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1、毕业生个人实习总结集锦15篇毕业生个人实习总结1 学校为了加强我们对所学理论学问的理解和把握，于大三第一学期末即XX年1月1日至16日支配了一项分散实习，有关会计岗位的实地实习。 基于学校支配，在边丽洁老师的指导下顺当地完成实习。于XX年元旦过后直接去唐山钢铁设计争论院有限公司实习。该公司办公地点在唐山市路北区建华西道1号，实习期间先了解公司的总体状况，然后跟着出纳学习，最终跟会计实习。 实习的目的：把所学两年半的理论学问与实际操作结合起来，找出差距，看应如何处理所发觉的问题。总结一下所学专业学问的不足之处，不扎实的地方，找出需要重新巩固的学问，学会了和同事沟通，以及在社会工作中应当如何为人处
2、事。实习的内容：先了解公司的进展史以及各个机构的设置状况，公司的规模、经济类型、人员数量等，做一些力所能及的工作，帮忙清理卫生，做一些后勤工作；再了解公司的文化历史，熟识了一些同事，公司给支配了一个特定的指导人；然后在财政部看财务人员工作，看会计人员如何做，看了一下公司的总帐以及各明细帐、记账凭证、原始凭证和上期的会计报表（主要是资产负债表和利润表）：之后支配我跟着公司的出纳学习；最终是跟着会计实习，看会计如何处理业务。 实习的：刚到单位时，感觉同事们都很随和，很好相处，感觉社会并不象别人所说的那么险恶，对社会又布满了信念。公司的指导人给我急躁讲解了有关公司的概况、规模、机构设置、人员配置等等
3、，使我熟识到对一个大公司也只能是从整体上熟识了解一下，至于内部具体的细节是怎么也弄不清楚的。先对公司有个或许了解，再对自己的岗位工作有所熟识，要知道公司设那个岗位的目的，要达到预期的效果，才能保证公司的正常运行。 在财务部跟随出纳实习时，先了解公司的财务制度，国家对库存现金的规定，以及收、付现金需要遵循的程序。看着出纳工作自己也很是兴奋。出纳收到收到收款单据时审核手续是否齐全，然后收款，点两遍现金，然后向交款人说明金额，并分币种放好。若需要找零钱也需点两遍，然后在原始单据上盖现金收讫章，留下记账联，将其他的交给对方。然后编制现金收款凭证，登记现金日记账。这一程序和我们在学校学的理论一样，要分清
4、责任，按规定处理业务。其实很简洁，只是没有实际操作过，但是我们一样可以做好，要对自己有信念，信任自己能做好，给自己一个机会会比她们做的更娴熟、更精彩。 对于如何签发支票，作废的收据、填错的支票怎样处理又回顾了一下，有些细节上的东西以前学时没太留意，等到实际操作上就要犯错误了，签发支票、收据等都要特别信念，要有急躁，不能浮躁，会计其实是一项比较烦琐的工作，看我们如何对待了，我本人比较宠爱计算，宠爱数字，宠爱把一堆看似乱七八糟的东西整理的井井有条，所以我对会计越来越有爱好，越来越宠爱做会计。 跟随会计实习时，会计告知我公司遵循企业会计准则、矿产资源法、平安生产法等法规，该公司以冶金设计等为主，需要
5、遵守好多国家的政策法规，该公司比较正规。刚跟随会计实习时，会计不是很兴奋我去实习，可能是怕我添乱吧，帮不上她的忙，还要弄乱东西，后来由于我的急躁等待，合理的处理人际关系，会计态度缓和了，让我看她处理业务，还给我看了公司的凭证，原始单据，以及明细帐和总帐等，让我总结了出纳的理论与实际的不同处以及会计的理论与实际的不同处。理论学问不是很结实，有好多地方都很模糊，不知具体该如何做，还需要翻看以前所学的，要把它深化扎根不是很简洁啊，还得靠以后工作了在实际操作上去把它扎在心里。会计教给我如何和人们沟通，好多时候都要自己去推断，去准备该如何做，在社会上只能依靠一个人，那就是自己，不要盼望别人帮你做点什么，
6、要看看你能帮别人做什么。 有一点圆满的就是实习期间没有涉及到有关报税的.问题，假如涉及到了，应当能学到好多学问，毕竟以前的会计岗位角色模拟试验中没有涉及到太多的有关税的问题，而在公司中，对会计而言，税是一个比较关键的问题。 实习期间还是学了不少社会学问，要多感谢实习指导人、公司出纳、会计的关照和关怀以及实习指导老师的细心教育，急躁讲解。发觉的问题和建议：在此次会计理论与实际相结合的实习工作中，的确让我们学到了不少书本以外的学问，让我们对这两年半的会计学习有个总结，当然也发觉了不少问题。 出纳看似简洁的工作若不细心还是不能胜任的。出纳的工作不难，但有些步骤是必需要遵守的，有时出纳为了省事就省略几
7、步，在工作中这也是很常见的，看是否会影响责任分担以及业务处理是否顺当，若无影响的话，那样做还能提高效率的，若有影响，则需按部就班的一步步操作。跟随会计实习，需要提出一点，公司员工也代表公司的形象，以人为本，在做好自己的本职工作外还要处理好同事间的关系，营造一个紧急而温馨的工作环境，工作起来才会比较快乐，效率才会有所提高。还要给实习生以及外界人员留一个好印象，对公司的顺当进展应当会很有利的。 我们还未步入社会，好多事情尤其是工作上的事没有具体处理过，不知会不会做好，能不能圆满完成任务，这就要求我们对自己要足够了解，热门思想汇报要有深层次的熟识，有的工作可以直接说我可以做到、可以做好，但有的工作心
