主任竞聘演讲稿(15篇).docx

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1、 主任竞聘演讲稿(15篇) 敬重的各位领导、评委、教师、同志们: 你们好!感谢学校为我供应了这次演讲时机,向大家介绍自己,承受检验和挑战,盼望大家信任我、支持我。 竞争上岗是我国人事制度改革的重大举措,这一制度的推行,可以促进实行人才资源与工作职位的合理配置,有效推动各项工作的进展。基于这一熟悉,我报名竞争根底教研室主任岗位。不少同志对我不参加正科岗位竞争感到难以理解,我主要是考虑两个缘由:其一我认为岗位是正科或副科并非最重要,重要的是这个岗位是否有利于个人专长和优势的发挥。 任教24年,我与教学工作结下不解之缘,积存了肯定的教学和治理阅历,在最接近教学第一线的教研室岗位中,自己的专长和优势可

2、以得到充分的发挥;其二我很在乎工作环境气氛是否融洽开心。我在教研室的工作得到全体教师尤其是教研组长们的大力支持和积极协作,工作虽然较忙较累,但心情舒服。对教研室的一切我有着太多的眷恋和深厚的感情,因此,竞争根底教研室主任岗位,是我的最正确选择。 我的经受比拟简洁,1971年参与工作,1975年到广东医学院医疗专业读书,1978年安排到湛江卫校工作至今,现任根底教研室主任,生理生化教研组组长,生物化学高级讲师。光阴似箭,蓦然回首,我参与工作已经31年,从事教学也已有24个年头了,可以说我最美妙的年华是在湛江卫校度过的,是在教学岗位上度过的,我爱我的教学工作,我愿为学校教育事业兴盛兴旺尽自己的一切

3、努力。 下面谈谈竞争根底教研室主任岗位的优势和工作设想。 竞岗优势 1.1 有良好的思想品德修养 我为人处事的原则是:老狡猾实做人,认仔细真工作,开快乐心生活。自己一贯注意个人品德素养的培育,努力做到敬重领导,团结同志,工作负责,办事公正,不重名利,不计较个人得失,对工作对同志有公心,爱心,寻常心和宽容心,因而在教研室、教研组有较好的群众根底和威信,曾获1994年、1995年、1998年年度考核优秀和1997-20xx年聘任期满考核优秀。 1.2 有较高的专业水平 我从广东医学院毕业后曾到安徽省卫生干部进修学院和广州医学院进修生物化学,系统而又坚固地把握了生物化学的专业学问。多年来我坚持收集生

4、化学术资料,积极参与各级生化学术会议和学术讲座,不断了解生化领域的新进展和新成果,使自己的专业学问得到进一步充实、更新和扩展。我于1988年任生物化学讲师,1994年任生物化学高级讲师,在国家级、省、市级学术刊物或汇编发表学术和教研论文近20篇,参编国家卫生部规划教材生物化学教材1本、供全国中等卫(护)校护士专业用生物化学教材1本、生化教学参考书2本。 我从1988年起经选举进入全国中级医学生物化学教育讨论会理事会,先后担当理事、常务理事、副秘书长、副理事长职务,屡次参加组织召开理事会会议和全国中等卫校生化学术大会,进展学术论文的审定和课件评比工作。1988年和1990年受命于广东省卫生厅科教

5、处,负责筹备组织我省中等卫校生化校际教研活动,发起成立生化校际教研组,获得圆满胜利。 1.3 有较强的教学力量 从选择教师这门职业的第一天起,我最大的心愿就是做一名受学生欢送的好教师,为了这个心愿,我始终在不懈努力着。要求自己做到坚固把握本学科的根本理论学问,熟识相关学科的文化学问,不断更新学问构造,精通业务,细心施教,把握好教学的难点重点,仔细探究教学规律,钻研教学艺术,努力形成自己的教学特色。从教二十多年,我的教评结果始终保持稳定在90分以上,我的教学风格和教学效果普遍受到学生的认可和欢送。1992年被评为湛江市教坛新秀,受到湛江教委的表彰。 1.4 有较好的工作业绩 我从1999年底教研

6、室成立后即开头担当主任职务。任职期间,积极向校领导反映状况,争取解决各教研组试验仪器更新,改善解剖病理教研组办公室、试验环境、提高卫生津贴等问题;主持制定教研室新教师培训规划和正常人体学根底师资培训规划,组织落实培训措施及考核制度,建立年轻教师培训档案;定期听课,全面了解教学状况,仔细组织教研室开展多种形式的教研活动;标准教学治理和教学检查,建立定期检查制度,做好资料存档工作。积极参加组织相关教研组进展试验室搬迁及整改、仪器设备购置及培训、检验高职论证、分设教研组等工作。 工作设想 假如这次竞岗得到领导和同志们的支持,连续担当根底教研室主任职务的话,我的工作设想主要有以下六点: 一是仔细贯彻执

