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1、幼儿教师述职报告范文5篇 在幼儿教化这片热土上,我又度过了一个年头,现我就一个的工作做述职报告。下面就是我给大家带来的幼儿老师述职报告范文,希望能帮助到大家! 幼儿老师述职报告范文1 1、要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作: 在教学工作方面,优化教学方法,按常规做好课前、课中、课后的各项工作,仔细钻研教材,课堂教学真正体现“老师为主导,学生为主体”的教学思想,并结合学校德育科的对小学生心理健康教化,发展学生心理;创设情境,诱发学生的认知需求和创新欲望,使学生从情感、思维和行为上主动参加学习;在培育学生形象和抽象、分析和综合思维实力的同时,有意识地培育学生求新、求异、聚合
2、、发散等创新学习活动所要求的思维方式和方法;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动,激励学生主动参加、主动探究、主动思索、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发觉学习、合作学习等方法,在教学中求创新,在活动中促发展,课堂教学重视学生的训练,细心设计练习作业,练习作业有层次有坡度,对学生的作业严格要求,培育良好的作业习惯。在进行计算实力训练时,我要求学生先要仔细审题,边审题边思索:“题抄对了没有?先算什么?再算什么?能否简算?”计算过程中要求学生做到一步一回头,进行自觉检验。假如发觉个别学生做错了题,刚好要求学生订正,自觉分析造成错误的缘由,防止再错,养成仔细计算的习惯。平常要求学生对题目
3、中的数字、小数点、运算符号必需写得清晰工整、规范,作业做完后,要养成自觉检验的习惯,端正仔细学习、刻苦钻研的学习看法,培育独立思索和克服困难的精神。依据学生的实际状况进行集体辅导和个人辅导,热忱辅导中下生,有组织地进行课外活动,活动讲究实效;重视对学生的学问考查,做好学生的补漏工作。依据教材的特点进行德育渗透,对学生进行有效的品德教化。把堂上获得学问的主动权交给学生,让学生成为信息的主动摄取者和加工者,充分发掘学生自己的潜能。使学生从被动接受的“要我学”转化为主动的“我要学”,变“学会”为“会学”。“我要学”、“学会”与“我要学并学会”都是使学生驾驭基础学问的基本技能。 2、要提高教学质量,还
4、要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,常常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问题,我就进行对学生进行思想教化。树立学习的信念,有的学生学习成果不志向,并不是他们没有潜能,而是不信任自己有潜能,在经验了一两次失败和挫折后,对自己失去了信念。因此形成“自己脑子笨”这种意识,久而久之,形成习惯,一遇到问题,先想自己不行,对自己没信念,结果自己什么都学不成,什么都不想学,作业不会做,造成成果低下。我所教五年级两个班的差生比较多,他们基础比较差,学习数学很吃力,多次测验都没有及格过。他们主要是对数学产生了畏难心情。针对这种状况,在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们供应发言机会,
5、让他们到黑板上做题,给他们自我表现的机会,同时对他们在学习中的点滴进步,我都给以表扬和激励,使他们逐步树立起学习的信念。这样一来他们也体会到学好数学的胜利感,学习成果也不断提高。3、主动参加听课、评课,虚心向有阅历的老师学习先进的教学方法,提高教学水平。 4、与班主任、家长亲密协作。常与培班主任相互沟通,反映学生平常的学习、活动、生活状况,共同管理好学生;主动主动地与家长联系,通过家访、电访了解学生在家里、在社会、在假日的状况,并向家长报告学生在校的表现,相互沟通,共商教化孩子们的方法,使学生能健康发展。发觉个别学生问题时,主动与家长联系,并力争家长的理解、支持和协作,向家长宣扬科学的教子方法
