企业防疫防控工作方案.doc

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1、 企业疫情防控工作方案 企业疫情防控工作方案 企业疫情防控工作方案 为深入贯彻落实中心、省、市、区有关工作部署，进一步加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，贯彻落实“预防为主，安全第一”的方针，维护复工及正常生产秩序，确保广阔员工及员工家属的的身体安康和生命安全，依据各级政府部门文件要求，结合公司实际，特制订公司疫情防控工作方案，暨公司*月*日复工复产方案。 一、成立应对疫情领导小组 组 长： 副组长： 成 员： 其他部门依据疫情防控工作需要随时纳入。 领导小组下设信息综合组(*部负责)、系统指导组(*部负责)、宣传舆情组(*部负责)3 个专项工作组。领导小组下设办公室，办公室设在*部，办公

2、室主任由*同志担当。 二、职责 应对疫情防控领导小组职 (1)承受上级领导，做好上情下达和本单位疫情通报工作，结合公司实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置方法。 (2)加强公司日常疫情报告制度的治理和防控措施落实状况的监视与评估，做好疫情处置工作，降低疫情危害。 2.应对疫情防控办公室职责 (1)开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控学问。 (2)建立企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。 (3)预备和筹集应对疫情防控所需的物资，如*%医用酒精、84 消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩(一般外科一次性口罩和 N95/KN95 型防护口罩)。 (4)统计

3、复工人员状况，制定复工复产方案。 3.疫情防控期间其他相关部门职责 (1)行政部：负责公司与上级部门的联络工作，落实上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达，疫情防控期间数据数据的统一扎口和汇报;负责公司物业保洁的联络和任务落实;负责公司应急保障车辆的统一预备和调配;负责员工复工培训、疫情防控学问的培训和教育。 负责公司疫情防控工作的宣传、新闻报道和舆论监视与引导工作;负责发动和监视在疫情防控时刻发挥党支部和党员的战斗堡垒作用;负责发挥基层工会在员工关心和帮扶方面的作用。 (2)市场部：负责保障和维护营销系统在疫情防控期间的正常运作，确保合同的正常评审、录入和归档等正常业务流程的有效执行。

4、(3)经营供给治理部：负责保障公司在疫情防控期间生产系统和选购系统的正常运作，合理安排相关人员轮班，确保生产链条不中断，确保 2 月*月期间的订单的准时交付。同时负责外协、物流和配套选购供给商的“两外”人员疫情期间出入的日常治理。负责仓库和装卸的日常治理和安全治理。 (4)安全质量掌握部：负责保障公司在疫情防控期间进厂和出厂产品的检验工作，同时负责疫情防控期间的安全生产和疫情防控工作。负责疫情防控物资的准 备和统一发放治理，负责监视落实各部门疫情防控期间防控措施是否落实到位状况。 (5)车间：负责落实疫情防控期间对产线人员调配及技能培训等工作。做好本车间员工的疫情防控措施的培训，尤其是疫情防控

5、期间人员的个人卫生防护措施和物资配发。 (6)其他各部门：负责落实本部门在疫情防控期间轮班制的安排和远程办公人员的日常工作治理。同时负责好本部门内的每日防控任务。 4.疫情防控期间的总体治理要求：各部门负责人每天必需在岗，关键岗位必需落实到位(包括远程办公);公司每天安排至少 1 名同志值班负责防控措施的执行实施;各部门必需建立疫情防控期间轮班制和远程办公的详细排班表和相应治理制度，建立每天打卡、汇报机制和考核机制，确保工作秩序的正常开展，业务流程的有效运作。轮班制和远程办公不等于放假，等同与在岗上班，保证工作效率和相应的准时性是第一位。各部门必需建立内部制度或规定，责任落实到人，严格考核。

