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1、行政外勤工作总结模板5篇行政外勤工作总结模板5篇 月末总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总争论，并分析成果的不足，从而得出引以为戒的阅历。以下是小编整理的行政外勤工作总结模板，欢迎大家借鉴与参考! 行政外勤工作总结模板篇1 20_年即将结束，回顾在这一年中，在领导的关怀、张经理的工作指导及同事的支持关怀下，顺当的完成了本职工作。在这一年里，我没有做出轰轰烈烈的事，但对每一件事我都会用心去想，用行动去做事。值此辞旧迎新的季节对一年来的工作做一个总结，更多地便于自己以后的工作中总结今年的阅历教训，提升综合素养，找到更
2、好的方式方法去迎接_年的到来。现将一年工作状况总结如下： 一、日常行政事务 1、档案管理： 负责管理本公司的档案，保证档案的完整和平安，并乐观利用相关资源为各部门供应服务。结合公司实际状况和档案管理要求，整理公司的文件、资料，完成了档案分类和存档，新增文本类档案600余份。并提前完成了集团档案上交任务。 2、证照管理： 在今年六月前完成了联创公司、诚瑞物业、崇州置信的证照年检工作，并对证照进行扫描存档，在避开多次复印损伤证照的同时，提升了工作的效率。 3、日常管理： （1）对分散的办公区打印机耗材及办公网络电器等设备进行管控，定期维护、保养。办公光纤网络免费升级及设备的日常修理。今年共检修办公
3、家具两次，延长了办公家具的使用寿命，降低了公司的运营成本。 （2）日常会议室管理，会议室实行提前预约制度，定期检查会议室用品、如激光笔电池使用状况等，并保持会议室洁净。疼惜会议室的设备及物品，特别是会议音响多媒体设备等。 （3）管理日常用水用电气，定期缴费，提示大家日常工作中的节水节电，使公司全体员工养成自觉节水节电的良好习惯，下班或长时间离开时关闭电脑和空调设施，杜绝铺张。定期检查照明设备，对存在铺张或使用平安隐患的准时整改。准时更换或修理损坏的用电设备，维护办公区整体形象和提高平安系数。 4、督导管理： 稽核日常礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。_年4月份对新入职人员组织了职员日常
4、行为规范培训，营造了良好的办公环境和秩序。每月制定督导月报表，在公司OA、群内通报。通过这项工作提示新职员留意重点，加强了员工自律性。 5、物资选购： 严格依据各部门申购的物资方案进行购买，在选购过程中货比三家，多了解多询问。与货品一级代理商合作，削减中间利益环节，有效降低成本。 12年6月份，山生院酒店开业在即，大批量的办公用品、后勤保障物资申请单摆在我面前，在时间紧，无资金的状况下，乐观与全合作商家沟通，完成了办公用品、办公电器、办公家具、库房货价制作及员工食堂设备五项重要工作的招标、比选、合同签订事项，在规定时间内完成了公司下达的任务。 _年相比12年网上购物有所增加，截止目前选购约次数
5、422次，累计金额1079077元，其中转帐金额约占70%，有效降低管理成本。 在选购过程中，提示以忠诚，责任为原则。并联系同行业推举的最佳服务的商家处进行选购，规避有可能危害到公司利益的来良商家，不断提高自己的选购技巧。 崇州的物价稍贵，每次劳保发放时，为了让同事能领到物有所值的商品，每次都会在成都家乐福，温江永辉超市等几家大型超市进行比较，实际上增加了采买物资的难度。但作为行政人员，提升员工满意度也是一项重要工作，为了使员工满意，不惜多跑几家超市，多用几升油，也是值得的。 6、食堂管理： 每月底定期对食堂的库存状况进行盘点，月初对集中进货的干杂、食用油等进行收货。协作完成诚瑞物业接待中心员
6、工食堂的组建工作。 受公司职员增加影响，食堂日常开支有所上浮，不定期的与食堂管理员对市场进行询价，了解定点供应商的送货价格的浮动范围之内。同时定期对食堂卫生进行大清扫，保持食堂卫生清洁，本年度无一项食品平安大事发生。 7、后勤服务： 协作营销部完成山生院酒店推广活动、重阳节关爱老人方案、政法系统选房大型活动。 下班时间完成多次接待人员的代驾服务，免除接待人员的后顾之忧。按季节购买相应预防药品。主动担当起为员工代交水电气费、物管费事务、并为新职员租房两套，解决了住房问题。 8、培训工作： 20_年完成新职员督导日常行为规范、集团档案培训及OA发布流程三项培训，制成培训课件，为后期新入职人员的培训
