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1、 2019年公司党支部工作总结2019年公司党支部工作总结2019年我公司党支部认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，从严落实管党治党责任，严格落实“两个责任”，加强“一岗双责”，现将一年来支部工作总结如下：一、2019年工作总结（一）三会一课落实情况2019年我公司严格按照“三会一课”制度，全年召开党员大会 5次，支部委员会 16次，党小组每月组织学习一次，党支部书记讲党课 4次，组织主题当日活动 2次。做到了每季度至少召开一次支部党员大
2、会、每月至少召开一次支部委员会、每月召开一次党小组会、每半年至少书记主讲一次党课的要求。（二）党员发展情况我公司严格按照中国共产党发展党员工作细则等有关规定，认真贯彻执行“控制总量、提高质量、发挥作用”的方针，严格执行发展党员入口票决制，积极慎重地做好发展党员工作，2019年 9月，一名发展对象成功发展成为预备党员。（三）党支部建设情况1、为落实纪委的监督责任，解决没有机构编制和单一部门人员素质无法满足工作要求问题，公司成立了纪检监察委员会，负责开展纪律检查及效能监察活动。2019年党支部已组织完成了员工食堂费用的专项监察，并通过监察发现的问题，及时制订下发了员工食堂管理办法，进一步规范了食堂
3、管理。2、为进一步贯彻落实全面从严治党要求，充分发挥党员的积极作用，密切党群干群关系，增强党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力，武汉管道公司党支部2019年 7月-12月开展创建“三联”示范点工作，按照“补齐短板、破解难题、促进规范、提升水平”的要求，每名党支部委员联系 1-2个职能部门，每名党员联系1-2个管理岗位，集中半年的时间，切实提高了党建工作科学化水平，为生产经营保驾护航。3、2019年转出党员 2名，转入党员 1名，预备党员 1名，培养入党积分份子2名，并对 1名积极分子，1名发展对象送外培训政治理论，取得培训合格证。4、为庆祝中国共产党建党 98周年，牢记党员宗旨，发挥党员模范带头作
4、用，6月 29日，公司全体党员及入党积极分子走进洪湖湘鄂西革命根据地，接受红色教育，重温入党誓词，感悟革命精神。通过这次丰富的党日主题活动，党员们接受了一次深刻的革命传统教育，纷纷表示，将以此次主题当日的活动为契机，铭记革命历史，牢记入党誓词，践行党员承诺，切实做到用担当诠释忠诚、用实干诠释尽 责、用有为诠释履职、用友善诠释正气，为公司发展做出更大贡献。 为庆祝改革开放 40周年，党支部于 12月 28日组织全体党员赴中共武大会址纪念馆参观“勇立潮头-武汉市庆祝改革开放 40周年”大型主题展，通过这次党日活动，党员进一步学习领悟到了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，更加全面、真
5、实的了解到改革开放所带来的辉煌成就。通过这些举措，加强支部自身建设，发挥党支部政治核心作用，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，广泛调动公司党员干部参与党建工作的积极性，促进党建工作走上规范化轨道，做到党建工作与经营管理同布置、同落实、同检查，形成党建与经营管理工作相互渗透、相互促进、齐抓共管的工作机制。（四）存在问题1、党务工作者力量不足，能力待提升党务工作者大部分是兼职，党务工作力量不足，部分党务工作者缺乏必要的党务知识培训，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。2、党组织工作基层站队覆盖不够因党员发展名额受限，未能实现站站有党员，部分基层站队还存在盲区，党的工作不能有效的渗透。3、党的先
