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1、2022董事长致辞_有关于董事长致辞 董事长致辞由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“有关于董事长致辞”。 第一章 董事长致辞 敬爱的员工： 当你打开这本小册子时，你已荣幸地成为龙威商贸有限公司的一员，你的生活也由此掀开了崭新的一页，龙威商贸有限公司也因为有了你的加盟而倍添光彩！ 我们龙威商贸有限公司是及东海九牧王男装、新浦九牧王男装、东海森达皮靴、东海龙威皮具城、东海龙威严味酒楼为一体的多元化公司，本公司全面引进先进管理模式和管理阅历，坚持以人为本，顾客至上的经营和管理理念，力争成为行业中的典范！ 本公司将为每一位员工供应广袤的发展空间和平台，我们希望你能在这里开心地工作
2、，并将欢乐.热忱。优质的服务传递给我们的顾客，我们也希望你恪尽职守.爱岗敬业.留意细微环节.仔细对待我们的每一位客人，呈现我们龙威商贸有限公司别具风格的形象和素养。我们更希望你在这里得到系统和规范的培训，不断提高自身的业务水平和职业道德素养，为自己职业生涯规划和设计打下坚实的基础！ 我深信，因为你的加盟，龙威商贸有限公司能够更上一层楼。你也将得到应有的回报，相识是一种缘分，希望你珍惜在本公司的每一天，在这里必将留下你一生中最美妙生活的一段回忆。 最终，我们希望你在上岗前仔细阅读龙威人家酒店的（员工手册），便你的工作时刻与酒店要求和规范保持一样，用真诚.热忱.周到的服务为顾客供应舒适.便捷和超值
3、的服务，在实现自身价值的同时将龙威人家酒店打造成东海地区知名品牌! 董事长： 年 月 日 其次章 酒店简介 龙威人家酒店位于XXX路XXX号，交通便利，独特的装修风格和古朴高雅的室内设计食顾客志向的用餐场所，以海鲜为主，土菜特色为辅，坚持食新食异.食全食美的经营理念，为下榻酒店的顾客供应最优质的服务！ 第三章 企业文化及理念 1.经营理念 以人为本 顾客至上 服务一流 食新食异 食全食美 2.服务宗旨 客户的看法恒久是正确的 3企业文化 以德 爱岗敬业 团结协作 自信超越 4用人机制 不愿付出汗水和才智的人终将一事无成 5发展目标 酒店服务业的典范 第四章 人事制度 一.聘请 本着公开.公允.
4、公正的原则，依据酒店实际经营管理及劳动用工需求，面对社会公开聘请，择优录用。 二.考核 凡符合酒店录用标准的应聘或求职的个人资料经酒店经理级以上人员审查合格后，通知本人到酒店进行面试考核。 三.保险 考核合格者到东海县卫生防疫站进行体检检查，合格后办理.审批和入职手续。 酒店将于每年对员工进行体检检查，对于不合格服务岗位的从业人员，酒店将依据详细状况予以调整或终止劳动合同。 四.录用 应聘人员考核及体检合格后方可被录用为酒店员工（临时工），酒店将依据（劳动法）有关规定与每位员工签订劳动合同，以书面形式确定劳动关系和双方权利义务。 五 .培训 新进酒店的员工必需参与酒店的入职培训，上岗培训和技能
5、培训，考试合格后方可到指定的部门正式上岗。 六.试用期 除特别状况外，一般员工均须要12月的试用期，依据员工表现试用期可适当延长缩短，试用期满且考核通过方可予以转正，试用期间违反店规或不称职者，酒店可随时辞退而不做任何补偿。 七工作时间 1.酒店实行8小时工作制度（不含用餐时间），员工每天的工作时间由各个部们依据详细状况适当支配。 2.酒店原则上担心排员工超时工作或者加班，如遇特别状况超时工作，则由部门适其状况赐予支配调休。 八.膳食支配 1.酒店为员工供应工作餐，员工必需在指定地点用餐，不能将食品带离工作地点。 2.员工用餐必需保持良好的秩序，未经批准不允许带亲朋好友进入用餐地点用餐。 3.
