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1、第一篇：产房夜零班人员岗位职责第一篇：产房夜零班人员岗位职责1.负责值班期间猪舍猪群防寒、保温、防暑、通风工作。2.负责值班期间防火、防盗等安全工作。3.重点负责分娩舍接产，仔猪护理工作。4.负责哺乳仔猪夜间补料工作。5.做好值班记录。第二篇：夜值人员岗位职责第二篇：夜值人员岗位职责阳光生活购物广场有限公司夜值人员岗位职责为进一步加强公司的安全防范工作，防患于未然，切实做到职责明确、措施到位，确保夜间值班工作万无一失，特定本岗位职责。夜值主要负责晚下班后整个商场安全管理工作。具体工作如下：一、交接班前：1、每晚八点半准时到西门口，等候交接班。2、每晚送宾广播响起时，负责锁西门口的两个门，待广播
2、停后，负责把门打开。二、和保安交接班中：每晚待员工走完后，与保安一起进入卖场检查：1、超市区检查内容：.检查烟酒专柜，柜台内各种烟的数量。.检查大厨房、面包房、凉菜间水、电是否正常。（水龙头、抽油烟机、电灯是否关好）.检查各个冷柜是否正常工作。（指示灯是否正常）.检查超市内的两个安全卷帘门是否锁好。.检查超市防火卷帘门下是否有杂物堆放。.检查超市内是否还有闲杂人员。.检查超市内空调是否关好。.凡涉及安全隐患的线路、用电设施等工作都在检查范围内。2、商场区检查内容：.检查各个垃圾桶内是否有未灭烟头或火灾隐患。.检查各个试衣间、库房和电房是否有人。（排除各种安全隐患）.检查两个北大门是否锁好。.检
3、查各个空调是否关好。.检查各个柜台的灯是否关好。.凡涉及安全隐患的线路、用电设施等工作都在检查范围内。夜值与保安检查完，填写交接班记录（由保安员填写检查记录，夜值人员看后无异议，签字交接完成），待人员走完后将西门锁好。三、交接班后：1、二楼检查内容：.检查各个办公室门是否锁好。.检查厕所水龙头是否关好。.检查办公区卷帘门是否锁好。.凡涉及安全隐患的线路、用电设施等工作都在检查范围内。2、如果以上全部正常，开始布防。3、要不定时对超市区、商场区进行巡查，每晚不少于四次，发现问题，及时上报代班人员，由代班人员联系予以解决处理，并做好值班记录。如遇卖场加班，夜值负责监管加班人员，并填写夜班值班记录，
4、出卖场时要进行检查（若加班人员较多，需保安员协助监管）。四、早起与保安交接班：1、检查各个门是否正常，冷柜是否正常工作等等(包括晚检查时的全部内容)。2、检查完毕后，填写交接班记录(由夜值人员填写值班记录，保安员看后无异议，签字交接完成)3、待员工进入卖场后，负责西门口，在没有营业前不准顾客进入。4、九点迎宾曲结束后，夜勤下班。5、每天轮换看管车辆人员吃饭，并做好交接，不得擅自离岗，否则按 员工手册 有关制度进行处罚。五、代班人员工作要求：1、督促、协助卖场夜值班人员做好安全检查工作，做到勤督促、勤巡查，发现问题，果断处理，事态严重应立即上报主管领导。2、认真听取夜值人员反映的问题，做到上传下
5、达，真正把安全隐患消灭在萌芽状态。3、重点负责办公区二楼的整体安全工作。以上要求，望认真执行，如有不足，将另行制定。夜值人员工作制度1、迟到、早退一次 10 元，脱岗、空岗一次20 元，旷工一次 50 元。2、送宾广播响起后夜值人员应迅速锁好西门，送宾结束后按时打开西门。3、卖场内的水、电、煤气、用电设施等如出现异常，要及时上报代班人员，消除隐患或联系后勤人员，并做好值班记录，否则按损失大小，进行处罚。4、不得在卖场内抽烟、喝酒，发现一次罚款50 元，情节严重予以开除。5、若领导夜间抽查发现安全隐患，而作为夜值人员没有发现，给予当值人员20 元罚款。6、要不定时寻场，如发现当值人员不寻场或工作
6、中睡觉，罚款20-50 元。7、不能带闲杂人员进入卖场，如发现一次罚款50 元，情节严重予以开除。8、不能私用柜组或部门的各种电器或物品，如确需用必须经部门经理同意，否则给予50 元罚款。9、不得吃、拿商场内的任何东西，如若发现，按总价值的20 倍罚款，情节严重予以开除。10、不得内外勾结，偷盗商品，如发现有此情况，开除处理，并移交公安机关处理。11、以上制度，如有违反，代班人员负有连带责任。第三篇：产房饲养员岗位职责第三篇：产房饲养员岗位职责1.产房进猪前，应认真冲洗空棚，至少冲两次，消毒三次。2.按照要求，认真做好母猪接产工作。3.母猪生产时，应做到不脱岗、不睡岗，发现异常情况，及时汇报技
7、术员。4.做好母猪产后和仔猪的护理工作，对初生仔猪应及时断尾、剪乌牙和打耳号。5.协助技术员做好每批猪的防疫工作。6.按技术员要求，严格执行母猪产后投料标准和仔猪补料工作。7.做好各项记录，填好日报。第四篇：产房护士长岗位职责第四篇：产房护士长岗位职责产房护士长岗位职责1、在护理部主任领导下开展工作，负责产房护理业务的组织领导和科研教学、产房管理和产房内外的联系。2、有计划地安排病房的日、周、月、年工作重点。检查、指导责任组长的工作。3、每日根据病人的数量及病情需要合理排班。4、参加并组织危重病人的抢救工作，参加大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。5、积极开展新技术，新业务及护理
