软件工程师年度总结.doc

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1、软件工程师年度总结软件工程师年度总结总结是对获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训等方面情况进展评价与描绘的一种书面材料,它是增长才干的一种好方法,让我们好好写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?下面是WTT帮大家整理的软件工程师年度总结,借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。软件工程师年度总结1我部在伴随着_飞速开展的根底上,也在紧张有序的完成了广场的室内工程的改造、维修工作及电气设备的改造、更换任务,保证了所有设备的正常运转。现将我部20_年的工作总结一、加强员工思想道德教育,做好岗位培训工作企业的开展必定要有一支过硬的团队,这就要求公司上下至所有员工都要尽心尽力去推动企业,所以,思想道德教育

2、必不可少。我部在每周例会上除了总结工作以外,还对企业的长远规划、个人的开展空间做详细分析p ,让员工切身体会到自己是企业的主人,在自身岗位上不仅要尽职尽责还要在工作中不断学习、总结,将设备彻底学精学透。除会上以外,领导针对每个员工进展思想道德教育,并针对个人身上存在的缺点加以剖析,使员工深化认识到自身缺乏,在日后大半年的工作中逐步改掉自身存在的问题,形成良好的工作生活习惯,使工程部上下思想更加统一、团结、一致,促进了本部门工作顺利开展,奠定了以学习为根底,工作中以剖析自身为已任,从而使工程部在20_年中有了飞跃性的开展。今年我部在学习“提升才能、提升标准、提升效率”要求的根底上,还增加了“注重

3、细节”,在提升整体技能的同时,主抓设备维修过程中的细节,领导在各项会中也非常注重对设备细节的维修,往往发生重大事故都是由于对细节的忽略所造成的,在维修中,一台设备发生故障,我部人员要将其他设备进展检查,发现类似故障,同时解决,防止了许多一样故障频出的问题。这些都是通过在工作中不断学习,总结,互相讨论,互相促进,这与领导经常在会上会下要求员工抓细节重分析p 是分不开的。二、对20_年工作的详细回忆要使_集团在我市得到得到合理开展,要把企业做大、做活、做优、做强,首先要给顾客创造一个新颖良好的购物环境。配合商场改造,原有超市旧地面砖显得暗淡无光,不可以突出商场现代化的整体气息,按照公司领导的要求进

4、展整改,更换地下一层超市地面砖,将各区整体划分与主通道有明显的分界限,仅用了一个月时间全部完工,更换及修复面积达3000平米。一楼门厅100多平米的白色地面砖由于客流量多造成地板外表多处划痕,经领导指示在夜间将其全部更换。改造完成后将楼内主通道墙壁地角线两侧全部用油漆粉刷,解决了墙皮脱落现象。今年,随着商场的开展,将优化电力资、节约电力资、整合电力资,使用电更加合理化、标准化列为商场内电力优化的重点。商场布局改造的过程,也是电力资优化的过程。经过调整,将各个商场厅内的旧格栅灯具换成节能美观的格栅灯。今年共改造节能灯具600余套,还在各楼层的主要位置增设了停电后的辅助照明设备,停电期间商场有了短

5、期照明。各个节前将各商场及超市所有灯具进展整体维修,更换镇流器及灯管,保证了商场照明的合理使用。_林园路店配合消防部门对商场内的消防设备进展整体改造,严格按照消防要求对主通道楼梯改造加宽,增设消防补水箱,对消防联动系统进展发行及维护,改造冬季供暖电加热锅炉,并对整个供暖系统进展维护。去年供暖期间,商场内供暖主管道大面积出现沙眼,跑水现象频出,说明管道严重腐蚀,存在重大的平安隐患。今年夏天经我部工作人员实地勘察、研究、测算,用最短的时间,最快的速度,最省材料的方法重新跑管路与供暖口对接,废除旧管道,解决了主管漏水问题。在_及林园路正厅门口新增电子显示屏,用来更新商场的促销信息,使顾客一进门口就能

