职场礼仪策划书(8篇).docx

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1、职场礼仪策划书(8篇)职场礼仪策划书1 一、活动背景 对于大一大二的新生来说，高校有着宽松的学习生活环境和雨社会企业亲热接触的平台，但是对他们来说职场礼仪还是一个很生疏的领域，同时对于即将进入职场的高校毕业生来说，将从稚嫩的同学转变成自信的职业人，伴随着一角色转变的，也是职场生存艺术的运用。职场礼仪是职场生存的重要基础之一，服饰装扮、言谈举止、气质风度、文明礼貌，无一不在影响着一个人的形象，准备着他的前程和命运。因此，在高校期间让高校生把握一些关于职场礼仪方面的学问对他们以后能够更好的融入职场是特别必要的。 二、活动目的和意义 通过职场礼仪培训，可以使同学们了解职场必要的礼仪，更快的适应高校同

2、学社团生活，改善工作中的仪表和举止，使同学组织成员的工作更加的专业与得体，使即将迈入工作岗位的同学们把握常用的职场礼仪和进行职业形象自我设计与塑造的方法，为将来的职场生涯不断强化和提升自身的职业特征和外在魅力。 三、主办单位 管理学院青年志愿者协会 四、活动对象 管理学院的各位同学 五、人员支配 活动策划：郭岳枫、李佳朋、张国庆、邓利平 主要任务：负责活动的总策划与支配，并负责活动中的一些具体细节，从整个过程来把握活动，关心各个组工作，使活动顺当完成。 策划监督：刘妍 主要任务：对策划的核对检查，上交学院审核。 宣扬组联系：祝玮、岳阳 主要任务：负责联系社区负责人并解说本次活动的活动内容，青协

3、委员在本班招募确定数量的自愿者。 外事部：冯秦铭、杨涛、高梦瑶 主要任务：关心策划人，物品的还借，人员的分组等。 后勤组：李雨娇、罗玉坤、冷玮 主要任务：负责活动中的一切资金支出以及活动相关的支出的详细记录。 六、活动时间 10月24日 七、活动前期 1、在各班进行必要的宣扬，组织有多少人将要参加； 2、联系职场礼仪指导老师和一些学姐学长； 3、借一些培训必要的东西，确定好培训地点。 八、活动过程 1、组织参与人员到达目的地； 2、请专业老师到场讲解职场礼仪； 3、专业老师教大家职场礼仪的一些的技巧，并由老师亲自演示，其他的参与人员跟着学习； 4、同学和老师互动练习相关的礼仪，再请同学进行相关

4、演示； 九、留意事项 1、留意入场和出场平安； 2、讲座期间的纪律要求；（讲座期间手机应调成振动或静音，不得吃零食，不得扰乱课堂纪律，保证参与人员中途不能退场） 3、讲座期间互动气氛要活跃；（全体干事要乐观参与回答，并带动大家一起来回答） 4、若老师临时有事应预备好后续人员，以便活动的进行。 职场礼仪策划书2 【活动目的】通过职场礼仪大赛可以带动同学们对职场礼仪的关注和综合素养的提高，为以后步入社会打下坚实的基础。 【活动原则】整个活动应本着公正、公正、公开和文明、严谨、相互促进、相互提高的原则。 【评比内容】 第一、二、三名团队 最佳亲友团奖 【参与对象】 湖南中医药高校全体同学均可报名参加

5、。 【参与“职场新秀，你最闪亮”职场礼仪大赛活动的条件及考评方法】 1、评比条件： 团队成员乐观地参加活动，协作活动的各项赛事; 团队各个成员相互团结，互帮互助，全局观念强; 拥有确定的团队特色; 2、评价方法： 初赛 各院同学到各院女生部报名 由各院女生部组织选拔四位选手组成一个参赛队参加决赛。 决赛 决赛定在2506教室进行，每个院派出一个参赛队。 评委由校团委同学会主席团成员及各院的女生部部长组成。嘉宾由专业老师及人文信息管理学院老师组成。 竞赛流程 主持人宣布竞赛开头，介绍到场嘉宾评委及参赛选手，并由嘉宾致开场辞。 各组选手进行才艺呈现，内容围绕主题，形式不限，呈现自己的共性与风采和团