7、工作供应指引。 二、工作中存在的不足 过去的一年，所也存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面： 1、行政工作比较繁杂，每项工作主观上都希望能完成得最好，行政部人员编制缺少一名，不能把每件事情都做到尽善尽美，在事务较多时，简洁烦躁。 2、对公司各部门相关业务了解得不够深化，对存在的问题把握真实状况不够全面，从而对部门负责人决策应起到的助手作用发挥不够。 以上是20_年的工作总结，我知道自身照旧存在许多问题，如业务水平提高、督导检查力度加强等，我将培育主动学习的意识和习惯，并多学习招投标相关内容，为部门领导分忧。全面优化自身的工作效率和态度，坚持服务理念与沟通方式的同步进行，以饱满的.精神状态
8、迎接新的挑战，争取在新一年的工作中取得更大的成果。 行政外勤工作总结模板篇2 今年，是最劳碌的一年，也是我在公司工作力气得以发挥的一年。20_年3月26日开头内、外勤工作，在工作中，我用心体会，努力学习，在工作中成长，较圆满的完成好了自己的本职工作。 作为一名招商部外勤，主要工作就是办理银行按揭和房产证办理的相关手续，负责客户按揭资料的整理、登记、归档工作。而作为一名招商部内勤，主要工作就是完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作。 一、 招商部的日常工作 招商外勤是一个承上启下、协调左右的重要工作。进行市场商 户资料的收集，为招商部前台业务人员做好后勤保障。在一些文件的整理及后期的商品房买卖
9、合同的签署、销售数量等都是一些有益的决策性文件，都要做到有头有尾，一天一总结，自我增加协调工作意识。现在我主要负责银行按揭给款业务的办理以及房产证办理相关事项。去银行或者房管局交接资料时，我都会提前把要办理的事项整理清楚，回公司后，也相应把办理完的以及未完成的工作事项做了详细的记录汇报，基本做到了事事有着落。 1、从9月份开头，由于房管局要加强商品房销售场所管理，每个月的28号之前要向房管局的开发办供应固原市房地产市场预警预报数据信息表，报表内容或许分三大部分：房地产开发投资状况、施工房屋建设状况、商品房销售状况。截止现在已经供应了9月、10月、11月这三个月的报表，每次的报表我都和财务部、工
10、程部以及招商部仔细核对后，再由公司签字盖章，做到了申报数据的精确无误。 2、办理银行按揭业务状况 客户按揭资料的收集从10月22日开头，总计有64套营业房是按揭付款，需办理按揭业务的客户共49组，有35组已经交来资料，占比71。4%，还剩_组没有供应按揭相关资料。其中，农资农机组需办理按揭业务的客户有38组，已经交来29组，剩余9组没有供应按揭相关资料；工程机械组需办理按揭业务的客户有11组，已经交来6组，还剩5组没有供应按揭相关资料。客户按揭资料的报审从11月6日开头，在已经交来的35组资料中，已经在宁夏银行报审了34组，有11组已经通过了审核，还有23组没有通过审核。 其中，农资农机组报审
11、了28组，通过了10组；工程机械组报审了6组。从总体来看，商户资料的收集状况很好，但是通过率却是很低，占到32。4%，其中既有主观缘由也有客观因素。我是初次接触这方面的业务，在与宁夏银行信贷业务员交接过程中，表现出阅历不足。宁夏银行在给款业务上流程过于繁复，公司也在资金方面发生了变动，最终准备将按揭给款转到农业银行进行办理，在生疏了一遍银行流程后，我会乐观吸取阅历，信任在之后与农业银行信贷部交接过程中会做到心中有数，上情下达、下情上达。 3、 房产证办理状况 由于申请办证公共资料中的竣工备案表工程部还没有供应，商品房买卖合同中需明确的工程进度时间节点工程部至今无法给出精确答复，以至于房产证办理
12、还处在一个前期预备阶段。10月初我就开头办理前期需要的资料，11月2号拿到了商品房预售许可证，紧接着11月8号房管局的勘测部门来项目地进行实地测算面积，11月22号从办证大厅的测绘那里拿回了2#、3#、4#、12#、_#、16#、18#楼的建筑面积测绘报告，12月4号又拿回了_#、15#、17#、19#楼的建筑面积测绘报告，报告显示出大部分商铺的建筑面积比我们猜想面积多，这就加大了招商业务人员对商户的催收余款的难度。为了避开办理房产证不消逝差错，12月_日我提前把要预备的资料以及收费标准等事项整理出了一个流程清单，上报公司领导，提前做好预备工作来达到心中有数。 二、 公司活动以及培训状况 1、
