2022保安部每周工作汇报(精选8篇)_保安部工作汇报.docx

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1、2022保安部每周工作汇报(精选8篇)_保安部工作汇报 保安部每周工作汇报(精选8篇)由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“保安部工作汇报”。 第1篇:保安部工作汇报 保安部工作汇报 保安部工作汇报 平安是保安的本职工作,这就好比是一个数字,平安就是这数字的1,其余都是0,假如没有这个1其余的就没有意义,这就要求在以后的工作中都要围围着平安来绽开,每项工作都必需扎扎实实。 接管大厦时施工现场凌乱,许多项目还在施工和安装,很多困难都排在我们面前,初期依靠天洋城支援的5名保安管理大厦,根据公司领导对我们提出的要求和期望,起先了保安工作,保安工作归纳如下: 1、规范管理、明确任务

2、 依据大厦特点制订了工作方案。从最基础的工作做起,由于队员没有写字楼工作的阅历、没有接管过新楼盘,对写字楼的管理无从下手,召集大家集思广益,分组工作,发觉问题集中探讨,并坚持将执勤中遇到的问题刚好汇总、汇报,制定案例为以后的勤务夯实基础。执勤时做到无空岗、无漏岗现象,始终保持着上岗率100%,定期召开晨会、周会,对消防和平安保卫进行培训,同时制定岗位职责、工作流程。明确守为目标,让每个岗位上力争做到完备。 2、落实责任 加强培训 为了规范队员工作的方式方法,增加队员的服务意识(以前的施工管理转变为现在的保安服务)结合大厦的实际状况制定岗位职责、工作流程。 主动开展队员的业务培训和文明礼貌等培训

3、工作。我们从简洁入手,每周对员工进行培训。培育队员的工作意识、服务意识,是对工作的责任心。对新到队员进行业务理论培训和进行现场业务讲解; 定期组织考核。 3、门禁制度、登记制度 由于办公区域是开放式办公,严格限制进出大厦的人员、车辆,对全部进出大厦的人员、车辆实行登记制度。对全部在大厦内施工的单位,进行监督管理,全面保证了大厦的治安和防火工作。 4、节能降耗 贯彻公司提倡的节能降耗精神, 制定并执行大厦节能照明方案,并在工作流程中规定开关灯、空调面板的时间。对楼内照明进行统计,依据工作的须要设置照明,严格执行照明及空调启停时间,并在保安队中养成了“节约光荣,奢侈可耻”的好习惯。 5、主动的看法

4、完成各项任务 协作公司总部入驻前的各种协调工作:家具进场、空气净化处理及入驻仪式等。日常主动协作公司各部门工作,为饮水机换水。 春节期间为确保大厦的平安,在人员缺编的状况下放弃休息超时工作。春节后连续3次下雪,保安队伍全体出动扫雪,保证园区内各道路无积雪,主动协作保洁清洁车库内车辆带进雪迹。 回顾过去展望将来,我们深知,在工作中虽然取得了一些成果,但是也存在一些不足。对于我们来说客观的分析问题立足将来的工作中加以改进,是最好的解决方法,我们肯定要从思想根源找问题的核心,从实际行动中体现我们保安的工作价值。在新的经济形势下,我们要和全体物业员工一起,奋进、努力、坚持、仔细。主要从以下几个方面着手

5、: 1、加大管理力度,调动人员工作主动性、主动性,进一步完善安保工作。突出工作行为标准化,工作检查制度化,工作流程规范化。 2、加大培训力度。安排全年平安、消防学问培训,提高全员防范、处置事故的实力。不断练兵,提高整体队伍素养,强化工作质量,严格要求员工工作言行。 3、加强平安检查力度,坚持作好相关纪录。在日常平安巡查、设施设备检查中,发觉隐患刚好告知相关部门,要求马上整改并做好整改复查,杜绝平安隐患。 4、加强部门队员学习、训练,不断提高队伍、个人素养,提高部门整体工作水平。 5、加强与各部门之间的工作沟通协调,做好重大接待的安保工作。 6、加强与客户的沟通,创建和谐、温馨工作环境。针对个别

