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1、节能自查报告通用15篇节能自查报告1 一年来我校本着全面深化落实科学进展观的基本思想，依据关于建设资源节约型、 环境友好型社会的要求，以中华人民共和国节约能源法和公共机构节能条例为 依据，以提高校内公共能源利用效率为核心，以建设节约型校内为目标，强化宣扬、健 全组织、加强领导、科学管理，乐观推动我校节能工作深化开展，逐步改善用能现状。 为了扎扎实实做好节能工作，全面完成节能降耗目标任务，依据县教育局通知精神，我 校以节能降耗和提高资源能源利用率为主线，以加强水、电、燃汽、办公用品使用管理 为重点，落实责任。通过开展节约活动，强化节能意识形成了人人崇尚节俭，拒绝铺张 的良好风尚，巩固节约型校内的
2、建设。 一、组织实施 建立了以xx校长为组长，副校长为副组长，相关科室长为成员的节能降耗领导小组，在校内开展全体师生共同参与的节能降耗工作。 二、具体措施 1、宣扬到位，节约意识深化人心 （1）、加强宣扬与学习，提高熟识 组织老师认真学习关于“建设节约型社会”的相关文件，深化领悟学校开展的“构 建节约型校内，争做节约型师生”活动的重要意义。引导宽阔教职员工充分熟识建设节 约型社会、节约型校内的重要性，乐观发挥表率作用。利用班会、校内网、黑板报、宣 传橱窗、校内电视台等手段，教育同学从现在做起，从自身做起，勤俭节约，养成自觉 节约一度电、一滴水、一粒米、一张纸、一分钱、一根笔的良好习惯。在全校形
3、成“以 节约为荣，以铺张为耻”的良好风尚，并在活动中积累了大量文字和影视资料，以备进 一步宣扬。 （2）、开展节约型办公室，师、生的评比活动 结合学校实际，将节电、节水以及节约其他资源的具体措施，落实到每个教职员 工，做到人人有责，人人负责，留意每一个节约环节，不留铺张漏洞，坚决制止铺张浪 费的做法和行为。 （3）、加强监督检查，落实责任目标。 细心组织实施，认真抓落实。各科室主任、班级组长和班主任为建设节约型校内的 第一责任人，节能领导小组定期对节约措施进行检查，使每一位责任人切实履行职责， 确保了每项节约措施落实到位，切实抓出了成效。 2、从细节抓起，润物细无声 （1）、加强用电管理，节约
4、用电。 首先在厕所、走廊等公共场所安装统一开关的节能灯，在不影响照明的条件下，采 取统一拉闸限电；各处室、老师办公室、教室、功能教室等场所通过宣扬与管理，使师 生做到能够充分利用自然光照，在不影响学习、工作的.状况下，凡天气好，光线充分的 时候均关闭电源；此外坚决杜绝“白昼灯”和“长明灯”现象，凡室内无人，必需准时 关闭电源；计算机、打印机、空调、电风扇的使用，要尽量削减待机消耗，离开时间较 长或下班时要准时关闭电源。各科室、办公室、教室专人管理，专人负责。 其次，总务处加强用电设备的日常维护管理，对耗电大的旧设备适时进行更换，新 安装的设备都做到了以节能为首选。不在公共场所使用大功率电器，减
5、轻了用电设备负 担。 1）在保证亮度的条件下去掉每个教室双管日光灯的一只灯管。 2）办公室空调全部依据温度由专人定时开关； 3）设立班级平安员，检查教室内电器的正常开关，有力的协作学校节能降耗工作； 4）食堂大厅全部更换节能灯； （2）、加强用水管理，节约用水。 严格执行“每周一查”制度，定期检查更换老化的供水管线，安装或更换节约型龙 头和卫生洁具，防止跑冒滴漏，坚决避开“长流水”现象的发生。加强用水计量管理， 严格把握用水总量。定期专人抄查水表，统计用水消耗数据，发觉特殊准时实行措施。 绿化、浇花由漫灌式，改为喷灌。 3、制定明确各项节能制度 保驾护航 建立节能专项资金、制定明确节能奖惩制度
6、保证节能目标的实现。遇到违规的状况， 学校首先实行通知相关人员进行补救， 对于违规严峻的相关处室责任人实行行政手段进 行干预。 三、存在的主要问题和整改措施 1、个别人的节能意识有待提高。今后将进一步加大宣扬力度，提高节能意识，对重点人 进行重点管理。 2、供水管线因长期使用，个别截门或管道有渗水状况，下一步想申报基建科，探讨做好 节能工作的改进措施。 四、节能工作思路和措施 坚持以科学进展观为统领，以管理体制为保证，把节能减排与学校的进展相结合，力 求在组织管理、节能宣扬、依法监督等方面形成工作有合力、服务有力气的节能降耗新 格局，确保完成学校能耗降低 5%的节能目标。 节能自查报告2 我场