13、8月8日开盘仪式 这是我来公司参加的第一个公司活动，我在开盘仪式当天主要负 责协作王靓经理处理仪式当天消逝的突发状况和预备一些工作。开盘仪式上一共演出了_个节目，在节目中还穿插了抽奖环节，一共设有三个奖项分别是一等奖、二等奖、三等奖，平均每隔4个节目抽取一个奖项。开盘仪式从上午九点开头到上午十一点二十结束，虽然还是有消逝话筒故障、节目没有按商定时间连接等突发状况，但是有了公司人员乐观协作并准时处理，整个仪式还是很圆满。 2 、招商部门培训 在平常闲暇时间，为提高招商人员的业务学问，部门组织了招商人员业务培训。由苏主管主持，招商部全体员工参与，主要分为房地产理论学问讲解以及实地沙盘讲演。让我对房
14、地产业务学问更加了解，对农资城这个项目更加生疏。 三、 今后努力的方向 入职到现在，我也在一点一点进步，这过程中也存在一些问题与 不足。接下来的主要工作就是银行按揭业务和房产证的办理，我应当准时总结自己，把要预备的资料仔细核对整理报送。在工作中加强自身的学习，做到实事求是、扬长避短，努力做一名称职的招商外勤。 行政外勤工作总结模板篇3 一、 工作回顾 时间就像指间的细沙，在指缝间肆意流落。转身之间，一年就这样看似平凡又不平凡的溜走。公司每个人都很乐观努力，工作效率高。我从一个如初生婴儿般举足无措，到如今能够成熟地解决本职工作中消逝的问题。我逐步地了解到公司的各项规章制度及工作审批流程，并体会到
15、了一个大公司办事的严谨和周密。在这里每一位同事都拥有着对于本职工作的执着与热忱成为了我学习的榜样，而领导们的精明能干更让我了解到了一个成功人士应当具备怎样的素养与修养。正是每个人这样兢兢业业的努力下，我们才能成长的更快，公司才能向着阳光的方向进展。 这一年里，工作如下 参与和执行20_年公司年会 关心人事部门同事做好人事工作 借调到物业部门关心物业客服和管家处理日常工作。包括业主入住登记、回答业主的问题、业主报修门窗。将业主信息统计、分类和归档。跟随物业管家巡楼发觉问题，解决问题。 走访各个楼盘进行市场调查，将调查信息和资料做总结和归档。详细分析各个楼盘的优劣势，便于公司做出有利于公司销售的销
16、售策划。 在阜新居产交易大厅关怀公司业主办理预报抵押手续，伴随公司业主撤销网上备案。在预报抵押手续办理过程中消逝的问题进行准时发觉并解决。将每天房产大厅办理预报抵押数据进行统计，报给销售内勤。所以工作如下 二、 自我成长和提高 虽然我来到公司只有一年，但在这一年里我学到了很多令我终身受益的东西，我的工作力气也在这短短一年里得到了很大的提高。以前遇到问题就独拘束那里绞尽脑汁地思索怎样去处理，现在每当我遇到问题时有丰富阅历的领导和同事都会乐观热忱的来关怀我，我很感谢，也很感动，这里不仅有工作，更有感情；他们不仅仅是同事，更是伴侣。 三、 展望 20_年，对于公司和我个人而言都是一个新的契机、新的开
17、头。我会以更加饱满的热忱投入到自己的工作中。新年新气象，我将争取在新的一年中努力完善自己的不足之处，培育更多良好的习惯。对外，处理好与各政府机关部门的联络沟通工作，确保公司的各种手续能够准时顺当的取得。对内，乐观协作各相关部门的工作。准时有效为融资部督促客户提交资料确保融资部能够按时将资料提交给银行，保证项目回款。与中原公司对接，了解并把握每个客户的按揭信息及动态。以便准时督促客户进行下一步工作，为财务供应精确的合同信息报表。新的一年，我会以更加乐观奋进的精神来回报公司。 行政外勤工作总结模板篇4 1年3月份的工作即将告一段落，可能是这个月的天数比别的月都少的缘由吧，觉得一刺眼这个月就过去了，
18、回顾一下这个月来的工作，主要是日常工作及11年度的年报工作。 首先说一下日常工作： 1 审核和调整了以前完成的账目，准时改正一些账务上的错误 协作销售部门做好销售结算开票，督促销售货款准时回笼，合理使用资金 3 依据会计制度与准则结合实际状况，进行业务核算，准时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表;做好财务最基本工作，全部账实相符，支出考虑合理性，做到出有凭，入有据;在做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。 这个月最最重要的工作就是11年度帐的审计工作和统计年报工作。 对于我来说，这项工作给我的压力很大，这个审计过程的顺当与否，直接证明白这一年来我们在财务工作上的成果，值得欣慰的是，
