企业安全生产信息管理制度.docx

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1、 企业安全生产信息管理制度 第一章 总则 第一条 为加强安全生产信息治理、科学、精确、准时收集、传递安全生产信息，准时把握安全生产动态，促进安全生产，结合本工程实际状况，制定本制度。 其次条 本制度规定了安全生产信息治理的职能，内容与要求，收集与处理原则。 其次章 安全生产信息治理职能 第四条 安全生产信息是指在劳动生产中与安全有关的信息集合。它的收集、传递、统计、处理等工作必需坚持实事求是，敬重科学的原则。 第五条 安全质设备部负责指导、组织、协调公司各种安全生产信息治理的整理、上报、归档等工作。 第六条 安全设备部信息治理职能： 1、建立信息反应图，培训信息人员，并指导其工作。 2、负责安

2、全信息的收集、处理、传递、反应及建档。 3、负责将重大安全问题的信息准时向公司领导和上级部门报告。 第三章 安全生产信息的内容及收集 第七条 安全生产信息包括： 1、上级有关安全生产的政策、法规、法令、标准、文件、通报等信息； 2、因工伤亡信息； 3、事故隐患及整改信息； 4、风险点安全动态信息； 5、安全培训、宣传教育信息； 6、安全评价信息； 7、职业危害危害信息； 8、安全卫生技术措施规划实施信息； 9、劳动爱护用品、凉爽饮料等发放、使用信息； 10、安全生产新技术、治理新方法信息； 11、其他企业安全生产阅历及事故教训信息； 12、其他安全生产及企业卫生方面的信息等。 第八条 安全生产

3、信息收集、传递方法： 1、运用现代科学治理方法收集事故猜测、预控信息； 2、依据事故发生频率、设备完好率、尘毒危害治理率的信息，制定工程部安全工作目标； 3、依据生产现场信息，收集人的担心全行为和物的担心全状况，准时加以整改； 4、依据作业环境的设施危急因素、尘毒的危害信息，编制年度安全技术措施； 5、依据上级有关部门的文件、政策、法规、法令、标准等信息指导本单位的安全工作。 6、通过安全检查，了解、把握安全工作治理动态，促使事故隐患准时整改。 7、利用安全档案信息，制定安全标准、规章制度及修订安全技术操作规程。 8、通过各级领导指示、安全会议、安全记录等信息，反映各级人员对安全工作的重视程度

4、。 9、通过各种安全生产会议、文件和公司内部网络，向各基层单位传递安全信息。 第四章 安全信息的处理与反应 第九条 安全生产信息的加工处理 1、要留意信息的时效性，信息传递与反应要快速准时，有时要限时完成（如工伤事故等）。重大安全信息，必需按规定时间向上级有关部门报告。 2、信息内容要简明扼要，突出重点。 3、安全信息应分类处理，有处理结果的信息应归档存储。 4、处理原则：本单位能处理的不能推给上级部门，紧急安全信息要求从收集处处理完成不能超过两日；一般信息一周内必需完成。 5、报送的信息，必需填写在标准的表格上，经本单位领导签字并加盖公章后，报送上级安全治理部门，状况特别的，可直接向上级反映

5、信息。 6、定期或不定期召开信息工作会议，总结和公布信息。 第十条 信息反应： 1、信息反应实行封闭原则，由安全设备部实行监视。 2、收集的安全信息应精确准时地报送安全设备部。 3、安全设备部收到基层的信息后，应准时进展分析处理，将其处理结果回复原部门。 4、安全设备部收集到上级部门决策信息后，应快速向基层部门传递、实施，并监视检查实施状况。 企业安全生产规章制度 安全生产规章制度是以安全生产责任制为核心的,指引和约束人们在安全生产方面的行为、是安全生产的行为准则。其作用是明确各岗位安全职责、标准安全生产行为、建立和维护安全生产秩序。包括安全生产责任制、安全操作规程和根本的安全生产治理制度。

6、一、安全生产规章制度的内容 1、安全生产责任制 安全生产责任制是最根本的安全制度，是根据安全生产方针和“管生产必需管安全、谁主管谁负责”的原则，将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。其实质是“安全生产，人人有责”。是安全制度的核心。 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产负全面领导责任。分管安全生产的企业负责人，负主要领导责任；分管业务工作的负责人，对分管范围内的安全生产负直接领导责任。车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任；各职能部门在各自业务范围内，对实现安全生产负责。

7、各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程，在本岗位上做好安全生产工作。 2、安全操作规程 安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进展生产作业时所必需遵守的安全规章。 安全操作规程应包括以下内容： （1）作业前安全检查的内容、方法和安全要求。 （2）安全操作的步骤、要点和安全留意事项。 （3）作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。 （4）故障排解方法，事故应急处理措施。 （5）作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。 （6）作业完毕的现场清理。 （7）特别作业场所作业时的安全防护要求。 安全操作规程对防止生产操作中担心全行为有重要作用。 3、根本的安全治理制度 为保证国家安全生产

