保安工作计划和目标和目标.docx

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1、 保安工作计划和目标_工作计划和目标 从广义上讲，出纳既包括会计部门的出纳工作人员，也包括业务部门的各类收款员（收银员）；狭义的出纳人员仅指会计部门的出纳人员，小编整理了“出纳工作规划和目标”仅供参考，盼望能帮忙到大家！ 篇一：出纳工作规划和目标 作为一名新的财务人员，我准备从两个方面入手今年的工作： 一是尽快熟识出纳的各项业务， 二是努力学习会计专业学问。争取在年末时完成两个目标：把握出纳的全部业务技能和会计记账；获得会计从业资格证书。 为了完成既定目标，必需坚持以下内容： 一、严格遵守并执行公司的财务治理制度和部长的各项要求。 二、学习各项业务，不能不懂装懂，要准时彻底地把问题解决掉。 1

2、、做好现金、支票、各种票据的保管工作，做到细心、仔细、负责； 2、做好报销等日常业务，对票据仔细核查，保证其满意要求； 3、把握财务治理信息系统的各种功能和使用方法； 4、熟识银行的各项业务，和银行人员做好工作沟通。 三、学习出纳岗位职责，培育财务人员的专业素养。 1、有关现金、支票的工作，做到收有记录，支有签字； 2、做好日记账，按日核对库存现金，做到记录准时、无误； 3、收付现金双方必需当面点清，防止发生过失； 4、做好出纳核算工作，仔细、认真，屡次核查，不能心存幸运； 5、坚持原则，不满意要求的票据坚决拒收。 四、努力补习会计学问，学习过程做好理论和实践的结合，相互促进。 另外，作为XX

3、工程的一份子，在财务保密的前提下，我会努力和其他部门的人员搞好关系，尽量满意他们的需要。踏踏实实地工作，为固原工程的胜利奉献一份力气。 篇二：出纳工作规划和目标 作为公司的财务出纳工作人员，自然是做好本职工作在先，为公司节省每一分本钱为己任。为再次精彩的完成上级交给的工作，特制定出出纳工作规划 ： 财务出纳工作规划对加强财务治理、推动标准治理和加强财务学问学习教育，有着特别重要的作用。为了做到财务工作长规划，短安排，使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用，特拟订2xxx年财务工作规划 。 一、组织财务人员参与上级组织的各种培训。 组织财务人员参与财务人员培训，提高熟悉，不断加强自

4、身的业务水平。了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精华。全面按新准则的标准要求，娴熟地运用新准则等，进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。 二、进一步做好预算工作探究基层学校预算治理规律 根据上级财政部门的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、民主性和科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算，并力求切合实际。 三、加强标准资金治理。 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进展业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费

5、发挥真正的作用，为学校供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进展记帐。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 四、财务治理 力求科学化，核算标准化，费用掌握全理化，强化监视度，细化工作，切实表达财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化，更能符合公司进展的步伐。要严格学校的硬件治理，学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好，准时修补，严禁外借。确有正常损坏要根据报损程序予以报损。各教室、仪器室、处室要严格治理人员，转换要有手续，损坏丧失要照价赔偿。管好固定资产帐。 五、连续做好收费工作 学校收费工作是高压线，上级部门三令五申，

6、故今年学校仍要加大这方面的治理力度，不收学生的任何费用。 1、 根据上级要求停收住宿学生住宿费。虽然物价局允许收取，但为了农夫利益，立停。 2、 教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。 3、 教育学生使用正版读物。 4、 新华书店（根底训练）或保险公司（学生保险）上门效劳，允许学校供应便利条件，但领导、教师严禁介入。 六、抽取局部资金对学校破旧、损坏之处进展修缮。 七、根据上级要求交足电教费（每生12元），竭力争取上级对我校的各项支持。 以上便是我一名财务人员工作规划 ，总之在2x年里，学校将借改革契机，连续加大财务治理力度，不断提高财务人员业务操作力量，充分发挥财务的职能作用，制