6、队魅力，每组用时不超过5分钟。(评委依据第一印象和台风给分，满分10分) 过关斩将：本环节分两个部分 1.互选题目 选题队指定答题队后，选择题目。答题队答对，答题队加相应的分数，答错则选题队得分。各代表队有一次向亲友团求助的机会，亲友团答对者可获小奖品一份。 2、情景抢答环节： 由工作人员演示一个职场场景，其中有5处错误，在工作人员演示完毕之后进行抢答，指出错误。每答对一题得10分，答错扣10分。 场景问答题 该环节以现实中可能遇到的礼仪问题为主题设置了几个小场景，需要各代表队队员即兴发挥，进行现场演说或表演。每支代表队用时不超过5分钟，现场预备时间为4分钟(预备时间将进行“观众互动”小环节或

7、亲友团的才艺表演)。题目分别编号，每支代表队选择一道题。该环节将由评委进行打分，满分20分，各代表队得分为各评委打分之和。其间的亲友团表演可由评委打分，此平均分可作为额外加分 评委提问环节：每个团队回答由评委提出的针对从前表演的一个问题，分值10分。 依据评委的评分评出一，二，三等奖。最佳亲友团奖依据亲友团表演和现场气氛评出。 【前期预备】 赞助。由外联部负责，写外联策划书、申请各种经费，包括制作横幅、展板、奖状、证书和奖金等。 宣扬。 手工宣扬：由宣扬部负责，主要包括通知和展板、锦旗、黑板布置和证书制作等; 网络宣扬：由网络部负责，主要包括投影的播放和电子题目的制作等; 新闻宣扬：由新闻部负

8、责，主要包括制作活动dv短片、照片的采集及活动总结归纳等; 组织。由组织部负责，主要包括完成良好的收集申请表，汇总、申请教室话筒及音响效果等; 监督。由权益部负责，主要包括监督投票过程，维护同学权益，保证的公正、公正、公开的原则; 分组评分。分出三个组，由指定的人负责;12 【奖项设置】 团队第一名 (奖品：奖金200元，奖状) 团队其次名 (奖品：奖金150元，奖状) 团队第三名 (奖品：奖金100元，奖状+证书) 最佳亲友团奖(奖状) 【资金预算】 (一)奖项设置中的奖金550元 (二)相关奖状50元 (三)活动宣扬横幅100元 (四)嘉宾评委用水和小奖品和参赛纪念品100元 共计：800

9、元 最终，预祝本次活动圆满成功! 职场礼仪策划书3 一、活动背景 对于大一大二的新生来说，高校有着宽松的学习生活环境和雨社会企业亲热接触的平台，但是对他们来说职场礼仪还是一个很生疏的领域，同时对于即将进入职场的高校毕业生来说，将从稚嫩的同学转变成自信的职业人，伴随着一角色转变的，也是职场生存艺术的运用。职场礼仪是职场生存的重要基础之一，服饰装扮、言谈举止、气质风度、文明礼貌，无一不在影响着一个人的形象，准备着他的前程和命运。因此，在高校期间让高校生把握一些关于职场礼仪方面的学问对他们以后能够更好的融入职场是特别必要的。 二、活动目的和意义 通过职场礼仪培训，可以使同学们了解职场必要的礼仪，更快