6、三、防控责任分降落实 任务内容 消毒方法和频次 1 办公区通风和消毒 办公室每隔 2 小时通风一次，早晚个消毒一次; 行政部统筹，各部门指定专人负责 2 车间通风和消毒 车间每隔 2 小时通风一次，早晚消毒 1 次 车间主任指定专人负责 3 公共区域 每隔 1 小时消毒一次 行政部统筹负责 4 库房 每隔 2 小时通风一次，早晚消毒一次; 规划部主任指定专人负责 消毒采纳*%酒精或 84 消毒液对地面和门窗把手、手持工具和进货物品外表进展喷洒。 四、复工前治理人员疫情防控预备事项 预备事项 责任人 完成时间 完成状况 1.复工人员状况统计 2.来往武汉及与武汉人员有过接触的人员的沟通渠道( 群

7、)，每天打卡跟踪人员安康状况 3.复工前防护用品选购(口罩、酒精、84 消毒液) 4.成立疫情防控领导小组文件公布和假日延长期间领导带班/值班排班安排 5.防控疫情宣传 6.员工复工前培训教育 7.2 月 1 日至 2 月 9 日员工每天打卡 各部门 负责人 8.复工前工厂条件检查 领导小组 9.完成复工前报批预备 10.防控期间“两外”人员治理(外协和送货人员) 11.来访人员治理，进出门岗严格执行测体温柔登记制，对于来自武汉地区的重点关注 谁接待 谁负责 五、复工复产前的防疫预备 1.广泛开展防范新型冠状病毒肺炎的宣传，发放预防手册。 2.预备口罩，应急订购的*只三层无纺布防尘口罩到位。确

8、保可以应对 2 月4 月左右的需求。 3.公共区域的消毒，行政部每天负责对公共区域、电梯、卫生间和开水房进展消毒。洗手间配置洗手液和 84 消毒液。 4.进入治理，行政部负责每天对进入公司人员做体温检测和登记。疫情期间全部进入公司人员(含物业公司、相关方等外单位人员)必需佩戴口罩、测量体温前方可进入。不承受测温或不佩戴口罩均不得进入。利用公共交通通勤、自驾通勤的员工在公司门口测温;乘坐班车的员工在乘车处测温。 5.制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等病症的应急处置措施，隔离 措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。 六、复工的防疫工作安排 (一)必需全面排查职工状况，安排居家医学观看

9、规划 1.*月*日完成复工人员状况统计表，重点统计员工的返回时间、乘坐的交通工具、是否途径(或到过)武汉地区、是否有感冒、咳嗽、发热等状况。 2.自*月*日起*月*日，各部门员工开头每天打卡，时刻关注员工身体状况，如有感冒、咳嗽、发热等身体不适的病症必需立刻汇报，同时安排居家医学观看(每天联络打卡)，等身体恢复安康再来复工。 3.依据复工人员状况统计表，对由武汉返回的员工，自返回之日起按规定承受 14 日的居家医学观看并向所在社区报备;有过武汉区域人员接触史的员工，自接触完毕之日起按规定承受 14 日的居家医学观看;国内其他地区员工，按 14 天进展居家医学观看执行。全部承受居家医学观看的员工

10、，每天早晚测量体温各 1次，记录后向所属单位报备;若消失发热或者干咳、气促、肌肉酸痛无力等病症要马上向所属单位报告，由所属单位向公司及属地疾控机构报告并进展进一步诊治。各部门要明确专人负责返程人员治理工作，为承受居家医学观看的员工供应必要的帮忙。 (二)必需做好复工前预备，落实防疫消杀措施 1.严格执行测温合格后进入的治理措施，全部进入公司员工须自觉承受体温检测，体温正常方可进入。检测体温超过 37.2 摄氏度的，根据有关规定自我居家观看休息，必要时到指定医院发热门诊就医。 2.严格访客治理，原则上不承受访客进入公司，各部门尽量采纳电话、邮件等方式沟通联系工作。的确工作需要的，来访人员须佩戴口