6、,使家庭教化与学校教化同步,共同培育好青少年一代。 通过一学年的教学,学生学习数学的爱好有所提高,但差生与优生的距离较大,中差生较多,学习成果不够志向。今后,我决心发扬优点,改正缺点,努力改进教学方法,加强对中下生的辅导,使学生的数学成果有更大的提高,为教化事业贡献自己的一份力气。 可能是因为喜爱老师这一职业的缘由,我于1995年毕业于凯里民族师范学校,在凯里铁路幼儿园工作了八年,于x年调入x十小任教。因此我的看法是主动向上的。从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着下一代,我要对他们负责。基于以上相识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,
7、备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教化好每一个学生,努力去做一个深受学生敬重和信任的老师。 一、做一个思想进步的老师。 要想做一个合格的人民老师,首先应当有一个健康进步的思想。我在师德上首先严格要求自己,仔细学习和领悟党的x大精神和“三个代表”的重要思想。与时俱进,爱岗敬业,为人师表,酷爱学生,敬重学生。我主动参与各种学习培训,为了提高自己的思想觉悟,每周五我仔细进行政治学习,并做好学习笔记。我还深知要教化好学生,老师必需先以身作则,时时做到教书育人,言传身教,以自己的人格、行为去感染学生。作为一名老师,自身的师表形象要时刻留意,在工作中我主动、主动、勤恳、责任心强,乐于接受学校布置
8、的各项工作;任劳任怨。在不断地学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务实力都得到较快的提高。 二、做一个有爱心的老师。 我把酷爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,很多事情便迎刃而解。因为爱是无声的语言,是沟通与孩子们之间距离的有效手段。我报着一颗爱孩子、爱工作的心细心的呵护着我的班级,与孩子们同等相处,做他们的好挚友,敬重他们、信任他们、理解他们,主动主动与他们相处。在课上只要是对学生有好处的,我都会敬重。在课下,与学生共同解决难题,只要学生提出的问题,我总会不厌其烦的回答他们。学生的成果总会有好坏之分,无论成果好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多的给以热
9、忱的帮助。意图使出他们复原自信,走出自我评价的误区。人的感觉是相互的,老师的真诚学生是能感受到的。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的看法接受你的教化。 三、做一个理念新的老师。 目前,新一轮的基础教化改革已经在全国全面推开,我在仔细学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,主动探究有效的教学方法。开成自已的教学风格。我把课本学问与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注意学生的探究发觉,引导学生在学习中学会合作沟通,提高学习实力。在教学上,我一改以往老师演示、学生仿照的传统教学方式,在学生中开展探究式学习,使学生的学问来源不只是老师,更多的是来自对书本的理
10、解和与同伴的沟通。促使学生在轻松的环境中学会学习。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。在本校的好课评比中我所执教的北京一课获本校三等奖,论文奇妙激趣轻松识字获凯里市二等奖;贵州里三等奖。这些虽然是些小小的荣誉,更重要的是它是促使我前进的动力,我会更加努力朝着这条路始终走下去的。四、做一个信息时代的老师。 目前,以计算机和互联网为代表的信息技术,正以惊人的速度变更着人们的生存方式和学习方式。计算机作为信息时代的主要载体,在素养教化中占据了极其重要地位。如今,我们已不满意于用粉笔来教学了,而是要把计算机和网络当作新的教学工具,进一步把我们的课堂进行延长!如何挖掘学生潜能,提高学生素养,尤
