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1、文本为Word版本，下载可任意编辑老员工辞职信范本(5篇) 人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。 推荐老员工辞职信范本一 1 、店长1 名 2 、销售主管1 名 3 、收银员2 名 4 、商务1 名 5 、店面营业员若干名 二、店面人员职责： 1 、店长工作职责 店长是店面的灵魂，主要负责连锁店面的日常管理(人、财、物)、组织、激励、培训工作，全面负责店内员工的管理工作，主要包括如下内容： (1 )员工管理
2、 对员工日常工作进行监督和管理，包括迟到、早退、仪容仪表、待客礼仪、卫生等的全面管理; a 、帮助员工做好正确的职业规划、职业定位，帮助员工快速成长，为其创造晋升条件; b 、 做好员工的激励工作，根据店面管理及考核制度，对员工工作进行准确评估，以鼓励先进，形成比、学、赶、帮、超的工作氛围; c 、 经常与员工沟通，协调人际关系，努力创造积极、愉快的工作氛围。 (2 ) 店务管理 对店内设备、货品、账目、安全措施等进行全面管理，具体为; a 、设备管理对店内各种电器、收银机等设备的运作和安全情况进行检查，有问题及时解决; b 、账目管理做到帐目清晰，钱账相符; c 、货品管理认真做好产品的销售
3、统计工作，保障合理库存，对各类赠品的领用严格把关，确保无破损、丢货现象; d 、安全管理对门窗、电器开关进行检查后关店，消除安全隐患; e 、每日工作做到日清日结，日结日高。 2 、销售主管 负责与客户信息沟通，维护和服务客户，处理客户反馈, 开发市场, 监控货款, 指导和考核下属工作，协助店长做好店面的各项管理工作。 (1 ) 销售管理 根据店面的实际情况做好店内的业绩管理工作，具体工作为： a 、根据店面实际情况，制定合理的月、周、日销售计划及制定销售目标; b 、根据销售计划，制定相适应当的促销方案，并报股东会及代理商批准; c 、根据方案，实施销售计划及促销方案，结束后对以上两种方案进
4、行最终总结，根据员工表现情况进行奖励。 d 、对员工销售能力的管理，及时对员工在工作中出现的销售问题进行培训及解决; (2 )会员管理 对店内的顾客进行科学有效的管理，提高顾客对店面品牌的认知度，具体为; a 、根据店内会员管理制度，督促员工做好顾客信息的录入工作，确保会员信息真实准确; b 、经常对顾客档案进行分析整理，将顾客进行等级区分，督促客服做好顾客的回访工作; c 、定期作顾客消费记录查询及分析，分析顾客的忠诚度、购买产品情况、到店情况等，针对不同顾客做针对性会员促销活动; d 、会员顾客的信息管理：给会员发生日、节日等各种问候、回访及促销信息，维护会员对品牌的忠诚度，从而提高会员到
5、店次数，增加到店人数; (3 ) 培训管理 对新进员工及老员工做好日常的培训工作，帮助新老员工提高专业技能，具体为： a 、根据店面新老员工的实际情况制定有针对性的培训计划; b 、培训计划应充分考虑：店面企业文化、专业知识、产品知识、服务礼仪、销售技巧、顾客反对意见及疑议等。 c 、根据店内销售存在的问题进行针对性培训，实际解决店内问题，从而提高店面业绩; 3 、收银员 (1 )岗位职责 1 . 快速、准确地收取货款 2 . 为顾客提供良好的服务，回答顾客咨询 3 . 严格遵守唱收唱付的原则 4 . 店面财产(收银机、验钞机、收银台、电脑等)的保养 5 . 负责收银区前台的清洁卫生 (2 )
6、主要工作 1 . 确保收银动作的规范化、标准化，提高收银速度和准确性 2 . 及时将货款存到银行，及时作出差异报告 3 . 保证前台区域的清洁卫生 4 . 对商业资料的保密 5 . 各种票据和文件的收集、保管和传递 6 . 确保现金的安全 7 . 保证充足的零用金 8 . 确保顾客所购的每一件商品均已收银，不得遗漏 9 . 及时拾零，避免影响正常收银，并将商品存在的问题作好记录 10 . 识别伪钞 11 . 严格遵循礼貌规范用语(3 )辅助工作 1 . 协助做好顾客服务 2 . 协助盘点和前区商品的理货、补货 3. 提高警惕，注意防盗 4 、商务采购 1 、及时了解各店面商品的需求及各种商品的
7、市场供应情况，掌握店面对各种商品采购成本及采购资金控制要求，熟悉各种商品采购计划。 2 、店面急用的物品要优质采购，根据店面库存货情况，定出采购计划，对定型、常用商品按库存规定及时办理，与店长经常沟通，防止商品积压，做好商品销售的周期性计划工作。 3 、采购商品应做到价廉物美、择优录取。时鲜、季节性商品要做到提前采购，不得耽误销售。 4 、采购商品应严格把好质量关，对不符合质量要求的要坚决拒收，根据销售动向和市场信息，积极争取定购货源，根据“ 畅销多进、滞销不进” 的原则，保证货源充足。 5 、经常了解商品销售情况，以销定购。积极组织适销对路的货源，防止盲目进货。尽量避免积压商品，提高资金周转
8、率。及时了解库存情况，对库存商品要做到“ 了如指掌” 和“ 心中有数” ，有计划、有步骤地安排好日常工作。 6 、努力学习业务知识，提高业务水平，接待来访业务要热情有礼，外出采购时要注意维护店面的礼仪、利益和声誉，不谋私利。 7 、严格遵守财务制度、遵纪守法、不索贿、受贿，在平等互利下开展业务活动。购进物资要尽量做到单据(发票) 随货同行，交仓管员验收，报账手续要及时，不得随意拖账挂账。 3 、营业员 营业员是连锁店的基层工作人员，其仪容仪表代表了店面形象，其言谈举止处处显示了品牌及服务理念，具体工作职能为： (1 ) 严格遵守店面员工日常工作规范; (2 ) 努力学习专业及产品知识，全面提高