7、造性的完成各项规划内容。 篇三：出纳工作规划和目标 20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务治理、推动标准治理和加强财务学问学习教育。做到财务工作长规划，短安排。使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20xx年的财务出纳人员个人工作规划。 一、参与财务人员连续教育 每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员连续教育。首先参与财务人员连续教育，了解新准则体系框架，把握和领悟新准则资料，要点、和精华。全面按新准则的标准要求，娴熟地运用新准则等，进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参与连续教育后，汇报学习状况报告。 二、加强标准现金治理，做好日常核算 1、依据新的

8、制度与准则结合实际状况，进展业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.从广义上讲，出纳既包括会计部门的出纳工作人员，也包括业务部门的各类收款员（收银员）；狭义的出纳人员仅指会计部门的出纳人员由整理 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司带给财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进展记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员务必按岗位职责制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。

9、 三、个人见意措施要求 财务治理科学化，核算标准化，费用掌握全理化，强化监视度，细化工作，切实表达财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化，更能贴合公司进展的步伐。总之在新的一年里，我会借改革契机，连续加大现金治理力度，提高自身业务操作潜力，充分发挥财务的职能作用，专心完成全年的各项工作规划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的奉献。 篇四：出纳工作规划和目标 转瞬间我们送走了20xx年迎来了崭新的20xx年，回忆这1年来的工作状况，还是收获颇丰。20xx年的夏天，我从一名在校大学生正式转变成为一名工作职员，绽开了我人生职业生涯的第一个篇章。我初到中青旅中山国旅财务部

10、做出纳，从不熟识到渐渐学习、了解和适应。现在我对自己所从事的出纳工作已经比拟熟识，也信任自己能胜任这项工作。在这段时间里，我学到了许多受益一生的东西，学到了许多会计方面的实践学问，同时也学到了许多社会阅历。 下面我就这一段时间的工作做一下总结： 一、出纳的日常工作 1、严格审核报销单据、发票等原始凭证，根据费用报销的有关规定办理业务，做到合法精确、手续完备、单证齐全。对不符要求的，指明缘由，要求改正。出纳工作肯定要仔细细心，不能出任何过失，多一分少一分都不行以。所以在每次审核票据的时候，我都会点两遍算两遍，确保无误后才付款。 2、每日做好现金及银行存款日记账，日清月结，保证账证相符、账款相符、

11、账账相符，发觉过失准时查清更正。最终将原始凭证准时登账。每月末做好银行对账工作，努力做到不出过失。 3、严格根据公司有关规章制度供应人员工资变动名册，按时核算发放单位职工的工资、补贴及各类奖金。由于工资直接关系到每个人的利益，所以其计算、发放更是需要准时且细心慎重。 4、负责妥当保管空白支票、有价证券、有关印章和收据，做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档工作。 二、与出纳相关的其他工作 1、严格根据会计档案有关规定，准时完成凭证装订和会计档案整理及保存工作。 2、严格根据国家及规定章程，准时做好外币结汇工作，并根据会计有关制度登记外币账目。 3、仔细完成单位领导临时交办的其他工作。

12、三、在岗期间的自我要求 1、仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 2、常常了解各部门的经费需要状况和使用状况，协作各部门合理使用好各项资金。 3、不断改良学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”。坚持学以致用，注意融会贯穿，理论联系实际。用新的学问、新的思维和新的启发，稳固和丰富综合学问，使自身综合力量不断得到提高。 4、努力钻研业务学问，积极参与相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增加工作力量作为一切工作的根底；始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。 5、要遵守良好的职业道德。出纳每天和金钱打交道，稍有不慎就会造成意想不到的损失。出