8、里不是很有底时就要好好客观衡量自己，看能否完成，不行夸下海口也不行低估自己的力气，埋没自己。 综上所述，在这次实习期间达到了预定的目的，大量的会计专业学问与社会学问相结合，既巩固了专业学问，又学会了社会学问，对我们不久的就业很有关怀。通过这次实习，对出纳、会计等岗位有了一个深层次的熟识。我找到了自己专业学问的漏洞，对好多基础性的学问不是很确定，需要重新回顾、学习。对会计岗位人员要求的急躁、细致有了切实的体会，对于自己浮躁的心里也需要调整，把心态整理好，对自己有正确的熟识与评价才能清楚自己适合什么样的工作，明白自己需要努力的方向。学会了人与人沟通需要确定的技巧。这次实习为我们步入社会奠下了基础，
9、为我们就业找工作指明白方向。 毕业生个人实习总结2 今日是我实习的最终一天，回首过去一个月里在单位的点滴，照旧感动不已，由于在那里我经受了许多第一次，第一次和领导近距离接触，第一次帮上司整理资料，第一次出街做志愿者。正是这些大胆有益的尝试逐步使我意识到乐观主动地参与社会生活熬炼的重要性。 在那里，我始终记住我此行的目的：我是来做事的。因而始终保持着乐观肯干的心态，由此也赢得了上司的认可和高度评价。没错，无论在任何时间，任何地点，乐观负责任地去做事是成就个人良好印象的重要因素，也最终会得到大家的宠爱。 另一方面，我也意识到自己的不足之处，那就是专业学问不够结实扎实，要知道，高校生毕业后是靠专业吃
10、饭的，谁的专业学问和实践技能高，谁就是社会的有力竞争者。而作为高校生的我，此行感受颇深的就是每当别人询问我的专业时，我始终不能自信地说出来，由于连我自己也不能对我的专业学问有很好的把握，毋用说应用到实践中去了。咋一听，我的专业似乎技术含量很高，由此也引发了别人对我专业的高评价，因而对我也有很高的期望值，而实际上我知之甚少，一旦在工作上遇到这种问题只会造成更大的尴尬，这是我今后必需努力解决的问题。 在个人专业学问不足的状况下，个人的素养就显得尤为重要了，保持虚心、乐观肯干的心态可以最大限度的减轻个人缺点造成的影响，无论是对领导，还是对同事，虚心有礼都是为人的根本，这一点我深有体会，出去工作不同于
11、学校生活，工作讲究的是效率，是办事的效果，追求的是踏实，精确。因而对个人的纪律要求也必需严格，比如说上班要准时，工作期间要务实，用“少说话，多做事”这个词来形容最精确不过，试想，一个在上班期间只会夸夸其谈的人，谁会宠爱？只有那些认真，踏实的帮领导办实事的人才会得到确定。 假如说在学习工作上要保持“低调”，那么在与人交往当中就要“张扬”，就是要大胆地、主动地去熟识别人，寒暄也好，客套也罢，给人一个友好，大方的印象，对自己是一种大胆的熬炼，对别人也是一种敬重，这就是人际交往的一部分。 还有，在实习的过程中，我最终体验到了办公软件的广泛应用以及自己的.孤陋寡闻。有一次领导让我打印一份公文，其中就有我
12、很不生疏的东西，最终还得领导亲自动手，让我好生尴尬。别看自己经常接触的word文档简简洁单的，其实大有文章。同理，其他软件的学问也应用很广泛，这些都要求我们在学校要多接触，多练习，别把太多的时间都花在上网，只有在学校就打下结实的学问基础，早作预备，将来才能在工作上得心应手。 这次实习俨然让我扮演了一次“跑龙套”的角色，上到做领导助理，下到打扫卫生，斟茶递水，无所不能为，值得一提的是，我对此没有任何怨言，相反，我觉得这是对我的器重。甭管其他同学是怎么看的，或许其他同学表面没事，心里一万个抗拒，但是我是发自内心的感到傲慢，由于在学校我代表自己，但出到外面，我代表的却是华师的名誉，因而我必需做好我的
13、本分，干出我的精彩。事实上，听其他学校的同学说，上级的领导对我的办事态度表示赞扬，他们也赞扬我有责任感，我想我最大的收获莫过于此了。我为华师争了光！ 虽然领导对我的工作没有赐予太多的关注，实际上，你的所作所为，领导都看在眼里，我的务实精神最终得到了回报，当我把实习鉴定表交给我们科长的时候，尽管科长在这段时间都忙于“创卫”的工作，没有几分钟坐在办公室，但是科长还是很快乐地坐下来，具体向我询问了要求，认真的给我填了那张表，且评价中肯扼要，足见领导对我的重视。更令我感动的是，当科长得知我的实习就要在今日结束，明天就要回家的时候，他下午就让我搁下手头上的任务，叫我整理好行李，亲自开车重新带我兜了一圈荔