6、锋意识“淡化”发挥作用不够明显主要表现在党员在爱党、兴党、忧党、护党的意识正在退化、有的党员满足于“平平淡淡”把自己混于一般群众，在遵守党的纪律、维护党员的形象方面信奉“既不出事，也不多事”没有发挥好党员干部的先锋模范作用，有的党员在参加活动履行党员义务时积极性、主动性不够。2019年公司党支部工作总结2019年公司党支部工作总结2019年我公司党支部认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，从严落实管党治党责任，严格落实“两个责任”，加强“一
7、岗双责”，现将一年来支部工作总结如下：一、2019年工作总结（一）三会一课落实情况2019年我公司严格按照“三会一课”制度，全年召开党员大会 5次，支部委员会 16次，党小组每月组织学习一次，党支部书记讲党课 4次，组织主题当日活动 2次。做到了每季度至少召开一次支部党员大会、每月至少召开一次支部委员会、每月召开一次党小组会、每半年至少书记主讲一次党课的要求。（二）党员发展情况我公司严格按照中国共产党发展党员工作细则等有关规定，认真贯彻执行“控制总量、提高质量、发挥作用”的方针，严格执行发展党员入口票决制，积极慎重地做好发展党员工作，2019年 9月，一名发展对象成功发展成为预备党员。（三）党
8、支部建设情况1、为落实纪委的监督责任，解决没有机构编制和单一部门人员素质无法满足工作要求问题，公司成立了纪检监察委员会，负责开展纪律检查及效能监察活动。2019年党支部已组织完成了员工食堂费用的专项监察，并通过监察发现的问题，及时制订下发了员工食堂管理办法，进一步规范了食堂管理。2、为进一步贯彻落实全面从严治党要求，充分发挥党员的积极作用，密切党群干群关系，增强党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力，武汉管道公司党支部2019年 7月-12月开展创建“三联”示范点工作，按照“补齐短板、破解难题、促进规范、提升水平”的要求，每名党支部委员联系 1-2个职能部门，每名党员联系1-2个管理岗位，集中半年的
9、时间，切实提高了党建工作科学化水平，为生产经营保驾护航。3、2019年转出党员 2名，转入党员 1名，预备党员 1名，培养入党积分份子2名，并对 1名积极分子，1名发展对象送外培训政治理论，取得培训合格证。4、为庆祝中国共产党建党 98周年，牢记党员宗旨，发挥党员模范带头作用，6月 29日，公司全体党员及入党积极分子走进洪湖湘鄂西革命根据地，接受红色教育，重温入党誓词，感悟革命精神。通过这次丰富的党日主题活动，党员们接受了一次深刻的革命传统教育，纷纷表示，将以此次主题当日的活动为契机，铭记革命历史，牢记入党誓词，践行党员承诺，切实做到用担当诠释忠诚、用实干诠释尽 责、用有为诠释履职、用友善诠释
10、正气，为公司发展做出更大贡献。 为庆祝改革开放 40周年，党支部于 12月 28日组织全体党员赴中共武大会址纪念馆参观“勇立潮头-武汉市庆祝改革开放 40周年”大型主题展，通过这次党日活动，党员进一步学习领悟到了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，更加全面、真实的了解到改革开放所带来的辉煌成就。通过这些举措，加强支部自身建设，发挥党支部政治核心作用，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，广泛调动公司党员干部参与党建工作的积极性，促进党建工作走上规范化轨道，做到党建工作与经营管理同布置、同落实、同检查，形成党建与经营管理工作相互渗透、相互促进、齐抓共管的工作机制。（四）存在问题1、党
11、务工作者力量不足，能力待提升党务工作者大部分是兼职，党务工作力量不足，部分党务工作者缺乏必要的党务知识培训，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。2、党组织工作基层站队覆盖不够因党员发展名额受限，未能实现站站有党员，部分基层站队还存在盲区，党的工作不能有效的渗透。3、党的先锋意识“淡化”发挥作用不够明显主要表现在党员在爱党、兴党、忧党、护党的意识正在退化、有的党员满足于“平平淡淡”把自己混于一般群众，在遵守党的纪律、维护党员的形象方面信奉“既不出事，也不多事”没有发挥好党员干部的先锋模范作用，有的党员在参加活动履行党员义务时积极性、主动性不够。2019年公司党支部工作总结2019年公司党支部工
