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1、 党建工作开展的相关工作汇报(多篇)第一篇：党建工作开展的相关工作汇报 半年来，我乡党建工作在县委的顽强领导下，结合201*年县委党建办下发的整改通知书的要求和年度考核状况，仔细查找在党建工作中存在的问题，依据和县委签订的澜沧县201*年乡镇党委党建目标治理责任书的各项内容，以“抓党建，促进展”为突破口，力求在方法上创新，突出重点，扎实工作，为确保全年工作任务的完成打下了扎实的根底。现就半年来党建工作的开展状况作如下汇报： 一、党组织根本状况 乡党委下设党总支1个，党支部17个，共有党员414名，其中:农村党员303人，妇女党员41名，35岁以下党员111人，初中以上文化程度党员312人，农村
2、流淌党员53人。 二、工作开展状况 (一)加强班子建立，发挥党委的领导核心作用 1、抓好学习。进一步健全了乡党委中心组学习制度，制定了大山乡党委中心组201*年学习规划，确定了6个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。 2、抓好党员干部作风建立。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度，明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天，并对机关党员的岗位、职责进展了公示，自觉承受监视。 3、标准党委工作。进一步完善党委议事规章，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议5次，对影响全乡的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、工程安排、合同承包等事项进展了争论讨论。 (二)强化责任落
3、实，加强党建制度建立 1、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度，确定各自党建工作联系点，每名党委委员联系1个党(总)支部指导检查催促党建工作。 2、落实党建工作目标责任。乡党委制定了201*年党建工作规划，并于4月16日召开了全乡党建工作会议，对全年党建工作作了全面安排部署，并与各党(总)支部签定了13份党建工作目标责任书，明确了工作目标。 3、加强制度建立。在深入调研的根底上，对不适宜宜的制度进展了修改，对没有的制度进展完善，使各项工作逐步走向制度化，上半年共完善党建制度15个，干部职工治理制度8个，乡党委和各党(总)支部全部做到制度上墙。 4、抓党建工作调研和信息上报。仔细分析总结我
4、乡在党建工作中取得的阅历和缺乏，确定专题对农村党建工作进展调研，上半年乡党委委员都分别到所联系挂钩的党(总)支部进展调研，汇总并形成了农村党支部书记如何转变工作作风的调研报告。指定专人负责全乡党建信息的收集，共上报县委党建办信息8条。 5、仔细推行党务公开。今年我乡党务公开以乡党委党务公开为主，8个村党(总)支部都完善了党务公开制度。 (三)加强组织建立，充分发挥党组织的战斗堡垒作用 1、加强村党支部书记队伍建立。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。5月15日至16日对全乡各党支书记进展了一次业务培训，党支部书记的业务水平进一步提高，增加了村党支部书记抓党建、带队伍、促进展的意识。 2、进一步