7、行党的教育路线、方针、政策和校党委的各项打算,加强学习,积极进取,求真务实,开拓创新,不断提高自己的综合素养、创新力量和驾驭教研室工作的力量,用真诚的感情团结教研室全体同仁,充分调动大家的工作积极性,同心同德,搞好各项工作。 二是合理地、科学地、标准地进展教学治理,加强教学质量监控,做好教学检查和教学质量分析,开展教学专题讨论,准时反应、总结和沟通教学阅历,改良教学薄弱环节,保证并不断提高教学质量。 三是组织开展目标明确、有针对性的教研活动,强化教师的教研科研意识,制造条件组织进展科研工程申报立项,带动教研室科研和教研工作的开展。 四是积极协作学校搞好人才工程建立,不断提高根底学科教师队伍的整

8、体素养,注意培育学科带头人,标准新教师培训制度,落实教研室正常人体学根底师资培训规划,仔细搞好年轻教师传、帮、带工作。 五是组织各教研组学习国重学校评估指标体系,根据有关条目进展自查自评,不断完善。留意做好有关资料的收集和积存,为20xx年的国重学校复评做好前期预备工作。 竞争出人才、出效益、出成果,我将以这次竞争上岗作为工作的新起点,与教研室全体同志一起积极努力,同干事业,共创新业绩。 主任竞聘演讲稿2 敬重的各位领导、各位党员及居民代表: 上午好: 今日,我的心情既快乐,又非常感动。快乐是由于今日我们社区要选出一位能够真正代表社区居民利益的当家人;感动是由于我有幸的是一名参与主任竞聘候选人

9、, 我叫xx,大专文化,中共党员,40年生人,原供销社主任,XX年底企业改制下岗。在供销社18年里,我从一名一般营业员,一步一个脚印地做起,当过营业员,干过选购员,做过办公室秘书,当过支部副书记。主任。这期间,总是组织的培育和自己的努力,我积存了丰富的基层工作阅历和比拟深厚的理论学问,也具备了坚实的组织力量。可是正如一首反响下岗工人的歌里唱道的一样:昨天的荣耀已成过去,今夜我们又从走进风雨。但只要心还在,梦就在。行动的脚步依旧是那样果敢;奋斗的信念依旧是这样坚决。 站在大家面前的我,满怀自信而又虚心慎重,性情稳重而不呆板,布满激情不事张扬,待人热忱并不乏主见,坚持原则而不乏敏捷。多年的工作阅历

10、,使我学会了敬重领导、团结同志,养成了良好的职业道德和较强的工作力量。多年的工作阅历,使我自信我能够胜任街道办事处的工作岗位。 我的工作阅历培育了我在工作中克难攻坚、争强抢先的敬业精神。我是一个在场镇的孩子,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的格言伴随了我三十多个春秋,踏实肯干是我与生俱来的工作品行,在工作中,我爱岗敬业、勤政廉政、兢兢业业、一丝不苟、任劳任怨,干一行、爱一行,逢一必争、逢冠必夺,努力把工作做得最好。 我的多年寒窗生涯培育了我虚心好学、开拓进取的创新意识。学问经济的到来使学习成为一个人的终生需要。在平常的工作中,不管忙闲,我总能不见断地学习,提高自己的理论素养,提高自己的业务力

11、量,提高自己的政治素养,把握了计算机、经济等与时代的进展相适应的新学问;同时,能够虚心地向老同志求教,学习他们的实际工作阅历和工作方法,为已所用。不连续的学习使我从书本和老同志那里吸取了丰富的养分,为工作供应新动力、为解决问题供应新思路、为开创性地进展工作翻开新局面,在工作中即能立足于现实,又能勇于实践、开拓创新。 我的工作经受,四十多年的人生阅历,坚决了我严于律已、善待他人的人格品质。“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”是父母自儿时教给我的为人处事准则。多年以来,在组织的培育下,在领导同志和朋友的鼓励下,我牢记“全心全意为人民效劳”的宗旨,我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道,时时到处严格要求自

12、己,敬重领导、团结同志、廉洁自律、勤政廉政,不断加强个人修养和党性熬炼,努力改造自己的世界观、人生观、价值观,老狡猾实做人、勤勤恳恳做事、清清白白从政,把一个廉洁、务实、高效的社区干部形象呈现在领导和同志们的面前。 我其实更知道,社区居委会的工作不能简洁地理解成婆婆妈妈,它粗中有细,细中见粗。我其实更知道,单凭一个人的力量是成就不了事业的,独木不成林。但我同样更知道,你和我时刻同在,随处同心,组织在我身边,党在我心中,理论在我手上,我就没有理由不能实现我的幻想我们共同的抱负。 主任竞聘演讲稿3 敬重的各位领导,同事们,大家好! 随着我国市场经济体制改革的不断*,电信行业正在逐步从机制和治理等诸