11、其是利用计算机解决实际问题的实力,明显和计算机有着干脆的、亲密的关系。因此,老师学习计算机成了当今老师的必修课程,也是形式所迫。为了能将多媒体运用自如,强化老师的基本功训练,我除在学绞主动参与计算机培训以外。还自己购买了不下百余元的资料书,在家自学authorware和flash,现在我已经能运用authorware制作课件,用flash做简洁的动画。以后,等我班成为毕业班时,我将用flash为班上的孩子做一份毕业光盘,记录他们六年来在学校的点点滴滴的回忆。另外我还用自己所学的电脑学问为我班创建了一个网站,网站上收集了我班以德育课题为主的资料、学生的照片、作文和绘画作品等;但是学习计算机不是一
12、两天就能完成的事,它就像一个恒久游不到边迹的大海,只有在平常不断的学习中渐渐积累学问,才能使之更加敏捷的运用于我们的教化教学中,这就须要有一个好的学习心态和比较科学的学习方法。我想通过我的努力,我会做一个真正的计算机老师。 教化是一项高难度的工作,要做好它,非常不易。我还年轻,在教化的岗位上还须不懈的努力!教化是艺术,艺术的生命在于创新。但我信任,只要乐岗敬业,定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。我会成长起来的,愿得到学校领导和同事的恳切支持! 幼儿老师述职报告范文2 幼儿园日常保教工作不断完善,让老师专业水平不断提高,这是我x年度工作的重心。回顾惊慌、劳碌的一年,为自己
13、经过不懈努力,取得的一些成果感到欣慰,更为我园老师们经过艰辛的劳动,所获得的丰硕成果,感到无比骄傲。现从政治看法、思想品质、工作思路、组织协调、依法办事、精神状态、工作作风、履行职责等几个层面,向全体职工述职述廉述学如下: 一、注意思想建设,增加依法办事意识 我坚持以“三个代表”重要思想为指导,仔细学习x大报告精神,坚决执行党的路途,听从党的纪律,把政治思想建设与本职工作有机结合,力求做到务实、抓实、落实,突出人文化管理,坚持中心组学习制度。仔细学习、反思,端正工作看法,树立全局观念,带头讲学习、讲政治、讲正气。坚持公允、公正的原则,做到对事不对人,遇到不符合规定的人或事敢于当面指出,身为副园
14、长,我有责任、有义务去帮助、指导老师,特殊是年轻老师健康成长,找准自己前进的方向。在老师职称晋级、考核上,标准公开、结果公开。我把自身思想建设,廉洁自律,作为做好各项工作的基本立足点。 在努力作好分管工作的同时,我以饱满的热忱、主动的心态协作张晓红园长工作,时时事事以大局为重。工作中,我们三位园领导分工、合作,形成了一支开拓、创新、协作默契的领导集体。带领出了一支勇于探究、不甘落后的教职工群体,先后在各级各类接待、观摩、检查、评比、验收中,均获得了一样好评。 二、加强自身学习,主动担当对外教学观摩 1、以身作则,赐予老师正确的引领 只有保持先进的思想和超前的教化意识,才能在不断改变的教化工作中
15、做出正确的决策。我以纲要中提出的终身教化、以人为本的教化思想为指导,力求用先进的教化理论指导教化实践。注意在实践中发觉和找寻问题,不断自我调整,加强自身学习。自成为名老师培育对象后,坚持读书,通读了新课程背景下的老师专业发展、中国古代教化精粹、教学设计等书籍,写了五万多的读书笔记、感悟、反思、心得等。工作中,我留意视察老师行为,发觉问题,帮助老师学会推断教化行为的合理性及有效性,刚好给老师供应恰当的指导、支持。 2、培育徒弟,担当对外教学探讨工作 我既是“太原市第四届中小学导师团”的导师,又是名老师培育对象,兼于这两种身份,力求在加强自身学习、主动担当教学公开的基础上,尽可能指导好徒弟。常常与