14、湾区石围塘街，平常不多话的他一下子跟我在车上谈了很多，我明白科长的用意。最终科长送我到公交站，让我早点回去，我就这样恋恋不舍的跟科长道别了。 感谢我的上司，感谢科长，这次实习让我见识不少，收获不少，终不枉此行！ 毕业生个人实习总结3 这个暑假，我在_区的房地产公司做房产销售实习的工作，一个多月的房产销售实习，我基本上生疏了我所在片区的房子情景，假如此刻有人找我问路，我脑海里面已经有了一份很详细的地图了。 我所在的公司是做房产中介工作的，主要是帮业主出租或者出售房子，我实习的主要工作是帮业主出租房子。而我所在的门店管理着四周_个小区的出租工作，刚进入公司，领导就给我们做相关的培训，而作为销售，大
15、小培训和会议是必不行少的，早上去到的早会会加油打气，晚上下班后的晚会则是汇报工作和总结得失。一天的工作下来，我感觉我收获到了很多。 之前在学校只是学习营销的理论学问，懵懵懂懂，如今做了销售，对这些学问也是更清晰生疏了很多。由于我是实习的，所以并没有太多的销售任务给到我，而是慢慢生疏，慢慢了解为主。主要做一些协作的工作，但在这一个多月的实习中，学到了很多。我是跟着一个做了两年的老员工的，从一开头的生疏我们有多少出租的房子，再到实地的去看房子，了解房子里面有哪些家具电器，在哪里，平安怎样样，是楼梯房还是电梯房。四周的环境怎样样，有没有超市，商场，吃饭的地方，洗衣的，水果店，便利店等等。能够说，虽然
16、只是一个出租的房子，可是需要了解的东西却是很多的。带我的师傅告知我，你对这个片区了解越多，对房子的情景了解越多，你的成交率就更高。 由于租客也是带着目的来看房子的，当他找来的时候，假如确定了租在这个片区，销售的推举就很重要了，对房子越了解，能够给租客一种专业的态度。让他能够尽快的生疏租的地方的环境和房子的基本情景。师傅也告知我在销售的过程中，流失也是很正常的现象，由于一些租客一开头的目的就不是租房，而是了解情景，还有价格的问题，的确有时候无法谈拢。但在迟疑的租客前面，销售技巧的灵敏运用却是能够把客户留住，并作出成交的。 一个多月跟着师傅和租客谈租房，看房子，了解四周的情景，帮忙拿钥匙，联系房东
17、，事情很琐碎，或许多，一天下来，看起来没做什么事情，很累，可是真的总结起来，却是收获了很多，对营销的更加了解，对这个片区的了解，对房地产这个行业的了解，对租客和房东心理的一些了解，这些学问虽然之后我可能不再从事房地产行业，会用到，可是只要我还是做销售的，那么这些总结起来的阅历确是能够很好的帮忙到我，作为一个高校生，学好理论的同时，实践过，印象也会更深，更简洁记住。实习的工作虽然结束了，但我收获的，却很多。 毕业生个人实习总结4 从20xx年xx月xx日入司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我很多关怀。公司客户服务中心刚上线阶段，通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客
18、户服务有了更高的认知，同时乐观与领导和同事进行沟通，尽快的融入了xx证券这个集体。 在试用期阶段自己主要负责完成下面工作： 1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自己进入公司，利用之前的工作阅历自己首先提出客户服务平台功能需求，在20xx年xx月xx日和xx月xx日组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试，同时将测试结果准时反馈给xx公司工作人员，并且与xx公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善，并于20xx年x月xx日完成功能完善建议提交xx工作人员; 2、负责公司客户服务中心质检管理方法编辑，并且关心完成公司客户服务中心管理方法制定及公司客户服务中
19、心规范用语编辑，完善公司客户服务中心制度体系建设; 3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检，并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员，并对质检问题进行沟通，同时每月提交客户服务中心质检月报，通过此项工作来提高客户服务中心服务水平; 4、从20xx年x月客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后，开头接听客户询问电话，通过在接听客户电话过程中来促进业务学问的学习，同时提高自身客户服务意识; 5、每日组织客户服务中心人员的晨会，通过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务学问和新业务学问，同时学习公司近期工作任务与重点; 6、针对客户服务中心工作流程和标准使用语及相关工