9、专业技能及娴熟应用销售技巧; (3 ) 深入领会店面的服务理念，做好顾客的服务接待(售前、售中、售后)工作; (4 ) 服从店长工作安排，完成店长下达的销售指标; (5 ) 做好店内商品的整理及监控工作，防止偷盗，避免店内商品丢失破损。 孕婴用品店店面工作流程 店长一日工作流程 (一)营业前 1 )组织晨会及交接-班会议的召开： a 、人员状况确认(出勤、休假、轮班、服装、仪容仪表及精神状况); b 、传达店面重要文件及通知; c 、上一班营业状况确认、分析; d 、针对营业问题，指示有关人员改善; e 、分配当日工作计划。 2 )店内状况确认： a 、店面、展柜、试用装及试赠品的卫生清洁情况
10、; b 、店内货品的陈列、补货、促销、订货等; c 、电器、灯光、宣传资料等准备情况; d 、畅销货品的储备及展示确认。 (二)营业期间 a 、无顾客时的工作(有序的安排好员工的工作及其他准备工作，时刻为销售做好准备!) 1 ) 记录当天晨会及交接-班会议日志; 2 ) 顾客资料的整理、录入及pos 系统会员的分析管理; 3 ) 时刻检查货架上有无空缺商品，如有提醒店员及时补上 4 ) 监督店员的工作情况，错误地方及时纠正; 5 ) 监督促销活动的实施和进展，提醒店员及时向顾客做好宣传和介绍; 6 ) 对新员工作出相应的指导和培训; 7 ) 安排老员工对专业知识的巩固学习; 8 ) 安排员工轮
11、流在店面周围发宣传单，吸引顾客到店(针对人流量少的时候); 9 ) 赠品的合理赠送，时刻维护顾客服务; 10 )接收货品，准备清点并及时入库，与电脑pos 核对; 11 )时刻维持店内的卫生状况; 12 )合理及时的安排送货上门的服务; 13 )排员工轮流用餐。 b 、有顾客时的工作(时刻围绕销售，做好细节工作，提高业绩!) 1 ) 准备记录进店面的每一位顾客，提供店面到店人数水平值; 2 ) 随时帮助后进员工的销售，提高后进员工的销售能力; 3 ) 激励和跟踪所有员工对自已销售目标的完成，及时调整销售计划; 4 ) 紧盯每一个员工的成交能力，随时分析店面成交率及店面单笔成交金额的水平值; 5
12、 ) 时刻关注目前销售与计划的差距，将情况告知员工，激励员工再接再励，为店面总业绩目标的达成时刻努力; 6 ) 处理营业中顾客投诉; 7 ) 服务礼仪规范时刻监督提醒。 8 ) 空缺商品再次检查并补货，提醒店员，严格防范货品丢失; (三)营业结束 1 ) 各项营业报表的填写，分析完成销售计划的情况并列出明日销售计划及目标; 2 ) 叮嘱收银员及时将货款存到银行; 3 ) 安排卫生的打扫; 4 ) 收回店外物品; 5 ) 关闭照明、灯箱、电器; 6 ) 签退，离开卖场。 营业员一日工作流程 (营业员工作人员应提前10 分钟到达店内做好各项准备工作) (一)营业前 1 )参加晨会及交接-班会议：
13、a 、向店长汇报前上一班的销售业绩以及重要信息反馈; b 、听从店长分配当日工作计划; 2 )检查准备商品： a 、复点过夜的商品 参加完晨会及交接-班会议后，营业员要做的第一件事，就是根据商品平时的摆放规律，将过夜商品进行过目清点和检查。不论实行的是正常的出勤还是两班倒，营业员对隔夜后的商品都要进行复点，以明确各自所负的责任;在复点商品时，如果发现疑问或问题，应及时地向店长汇报，请示处理。 b 、补充商品 在复点商品的过程中，根据销售规律和市场变化，对款式品种缺少的或是货架出样数量不足的商品，要尽快地补充，做到库有柜有。续补的数量要在考虑货架商品容量的基础上，尽量保证当天的销量。 c 、检查
14、商品标签 在复点的同时，营业员还要对商品价格进行逐个检查。对于附带价格标签的商品，应检查价签有无脱落、模糊不清、移放错位的情况。有脱落现象的要重新制作，模糊不清的要及时更换，错位的要及时纠正。 d 、辅助工具与促销用品的检查准备 营业时销售工具和促销用品的准备，是营业前准备工作的一项重要内容，没有完备的工具和用品，要做好营业工作和提高服务质量是不可能的。促销员事先要将工具与促销品放在固定的位置，并养成使用后归放原位的习惯;随时留意工具与促销品是否完好，如有污损破裂现象，要及时地向店长换领。 e 、做好店内与商品的清洁整理工作 店内的地面、货架、商品以及每个卫生死角都必须清理干净。 (二)营业期
15、间 a 、无顾客(以做临时工作和学习为主，并时刻做好服务的准备!) 1 ) 做好顾客资料登记工作; 2 ) 柜台空缺产品及时申补; 3 ) 维护营业区卫生; 4 ) 将工作日志记录完整; 5 ) 对销售中遇到的问题及时讨论总结，以便为下一个顾客做好更完善的服务。 b 、有顾客(所有准备的结果是为了有更高的业绩) 1 ) 积极地根据顾客需求介绍产品，并讲清会员可享受的优惠服务; 2 ) 时刻明确自己的销售目标，了解完成计划的情况，对未完成的销售任务进行合理分析和调整; 3 ) 随时了解自己接待顾客的成交率，及时分析并努力提高; 4 ) 店面促销活动及时告知顾客，促进每单销售的达成; 5 ) 将销
16、售过程中顾客未成交的原因及时分析，并告之店长，为提高员工销售总结好经验。 c 、交接-班 1 ) 晚班接-班的人没到，早班不允许下班; 2 ) 早班人员要将工作日志的内容传达给晚班人员; 3 ) 晚班接-班人员必须将货品认真清点，如有短少或毁损应立即向店长汇报; 4 ) 做好顾客的销售服务工作，未接待完顾客不许下班，切忌因交接-班对顾客服务怠慢，造成顾客不满情绪。 (三)营业结束 1 ) 各项工作数据地整理、上报; 2 ) 柜台货品整理; 3 ) 打扫卫生包干区; 4 ) 收回店外物品; 5 ) 关闭照明、电器; 6 ) 签退，离开卖场。 推荐老员工辞职信范本二 1. )自己的工作能力强，能带
