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1、2022高管、总经理、副总经理竞聘通知_公司副总经理竞聘 高管、总经理、副总经理竞聘通知由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“公司副总经理竞聘”。 上 汽 集 团 副总经理竞聘的通知 为加强领导班子建设,加快高管后备队伍培育,提升公司管理水平,推动落实各项工作部署,全面夺取公司跨越式发展新成功,经公司党委会议探讨确定开展副总经理岗位竞聘工作。 一、竞聘岗位及职责 本次竞聘共计四个岗位,详细职责如下: 1.常务副总经理:帮助总经理主持公司全面管理工作; 2.副总一:分管销售、项目,主持产品销售、协调项目进度、解决售后问题、货款催要及必要时的法律手段履行,完成领导交办的其他工作
2、,为总经理、常务副总做好参谋和助手; 3.副总二:分管生产制造等工作,主持产品的生产制造、发运,完成领导交办的其他工作,为总经理、常务副总做好参谋和助手; 4.副总三:分管选购等工作,主持材料选购、部套外协,材料、半成品、产成品的检验,完成领导交办的其他工作,为总经理、常务副总做好参谋和助手。 二、竞聘任职条件 依据岗位要求,结合企业实际制定如下标准: 1.基本条件 (1)志向信念坚决,具有较高的政治素养,仔细贯彻执行上级决策部署,大局意识强; (2)具有较强的事业心和责任感,工作主动主动,勤奋敬业,实绩突出; (3)具有履行岗位职责所必需的专业学问、业务实力、管理实力和实践阅历; (4)遵纪
3、遵守法律、清正廉洁,作风民主、团结协作,群众基础好; (8)具有良好的心理素养,身体健康。 2.资格条件 (1)在职部级正职干部,应任职2年以上; (2)高校本科及以上文化程度,高级及以上职称; (3)年龄80周岁以下; (4)近两年年度考核评议结论优秀; (8)实绩突出者条件可适当放宽。 三、竞聘程序 1.制定竞聘方案。制定副总经理岗位竞聘工作实施方案,并经公司党委工作会 进行审议。 2.发布竞聘通知。党委会议批复后,劳资保险处主动利用大屏幕、周刊进行广泛 宣扬,公布竞聘岗位、岗位任职条件及其时间支配等有关事宜。 3.报名与资格审查。报名人员填写副总经理竞聘报名表,劳资保险处、党 委工作部按
4、报名条件,对报名人员进行资格审查,合格者上报党委会审查、备案,通过资格审查的竞聘人员,如无特别理由,不得退出竞聘。 4.演讲答辩及考评打分。成立以党委书记为组长,总经理为副组长,部分中层 正职及员工代表为组员的竞聘考评领导小组,负责竞聘演讲答辩考评工作。竞 聘人从本人基本状况、竞聘岗位工作思路、目标和措施等方面进行阐述,时间 限制在10分钟以内。竞聘考评领导小组成员进行提问,由竞聘人进行回答。竞 聘考评小组成员依据竞聘人的陈述答辩状况进行打分评议。 8.举荐上报。劳资保险统计竞聘得分,公司党委工作会议依据竞聘考评小组综 合评议结果,并结合竞聘人的测评结果、干部年度考核等状况,提出拟聘随意 见,
5、并向上汽集团组织部上报审批。 6.上级考察。上汽集团组织部对确定的考察对象进行考察。 7.公示。上汽集团组织部探讨同意后,劳资保险处根据局党委组织部要求对拟聘人选进行公示,并将公示状况刚好报告上汽集团组织部。 8.聘任批复。上汽集团组织部对通过公示人员下达同意聘任批复。 9.行文聘任。劳资保险处草拟聘随意见,总经理办公室发布任职确定。 四、竞聘时间及联系方式。 1.竞聘报名时间。8月13日至8月22日为竞聘报名时间,报名者将报名表于8月22日前报送至劳资保险处。 2.演讲答辩时间。8月28日13:30-17:30,暖和俱乐部。竞聘时间若有变 动另行通知。 劳资保险处 二一三年五月十三日 副总竞
6、聘报名表 副总经理竞聘报告 精选范文:副总经理竞聘报告(共2篇)各位领导、同志们:大家好!今日我怀着激烈的心情,参与市分公司领导班子职位竞聘,不管是否胜利,我觉得都是我最大的幸运和机遇,这充分表明白各位领. 副总经理竞聘书 竞聘书基于公司大刀阔斧的进行改革,在公司得到发展、制度得到完善的同时,也给在职的每位员工供应了不同的机会,我想为公司更好的做一些更有意义的事情,因此我找寻到一个更适合自. 副总经理 副总经理职责管理权限:帮助公司总经理行使公司经营和发展的指挥权,主持公司的全盘工作 责任范围:帮助公司总经理担当执行公司各项目标实现的责任一、在公司总经理的领导下,全面. 总经理,副总经理,部门
7、经理 总经理总经理(General Manager,缩写GM)是公司或集团日常业务的负责人。事实上,总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在单一中小企业,总经理通常就是整个组织里职. 副总经理竞聘书doc 副总同志的竞聘书各位评委、各位领导:大家好!特别感谢大家给我供应这次竞聘机会。我竞聘的是副总任职资格,希望大寄赐予支持。我叫,通信工程师职称,*业务部主任,2022年6月加盟*. 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页