12、作总结2019年我公司党支部认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，从严落实管党治党责任，严格落实“两个责任”，加强“一岗双责”，现将一年来支部工作总结如下：一、2019年工作总结（一）三会一课落实情况2019年我公司严格按照“三会一课”制度，全年召开党员大会 5次，支部委员会 16次，党小组每月组织学习一次，党支部书记讲党课 4次，组织主题当日活动 2次。做到了每季度至少召开一次支部党员大会、每月至少召开一次支部委员会、每月召开一次党小组会
13、、每半年至少书记主讲一次党课的要求。（二）党员发展情况我公司严格按照中国共产党发展党员工作细则等有关规定，认真贯彻执行“控制总量、提高质量、发挥作用”的方针，严格执行发展党员入口票决制，积极慎重地做好发展党员工作，2019年 9月，一名发展对象成功发展成为预备党员。（三）党支部建设情况1、为落实纪委的监督责任，解决没有机构编制和单一部门人员素质无法满足工作要求问题，公司成立了纪检监察委员会，负责开展纪律检查及效能监察活动。2019年党支部已组织完成了员工食堂费用的专项监察，并通过监察发现的问题，及时制订下发了员工食堂管理办法，进一步规范了食堂管理。2、为进一步贯彻落实全面从严治党要求，充分发挥
14、党员的积极作用，密切党群干群关系，增强党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力，武汉管道公司党支部2019年 7月-12月开展创建“三联”示范点工作，按照“补齐短板、破解难题、促进规范、提升水平”的要求，每名党支部委员联系 1-2个职能部门，每名党员联系1-2个管理岗位，集中半年的时间，切实提高了党建工作科学化水平，为生产经营保驾护航。3、2019年转出党员 2名，转入党员 1名，预备党员 1名，培养入党积分份子2名，并对 1名积极分子，1名发展对象送外培训政治理论，取得培训合格证。4、为庆祝中国共产党建党 98周年，牢记党员宗旨，发挥党员模范带头作用，6月 29日，公司全体党员及入党积极分子走进洪湖
15、湘鄂西革命根据地，接受红色教育，重温入党誓词，感悟革命精神。通过这次丰富的党日主题活动，党员们接受了一次深刻的革命传统教育，纷纷表示，将以此次主题当日的活动为契机，铭记革命历史，牢记入党誓词，践行党员承诺，切实做到用担当诠释忠诚、用实干诠释尽 责、用有为诠释履职、用友善诠释正气，为公司发展做出更大贡献。 为庆祝改革开放 40周年，党支部于 12月 28日组织全体党员赴中共武大会址纪念馆参观“勇立潮头-武汉市庆祝改革开放 40周年”大型主题展，通过这次党日活动，党员进一步学习领悟到了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，更加全面、真实的了解到改革开放所带来的辉煌成就。通过这些举措，加
16、强支部自身建设，发挥党支部政治核心作用，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，广泛调动公司党员干部参与党建工作的积极性，促进党建工作走上规范化轨道，做到党建工作与经营管理同布置、同落实、同检查，形成党建与经营管理工作相互渗透、相互促进、齐抓共管的工作机制。（四）存在问题1、党务工作者力量不足，能力待提升党务工作者大部分是兼职，党务工作力量不足，部分党务工作者缺乏必要的党务知识培训，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。2、党组织工作基层站队覆盖不够因党员发展名额受限，未能实现站站有党员，部分基层站队还存在盲区，党的工作不能有效的渗透。3、党的先锋意识“淡化”发挥作用不够明显主要表现在党员在爱党、兴党、忧党、护党的意识正在退化、有的党员满足于“平平淡淡”把自己混于一般群众，在遵守党的纪律、维护党员的形象方面信奉“既不出事，也不多事”没有发挥好党员干部的先锋模范作用，有的党员在参加活动履行党员义务时积极性、主动性不够。