将其他水平评价类技能人员职业资格全部退出国家职业资格名目，不再由政府或其授权的单位认定发证。 为贯彻落实国务院常务会议精神，人社部印发关于做好水平评价类技能人员职业资格退出名目有关工作的通知，明确提出水平评价类技能人员职业资格退出名目时
5、间表，并就退出名目后续有关工作作出安排。73项水平评价类技能人员职业资格已分两批于2023年底前退出名目。 二是，人力资源社会保障部门退出技能人员职业资格详细实施工作。依据国务院常务会议关于稳妥推动现有职业资格实施机构职能调整、做好工作连接的要求，2023年人社部印发关于做好人力资源社会保障部门职业资格实施机构职能调整有关工作的通知。 推动地方人社部门职业技能鉴定中心做好职能调整，有序退出水平评价类技能人员职业资格详细认定工作，转向加强质量监视、供应公共效劳等工作。在新版国家职业资格名目中，人社部门已不再担当技能人员职业资格详细实施工作。 有哪些重要意义？ 国家职业资格名目承受社会监视，保持相
6、对稳定，实行动态调整。本次是在2023年版根底上进展的.调整优化，具有重要意义。 一是优化后的名目与2023年相比，职业资格削减了68项，削减49%，有利于推动降低就业创业门槛，优化就业创业环境，减轻人才负担，持续激发市场主体活力和社会制造力。 二是水平评价类技能人员职业资格退出名目，改为实行社会化等级认定，承受市场和社会认可与检验，有利于破除对技能人才成长和弘扬工匠精神的制约，促进产业升级和高质量进展。 第三方认定的证书网上也能查到么? 证书信息可以在国家人社部技能人才评价工作网查询。 拿到正可以申请补贴吗? 以深圳参与职业节能等级认定的获证个人为例子，可按规定享受1000-3000元不等的
7、职业技能提升补贴。（目前国内各地区的报考、补贴均有差异） 级别5级（初级）4级（中级）3级（高级）2级（技师）1级（高级技师）补贴金额1000元1500元2023元2500元3000元 如何申请补贴 1、以广东省为例，登陆广东政务效劳网。 2、注册用户名和密码，注册胜利后申请人于相关证书核发之日起一年内申请补贴。 3、深圳市人力资源部门于1个工作日内在统一受理平台对申报材料进展受理。 人社部职业技能补贴政策3 人力资源社会保障部 财政部 教育部关于扩大院校毕业年度毕业生参与职业技能培训有关政策范围的通知 各省、自治区、直辖市及新疆生产建立兵团人力资源社会保障厅（局），财政厅（局），教育厅（教委
8、）： 为深入贯彻全国职业教育大会精神，持续实施好职业技能提升行动，推动院校全面开展职业技能培训，提高院校毕业生就业创业力量，经国务院同意，现就职业技能提升行动进一步扩大政策掩盖范围有关事项通知如下。 一、适当扩大职业技能提升行动专账资金补贴掩盖范围。各级人力资源社会保障、财政、教育部门要持续做好院校应届毕业生职业技能培训工作，结合职业技能提升行动专账资金（以下简称专账资金）、培训任务等状况，将专账资金补贴性培训对象扩大到一般本科高校、中高职院校（含技工院校）毕业年度毕业生，积极实行有效措施。 支持帮忙更多院校应届毕业生参与职业技能培训，提高就业创业力量。支持职业院校严密结合市场需求，按规定开展
9、相关职业技能培训、工程制培训等多种形式的就业创业培训，并做好职业培训补贴政策的连接工作。 二、统筹完善补贴性职业技能培训名目治理。各级人力资源社会保障部门要完善“两名目一系统”（即培训工程名目、培训和评价机构名目，补贴性培训实名制信息治理系统）。教育部门要将符合条件的院校、职业教育培训评价组织、职业技能等级证书清单统一供应给人力资源社会保障部门，纳入“两名目一系统”，并根据现行的职业技能培训补贴政策执行。 各地要发挥好补贴性培训实名制信息治理系统统筹作用，对接人力资源社会保障部、教育部两部门有关职业技能证书信息治理效劳平台，做好治理效劳工作。 三、推动落实职业院校开展培训的鼓励政策。各级人力资
10、源社会保障、财政部门要充分考虑职业院校担当培训任务状况，合理核定绩效工资总量和水平。对担当任务较重的职业院校，在原总量根底上准时核增所需绩效工资总量，指导职业院校按规定的程序和方法搞活内局部配，在内局部配时向担当培训任务的一线教师倾斜，充分调动职业院校和教师积极性。 四、 加强组织领导。各地要加强组织领导，建立各司其职、亲密协作、相互协调的工作机制。各省级人力资源社会保障、财政、教育部门要仔细做好资金测算，并结合专账资金结余状况、毕业年度毕业生参与职业技能培训数量和培训补贴标准等实际状况，统筹开展工作。 确保政策落实落地和保障措施到位。要发动社会各方面力气广泛参加，在院校和师生中加大政策宣传解读力度，共同做好院校应届毕业生职业技能培训和就业创业工作。