10、的适应高校同学社团生活，改善工作中的仪表和举止，使同学组织成员的工作更加的专业与得体，使即将迈入工作岗位的同学们把握常用的职场礼仪和进行职业形象自我设计与塑造的方法，为将来的职场生涯不断强化和提升自身的职业特征和外在魅力。 三、主办单位 管理学院青年志愿者协会 四、活动对象管理学院的各位同学 五、人员支配活动策划 郭岳枫、李佳朋、张国庆、邓利平主要任务：负责活动的总策划与支配，并负责活动中的一些具体细节，从整个过程来把握活动，关心各个组工作，使活动顺当完成。策划监督：刘妍主要任务：对策划的核对检查，上交学院审核。宣扬组联系：祝玮、岳阳主要任务：负责联系社区负责人并解说本次活动的活动内容，青协委

11、员在本班招募确定数量的自愿者。外事部：冯秦铭、杨涛、高梦瑶主要任务：关心策划人，物品的还借，人员的分组等后勤组：李雨娇、罗玉坤、冷玮主要任务：负责活动中的一切资金支出以及活动相关的支出的详细记录 六、活动时间 10月24日 七、活动前期 1.在各班进行必要的宣扬，组织有多少人将要参加;2.联系职场礼仪指导老师和一些学姐学长;3.借一些培训必要的东西，确定好培训地点 八、活动过程 1.组织参与人员到达目的地;2.请专业老师到场讲解职场礼仪;3.专业老师教大家职场礼仪的一些的技巧，并由老师亲自演示，其他的参与人员跟着学习;4.同学和老师互动练习相关的礼仪，再请同学进行相关演示;九、留意事项1.留意

12、入场和出场平安;2.讲座期间的纪律要求;(讲座期间手机应调成振动或静音，不得吃零食，不得扰乱课堂纪律，保证参与人员中途不能退场)3.讲座期间互动气氛要活跃;(全体干事要乐观参与回答，并带动大家一起来回答)4.若老师临时有事应预备好后续人员，以便活动的进行。 职场礼仪策划书4 一。活动目的及意义 近年来社会的进展显示，职场礼仪对我们越来越重要，就当代高校生而言，对职场礼仪的了解也不容乐观，为了增加我校高校生对职场礼仪学问的了解，为以后的就业打下坚实的基础，特开放此次职场礼仪讲座活动。 面试是高校生走出学校找工作的一个重要环节，有时候一次面试的成功与否，准备了一个人一生的命运。但现在很多高校生由于

13、对社会了解过少，缺乏社交、面试礼仪的了解，在以后的面试中往往忽视了一些礼仪方面的问题，导致面试的失败。因此，在高校事情让高校生把握一些关于面试礼仪方面的学问特别必要。 二。活动主办单位： 三、活动对象： 四、活动地点： 五、活动时间：20xx年2月 六、活动主题：展礼仪风采，扬成功风帆 七、活动内容 就针对目前高校生对职场礼仪学问的严峻缺乏状况，讲师会提出一下3点： 一、聘请礼仪 二、办公区域礼仪 三、办公室礼仪 八、活动具体工作支配 为确保讲座的顺当开展，需要各个部门的乐观协作，具体分工如下： A。总负责人： 1）负责选一名一般话佳，表达力气强的主持人。 2）联系主讲老师及接待主讲老师，并做

14、好相关工作。 3）邀请与会老师。 B。总负责人： 1）负责租借话筒、桌布、桌椅，借还盆景。 2）确保音响设备效果等。 C、总负责人： 1）会场布置：提前一个小时进入会场，布置场地； 2）礼仪支配 3）礼物购买 4）后期报帐 D、总负责人： 1）采集摄影，撰写新闻稿。 2）制作PPT E。具体部门分工： 宣扬部 讲座开展前做好宣扬工作，以展板为主，海报为辅，并借助校内广播站进行宣扬，让更多的同学了解讲座的各方面信息 学习部 负责申请讲座教室。 负责签到，确定到场人数。 组织人员入场，支配就座。 文艺部 负责联系讲座礼仪小姐，做好相关礼仪预备。 负责维持会场秩序。 负责搬拿讲座物资。 办公室 负责