13、纳人员必需养成与出纳职业相符合的工作作风，要留意保守机密，要尽力为本单位诚心工作。 四、工作过程中存在的问题 1、只干工作，不擅长总结，所以有些工作费劲气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生。今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思索，逐步到达事半功倍的效果。 2、忙于应付事务性工作多，深入探讨、思索、认仔细真的讨论条件及财务治理方法、工作制度少，工作有广度没深度。 3、由于刚出校门，自身拥有的只是书本上的理论学问，而缺乏实践的工作阅历，因此在实际工作过程中还会产生各种操作性的专业问题。 基于这一年的工作及自己工作中存在的缺乏，对20xx年上半年的工作规划如下： 1、在细节方面完善自己

14、，严格要求自己，调整好工作心态，不急不燥，仔细尽责的完成日常根本工作。 2、我将加强学习，在理念、理论和学问等各方面更新和进步，不断提高自己各方面的水平，虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的力量，做好自己的本职工作，进一步提高工作效率。 3、我将进一步增加工作的制造性，擅长在繁重的工作中磨炼意志，增长才能。打破长期形成的心理定势和思维定势，依据工作需要，不断调整自己的思维方式，改善工作方法和技巧。 4、盼望领导能给我们供应更多的学习时机。 没从事这个工作之前，我简洁的认为出纳工作似乎很简洁，不过是点点钞票、填填支票、跑跑银行等事务性工作。但是当我真正投入工作，我才知道，我对出纳工作的熟悉

15、和了解是错误的，其实不然，出纳工作不仅责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能把握。更重要的一点，做好出纳工作首先要喜爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德。出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制；也要有对外的保密措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。 以上都是我工作以来的一些体会和熟悉，在工作中学习和努力提高业务技能，使自身的工作力量和工作效率得到了快速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作，为公司和全体员工效劳，和公司和全体员工一起共同进展！ 新年工作规划和目标 篇一 2

16、023年我在加强自身关于防腐和防水及相关行业的学问积存和业务关系的拓展的同时，努力为客户供应优质的产品和效劳。抓住新的市场机遇，拓展销售模式和渠道，打破销售瓶颈，努力开创新的局面。 (一)、2023年工作目标 1、突破传统思路，创新销售，实现产品销售和工程施工合计销售额300万元。 2、应收款回收率80%以上。 3、初步形成有肯定规模的客户群体，建立2-3家和我们有战略合作的企业。 4、积极探究销售模式的多样化，广开渠道。 (二)、2023年工作规划 把握市场脉搏，拓展销售渠道，提升销售业绩，建立产品市场信息搜集渠道。准时反应和分析市场需求和变化，制定和调整销售策略，以适应市场的要求。采纳攻关

17、的方式，列出本年度要重点开发的大客户，寻求合作;同时开发新客户，了解客户的进展潜力，重点培育几个新客户，是今年销售工作的主要方针和目标。工作目标和规划要实现销售目标，今年应重点做好以下几点工作： 1、 熟识行业，产品专业学问，提升业务力量 对于一个销售人员，专业学问特别重要，对产品学问和整个市场概况的了解和熟悉的深刻与纯熟与否，直接打算了销售人员能否很好的销售产品，所以在今年，我要利用公司组织的专业学问培训以及相关的行业技术争论会的时机，更深刻了解公司产品，以及通过行业的争论会来关注行业动态，分析我公司和同行业公司的优劣势，做到知已知彼，扬长避短，适时调整营销方法。 2、 开拓新市场，开发新客

18、户 建立完善的客户资料档案，并随时跟踪了解他们对产品的使用状况，做好售后的效劳工作，听取他们的建议并仔细分析整改。给客户营造良好的售后效劳印象，寻求更深入的合作。 充分利用网络，采纳软文营销，论坛推广，博客宣传等形式进展网络销售，扩大公司的知名度，利用公司网站，各大门户网站，专业网站，搜寻引擎对公司的产品进展大力宣传。大力挖掘主动询问的客户，通过电话时常跟踪联系他们，与他们进展产 品技术沟通和沟通，使他们对我们公司的产品及技术实力产生信任感。最终把潜在的客户变成目标客户，让目标客户最终使用我们的产品，从而成为公司客户。 通过网络查询，电话访问的方法来进展新市场的拓展，通过网络搜集各城市工程建立