11、罩并登记个人、单位、身份证号和联系电话等具体信息，承受体温检测合格前方可进入。全部来访人员 应在原登记内容中增加体温记录。物业公司每日将来访人员登记表复印报行政部备查。 3.加强卫生治理，加强大厅、楼道、电梯、会议室、卫生间、生产设施等场所环境清洁，每日消毒不少于 2 次。削减电梯使用，停用集中空调通风系统。全部人在公共区域应佩戴口罩，相互之间沟通尽量保持 1.5 米以上距离，尽可能少去电梯间、餐厅等密闭区域。设置单独废弃一次性口罩回收箱，废弃口罩和手套必需折叠封闭后放入指定垃圾桶，不得任凭丢弃。 4.加强“两外”人员的治理，规划部在*月*日联系相关外协单位，了解对方防疫状况和员工安康状态，要

12、求外协厂家做好防范措施和复工教育，进场人员必需以身体状况良好的员工，进场必需提前报备和做好防护措施，佩戴口罩和手套。进场货物卸货前必需消毒处理(外表喷洒*%的医用酒精或 84 消毒液)。供给商来访或送货进场前必需提前报备，慎重接待来自武汉地区的供给商来访，送货进场前必需在门岗承受测温柔登记，如有发热病症拒绝接待和收货。 5.疫情防控期间，快递业务员不得进入取件、送件。因私快递业务一律在公司外交接。因公快递业务，快递业务员在指定收发室进展交接。 6.货车辆及人员，原则上制止进入，尽量在公司外交接。如有大件货物交接确需进入的，履行相关手续，人员佩戴口罩，经体温检测合格后，经过检查同意前方可进入。

13、7.疫情防控期间，行政部负责执行全面消毒制度。消杀记录表中记录消杀时间及消杀人员，按规定比例兑制消毒水。 8.重点部位(办公人员密集区域、会议室、报告厅)每日 3 次消毒; 9.行政部负责对垃圾中转站、下水道、行政大厅、卫生间、电梯轿厢(按键)、公共区各类门及把手、开关等重点部位和关键触点每日 2 次消毒; 10.行政部负责在每栋楼首层设置“废弃口罩集中回收点”。统一贴回收标识，封闭治理。每日 2 次消毒，对接环卫部门集中处置。 11.行政部负责对中心空调系统出风口滤网深度清洁和消毒并做好消杀记录。对分体空调过滤网进展清洗消毒。 12. 行政部负责对停车场的车辆进展外部消毒。 (三)必需加强餐

14、饮安全治理，合理安排出行交通方式 1.在疫情解除前，全部人员实施分散就餐制。供餐方式改为由个人到餐厅刷卡后领用单份餐食，避开人员集中用餐，鼓舞员工自带碗筷，自带午饭或到食堂打饭后带回办公室就餐，自带餐具自行开水消毒，饭后食物残渣必需清理洁净，不得顺手丢弃在水池。 2.尽量不乘坐公共交通工具，鼓舞复工员工优先采纳自驾、乘坐班车、搭乘其他员工自驾车、骑电动自行车的方式，尽可能避开乘坐公共交通工具(地铁、公交)。无论采纳何种方式都要做好个人防护，乘坐班车和公共交通工具的同志必需全程戴口罩和手套，途中尽量避开用手接触公共区域到公司准时洗手后再进入办公室。 3.食堂每天向行政部报备从业人员体温测量数据。

15、发热病症人员一律不得从事餐饮制作及效劳。打餐人员必需佩戴口罩、手套等防护措施。 4.行政部负责对餐厅后场每日深度消毒 1 次，餐具用品须高温消毒。做好消杀记录。安全质量掌握部不定期检查，每周不少于 1 次。 5.疫情期间执行先测体温再乘车制度。在自有班车前门上车处张贴乘坐班车须知。全部乘车人员必需全程佩戴口罩。发觉特别状况制止乘车，马上上报。 6.全面落实公司班车和工作用车卫生治理工作，强化通风、消毒等措施。行政部负责对公司班车内部每日消毒 1 次。配备专人对所管辖车辆进展“日消毒” 和“车辆通风”的检查。 (四)必需削减会议次数规模，做好开窗通风、消毒工作 1.加强对会议等大型活动管控，削减