15、购买与会物资 关心各部门工作。 负责清算讲座费用。 九、经费计算 邀请老师讲座费用300元 十、讲座流程 主持人致辞宣布讲座正式开头 介绍领导嘉宾 领导致辞 有请讲师开讲 讲师与同学互动（高潮） 请团委老师对本次讲座发表看法 讲师进行总结 主持人宣布讲座到此结束 领导，主讲人，老师退场，同学们退场 十一、留意事项 留意入场，出场平安。 留意临时大事的发生与准时处理。 讲座期间的纪律要求。（讲座期间手机调成震动或者静音，不得吃零食，不得扰乱课堂纪律） 讲座期间互动气氛，若有状况发生。 十二、后期工作 清理现场，回收工作用具。 电脑屏幕及教室电灯的关闭。 钥匙及道具的归还。 负责材料的整理及保藏，

16、统计同学的反馈问题并写观后感。 以上各个部门应高度协调，相互监督，相互协作，确保活动圆满成功。 20xx年2月22日 职场礼仪禁忌 1。直呼老板名字 直呼老板中文或英文名字的人，有时是跟老板情意特殊的资深主管，有时是熟识很久的老友。除非老板自己说：别拘束，你可以叫我某某某，否则下属应当以尊称称呼老板，例如：郭副总、李董事长等等。 2。以高分贝讲私人电话 在公司讲私人电话已经很不应当，要是还肆无忌惮高谈阔论，更会让老板抓狂，也影响同事工作。 3。开会不关手机 开会关机或转为震动是基本的职场礼仪。当台上有人做简报或布达事情，底下手机铃声响起，会议必定会受到干扰，不但对台上的人，对其他参与会议的人也

17、不敬重。 4。让老板提重物 跟老板出门洽商时，提物等动作你要尽量代劳，让老板也跟你一起提一半的东西，是很不礼貌的。另外，男同事跟女同事一起出门，男士们若能表现绅士风范，帮女士提提东西，开关车门，这项贴心的举手之劳，将会为你赢得更多人缘。 5。称呼自己为某先生/某小姐 打电话找某人的时候，留言时千万别说：请告知他，我是某先生/某小姐。正确说法应当先讲自己的姓名，再留下职称，比如：你好，敝姓王，是OO公司的营销主任，请某某听到留言，回我电话好吗？我的电话号码是，感谢你的转答。 6。对自己人才留意礼貌 中国人往往对自己人才有礼貌，比如一群人走进大楼，有人只帮自己的伴侣开门，却不管后面的人还要进去，就

18、把门关上，这是相当不礼貌的。 职场礼仪策划书5 一、 活动背景 为继承和发扬中华民族礼仪的优良传统,开展礼仪教育，构建和谐社会，经我校同学会争论，准备在我校开展一次礼仪大赛活动。 二、 活动目的 我国素有礼仪之邦的称谓，而良好的礼仪风采可以提升个人素养和修养，本次大赛为参赛者打造了一个呈现自己的舞台，让同学们在这次活动中学习到更多的礼仪学问。 三、 活动内容： （一） 活动口号 继礼仪之风，扬礼仪之采 （二） 活动要求 20xx级全部女生 1. 五官端正。 2. 身高要在一米六以上。 3. 气质佳、形象好。 （三） 报名方式 1. 9月17日至9月21日在第五食堂、第四食堂报名处报名。 2.

19、面试现场报名 （四） 活动时间： 1. 9月17日至9月21日报名。 2. 9月23日至9月25日进行初赛。 3. 10月10日至11月10日进入培训。 4. 11月12日至11月15日进行复赛。 5. 11月16日至11月17日进行决赛。 （五）活动地点： 1. 报名地点：第五食堂、第四食堂。 2. 初赛地点:第四栋男生宿舍一楼形体房。 3. 决赛地点：甲山大礼堂。 四、活动流程： （一） 初赛 1. 时间：9月23日至9月25日的晚上19：00至22：00。 2. 地点：第四栋男生宿舍一楼形体房。 3. 面试内容： （1） 走T台秀。 （2） 才艺表演。 （3） 回答考官所提出的问题。 （