19、信息，并了解工程进度，业主及甲方资料。2023年我规划把我的工作的重心放在各个在建的和正在施工的体育场馆看台的聚脲的产品销售和施工上，我盼望通过采纳投寄资料，电话营销，以及实地走访的模式开发这些有实力的，能长期合作的大客户。2023年我要努力挖掘这类潜在客户10家，转成目标客户5家，最终签约客户争取达成2家。 依据市场的实际状况和结合其它公司阅历，寻求挂靠联营也是一条快捷的销售模式，现在有很多防水保温工程施工队，他们有着肯定的社会资源和业务量，他们缺的是资金及技术。只要我们依据实际状况制定完善的合作模式，躲避一些不必要的合作风险，然后寻求与他们的合作，将是一个事半功倍的营销模式。 2023年，

20、公司给我们供应了良好的机遇，机遇也意味着挑战。只有不断挑战自我，实现自我超越我们才能赢得新进展机遇。随着公司各部门团结协作，共同努力，我们肯定能够圆满完成既定目标。 篇二 一、工作目标 1、 仔细学习和贯彻中储粮总公司，北京分公司及本库的各项会议 精神和决策部署，积极地完成好库领导交给的各项任务。 2、 强化企业消防四个力量建立，提高员工防范抵挡火灾力量， 构建和谐平安的中储粮企业。 3、 通过人防与技防的结合，坚持预防为主、防消结合的工作 方针，全面排查安全隐患和火灾隐患，努力实现本单位全年无重大安全生产事故和重大火灾事故。 4、 抓保卫队伍建立，全面提高全体保卫人员的业务素养和自身修 养，

21、培育一支纪律严明、训练有素、热忱效劳，文明执勤、作风过硬，保障有力的保卫队伍。 5、 强化一警多能的力量(经警兼消防员)召之即来、来之即保卫科工作规划战、战之即胜，打造一流的队伍，创一流的业绩。 6、 由于保卫部门的特别性，人员的流淌性大，铁打的营盘流水的 兵，因此我科室要做好保卫人员的聘请、培训、训练工作，我们坚持汲取人才、培育人才、向各科室输送优秀人才的良性循环机制，使保卫科成为真正的向企业输出人才的基地。 二、工作规划 1-3月份 1、及实地完善和修正原有的预案，同时与运力公司签订外包作业安全治理协议、与公司的作业队及车队的司机签订责任状。 2、积极地做好粮食收购期间和春节期间的安全生产

22、及防火防盗工作。 3、针对周边兄弟单位事故频发的状况并结合我单位的现实严峻的安全状况，分别在一月和二月两次召开全体作业人一百二十多人参与的安全教育培训大会，使全体作业人员的安全意识得到极大地提高，有力地推动安全工作安康稳定的进展。 4、依据佳福铁路事故通报的相关要求，我们依据库内车辆作业的实际状况又制定了库内运输车辆的治理方法，下发到运力公司和司机手中。 46月份 1、进入三月份后，我们积极地开展春季消防工作，对库区的干粮揽堆用巡逻车24小时巡查，消防车白天成天在粮堆四周执勤，由于临时夜间温度还是零下车内水易结冰，因此夜间消防车必需入库，待温度到达零上后，消防车将在场区24小时战备执勤。同时每

23、个班组抽调一个人员每天四次不定时的对铁路罩棚内的做业人员进展突击抽查。 2、在人防的同时也充分发挥技防监控的作用，特地调用四部监控(灯塔、老烘干塔，中转仓南、老发放塔北)等摄像头全天候进展重点监控。 3、对现有的10个干粮揽堆每个堆配备两个灭火器，每个堆2个消防水桶、五台车载式灭火器，在干粮揽堆南北两侧各放置一套破拆工具，同时建议在粮堆的四周用彩钢圈起，实行封闭式治理，提高防火的安全系数和等级。 4、每个月都要对现场作业的人员和车辆、司机等进展23次全面的安全隐患大检查，对发觉的隐患和问题坚决查处，严厉处理，绝不手软。严峻打击违法、违纪、违规操作等行为，确保企业安全有序的生产环境。 5、4月中