8、科研工作。组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并督促实施促进母乳喂养措施。6、教育本产房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，提高护患沟通技能，及时帮助解决护理人员反映的困难和问题，充分发挥团队精神和慎独精神。7、负责产房的医疗器械，医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。8、定期与科主任、科护士长及护理部协调沟通，研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。9、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析工作中存在的问题并及时整改。第五篇：产房护理岗位职责第五篇：产房护理岗位职责产房护理岗位名称：主班、夜班、白班产房护士长岗位职责1、在护理部和科主
9、任的领导下，负责本科室的护理业务及行政管理工作，并组织实施工作计划。2、监督、检查本科医务人员严格执行各项规章制度和技术操作规程及无菌技术操作，加强医护配合。3、检查各班工作，核对医嘱及各种表格填写登记情况，发现问题及时纠正，防止出现差错事故。4、对本科室发生的护理差错、事故进行讨论、分析、鉴定，并提出防范措施。5、领导组织本科室医务人员的政治学习、业务学习，推广先进经验，不断提高政治和业务水平。6、负责指导和管理学习、进修人员并指定有工作经验和教学能力的担任带教工作。7、及时检查、维修、补充、保管好本科室的器械、药品以及各种备用物品。8、监督、检查卫生员和各班工作人员做好室内卫生，定期消毒房
10、间，做好消毒隔离，防止交叉感染。9、定期协助院感科对工作人员和分娩室的空气进行细菌培养。做好传染病产妇的隔离剂物品处理工作。10、负责新生儿预防接种疫苗的管理和出生医学证明的管理。产房助产士白班岗位职责1、在护士长的领导下进行工作。2、提前 10 分钟到岗，搞卫生。3、负责产房消毒、打包工作，准备物品、药品，查看无菌物品有效期，杜绝过期。4、协助主班接生，负责分娩过程中孕产妇的治疗、护理工作。5、接生过程中，其他待产孕妇的治疗、护理工作。6、配合做好产科危急重症患者的抢救、治疗、护理工作，以及结束后物品、药品的核对。7、负责产房急救车的清点、补充及登记，保证各种抢救物品处于应急状态。8、每周三
11、待产室、产房大消毒，更换床单位。9、每日查看冰箱温度并填写登记本；每月初清洁冰箱一次；每日填写医院回收垃圾登记本。10、负责每天下午给产妇冲洗会阴、烤灯。产房助产士夜班岗位职责1、提前十分钟接班，清点物品、药品，如有缺失或损坏，告知护士长及时补齐或维修。2、严格交接班制度，写交班报告跟主班床头交接病人，以及物品交接。3、负责待产孕妇，严密观察孕妇的产程进展和胎心变化并记录，以及绘制产程图，遇待产妇出现并发症或胎儿宫内窘迫时立即采取紧急措施，并报告值班医生。4、负责待产室待产孕妇一切治疗与护理，负责处理新生儿、乙肝疫苗接种等。5、负责剖宫产与正常产妇的接产工作，协助医生处理难产。负责产后2 小时
12、观察并记录，以及把产妇和新生儿安全送回病房，并跟病房的护士交班。6、每次接生完毕，更换待产床、产床的大单，清洗器械、吸引器管和吸引气瓶。下班前将责任区整理完毕，各类物品按要求归类处理，做好终末消毒。7、认真填写病历、分娩登记本及各类登记表格，并填写免疫接种本、三联单、出生医学证明首次签发表，并告知用途8、保持分娩室的整洁，定时消毒并做好登记；遇有传染病者，做好消毒隔离，防止交叉感染。11、配合医生做好危急重症患者的抢救、治疗、护理工作，记录重症记录，以及结束后物品、药品的核对。产房助产士主班岗位职责9、在护士长的领导下和医师的指导下进行工作。10、提前十分钟接班，清点物品、药品，如有缺失或损坏
13、，告知护士长及时补齐或维修。11、严格交接班制度，写交班报告跟夜班床头交接病人，以及物品交接。12、负责待产孕妇的陪产工作，并做好陪产家属的指导工作。13、负责待产孕妇，严密观察孕妇的产程进展和胎心变化并记录，以及绘制产程图，遇待产妇出现并发症或胎儿宫内窘迫时立即采取紧急措施，并报告值班医生。14、负责待产室待产孕妇一切治疗与护理，负责处理新生儿、乙肝疫苗接种等。15、负责接剖宫产，随时准备接正常产，协助医生处理难产。负责产后2 小时观察并记录，以及把产妇和新生儿安全送回病房，并跟病房的护士交班。16、每次接生完毕，更换待产床、产床的大单，清点并清洗器械、吸引器管和吸引气瓶。下班前将责任区整理完毕，各类物品按要求归类处理。17、认真填写病历、分娩登记本及各类登记表格，并填写免疫接种本、三联单、出生医学证明首次签发表，并告知用途18、经常保持分娩室的整洁，定期消毒；遇有传染病者，做好消毒隔离，防止交叉感染。11、配合医生做好危急重症患者的抢救、治疗、护理工作，记录重症记录，以及结束后物品、药品的核对。12、指导进修、实习人员的接产工作。