13、多方面对市场经济贴近。作为世界五百强之一的中国移动通信公司,如何适应市场经济的规律;在日趋剧烈的市场竞争中站稳脚跟。从公司成立四年多的实践来看,只有以市场为导向,以客户为中心,以网络为依托,全面提高移动通信的效劳水平。立足效劳求生存,立足创新促进展,立足品牌拓市场,立足治理增效益。力争在短时间内制造出色的移动通信品牌,提升企业的核心竞争力,只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。移动主任竞聘演讲稿 首先感谢领导们给我这次时机让我站在这里,来进展竞聘演讲。信任这次竞聘将是我人生中的一大转折。拿破伦说过:不想当将军的士兵不是好士兵。我今日参与竞聘的岗位是营业部主任,我演讲的题目是面对市场竞

14、争,我永久不言失败。 辞海中对“效劳”的解释是这样的:一是为集体或为别人工作,如为人民效劳。二是政治经济学术语,亦称“劳务”,不以实物而以供应活劳动的形式满意他人某种特别需要。我的理解是:“效劳”就是我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户供应物质或精神的价值感受。但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。因此,我们必需要有效劳创新意识和效劳创新的措施才能提高效劳水平,改善效劳质量。以企业员工的实际行动去不断满意客户对我们效劳的价值感受,最终在基层营业部实现中国移动“效劳与业务领先”的战略目标。客户是中国移动的生存之本,效劳是中国移动的生命线,市场是中国移动永恒的主题。但是,中国移动从中国

15、电信分别出来至今,有些员工的效劳理念并没有彻底转变。他们还残留着“吃大锅饭”、“抱铁饭碗”的思想意识。因此,效劳又成为了中国移动的“软肋”。面对我们的竞争对手,怎样提高效劳水平、改善效劳质量、打造效劳品牌是当前作为一移动通信竞聘演讲稿名基层治理者的首要任务。 下面就基层营业部如何加强根底治理、提高效劳质量、增加企业效益谈谈我个人的想法 一、通过效劳创新实现效劳领先 中国移动通信的效劳理念是“沟通从心开头”。但我认为,要切实做好“沟通从心开头”,必需要做到“沟通从新开头”和“沟通从行开头”。也就是说我们每一位员工不仅仅要有效劳创新的意识,而且更重要的是要将这种效劳创新的意识应用到实际工作中去。

16、在目前,移动通信市场的竞争中,效劳已成为企业竞争的肯定因素。竞争对手同我们的竞争已经从原来简洁的价格竞争全面转移到效劳竞争上来。谁的效劳内涵丰富,谁的就是市场的赢家,效劳创新将成为开拓客户市场的有力武器。公司已由成立之初的手机用户只有通话效劳和来电显示效劳进展到如今的语音信箱、手机银行,移动办公等二十余种具有附加值的效劳功能。、不正是用效劳创新这一武器来赢得客户市场的吗? 在基层营业部,目前仅仅局限于业务技术的创新是远远不够的,最主要的是我们企业的治理者移动竞聘上岗演讲稿和员工怎样在详细的实践工作中来做到“沟通从新开头”和“沟通从行开头”呢?我认为:实施“零距离效劳”;推行“首问负责制”就是很

17、好的措施。 所谓的“零距离效劳”也就是让每一位员工对客户进展贴心效劳和贴身效劳。即从效劳意识、效劳供应上同客户的需求保持“零距离”。专心、诚意、真心为客户效劳,强化“客户就是我们衣食父母”的效劳理念,到达思想熟悉上的“零距离”。人性化、人情化、人文化效劳,打破时间、空间的概念,以客户满足为标准到达全方位效劳的“零距离”。加强企业与客户之间的沟通、沟通。转变效劳方式,强化被动式效劳向主动式效劳转变,营业向营销转变,等客户上门向上门效劳转变,满意型效劳向满足型效劳转变。从而全面提高客户对中国移动的认知度、信任度和满足度,最终使客户与企业融为一体,到达企业与客户的“零距离”。 推行“首问负责制”,也