16、会议次数。确需召开的会议，掌握参会人数，缩短会议时间，鼓舞采纳视频或电话会议方式。 2.*月*日，上班到岗后，不开空调，办公区域和车间必需通风状态，员工不要串岗，不要楼层间走动，工作事宜尽量电话或 联系，削减面对面接触时机。 3.*月*日复工后，员工返岗不得带小孩，确有困难的员工在不影响工作的前提下经部门负责人批准可以远程在线办公。 (五)采纳敏捷复工模式削减聚拢，最大限度降低风险 1.*月*日前规划部负责落实*月必需交付的合同和生产规划，评估保障生产所需要的的在公司工作的最低人员配置(合同录入、设计、生产、选购、库房、调试、检验)，实行轮班制，保证正常流程能够运作。 2. 营销人员建议在家办

17、公，如无必要也不必全部到公司上班，每天在 群里汇报和安排工作。 4. 研发各课题组，合理安排每天来单位人员，保证工程进度，能远程办公或在家做的课题就不来公司。 5. 充分发动和发挥党员团员干部带头作用，党员干部带头顶上，党员团员骨干关键时刻顶上去，确保*月份的公司有效运行和订单准时交付。 6. 每天乘坐公共交通上下班的同志，经部门负责人批准，合理安排错峰上班，躲避交通早晚顶峰聚拢危急。 七、差旅和现场效劳的防范措施 *月期间暂停一切现场效劳、公务出差和商务接待;特别状况严格执行批准和报备制度。 *月视疫情掌握程度和政府统一安排再定，原则上武汉及周边地区不出差，远程解决。必需出差的执行批准报备制

18、度，派出部门必需做好派出员工的防控预防措施培训和配发必备的防护措施。 八、突发大事治理 1. 责任部门(责任人)： 2.进入公司时处置：进入公司时，在测量体温环节发觉特别，填写体温特别通知书(附表 2)，经测温人签字交员工，请其离开公司。班车测温特别的员工不得乘车。班车测温人员每日汇报体温特别状况。 在公司内工作时处置：在工作中发生不适，经测体温为特别的，填写体温特别通知书(附表 2)立即通知安全质量掌握部及行政部门派人送其离开园区。并对其工位进展全面消毒。 行政部每日汇总上报体温特别台账(附表 8)。同时将体温特别员工向员工所属单位通报，由所属单位跟踪员工动态。 行政部加强对各部门的消毒防控

19、工作指导，确保各部门各环节有效消毒防控。 行政部负责建立与对应疾控部门的联系渠道，准时处置特别大事。 4.加强落实防掌握资选购工作。加强防控物资发放治理，确保物资有效发放。 *有限公司应对新型冠状病毒疫情领导办公室 2023 年*月*日 企业疫情防控工作方案 节后上班在即，为指导单位开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，实施预防性卫生防护措施，严防疫情输入和集中，我公司依据辛集市和开发区关于疫情防控期间国有企业复工复产的要求，制定以下疫情防控工作方案，详细内容如下： 一、工作目标 根据“早发觉、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”原则，切实做好公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情应对工作，防止疫情流行

20、和扩散，保障公司工作人员身体安康，维护公司正常工作秩序。 二、职责要求 1.完善本公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作制度，并将责任分解到部门、落实到人。 2.明确新型冠状病毒感染的肺炎疫情信息报告人。 3.仔细落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情各项防控措施。 4.保障新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控必需的物资、场所、人员与经费。 5.发生新型冠状病毒感染的肺炎疫情时，协作卫生安康部门做好疫情处置工作。 三、防控措施 (一)上班前防控措施 1.信息告知：正式上班前向每一位员工告知疫情形势，开展疫情防控学问安康教育。 2.组织发动：严格落实疫情防控主体责任，建立新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急防控工作

21、组织体系，组成专兼职结合的疫情防控工作队伍，制定防控方案，落实防控措施，责任落实到人。 3.安康排查 (1)正式上班前，通过电话等途径开展全体工作人员休假期间生活旅行状况登记，全面把握工作人员是否离辛及前往地点、身体状况是否良好、是否与发热病人有过亲密接触、是否接触过野生动物等信息。 (2)对近两周有湖北省旅行史、居住史的工作人员，由所在单位登记并随访其 安康状况：自有住房的，应居家医学观看;无住房但公司有集体宿舍的，可由公司安排相对独立的临时单间宿舍隔离;没有集体宿舍的，应由公司确定相对独立的医学 观看场所进展隔离。观看期限 14 天，每天应报告 3 次体温柔其他安康状况。自湖北省返辛未开展