6、队员缺乏礼貌用语现象,开展一系列的培训工作,做到“三声”、“三勤”“三讲”即进门时有迎声、问时有答声、走时有送声。“三勤”是做到腿勤、手勤、眼勤。三讲,讲文明执勤,讲团结协作,讲步调一样。 7、规范员工在职培训,不断提高员工的业务素养。立足培训纲要,结合实际工作中的典型案,仔细制定培训安排,细心组织培训。旨在通过员工培训制度,提高业务技能,以达到更好地为客户供应服务的目的。 8、帮助上级领导工作,听从领导支配,尽职尽责完成好领导交给的各项任务。 保安部工作汇报 敬重的公司领导: 时间在不经意间从指间划过,转瞬间又是一年,回顾20xx年的工作,在物业公司领导的正确指导下和全体安保队员的大力协作下

7、,金湖天地安保队的各项工作都能按部就班的正确开展,特殊是人员管理,治安管理,消防管理,都有明显变更,以及安保队员的岗位纪律,礼节礼貌等都有肯定程度的提高,现就20xx年的工作状况总结如下: 一.严格要求自己遵守公司的各项规则制度,处之身先士卒,事事要以身做责,做为安保队长始终坚持“打儿先得自身硬,的要求,在工作中以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员,同时不断自我学习,提高自己的业务学问。 二.加强班长队伍建设,班长作为“兵头将尾,在工作中有着至关重要的作用,起到了领班的模范带头作用,为了提高班长和队员的管理水平和处理各类突发事务的实力,每月对全体队员(特殊是新入职的队员)进行不定期的培

8、训,由于培训到位,不仅削减了业主对安保队的投诉率,还取得了良好的效果,树立了公司的良好形象。 三.重视小区平安防范:加强对外来人员的管理,特殊是租住在本小区内的无业人员,协作派出所做好登记工作。 针对日常工作的支配和落实状况: 为了加强管理,增加保安队员的意识和服务理念,进一步提高保安员的平安防范实力和服务水平。仔细贯彻“平安第 一、预防为主”工作方针,始终坚持“人性化管理理念”和“人防技防相结合”的工作路途,全面推行“谁主管、谁负责”的平安责任制,主动做好公司的平安 防范工作,维护仓库的治安秩序,为公司创建良好的经营管理环境。 1。巡逻过程中须佩带电筒、对讲机等巡察器材。 2。对重点部位实施

9、重点监控,阻挡闲杂人员在仓库内乱窜,阻挡 未经许可的人员进入仓库。 3。发觉明火,应马上组织扑救并快速报警 4。在巡逻过程发觉有人抽烟应阻挡并刚好上报领导。 5。在门卫岗人员必需出门站岗值勤。严格执行车辆人员出入制度,外来车辆人员进公司需询问,并做好登记。 6。严格遵守保安各项制度。 努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。开拓新思路,大胆改革,完成好创收任务,为公司的发展做好保驾护航的工作。 7.负责各责任区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的平安负有主要责任。 8.负责管好进入责任区的车辆,保持道路畅通,车辆停放有序,检查停放的车辆是否

10、已上防盗锁;留意司机和车辆在开车前有无异样,发觉可疑马上查证,以确保平安。 9.负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查,发觉问题刚好通知领班进行处理。 10.负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放,在规定时限内不准施工,防止影响其他住户休息;装修垃圾要刚好清走,不准放入垃圾桶内。 11.负责接受业主投诉,收集业主(商户)的看法,刚好通知管理处,主动热忱为业主(商户)排扰解困。 12.负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记。对不符合要求进入小区的人员和车辆进行礼貌劝阻,对可疑状况提高警惕,刚好报告,确保平安。 13.严禁收买、推销、小贩等闲杂人员进入小区内,不准装修队擅自

11、进入小区楼层内自找“生意”。 14.监控室值班的保安员要全面熟识监控室内的设备功能和运用程序与方法,确保设备的正常运转,发挥其应有的作用。 15.负责监控中心电视屏幕的监视工作,并亲密监视消防限制屏和电脑显示系统。全面视察和驾驭各个区域的治安动态,发觉问题正确分析,坚决确定,刚好报告并与有关岗哨取得联系。 16、负责接受白天和夜间业主的投诉,并刚好通知有关专业组进行处理,主动主动为业主(商户)排扰解困,业主(商户)反映的有关问题要主动刚好向有关领导和部门反映,争取尽早解决。 17.做好资料保管和保密工作,无关人员不准进入监控室,不准向无关人员谈及监控室的运作状况和值班状况。 当然,我们工作中还