8、方针和安全生产法规得到仔细贯彻，在治理与安全生产有关事项时有一个行为准则，企业应建立根本的安全治理制度，主要有： （1）职工安全守则 （2）安全生产教育制度 （3）安全生产检查制度 （4）事故治理制度 （5）危急作业审批制度 （6）特种设备、危急性大的设备、危急化学品运输工具和动力管线的治理制度 （7）安全生产值班制度 （8）职业卫生治理、职业病危害因素监测及评价制度 （9）劳动防护用品发放治理制度 （10）“三同时”评审与生产经营工程、场所、设备发包或出租合同安全评审制度 （11）安全生产档案和职业安康监护档案治理制度 （12）危急化学品包装物治理制度 （13）危急化学品装卸、储存、运输和废

9、弃处置安全规章 （14）危急化学品销售治理制度 （15）重大危急源安全监掌握度 （16）危急化学品托运安全治理制度 （17）危急化学品生产、储存装置安全评价制度 （18）本单位危急化学品事故应急救援预案和为危急化学品事故应急救援供应技术支援的制度 二、安全生产规章制度的制定 安全制度的建立与健全是企业安全生产治理工作的重要内容，制度的制定是一项政策性很强的工作，制定安全制度时要留意以下问题。 1、依法制定，结合实际。企业制定安全制度，必需以国家法律、法规和安全生产方针政策为依据。要依据法规的要求、结合企业的详细状况来制定。安全生产责任制的划分要根据企业生产治理模式，依据“管生产管安全，谁主管谁

10、负责”的原则来确定。 2、有章可循，连接配套。企业安全制度应涵盖安全生产的方方面面，使与安全有关的事项都有章可循，同时又要留意制度之间的连接配套，防止消失制度的空隙而无章可循或制度穿插重复又不全都而无可适从。 3、科学合理、切实可行。制度是行为标准，必需是符合客观规律的，特殊是操作规程。假如制度不科学那将会误导人的行为，假如制度不合理，繁琐简单将难以顺当执行。 4、简明扼要、清楚详细。制度的条文、文字要简练，意思表达要清楚，要求规定要详细以便于记忆、易于操作。 三、安全生产规章制度的实施 制度的作用是标准行为，假如制度制定了不能仔细执行，就失去了制定制度的意义。为使制度能得到很好的执行，成为广

11、阔职工的自觉行动，需要做好以下工作。 1、教育先行、提高执行自觉性 制度的条文只是提出了行为的标准、操作的要求，即规定“怎么做“，而“为什么要这么做”，一般是不行能在条文中作具体的解释。要把一件事做得好，那就必需使做事的人明白为什么要这样做，从而发挥其主观能动性。制度公布后，必需要进展相应的教育解释工作，使职工明白为什么要制定这样的制度，从而避开消极态度、抵触能心情，提高执行制度的自觉性。对于操作规程更要辅以肯定的”培训，对操作要领、安全要求作出具体的讲解。 2、检查催促、严格执行 制度是从整体、长远利益考虑而制定的，对个人的某些利益与自由必定会产生肯定的限制与约束，因而不行能每一个人都很自觉

12、地执行。要通过检查，了解执行状况并催促不执行或不仔细执行的人改正，以保证制度的贯彻、维护其严厉性。 3、违章必究、奖惩结合 为维护安全生产秩序和制度的严厉性，对违反制度的人必需追究，赐予教育、责令改正，严峻违章的予以惩罚，对榜样执行制度的应予以表扬嘉奖。 4、总结阅历、不断完善 制度是人制定出来的，由于学问、阅历的局限，难免考虑不周，制度存在这样那样的一些缺乏之处，往往在制度执行过程中就暴露出来，这就需要总结阅历、修改完善。此外，随着企业生产经营状况的转变，制度也要相应做调整以适应变化了的状况。安全生产治理水平提高了，治理的要求也要提高，这也需对制度进展相应的调整。 企业安全治理制度 目前我国

13、安全生产形势依旧严峻，为了进一步搞好化工安全生产工作，应仔细贯彻落实国家的法律法规和政策，加强安全教育，到达真正的安全生产，为企业制造利润，为职工谋福利，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的力量所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监视，下大力标准现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断标准现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监视中，实现安全治理关口前移，才是扭转担心全局面的有效措施，大家知道企业安全治理制度有哪些吗？ 一、总则 第一条为加强公司生产工作的劳动爱护、改善劳动条件，爱护劳动者在生产过程中的安全和安康，促进公司

14、事业的进展，依据有关劳动爱护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际状况制订本规定。 其次条公司的安全生产工作必需贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，贯彻执行总经理(法定代表人)负责制，各级领导要坚持“管生产必需管安全”的原则，生产要听从安全的需要，实现安全生产和文明生产。 第三条对在安全生产方面有突出奉献的团体和个人要赐予嘉奖，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要赐予严厉处理，触及刑律的，交由司法机关论处。 二、机构职责 第一条设安全环保部为本公司安全生产的治理机构，任命分管安全、环保、职业安康经理进展监管，安全部人员由取得相关资格证书的专职（或施工现场）安全生产治理人员组