5、健全和落实“三会一课”制度，对每个党(总)支部“三会一课”开展状况进展严格考核，由乡党委委员负责指导，并由组织干事对开展状况进展登记，作为年度党建工作目标考核内容之一。上半年各村挂钩联系领导为8个村上党课1次，参与学习农村党员316人，并取得肯定成效。 3、仔细抓好“三级联创”工作。一是连续抓好无职务党员设岗定责工作，与无职务党员签定责任书70份;二是抓好党建示范点建立，上半年重点抓半坡村党支部建立，配齐了开展党员教育活动的设备、图书、宣传栏等，健全了各项党建制度;三是深入开展“三培育”活动，不断增加了农村党员干部带头致富、带着致富的力量。上半年共推广党员科技示范户7户，投入资金21000元，
6、做到示范户有农业科技人员全程跟踪效劳，使工程真正起到示范带动作用;机关党员领导干部共挂钩联系农村党员蚕桑种植17户，蚕桑示范面积58亩，投入专用肥2.9吨，并实行挂牌联系和指导效劳。 4、积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度，机关副科级党员领导干部每人联系2户农村党员贫困户，一般党员干部每人联系帮扶1户党员贫困户，共结对帮扶农村贫困党员32户，联系人对帮忙对象从观念、技术、物资、信息等方面赐予帮忙，使其转变观念，进展生产，最终脱贫致富，上半年共投入帮扶资金5400元。 5、加强阵地建立。在多方努力下，启动了平田村党员活动场所工程建立，总建筑面积达251平方米;完成了南德坝村党员活动
7、室的规划;新建6个村民小组党群文化活动室;新建2个篮球场。 (四)以提高党员干部队伍素养为着眼点，抓好党员教育治理和进展工作 1、积极开展党员远程教育。上半年乡党委和大山村党支部远程教学点共组织学习活动8次，参与的党员和干部职工达345人次，通过远程教育活动的开展，党员干部鼓足了进展信念，增加进展动力。 2、仔细做好党员进展工作。在党员进展上，严格根据“坚持标准，保质保量”的原则，制定了大山乡201*进展党员规划，上半年共培育入党积极分子33名，到达了每个党员空白村组至少有1名以上入党积极分子的目标。 3、切实加强对流淌党员治理。对全乡外出党员半年以上进展了调查摸底，建立了名册，发出了21封告
8、外出流淌党员一封信，流淌党员得到有效治理。 4、加强党费收缴和使用治理。按季度做好党费的收缴工作。上半年，共收取党费2145元。 5、完成了党员党组织信息库建立，共录入414名党员根本信息，党员信息治理工作得到进一步标准。 6、仔细开展“三个一”活动，乡党委召开了1次发动大会，各党(总)支局部别由乡挂钩联系领导对党员进展了发动。要求每名党员干部都要以“一面旗，一团火，一盘棋”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。 三、存在的困难和问题 上半年全乡党建工作虽然取得了肯定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作力量和自身素养还有待增加
9、;四是由于受经济条件的制(来源公文素材库：查看)到村任职，充分吸引优秀外出务工人员、优秀退伍军人回村任职，逐步实现村（社区）支部书记“学问化”和“脱产”化。我们特殊注意培育农业特色产业。在广泛征求群众意见的根底上，确立了生猪、葛薯、水果、蚕桑四大农业特色产业，支持四川巨农、*钰峰、四川七环等龙头企业进展规模扩张，创新企业和农户“双赢”的利益联结机制，组建农业进展投资担保公司，扩大农业保险试点范围，带动农夫增收。我们特殊注意解决群众疾苦。坚持把农夫群众最关怀的生活难、行路难、致富难、群众子女入学难等问题作为农村先进性教育活动见实效的重点，3个多月来，农夫群众普遍得到了实惠。我们特殊注意建立长效机
10、制。在边学边查边改的过程中，准时建立健全了党员干部示范、联系群众、效劳群众、造福群众等机制，确保群众长期满足。 （二）以配强县级部门和乡镇“一把手”为目标，积极筹划换届选举工作。全省农村基层党建工作现场会后，我们分四种类型胜利进展了党组织负责人公推直选试点，得到了群众普遍好评。同时我们组织10个层面769人对县委、县政府领导班子6个方面的工作及班子成员8个方面的表现进展社会评价，满足度达90%以上。在总结推动党内基层民主建立试点阅历的根底上，我们以选好配强“一把手”为目标，着手筹划县、乡两级换届工作。目前正对县级部门和乡镇班子尤其是“一把手”进展社会评价、任期目标考核和换届考核，力争把那些对群