17、领本组员工积极地开展各项自己的工作，起带头作用。 2. )该员工思想上，为人正直，稳定谦虚。事业心进取心强，能设身处地为他人着想，爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工，爱岗敬业诚实守信遵纪守法奉献社会。 3. )自己的工作有经验，处事有方寸，考虑周全，凡事身体力行。 4. )该员工自己的工作表现为人处世各方面都比较优秀。自己的工作能吃苦耐劳，任劳任怨，进取心强。 5. )酒店的金牌服务员，也是本店公认的微笑天使，能得到广大顾客的好评，做任何事情从不斤斤计较，每天早上第一个来店堂做卫生，迎接当天的顾客，确实是优秀员工。 6. )作为一名老员工，在炉灶组能够主动协助别的岗
18、位，起到了一名老员工的带头作用。 7. )该同事今年自己的工作成绩进步大，自己的工作认真，业务知识扎实，业绩发展迅速，自己的工作态度端正，遵守公司规章制度，能积极完成公司的任务。 8. )作为配份的主力，对本职自己的工作完成的很好，经常在做完本职自己的工作之余又主动去协助其他岗位的自己的工作。 9. )该员工生活上，艰苦，积极参加适当的体育煅炼以保持健康体魄，充足精力有良好的日常生活习惯，喜欢听音乐，看书和旅行，团结关心帮助同学并与他们融洽沟通，适应性较强。 10. )自己的工作认真负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的一致好评。团结员工，品德高尚，平时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。
19、11. )自己的工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理自己的工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。 12. )在最忙的时候一个人做两个人的自己的工作，从无怨言。 13. )作为基层管理者，能以身作则，凡事能起带头作用，自己的工作优秀，责任心强，组织能力强。敢说敢做。 14. )该同志服从上级安排，按时完成生产任务。能够以身作则身先士卒，发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验，具有一定的沟通技巧，为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下
20、，班组生产效率提高，所织疵片最少，受到部门员工的一致好评。 15. )作为刚提上来的主管，责任心强。能起带头作用，在要求别人的同时，能严格要求自己，对员工很关心。 16. )协作意识特别强，哪儿需要哪儿去，休息也心系酒店。 17. )自己的工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待自己的工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。 18. )自己的工作认真负责。配合意识佳，微笑服务好，待客热情度高，团结同事。 19. )作为特色组组长，自己的工作认真，责任心强，能起带头作用。从不计较个人得失。评语 20. )自己的工作认真负责，人
21、很和蔼，对同事关心，晚上值班即使回去的再晚也无怨言，默默无闻。 21. )对自己的工作负责，吃苦耐劳。在人手紧张的情况下，经常一个人做炖品，除了做好本岗位的自己的工作，还主动协助炸锅。 22. )不管是做服务员还是当领班，只要分给她自己的工作，她会完成得很好。自己的工作总是带头干，从不计较个人得失。 23. )与同事关系好，有很强的凝聚力，自己的工作认真负责。 24. )自己的工作认真，很多客人提名表扬。干活麻利，对待同事很友好，去年几乎每月都是微笑天使，服务标兵。 25. )作为一名服务员，自己的工作上进，各方面的业务能力强，不论服务还是自己的工作技巧都是全店员工学习的榜样。 26. )自从
22、担任迎宾自己的工作以来，自己的工作井井有条。能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的自己的工作岗位。 27. )在过去的一年中，该同志尊重领导，团结同事，表现出了良好的道德品质。热爱学习，刻苦钻研，任劳任怨，在平凡的岗位上，矜矜业业，干出了非凡的业绩。 28. 认真完成领导交给的任务，积极组织开展各项活动，拓宽工作思路。主动改进工作方法，发现自己工作中或同事工作中的问题，主动向领导汇报，善意提醒同事。 29. 在实践中不段学习总结，在每一次的活动开展中，都能积极组织。对待工作的态度可以知道自己在工作中是怎样的心态。因此现在的的工作就是一种锻炼，一种机会，不管什么样的工作，什么样的事情，都能很好的去
23、做，去接受。不同的工作能让我知道做什么样的事需要什么样的方法，拓展自己的工作能力与思路。幼儿园园长年度总结 30. 总之，一年的工作，我现在已经不再像以前一样什么都不懂，什么都不会。虽然我要学习的还很多，跟优秀的同事相比，还有很大差距。但对于我自己目前的工作已经能很好的去做，去处理，相信我在今后能做的更好。 推荐老员工辞职信范本三 1、该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习，望各位同事以以上人员为榜样，在今后的工作中，把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起，一起创造什么什么公司辉煌的明天! 2、工作认真负责，积极主动，服从整体