7、在局党委的正确领导下，认真贯彻落实省有关节能文件精神，结实树立科学进展观，高度重视节能工作，在促进全场经济又好又快进展的同时，把落实节能降耗，加快场区建设作为贯彻落实科学进展观的重要措施，全场节能工作呈现出领导重视、团结协作、全场参与、成效初现、能耗稳降的局面。现将我场今年节能工作状况报告如下： 一、节能降耗基本状况及特征 1、产业节能 我场改造原有老办公区为食用菌基地，改建闲置的老仓库为其次食用菌基地，共节约资金50余万元。利用林间枝桠作为原料，制造利润产值，节约能源。 2、生产节能 加强运输组织和运力调配，车辆实载率本年度提升3%以上，车辆完好率高于上年水平，按要求组织行车平安教育，乐观开
8、展节能技术推广运用。严格把握油料，发电机房按要求按时间准时停发电。严格把握木材的采、量、造，做好森林病防、病腐木清理工作，重视能源的节约。 二、具体举措 （一）加强领导，层层抓落实 1、成立节能工作机构，明确职责 成立由一把手任组长，班子成员为组员的节能工作领导小组，同年9月10日，依据局里统一部署，领导小组下设节能工作办公室，明确了领导小组和办公室的工作职责。初步形成了“企业主体、全场参与”的节能框架体系。 2、一级抓一级，层层抓落实 在严格执行县委、局党委相关文件精神的同时，为了把节能工作落到实处，签订了节能目标责任书，并对各工段、各站点节能目标完成状况进行评价考核，把节能指标作为硬性指标
9、，实行一票拒绝。我们的总体要求是“千斤重担人人挑，人人身上有指标”，通过全体职工的共同努力，确保节能总量把握指标和各年度目标的落实。 3、抓制度建设与落实，营造良好节能环境。 开展节能执法监督检查。对各工段、各站点节能行动进行节能工作检查，并认真执行节能方案，营造良好节能环境。 （二）齐抓共管，多措并举推动节能工作 形成节能工作合力，将目标责任落到实处；齐抓共管，加强新技术推广，节能效果初步显现。 1、以生产为重点，推动产业节能。 生产节能是我场节能工作重中之重。按局里要求，依据节能特点，生产节能重点抓了以下四方面工作： 一是抓好现有油锯的技术改造，加强对新油锯应用的推广，强化节能监察，合理量
10、采造，签订节能目标责任制； 二是加快淘汰落后的发电机，对不符合产业政策、“三高一低”（高投入、高消耗、高污染、低效率）、落后设备，坚决予以淘汰； 三是千方百计延长产业链，提高附加值；加大伐后剩余物的利用率，加大林下资源利用。 四是大力进展产业技术，特别是抓好一些重大项目的实施。 2、优化调整产业结构，推动结构节能。 为顺应社会进展潮流，我们通过实行政策宣扬、资金引导、妥当支配、严格执法等一系列措施，坚决淘汰关闭烧炭场。 3、加强节能监察队伍力气建设等基础工作,推动管理节能。我场严格管理办公室用电用水，做到人走灯熄，水电节约。准时修理供水管道等器材，没有消逝长流水现象。合理用煤、供热，留意能源的
11、节约。另外，依据局统一部署和要求，进一步完善能源统计制度，由专职人员具体担当能源统计工作。 4、乐观宣扬，人人参与节能。 一是下发了关于我场开展节能宣扬活动通知。 二是对节能工作和相关学问进行宣扬。并设立举报电话，受理社会各界及群众的举报和监督。 三是组织相关部门参加节能培训班。 为此，我们正在乐观开展大量工作，并且取得了确定的成效。但节能工作任重道远，需要长期不懈地抓下去。今后，我们将进一步提高熟识，不断完善和健全节能工作的管理体制机制，乐观打造节能型产业体系，扎实推动节能各项工作，落实国策，努力构建资源节约型、环境友好型社会。 节能自查报告3 为了推动公共机构节能，提高公共机构能源利用效率
12、，依法推动全乡公共机构节能工作，乡公共机构节能工作领导小组成员组成节能绩效自查小组，对全乡进行绩效自查。绩效自查实行“听、查、评”的方式进行：听取公共机构节能工作状况汇报、核试验证并依据检查状况依据xx乡公共机构节能工作绩效考核评分标准逐项进行打分。自查状况如下： 1、组织领导方面：能够做到有管理组织和工作人员；将节能工作纳入全年工作方案，准时争论部署工作。 2、宣扬和培训方面：能够做到制定宣扬培训方案；学习节能学问；全年组织节能宣扬活动两次。 3、节能规划方面：能够做到编制公共机构节能规划，按年度分降落实；节能规划及实施方案在规定时间内上报备案；制定年度节能方案及实施方案并组织实施。 4、能