24、旬组织全体保卫人员早上军事训练和消防训练，既熬炼身体增加反抗力又能熟识把握和懂得消防车辆及器材的使用方法。 6、依据库领导的部署，又重新制定了建三江直属库安全操作流程及相关的制度14个。 7、对单位相关部门的动火动焊、登高作业等手续进展严格审批并做好相关的安全防护。 79月份 1、本季度预备进展一次消防演练。 2、做好雨季的防汛工作。 3、重点照旧是抓好安全防火和安全生产工作。 4、对库内的工人每月进展一次安全教育培训。 10-12月份 1、做好冬防预备工作。 2、积极做好秋季粮食收购的安全生产和库区治安治理工作 3、催促外包公司对新来的人员和司机要准时的签订安全治理责任状。 4、总结一年来的

25、工作，查找短板，制定下一年度的工作目标和工作规划。 财务新年工作规划和目标 财务部门就是一个公司经济流淌的核心部门，做好工作规划才能顺当启动公司的资金流淌，下面由小编为大家细心收集的财务新年工作规划和目标，欢送大家借鉴! 【财务新年工作规划和目标一】 在新的一年里，我们财务部门力争在机遇与挑战面前仔细搞好财务工作，用最优的人力配置争取最大的规划，学习好的工作阅历和精神，落实各项规章制度，努力做好财务工作。为更好的达成财务目标，财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关方法，在国家各项财务法律、法规的监视下制定如下考核制度： 1、对前工作期间应进展有阶段性的总结，从

26、月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其中包括对应付款项、应收款项、车间检修估算等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务清楚、任务明确;积极协作公司其他部门承受集团公司的考核及检查。 2、出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴的严密保管;对外的爱护保密措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。 3、在应收帐款上起到有效的监视作用：明确各分管会计的职责，制定相应的制度，如对应收款的监视，应制定相应的规定，对货款回收的期限把握、回款详细事宜、相关销售责任人都应有相应的监视，加大财务监视力度。 4、在对公司其他部门的工作方面：对各科室产生的各项费用进展核算，为公司节约每

27、一笔支出，从一角一元做起。在对各种原料的发票接收方面，仔细做好本职工作尽自己的力量去做好每一笔业务的考察及发票的接收工作，仔细完成每月的报税工作。 5、对车间的耗用、检修期间产生的各项费用进展把关，为节省本钱、削减开支做好每一项工作，对各项费用的节、超进展考核并报公司领导，帮助领导做好决策工作。 【财务新年工作规划和目标二】 去年一整年的熬炼让我对财务学问更进一步的提高，现在已经成为财务方面的治理者。今年，我将连续我的财务工作，加强财务方面的学问学习及教育。使财务工作在我的治理及大家的共同努力下更加标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。以下是我就财务人员工作规划的具体内容。 今年工作规划中

28、我共拟定了三方面的内容： 第一、参与财务人员连续教育每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员连续教育，但是去年年底，连续教育教材全变，由于国家财务部最新公布公告：今年财务上将有大的变动，实行新会计准则新科目新标准制度，可以说财务部今年的工作将一切围绕这次改革绽开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。首先参与财务人员连续教育，了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精华。全面按新准则的标准要求，娴熟地运用新准则等，进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参与连续教育后，汇报学习状况报告。 其次、加强标准现金治理，做好日常核算 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进展

29、业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进展记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 第三、个人见意措施要求财务治理科学化，核算标准化，费用掌握全理化，强化监视度，细化工作，切实表达财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化，更能符