6、理解到商场所有促销信息,方便了顾客购物。及时修复楼内电子监控系统,改造超市收银台,防盗器。三、在工作中节能降耗广场的改造工程需要的费用非常大,所以在施工过程中最注重节约每一项费用,在建筑材料、工人工资方面为减少公司的资金压,领导亲自与施工方协商,为公司节省了不少材料费用。在施工过程中,拆卸下来的旧材料在新装修时尽可能的全部利用,这也为公司节约了不少材料费用。各商场及租赁区域的电费结算中,电费全年收回_万元,去年同期收回_万元,同比增加_万元,水费全年收回_万元,租赁费:_万元,广告租赁费:_万元,去年同期收回_万元,同比增加_万元,今年为企业共收回费用共_万元,_万元,同比增加_万元。四、在工

7、作中要不断的总结来完善自身的缺乏通过这一年的紧张工作,发如今工作中需要掌握的技能和知识越来越多,说明社会在进步的同时我们自身的技能在退步,在老化,商场在与时俱进的同时,今后我部要加强对员工的新技能与知识的培养,来完善自身的缺乏。今年我部在土建、电气、水系统设备方面的维修工作比拟多,未能能做到每周学习管理标准的要求,所以在工作中局部员工出现思想疲劳,对工作不认真的态度,巡检中带有惰性,这是我们的工作不细致、效劳不周到,是学习管理标准不到位给我们的教训,我们对该名员工进展了批评指正,加强对岗位的学习。明年要进一步加强对管理标准的学习,改正员工的思想意识,加强对人员及设备的管理,在对设备维修维护上要

8、更加细致用心。在20_年的工作中,与去年相比工作力度加大了,积累了不少工作经历,但在对本部人员的管理还有缺乏之处,在公司领导的支持和员工们的配合下,将克尽职守,努力工作,认真学习企业的管理标准,加强员工思想道德教育,纯熟掌握对设备的维修维护工作,保证各种设备的正常运转。软件工程师年度总结2从八月份入职至今,已一年过去了,回忆自己这段时间在_公司所走过的路,所经历的事情,没有太多的感慨,没有太多的惊喜,却多了一份镇定,多了一份沉着。回想入职初,在_月份,从开场第一周熟悉工作环境,第二周便参与煤矿平安消费管理系统的相关文档设计工作,期间在工程组各位同事的指导、安排下,进展了系统的软件开发委托合同书

9、及系统功能模块设计说明文档的编写,也借此过程学习煤矿消费业务。在_月份,便正式参与了管理软件功能模块的设计工作,在张工的指导、讲解下初次尝试完成了管理软件的维护子系统的功能模块设计;在九月中旬跟随公司施工人员在_一号矿进展业务调研,从而在我们自己的管理系统中,取其长、补其短,也借此时机理解实际的煤矿消费情况,加深对煤矿产业业务流程的理解;在九月底便根据张工的指导开场工程技术文档子系统的功能模块设计。_月份,在张工张工的指导下,进展了物资管理子系统的功能模块设计,并就设计的正确性、合理性分别同张工张工及何工进展讨论;到十月中旬管理软件的各子系统功能模块根本全部设计完成;十月底,根据各子系统模块设

10、计搜集系统数据,建立初步的数据字典及概念模型,为后期数据库设计做准备。_月份的工作以整理系统业务关系与业务流为主,但由于业务关系图的表现形式不够合理,缺乏以明晰、明了得表现出各层次关系,导致工作多走了几个环节,好在张工张工及时发现问题,并屡次向我指导、讲解,最终决定以列表结合流程图形式搜集、汇总系统所有子模块的业务动作、涉及人员及联络模块,为后面工作的展开提供根据。_围绕两个工作展开,一是系统业务描绘文档的设计编写,因为该文档是日后编程人员理解煤矿消费业务、系统功能及数据库设计的主要根据,张工张工也屡次强调,文档的设计务必从读者角度考虑问题,因此最终设计由简单到复杂,由整体到详细,各层次尽量做