20、4） 考官依据选手的身高、相貌、才艺选出40名选手进入复赛，在复赛到来前进行为期一个月的培训。 （二） 复赛 1. 第一轮：参赛者依次出场进行自我介绍之后进行学问抢答 如：礼仪的作用、握手的禁忌、礼仪与礼貌的区分等。（10题 共30分） 2. 其次轮：选手以抽签的形式选择角色，按所选中的角色特点进行动作、表情、语言的表演。如：职业风的人员在办公室的礼仪特点、古典风的礼仪特点等。（共40分） 3. 第三轮：才艺呈现。（小品、唱歌、跳舞、仿照表演） 4. 第四轮：考官依据选手的表现选出25名晋级选手进入。 （三） 决赛（淘汰赛） 1. 第一轮：选手现场抽签，每五个人为一组，每组代表随机抽取一个情景

21、表演题，成果最差的一组成员进行才艺表演。（淘汰两名选手） 2. 其次轮：现场抢答，大众评审投票。（淘汰两名选手） 3. 第三轮：每个选手以礼仪为主题表演小故事。（淘汰两名选手） 4. 第四轮：观看关于礼仪方面的视频，找出不合礼仪的地方并订正。（淘汰两名。） 5. 第五轮：每个选手为自己拉票，票数多的前十五名选手归入校礼仪队。 6. 第六轮：依成果，分别颁发冠军、亚军、季军、最佳形象奖、最佳气质奖、最佳风采奖、最佳礼仪奖的证书及奖品。 五、活动宣扬 （一） 以宣扬海报的方式在海报栏宣扬。 （二） 在学校门口和礼堂挂横幅，横幅为20米长喷印字样为“预祝第八届礼仪大赛活动圆满成功。 （三） 在广播站

22、发礼仪活动通知。 （四） 由系同学会向各个班级宣扬。 六、活动预备 （一）前期预备 1. 借教室： （1） 9月23日至9月25日借第四栋男生宿舍一楼形体房进行初赛。 （2） 10月10日至11月10日借第四栋男生宿舍一楼形体房进行礼仪培训。 2. 通知参赛选手进行竞赛的时间、地点。 3. 预备好活动所用的道具。 （二）活动当天的预备 1. 布置礼堂。 2. 检查道具的好坏和是否有缺失。 3. 检查每个活动细节支配的负责人的工作是否做好。 4. 检查参赛选手是否到齐。 七、各部门的支配 (一) 办公室、秘书部负责人员的签到。 (二) 学习部、实践部负责评分。 (三) 宣扬部、外联部负责一切宣扬

23、工作。 (四) 文娱部、女生部负责催场的工作。 (五) 组织部、保卫部、体育部、劳卫部负责维持现场次序。 八、紧急措施 （一） 相关人员没有准时到位，影响竞赛进程： 对策： 1. 在活动开头之前提示相关人员竞赛时间。 2. 要求相关人员尽职尽责，提前把分内事情处理好。 （二）活动时间没有把握好或者设备消逝问题 对策: 1. 彩排时充分考虑各种状况，杜绝此类事情发生。 2. 准时找到相关工作人员进行处理。 职场礼仪策划书6 一、 活动背景 对于大一大二的新生来说，高校有着宽松的学习生活环境和雨社会企业亲热接触的平台，但是对他们来说职场礼仪还是一个很生疏的领域，同时对于即将进入职场的高校毕业生来说

24、，将从稚嫩的同学转变成自信的职业人，伴随着一角色转变的，也是职场生存艺术的运用。职场礼仪是职场生存的重要基础之一，服饰装扮、言谈举止、气质风度、文明礼貌，无一不在影响着一个人的形象，准备着他的前程和命运。因此，在高校期间让高校生把握一些关于职场礼仪方面的学问对他们以后能够更好的融入职场是特别必要的。 二、 活动目的和意义 通过职场礼仪培训，可以使同学们了解职场必要的礼仪，更快的适应高校同学社团生活，改善工作中的仪表和举止，使同学组织成员的工作更加的专业与得体，使即将迈入工作岗位的同学们把握常用的职场礼仪和进行职业形象自我设计与塑造的方法，为将来的职场生涯不断强化和提升自身的职业特征和外在魅力。