30、合公司进展的步伐。总之在新的一年里，我会借改革契机，连续加大现金治理力度，提高自身业务操作力量，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作规划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的奉献。 今年，我的个人工作规划已具体清楚。我深知，想把财务工作做好不是件简单的事，但若把财务人员合理安排，共同努力，定将我司的财务工作推向一个更高台阶。 【财务新年工作规划和目标三】 一、20xx年度主要工作回忆 1、做好资金科学运行工作： 做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一，详细为：一是依据轻、重、缓、急的原则，科学合理安排资金，保障医疗活动日常正常运行，保障每月人员经费的按时发

31、放;二是有约付款，对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款，一方面缓解医院支付压力，另一方在这空间期内依据银行理财产品特性，利用理财产品多为医院猎取较好银行利息，为医院获得更好的收益;三是对于当月要支付的单位，与其友好协商，以银行一年期贷款率的利息贴付医院，从而使医院又获得较好的收益。 2、预算治理工作更趋于科学化： 依据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标，分别采纳5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化，在整个医院经济运行中特殊是在掌握支出费用中发挥了良好的作用。总收支预算符合率到达预期的工作目标。 3、完成起草完善综合目标责任工作： 医院综合目标

32、责任方案实施细则自实施以来已有3个年头，很有必要作进一步的完善。因此，院务委员会打算对医院综合目标责任制实施细则进展修改完善。财务科依据院务委员会详细的要求，对开头执行的医院综合目标实施方案细则进展了进一步完善工作，该项工作已起草完毕，待医院院务委员会讨论后付诸实施。 4、按三甲医院标准撰写财务报告： 依据浙江省医院评审标准要求，撰写每季全面的财务与预算执行状况分析报告，针对增减缘由深入的查找缘由并加以分析，并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变动因素较大支出科目还进展了专题分析报告，如医院治理费用、百元卫材消耗专题分析报告。提出整改意见供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析报告符合

33、省医院评审标准要求。 5、依据财政法规做好会计核算工作： 依据会计法、医院财务制度、医院会计制度等法律法规和医院财务治理制度，进展会计核算与会计监视工作，按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。依据财务科考核小组每季度考核结果看，使用会计科目正确率符合规定要求。 6、依据资金结算法规做好资金出纳工作： 依据现金治理暂行条例、银行结算制度和医院财务治理制度，较好地完成全年全部货币资金收付出纳工作，依据财务科考核小组季度考核结果看，所办理资金收付手续的正确符合规定的要求。 7、完成全年绩效工资核算和本钱效益分析工作： 依据医院安排方案完成全年全员绩效工资核算任务。依据内控要求，计算资料翔

34、实，计算无误，符合治理目标要求。每季度撰写本钱效益分析报告，从中找出治理中的缺乏之处，提出削减本钱支出的建议;编制核算科室同比收支结余比照分析报告供领导院周会上通报，使核算科室心里有数，为核算科室进一步做好增收节支工作供应了翔实的信息。 8、做好医院与婺城区妇保院技术协作经济核算工作： 自去年6月份起医院与妇保院开展技术协作工作。为了搞好医院与妇保院的核算工作，财务科特地设置收支台帐，核算双方协作资金运作状况。此项工作虽规模不大，但核算资料牵涉到方方面面，财务科仔细细仔地好各项有关联的收支资料工作，仔细做好每月的核算工作。医院与妇保协作取得较好的直接与间接的社会效益和经济效益。猜测本结算年度内

35、医院将会获得100余万的纯利润，它将成为医院获得更多收支结余的一个增长点。 9、加强财务人员培训工作提高综合素养： 本年度在院领导的重视下，财务科参与省卫生厅举办的医院治理培训班两次;全体财务人员参与了市财政局举办的财务人员连续教育培训班一次;财务科本级举办了加强内部掌握治理、财务人员职业道德教育两期学习班，通过各类培训的学习，进一步提高财务人员业务素养，提高了财务人员的职业道德水平，医院的内控各项制度得到有效的落实。 二、存在缺乏方面 1、财务科本级内部考核工作有待完善： 内部考核工作虽然一年比一年加强，但是所考核的内容重点不够突出、涉及面校拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法，使考核工