20、作对北京营业部相关工作人员进行培训，通过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知; 7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后，指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作，并且准时解决营业部外呼人员在外呼过程中消逝的问题;8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责搜集整理当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。 通过以上工作任务的完成自己发觉在很多方面照旧需要改进： 1、加强业务学问的学习，通过不断的接听客户询问电话过程中发觉对于公司很多业务学问方面自己照旧需要加强学习，从而才能提高对客户的服务水平; 2、加强团队沟通协
21、作，加入新的集体之后，并且在公司客户服务中心建设阶段必需很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成，尤其依据公司客户服务中心进展目标，乐观加强与各营业部客服主管的沟通; 3、对于公司客户服务中心建设阶段，应当利用自己之前的工作阅历与客户服务中心运营管理的认知加强创新力气，查找合适公司客户服务中心建设的方式方法。 在正式成为xx证券的一员之后，依据试用期发觉的不足认真改进，同时乐观完成公司领导支配的任务工作，对公司客户服务中心建设工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系统的上线工作，认真关心公司各营业部客户服务中心的上线工作，同时认真关心完成对公司客户服务中
22、心制度建设，而且加强对自己今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理，乐观主动协作领导和同事开展各项工作。 毕业生个人实习总结5 工作内容: 我在这次暑期专业实习中,所找到的是位於桃园县八德市广兴路的中郡股份有限公司.这家公司做的是水阀门,其中大大小小直径的水阀门都有,小则通过一般家庭用的1.5英吋;大则有自来水场用的49英吋大水阀门.然而整个制造的流程大致分作为将阀体加工,再依照不同大小的阀体进行不同孔径之钻孔,接著再组装适合其组装之配件,组装完成进而进行试压,喷漆,品检等. 这两个月来原本我所支配到的是有关於车床的工作,虽然以前在大一时曾在接触了快一学期的车床,对这一类的工作也不算生疏,不
23、过对於车床的娴熟度和精确度并不是一时间能和在工厂中已娴熟的师傅相比,所以公司基於这方面的考量和出货的速度所以最後被支配较为简洁简洁的组装配件工作. 而我组装的工作通常是进行前一天的进度或是被支配组装不同大小的阀门,而大部份是以组装小阀门为主,太大的阀门必要两个人以上来组装较为困难,接著便是一成天下来的重复动作,到了快下班时就是清洁四周环境,且有一点跟学校工厂实习的时候一样,零件确定要归到原本的位置,第一次听到师傅这样交代时,不禁感觉,好像回到大一的时候. 二学习: 在实习的时间内,学到了很多在工厂的基本须知,很多都是大一时就知道的;只是在真正的工厂实习时得到了印证,像是焊接时必需戴护目面具和手
24、套,铣床的话则要戴护目镜防止铣出来的金属屑伤到眼部,还有除了在焊接以外的工作几乎也都不戴手套,防止发生戴著手套被卷入机械当中发生更严峻的损害,这些在大一时都是厂长和老师交代过的事,而多出来的平安事项是由于在做阀门时有多出一道买方指定的喷料程序,所以必需戴上防尘口罩防止吸入过量飞尘导致一些支气管的职业病. 这两个月的实习大部份在於组装零件以及品管测试方面,而以五英吋之阀做为以下试范,而整个制造一开头到完成试压为止的步骤有: 阀体加工:一开头拿到的阀体(图二)仅是一个一个尚未加工的铸铁(应买方要求会有不同的材料如:黄铜,不銹钢等为多),经过车床,铣床,抛光并钻孔後成为可用的阀体 阀门加工:将阀门至
25、於磨床加工研磨以防与阀体接触面不够平整使成品效果不佳(图18). 组装前确定;将阀杆插入阀体确定钻孔适当使阀杆与阀体接触密合. 进行组装: (1)将阀门放入阀体. (2)取阀杆置入阀体并在阀体与阀门间放上华司,效果如同垫片. (3)在两阀门中间放上一个扭力弹簧(应阀之大小而放置数目不同) (4)在阀门上方再放上一根阀杆以防止阀门破坏. (5)在阀体两侧阀杆的边端放上螺丝并在螺纹间挤入缺氧剂,目的在於使锁上螺丝时让螺丝与螺孔接触致密不漏气,缺氧剂目前也常以一个叫Pipethreadsealingtape的带子来代替,效果相同,只是不同於缺氧剂的地方是不需等候三特别钟就可以直接进型下一步品管测试.