16、他们探讨纲要心得、探讨教学。同时作为一名省级示范园的教学园长。x年度我在“太原市骨干老师培训班”、“太原市申报高级老师职称培训班”、“山西省教学观摩培训班”上做了专题讲座及现场点评教学。带老师胡澜及其他园所老师到尖草坪区下乡支教等。 3、细心指导,为老师供应成长平台 本年度,我园先后担当了19人次同行的参观、观摩。中有美国士立高校judy教授来访、山西高校学生见习观摩(2次)、太原市教科研中心教研活动观摩、太原市幼小连接基地园教学观摩、杏花岭教学观摩、送教下乡到松庄幼儿园等。凡是代表我园的教学,我都要反复与老师仔细推敲、探讨教学的每个细微环节,老师们在一次次地试讲中,学会了如何发挥主导作用,把
17、握教学的每个环节。每一个教学展示,老师都把它看成是熬炼自己、提高业务实力的一次最好的机会。活动中,老师关注幼儿发展,从爱好入手,把新的幼教理念,毫无保留地传授给同行,同时我园老师也在一次次的活动中,增长了见识,师资水平上升了一个台阶。 三、激活园本教研活力,创新教化教学探讨工作 1、开展主题活动,发挥年级教研组作用 充分发挥年级教研组作用,注意班级小主题探讨与年级组大主题探讨的结合,注意案例的收集与探讨。其中:小班的主题活动内容有“糖果王国”、“我喜爱”、“图形王国”等;中班主题活动内容有“红彤彤的年”、“小动物过冬”、“喧闹的街道”、“数学墙”等;大班主题活动内容有“了解茶文化”等。 2、确
18、定数学特色,开展数学教学研讨观摩 结合园本教研“各领域基本教学模式的探究”,本学期我们确定了数学作为我园的特色教学,组织全体老师,首先,查阅资料,学习纲要中对数学的解读“感受数量关系,体验数学的意义”;学习赵寄石主编的幼儿数学教化,了解数学教化内容的本质和内涵;其次,分析比较数学课例。从中体会数学教化的新价值,最终,全体老师对“创设生活化的嬉戏情境”达成共识;第三,开展数学教学赛讲,创设“生活化”的数学学习情境是这次赛讲的最大特点。其中王之云设计的项目记录、裴瑾设计的代数合计测量身高、岳彦华设计的、李炜设计的统计等8节有创意的教学,在全体老师中进行了公开观摩、研讨。第五、创设数学氛围,体现了数
19、学在幼儿生活中的运用。老师与幼儿共同创设了“小鱼开饭了”、“图形拼变”、“来客人啦”、“奇异的图形”等墙面。 3、借鉴外部力气,深层次理解新教材内涵 在培训老师上,我们改革以往外出学习、自我培训的模式。上学期,我园重点进行了专题探讨:在主题背景下,剖析相关的各年龄段主题活动,通过幼儿环境与材料创设,努力提升老师实践、思索、探讨与反思的实力,从而加快促进老师专业化成长。实行请进来的方式,让全体老师受益。我园先后邀请了幼儿多元实力探究课程教材出版的编著老师为我们做了“幼儿的生活就是课程”讲座,使老师们相识到新教材更深层次教化意义。聘请名师李磊为我们做了“关于探究型主题活动的实践和思索”的讲座,拓宽
20、了老师教化理念。 4、实施班长负责制,营造自主发展的班级氛围 在班长负责制的班级管理中,老老师和部分骨干老师担当班长,以班为单位,我园进行了家长会、“六一”联欢、幼儿画展、英语party、新年联欢会、教学公开、亲子嬉戏等,在这些活动中,班长负责指导、班级成员紧密协作,形成了比学赶帮的班级发展共同体,在班长的带动、指导下,大部分年轻老师日渐成熟,能够较合理、科学的组织支配各项活动,养成了自觉、自律的教学常规。充分发挥了老老师、骨干老师作用,营造了一个相对自主、独立的发展空间。创设了既有压力又有活力的主动向上群体。 5、创设环境“四步曲”,展示老师新教化理念 上学期在创设环境中,我们变更了以往关住
21、门子自己琢磨的做法,探究出环境创设“四步曲”(即:看、想、做、说)的新思路。首先是看:。组织老师参观学习其他园所的环境、观看资料片;其次是想:环境观摩后人人设计创设安排,畅谈个人创想;第三是做:老师们通过加班加点将自己的设想、构思在做中进一步完善。第四是讲:各班老师在相互观摩中讲出墙饰、区域的创设依据。通过这次改革,我园老师创设环境的理念进一步加强。 四、亲密保教协作,丰富幼儿在园生活 1、加强生活老师学习,完善工作考核细则 每周二上午组织生活老师进行专业理论的学习、英语口语培训,制订出切实可行的生活老师与老师的合作细则,提高了合作协作的协调性。将生活老师的工作质量以表格的形式细化、量化打分。
