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1、2022春季开学工作汇报_春季学期开学工作汇报 春季开学工作汇报由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“春季学期开学工作汇报”。 红庙中学2022年春季开学工作汇报教化局、教管组：一元复始，万象更新，春季开学工作汇报。根据教化局2022年春季开学工作统一部署，我校本学期开学工作起步早、操作规范、步入正轨快，各项工作一切顺当开展，教化教学工作井然有序，全校师生精神蓬勃。在各级领导的高度重视、关怀和支持下，我校开学工作取得了可喜的成果，呈现出“师生到校齐、教学上马快、平安无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要状况汇报如下： 一、狠抓控流保学，确保学生有增无减。为了进一步仔细实行
2、九年义务教化，保证每一个学生充共享有法律规定的受教化的权利，我们做了大量工作。一是大力宣扬义务教化法、未成年人爱护法以及国家的“书本学杂费全免”的政策。上学期结束时我们发放告家长书，向家长宣扬了有关政策。2月11，我们又组织老师在各村路口张贴义务教化宣扬标语及开学通知，让家长乐意送孩子入学；其次我们召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任务，即动员学生入学，不让一个学生流失，并同各班班主任签订控流工作责任状，确保本班学生的巩固率；另外各位中层以上领导带领班主任及任课老师一起到学生特殊是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭状况，尽学校最大的实力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和
3、家长的后顾之忧。2月 12、13日，我校学生报到工作进展顺当，学生入学状况正常。新转入学生凭转学手续到教育处登记插班，对异动学生进行造册。据教育处统计，我校本期应到学生933人，实到学生953人，其中女生313人,转入20人，学生入学巩固率达到了100，无辍学现象。 二、老师按时到岗，开学工作井然有序。学校领导班子2月10日就上岗值班，筹划新学期教化教学工作。2月12日上午八点我校召开全体老师会，对老师做好迎接新学期开会打算大会。从开学宣扬到各项工作，都作了细致的支配。做到了开学有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺当进行。本学期我校在岗老师50名，老师全部按要求到校，支教老师余鸿飞也
4、提前到岗。 三、学校收费规范 后勤服务工作到位。我校严格执行教化局下发的收费标准，免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。对学生自愿项目，如本期米款，我们先向家长公示，经家长同意认可后才予以预约收取。在薛校长的组织支配下，2月10日下午学校后勤处对教室、办公室的门窗、玻璃等进行了修理；对学校的电路平安进行了排查和修理，确保用电平安；对学校环境卫生进行了整理，对教室、食堂、走廊、厕所等角落进行了卫生消毒；并对老师办公室进行了合理调整，购置办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行，工作汇报春季开学工
5、作汇报。 四、教化教学快速入轨。教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于2月13日万正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作： 1、严格执行课程安排。按市教研室下发的新的课程安排，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设。 2、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按教化局统一的作息时间的要求，我们拟定了学校春季作息时辰表，落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织老师学习了关于教化教学常规管理的有关规定，杜绝了老师向学生干脆或间接摊派资料的现象。 3、合理支配老师的课程。为了减轻老师
6、的工作负担，我们结合老师的专业特点，对体育、音乐、美术、科学、劳动技术等学科均支配了专职老师，从根本上减轻了老师的课时压力。 4、规范老师的教学行为。为了保障课堂教学质量，学校制订了常规教学细则，进一步规范老师的执教行为。如要求老师不得上无打算之课，老师上课不得随意进出课堂，不接听手机，不体罚或变相体罚学生等等。 五、警钟长鸣狠抓学校平安卫生工作。坚持“平安第 一、以防为主、防治结合、重在教化”的方针，以创建“平安校内”为抓手，主动开展创建平安文明校内活动。 1、组织机构、规章制度健全。学校有平安工作领导小组，制定了平安工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确
7、。 2、做好预防春季疾病的宣扬和防控。 3、学校平安工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、小卖部、电路等进行了一次排查，发觉担心全隐患，刚好整改，并记录在案。4.充分利用广播、国旗下的讲话等多种形式，对学生进行了交通平安、饮食平安、防火、防电、防溺水等平安教化，以提高学生的平安意识和自我爱护实力。六加强老师队伍建设。加强老师职业道德建设，是搞好老师队伍管理的重要内容。2月11号，我校召开老师例会，薛校长带领全校教职工学习了中小学老师职业道德规范，贯彻规范始终是我校师德建设的重要议事日程，结合我校的实际状况，领导班子制定了老师管理制度，对老师岗位责任制的要求，将定期考核检查。本学期我校将在老师队
8、伍中建立争机制、激励机制，以促进老师队伍的提高和成长。在学校管理中实施了民主考评和奖惩制度。一是定期在双周召开老师例会、召开两次学生家长座谈会，领导和老师依次述职，进行民主考评；二是依据领导和老师的任期目标完成状况以及班主任工作状况，予以奖惩。我们坚持“奖罚并用，以奖为主，以罚为辅，赏必当功，罚必当过”的原则，制定了严格的奖惩制度，从而有效地抑制了工作中落后面的滋生，促成了主动向上的良好校风，本学校我校将举荐优秀老师外出学习培训，提高老师的业务素养，我校致力于培育了一支乐教敬业、素养过硬的老师队伍，养成了主动进娶奋勉向上的良好校风，为教化教学质量的提高奠定了坚实的基础。在日常的教学工作中我们将
9、狠抓常规教学，加大教研教改力度，稳步提高教化质量。目前，我校各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有很多工作须要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在教化局、教管组的领导下，接着扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校内，创办人民满足教化！监利县尺八镇红庙初级中学2022年2月16日 春季开学工作汇报 开学工作总结汇报学校：洛塘学区学期：2022年春季学期 2022年3月10日 2022年春季学期洛塘学区开学工作汇报2022年春季学期已经起先，我校以教化局工作会议精神为指导，仔细实行. 春季开学工作汇报 张金镇铁匠沟小学开学工作汇 报 材 料我校于2月15日按时开学上课。新学期伊始，首先开展
10、提高老师精神风貌、狠抓师德师风的建设，进一步深化学校的办学理念。其次从老师返岗、分. 春季开学工作汇报 2022年春季开学工作汇报2022年3月5日依据区社会事业局工作部署和校历支配，我校在3月1日按时开学了。学期伊始，我校首先开展提高老师精神风貌、狠抓师德师风的建设，进行了深刻而. 春季开学工作汇报 2022春季显明八一希望学校开学工作汇报我校根据市、县教化局开学工作要求，结合学校自身实际状况，我校扎扎实实、认仔细真地做好了今年春季开学的各项打算工作，促使今春开学工作. 春季开学工作汇报 起步早入轨快成效高-泉溪镇中心学校2022年春季开学工作汇报 我镇依据教化局开学工作支配，将新学期工作全盘考虑，做到谋划提前、安排先行、措施详细、落实到位，呈现出了“师. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页