11、到衔接严密,易于理解;另一项工作是针对已完成的关系列表、系统功能模块设计的业务合理性、正确性和张工张工逐条讨论,并将设计中出现的问题逐条记录在问题跟踪文档中。月底的工作便是根据问题跟踪文档对模块设计进展修改、完善。在公司领导的带着下,通过工程组所有成员的不懈努力,在_月份系统所有功能模块设计完成,在_月份系统所有业务流程整理完成,在_月份,对各功能模块设计及业务流的初次审查、整改工作已经完成,如今已开场进展工程组内对各功能模块设计及业务流的审查工作。在入职初期,因为之前很少接触消费类软件,一时不知从何入手,好在工程组成员屡次向我讲解,加上自己也通过网络查找相关文档,认真阅读相关材料、考虑业务处

12、理过程,最终在一个月内便对煤矿整个消费管理业务有了较为系统的认识。之后在张工张工的指导下,完成了管理软件初始化子系统、工程技术文档管理子系统、物资管理子系统的详细功能模块设计和业务处理设计,以及整个系统的业务整理工作。因为张工张工屡次强调前期的业务及功能模块的设计直接关系到整个工程最终的成败,一定要做到设计正确、准确、完好,因此在每个子模块的设计中,先把握总体方向,确保设计正确,再搜集大量业务材料、比照其它类似软件处理方式、结合煤矿实际消费情况、考虑业务处理流程确保设计准确,最后再将设计放到整个业务系统中,反复检验、审查,确保设计完好。回忆这一段时间的工作,我根本完成了本职工作,这与领导的支持

13、和各位同事的配合、帮助是分不开的,但同时我也清楚得认识到自己还有很多缺乏,也从中获得不少经历、教训,总结为以下几点,1.做事前准备、方案是很有必要的。这一点在入职第一周业务学习及近期搭建各模块业务关系工作中就体会特别深,正是磨刀不误砍柴工,做好准备、方案对之后的工作能起到事半功倍的效果。2.工作要脚踏实地、一步一步,切不可太过心急。整个软件的设计从最开场的业务调查、模块框架设计、业务流程设计到详细软件开发设计,每个环节都是建立在前一个环节的根底上,每个环节上的失误都会影响到之后所有环节。3.学会从整体看问题。这一点在入职初期的业务流程学习中就感受很深,从整体看问题,从主业务流程入手,理解更容易

14、,学习得也更快,在整个工作过程中大的方向也不会错。4.要学会适当的思维转变。之前的软件开发工作主要是编码工作,所考虑的问题也只局限于技术方面,但在系统业务及功能模块设计工作中,一定要考虑到整个煤矿产业的业务流程和客户群的操作习惯。5.与同事的交流要及时要充分,尤其是工程组内成员。及时充分的交流能快速解决疑惑、能使整个工作衔接更严密、能使问题考虑更周全。充分的交流能保证工作的质量,及时的交流能进步工作的效率。6.在系统设计过程中要学会从客户角度考虑问题。软件良好的客户体验是衡量软件质量的重要标准,因此在软件设计过程中一定要考虑使用软件的客户范围、客户的操作习惯和软件的易操作性。7.处理问题一定要

15、以公司利益为重,坚持立场、把握好原那么。公司工程部成员对_1号矿工程的成功施行便证明这一点;另外在集控平台开发过程中,何工也是基于这一点,屡次对系统功能设计提出更高要求,以使系统功能更加完善、可操作性更强。8.要学会考虑问题、分析p 问题、处理问题,学会分解问题,把一个大的问题分解成假设干个小问题,再将各小问题放到整体考虑其合理性。在整理系统业务流程和搭建模块间业务关系工作中,就因为表现形式不够明晰、合理,做了不少重复工作。最终还是在张工的指导下,以“总分总”的形式解释业务关系,完成了业务详细说明书。9.不要局限于固定形式,要学会创新。在系统功能设计及系统业务整理工作中,张工屡次强调这一点,因