11、众感情深厚、实绩突出、作风务实、清正廉洁、群众满足的优秀干部选拔到“一把手”岗位上来。6月底前，新一届县级部门和乡镇班子“一把手”将全部到岗履职。 （三）以强化鼓励保障为手段，进一步加强干部队伍建立。从今年起，县委将每年开展“优秀公务员”、“优秀村(社区)支部书记”、“优秀乡镇党委书记”评比活动，规定新提拔的乡镇副职原则上在优秀村（社区）“三职”干部中选拔，新提拔的县级部门领导干部原则上要有乡镇、村任职经受，推举提拔的副县级领导干部原则上要有乡镇党政正职任职经受，切实解决了基层干部的前途问题。县财政每年新增支出300多万元，将在职村支部书记的误工酬劳由每月120150元(本文权属文秘之音全部，
12、更多文章请登陆查看)改扩能；积极协作做好四川核电站可研、立项工作，争取早日开工建立，不断壮大电力产业。支持金鹰电化、航星钢铁等企业大上技改，加快四川熠晖冶金、天府兴贵变速器生产线等工程建立步伐，不断壮大机械冶金产业。开工建立*今普齐祥集团肉食品深加工工程、北京荷田薯类加工工程和华西盼望10万头pic工程，6月份前完成华西盼望饲料工程建立，不断壮大农产品加工业。 三、仔细解决群众疾苦，切实维护社会稳定，在促进社会和谐上让群众满足 魏部长在中坝村调研和全省农村党建工作现场会上反复告诫：“假如我们不代表群众的利益，群众就会自己查找代表。”我们高度警醒，更加重视和维护群众最关怀、最现实、最直接的利益，
13、从实现中坝村、下河街阅历全掩盖入手，切实解决群众疾苦，努力促进社会和谐。 一是全面实施结对帮扶。去年12月启动了第三批“1+1”结对帮扶活动，县委常委带头，1800多名机关党员干部与城乡特困居民结成帮扶对子，并公示帮扶内容、联系电话和帮扶效果，广泛承受社会监视；93个县级部门、46个乡镇机关与经济进展相对滞后的村结为帮扶对子，区、乡、村三级近10000名有力量的党员每人联系一个富有户、帮扶一个贫困户、转化一个“问题户”，广结“穷亲”，广交朋友，实现了下河街帮扶阅历全掩盖。为了做好深化工作，县委将于3月15日召开全县“1+1”结对帮扶工作表彰大会，对那些在结对帮扶工作中真情为民办实事的干部和单位
14、进展大张旗鼓地表彰，对受表彰的优秀年轻干部准时提拔重用。 二是切实解决群众详细困难。我们始终牢记魏部长在全省农村基层党建工作现场会上指出：“人民群众的利益问题是我们党政治的核心问题，也是基层党建工作必需紧紧抓住的根本问题”的指示，加大了解疾苦的力度，让群众得到更多更实在的利益。年内将把农村特困家庭全部纳入低保；县财政一次性注入资金200万元建立特困家庭进展信贷担保公司，扶持有生产力量的特困家庭三年内脱贫，逐步解决群众“生产生活难”。投入资金1200多万元，完成了河（舒）会（龙）路和城区道路改造；补助资金1100多万元，加快了乡村道路建立，逐步解决群众“行路难”。在去年对城乡首批3000户特困家
15、庭实施医保的根底上，今年将符合条件的城乡特困家庭全部纳入医保，着力解决群众“就医难”。今年完成县城8000平方米的经济适用房建立；实行政府补、社会筹的方法，一次性解决农村特困户住房问题，切实解决群众“住房难”。开展免费技术培训，积极创立公益性岗位，拓展劳务输出渠道，有效解决群众“就业难”。广泛开展送工程、送科技、送农资下乡活动，加大信贷投入，着力解决群众“致富难”。仔细落实“两免一补”政策，建立“圆梦助学基金”，着力解决群众“子女入学难”。今年起，每村补助1000元，修建播送室和文化活动室，同时加快有线电视“村村通”工程建立，着力解决群众“文化生活难”。 三是加强安全生产和维护社会稳定工作。我