36、作又上一个台阶。 2、食堂财务相关内控工作有待解决： 食堂财务属财务科治理，从治理上标准了治理模式，符合省厅标准治理的要求。但对食堂库存物资盘点考核工作做得力度还不够;职工每月职工工作餐补贴输入工作现在还没有归属食堂财务人员担当，不符合内控治理的要求。在新的一年里加大力度完善这两方面的工作。 3、财务科人才梯队建立薄弱： 就目前财务主要骨干现状而言，已将面临青黄不接的局面，如不加紧招进财会本科毕业生加以培育，过若干年后将严峻影响会计核算、会计监视等一系列财务治理工作。为了使会计核算、会计监视等一系列财务治理工作，有序、稳步的培育财务人员已是迫在眉睫了。拟在新的一年里招进浙江财院或浙商大财会本科

37、毕业生2名，抓紧财务人员梯队培育。 【财务新年工作规划和目标四】 20xx年，我们要对过去工作中缺乏的地方进展完善治理，对做得好的我们需要把工作做得更好，加强财务治理，做到财务工作长规划，短安排。使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。 1、响应公司工作会议精神，围绕公司资产经营考核目标，开源节流，增收节支，强化本钱掌握，从每一件小事做起，为公司真正的开源节流; 2、财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对本钱的规划掌握、各部门的费用支出、以及对销售工作的协作与总结等工作任务，在领导的监视下财务部各工作人员应合理的调整各项费用的支出，保证财务物资的安全;效劳于公司、效劳于员工、效劳

38、于客户,以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益; 3、在新的一年里，财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关方法; 4、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有相互协作补充性，相互协作的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监视作用; 5、在应收帐款上起到有效的监视作用：明确各岗位的职责，对应收款的监视，对工程款回收的期限把握、回款详细事宜、相关责任人都应有相应的监视，加大财务监视力度; 6、对前工作期间应进展有阶段性的总结，从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其

39、中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务清楚、任务明确; 7、其他方面，听从公司领导的工作安排，仔细的完成每一项任务。 在新的一年里，祝福公司能上一个大台阶，我将与公司同进步，共进展! 财务工作规划和目标 篇一 本月工作主要目标 1.熟识流程，能完成领导赐予的任务。 2. 在工作力量上剖析自己，找出工作薄弱的地方，准时学习改正，在工作中尽量订正。 本月重点工作 1. 日熟识工作流程，熟识业务内容; 2.积极主动，收集客户; 3.中秋销售; 4.中秋后期销售; 5.国庆销售预备;工作目标和规划本月日常工作 1.听从上级指示; 2.去各大论坛发帖宣传; 2. 协作公司相关营

40、销活动，筹划店铺促销活动方案; 3. 解答顾客对产品和购置效劳的疑问; 4.每天熟识新上架的产品信息和价格及促销活动等相关信息; 5.做好每天与买家沟通沟通中所遇到的商品信息、意见。 本月对自己要求 1. 努力学习业务学问，对公司经营的商品进展全面的了解和把握，对各个商品的风格、质量、材质等相关学问进展深入了解。 2. 加强与其他同事的沟通沟通，不懂的就准时地问。 3. 主动查找客户，利用各大媒体收集客户。 4. 以积极的心态，仔细思索的去抓住每一个资源。 5. 做到准时，对每周的新客户做一个筛选加以跟进。 6. 个人综合素养需连续提高，学习力度需要进一步加大。 7. 工作的责任心和事业心有待