13、耗统计方面：能够做到专人负责能源消耗统计，建立能耗统计台帐；在规定时间内报送能耗统计报表；数据真实、精确；项目填报完整；按要求参加能耗统计培训。 5、建立联络制度方面：能够做到明确联络员，建立联络制度，明确工作职责；按时参加工作会议，提出节能工作措施及建议；工作信息沟通。有价值信息3条。 6、节能管理方面：能够做到设立能源管理岗位，实行能源管理岗位责任制；建立和执行能源审计制度；制定了节能选购管理制度。 7、车辆油耗管理方面：能够做到完善公务用车使用管理制度；制定节能驾驶规范，封存停驶、定点加油、定点修理、定点保险。 8、用电管理方面：能够做到制定和完善节约用电制度；乐观推广使用高效节能照明产
14、品；优化照明系统设计，改进电路把握方式；接受节能灶具和设备。 9、用水管理方面：能够做到制定和完善节约用水制度；接受节水型器具，配备节水设备；用水设备维护和管理；全年没有“跑冒滴漏”和自来水直接冲洗拖布、车辆现象。 10、办公用品管理方面：能够做到制定和完善办公用品选购、配备和领用制度，乐观使用低能耗环保办公设施。 11、监督检查方面：能够做到制定节能绩效自查方法或标准；定期开展节能专项监督检查，奖惩公示。 对公共机构节能绩效自查的最终结果予以通报，并评比出公共机构节能工作先进单位和先进个人；对考核成果不达标的或消逝严峻能源铺张行为的予以批判，限期改正并在一个月内向乡政府作出书面报告并提交整改
15、方案。全乡公共机构节能工作全面纳入乡政府绩效自查，占有确定的分值比例，实行量化考核，自查结果作为乡政府对公共机构领导班子和部门领导干部绩效考核评价的重要依据。 节能自查报告4 项目部节能办： 依据公司关于对公司各部门及所属各单位进行年终综合检查考核的通知（2011232号）文件要求，对20xx年节能减排工作开展状况进行了自检自查。具体状况汇报如下： 一、加强领导，明确责任 普宣项目部于20xx年11月份组建成立，项目部领导高度重视节能减排工作开展，为切实加强对项目部节能减排工作的领导，实现20xx年节能减排工作目标，促进项目部节能减排工作深化、扎实、有效开展，并确立长效机制，项目部准时成立了由
16、经理为组长，主任工程师及副经理为副组长，其他部门负责人为组员的工作领导小组，领导小组下设办公室，并支配专人负责日常工作开展。工作领导小组依据关于对公司各部门及所属各单位进行年终综合检查考核的通知内容，结合项目部实际，认真部署了全年节能减排工作，依据层层负责的原则，明确了各成员工作责任。 二、节能目标指标 项目部办公区域位于迤兴村村委会，日常用电、用水量相关费用，项目部节能办实行多项措施避开消逝铺张现象： 一是日常加强节能学问宣扬教育，提高大家节约能源意识；二是制定节约用水、用电制度，并严格执行；三是定期检查各办公室用电、用水等办公设备，对耗能高的设备准时进行更换。项目部公务车辆共3辆，为把握公
17、务车每百公里油耗比限值标准下降1%，项目部节能办实行了如下措施：一是定期对驾驶员进行节能减排学问教育，提高节能意识和车辆操作技能；二是对各车辆实行每月油耗统计，车辆油耗均达到了预期目标。 三、节能减排目标分解和落实 （一）定期召开节能减排专项会议，争论制定节能工作措施，合理支配工作任务，把节能工作作为项目部一项重要任务来抓。 （二）结合项目部实际，制定了节能减排管理方法、节约用水制度、平安、节约用电制度及车辆管理方法等各项节能减排规章制度，并在工作中严格执行，以保证各项工作顺当推行。 （三）在平常的日常工作中，努力抓好员工思想教育问题，在节能减排宣扬周开展了以“节能我行动，低碳新生活”为主题的