22、开展了叠被子、洗毛巾竞赛等。进一步规范了量化考核程序。 2、开展早操竞赛,增加幼儿集体观念 我们开展了早操竞赛,各班老师仔细组织幼儿练习,激励孩子们主动参加,评出了表演特等奖、一等、二等奖、精神面貌奖、服装整齐奖,培育了从小幼儿爱集体的情感。 3、丰富幼儿活动,满意幼儿须要 紧密结合幼儿生活,我们对原有爱好室做了适当调整,增设了“蒙台梭利操作间”、“发泄屋”。通过利用身边资源,激发幼儿酷爱大自然、酷爱家乡的情感。秋天组织班级采摘山楂、饲养小鱼。组织幼儿和教职工观看太原老城图片展,在太原古城墙前,在太原第一列火车前,在六味斋牌匾前幼儿知道了很多老城太原的故事。萌发了爱太原的情感。 4、家园互动沟
23、通,调动家长参加热忱 邀请家长参加幼儿园系列活动:“六一”联欢、英语party、教学公开、幼儿画展、家长会、伙食开放周、礼物赠送等,受到家长的欢迎,让家长更多地了解孩子在园的学习生活。 五、不懈努力,结出丰硕成果 经过一年的努力,我园老师在教化教学活动中,取得了可喜成果。其中三人荣获国家“十五双语探讨”课题先进个人;张晓红、闫双玲、张建英荣获山西省模范老师称号;高华山西省“中华魂”主题教化活动优秀工作者;王丽娜、张涛荣获太原市“十佳”幼儿老师;张蕾荣获太原市“学科带头人”称号;杨开芸、贾岚、李炜评为“太原市骨干老师”;刘娇梅、韩希、贾岚、刘润珍获杏花岭区优秀老师。在论文方面有45篇论文获的省级
24、以上优秀论文奖。 回顾x年度取得的一些成果,我深知这与张晓红园长及全体教职工的支持分不开,我为育英有这样一个团结向上的领导班子感到骄傲。同时也深深体会到,作为一名管理者,观念的落后,是最大的落后,思想的停滞是最可怕的。我深知仅仅依靠一时的先进不能保持恒久的光荣,而傲慢自满只能促成自己的退步。唯有不断学习,不断努力,才有可能不断前进。在x年里,我将在数学领域里深化探讨;在班级常规、幼儿常规、老师常规管理中不断创新;充分调动中层及年级组长的工作主动性。与全体教职工一道为我园的发展加油、努力。 幼儿老师述职报告范文3 敬重的各位领导、老师们,大家好! 首先,我想说,我是个幸运的人,有人给我关怀,有人
25、给我帮助,有人给我支持,有人送我暖和,这些人就是你们,我的领导和同事们,今日我满怀感恩的心,对你们表示我最真诚的感谢! 20x年5月对我来说是人生路上的一个转折,我被任命为幼儿园后勤主任,作为园长的助手,我肩挑着后勤的重担,追寻着“仔细做事,勤谨做人”的不变信念,带着领导和全体老师的信任与期盼,肩负的责任没有变,劳碌而充溢的生活节奏没有变,对生活的酷爱对工作的热忱没有变,我依旧是辛苦而欣慰、劳累而欢乐,享受着静默奉献的那份美妙!今年我又被任命为教学主任为了在前行的路上走得更稳、更快,我在新的一年中做到。 一、求真务实、廉洁自律 重视理论联系实际,紧跟时代步伐,与时俱进,在思想与行动上努力发挥先
26、锋模范作用,抵制各种不良侵蚀,增加抗腐防变实力。在工作中,我以身作则、实事求是,忠于职守,爱岗敬业;在生活中,我与人为善,坦诚相待,以实际行动影响人,感染人,努力营造团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友情,在思想、言论、行为等方面主动为同行起好的表率作用。 二、甘于奉献,诚恳敬业 后勤工作琐碎而繁杂,没有甘于奉献,诚恳敬业的精神,是难以胜任的。而教学工作在原有的基础上须要更新思想,开阔思路,打造品牌。因此,我们主动树立责随意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,不遗余力,尽职尽责,工作中虽然苦了一点,累了一点,但是幼儿和老师们的须要就是我工作的方向,为
27、保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。 今年有了新的奋斗目标。园长对我们有了更高的要求。就会有做不完的工,忙不完的事。但我有信念,有动力,我有一个很专业的主管领导,在她的带领下,在艰难的工作也不怕。我们会让领导满足,做出好的成果。 三、转变角色,不断进步 我知道,作为一名管理者,从理论水平到实践实力,从专业素养到业务技能,从广博的学问面到良好的学习习惯和方法,都要不断地充溢和更新,以保持先进的思想和超前的意识。因此我特别注意自身素养的全面提高,努力学习教学管理学问。我经常想,作为一名教学主任,肯定要定位精确,做园长的助手,与同职携手,做老师困难时的帮手,不是园长