41、进一步提高，效劳的观念有待进一步深入。 8. 了解客户的的购物心态，学会多观看、多倾听客户的需求和意见。 篇二 规划是预先对肯定时期的工作做出准备或安排的文字材料。它是应用文中使用频率较高的一种文体。它广泛地应用于党政机关、社会团体、企事业单位。写好规划对削减工作的盲目性，提高工作的自觉性、主动性，督 促、检查指导工作，提高工作效率具有重要的意义。 众所周知，规划的内容虽是尚未实现的，但又将是通过人的努力根据预定的目标去实现的。那么规划预定的目标如何才能实现呢?这就需要规划的制定具有肯定的科学性。规划的科学性详细表达在规划的目标、措施、步骤这三要素中。而在这三要素中，目标的科学性又是整个规划科

42、学性的基石，是科学制定规划的动身点和核心内容。由于目标缺少科学性，措施、步骤的科学性就无从谈起。 所谓规划目标的科学性，就是在充分调查讨论的根底上，结合本地区、本单位、本部门的详细状况，以科学的态度、求实的精神，既不过高，也不过低地制定目标，确定任务。目标过高，会使人望而生畏，感到可望而不行及，从而丢失信念;目标过低，唾手可得，又会使人不求进取，不利于充分调动人的积极性，激发人的内在潜力。 那么怎样才能既不过高，也不过低地科学设置目标呢?芽在一般状况下，使目标适当高于人的力量，使人经过努力，且只有经过努力才能实现的目标是科学的目标。也只有这样的目标才能真正起到充分调动人的积极性，挖掘出人的内在

43、潜力的作用，进而保证规划目标的实现。在西方企业治理中这叫做具有挑战性，也有人将其称之为跷跷板理论。 由此可见，科学设置目标，对激发人的积极性，增加人们对实现目标的信念意义重大。 科学地设置目标应留意以下五点：工作目标和规划 一、科学分解目标 在总目标(即大目标)确定后，还应制定出各个阶段的分目标?穴即小目标?雪，这样将一个大目标分解成若干小目标，分阶段地去实现，会使人感到大目标并非高不行攀，从而有效地鼓舞人们一步步地去实现最终的大目标。同时也有利于对工作的监视、检查，做到心中有数，并依据目标完成的实际状况，总结阅历，准时调整措施、步骤及小目标，从而保证总目标的预期实现。如某一水泥厂，规划全年水

44、泥产量1000吨 ?穴总的目标任务?雪。可以季度为单位，依据各季度不同的状况将1000吨的目标分解成四个小目标：第一季度生产200吨水泥，占全年生产任务的20%;其次季度生产300吨水泥，占全年生产任务的30%;第三季度生产400吨水泥，占全年生产任务的40%;第四季度生产100吨水泥，占全年生产任务的10%。 二、目标明确、详细 即目标要量化，不能泛泛而谈，否则人们就不知道做什么，做到什么程度。譬如，学生制定学习规划，假如制定的目标是进一步提高学习成绩，那么，这个目标就是不明确、不详细的。由于以往的学习成绩如何，估计学习成绩提高多少，到达什么标准等在目标中均 未明确。所以，这样的目标无法表达

45、科学性。应当看到，规划目标不明确、不详细，是规划写作中存在的最突出的问题之一。下面一份规划的目标写得较好，现摘录如下： 厂年丝绸产销的目标是：工业产值一百亿元，比去年同期增长22%;蚕丝产量七百万担;绸缎产量十七亿米，其中真丝七点八亿米;丝四点九万吨 。内销绸缎十亿米，增长25%。出口产成品十五亿美元，其中丝类占30%，绸缎占37%，服装及制成品占33%。 上述规划目标明确、详细、量化，使人一目了然。 三、目标主次清楚 假如规划的目标不止一个?穴即有两个以上目标?雪，要做到目标的主次清楚、重点突出、条理清楚，将规划实现的若干目标根据主次、轻重、大小的挨次一一列写清晰。下面的文字是某学院一班级工作规划中的目标： 1.期末考试及格率达98%，