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1、夜班保安管理规定1、目的：为了更好的规范夜班保安人员的管理，预防意外事件的发生，保障公司的财产安全。2、管理规范2.1管理归属：夜班保安归属行政人事部管理2.2作息时间：按照三班二运转的形式执行值班，如下表：备注：A表示xxx；B表示xxx；C表示xxx夜班时间：17：307:302.3值班职责（1）值班期间，做好防火、防盗工作，并填写夜班保安巡查记录表（见附件一）；（2）值班期间，原则上不接待外人。若有维修保养车辆进场，必须严格登记，登记规则参照售后相关规定及标准；（3）夜班期间登记在店维修车辆车牌号，严控非有关人员驾车外出。公司所有物品放行，一律凭有效放行条（见附件二），或按放行条格式有部
2、门经理以上人员签字的工作联系单。放行条无部门经理及以上人员授权签字视为无效，值班保安先行保存，每周一递交到行政部备存。（4）巡查过程中，检查门窗关闭情况、照明设施、用电设备设施电源是否关闭。检查食堂煤气、厕所水源是否关好；（5）巡查公司内部人员状况，若出现无加班需求的员工穿便装随意进入公司展厅或售后车间、或者留在公司上网、玩电脑，吹空调或取暖等情况时，在巡查表中写明；（6）夜班期间如发生紧急情况，须及时通知行政经理，如发生疾病或意外事故；若发现盗取事件或其他危及公司人员、财产的违法行为，再保障自身人身安全的前提下给予阻止，并第一时间报警及通知行政经理。2.4值班纪律（1）夜班须打考勤卡，即17
3、:30和7:30各打考勤卡一次。在值班期间，每隔三个半小时执行一次考勤打卡，如有违反，按公司考勤管理规定执行。（2）若被发现、或被举报证实有如下行为，每次扣款50元l 听收音机、看小说或者报刊杂志l 玩手机、电脑（3）若被发现有如下行为，每次扣款100元，累计三次直接辞退：l 脱岗2小时（含2小时）以上l 睡觉（4）若被发现有如下行为，直接辞退l 盗取公司的财物l 盗取员工存留在公司的财物l 盗取维修保养车辆内的财物注：影响恶劣的，转交行政执法机关处理3、工资福利3.1保安工资基本工资1300元，加班费参照公司正式员工核发3.2福利（1）值班给予夜宵补贴8元/晚；（2）生日礼金等同于正式员工；（3）法定节日礼金等按正式员工的50%享受；（4）公司文化活动参入权等同于公司正式员工；（5）劳保福利等同于公司正式员工。4、附则本管理规定由行政部负责解释。自总经理签批之日开始实施。 xxxx有限公司行政管理部xxxx年xx月xx日附件一：夜班保安巡查记录表附件二：放行条