16、们坚固树立“维护社会稳定也是政绩”的理念，根据“一岗三责”的要求，定期开展以“十三条线”为重点的安全隐患排查，准时、精确把握影响社会稳定的深层次、预警性的隐患苗头。县委已作出打算，县财政每年预算100万元安全稳定工作专项经费，将乡镇安全检查员纳入县财政全额拨款人员范围。建立安全稳定工作档案和每月挂牌制度，落实牵头领导、责任单位和详细责任人。县委常委会每月听取一次安全稳定工作汇报，对工作不到位、责任不落实的，根据县级领导干局部工动态制和科级领导干部任职动态制予以严厉处理。人民群众满足度、安全感普遍增加，风正人和事业兴的局面正在渐渐形成。 敬重的魏部长及各位领导，我县在全省农村基层党建工作现场会议
17、精神指引下取得了新的成绩，但在进展过程中，特殊是涉及中坝村、下河街的建立工作中，我们仍面临着一些困难和问题。一是我县乡村道路建立严峻滞后，已影响到农村进展和农夫群众的生产生活，恳请在补助资金上赐予大力呼吁和支持。二是嘉陵第一桑梓旅游开发根底设施建立主要靠政府投入，恳请将嘉陵第一桑梓旅游开发列入省级重点旅游开发工程，解决相关配套资金。三是下河街市政根底设施建立需资金201*万元，中坝村旅游建立需资金1000万元，恳请赐予大力支持。 敬重的魏部长及各位领导，在我县加快进展的关键时刻，你们屡次莅临视察，为我们切脉解难，我们无比感谢。我们肯定在省委、省政府和市委、市政府的顽强领导下，乘关心而奋起，临机
18、遇而图强，以更加丰硕的成果来回报你们的关心和厚爱！ 最终，请允许我再次代表县四套班子和68万人民，向魏部长及各位领导表示深深的谢意。 第四篇：党建工作相关术语(201*) 党建工作相关术语 一、创先争优 1、“科学进展争一流”， 即：“科学进展争一流”活动，根据“选学习标杆，找工作差距，定赶超目标，创一流业绩”的总体要求推动，围绕“在推动创新驱动上争一流、在加快转型升级上争一流、在增创进展优势上争一流、制造更为优越的小康生活、营造更为和谐的社会秩序、打造更为秀美的生态环境”等内容，选学习标杆、找工作差距、定赶超目标、创一流业绩。 2、“四比四看争奉献，创先争优作示范”竞赛，即：在基层党组织和广
19、阔党员中深入开展以“比学习看信念，比作风看形象，比工作看业绩，比创新看力量”为主要内容的“四比四看争奉献，创先争优作示范”竞赛活动。 3、“三承诺（公开承诺）”，即：基层党组织向上级党组织作出承诺；党员向党组织作出承诺；党组织和党员向群众作出承诺。 4、“领导点评”，实行集中点评、个别点评、现场点评、随机点评相结合的方式，对履行职责、兑现承诺、发挥作用等状况，实事求是赐予点评，确定成绩、指出问题和努力方向。镇党委书记结合召开基层党组织书记履行党建工作责任制述职会议开展点评；其他班子成员对各自联系点的党组织及其书记进展点评。基层党委（总支）书记负责对所属党支部及其书记进展点评；党支部书记负责对党
20、员进展点评。 5、“一标杆四争创”，即：以“蒋巷村、常德盛”为学习标杆，以“五个好”、“五带头”、人民满足、群众得实惠为标准，组织争创顽强堡垒、党员争创时代先锋、干部争创优秀公仆、进展争创一流业绩。 6、“双百结对效劳”，即：开展以“机关部门结对效劳成长型企业（工程）、骨干企业联系结对行政村”为主要内容的效劳进展行动。 7、“四个一“工程，即：推出一项分散基层组织、分散全体党员的主题活动，实施一项富有实效的创新课题，树立一批面上公认的示范党组织，培育一批经得起风浪考验、成绩显著的优秀党员。 8、“五好”党组织，即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、进展业绩好、群众反映好。 9、党员“五带头”