12、存在很多的不足和困难,如一段时间内业主、用户电瓶车的停放管理,生活垃圾、建筑垃圾在肯定程度上的不善管理给公司造成了肯定的负面影响,因此我们在成果面前不能傲慢,只有不断提高业务素养,加强业务训练和学习,不断改进工作中的不足,以更加热忱,优质的工作服务公司,服务好业主。 20xx年已经过去,我们将满怀信念的迎来20xx年,新的一年意味着新的机遇,新的挑战,我坚信在物业公司领导的英明决策和运筹下,物业公司的明天会更好,做为公司的一份子,在20xx年的工作中,我会一如既往,一心一意为公司服务,竭力做好自己的本职工作,队长的工作假如的确能做到位,那么这支队伍自然就有了凝合力和战斗力;才能让队伍朝气蓬勃,

13、充溢朝气,才能博得广阔业主的信任,赢取更大的物业市场,为武汉兴业物业管理有限公司的壮大发展而贡献自己的一点点力气! 在20xx年度,我们将团结全体安保队员,坚决落实公司领导的工作指引,不辜负公司领导对我们的期望。 第2篇:保安部工作汇报 保安部工作汇报 保安部工作汇报 保安部工作汇报 平安是保安的本职工作,这就好比 是一个数字,平安就是这数字的 1,其余都是 0,假如没有 这个 1 其余的就没有意义,这就要求在以后的工作中都要围 围着平安来绽开,每项工作都必需扎扎实实。 接管大厦时施工现场凌乱,许多项目还在施工和安装, 很多困难都排在我们面前,初期依靠天洋城支援的 5 名保安 管理大厦,根据公

14、司领导对我们提出的要求和期望,起先了 保安工作,保安工作归纳如下: 1、规范管理、明确任务 依据大厦特点制订了工作方案。从最基础的工作做起, 由于队员没有写字楼工作的阅历、没有接管过新楼盘,对写 字楼的管理无从下手,召集大家集思广益,分组工作,发觉 问题集中探讨, 并坚持将执勤中遇到的问题刚好汇总、汇报, 制定案例为以后的勤务夯实基础。执勤时做到无空岗、无漏 岗现象,始终保持着上岗率 100%,定期召开晨会、周会,对 消防和平安保卫进行培训,同时制定岗位职责、工作流程。 明确守为目标,让每个岗位上力争做到完备。 2、落实责任 加强培训 为了规范队员工作的方式方法,增加队员的服务意识 ( 以前的

15、施工管理转变为现在的保安服务 ) 结合大厦的实际 状况制定岗位职责、工作流程。 主动开展队员的业务培训 和文明礼貌等培训工作。我们从简洁入手,每周对员工进行 培训。 培育队员的工作意识、服务意识, 是对工作的责任心。 对新到队员进行业务理论培训和进行现场业务讲解 ; 定期 组织考核。 3、门禁制度、登记制度 由于办公区域是开放式办公,严格限制进出大厦的人员、车辆,对全部进出大厦的人员、车辆实行登记制度。对全部 在大厦内施工的单位 , 进行监督管理 , 全面保证了大厦的治 安和防火工作。 4、节能降耗 贯彻公司提倡的节能降耗精神 , 制定并执行大厦节能 照明方案,并在工作流程中规定开关灯、空调面

16、板的时间。 对楼内照明进行统计,依据工作的须要设置照明,严格执行 照明及空调启停时间,并在保安队中养成了“节约光荣,浪 费可耻”的好习惯。 5、主动的看法完成各项任务 协作公司总部入驻前的各种协调工作:家具进场、空气 净化处理及入驻仪式等。日常主动协作公司各部门工作,为 饮水机换水。 春节期间为确保大厦的平安,在人员缺编的状况下放弃 休息超时工作。春节后连续 3 次下雪,保安队伍全体出动扫 雪,保证园区内各道路无积雪,主动协作保洁清洁车库内车 辆带进雪迹。 回顾过去展望将来,我们深知,在工作中虽然取得了一 些成果,但是也存在一些不足。对于我们来说客观的分析问 题立足将来的工作中加以改进,是最好