18、就是客户到营业部来办理或处理移动业务所接触、询问的第一人,这个人就负责解答客户的提问或帮忙指导客户处理完业务直到客户满足离开。他不得以任何理由推托,让客户消耗更多的时间和精力。推行“首问负责制”是通过建立一个全员、全程、*体系的方式,提倡全员效劳,树立客户至上,杜绝在接待客户方面推诿、扯皮现象的发生,以提高办事效率来改善效劳质量。既增加员工了的仆人翁意识,树立了企业良好形移动公司经理竞聘演讲稿象,同时也熬炼了员工解决问题的力量。 二、打造效劳品牌实现业务领先 打造效劳品牌这就要求我们的效劳不能只停留在外表要向深层次进展。效劳要向深层次进展: 首先,要强化员工效劳意识,熟悉到做好效劳,不仅关系到

19、企业的生死存亡和进展,更是关系到员工个人的生存、进展的根本问题,“失去了客户就是失去了市场、利润,员工就失去了就业的时机,”从而树立“客户就是财宝,效劳等于收入“的观点。其次,我们的员工必需要具有竞争意识。既要有勇于竞争、擅长竞争的魄力和士气,还要有硬着头皮、厚着脸皮、饿着肚皮、磨破嘴皮去闯市场的精神。要依据市场需求对外加大宣传移动通信业务品牌的力度,另外,要敢于主动去同市场“接吻”,和客户“谈、练、爱”。让移动通信的业务成为“第三者”插足到每一位客户的家庭生活中去。请大家不要误会,我所说的“谈、练、爱”,“谈”是指向移动客户开展业务宣传、阐述移动资费、解答客户提问、介绍移动热点等;“练”是指

20、给客户演练手机上网、移动办公、手机银行、网上购物等时尚的新业务功能;“爱”是指延长我们的效劳,用爱心去帮忙那些老、弱、病、残的客户。以打造出中国移动的效劳品牌为已任。 在座的每一位都知道,在经济学中有一个很重要的法则,叫做“二八原理”。它深刻分析出我们的经营收入的80%是由20%的大客户带来的,这20%的大客户就是我们企业的忠实客户、信誉客户和最正确客户。明显,我们有更多的理由让这些大客户对我们的产品或效劳更加满足。我们应当把大客户看作是企业生存和进展的命脉。就市场竞争现状来看,大客户已经成为竞争对手同我们争夺的焦点,做好大客户的效劳工作,提高大客户的忠诚度,保持大客户群稳步进展是企业打造效劳

21、品牌,实现业务领先工作的重中之重。 主任竞聘演讲稿4 敬重的各位领导,各位同事: 大家好!我是xx,很快乐参与学校组织的这次的班主任岗位竞聘。班主任是学校教育的核心,班主任的工作关系着一个班级的教学质量,一举一动深刻地影响着学生。班主任的工作是辛苦的,是有责任的,但同时又布满着幸福感。作为一名参与工作不久的教师,我想成为一名班主任,更想成为一名优秀的班主任。 面对这个艰难而布满挑站性的工作,我先说自己竞聘这个岗位的条件: 一、我有一颗喜爱教育事业的心。我明白教师的苦与累、平凡与无私。有的只是生活的劳碌,有的只是肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的才智

22、,用我这颗跳动的炽热的心!面对着一群天真得意的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的沟通着,让爱与美托起明天的太阳。 二、我有较为扎实的实践学问:自参与教师工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思索,多讨论,不断地丰富自己、提高自己。由此我坚信我对班主任的工作是完全能够胜任的。 三、我有较强的工作力量:并在实践中也积存一些阅历。我踏实工作,关爱同学,每天,看到孩子们高快乐兴的来学校、又高快乐兴的离开学校是我最大的乐趣,在工作中我注意关怀每一位学生的身体状况及生活自理力量。 四、我有较强的业务力量:在教学工作中本着为孩子效劳,把爱献给孩子的信念,保持作为教师岗位竞聘报告的言行和风度,踏实教学,关爱孩

23、子。经过这十几年的学习和熬炼,我的课堂教学组织力量、对教材的整体驾驭力量、对孩子把握学问的程度的推断分析力量及应变力量都有了很大的提高。平常我积极创设学生喜爱的家庭式的环境、并依据主题内容的变化积极更换环境,还准时向家长宣传主题内容,使每个家长也能够积极参加到了我们的环境中。所以家长也特别的积极的支持我们的教育工作。 五、我擅长沟通,家长工作很有成效。 六、我对学校里的工作具有奉献精神:如只要学校内有事,我能自觉地留下来加班,并有质量地完成各项工作任务。听从大局,听从领导的安排。 假如这次我应聘上了,我决心做到以下几点: 一、根据学校要求,结合本班实际,制定并实施班级教师岗位竞聘申请书德育工作