26、 (6)等候三特别钟并擦掉多於的缺氧剂後面便完成. 5品管测试:在阀门完成和出货之前都必需进过这一道过程,算是最另人紧急的部份,只要通过不了测试则产品就不能够出货而且一切就重来,一开头将被测物放於试压机中并於阀下方开头灌气加压,在阀体上淋上类似肥皂水之有色液体;一切完成後开头洩压,若压力直到0.5kg/cm还没露气或是起泡的话则通过测试. 三,自我评估及心得感想 在这一次的暑期专业实习当中,觉得自己的表现还算称职,虽然一开头刚到一个生疏的工厂感觉不像在学校来的拘束,对每一件事情都必需相当的仔细观看和学习,很多老师傅的阅历都不是课本上的理论所可以学到的,让我不禁有种读万卷书不如行万里路的感觉,虽
27、然师傅们并没有学过他们自己任内工作的一些原理理论,对於车床铣床研磨的破坏方式他们并不能说个所以然,但却能凭著他们满脑的阅历和满手的技术来做出一个个大小相同而相当完善的成品.然而我虽然了解这些机器的.工作原理,但对於每台机器亲自下去操作起来,却没有他们来的精确和坚决,要是每个阀体让我来车床研磨的话,公司可能不旦出货延迟事小,被买方退单事大,到时可不是像学校一样错了再来就可以解决问题. 经过两个月工厂的洗礼,虽然每天都做一样的重复动作,对於组装这样的工作似乎有点割鸡用牛刀的感觉,在组装的过程中一开头觉得很好玩好玩,跟小时候在组装乐高一样也没什麼危险性,一步一步照著做就可以完成一项项任务.但过了一个
28、礼拜,对於整个组装的过程和困难点已慢慢驾轻就熟时,始终重复相同的工作使的整个过程变的相当无趣,不过在这始终重复同样的过程当中,也让我感受到在社会赚钱的辛苦,虽然父母并非从事相关这样的事业,但可想而知等到走出学校进入社会时,一切都要靠自己,赚钱也并非如想像中来的简洁.然而每一个工作也是一样,从生疏到生疏,从新颖布满挑战到进行相同的程序而感到无聊,但也因如此慢慢培育对自己内心的一种恒心与毅力,在工厂实习了一个礼拜左右之後,内心的成就感已不是由于装了一个我完全自己组装的成品,而是到了下班看到自己今日已做成的全部完成品. 在这两个月的实习过程也体会到如何一步一脚印去学习任何东西,在学习的过程中确定不能
29、刚学会如何走就想著如何去飞.学校的学习科目也是如此,基础观念是每个老师刚开头教学每个内容时第一个讲的地方;也是最最最重要的地方,虽然基础观念相当简洁,而以前我却常常忽视了这个部份而往往只去计算後面的应用问题,这样反而得到了反效果,就算问题最後解决了也未必发觉问题的出处,生产一个水阀门更是如此,很多生产的制程都必需依据步骤来做,不能旁门左道想要偷懒走捷径,不然到了试压冲气的那一环便无法平安过关.也不能由于每个阀体的大小差不多相同就不去测尺寸是否过关,一旦为先量测而直接制造,等到了出货而与买家的尺寸误差过大,那麼就必需接受退货和重做,那时不只是有种赔了夫人又折兵的感觉,更有种怎麼赶工都赶不完一波为
30、平一波又起的感觉,基础的重要,重视每一个环节,尽管简洁也不容忽视,产生问题往往不是在最困难的地方,这是我学习到最深的地方. 去了暑期专业实习之後,生活不像在高校时一样不规律;每天都很晚睡又很晚起床,每天一大早就要出门赶著去工厂,下了工又很狼狈的回到家里,到家里时已经累的没有力气再去上网打b,生理时钟回到了正常,整个身体都好了起来,也让我更加珍惜放假的日子,由于这是唯一可以让自己心情放松的时间,而不像以前一放假就是睡大头觉. 四,对系上的建议 专业实习对不管是毕业後要连续升学或是就业的同学来说,都能给我们不同的感受,能在高校四年的日子里抽两个月的时候让平常学习一堆理论的我们能有个时间去沉垫并学习
31、如何去实地操作并了解学校以外的社会是什麼样子,如此能让我们提早知道社会的需求和对以後走出学校能对心理能提早建设而不是茫然不知.学校能给我们这个机会让我们自己去外面找公司并实习两个月,虽然有点半强迫,但最後的结果却让人很满意,外面的世界虽然紧绷,但并没有像完全不知道前想像来的恐怖,也让剩下不到一年的高校生活里让人能更了解自己的人生方向,而不是一味的去往某个方向冲,我想经过了这两个月,对於将来几个月的日子,自己的规划方向也更加地明确. 毕业生个人实习总结6 实习的时间已经结束了，我现在还是感觉特殊有意义的，这对我的力气也是一个特殊大的提高，我觉得在学校的时候把握的学问是不够的，特别是在专业学问上面