17、的解决方法,我们一 定要从思想根源找问题的核心,从实际行动中体现我们保安 的工作价值。在新的经济形势下,我们要和全体物业员工一 起,奋进、努力、坚持、仔细。主要从以下几个方面着手: 1、加大管理力度,调动人员工作主动性、主动性,进 一步完善安保工作。 突出工作行为标准化, 工作检查制度化, 工作流程规范化。 2、加大培训力度。安排全年平安、消防学问培训,提 高全员防范、处置事故的实力。不断练兵,提高整体队伍素 质,强化工作质量,严格要求员工工作言行。 3、加强平安检查力度,坚持作好相关纪录。在日常安 全巡查、设施设备检查中,发觉隐患刚好告知相关部门,要 求马上整改并做好整改复查,杜绝平安隐患。

18、 4、加强部门队员学习、训练,不断提高队伍、个人素 质,提高部门整体工作水平。 5、加强与各部门之间的工作沟通协调,做好重大接待 的安保工作。 6、加强与客户的沟通,创建和谐、温馨工作环境。针 对个别队员缺乏礼貌用语现象,开展一系列的培训工作,做 到“三声”、“三勤” “三讲”即进门时有迎声、问时有答 声、走时有送声。 “三勤”是做到腿勤、手勤、眼勤。三讲, 讲文明执勤,讲团结协作,讲步调一样。 7、规范员工在职培训,不断提高员工的业务素养。立 足培训纲要 ,结合实际工作中的典型案,仔细制定培训 安排,细心组织培训。旨在通过员工培训制度,提高业务技 能,以达到更好地为客户供应服务的目的。 8、

19、帮助上级领导工作,听从领导支配,尽职尽责完成 好领导交给的各项任务。 保安部工作汇报 敬重的公司领导: 时间在不经意间从指间划过,转瞬间又是一年,回顾 20xx 年的工作, 在物业公司领导的正确指导下和全体安保队 员的大力协作下,金湖天地安保队的各项工作都能按部就班 的正确开展,特殊是人员管理,治安管理,消防管理,都有 明显变更,以及安保队员的岗位纪律,礼节礼貌等都有肯定 程度的提高,现就 20xx 年的工作状况总结如下: 一.严格要求自己遵守公司的各项规则制度,处之身先 士卒,事事要以身做责,做为安保队长始终坚持“打儿先得 自身硬,的要求,在工作中以自己的实际行动潜移默化的影 响和带动全体队

20、员,同时不断自我学习,提高自己的业务知 识。 二.加强班长队伍建设,班长作为“兵头将尾,在工作 中有着至关重要的作用,起到了领班的模范带头作用,为了 提高班长和队员的管理水平和处理各类突发事务的实力,每 月对全体队员(特殊是新入职的队员)进行不定期的培训,由 于培训到位,不仅削减了业主对安保队的投诉率,还取得了 良好的效果,树立了公司的良好形象。 三.重视小区平安防范:加强对外来人员的管理,特殊 是租住在本小区内的无业人员,协作派出所做好登记工作。 针对日常工作的支配和落实状况: 为了加强管理,增加保安队员的意识和服务理念,进一 步提高保安员的平安防范实力和服务水平。仔细贯彻“平安 第一、预防

21、为主”工作方针,始终坚持“人性化管理理念” 和“人防技防相结合”的工作路途,全面推行“谁主管、谁 负责”的平安责任制,主动做好公司的平安 防范工作,维 护仓库的治安秩序,为公司创建良好的经营管理环境。 1。巡逻过程中须佩带电筒、对讲机等巡察器材。 2。对重点部位实施重点监控,阻挡闲杂人员在仓库内 乱窜,阻挡 未经许可的人员进入仓库。 3。发觉明火,应马上组织扑救并快速报警 4。在巡逻过程发觉有人抽烟应阻挡并刚好上报领导。 5。在门卫岗人员必需出门站岗值勤。严格执行车辆人 员出入制度,外来车辆人员进公司需询问,并做好登记。 6。严格遵守保安各项制度。 努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。开