15、成。其主要职责是：全面负责公司安全生产治理工作，讨论制订安全生产技术措施、安全生产宣传教育、安全生产规章制度、安全生产隐患治理、安全生产事故治理、安全生产应急治理和劳动爱护规划，实施安全生产检查和监视，调查处理事故等工作。 其次条公司必需成立安全生产领导小组，负责对本单位的职工进展安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监视检查，确保生产安全。安全生产小组组长由本单位的领导提任，并按规定配备专职安全生产治理人员。 三、责任划分 公司安全生产主要责任人的划分：单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人，分管生产的负责人和专职安全生产治理员是本单位安全生产的主要责任人。 1、人

16、员职责 第一条帮助分管安全生产经理贯彻执行劳动爱护法令、制度，综合治理日常安全生产工作。 其次条汇总和审查安全生产措施规划，并催促有关部门切实按期执行。 第三条制定、修订、健全公司的安全生产治理制度，并对这些制度的贯彻执行状况进展监视检查。 第四条组织开展安全生产大检查。常常深入现场指导生产中的劳动爱护工作。遇有特殊紧急的担心全状况时，有权指令停顿生产，并马上报告领导讨论处理。 第五条总结和推广安全生产的先进阅历，搞好安全生产的宣传教育和专业培训。 第六条.依据有关规定，发放符合国家标准的劳动防护用品，并监视正确佩戴和使用。 第七条.组织有关部门讨论制定防止职业危害的措施，并监视执行。 第八条

17、本生产单位专职安全生产治理员要帮助本单位领导贯彻执行劳动爱护法规和安全生产治理制度，处理本单位安全生产日常事务和安全生产检查监视工作。 第九条参与审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运转工作。 第十条参与伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，帮助有关部门提出防止事故的措施，并催促其按时实现。 第十一条对上级的指示和基层的状况上传下达，做好信息反应工作。 第十二条各生产班组安全员要常常检查、催促班组人员遵守安全生产制度和操作规程。做好设备、工具等安全检查、保养工作。准时向上级报告班组的安全生产状况。做好原始资料的登记和保管工作。 2、职工安全职责 职工在生产、工

18、作中要仔细学习和执行安全技术操作规程，遵守各项规章制度。爱惜生产设备和安全防护装置、设施及劳动爱护用品。发觉担心全状况，准时报告领导，快速予以排解。 安全生产治理制度 企业单位的各级领导人员在治理生产的同时，必需负责治理安全工作，仔细贯彻执行国家有关劳动爱护的法令和制度，在规划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时规划、布置、检查、总结、评比安全工作，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的力量所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监视，下大力标准现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断标准现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过

19、程监视中，实现安全治理关口前移，才是扭转担心全局面的有效措施，下面一起来看看安全生产治理制度大全有哪些吧？ 一、安全生产领导小组负责人职责 1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动爱护工作负全面领导责任。 2、建立健全安全生产治理机构和安全生产治理人员。 3、把安全治理纳入日常工作规划。 4、积极改善劳动条件，消退事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。 5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理，仔细落实整改措施和做好善后处理工作。 6、组织安全治理人员制订安全生产治理制度及实施细则。 二、安全生产领导小组的职责 1、制订本部门的安全生

20、产治理实施细则并负责组织落实。 2、落实本部门兼职安全员、消防员（车间）人选。 3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。 4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程，并催促实施。 6、帮助和参加公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。 7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产状况。 8、在每周检查公司5S治理工作的同时检查各部门安全生产措施执行状况（安全生产责任区与5S治理工作责任区的责任人一样），在例会上通报检查状况，准时做好安全总结工作，提出整改意见和防范措施，杜绝事故发生。 三、安全员岗位职责 1、详细负责相应区域（车间车辆、设备操作

21、等）的安全治理、宣传工作。 2、每日巡查相应区域的安全生产状况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，准时订正解决安全隐患，落实整改措施。 3、了解管辖区域的安全生产状况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产状况。 4、准时汇报突发事故，协同公司安全生产领导小组处理事故，维持事故现场，准时抢救伤亡人员，制止事故事态进展。 四、义务消防员岗位职责 1、承受安全员的工作安排，分管每一详细区域的安全生产工作。 2、由安全员组织，进展不定期的消防演习，确保把握根本的消防技能。 3、由安全员组织对公司安全生产进展定期检查，发觉安全隐患立即制止并做好防范措施，向安全员汇报。 4、帮助安全员负责事故现场的处理工作。 五、员工的安全生产职责 1、积极参与公司组织的安全生产学问的学习活动，增加安全法制观念和意识。 2、严格根据操作规程作业，遵守劳动纪律和公司的规章制度。 3、正确使用劳动爱护用品。 4、准时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。