21、，即：带头学习提高、带头争创佳绩、带头效劳群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。 10、示范党组织标准化认证制度，即：根据“看有形象、听有内容、学有阅历”的标准，抓好示范党组织建立，推动基层党建工作转型升级。 11、党建“乡情、仁爱、融和、绩效”工作法，即：农村推广常德盛“乡情工作法”、社区推广陆仁华“仁爱工作法”、企业推广陈惠芬“融合工作法”、机关事业单位推广姬焕玲“绩效工作法” 二、党员教育治理 1、“三会一课”，即：定期召开支部党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课。 2“新三会一课”，即：在企业党组织中组织开展合理化建议座谈会、职工思想状况分析会、企业经营状况通报会、创新技术现代治理辅导
22、课。 3、“三荐一评一审”，即企业党员进展标准程序，为党员推举、职工推举、业主推举、民主评议、党组织审定。 4、“三培育两推举”，即：企业党组织把员工培育为生产技术骨干、把生产技术骨干培育为党员、把党员生产技术骨干培育为治理人员，把党员骨干推举为班组长、把党员中层推举进企业决策层。 5、“五比五争”主题实践，即：比学习，争当勤学标兵；比奉献，争当效劳榜样；比工作，争当岗位能手；比活力，争当进展能人；比文明，争当时代先锋。 6、大学生村官“2带1”结对助长活动，即：由一名机关中层干部和村班子领导结对一名“大学生村官”。 7、大学生村官“5个1”工程，即：大学生村官每人制订一份成长规划、撰写一篇调
23、研文章、帮扶一户困难农户、提出一项进展工程、记好一本民情日记。 7、流淌党员“六个一”行动，即：定一个联系对象，寄一封公开信函，发一份效劳指南，寄一张“生日贺卡”，打一个慰问电话，送一册党建读本。” 9、“双创双争”，即远程教育工作创立先进教学效劳平台、创立示范终端站点、争当优秀站点治理员、争当学用标兵。 10、“双培双挂”，即：在镇、村年轻干部中开展“双培双挂”活动，即党校理论素养培训、高校业务技能培训、到先进单位挂职、到艰难岗位挂职。 11、“海推”，即：在建立村级后备库人才中，提初步人选，采纳个人自荐、党员群众举荐、组织推举；确定预备人选，由村“两委”成员、党群议事会成员联合会议差额民主
24、推举产生；产生正式人选，由党员、村（居）民代表联合大会差额民主推举产生。 三、农村党建 1、“党委管党工作责任制”， 即：“村党组织抓党建工作责任制实施方法”明确的村党组织抓基层党建工作责任制16项工作措施。 2、“四有一责”， 省委、省政府在全省实施以“有持续稳定的集体收入、有功能齐全的活动阵地、有先进适用的信息网络、有群众拥护的双强带头人、强化村党组织领导责任”为内容的村级“四有一责”建立行动。 3、“肯定三有”，即：定职责目标，工作有合理待遇、干好有进展前途、退岗有肯定保障。 4、“三级联创”，即：苏州市先锋市、先锋镇、先锋村三级联创，开展“五好”党组织创立。 5、村级“三标准”，即：常
25、熟市标准村级组织工作职责、村级工作运行程序和村干部勤廉履职行为实施方法。 6、“四议两公开”工作法，即：村级重大事项由村党组织提议、“两委会”协商、党群议事会或党员大会审议、村民会议或村民代表会议决议通过，并做到决策结果公开、实施状况公开。 7、“一承诺一述职三评议和双向评议”，即：“一承诺”即：年初，由村书记、主任代表“两委”班子向党群议事会作年度工作目标承诺，其他班子成员作出工作承诺；“一述职”即：年终，由村书记、主任代表“两委”班子向党群议事会作工作述职，其他班子成员完成作工作述职。“三评议”即，由党群议事会代表就“承诺内容、目标完成、群众满足”等三方面进展民主评议。“双向评议”。由“两
26、委”成员对党群议事会班子、代表进展民主评议。 8、“九个一”工作措施，即：完善一个组织网络，建立一批责任区，明确一个主题，建好一个活动阵地，完善一套制度，制定一个规划，落实一批治理措施，过好一系列组织生活，建立一批积极分子队伍。 9、“双带三评”，即：以“带头创业致富、带着群众致富”为主要活动内容，以“群众测评、党员互评、党组织考评”为主要形式，开展“双带”基地、标兵评比。 10、“两会监视两委”，即：两会”，即党员代表会议、村民代表会议;“两委”，即党委（总支委）和村委。 四、社区党建 1、“三有一化”，即：社区党建要有人管事、有钱办事、有场所议事，构建区域化党建工作格局 2、“三强一化”，