18、宣扬教育活动，收集整理相关节能小常识，在宽阔干部职工中进行宣扬，开展相关文件、法律、法规学习活动。为营造分公司良好的节能减排氛围，结合项目部实际，开展了低碳生活、绿色环保、节水、节电、节能小常识、节能标志大家看等学问的宣扬活动。通过宣扬栏、黑板报、网络等途径把这些学问进行多方面宣扬。 （四）20xx年6月20日组织员工在项目部二楼办公室观看了节能减排公益片。整个公益片分为若干单元向大家呈现了节电、节水、节油及反对林木砍伐等内容，看到与自己生活息息相关的内容，大家对人类的铺张行为感叹不已，纷纷表示节约资源，从我做起。 （六）项目部制定了车辆管理方法，对驾驶员及车 辆的日常管理作了明确规定，并每月
19、定期对驾驶员进行平安及节能减排学问教育，制度试行以来，效果明显，主要体现在：1、车辆保养准时，将隐患毁灭在萌芽状态；2、驾驶员定期得到技能及平安学问培训；3、车辆油耗慢慢降低。 四、工作成果 项目部经理应雄凭借多年大路事业工作的丰富技术阅历、开拓的工作思路、敏锐的市场意识，在项目管理工作中，大胆开拓，引领技术创新，使项目部在云南省大路运输节能减排新技术推广上取得了突出成果。 年月日 节能自查报告5 依据区节能办关于迎接市公共机构节能工作督查组到我区对20xx年全区公共机构节能工作进行督查的通知（X公节办【20xx】X号）的要求，现将我局节能工作自查状况简要汇报如下： 一、目标任务推动状况 前三
20、季度，我局严格执行节电、节水、节油等各项节能指标，实现了人均综合能耗和人均水耗同比下降3.2%，单位建筑面积能耗同比下降2.5%的目标。 1、用电状况：前三季度用电5.4742万千瓦时，电费4.7117万元； 2、用水状况：前三季度用水0.20xx万立方米，水费0.4197万元； 3、燃油消耗：前三季度用油2.34万升，油费17.82万元，今年全局公务用车11辆，燃油消耗量都是达标车型，每车每月用油240升，实现同比下降4%的目标。 二、具体做法 1、做好能源资源消耗统计工作。每季度统计一次，每次都统计用能人数、建筑面积、水、电、油消耗量并建立台账。 2、做好资源回收利用工作。与定点回收单位东
21、源废旧物品回收店签订回收合同，实施对废纸、废旧灯管、废弃电器电子产品、废塑料、废金属等物品集中回收措施，建立回收登记台账。 3、关于示范创建工作。虽然我局暂未列入年度创建单位，但我局正常开展节约型单位和节水型单位宣扬工作，乐观开展节能宣扬和培训。 4、落实节能工作经费。我局落实了节能工作经费，经费有预算支配。 5、开展节能改造。我局乐观推广使用节能新技术新产品，20xx年1月对办公区域的照明灯具全部更换为led节能灯，办公区域使用高效照明灯具达到100%。 6、做好计量工作。水的分户计量器具配备率达到100%；公共机构分区计量器具配备率达到90%。 三、存在问题 由于我局办公大楼是十多年前建成
22、投入使用的，楼梯两侧卫生间的马桶还不是节水的，使用国家标准节水器具还未达到100%。另外，办公楼走廊路灯也还未更换为led节能灯。 四、下步预备 想方设法解决资金问题，努力开展节水器具改造，全部卫生间全部使用国家标准节水器具。非办公区域的走廊楼梯通道等全部更换节能灯具。 市农牧业局秸秆禁烧和综合利用工作会议召开后，XX旗农牧业局高度重视，立刻召开局领导班子及相关站所负责人会议对我旗秸秆禁烧和综合利用工作进行认真争论，成立了旗农牧业局秸秆禁烧和综合利用工作领导小组，制定了切实可行的工作方案，明确了秸秆禁烧和综合利用的目标、任务、保障措施，通过各方面共同的努力，较好的完成了禁烧任务，达到了预期目标
23、，现将XX旗秸秆禁烧和综合利用自查状况报告如下： 一、工作开展状况 （一）加强组织领导，落实主体责任 旗农牧业局成立以书记包凤堂为组长，纪检书记李福生为副组长，旗能源站、执法大队、等为成员的旗农牧业局秸秆禁烧和综合利用工作领导小组，实行主要领导亲自抓、主管领导具体抓，小组成员分片抓，一级抓一级层层抓落实的工作格局，领导小组下设办公室，办公室主任由旗农牧业局办公室主任担当，实行局干部包苏木乡镇，苏木乡镇干部包嘎查村，嘎查村干部包片包户，层层确定责任人，将秸秆禁烧和综合利用工作的目标、任务、监管工作贯穿始终。 （二）加大宣扬力度，达成禁烧共识 旗农牧业局召开秸秆禁烧和综合利用工作会议以后，各苏木镇