24、安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。 3、办事方法有改进，工作有进步，该员工做事情踏踏实实做人本分，能够虚心接受市场招商经理的建议，努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种，并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业，处处为公司考虑，不记个人得失; 4、工作认真，负责;工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用。
25、 5、工作认真，积极勤奋，进步很快。在短时间内掌握工作要点，在内勤中起了榜样作用。 6、该员工平时工作认真，有高速度高效率高质量的工作表现，且在日常生活中能与其他同事团结友爱，互助进取! 7、在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度，积极主动向同事请教工作的各种知识，服从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作经验，为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。 8、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。 9、工作期间一贯积极主动，认真学习业务知识在
26、很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧，并将他们合理的运用在工作中，并能主动向老员工学习弥补自己的不足。 10、优秀的业务水平，为公司创造出较好的企业效益，与同事相处和谐。 11、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。 12、该员工平时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作! 13、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造
27、出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。 14、该同志在工作中具有强烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳任劳任怨。勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，认真钻研教材，积极参与教研，努力提高自身的业务素质，取得了显着的工作效果。在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注重提高个人修养，在搞好本职工作的同时，积极参加各种集体活动，认真完成组织交给的各项工作任务，受到了学校领导和家长的一致好评。
28、 15、工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。 16、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。 17、工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在时候没有后顾之忧;工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位合鑫人，是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作，爱岗敬业乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们
29、树立良好形象。 18、工作认真负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作。 19、办事方法有改进，工作有进步，该员工做事情踏踏实实做人本分，能够虚心接受市场招商经理的建议，努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种，并积极和经理进行各种环节的沟通;在*年*月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业，处处为公司考虑，不记个人得失。 20、该员工平时积极向上，不仅配合度较好，且平时工作表现也很努力，在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。 21、专业技能业务水平优秀，为公司创造好的企业效益。 推荐老员工辞职信范本四 1、工作成绩提高大，悟性较强，能很快适应
30、新得岗位，能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己得工作方式，从而在工作中收到良好效果。 2、该生在我公司实习期间表示优秀，严格遵守公司各项规章制度，对待工作认真负责，与同事相处融洽，为人谦逊、踏实、勤恳、能吃苦，受到我公司领导及同事的一致好评! 3、该同学在我公司实习期间，能配合公司各级主管安排，工作态度好，有责任心，与同事之间和睦相处，社交能力强。 4、该同学在我单位实习期间，遵守单位规章制度，学习认真，勤于思考，勤于实践，能灵活运用专业知识解决实际问题，给本单位留下良好的印象。 5、同志/同学，在我单位实习期间，工作认真负责积极主动，能够很好的