25、 三、 主办单位 管理学院青年志愿者协会 四、 活动对象 管理学院的各位同学 五、 人员支配 活动策划：郭岳枫、李佳朋、张国庆、邓利平 主要任务：负责活动的总策划与支配，并负责活动中的一些具体细节，从整个过程来把握活动，关心各个组工作，使活动顺当完成。 策划监督：刘妍 主要任务：对策划的核对检查，上交学院审核。 宣扬组联系：祝玮、岳阳 主要任务：负责联系社区负责人并解说本次活动的活动内容，青协委员在本班招募确定数量的自愿者。 外事部：冯秦铭、杨涛、高梦瑶 主要任务：关心策划人，物品的还借，人员的分组等 后勤组：李雨娇、罗玉坤、冷玮 主要任务：负责活动中的一切资金支出以及活动相关的支出的详细记录

26、 六、 活动时间 10 月24 日 七、 活动前期 1、在各班进行必要的宣扬，组织有多少人将要参加; 2、联系职场礼仪指导老师和一些学姐学长; 3、 借一些培训必要的东西，确定好培训地点 八、 活动过程 1、组织参与人员到达目的地; 2、请专业老师到场讲解职场礼仪; 3、专业老师教大家职场礼仪的一些的技巧，并由老师亲自演示，其他的参与人员跟着学习; 4、同学和老师互动练习相关的礼仪，再请同学进行相关演示; 九、 留意事项 1、留意入场和出场平安; 2、讲座期间的纪律要求;(讲座期间手机应调成振动或静音，不得吃零食，不得扰乱课堂纪律，保证参与人员中途不能退场) 3、讲座期间互动气氛要活跃;(全体

27、干事要乐观参与回答，并带动大家一起来回答) 4、若老师临时有事应预备好后续人员，以便活动的进行。 职场礼仪策划书7 敬重的企业领导们： 高校生就业是当前备受社会关注的热点，财会类高校生的就业更引人瞩目。中南财经政法高校会计学院（以下简称“会计学院”）的毕业生就业不仅始终名列学校前茅，而且在全国财会院系中也居强势。据统计，近五年来，会计学院本科毕业生一次性就业率高达97%以上（少部分同学不情愿就业，而是预备连续于次年考研），争论生就业率达到100%。会计学院毕业生很受用人单位青睐，供不应求，据测算，每年来院聘请单位供应的工作岗位数达到毕业生总数的5倍以上，也就是说，平均每个毕业生可以有5个工作岗

28、位供自己选择。这在当前“高校生就业难”的大环境下，是难能宝贵的。 长期以来，学院特别留意通过进行各类职场讲座培训、就业阅历沟通、职业技能竞赛等活动，提高同学就业力气与综合素养，已经形成了具有学院特色的“就业导向的同学综合素养分班级培育体系”。 目前，在校高校生越来越关注职场信息，对于面试基本礼仪、技能等方面的学问感爱好却又有确定欠缺。基于宽阔在校学子对此方面的猛烈需求，我校会计学院将于3月启动“中南财经政法高校财会就业文化节”活动（详见附录一）。此次活动持续二个月，包括多场讲座和与就业相关的竞赛，其中职场礼仪培训暨挑战赛是一项特殊亮眼的活动。 考虑到目前高校生就业以及企业亟需专业技能优秀又适应