24、也分别召开了嘎查村干部动员会，各嘎查村召开群众会，使秸秆禁烧和综合利用工作家喻户晓，人人皆知，同时旗农牧业局督查组于10月23-11月15日，对全旗11个苏木乡镇部分嘎查村秸秆禁烧和综合利用工作进行了督查和指导。各苏木镇实行发放宣扬单、出动宣扬车、媒体报道、挂宣扬条幅等方式，发放宣扬单2万余份，出动车辆40余台次，挂宣扬条幅30余条；大力宣扬秸秆综合利用和禁烧政策，宣扬任凭焚烧秸秆的严峻危害，把做好秸秆禁烧和综合利用工作的社会、生态、经济意义让每名群众入耳、入脑、入心、入目，增加其做好禁烧和综合利用的责任感和主动性，在全旗营造强大的禁烧态势，让秸秆综合利用和禁烧工作成为宽阔群众的自觉行动。 （
25、三）建章立制，实行齐抓共管 每村建立一支秸秆禁烧巡逻队伍，坚持24小时昼夜值班制度，确保各自责任区内不点一把火，不冒一股烟。发觉焚烧秸秆的第一时间向苏木乡镇、农牧业局秸秆禁烧办公室汇报，确保火情第一时间发觉、火势第一时间得到把握。坚持“零报告”制度，有状况报状况，无状况报平安，每天下午5点前将秸秆禁烧和综合利用状况报旗禁烧办，旗禁烧办设立举报（值班）电话0476-7898730，实行24小时记录、处理全旗禁烧和综合利用日常工作，并协调相关部门处理问题，并定期向全旗通报检查结果。 （四）疏堵结合，确保禁烧实效 在对焚烧严查重管的同时，由旗农牧业局牵头组成秸秆综合利用宣扬队，深化田间地头对粉碎还田
26、、沤制粪肥等新技术进行全面指导，一是通过机械直接还田，掩盖还田、堆沤还田等方式，扩大还田面积；目前已完成秸还田面积达到20余万亩；二是围绕畜牧业养殖，搞好秸秆青贮、氨化技术推广应用，全旗完成玉米秸秆青贮达到9.2万立，完成玉米打捆2.2万吨。 （五）加大督查力度 重点是做好“三查”：一查责任落实状况，二查措施到位状况，三查秸秆焚烧状况，发觉问题，准时督促整改，照实向秸秆禁烧和综合利用工作领导小组办公室通报状况。确保我旗秸秆禁烧和综合利用工作有力、有序、有效扎实开展。 二、存在问题 一是农夫对秸秆焚烧熟识不足；二是秸秆处理的成本太高，不如一烧了之省事；三是科技转化力度不够，秸秆的经济价值难以发挥
27、；四是惩处和监管不严，群众存在侥幸心理，要加大综合治理力度，削减污染物排放。 1.全面整治燃煤锅炉。由区经贸局牵头负责对燃煤锅炉企业的“煤改”工作，制定并下发了XX区经济贸易局 XX区环境爱惜局关于推动燃煤锅炉整治的通知（荔经贸20xx79号）文件，明确了镇街整改任务和要求。9月份由区经贸局联合区环保局以及辖区镇街、工业园区对全区燃煤锅炉使用企业进行了详细摸排，明确了具体整改重点，拟定了方案，明确了步骤。10月份，由区经贸局领导主持并召开了全区燃煤锅炉整治专项工作推动会议，我区6个镇街、2个工业园区分管领导、经办人认真听取了会议内容，会上，旷远燃气集团、蓝天环保技术公司详细地介绍了先进企业的“
28、煤改”阅历和做法，得到参会人员的喧闹响应。目前，我区大中型餐饮企业燃煤锅炉都已淘汰，工业企业方面：闽中有机、三棵树、宏兴鞋材、华丰工贸、协丰鞋业等大中型企业都已完成锅炉“煤改”工作，全区已有近70蒸吨燃煤锅炉整改到位，初步完成了年度整改目标。由区环保局把关严格项目审批禁止新建每小时20蒸吨以下的燃煤锅炉。目前全区不存在每小时20蒸吨以上的燃煤锅炉以及燃煤发电设备。 2.全面整治推动挥发性有机物。由区安监局负责开展加油站油气回收改造治理工作，制定下发了转发关于限期完成加油站油气回收治理改造工作的通知（荔安办20xx105号）等文件，明确油气回收改造工作时间表，同时结合加油站换证时机，对没有进行油
29、气回收改造的加油站，不予换证。截止目前，全区3 家私营加油站已全部完成卸油装置油气回收改造，中石油、中石化已有一半完成油气回收改造，其他加油站油气回收改造工作也顺当推动中，依据方案将在20xx 年6月30日前全部完成。严格把挥发性有机物污染把握作为建设项目环境影响评价的重要内容，要求全区建筑内外墙涂饰均使用水性涂料，新建包装印刷项目须使用具有环境标志的油墨。 3.加强施工扬尘监管，乐观推动绿色施工。由区住建局关心区城管委制定XX区城市管理建设工地考评方案（试行），联合区城管办、区执法局组成专项整治活动考评领导小组，依据XX市建筑工地管理考评标准及建筑工地、市政工程施工现场管理标准要求，对考评区