19、没有什么大问题，只有一些数据需要核实证明一下就可以了，连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做的清楚多了，基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信念。 再有就是统计局的年报工作，以前的统计申报工作是会计公司负责上报的，我们自己没有接触过这种报表，所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战，每一个数字都要查几遍，算几遍，不会的，不懂得也准时向统计局商调队的老师请教，在我们的共同努力下最终全部审核通过。 下面是总结的一些关于财务上面的问题： 由于新来的实习生是在年底进入我们公司的，接近年关，所以没有把工作具体的分工到个人，这也就造成了有些事，做完之后没有人整理、记录，甚至
20、消逝问题没有人担当责任的现象。所以，在这个月，我们重新支配了一下工作，定人定岗，每个人每天必需上交详细的工作记录，避开此现象的再次产生。 还有就是做事情马虎，财务工作最重要的就是要有细心，其次是用心，再者就是急躁，假如是由于自己不细心的结果而感到委屈的话，大可不必，只要做到以后急躁的用心仔细对待每一件工作就好了。在这里也对给大家带来麻烦的.同事说声愧疚，人总是会犯一些错误，希望大家再给一次机会，让我们慢慢成长起来。 下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训，以及完善本部门组织机能，细化各员工工作职责，各项工作内容具体落实到人，定时定量完成，提高部门工作质量要求，圆满完成公司交给的各
21、项工作任务。 新的一月又开头了，财务部还有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，这些应当是以后财务要重点思考和解决的问题，也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地加强学习，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 感谢各位对我本人及财务部的支持，感谢大家 行政外勤工作总结模板篇5 经过了紧急的筹备，我们完成了第五届婚礼发布会的预备工作，并成功的召开的品爱第五届婚礼发布会。3月份除去日常婚礼的预备工作和婚礼剪辑制作工作外。全部的工作都是围围着第五届婚
22、礼发布会做预备。从设计到制作，从制作到布置。看到一个个图中的场景变成真实的布置，心中会有一份成就感。我宠爱挑战，每一年的婚礼发布会对于整个团队，对于我来说都是一次历练一次挑战，我信任只有经过这样的历练，我们的团队才能有进步，经过这样的历练我才能成长。逆水行舟不进则退，就像我制作的婚庆团队短片的最终一句话。我是金桥人，那么我永不止步。 在这一个月的预备工作中，我也发觉工作中存在的不足。从喷绘布的制作上，我觉得自己阅历不足，对于色差的把握上，没有准时的校对。对于人员的支配上也存在着不足。没有调动传媒团队的乐观性。而且与人沟通的方式方法上存在着问题。这点应当向潘哥和庆贺学习。有些时候，语言的力气是强大的!我需要在这方面多加学习，能够更好的管理传媒团队，使得整个团队良性的运作。在即将到来的婚礼高峰中，发挥出更好的水平。 我始终信任，没有天生好的管理者，只有不断学习的管理者。我会努力的去学习，努力的去改正自己的不足和缺点。让我在整个团队发挥更大的作用。我会努力提高自己的专业水平和服务水准，努力的去做到让新人满意让新人感动。前方的路可能荆棘丛生，但我永不止步。 对于下一步工作 1.组织传媒团队整体的学习和沟通活动。提高团队的协作力气和提高团队的技术水平。 2.逐步的尝试高清视频的制作，如何克服计算机硬件的问题。 3.做好公众平台的日常更新和维护。逐步的扩大金桥品牌的影响力。13