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2、路途活动的差距，比照学习先进典型，仔细查找自身不足。为进一步增加为民所想， 为民所利，亲密党群干群关系，坚持职工群众的主导地位，针对淮北矿业集团当前异样严峻的经济形势，我矿党委响应上级精神，深化开展的群众路途教化实践活动，促进了平安生产，有利打造风清气正的生态环境，肯定程度上消退干部的特权思想，亲密了党群干群关系，通过这次学习、查找、比照。联系自己的工作实际，虽然主动工作，但与职工和组织的要求还有很大的差距，仔细分析自己，发觉自己在思想上、作风上存在许多的问题和不足，主要在几个方面。 1，树立正确的学习理念，仔细查找自己在思想上，作风上存在的突出问题， 、平安生产上，“手指口述”平安确认和风险
3、预控上进步提升不大，要求不严。对职工驾驭标准，没有明确的考核目标。1-8月份一般“三违”6人次，担心全行为2人，不文明行为1人，对隐患人、落后份子的帮教没有切实可行的方法和措施，对于现场的平安管理也存 在着一些漏洞和疏忽。在平安例会上内容上不丰富，只是简洁的说教，平安管理工作还仅仅存在于机械式的奖罚上。平安教化不能做到入脑入心。 、任务完成上，总感觉困难重重，繁多而理不出头绪。抽排工作的重要性，防突打钻的紧迫性，一方是上级领导的逼压，一方是工人的急躁，在摆平平安与生产的天平上，往往失去准星。有一种工作拖的思想，没有找出既要平安又要完成任务的合理性。 、工作质量，也就是工作的看法，投入的热忱与回
4、报的冲突，不能做到肯定听从，执行任务不是很坚决。俗话说“看法确定一切”，只有全身心地投入到防突治理工作中去，才能提高我们的工作质量。个人比照检查材料范文 、工程质量，在平安质量标准化起色不大，抽排管路的铺设，防突钻场的打钻，文明环境的整治，多次检查不是很志向。 、材料节约和节支降耗。由于打 钻任务比较繁重，钻杆运用频繁磨损，钻头更换和钻机运用，在材料费上都是不小的数字。运用和管理上存在肯定漏洞，修旧利废上还有肯定的空间和努力范围。 、工作作风上，不够扎实。思想作风有部分程度的漂移，学习和工作作风有肯定程度的拖踏，领导作风不够硬朗，处事果敏但不坚决，畏首畏尾。 以上问题，都与学习不够，自己的修养
5、不够，思想相识提高不够。 2、加强作风建设，努力改进对工作的看法，明确目标和前进的方向。 、强化平安管理，已制定平安确认考核目标。把“一切为平安让路”落到实处。留意平安管理的每一个细微环节，为了平安，工作多留心，环境多视察，处事多思索，消退隐患萌芽的发生。增加分辨风险，预知预想预判风险，特殊是作业现场环境危急源辨识。严细管理，才能零隐患。 、制定合理的用工制度，确保任 务的完成。制定严格的考核制度，来提高平安质量标准化和工作质量。公开透亮记分标准化，端正工作看法，愿以虚心的看法，踏实工作，以德智结合带好这支队伍，力争平安质量标准化和示范岗再上一个台阶。 、响应矿号召，开展“百千万”节约大行动，
6、对全部钻机检查整合，建立台账，定期分析钻具的运用状况，力争修旧利废再提高一个百分点。对抽排管路的回收复用也在逐步实施中。 、加强作风建设，用学习提高学问水平。用理论来武装头脑，以严谨的工作作风，严格的管理，以主动向上的精神状态，搞好自主管理，做好职工学习的引路人，当好职工的谋划着，服务者和带头人。加强廉政建设，提高工作的透亮度，发挥支部和党员在煤矿平安生产中的核心作用，教化和引导职工以饱满的热忱，投入到生产管理中去，保障区队持续健康稳定和谐发展。 3、建议：加强对防突区人才结构 的建设，包括人员、设备、材料的合理配置。从矿的角度上削减外委队伍的打钻任务。 个人比照检查 个人比照检查材料一、形式
7、主义方面存在问题：业务工作方面深化不够，只重表面文章，不求解决实际问题。习惯于对上级布置的任务当中转站、二传手。产生缘由：政治理论学习不够深化，政. 个人比照检查 个人比照检查通过几天的学习的平安教化整顿，对9.8事故的分析，学习有关平安条列，结合自身的工作。做好以下比照检查一、查制度能按时参与部里组织的各项政治学习、业务学习及规. 个人比照检查 个人比照检查通过对“三个代表”重要思想的学习，我深刻地相识到仔细学习、深刻领悟、全面实行“三个代表”重要思想的重要性和紧迫性，相识到必需从落实“三个代表”重要思. 个人比照检查 个人比照检查材料依据中心、省委、市委和区委开展其次批党的群众路途教化实践活动的支配部署，仔细学习了新党章以及中共中心关于在全党深化开展党的群众路途教化实践活动的. 个人比照检查 开展“五个倾向性问题”教化整顿个人比照检查及整改措施敬重的部领导和同志们:依据省军区教化支配，近期军区部队组织开展了“五个倾向性问题”教化整顿。当前军区部队出现安. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页