24、目标和德育工作规划。培育班级安康的集体舆论和优良的班风,为创立优秀班集体而努力。 二、推行班级目标治理,加强学生的思想教育、道德教育、常规纪律教育、法制教育、安全教育和心理安康、感恩、珍惜生命教育,培育学生健全的人格。 三、加强学风建立。常常与课任教师联系,定期召开班主任课任教师例会,协调本班各任课教师,形成教育合力,准时了解和讨论学生的思想学习状况,培育学生学习的自觉性,指导学生改良学习方法,养成良好的学习习惯,全方位调动学生学习的积极性,不断提高学业成绩。 四、关怀学生的生活,注意学生综合力量的培育。加强生活治理注意培育学生自治、自理、自律的力量。领导本班学生参与社会实践,组织和指导本班学

25、生参与文体活动。搞好教室、寝室、环境区和个人清洁卫生,培育学生良好的生活习惯。自觉参加学生宿舍值宿。 五、加强班级治理,从严要求学生。在政教处、保卫科和年级组指导下,严厉仔细地处理本班学生中的违纪大事,准时处理班上偶发大事,坚持正面教育的原则,热忱急躁细致地做好后进生转化工作。凡重大违纪大事要准时向政教处和保卫处供应调查状况,并提出参考性的处理意见,对犯错误的学生做到不嫌弃、不姑息、不护短。 六、注意家校沟通,形成教育合力。按学校要求,通过通信、电话、约见等多种途径,充分利用网校通,主动与家庭和社会有关方面保持联系。注意调整好教师竞聘优势学生来自各方面的压力。 我没有阅历,但我有责任、热忱和爱

26、心,我会虚心的向有阅历的优秀班主任学习班级治理的方法和阅历,做到勤到班,勤治理,用勤奋来弥补阅历的缺乏。古人云:“世有伯乐,然后有千里马。”我虽不是千里马,却诚心地期望各位伯乐能再给我一次向千里马奋斗的时机! 我的演讲完毕,感谢大家! 主任竞聘演讲稿5 各位领导、同志们: 大家好! 我叫xx,大学毕业,从东明县农业局选调到县检察院,通过“一推双考”被任命为办公室副主任,同时主持办公室工作。今日我本着熬炼自己,为大家效劳的宗旨站到这里,竞选办公室主任一职,盼望能得到大家的支持。 大家都知道,办公室工作具有综合性、广泛性、附属性、效劳性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰难。刚刚参与办公室主任竞选演讲

27、的几位同志,每个人都有自己的优势。那么,我的优势是什么?我要说,我的优势就在于两个方面: 一、我自主持办公室工作以来,已两年有余,在这里,我不想大谈特谈我院办公室如何在全区检察系统办公室综合评比中获得第一名的好成绩,由于荣誉属于大家,成绩代表过去,我只想说,两年多的工作实践使我熟识了办公室的工作特点,使我增加了工作力量,使我积存了肯定的工作阅历。假如我能中选办公室主任,全部这些都将有利于我尽快进入角色,适应工作要求。 二、我一向勤勤恳恳、作风正派,有一颗全心全意为大家效劳的心。虽然我不擅长说一些漂亮悦耳的话,但我敢说实话,能办实事。在我主持办公室工作期间,不管是领导还是同事,我都做到了一视同仁

28、,这一点大家是有目共睹的。 优势当然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色,还必需有自己的思路和设想。我的主要目标概括起来就是以下四个方面: 一、献计献策,当好“询问员”,办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。假如我能中选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思索问题,为领导决策供应信息、出谋划策,当好“询问员”。 二、立足本职,当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导效劳的动身点和落脚点是为群众效劳。因此,假如我能中选办公室主任,我肯定会亲密联系全体干警,积极倾听大家的呼声,了解

29、和关怀大家的疾苦,力争为大家产好“管家”,做一名合格的“效劳员”。 三、搞好关系,当好“协调员”。办公室处在我院的枢纽位置,需要处理内部和外部的各种关系。假如我能中选办公室主任,我肯定会注意团结、顾全大局,与其他副主任一道协调好各种关系,以确保我院的各项工作正常运转。 四、加强治理,当好“治理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强治理才能保证工作宽而不推,杂而有序。假如我能中选办公室主任,我肯定会加强治理,完善政治、业务学习等各项制度,为办公室人员定岗定责,做到责任明确,任务详细,充分调动每个同志的积极性和制造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。 各位领导和同志们,最终我只想说一句话,那就是:

30、给我一次时机,还您一个满足! 感谢大家! 主任竞聘演讲稿6 敬重的各位领导、教师们: 大家好!很快乐有时机参见今日的竞选,在此,我对上级领导给了我们这个公平竞争、展现才能的时机表示深深的感谢! 我叫*,45岁,大学本科文化。作为一个老教育人,我始终在教学一线工作。二十多年来,我担当过团委书记、办公室主任、班主任、教务员、仪器室治理员。我是区级教学能手,市级优秀科技教师。20xx年秋进入树人学校,担当全校十八个班的劳动技术课。任教劳动技术课以来,我仔细学习劳动技术课程标准,努力讨论教材教法,积极探究适合我校实际的劳动技术教学内容,先后开设了丝网花制作、蒲草编制中国结等教学内容。使劳动技术课变成了

