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1、行政人员优秀辞职申请书行政人员优秀辞职申请书1 敬重的校领导： 我怀着深深的歉意，基于以下三点缘由，申请辞去中层职务。 第一，自患严峻的颈椎病以来，我不能伏案工作，自身的工作优势和特长基本丢失，连续做行政工作没有意义和价值，愧对学校领导的培育。 其次，做行政工作需要忍辱负重，本人由于性格和心态缘由，的确不适合做行政工作，尤其不适合享有中层职务。 第三，我校短缺可以教授经济法和财经法规的专业老师，虽然教务科始终努力选聘优秀外聘老师，但是由于外聘老师代课费太低和流淌性大，我在担当行政工作同时，始终担当较重的教学任务，即使是本学期，我在教研室主任的支配下，也努力担当起每周12节的教学任务。在过去的.
2、工作中，教学和行政工作经常发生冲突和冲突。 因此，我申请辞去行政职务，回归老师队伍，做一名专职老师，并保证做到以下几点： 第一，认真履行老师岗位职责，做一名遵守教学纪律的合格老师。 其次，不利于财经学校的话不说，不利于财经学校的事不做。 第三，不利于学校团结大局的话不说，不利于学校团结大局的事不做。 第四，言行全都，不发牢骚，任何时候都明确表态，是自己自愿辞去行政职务。 以上准备是我养病以来心平气和思考的结果，没有心情，不是冲动。我一不情愿弄虚作假，找人代签以获得绩效嘉奖;二不情愿虚占位置耗费学校资源;三不情愿虚度光阴铺张生命。 因此，请校领导批准我的申请。感谢校领导始终以来对我的关怀和培育，
3、并请校领导谅解我。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 行政人员优秀辞职申请书2 敬重的领导： 您好！ 从xx年xx月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方关怀，我特殊感谢公司各位同事。 在过去的五年里，我在公司里工作的很欢乐，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的学问。在公司的日子里，我不仅学到了一些新学问，同时也积累了很多宝贵的人生阅历，对于公司五年来的培育表示诚意的感谢! 随着公司的快速的进展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我
4、自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人力气的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培育。 由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身力气不高有关，在公司的各方面需求上自己力气不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司赐予批准。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 行政人员优秀辞职申请书3 敬重的领导： 在经过长时间的考
5、虑之后，结合自身家庭及工作的实际状况，我怀着特别简洁的心情写下了这一封辞职报告。 转瞬间我到酒店工作也有一年多了，在这里我收获了很多、感动了很多、学到了很多学问也积累了确定的阅历，对此我深表感谢，然而工作上的一成不变和毫无成就感总让自己彷徨，由此我开头了思索：在我工作的这些时日里，虽然努力着，工作却也始终平淡无奇；虽然始终认真着，错误也仍不断消逝；揽的事儿越来越多，却都是处于“完成任务状态”，很多时候都达不到自己和领导预期的效果，我总结缘由有几点，第一，对自己的要求不够，其次，专业技能还有很多欠缺，还有一点，也就是最重要的一点：缺乏工作热忱，其实在我到酒店之初也是饱含热忱的，工作起来风风火火，
6、但由于种种缘由，这种热忱在慢慢消退，但由于岗位的特殊和关键性，不容许我有消极工作的心情，我深知很多时候、很多事情，我的言行代表的不止我一个人，所以我努力调整着，确保以最佳状态投入到工作当中，但努力调整照旧没有什么转变，工作还是很平淡、状况还是不断，而我也觉得好累、好累很多人会觉得，我在这个时候提出辞职申请是否太傻，也是不理智的行为，我很坚决地回答，我已经过了冲动的年纪，“离职”这两个字一旦说出口就确定是深思熟虑的了，所以说我考虑好了，我准备了！再一次感谢在我就职期间，领导对我的关怀和寄予的厚望及栽培，也感谢同事们赐予我工作的支持和关怀。这段经受对于我而言是特殊珍贵的。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为自己曾经是樟木头三正半山酒店的一员而感到荣幸。祝酒店生意蒸蒸日上，领导和同事们身体健康、工作顺当！ 现行政办新聘请的同事整体素养还不错，我可以放心地把工作交接给她， 离职前我会做好交接工作，离职后如酒店需要我也会尽力协作。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日4