22、医学观看的工作人员不得返岗工作。 (3)排查发觉发热、呼吸道或消化道病症工作人员，应准时催促其就医，就医时佩戴好口罩。 4. 物资预备：做好口罩、温度计、消毒药剂等物资储藏，设置相对独立的临时隔离宿舍。 (二)上班后防控措施 1.安康申报和晨检：建立安康申报和进入公司体温检测制度，由专人负责每天对进入公司的人员进展体温测量。对消失发热、咳嗽等病症的工作人员和其他人员，制止进入公司，并马上指导准时就医。 2.科学佩戴防护用品：为工作人员配备医用口罩，未佩戴口罩的工作人员制止进入公司。体温检测人员应佩戴医用口罩，做好个人防护。公司要指导工作人员正确佩戴口罩、做好口罩的定期更换和使用后口罩的正确处理

23、。 3.洗手消毒：办公室、食堂、卫生间、宿舍等场所应设置洗手设施和消毒用品，如无洗手设备，应配备有效的含乙醇消毒剂。 会议室、办公室、桌椅、工作台、地面等公共区域和物体外表应定期消毒，每日 2 次。 4.个人卫生：工作人员应加强个人卫生，打喷嚏和咳嗽时应用纸巾或手肘部位(不是双手)遮挡口鼻，将打喷嚏和咳嗽时使用过的纸巾放入有盖的垃圾桶内，打喷嚏和咳嗽后应用肥皂或洗手液彻底清洗双手。 5.安康教育：有针对性地开展新型冠状病毒感染的肺炎防控学问宣传，积极 提倡讲卫生、除陋俗，摒弃乱扔乱吐等不文明行为，营造“每个人是自己安康第一责任人”“我的安康我做主”良好气氛，推广安康生活方式，提高工作人员对新型

24、冠状病毒感染的肺炎防治正确熟悉和防护力量。 6.环境卫生清理：开展以环境整治为主、药物消杀为辅的综合防治，对食堂、宿舍、卫生间等重点场所进展环境卫生清理和药物消杀。 7.通风换气：加强工作场所自然通风和机械通风，保持空气流通。尽可能不使用空调，定期开窗通风。对有回风的集中式空调系统，要在回风口设置低阻中效空气过滤器，并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。 8.削减集体性室内活动：尽可能不召开人员聚拢的现场会议，即使召开必需间隔 1 米以上的距离，可采纳微信工作群、视频会议等信息沟通方式削减集体室内活动，降低感染风险。 9.饮食安全：留意食物安全与卫生，并加强对餐具消毒及治理，鼓舞分餐领回办公场地

25、用餐或分时段用餐，尽量避开同时聚拢用餐。10.外来人员治理：加强对来公司办事人员的安康治理，做好外来人员信息登记、手部清洁、体温检测等。 (三)发觉病例后防控措施 1.亲密接触者治理：积极协作卫生安康部门开展疫情处置，对新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例亲密接触者开展排查，在疾控机构指导下做好亲密接触者医学观看(自有住房的，应居家医学观看; 无住房但公司有集体宿舍的，可由公司安排相对独立的临时单间宿舍隔离。)医学观看期限 14 天，每天报告 3 次体温柔其他安康状况。2.加强消毒：在当地疾控机构指导下，做好病例办公室、会议室、宿舍等疫点的终末消毒以及亲密接触者集中隔离消毒。3.停顿办公(必要时)：