31、最受学生欢送的课程之一。 现在,丝网花制作、蒲草编制已经成为我校的校本教材进一步开发。我负责我校学生的科技创新活动,所辅导的学生多人次获得市、区级表彰。今日,我竞选的岗位是安全办公室主任。学生安全工作是全社会安全工作的一个非常重要的组成局部,这直接关系到青少年学生能否安全、安康地成长,关系到千千万万个家庭的幸福安静和社会的稳定,关系到民族的将来和盼望。这次参与安全办主任的竞选,我认为除了具备一名安全办主任必备的教育理论和从教资格外,还必需具备一颗时时为安全着想的心。时刻做到防患于未然。安全无小事,到处是大事。安全重于泰山。我们要把消失安全大事的每一种可能都毁灭在萌芽中。抓安全,需要走踏踏实实、

32、务实求真之路。 假如这次竞选胜利,走上新的岗位,我将从以下几个方面入手,做一名称职的安全办主任,不辜负各位领导和教师们的期望。 一、努力提高自身素养 系统学习上级有关文件精神,仔细参与各项培训和研讨,全面地提高自己,通过学习,开阔眼界,丰富头脑,学到学问,看到差距。上让领导放心,下让教师满足,力争在完成工作的标准上有突破。 二、高度重视学校安全工作,坚固树立安全意识,积极创立平安安康文明校园 加强学生安全教育、法制教育和心理安康教育。定期进展防火、防震、自救互救安全演练。提高自救、自护和互救力量,提高爱护意识和应急力量。留意随时把握担心定因素,准时发觉隐患,做到随发觉随整改。我校是一所住宿制学

33、校。我要和学校各级领导、各个部门、各位教师亲密合作。定期检查学校办公设施、体育设施、学生学习设施安全,定期检查学校餐厅设施安全、食品安全;定期检查学生宿舍设施安全。加强学校治安秩序治理,学校交通安全治理,力求标准化、科学化。 三、工作中坚持原则,坚决遵守各项规章制度 勤字领先,做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤;专心做事,坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”对待工作,对待学生。让学生、家长、社会满足。 各位领导、教师们,参与此次竞选无论胜利与否,对我都是一次历练和触动,也是一次学习和提高的时机。我会一如既往地以“红烛、春蚕”精神去工作、去学习、做一个合格的开发区教育人。感谢大家。 主任竞聘演讲稿7

34、 敬重的各位领导、各位教师: 大家好! 此时此刻,我的心情非常的感动,也非常的紧急。感谢在座的各位领导,给我这次挑战自我的时机;感谢各位同事,给我走上讲台的士气和力气。 我叫李玉涛,26 岁,中国共产党党员。XX年毕业于泰山学院小学教育专业,同年,通过聘请考试,成为一名在青岛平度市南京路小学支教的大学毕业生。XX年,通过经济技术开发区教师聘请考试,荣耀的成为了开发区其次试验小学这个大家庭的一员。 在走上这个讲台前,我想了许多,迟疑了很久。今日,我参与此次竞聘的演讲,大家可能会认为我太年轻、没有资格、没有阅历。但是,我为什么走上这个竞聘的演讲台,是由于我需要用自己的士气为自己查找一个更大的舞台。

35、时机,是靠自己去努力争取的,假如连竞聘的士气都没有,那更不用说去教书育人了。 在座的各位前辈们有前辈们的优势:你们有丰富的专业阅历和社会阅历,而我作为一名年轻人的优势在于承受新奇事物快,思维方式能与时代同步。竞聘这个岗位,我觉得我的优势还在于以下几个方面:第一,在大学里,我曾经担当体育部部长,屡次带着自己的团队胜利组织了很多大型的体育竞赛活动,具有较强的组织协调力量。其次,在青岛平度市南京路小学支教一年的时间里,我在教育处担当教务员,直接参加帮助教育教学治理,所以对治理业务还是比拟熟识。 同时,通过大型检查前的档案预备与整理,让我在文字材料的撰写和整理方面也比拟娴熟,具有肯定的功底。第三,作为