30、各在建工地进行考评，重点检查各施工现场是否设置 “五小工程”（出入口硬化、设置沉淀池、震荡槽、洗车台、高压冲洗设备），规范设置临时围档，施工现场地面硬化，实行有效的防尘措施，配备必要的环卫设施。专项整治活动考评领导小组从20xx年5月份开头每月对考评区内各工地进行考评，在此基础上结合市城管委每月份城市管理综合考核评比状况通报再赐予相应奖罚分，排出名次进行通报。我区乐观发动企业创建文明工地，20xx年共有18个项目工地被评为市级建筑施工平安文明标准化示范工地，共有12个项目工地被评为省级建筑施工平安文明标准化示范工地。为激励建设工程施工企业树立质量精品意识，争创优质工程，提升全区建筑业整体水平，
31、区住建局还推举 6个项目参加XX市“壶山杯”优质工程评比。 4.加强煤堆、料堆监督管理。由区环保局联合区住建局严格要求全区露天堆放的煤堆、料堆实行掩盖或建设自动喷淋装置等防风抑尘设施。今年区林业局在我区共设立12个园林绿化项目推动城市及周边绿化和防风沙林建设，扩大城市建成区绿地规模。 5.开展餐饮油烟污染治理。由区环保局严格新建餐饮服务经营场所的环保审批，全区经营面积100平方米以上的餐饮服务经营场所全部完成安装高效油烟净化和油水分别设施。 6.加强农村面源污染治理。由区农业局制定下发了XX区农业局关于印发秸杆禁烧和综合利用方案的通知（荔农种植20xx6号），明确了全面禁止秸秆焚烧的工作任务，
32、连续两年内，本辖区内秸杆焚烧火点数低于10个。 7.优化城市交通功能和布局规划。由区交通运输局组织执法人员联合城管、住建等职能部门，加强路面巡查，进一步强化超限超载治理力度，营造洁净、漂亮的路面环境。 8.加强机动车污染防治。8月21日开头，依据关于启用各县(区)环保局机动车环保标志发放点的通知，区环保局重新启动机动车环保标志的发放工作，为行政机关、企业等用车大户（10辆以上）办理机动车环保标志，缓解各交警大队年检站办理压力，8月29日在海鑫汽车年检站增设发放点，截至目前，我区共发放机动车环保标志15126张，协作公安部门实施市区部分道路禁止无绿色环保机动车通行的方案。区交通运输局结合出租车服
33、务质量考评，乐观向辖区内的福众出租车公司推广新能源汽车，目前，福众出租车公司现有275辆出租车，已置换成新能源汽车174辆，并将连续督促福众出租车公司置换以清洁能源为主的出租车，进一步削减尾气排放。 9.全面提升燃油品质。由区经贸局支配专人深化全区全部加油站（船）宣扬国家第四阶段标准车用柴油政策，督促检查企业供油标准落实到位，每月都组织人员对辖区成品油经营企业进行检查，保障我区四号柴油标准能够得到落实。区发改局严格依据省经信委全省加油站布局支配，对取得布局批复的加油站实施备案。备案后的建设、经营由相关行业主管部门监管。今年对华兴、城秀两家因拆迁异地安置的加油站进行了备案。 三、调整优化产业结构
34、，推动产业转型升级 1. 严控“两高”行业新增产能。由区经贸局对工业类新、改、扩建项目实施备案制管理，环境影响评价改为由行业主管部门和环保部门事中、事后监管。在做出备案准备前，实行严格的固定资产投资项目节能登记审查制度。同时，对“两高”行业项目实行严格的专家评审制。今年共备案工业类项目16个，其中实施固定资产投资项目节能登记审查16个，无“两高”行业项目。 2.加快淘汰落后产能。我区产业以鞋革服装、工艺美术、食品医药、化工机械为主导产业，其中化工行业以三棵树为龙头，目前三棵树企业的技术水平属于国内领先，尚处于快速进展期，未列入落后产能范畴。 3.压缩过剩产能。我区产业以鞋革服装、工艺美术、食品
35、医药、化工机械为主导产业，不存在“两高”行业。在做出备案准备前，重点审查固定资产投资项目节能措施和成效，并知会相关行业主管部门和环保部门加强事中事后监管。 节能自查报告6 一、企业概况 山东榴园水泥有限公司是一个拥有先进技术和设备的国有控股大一型企业，下设南分厂、北分厂，年水泥生产力气130万吨。企业获得了产品质量认证、质量管理体系认证，化验室合格证书等荣誉，是山东省资源综合利用企业。为认真贯彻执行节能法律、法规，落实国家发改委、省政府、市政府的相关要求，加强企业节能管理，推动节能技术进步，提高能源利用效率。公司作为千家企业重点耗能单位之一和省控重点用能企业，深知企业是节能降耗的主体，乐观响应