32、，在没有实习之前，我觉得自己把握的学问还是比较多的，但是我现在实习结束之后，我还是做的不够好，的确还是应当要认真思考好自己各方面的问题，我需要对这次的实习总结一番： 在这毕业实习的时候，我觉得自己还是和别的优秀同事有些差距的，在这实习期间我更加是明白到了这一点，毕业之际我清楚的熟识到了这一点，实习结束之后，我还是应当要反思一下的，这对我来讲，还是应当要合理支配好的，这对我的影响还是比较多的，实习阶段我从来都不敢忽视这一点，并且也确定会在以后的学习当中，这是我应当要去支配好的，我知道这对我也是有很大的提高，在这毕业之际，我更加是对自己布满了信念，我平常也和四周的同事相处的很好，我也知道接下来自己
33、要朝着什么方向进展，这对我也是一个很有必要的提高。 虽然在毕业的时候，我是抱有很多信念的，但是我始终都没有忽视自己各方面的成果，的确还是觉得很有必要的，我也是清楚自身所做出的成果还是比较多的，在这一点上面我也从来都不会忽视这些，感谢四周同事对我的认可，特别是在我遇到问题的时候，我总是能够保持虚心的态度，认真的搞好自己的学习，自己的事情自己做，以后在工作当中，我会连续做的更好一点，实习阶段，这对我还是有特殊大的提高，实习期间我更加是特殊认真，这是我应当要好好的反思一下，现在实习结束了我对此还是觉得特殊有意义，这是接下来我应当要认真去规划好的。 身为一名应届毕业生，我还是要端正好自己的态度，以后不
34、管是做什么事情，我也还是应当要做的更加细心，反思自己的同时，我也经常都在认真订正自己的错误，这次实习虽然比较短暂，可是比在学校的时候的确是特殊充实，我深知这样下去是有确定问题的，连续这样下去也对工作不负责，这是我需要合理支配好的，作为一名毕业生我应当要连续做出好的成果，去让自己得到更多进步，也感谢这次的实习，给我带来的收获，感谢四周同事对我认可。 毕业生个人实习总结7 初次迈出校内，来到公司实习已有一个月，通过这么久学习，感慨颇多，觉得自己在很多方面还是太无知了。以前在学校的时候认为自己什么事情问题都可以说没问题，就算有了也可以慢慢的一步步弄出来。可是实际工作中为什么就不一样了呢？现在社会上的
35、人好多都说八十后的都有种天不怕地不怕的精神，但我感觉在工作的时候就没把这股劲给拿出来。不是我不想拿，有时候真的是有心无力。连我都不知道该扎个形容，很想从里面解脱出来。 其实通过上次公司的开会和今日王姐找我的多次谈话，我都熟识到自己的不足，说实话，从来没这么想过会这么迫切的想要去学习一些东西。尤其是想到你们每次拿事情给我们做不放心的样子和对我说的每一句话，说真的，有时候感到难过。哎！真的恨自己这么没用。我真的很想把上面支配的事情每一件都做好，可是我知道自己现在还没那个力气，所以必需想方法去转变自己，提高自己。但前提是必需正确的熟识自己，才能知道如何提高自己。 所以通过这么多天的总结，我给总结了三
36、个主要的问题，还有就是针对这几个问题的解决方案： 一、理解力气 理解力气方面这个是一下子急不来的，在平常尽量细心一些，学会思考，多思考，现阶段最重要的是怎么解决工作上的理解问题，我想了下有两点，一个是我原来的理解力气，二是沟通时间太短，或许有点不习惯吧，但我知道这不是缘由。三是工作力气，假如工作力气上去了，上司交个工作给你或许他还没说你就知道他想表达什么意思了吧！所以无论是在和别人谈话或者是在工作中都应当保持一种良好的习惯，慢慢的来，总会有成效的。 二、工作力气 工作力气方面我列了一个方案，首先是理论学问，这点在会上已经谈到过，做任何事情首先必需是从理论开头，然后才是实践。 1。先明白这个月的