36、一名共产党员,我要发挥党员的先锋带头作用,将教师们严密的团结在党组织的四周,积极地完成教育教学工作任务。第四,能吃苦耐劳。走上级部主任这个岗位,就意味着在学校治理要比其他教师多尽心,多尽力,多吃一些苦,多一些奉献。我已经做好了这个预备。 在我参与工作的这几年来,我不断严格要求自己,不断摒弃自己身上的缺点,在仔细完本钱职工作的同时,抓紧业余时间努力学习。在开发区其次试验小学这个大家庭里,通过个人的努力和前辈们以及同龄人的帮忙,我成长了许多。 级部主任,是联系校委会与教师群体的纽带。当好一名级部主任,对提高教育教学工作效率,促进师生的专业进展有着特别重要的作用。假如此次竞聘我能得到大家的认可,我将

37、努力做好以下几点: 第一:深化效劳意识。无论身处什么岗位,我都不会转变自己作为一个效劳者的角色定位。为学生的进步效劳、为教师的成长效劳、为学校的进展效劳, 这将作为我处理事务的原则。但凡违反学生、教师和学校进展的事坚决不做。努力成长为一名合格的基层教育工。 其次:不断改良工作方法。工作方法很重要,同一件事情,用不同的方法 处理睬产生截然不同的效果。我将努力查找更有效的工作方法,深入了解教师们的思想动态、工作状况。 遇事多请教、多商议、多沟通,努力做到少误会、少埋怨、少争吵。对于教育教学中存在的共性问题,下情上达,准时向相关领导反映,并提出解决问的对策和建议,努力使学校成为师生共同成长的精神家园

38、。 第三:进一步克制自身缺点。金无足赤,人无完人。每个人都会有自己的缺点,更何况我这样一个缺乏工作阅历的年轻教师。在以后的工作中,我将以加倍努力去克制自己的缺点。己所不欲,勿施于人。我将不断换位思索,站在大家的角度对待问题,自我思索、自我反思、自我批判,不断克制困难,挑战自我并超越自我。 第四:进一步加强自身学习、不断创新。现代社会,科技日新月异,学问不断更新,终身学习已经成为大家的共识。为此,我将以更坚决的态度来学习。从书本上学习教育和治理的理论学问,从前辈身上学习教学阅历和处事态度,不断完善学问构造,不断优化办事方法,带着自己的团队不断进展研讨创新、提高工作实绩,为学校、教育奉献自己的力气

39、。 古人言:“不行以一时之得意,而自夸其能;亦不行以一时之失意,而自坠其志。”坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望胜利。但我更重视参加的过程,由于对于年轻的我来说,参加的过程有时可能比结果更为重要。我想我既然是为了推动以后的工作而来,那么,无论竞聘胜利与否,都不会转变我对学校的忠诚,对教育事业的执著,更不会转变我对在座各位的敬重与爱戴。 对于开发区其次试验小学的将来,我们有足够的信念,信任只要有恒心、有急躁、有爱心,再难的事都会迎刃而解,再艰辛的路都会畅通无阻,开发区其次试验小学的明天肯定会更加辉煌、绚烂!我要用我的真诚和汗水、用我们的学问和力量去为开发区其次试验小学的明天锦上添花! 总之,无论竞聘

40、的结果如何,我都会用同样年轻的心态,直面挑战,笑对人生! 我的演讲完毕,感谢! 主任竞聘演讲稿8 敬重的评委各位领导及同事们大家好: 感谢公司为我们供应了这样一次公正公正的竞聘时机,我觉得这次竞聘对我个人来说,不仅是一次难得的机遇,更是一次学习与熬炼的时机,将有助于我个人素养的提高,我会倍加珍惜,充分展现自我。本人叫xx,今年33岁,大专学历,所学专业机电一体化,20xx年9月应聘到贵公司甲醇厂水系统担当电仪班班长,后担当电仪技术员。20xx年参与宁夏大学专科应用化工学习,至今年8月顺当结业。此次竞争,无论胜利与否,我都将一如既往的听从领导的安排,做好本职工作。我今日竞聘的岗位是甲醇供水二车间

41、设备副主任一职。设备运行的状态是稳定生产、是达标达产的首要保证、是装置的“心脏”。所以我认为做好一个设备主任是件很荣耀的事情,对此我对设备主任一职谈一下自己竞聘几方面的优势。 第一、我具有扎实的设备理论与实践根底。 工作以来,我注意加强学习,不断以学问武装自己,不断钻研修理方面的学问,本人有着12年电气修理、安装、调试的实践阅历,在甲醇供水二车间工作5年当中积存了许多现场设备、电气、仪表的问题解决方法。理论与实践相结合是我遵循的一贯原则,目前已具备了熟识的利用理论分析问题、实践解决问题的力量。 其次、我具有丰富的车间工作阅历。 我现任车间电仪技术员,在此工作岗位上已工作了3年,3年来总是兢兢业