36、国家和省政府、市区政府号召，大力推动公司节能减排,顺当完成省政府、市政府下达的节能目标，并将节能减排工作开展的有声有色。 二、xx年的经营状况及节能目标责任完成状况 xx年，全年方案生产水泥110万吨，20xx年1-12月份，公司实际生产水泥108.2万吨，完成年方案的98.36%，实现销售收入190426万元，上缴税金2343万元。单位产品标煤耗83.49kg/t，20xx年单位产品标煤耗86.54kg/t，同比下降了3.05 kg/t。20xx年1-12月份，累计节约标煤0.33万吨。与20xx年省政府下达给公司的节能目标0.29万吨标煤相比，超出目标值0.04万吨。由此可见，公司顺当并超
37、额完成了省政府下达的节能目标。 三、节能组织机构及能源管理工作开展状况 为进一步贯彻执行和落实国家节能减排政策，强化企业节能主体责任， 20xx年初,公司在去年能源管理组织、机构基础上,进一步完善了企业能源管理工作，调整了能源计量、节能领导小组和节能工作小组,乐观接受节能新技术等，加强企业能源管理工作。 （一） 进一步完善健全节能管理、组织、标准体系。 公司责成一名副总具体负责节能管理和领导工作，各相关部门负责人为成员的节能管理和领导小组，设立了公司节能办公室，各职能部门、单位明确了节能专、兼职负责人，形成了三级节能管理网络，由生产综合处相关人员具体负责节能工作，同时，建立了节能工作机构和管理
38、体系，成立了节能工作管理和领导小组,公司总经理任能源管理领导小组组长；在完善组织体系的基础上进一步贯彻执行国家的能源政策、法规及标准，组织贯彻、制定能源管理标准，编制节能规划及方案，贯彻执行能源管理中的技术标准，负责组织节能检查，对用能计量、统计进行监督，组织节能技术培训和宣扬，发出节能倡议，进一步完善公司能源管理制度。 （二） 分解节能目标，落实节能职责制定产品消耗定额，并对各部门进行考核。 对生产中各项工序、产品的能源消耗进行定额管理，签订节能目标责任书，将节能任务目标层层分解，把能源消耗与工资薪酬、效能挂钩，力争吨熟料、吨水泥能耗达到同行业先进水平；节能技术管理部门建立成本把握管理体系，
39、制定成本考核评价制度，考核指标细化分解到有关车间、部门、责任人，定期评价和考核；制定车间消耗指标，考核指标执行状况；设立能源统计岗位，专人负责建立能源消耗和成本台帐。对现有生产工艺系统进行优化平衡改造，窑温热效率利用、单机台时较上年有明显提高；在立窑安装变频器，对磨机选粉系统进行改造，制定消退跑、冒、滴、漏的有效措施，并付诸实施，相关部门进行监督和定期检查。 （三） 加强能源计量管理，严格执行高耗能产品能耗限额标准。 能源的管理和节约离不开计量，能源消耗以计量检测为基础，而能源计量检测以能源的消耗和供能为服务对象，两者亲热结合，相互协调。公司利用计算机技术、ERP网络通信技术和DCS集散把握技
40、术实现对诸多能源数据的自动采集、统计，并在重要计量岗位安装监控系统，保证计量的精确性与客观性。通过公司电脑局域网实现信息共享，提高了工作效率。公司认真贯彻落实加强能源计量工作的看法，进一步完善能源计量组织机构加强能源计量管理，制定了能源测量和监控装置管理制度，依据企业能源计量器具配备和管理通则要求配置计量器具，设专人负责能源计量和测试及计量器具的日常管理，计量部门接受一级管理的管理机制，由公司特地成立组织机构担当公司的生产、办公所需要的能源及载能工质的节能降耗的管理和推动工作，实行对供配电、煤炭的.统一调配和计量统计，整改报告企业节能自查报告。依据用能单位能源计量器具配备和管理通则的要求，进一
41、步完善主要耗能岗位、设备的计量器具配备，以满足能源计量和管理考核的要求。加强了计量管理人员业务培训，增加其工作责任心，完善了能源计量器具、原始记录、基础台帐，加强用能的计量和检测，提高企业计量检测的力气，充分发挥计量检测数据在节能降耗中的作用等，计量部门负责能源计量器具测量的适应性配备、检定、校验、计量确认工作，计量管理体系的审核由节能办公室统一制定，通过有效实施，不但增加了全体员工的能源计量意识，提高了员工对节能降耗的乐观性，提升了企业能源计量的地位。 公司乐观组织开展节能协议与能效对标活动。 （四） 加强能源统计管理。 完善能源统计管理体系，对各种能源的消耗进行统计。设立能源统计岗位，建立