26、依据疫情涉及范围、进展趋势或当地政府打算，实行临时停顿办公等措施(停顿办公的范围应遵循由小到大的原则)。 科技有限公司 2023 年 2 月 10 日 企业疫情防控工作方案 各经济开发园区和广阔企业： 依据中心和省、市、区有关复工复产的要求，在疫情防控期间，请各园区和广阔企业仔细落实联防联控、群防群控职责，协作做好以下重点事项： 一、园区防控措施 1.出入治理。全部进入企业人员必需正确佩戴口罩、必需进展体温检测，并积极协作园区主入口的问询或登记。疫情防控期间，外卖人员一律不得进入园区。 2.体温测量。园区主入口、各楼宇大堂设专人值守测量体温，凡体温超过37.3、未正确佩戴口罩、重点区域返园区未

27、居家或集中隔离观看 14 天及不协作检查的人员制止进入。同时，建议园区在员工进入办公区域时，由园区进展体温检测。 3.楼宇治理。园区将对公共区域进展每日 2 次的消毒防疫;在公共部位集中设置“废弃口罩存放箱”，张贴明显标识，每天由保洁员集中处理。 二、企业防控措施 1.企业防控机制。请企业自觉落实疫情防控单位主体责任，建立企业单位法人或主要负责人任组长的疫情防控领导小组，周密制定疫情防控措施和应急预案，建立“一员一档”，并严格落实执行。敏捷安排员工分批返岗，在做好疫情防控工作的前提下，有序组织复工复产;建议结合各自实际实行弹性工时、远程办公、居家办公等措施。 2.企业人员治理。对有湖北地区往来

28、史、与湖北地区人员有接触史的员工，请企业企业加强关怀沟通联系，建议他们在疫情稳控后回企;对有以上状况并已经抵企的员工，催促其准时联系所在街镇的村/居委会或入住的酒店等，实行居家或集中隔离医学观看不少于 14 天等防控措施。疫情防控期间，对外地(国)返企同时 实行不少于 14 天的隔离防控措施。 3.防疫物资治理。请企业切实关注员工的身体安康状况，尽可能做好相关防疫物资(口罩、体温检测仪、消毒剂等)配备。请正确使用防疫物资，按要求做好保管工作，确保安全存放及使用。 4.办公场所治理。复工前，请企业对工作场所进展消毒处理，并确保每日消毒。进入企业请佩带口罩，对上班员工做到每日 2 次体温检测，并做

29、好记录。企业自身有班车运营的请做好员工体温检测、口罩佩戴等根底工作。建议线上会议沟通工作，削减集中开会。如需开会，必需佩戴口罩，入会议室前洗手消毒，掌握时长，室内通风排浊。 5.企业访客治理。企业访客应佩戴口罩，进入办公区前先检测体温，确定有无重点疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等病症。无上述状况且体温正常，方可进入办公区并在指定区域会客。疫情防控期间，建议企业尽量削减安排员工外出以及出差。 6.防疫学问宣传。请企业准时向员工普及新冠肺炎相关学问，广泛宣传落实预防措施，教育员工不传谣、不信谣，避开员工消失恐慌等不良心情。建议企业向本企业的湖北籍员工发一条关爱信息、打一个暖心电话，做到隔离不隔心

30、。 三、个人防护温馨提示 1.为避开复工后入园测温工作可能导致的车辆、人员拥堵，建议各企业依据实际状况尽量选择错峰上班。 2.为避开乘坐电梯时可能造成的感染风险，建议低楼层的企业提倡鼓舞员工使用楼梯步行上下楼。 3.为避开外出就餐和使用外卖可能造成的感染风险，建议企业提倡员工自行带饭、预约用餐或错峰用餐。 4.凡来自或者途经疫情重点地区的人员进入本企业的，以及与上述人员、确诊或疑似新冠肺炎病例有亲密接触的人员，应主动承受体温检测，自觉实施居家或者积极协作集中隔离医学观看 14 天。对未根据规定主动登记，在工作人员询问时不照实告知，或者拒绝执行相关检测、居家隔离、集中隔离观看措施的，将根据有关规定处理，构成治安治理违法行为或者犯罪的，公安机关将依法追究相关人员的法律责任。 请各经济开发园区和广阔企业将疫情防控和复工复产状况每日 5 点前用办公网公务邮箱报送至区疫情防控指挥部办公室。