22、拓新 思路,大胆改革,完成好创收任务,为公司的发展做好保驾 护航的工作。 7.负责各责任区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车 辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域 的平安负有主要责任。 8.负责管好进入责任区的车辆,保持道路畅通 ,车辆停 放有序,检查停放的车辆是否已上防盗锁;留意司机和车辆 在开车前有无异样,发觉可疑马上查证,以确保平安。 9.负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查, 发觉问题刚好通知领班进行处理。 10.负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随 意堆放,在规定时限内不准施工,防止影响其他住户休息 ; 装修垃圾要刚好清走,不准放入垃圾桶内。 11.负

23、责接受业主投诉,收集业主(商户)的看法,刚好 通知管理处,主动热忱为业主(商户)排扰解困。 12.负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记。 对不符合要求进入小区的人员和车辆进行礼貌劝阻,对可疑 状况提高警惕,刚好报告,确保平安。 13.严禁收买、推销、小贩等闲杂人员进入小区内,不 准装修队擅自进入小区楼层内自找“生意” 。 14.监控室值班的保安员要全面熟识监控室内的设备功 能和运用程序与方法,确保设备的正常运转,发挥其应有的 作用。 15.负责监控中心电视屏幕的监视工作,并亲密监视消 防限制屏和电脑显示系统。全面视察和驾驭各个区域的治安 动态,发觉问题正确分析,坚决确定,刚好报告并与有

24、关岗 哨取得联系。 16、负责接受白天和夜间业主的投诉,并刚好通知有关 专业组进行处理, 主动主动为业主(商户)排扰解困, 业主(商 户)反映的有关问题要主动刚好向有关领导和部门反映,争 取尽早解决。 17.做好资料保管和保密工作,无关人员不准进入监控 室,不准向无关人员谈及监控室的运作状况和值班状况。 当然,我们工作中还存在很多的不足和困难,如一段时 间内业主、用户电瓶车的停放管理,生活垃圾、建筑垃圾在 肯定程度上的不善管理给公司造成了肯定的负面影响,因此 我们在成果面前不能傲慢,只有不断提高业务素养,加强业 务训练和学习,不断改进工作中的不足,以更加热忱,优质 的工作服务公司,服务好业主。

25、 20xx 年已经过去,我们将满怀信念的迎来 20xx 年,新 的一年意味着新的机遇,新的挑战,我坚信在物业公司领导 的英明决策和运筹下,物业公司的明天会更好,做为公司的 一份子,在 20xx 年的工作中,我会一如既往,一心一意为 公司服务,竭力做好自己的本职工作,队长的工作假如的确 能做到位,那么这支队伍自然就有了凝合力和战斗力 ;才能 让队伍朝气蓬勃,充溢朝气,才能博得广阔业主的信任,赢 取更大的物业市场,为武汉兴业物业管理有限公司的壮大发 展而贡献自己的一点点力气! 在 20xx 年度,我们将团结全体安保队员,坚决落实公 司领导的工作指引,不辜负公司领导对我们的期望。 第3篇:保安班长每

26、周工作总结 保安班长每周工作总结三篇 篇1 一周来,在保安公司和各级教化部门的领导下,我和其他同事一道在校内保安工作的岗位上,以维护校内正常教学秩序,保障校内师生平安为己任,以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己,勤勤恳恳,仔细负责,确保了所在的红旗幼儿园全年校内秩序的持续稳定,圆满完成了各级领导的支配的工作任务。 详细工作主要体现在以下几个方面。 一、政治思想工作 一周来,我通过各种学习,提高思想相识,端正工作看法,幼儿园是兴学育 1 文章来源网,仅供共享学习参考 人、培育祖国将来人才最早的基地,从身着保安服,参与校内保安的那一刻起,就深知自己肩负着守护校内安保的职责,因此,思想上坚持科