28、要我做什么,而是我能主动地为幼儿园做些什么。 光阴荏苒,不经意间,一年的时间又在平凡和安静中悄然逝去,没有留下什么骄人的成果,没有做出什么惊人的壮举,更不敢说为之付出了多少,我的工作是平凡的,但却是充溢的;个人的力气是渺小的,可团队的力气是巨大的,我信任:天道酬勤,靠着我的努力,靠着领导对我工作的悉心指导,靠着老师们对我工作的支持,靠着我们有一支优秀的合作团队,我会以此为动力,更加勤奋地工作,不断学习,不断进步!请大家看我的行动吧! 幼儿老师述职报告范文4 大家都喜爱用一挤眼形容时间飞逝,的确,似转瞬间我实习加正式工作已经加入雪幼快一年了。在这一年我觉得:劳碌与充溢,苦恼与快乐都是有着内在的联
29、系。我的劳碌,我的充溢,我的苦恼与快乐都深深地融进了我的职责,使我乐此不疲,执着进取,辛勤耕耘。虽然没有轰轰烈烈的成就,更没有震天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释。现将这一年工作总结如下: 一.政治思想方面:这一年内我仔细学习新纲要的指导思想,贯彻在教化教学活动中,不断提高思想觉悟。我酷爱幼教事业,严于律己,恪守岗位职责。在工作中努力求真、求实、求新。以主动热忱的心态去完成的各项工作。主动要求进步,爱岗敬业,做到耐性、爱心、公允、敬重的对待每一个孩子。 教化教学方面:作为新老师,在教化教学方面比较薄弱,我尽量会考虑本班幼儿的实际状况,结合园内工作安排,细心支配好每周安排活动
30、内容,仔细组织好每个环节活动。在教学活动前,我尽努力做好教学打算。例如,在每次上语言课,让幼儿学习儿歌时,我都会自制故事图片,能让幼儿更干脆更生动的学习儿歌。在教学活动中,由于我阅历不足,往往会出现种种突发状况,带教老师都会帮我提出结局方法。在遇到其他不懂的问题时,我也会刚好向带教老师请教。并且在有些空班时,我自己进行了并且看了很多老师的实践教学课,在观看的活动时和课后反思探讨时都给我带来了很多启发,让我在设计和进行教学活动时都得到了许多进步。 三、常规管理今年我带的是小班,在第一个月幼儿哭闹状况比较普遍,我采纳了多种方式来帮助幼儿较快的适应新的幼儿园生活。比如,在来园时,给他们一些好玩的玩具
31、,分散他们的留意力;每天放学时给幼儿嘉奖五角星,激励他们明天能够开快乐心的上幼儿园。等幼儿适应了幼儿园生活后,对幼儿日常生活常规进行规范,使幼儿能够在礼貌上,日常生活上都得到肯定的进步。 四、家长沟通方面:在平常工作中,我常常主动与家长联系,每天放学后,我都刚好向家长反映该幼儿当天的各种状况,请家长主动协作我们老师。如发觉缺席的幼儿,我刚好打电话与家长联系,问候幼儿的身体健康状况,切实做好家园同步工作。并通过设置家园之窗,家园联系册,上门家访等形式,刚好地向家长反映幼儿在园的生活学习状况。同时,我们在开学初召开了家长会向家长介绍了本班幼儿构成特点、小班幼儿适应性等多方面的状况,并针对一些问题开
32、展探讨。 幼儿老师述职报告范文5 我叫刘娜,是博苑友情幼儿园小班的主班老师。入职博苑快八个月了。首先很感谢博苑给了我一次能和大家沟通的机会。下面我将会和大家一起共享我在博苑的成长。 第一次听说博苑是在高校期间的聘请会上,当时是杨晶老师作的介绍,当听到博苑的教化工作理念的时候,我觉得博苑的确能带给我我想要的。博苑是一个有规模,有挑战性并能让人有很大收益的地方,他会给我们供应各种好用性的培训如蒙氏、奥尔夫音乐、韵语识字、多元智能等。当时的我带着无限的向往来到了博苑。 在今年的二月我顺当加入了博苑成大园,刚走出校门的我对幼儿的了解不是许多,而自己进入的又是一个正在装修的新园,没有学生,没有食堂,没有