27、即：社区党组织整合功能强、承载功能强、效劳功能强，社区党建工作实现信息化。 3、“三代三帮”，即民意代言、事务代办、便民代理、帮群众反映诉求、帮群众解决问题、帮群众兴办实事。 4、“民情流水线”，即：记好民情日记、设立民情信箱、召开民情例会。 5、“四百工作制”，即：进百家门、知百家情、解百家忧、暖百家心。 6、“结对共建”，即：社区党组织与驻区单位党组织签约“结对”，整合、优化党建资源，构建区域区提高的党建工作格局。 7、“三有两提升”，即：实现有优秀社区干部群体、有活动场所、有健全章程议事的目标；连续推动一社区一品牌建立，丰富效劳居民群众的载体和手段，努力实现品牌、效劳“双提升”。 8、在
28、职党员进社区，即：居住在社区、组织关系不在社区的在职党员到居住地社区报到，并参加社区各项活动，发挥先锋榜样作用，构建共同关怀、共同参加、共同建立、共同享有的区域化党建工作格局。 五、非公党建 1、“十个一”标准化非公党建工作机制，即：“制定一个年度党建工作规划、完善一套党建工作制度、明确一个党建主题、建立一批党员责任区、搭建一组效劳企业进展的活动载体、过好一系列组织生活、建好一个党建活动阵地、建立一支入党积极分子队伍、记好一本支部台帐、整理一套活动资料”。 2、“四统筹一创争”，即：在企业中开展以党组织和工会组织“组织统筹掩盖、人员统筹配置、活动统筹开展、保障统筹落实，创立先进基层党组织、榜样
29、职工之家，争做优秀共产党员、文明职工”。 3、“一争三为”行动，即：开展以“党工携手同创争，和谐共建促进展”为内容的“争当党员先锋员、工人先锋号”先锋主题活动；开展以“创立和谐劳动关系”为内容的“为业主排忧解难、为企业培育人才、为员工减轻压力”党员主题活动。 4、“组团共建”，即：常熟从产业转型升级的现实需求动身，选择了一批产业龙头企业和重点培育企业，组成装备制造产业团、电子光伏产业团、传统优势产业团，与省部属企业科研院所对接。共建双方将通过联合举办入党积极分子、党务骨干培训班，共同设计组织党组织活动和争先创优、劳动技能竞赛等活动，同时建立业主联谊、书记联络、党员联系等活动制度，最终实现“党建
30、一体化”。 5、“双支持、双争创”，即，非公党组织充分发挥在职工群众中的政治核心作用，支持业主依法进展企业治理与生产经营活动，争创非公企业先进党组织；业主支持党组织独立开展党的工作与党的活动，争创支持非公企业党建工作的先进业主”。 6、“双帮双比”， 即：机关部门帮忙企业建立党组织，比组建力度；帮忙企业进展，比作用发挥。 7、流淌党员“五项制度”，即：报到登记、定期汇报、结对联系、持证活动和民主评议。 8、“四个有”活动，即：发动企业党员在生产经营做到降耗挖潜有新建议、技术攻关有新成果、销售业绩有新突破、安全生产有新举措。 9、“两新”组织，是指就新经济组织和新社会组织的简称。新经济组织，是指私营企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、个体工商户、混合全部制经济组织等各类非国有集体独资的经济组织。新社会组织，是指社会团体和民办非企业单位的统称。社会团体，按社会团体登记治理条例规定、非营利性社会组织，包括学术性社团、行业性社团、专业性社团和联合性社团等。民办非企业单位，指按民办非企业单位登记治理暂行条例的规定，由企业事业单位，社会团体和其他社会力气以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会效劳活动的社会组织。 第五篇：安全工作汇报的