42、各种能源消耗台帐；依据上级和能源管理部门的要求，定期填报能源报表；依据国家有关的统计管理规定，进行能源统计管理。统计部门对数据报送涉及部门、时间、内容、计算方法等做了明确界定与规范，并将该项工作纳入日常考核范围，与个人绩效挂钩，提高统计人员的乐观性和工作责任心。公司还收集整理国家、省、市各类相关制度与规定，把握相关信息，利用电脑使信息实现共享，对各分厂供应的基础数据进行确认、汇总、整理，登记统计台帐，编报能源报表。建立健全各种能源的购入量、消耗量、库存量等记录，能源质量的化验记录，建立和完善能源统计台帐。 （五） 开展节能宣扬活动、能源计量和统计的培训工作。 公司认真贯彻执行千家企业节能工作精
43、神，深化开展“节能降耗、降本增效”和“节约光荣、铺张可耻”活动活动，将节能作为一项重要指标强力推动，同时对职工加强节能宣扬，增加了全体员工的节能意识，同时建立激励机制，鼓舞节能降耗，充分发挥员工的乐观性、主动性和制造性，使全体员工真正意识到节约能源与切身利益息息相关。20xx年4月份，公司从市安监局聘请专家来公司，对看火工煅烧理论和现场操作技能进行直到和考核，进一步提高了看火工的业务水平和操作技能；加强了能源管理、统计人员的业务培训，公司先后两次支配能源计量和能源统计人员外出学习，增加其工作责任心，提高了能源统计管理的力气；建立和完善能耗定额、能源计量与统计、节能奖惩、问责制、一票拒绝制等各项
44、规章制度，并认真组织实施。 四、层层分解节能目标、逐月考核和落实。 公司将年初与省政府签订的节能目标层层分解到各分厂，分厂又层层分解到车间和班组，使人人肩上有担子，有压力、有责任，并逐月考核，优奖劣罚。 五、建立节能专项资金，进行节能技术改造。 (1)公司加大节能技术改造工作管理力度和节能研发资金投入力度。进一步优化工艺配方，接受无烟煤、自然焦搭配配料，立窑接受小料球、浅暗火煅烧，熟料煤耗由原来的160g/t降至150kg/t左右。熟料台时产量也明显增加，出厂水泥指标优于国家标准，节能也较为明显。该方案经过试验达到优质、高产、节能之目的，目前正在公司内推广使用，年可节约原煤近0.3万吨； (2
45、)针对各分厂进行节能技术改造，加大节能减排力度。在南分厂安装2台水泥大磨3.213m替代原2.27m水泥磨；20xx年初，公司投资144万元，在南分厂1#、2#窑安装砖混收尘器，由南京旋立集团设计安装；20xx年7月至9月，投资358.2万元，将原3#11#窑使用潍坊除尘设备厂，型号：FSCM8*127,大布袋除尘器，更换为先进淄博鑫鹏环保设备有限公司除尘器，型号：LDC-442-1000；与此同时，对两磨和窑底熟料裂开收尘设施进行更换和改造，投资210.4万元。以上技改工程于20xx年10底全部安装完毕。 “十一五”期间节能目标：“十一五” 完成节能量1.43万吨标准煤；20xx年完成1.1
46、5万吨标准煤；主要产品单位能耗指标20xx年达到省内先进水平，20xx年达到国内先进水平，并于20xx年12月与山东省人民政府签订了这一目标责任书。公司将该节能任务及目标层层落实到各个分厂，分解到车间、班组，使得人人身上有压力、肩上有担子，心中有目标、头上有责任，形成全员参与、齐抓共管良好的节能氛围，20xx年底，公司依据各分厂节能目标的完成状况，赐予完成公司既定节能目标的北分厂和阴平分厂嘉奖，并在全公司范围内开展向其学习。 “十一五”期间公司节能思路：紧紧围绕“节能降耗、降本增效、清洁生产”的主题、目标开展工作，认真分析自身存在的问题和制约生产的瓶颈，正视自身存在的差距，连续发挥技改优势，力争通过扎实有效的节能管理和公司全体员工的共同努力，使公司处于全国同行业先进水平。追求公司利益最大化和综合利用最大化，以技术改造、技术创新来支撑，以管理机制来保障，创建资源节约型、环境友好性企业。 六、明年工作措施 1、进一步完善节能的组织、管理体系，不断完善能源组织机构，能源管理制度，明确各部门管理的职责，严格执行能源的考核制度，创新