33、特地的老师宿舍,一切都是新的。园里为了让我们更好地了解幼儿园的常规和博苑的教化理念,所以我们在育才幼儿园实习了两周。就这样我们每天穿梭在两个园之间,一个是刚建的新园有高端的硬件设施。一个是运营很胜利的老园,拥有很好的教化理念。在两个园的共同影响下,让我知道一所优质园必需要有更好的教化者,才能让家长信任。就这样我在育才园仔细的学习各项常规和教学阅历,并主动的尝试自己带幼儿活动,并得到了当时班主任的确定。每天下班回到成大再和成大的同事们一起为我们即将运营的的园做整理工作。那段时间觉得自己成了一个全能人,既可以是一位合格的保洁,每天打扫园里的每一个角落;也是一名搬运工,每天整理搬运各种幼儿园的硬件设
34、施;也是一名活动策划人,为每周的招生活动做活动打算,更是一名接待询问人员每天外出做宣扬面对不同的家长和幼儿。在这短短的一个月里,积累了我在幼儿园最珍贵的财宝。记得冯老师曾经对我说,我的这些经验是别人想要都要不来的,是我作为一名老师最珍贵的一段经验。 随着时间的推移,成大幼儿园经过招生立刻就要开园了,经过我们全园的不断努力,加上各种对外开放的活动,我园赢得了许多家长的认同。三月份成大幼儿园正式开园了,我们也结束了在外学习的生活,同时也标记着自己即将成为一名真正的幼儿园老师。我担当的是蒙班配班老师。当时自己对蒙氏教学的理解并不是太深,觉得就是要给孩子创设自由、自主的空间。一段时间以后却发觉自由和纪
35、律之间的均衡很重要,自由自主也是要在纪律允许的范围内才会发挥它最大的作用,才初步相识到要对每一位幼儿负责就要从常规起先。有了良好的常规才会有更好的教学活动。就这样在各位领导的帮助和指导下我们对幼儿进行常规的培育,并得到了家长的理解和认同,以后的教化教学活动中孩子们也有了很大的进步。 经验了才是自己的!4月份我从成大园调到了友情园,同样也是一所新园。但他们之间存在很大的区分。友情是拥有原有200多孩子的公立园,拥有自己的管理模式和运营手段。把一个正在运营的公立园变成博苑的教化管理模式,又是更大的挑战。很荣幸领导的信任让我担当新托班的主班。其实对于一个刚刚适应的新老师在短时间内调到另一所新园,适应
36、环境对我是一个很大的挑战,因为我不知道我即将面临的是什么?怎样的一群孩子,怎样的一群家长,甚至怎样的生活环境。 记得刚来到友情的时候,自己平常都不怎么出门,因为没有什么熟识的面孔和环境,除了正常的幼儿园活动,就是和万老师一起探讨班里的孩子状况和自己遇到的问题。万老师会很仔细的听我说,并给出很好的建议。时间过得很快在友情幼儿园度过几个月了。面对一群可爱的但有时也会制造一些小麻烦,有过苦有过累也有过想要放弃的念头。但更多的是对孩子爱对家长的责任。在带班的同时遇到了一些困难。记得有一次一个刚入园的宝宝其次天在幼儿园就被咬了。孩子的家长有些不满,到园里来沟通并告知咬人孩子的家长。一起去医院检查。当时自
37、己和家长说明状况,家长对我表现出来不信任。当时自己就觉得自己很失败,怎么会有这样的事情发生呢。后来经过园里领导的协调,家长也不再有看法了。这件事深深地让我相识到作为一名主班老师,无论班内有什么事都和主班有密不行分的关系,自己的工作必需是严谨的全面的。幼儿园的任何一项要求都必需仔细履行,并且良好的沟通是特别重要的。从那以后我增加了和每一位幼儿家长的沟通次数。经过一段时间后我发觉家长的反应普遍较好,幼儿的出勤状况也有提高。 现在的我已经没有了当时的无所适从,渐渐的适应了博苑的工作流程,并从日常的工作中找到了自信感受到了信任。每当家长用期盼的眼神向我询问幼儿的教化方法时,我都觉得自己最终成了一名真正
38、的老师,一名能够帮助家长解决问题并且让孩子喜爱的老师。 在接下来的日子里我将接着以饱满的的热忱对待每一位幼儿并做好以下几点。 一、爱每一位幼儿并得到家长的充分认可和主动协作。 二、主动参与各项培训不断地提升自己的教化教学水平。 三、努力学习,增加自己的理论基础,让自己班里的孩子成为自己的傲慢。 希望通过自己在博苑这个大家庭中能够更好地实现自我的价值,克服自己不自信的缺点。只要付出就有回报,有思想的人才会走在队伍的前面,不要过多的在乎别人的看法,做好自己应当做好的就会有收获。希望自己和孩子一起在博苑攀登属于自己的高峰。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页