29、社会的应届生人才，我们本着服务于企业和在校生的双重目的，希望找到一家情愿同我校合作的企业，共同将这项赛事办好。我们为在校生提 供一个平台呈现自己、学习技能、了解企业，为企业供应丰富的在校生资源并关怀企业宣扬以达到双方互惠的目的。 我们诚意感谢您阅读这份策划，期盼与您的合作！ 中南财经政法高校会计学院团委同学会 职场礼仪策划书8 一、活动背景 衡水学院作为在河北乃至全国都是有确定知名度的高校，随着学校办学规模的不断扩大，人数的不断增多,办学条件的不断改善，学校的影响力也在不断的扩大，全校上下也是万众一心，众志成城，正依据市委市政府的进展规划阔步迈向创建衡水学院的奋斗目标。所以建立一个团结的、富有

30、朝气的队伍，开展多种多样的活动，是符合宽阔师生的根本利益，符合衡水学院的进展方向和目标的。 衡水学院就业部作为学校同学会部门之一，宗旨就是为在校同学供应一个学习课外学问，培育个人力气，提高个人素养的宽广的平台。为了更好地促进我校的进展，为了呈现我校同学会的风貌，为了满足更宽阔同学的需求，应用化学系与体育系开展此次“职场礼仪学问竞赛”，同时也望为富强校校内文化做出乐观的贡献。 二、活动目的 此次策划并开展“职场学问礼仪竞赛”。目的在于为同学们增长职场中的礼仪学问，提高个人素养，培育职场竞争意识，增加竞争力气。 三、活动主题 职场礼仪学问竞赛 基本信息 （一）活动时间 11月19号 晚7：00-9

31、:00 （二）活动地点 1-501 （三）活动对象 应用化学系与体育系全体大一同学 （四）主办单位 应用化学系就业部、体育系就业部 活动流程 活动前预备 8号下发通知到各班负责人，请全体大一同学参加竞赛，征集报名，每班一队，每队三人，并在微信平台上进行宣扬。 统计参赛队，12号下发题库，通知参赛队进行预备。 邀请嘉宾到场。 19号活动当天工作人员提前半小时到场，布置场地，支配观众入座。 活动中 开场播放音乐增加会场气氛并邀请嘉宾进场入座，主持人致词欢迎嘉宾和同学们的到来主持人宣布学习沟通会学问竞赛正式开头。 主持人介绍到场嘉宾，两学院同学会代表。 竞赛正式开头。第一轮竞赛由主持人出题，八个代表

32、队轮番作答。每队15道题，作答时间5秒。 一轮竞赛结束，统计晋级前四名小队。设置玩耍，玩耍结束宣布晋级小队名单。 玩耍规章： 二轮竞赛正式开头，主持人出题，每队5道选择，轮番作答，每队5道推断，轮番作答，答题时间5秒，最终淘汰2队。 三轮竞赛，抢答题，共5道多选题，答题时间5秒，以最先举起笑脸为准。 三轮竞赛结束，统计成果。预备奖状奖品。 邀请表演同学进行表演。两个系各表演一个节目。 宣布最终竞赛成果，颁奖。请嘉宾颁奖。 主持人宣竞赛结束。并再次感谢嘉宾到来。 工作人员拍集体照。 清理睬场。 附：竞赛细则 报名参赛的各小队需要有自己的团队名。于17日前上报各系就业部。 各队需在竞赛开头前半小时到场，生疏竞赛流程。 3、竞赛正式开头。第一轮竞赛由主持人出题，八个代表队轮番作答。每队10道选择题，（5道定题，5道不定题），作答时间5秒。按成果淘汰四队，其余四队进入其次轮竞赛。 4、二轮竞赛正式开头，主持人出题，每队5道选择（2道定题，3道不定题），轮番作答，每队5道推断，（2道定题，3道不定题），轮番作答，答题时间5秒，最终淘汰2队。 5、三轮竞赛，抢答题，共5道多选题（均为定题），答题时间5秒，以最先举起笑脸为准。 6、选择题每题选项仅可重复复一次，题目不予重复，推断题不予重复。 7、本次竞赛一等奖1名二等奖1名三等奖2名优秀奖4名。均有证书及价值不等的奖品。25