42、业工作,积存了丰富的设备维护保养的工作阅历。 第三、我具有较强的组织、协调、治理力量。 我有4年的车间治理经受,在这一岗位上熬炼了我协调、组织、沟通与治理力量,使自己初步具备了一个领导所应当具备的根本素养。而8年的基层工作阅历,使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务学问、治理水平、领导力量等方面有了全方位的提高,使自己的脚步更加坚实。这些都更加坚决了我扎根于基层,脚踏实地运用自己所学学问,所把握技能,做好每份工作的决心,也为下步工作开展打下了坚实的根底。 第四、具有踏实严谨的工作作风。 做好本职工作,需要的就是一颗严谨的工作作风的心,自参与工作以来,我始终坚持“今日

43、能做的事绝不拖到明天,现在能办的事绝不等到将来”,在大事处理、设备安全维护等过程处理过程中,从来没有“能敷衍就敷衍一下”的想法和做法。我认为作为一个车间的设备主任肩上的担子会更重,这也是一个熬炼和自我提高的时机。年轻不怕失败,我会尽我所能的积极协作车间主任工作。假如公司给我一个进展平台我将用实际行动来回报公司,回报各位领导及各位同事们。 给我一次机遇,我将回报十二分热忱;给我一次时机,我将展现十二分才能!假如我有幸被竞聘为甲醇供水二车间设备 副主任,我将不负众望,把领导和同事们的这种信任,化为在新起点上工作的动力。肯定做好以下几点: 1、重新梳理车间的设备、电气、仪表问题,并制定具体的维护保养

44、规划,加强车间主要设备的治理,制定大机组检修保养规划确保装置,安、稳、长、满、优运行。加强现场设备润滑治理,为实现效益最大化保驾护航。 2、严格落实设备巡检制度,掌控设备运行状态。严格掌握非规划检修,降低设备修理本钱。 3、以创立“完好岗位”为契机,造就良好的设备运行状态,争创设备运行无故障典范。准时完善和更新设备台账与档案。为以后检修理规划奠定根底。 4、将车间设备实行分块制,治理实行包机制,备件实行定量选购,严格掌握检修理本钱。积极发动设备修理人员,做好修旧利废工作,增加节省降耗意识。 5、仔细制定检修理人员的培训规划,结合现场设备加强检修理人员的业务技能,使检修理人员具备独当一面的修理保

45、养过硬素养。 6、重于创新集思广益,尽一切可能调动大家的积极性。细化相关制度,与生产亲密协作。保证车间生产任务的顺当完成。 固然,企业的治理千头万绪,不仅仅是我上述表达的几点,很多工作思路要在日常实践中挖掘和表现,很多工作方法要在日常的治理中创立和完善。盼望大家能给我一个时机,让我展 现我的聪慧才智,为公司的进展做点奉献。我的演讲马上完毕,如有不当之处敬请各位领导和同事批判指正。 申请人: 甲醇供水二车间 20xx年8月13日 主任竞聘演讲稿9 敬重的各位领导,同事们: 大家好! 我叫,今年岁,今日,我本着进一步熬炼自己,参与本次的”竞聘。特别感谢单位,为我们供应了一个这么好的竞争平台,我至成

46、为教师以来,靠着自身的努力,曾先后荣获过、等荣誉称号。回首过去年的教学工作,我已从一个新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的人。并在多年的工作取得了较大的进步,同时有了担当该岗位的众多优势。我想,这个岗位不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我,我从以下几方面努力开创党办工作新局面。 一是找准定位,做好参谋。假如我能够走上党办副主任的工作岗位,我肯定会严于律己,在工作中,在自己的职责及领导授权范围内开展工作,与上级领导在工作上保持高度全都,当好领导的参谋和助手;同时还会站在领导的角度去看问题、想问题,凡事从大处着眼,识大体,顾大局,坚持“上为领导分忧、下

47、为队伍效劳”的原则,全面完成上级下达的各项工作任务。 二是增加党办工作的系统性、标准性,提高统筹、协调、催促和检查力量。党办处是党委机关的中枢,工作是放射状态,是个开放体系。其随机性工作多、短线工作多、规定动作多、工作接口多,让人看了眼花缭乱。但事物运行总有其内在机制,党办工作不能是发散的,而是要有序运转。为此,我将帮助领导强化治理工作,分工明确,建立健全责任制,削减漏洞,避开重复劳动,增加办公室工作的系统性和标准性,实现党办工作闭环式治理。从组织上、制度上抓紧完善,使各项工作尽快走上标准化、制度化的轨道,从根本上转变在决策落实上“布置多、检查少,甚至有布置无检查”的状况。 三是推动特色办学,提升师生水平。1.进一步加强学校特色工作建立。带动学校全体教师不断提高民族素养,真正熟悉到学校教育工作事关国家安危,进而不断增加政治意识,大局意识,责任意识,更加自觉地把思

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