27、学发展观,工作中要有责任感和荣誉感,工作才有动力和方向。 二、校内秩序稳定工作 树立服务意识,服务于安保大局,作为保安公司的派驻学校的保安人员,虽然远离保安公司单位,但时刻牢记保安公司给予自己的责任,坚固树立起为校内安保服务的意识在完成保安工作中的详细要求和任务,并与学校签订了责任书,努力做到公司领导放心,学校领导满足,校内秩序稳定。 三、仔细完成安保任务详细工作 1、自觉遵守纪律,做到不迟到不脱岗,上岗时着装严整,举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。 文章来源网,仅供共享学习参考 2 2、坚持工作日志和出入人员及校内巡逻工作的登记。同时在学校放假后,协作校内教职工每天留校值班,开展巡逻和防

28、范工作。 3、在完成本职工作的同时,主动主动协作学校完成一些力所能及的其他工作。 4、主动组织堡子片区其他保安每月学习保安工作职责,传达各级会议精神,协调保安与各个学校的业务工作。 回顾这一周来的工作,自己在校内保安的岗位上为学校的平安和保卫工作作出了自己的成果,虽然也存在着一些业务工作和自身素养仍需不断提高等实际问题和不足之处,但我有信念在今后的工作中完善不足,圆满完成校内保安的职责和任务。 文章来源网,仅供共享学习参考 3 篇2 在过去的一周里,在酒店领导的正确领导下,在部门全体员工的共同努力下,靠着仔细负责的工作看法,全面地完成了酒店给予的各项工作。现将自己上周工作作如下总结: 一、严格

29、要求、以身作则。 作为部门经理是一部之长,带头遵守酒店规章制度是一项最基本的行为准则和要求。为此,我首先严格要求自己,遵守酒店各项规章制度,在日常工作中以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员,全年,从未出现违法违纪等各种过失行为。同时,在日常工作中注意个人形象,每天保持一个良好的精神状态,主动完成各项本职工作。 文章来源网,仅供共享学习参考 4 二、重抓队伍建设,不断提高队伍综合素养。 一支过硬的队伍是做好保安工作的重要保证,为此,本人高度重视队员的综合素养,凡是新入职的队员均要经过严格的审核后方可加入我们的行列,一是抓好队员的综合素养培训,讲授保安员必备的军事动作要领和平安基本技能学问

30、,定期组织演练有关应急预案,使全部队员都能尽快驾驭各项基本的平安学问本事和应急处突实力。 二是强化以人为本的管理,在严格管理的前提下,不断落实各项规章制度,有针对性的制定出部门培训教材及培训安排,依据酒店实际状况制定了一套完整的岗位职责、部门运作程序、部门规章制度和酒店突发事务应急预案,以制度来管理队员,以章程来规范队员,严格执行有功即奖,有过必罚,奖罚分明的人性化管理模式。 三、改革创新,力保部门正常运转。 文章来源网,仅供共享学习参考 5 由于酒店保安服务工作的特别性,加之社会发展趋势等的因素,在今年年初,保安员的辞职率高达XX%以上,部门出现严峻的人员紧缺的状况,部门出台实行了一序列的措

31、施,一是稳定了员工的思想,保证部门员工的流淌性尽量降到最低;二是部门的工作效率和质量也有了进一步的提升,同时也削减了企业不必要的开支,确保了部门工作正常开展。 四、加强队员的服务意识、礼貌用语等的培训,不断提高保安员的服务质量。 服务是酒店的一项品牌,服务质量的好坏关呼酒店的生命,怎样提高我部保安员的服务意识和服务质量,怎样使他们的服务达到酒店高标;已经成为部门的一项重要日常工作。为此,我首先从自己起先,以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员;其次拟定培训安排,适时开展服务意识、礼貌用语等系列培训,并深化到岗位刚好做好督导验收工作,并根据酒店下发的各项规章制度,规范员工的言行举止。 文章

32、来源网,仅供共享学习参考 6 通过培训和督导,目前,全体保安员能够端正思想看法,摆正自身的位置,自觉敬重领导和客人,时刻以酒店一名基层服务员的服务理念为准绳来束缚自己。自觉提高并努力推销我们的优质产品服务质量。 五、加强治安与消防平安管理,切实维护公司利益。 (一)坚持“平安第一、预防为主”的平安管理方针,时刻教化和要求队员严格要求自已,加强对酒店各区域的巡查力度,仔细排查平安隐患,全年来共开展平安巡逻4380次,很大程度上确保酒店平安。 (二)坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,加强防火巡查力度,进一步完善酒店消防设施,主动开展消防平安宣扬教化培训,不断增加队员的消防平安意识和提高队员