6、当班员工由部门支配轮换用餐，用餐时间为半小时。 九.工资发放 1.酒店实行月工资制 2.每月XX日为酒店发薪日，发放上月工资，如遇节假日顺延。 十.调职与晋升 1.如因工作须要，员工可调任其他职位或提升。 2.员工晋升依据酒店的工作须要和该员工的工作表现而定。 3.员工晋升时由经理级别以上人员对其表现评估和考核后批准。 4.晋升人员试用期1-2月，依据表现可适当缩短延长。 十一.辞职 1.员工在试用期内辞职，须提前三天提出书面申请，否则以自动离职处理，不计发工资。 2.员工在转正后辞职，须提前十五天提出书面申请否则以自动离职处理，不计发工资。 3.员工离店时须按酒店规定办理工作移交手续，并将工
7、作服.工号牌.（员工手册）等物品交回酒店，如有遗失.缺损.需按价赔偿。 4.员工离职，须在办理完离职手续后12小时内离开酒店。 十二.辞退 1.员工严峻违反酒店规章制度和国家有关规定，酒店有权裁员，但将提前一个月书面通知员工。 第五章 员工守则 一仪容仪表 1.仪容要求端庄大方，上班要穿工作服，保持服装整齐，并在上衣左前胸口袋上方佩戴工号牌。 2.女员工要求淡妆上岗，男员工要求面部整齐，刮净胡须，头发要求梳理整齐，女员工前发不过眉，头发过领者须运用深色发带束起，男员工后发不超过衬衣领口，发鬓不过耳，饭前便后勤洗手，不留长指甲。不能涂指甲油。 3.上班前不饮酒，不吃有异味食品，保持口腔清洁。 4
8、.勤洗澡，保持身体清洁，不喷过浓香水。 5.不准佩戴手表婚戒以外物品。 6.短袜要求深色线袜。长袜为肉色，穿着时不能露出袜口，不能有破洞及脱丝。 7.皮鞋要保持光亮，无破损，布鞋要勤洗刷，鞋底不能钉铁钉掌。 8.站姿自然，大方，挺立，双臂自然垂放，女员工两手右压握于身前，男员工两手握于身体背后，不能双手插口袋，抱臂，依墙靠台，站立时脚跟并拢。 9.坐姿须挺胸，腰背直，男运功双膝间隙一圈，女员工双膝并拢，双脚尖端距45度，脚跟并拢，不能将脚放其他地方。 10.行走时身体略向前倾，手臂垂直前后摇摆25度，不能摇头晃脑，拉手，搭肩，奔跑。 二 礼节礼貌 1.对待来宾看法自然，热忱周到，做到笑脸相迎，
9、运用好敬语。 2.与客人和上司交谈时站立端正，不能作古右盼，低头哈腰或昂首叉腰，要专心倾听，不得中途插话，要驾驭分寸，语言文静。 3.不打听客人的隐私。 4.接电话时不得大声，电话铃响三遍内必需接听，并运用好礼貌用语。 5.客气礼貌地对待同事和上司，见面要打招呼。 6.会客不主动握手，若客人先伸出手来握，要面带微笑与客人握手，逐一握手食上身稍前，双目凝视对方，握手力度与对方相仿。 7.客人到来要立刻起立问好，暂停手中的工作，如在接待其他客人或不能暂停手中工作，应点头示意，请客人稍后，不能怠慢客人。 8.在接待客人时不行指手画脚或用手中的笔或者物指示方向，在递送物品给客人时，要双手递送。 9.对
10、待客人不论国籍，性别，身份等都要一视同仁，以礼相待，不当面或者背后争论客人。 10.称呼客人上级时，不能盲目直呼其名，应冠以职务，以先生或者女士.夫人.小姐等称谓。 11.与客人迎面相遇应侧身礼让，不与客人争道抢行。 12.引领客人时应在客人的左前方，并随时留意客人是否跟上，进出门要为客人扶门。 三 .劳动纪律 1.按时上下班，严格交接班制度，上下班走员工通道，不串岗，不擅自调班。 2.当班时不准抽烟，吃零食 董事长致辞 董事长致辞良好的产业基础、宽松的政策环境、特有的区位优势，使深圳成为国内最重要的会展城市之一。自2004年深圳会展中心投入运用以来，有效地拓宽了展会发展空间，使深圳会展业.
11、董事长致辞 自创业以来，尚百帮人始终坚持自强不息的精神奋力拼搏，在社会各界挚友的广泛支持下，已发展成为集家政服务、物业管理、居家养老、电梯工程、教化培训、农业科技等多领域、多元化. 董事长致辞 年会 董事长致辞红杉集团的家人们:大家好!首先,我向为公司辛勤工作、坚韧拼搏的全体员工致以诚心的感谢,大家辛苦了!春回大地,万象更新!在这新春佳节即将到来之际,我再次向. 董事长致辞 文章来源莲山课件 w ww.5 Y K j.Co M 6 董事长致辞“五岳归来不看山，黄山归来不看岳。”古诗足以概括黄山风景的奇妙秀丽，天下独绝！名山秀水出美酒，黄山风景和美酒曾陶冶了古今. 董事长致辞 董事长致辞敬重的各位来宾，敬爱的员工，挚友们，大家晚上好!今日，我们团聚一堂，庆祝公司圆满走过了2022年，不知不觉即将进入新的一年。我谨代表公司领导和我个人对全体员工一年以来. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页