16、为只有这样,产品质量才能进步、自己的才能也会有较大提升。通过近半年来参与对管理软件的设计工作及与工程施工、工程开展工作的接触,自己成长不少,当然更多的成长集中在技术方面软件前期的业务设计,总结为以下几点,1.已掌握整个煤矿管理的业务处理及流程。2.掌握了软件开发前期的整个软件设计流程。3.学会如何进展软件业务及功能模块的详细设计。4.学会如何发现问题、考虑问题、解决问题。在管理方面,接触不多,主要集中在工程组对集控平台开发的监管过程,总结为以下几点,1.时刻掌握工程进度情况,进度一旦出现状况要及时作出反响2.处理问题一定要以公司利益为重,坚持立场、把握好原那么。3.与外包人员要多交流多沟通,包

17、括业务理解和完成情况。最后,通过在公司近半年来的工作生活,提一些个人的想法,1.公司员工交流不够多,尤其是不同部门间的工作交流,而这种交流能使各部门的工作衔接更严密,工作效率更高。2.技术人员接触其他相关技术的时机不多,不过这一点公司正在改善,PLC讲座也即将进展。3.在准备工程经理考试期间,假如公司能统一每周提供几个小时供大家学习、讨论、交流,效果可能会更好些。4.午饭时间太紧,员工中午休息时间太紧,一定程度上影响下午的工作效率。以上都是个人角度的一些看法,考虑不合理之处还望领导及各位同事批评指正。_年已经过去,崭新的_年降临了,在新的一年里,工作上,生活上,我们都站在了新的一个工作起点,要

18、开场新的一轮工作,我也在此感谢领导和各位同事的支持和帮助,我将在新的一年里继续努力,不断进步自己的业务及专业程度,虚心向大家学习,为_公司为长风的开展尽自己的力量。软件工程师年度总结3作为一个软件开发工程师,我有幸成为北京_一员,应聘为公司的java软件工程师。入任职以来,在部门领导的带着下,自己感觉无论学习、技术、生活等方面都有很大的提升。20_年里我主要完成的工作有:1.1 工程部PDA运维系统我是4月末来到公司的,来到公司的初期主要是对工程部PDA运维系统进展理解,并对PDA以后可能用到的一些技术进展研究,而后对现有的工程进展修改。系统包括三个主要功能模块,一个次要模块,主要模块有工单管

19、理、消息管理和系统晋级。工单管理的修改系统晋级可下载单个的文件,可同过一个文件晋级PDA上线之前主要在有线的5个站点做施行工作,第一次做施行,以为只是简单的教用户怎么用就可以了,但是真正做起来才知道,针对不同的用户需要用不同的角度去讲解,特别是年龄大的,要多讲几遍才行。PDA上线以后工作主要集中在PDA的维护和修改上,由于间隔 上次施行时间较长,所以又进展了一次施行。每一个站点使用的时间不同,花费在每一个站点上的维护和施行时间较长,在施行和维护期间每一个站点都提出了不同的问题,针对不同的问题修改了很长时间,其中修改最多的模块主要集中于工单管理模块和系统晋级模块。系统在所有站点都开场使用以后主要

20、针对站点提出的不同的问题进展解决和系统的改良,经过改良的系统很稳定,问题根本出如今由于信号不好的原因导致晋级失败,由于卡停机导致系统不能正常登录。还有几次是因为网络原因导致系统不能使用。1.2 有线BOOS系统PDA运维工程稳定后主要做了些boos系统中的一些功能,数据库数据的批量转移,百万条数据的批量的转移功能。宽带系统的的咨询查询,根据用户地址和时间进展查询, 修改宽带大客户ATM资料查询功能 BOOS系统网上营业厅缴费的遗漏查询 网上营业厅二期产品卡消费 修改了付费频道发票打印功能 全网稽查中主工单的打印。工作展望:1、将学习的springsecurity整合到我们自己搭建的ssh框架,