37、公司主要的工作项目，然后在心里面做一个分类，弄好先做什么，然后做什么，其次，需要支配好时间，由于公司的支配是随即的。明白该在什么时候做什么事。 2。每次做完一件事情后，做好工作笔记，登记这次做的事情中遇到的问题 和如何解决的，下次遇到这样的问题该怎么处理。尤其是自己不懂的。 3。在遇到自己弄不懂的问题的时候，想该如何解决，最好自己独自解决（可以提高解决事情的力气，我想这也是一种提高自己的方式）。假如自己想的方法还是解决不了，第一时间查资料和问其他同事和领导。 4。工作的效率问题，做事情时候的目的性、认真程度、乐观性、分析解决问题力气等。这上面提到的几点都是我在以后工作中需要留意的，反正积累工作
38、中的一点一滴，达到提到和熬炼的目的。 三、交际力气 交际力气这是我的一大头疼问题，由于以前在高校的时候就经常去做兼职促销，应当说在和顾客沟通的时候有一些心得和体会，现在最主要的问题是我该如何和上司和同事沟通，以及平常和身边一些伴侣的沟通。我总结了一下，自己说话的时候尽量慢点，由于自己的理解力气不是很强，这样能让别人能理解到我的意思，也让我也有了充分想问题的空间。对方说话的时候，尽量多倾听，这不但表示了自己对对方的敬重，还能最大程度把握对方说话的意思。在有自己看法所要发表的时候，特别是和说话人有相反观点的时候，语气尽量委婉。还有就是一些特定场合。以后说话尽量幽默一点吧，我知道由于我性格的关系，或
39、许做不到很好，但是尽力而为吧。 我的有优点是具有确定的管理力气，自信，具有确定的创新思维。缺点是做事的理解力，反应力有些差，太自以为是，有时候不会说话。所以在做好方案以后，必需严格落实执行，做完事情后尽量反思。争取在以后每次拿出这份报表来看的时候都有一份小小的欣喜。在这里还要感谢王姐对我的关怀，的确才从学校出来不久就能得到这样的熬炼不多，所以我会倍加珍惜这来之不易的机会。同时也希望在后面的工作中得到你们更多的指导。感谢！ 毕业生个人实习总结8 一、指导思想 20xx年，我系以党的十八大精神为指针，以常德职业技术学院关于进一步加强和改进毕业实习与就业工作的看法的文件精神为指导，彻底转变毕业实习工
40、作模式，建立了全新的毕业实习工作管理框架，摸索新形势下、新要求下毕业实习与就业工作的新路子，力求大多数同学优质顶岗实习、优质就业。 二、工作任务 20xx年上学期我系需要支配实习同学有人，涉及到的专业有工商企业管理3 4 人，电子商务专业 60 人。20xx年 下 学期 会计专业进入毕业实习的有 60人。 20xx年我系就业工作的工作任务，按学籍算有 99 名同学毕业。 涉及到的专业有工商企业管理 2 5 人， 会计 专业 74 人。 三、完成的主要工作 （一）加强学习，提高熟识，增加搞好毕业实习与就业工作的使命感。 依据学院4月15日就业工作会议精神，我系于4月17日在系行政例会上进行了学习
41、，并联系我系实际进行了喧闹争辩。5月8日，在全系老师大会上，我们组织了对毕业实习指导老师工作职责、毕业实习班级班主任工作职责的学习。今年我系召开毕业实习指导老师和毕业实习班级班主任工作会议达5次。进行了为期一周的毕业生实习就业教育。 （二）健全机制，明确责任，用规范的管理为搞好毕业实习与就业工作作保障。 1、构建合理的实习与就业管理框架，为实习与就业工作供应坚实地组织保障。 （1）成立20xx年毕业实习与就业工作领导小组。我系今年各教研室主任进入毕业实习与就业工作领导小组之中，实质性地参与毕业实习与就业管理工作。 （2）尝试毕业实习与就业工作四级管理与服务机制。第一级：系部的管理与服务。主要负
42、责广泛联系实习基地，安置同学实习，对同学实习状况和教研室、班主任工作督促检查。其次级：专业教研室的管理与服务。主要是在同学进入实习前做好实习动员，规定实习任务，指定固定的实习指导老师，进行现场的或非现场的专业指导。第三级：实习单位委派的实习指导老师的管理与服务。主要负责对同学业务上和日常生活上进行现场指导、管理和服务。第四级：班主任的管理工作与服务。主要负责在实习中与同学保持亲热联系，随时把握同学的思想动态，有的放矢地做好同学的思想工作。四级管理与服务机制目前运行状态良好。 2、加强实绩考核，完善考核状况与个人利益的挂钩，为实习与就业工作供应完备地制度保障。 （1）系部层面：我系成立了毕业实习