31、完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事，受到了单位同事的一致好评。希望在今后努力学习，早日成为国家的栋梁之才。 6、该生在实习期间，能自觉遵守各项规章制度。结合实际虚心学习。得到大家的一致好评、希望该生能在工作中不断努力，不断提高业务水平为今后走出社会打下良好基矗。 7、在实习期间工作认真，勤奋好学。踏实肯干，虚心好学，善于思考，能举一反三，能将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该生的表现给与肯定。 8、同志自去年毕业开始在我公司实习。在我单位见习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的配
32、合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学习业务知识，在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的不足。工作积极主动，学习认真，尊敬他人，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够灵活运用所学的计算机专业知识解决工作中遇到的实际困难。一年来理论水平及操作技能均有很大程度的提高。在见习期间得到领导和同事们的一致好评。 9、该学生实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有教训的前辈请教，善于思考，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听龋在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务
33、。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表示予以肯定。 10、该生在本学期顶岗实习期间，思想品德好，积极进取，乐于助人，工作认真负责，努力学习，乐学上进，受到公司的好评。 11、能遵守本厂的规章制度，刻苦耐劳、工作积极，表现优秀。 12、同志在我公司工作期间能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学习业务知识，在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到
34、工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的不足。工作积极主动，学习认真，尊敬他人，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够灵活运用所学的知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。 13、勤恳务实，擅长学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩提高大，业绩开展迅速，或有效改进自己得工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新得岗位，在新得业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时光精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，提高很快，在新人中起到
35、了榜样作用。 14、该生在我部实习期间，表现相当好，工作认真负责，受到我部师傅的表扬。 15、x同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习认真，尊敬师长，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的一致好评。 推荐老员工辞职信范本五 尊敬的领导： 首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次，对于我这次提出辞职，我表示深深的歉意。 承蒙你们的关心和照顾，使我在xx酒店北京分号度过了三年零九个月的美好时光，从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生
36、北漂之路，这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。 作为一名xx员工，虽然我年过半百，但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作，每天工作均在10小时以上，每逢星期天也从不休息，自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是，薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来，很抱歉我只能提出离职辞呈，恳请你们于20xx年xx月xx日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。 接下来我依然会用心工作，站好最后一班岗，并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康，工作顺利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门，生意兴隆。 辞职人：xxx 日期：xx年xx月xx日 第 25 页 共 25 页