21、进一步完善框架。2、利用搭建的ssh框架,开发一套oa系统平台。3、做好襄樊、鄂州家政网络效劳中心的维护工作。4、希望公司可以大量拿下湖北省其他市的家政网络效劳中心,继续开发和施行湖北省其他市的家政网络效劳中心。5、继续学习新技术,努力进步自己的个人才能。为以后可以更好,更顺利的工作奠定根底。6、希望通过自己的进步和努力,能为公司的开展做出自己最大的奉献,表达出自己的最大价值。软件工程师年度总结4作为刚从学校出来的应届毕业生,第一份工作就落在智通,来到智通,深深地被这个企业的文化所感染,我很认同智通的企业文化,智通的企业精神“统一,专一,事业第一”表达出了这一行业优秀企业文化的特点。在这三个月

22、的学习与亲身感受之下,我更加坚决地要使自己成为一名合格并争取优秀的智通人,我对自己有信心,对智通更有信心。作为一名在技术岗位的职员,要具备一定的专业知识,不断地充实自己,在不断的工作学习与研究中成长,要有很好的团队协作精神,有很强的执行力,能真正为企业做实事。在智通上班的三个月里,我主要完成了以下工作工程:一、 刚来的两个星期,由于目前网站工作的需要,师傅指导一边熟悉工作职位环境一边学习asp,用了两个星期系统地学习了这门从未接触过的asp语言,为接下来一个月的工作打了坚实的根底。二、 接下来的时间,主要配合网站先前asp的后台管理系统进展某些技能优化与系统维护工作。先后完成了销售管理模块的最

23、新注册企业查询、职业推荐给求职者、把求职者推荐给企业、会员职位刷新、职位刷新统计等几个模块的技能修改与优化,解决了业务员带权限控制的查询、推荐时间的控制与查询速度优化、企业职位刷新时的权限控制与企业职位时效性的控制以及完成对各销售组成员的职位数统计,职位刷新数统计的技能设计。在完成这些各种技能需求的时候,对后台管理系统进展了深化的分析p 研究,因此对销售管理模块非常熟悉,给目前网站新版开发的后台设计提了不少建立性的想法。之后还完成了logo管理模块中的投票工程添加优化与投票结果统计查询修正、logo、banner的管理与文本文件的生成。还完成了客服管理模块中后台开通资料查询的改良,企业管理、个

24、人管理模块查询技能的改良。期间还完成了局部技能错误的修正,如校园招聘管理图片不能上传、文章类别不能修改、文章不能删除等。三、 目前新版是用jsp开发的,在这三个月里,我进一步对java,jsp的深化学习,理解了mvc形式开发,在这阶段的学习期间,我以一个小商务系统的开发作为学习任务。还对当前流行的jive代码与开发思想进展了初步的学习研究。四、 作为一名系统开发与维护工作者,当然不能无视对数据库知识的学习,在这段时间我也进一步对sql语句进展了深化的学习,对sql语句的查询进展了分析p ,比拟重视数据库性能分析p 与调整这方面的知识学习。通过这阶段的学习,把这些知识与方法运用到了对后台管理系统

25、会员查询的速度优化技能上,在实际工作中得以理论运用。五、 网站新版开发方面,主要还为新版做了几个数据库对照表。六、 还参加了网站新版的第二轮测试工作,主要以后台管理系统为主做测试,还参与了前台个人管理与企业管理的流程测试,测出了不少关键性的bug。七、 入职以来,还担任了网站部群发邮件的工作。三个月内完成了好几批邮件群发的工作,每天定时定量地给在无忧无虑网站上注册的企业或会员群发几十万封邮件。还配合客服部群发了两批特殊活动的邮件,配合网站营销活动群发了两批群件,每天坚持固定给注册会员群发。在网站技术部工作的三个月里,自己感受非常多。首先,作为刚从学校出来的毕业生,在实际开发中的经历尚不够成熟,还需要在工作中不断的提升自己。其次,要进一步进步自己的开发技能,使自己的技能满足今后的需求,主动获取并学习当今最新技术信息,平衡自己的知识构造,在不断的学习中进步自己。然后,要加强与同事们的沟通,融入团队,互相学习、互相进步,在团队中不断完善自己。我相信,通过我的努力,一定能成为智通的优秀员工,一定会在优秀成绩之上提升自己。同时我希望公司能根据情况给我培训深造的时机,也希望部门内能有经常性的专业技术学习。第 17 页 共 17 页

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