43、工作督导检查领导小组，督导检查实习干事、教研室、实习指导老师、实习班级班主任的工作状况，并赐予工作指导。督导检查领导小组还依据需要，深化到实习基地对实习同学进行现场督导检查，今年已经现场督导检查了方园企业管理询问公司、中国戴斯集团、明门有限公司等5个实习点的实习状况。 （2）老师层面：我系20xx年制订有经济与管理系20xx年毕业实习工作考核制度，严格依据考核制度进行督促检查，准时订正工作中的失误，杜绝工作不到位的状况发生。本项工作的考核结果与年终的综合考核挂钩，进入年终的综合考核奖罚。我系还将实习与就业工作状况与实习指导老师的经济利益挂钩。依据学院的文件精神，我系20xx年新制定了经济与管理
44、系20xx20xx学年毕业实习指导老师课时津贴管理方法。 （3）同学层面：我系制定了同学毕业实习纪律要求与留意事项（通用）、经济与管理系同学毕业实习成果一票拒绝制度等规章制度，明确规定同学在实习中必需维护同学形象，履行同学义务，严格遵守国家法律法规、遵守实习单位的规章制度，按实习单位员工的要求来要求自己。 对于 无特殊理由擅自离岗，或者实习期间因违规被实习单位辞退的，我们对其实习成果实行一票拒绝。 （三）突出重点，应对难点，用扎实的工作提升 毕业实习与就业工作的服务水平。 、加强与校外的联系，尽可能多地为实习同学找来优质实习岗位。 （1） 20xx年4月，我系派出分管副主任到长沙参加了 “湖南
45、省其次届旅游企业大型人才聘请会”。会上，我系与长沙神农大酒店、中国戴斯集团等单位再次作了深度沟通。 （2）20xx年45月，我系主动上门与用人单位联系，实地考察、联络了湖南金健米业股份有限公司、苏宁电器股份有限公司常德经销公司、步步高商业连锁股份有限公司、中国交通银行常德支行等10多家大中小企业，并达成了初步的合作意向。 2、引凤入巢，双向选择，办好校内聘请会。 20xx年6月，我系经过细心预备，在其次教学楼举办了一场小型毕业实习及毕业生就业供需见面会。交通银行、上海广达集团、湖南湘投金天新材料有限公司，江苏省扬州市辉耀灯业有限公司、湖南衡阳鑫联服饰广场等7家用人单位到校进行了现场聘请。用人单
46、位供应管理、营销等岗位38个，25名同学与用人单位达成了实习或工作协议。本次聘请会是经济与管理系成立以来组织的一次最大规模聘请会，会议取得了圆满成功。 3、加强就业指导的教育与演练，提升同学就业技能。 （1）、20xx年上学期我系11级班级全部开了就业指导课，各班的上课时数均在30节之上。 （2）、组织了一场职业生涯规划大型讲座。20xx年4月，我系在多媒体教室举办 “会计专业职业生涯规划讲座”，主讲讲师是我系校外实习基地常德市正信会计服务公司总经理助理、国家职业指导师朱学尧先生。 4、加强实习过程管理，促进同学业务力气和水平的提高。 （1 ）、 系部乐观督导，通过实习指导老师和实习班级班主任
47、对同学实习过程进行严格管理。20xx年4月，我系修编了 经济与管理系毕业实习督导检查小组工作手册、经济与管理系毕业实习指导工作手册经济与管理系毕业实习指导班主任工作手册，手册涵盖了规章制度、工作方案、检查记录、工作考核等四大方面多项内容，是毕业实习督导检查小组、 实习指导老师和实习班级班主任的工作有用手册。今年我系已经召开实习指导老师和实习班级班主任7次，进行了20xx年上学期毕业实习指导工作期中大检查，也是经管系有史以来的第一次毕业实习指导工作期中大检查。 （2）、是系部直接检查，派出检查人员下到实习单位，实地检查同学实习，既督导同学，又从另一个方面检查老师的工作。从20xx年7月开头，我们对10级毕业实习生，走访实习单位1X个，检查了38名同学的实习。系部还与每一名实习同学进行了电话沟通，直接拔打同学电话400多人次。 （3）、加强同学顶岗实习空间建设。首先成立系部同学顶岗实习空间建设管理小组，由主系主任担当组长，主管实习就业工作的主任为副组长，各教研室主任、实习班主任担当成员。管理小组负责对同学顶岗实习空间建设状况进行全面管理。其次乐