33、的消防业务技能,使队员能娴熟驾驭消防设备的操作方法。确保酒店的消防平安。 文章来源网,仅供共享学习参考 7 (三)善始善终严抓车辆平安管理。 一是要求员工严格执行车辆凭票出入制度,从源头上杜绝平安隐患,避开车辆被盗窃等的平安事故发生; 二是要求员工严格履行车辆平安检查制度,对发觉的平安隐患刚好解除; 三是通过周边发生案例结合酒店实际实行必要的平安措施,要求队员加强车场的巡查并向车主作好适当的提示,如车内不要存放现金等珍贵物品并锁好车门、车窗等。 总结回顾一周来的工作,自身还有许多不足待于改进,的确感受到了更为严峻的考验和挑战,我深知,只有不断加强学习,充溢自己,不断提高综合素养和管理水平,才能

34、符合酒店经理的要求。我信任,在领导的关怀与指导下,我会带 文章来源网,仅供共享学习参考 8 领保安部全体员工肯定会尽心尽责的完成各项工作任务,切实有效地使工作顺当开展,为酒店做出应有的贡献。 篇3 回顾这一周来的工作,我的感受许多,收获也颇丰。在公司、大队以及小队领导的关切和领导下,在同事们的支持与帮助下,取得了一些成果,现将这一周的工作总结如下: 首先,我作为一名保安员做到了以下几点: 1、严格执行公司保卫岗管理制度,仔细地完成了各项保卫工作,以及其他的日常工作,按时交接班,不脱岗,不迟到、早退。 文章来源网,仅供共享学习参考 9 2、每天早晨7:20至7:50立岗,微笑着迎接领导的到来。

35、3、领导经过值班岗时,起立、微笑、行注目礼或问好。 4、对进入办公楼的外来办事人员礼貌热忱的接待,同时做好询问、登记和电话预约工作,经允许方才指引来访客人上楼,以确保公司领导不受外来的干扰,公司的人员和财物不受损失。 5、望见领导手拿重物时,主动上前帮忙。 6、雨天为领导撑伞,送上车。 7、主动参与公司和大队组织的各项活动和竞赛。 其次,我做为组长,主要协助班长的工作,每个月定时收取伙食费,制做、 文章来源网,仅供共享学习参考 10 复印值班工作中所需的各种表格和文件,以及其他上传下达工作。 以上是我在一周中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯

36、请领导的指正与指责,以待在今后的工作中进一步加强和改正: 1、工作当中有松懈,应更加严于律己。 2、工作阅历和相关的业务学问仍需进一步学习,积累。 我坚信在大队领导的英明决策下保卫大队的明天会更好,做为其中的一份子,在明年的工作中我将不断地努力学习提高思想及业务素养,主动地参加各种竞赛学习活动,与其他同事相互沟通好的工作阅历,争取今后的工作更上一个新台阶。 文章来源网,仅供共享学习参考 11 马上下载Word文档到电脑自由编辑! 文章来源网,仅供共享学习参考 12 第4篇:某保安工作安排保安每周工作安排 xx保安工作安排保安每周工作安排 为了加强管理,增加员工的平安意识和服务理念,进一步提高员

37、工的平安防范实力和服务水平,xx年要在饭店总经理的领导下,围绕饭店的总体目标,仔细贯彻“平安第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路途,全面推行“谁主管、谁负责”的平安责任制,主动做好饭店的平安防范工作,维护饭店的治安秩序,力争达到“让客人完全满足”的服务目标,为饭店创建良好的经营管理环境。详细工作安排如下: 1、从内部管理入手,提高保安综合素养。建立目标管理责任制,层层分解落实工作任务,有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面,起到激励先进、鞭策后进的作用。制定全年工作目标,将各项任务分解落实到各班组及员工,使人人有目标、有任务,个个有

38、压力、有动力。 2、努力提高业务素养,增加处理突发事务的实力,培育一支纪律严明,作风坚韧的保安队伍。首先、做好工作,加强业务培训,培育员工吃苦耐劳和爱店如家的思想。各级管理人员要融入队员中,和队员一起训练,以便发觉问题,有针对性地解决问题。其次、增加服务意识,提高为客服务实力。在工作中要敬重客人,主动向客人打招呼,主动礼让。再忙也不能怠慢客人、忽视客人,必需专心服务,注意细微环节,追求完备。第三,必需注意策略,理解客人,敬重客人。对待客人的无理要求或无端指责,要实行引导和感化的方法,不能和客人发生正面冲突。教化员工从心里明白我们所做的一切,都是为了客人的满足。 3、利用行业优势,加强保安工作。

39、首先,依据公安、消防部门的要求,充分发挥保安部的职能作用,严格管理,严格要求,切实落实好各项平安防范措施,保证饭店的正常秩序。其次,加强与公安、消防部门的沟通,帮助饭店把好用人关,进一步净化饭店的治安环境。刚好消退各种担心全隐患,有效的遏制各类事故的发生,确保饭店各项消防工作平安顺当。 4、加强各种设施设备的维护保养,提高技防工作效率。首先、完善维保制度,明确维保责任。依据不同设备、不同区域,明确维保责任和工作流程,确保设备到处有人管,件件有人护。其次、制定详细的维护保养安排,确保设备在规定的时间内能得到维护保养。第三、执行正确的维护保养技术标准,以技术参数为核心精确的反映设施设备的运行状态和

40、维护保养的状况,整体提高维护保养的水平。第四、加强消防检查人员的业务素养和业务水平,凭借过硬的业务技能,保证设施设备维护工作的有序进行。 5、做好协调工作,加强业主员工的消防平安意识。广泛开展消防平安宣扬教化,利用大家喜闻乐见的形式开展消防宣扬活动,普及消防,对具有典型意义的案例,要刚好对业主单位进行报道,形成互动,使大家充分相识火灾的危害性,增加做好消防的自觉性。 总之,我们要通过不断深化,培育新时代的职业精神,激励广阔保安员接着坚持自我加压、奋勉有为的精神面貌,高标准、严要求,把敢闯敢试的精神和求真务实的科学看法结合起来,努力打造一个高效、务实、文明的*保安新形象。开拓新思路,大胆改革,完

41、成好创收任务,为*的发展做好保驾护航的工作。 内容仅供参考 第5篇:每周工作汇报 永年县卫生监督所 本周工作汇报及下周工作支配 一、卫生监督所本周工作开展状况: 1、开展打击非法食品添加和滥用食品添加剂专项整治工作,重点对县城内、城乡结合部、大北汪镇、广府镇的中小型餐饮单位和小吃店的食品平安开展监督检查工作,共监督检查餐饮单位64家,出动人员121人次,出动车辆29车次,停业整顿餐饮单位2家,改造提升餐饮单位4家,本周未发觉运用食品添加剂的餐饮单位。 2、制定中考应急预案,明确各自责任分工,永年一中、试验中学、二中西校区、云江宾馆均派2名监督人员,保证考生和考试工作人员的身体健康。 3、开展了

42、公共场所卫生日常监督检查工作,检查美容美发店5家、歌厅1家、洗浴中心1家,商场2家。 4、本周受理审批餐饮服务许可证5家、公共场所美发业2家,审验餐饮服务许可证4家,体检129人,办理健康证60个。 5、开展医疗市场专项整治工作,重点对名关镇医疗单位开展监督检查,共监督检查医疗机构22家,惩罚医疗单位5家,收缴罚款10000元。 二、下周工作支配: 1、接着开展食品添加剂专项整治工作; 2、接着开展医疗市场专项清理整顿工作; 3、开展取缔无证经营百日行动专项工作。 4、接着开展公共场所重点监督检查工作。 5、开展消毒产品、涉水产品重点监督检查工作。 6、开展保健食品经营单位监督检查工作。 7、

43、开展传染病监督检查工作。 永年县卫生监所 2022年6月17日 第6篇:综合管理部每周工作完成状况汇报 综合管理部每周工作完成状况汇报(9.10) 上周综合管理部主要做了以下5项工作: 1.解决东风支行设备; 2.对会计系统上线和电视电话会议视频进行两次调测; 3.代理发行库正式运行; 4.迎接资金平安大检查; 5.业务部门组织平安工作自查。 本周综合管理部工作支配: 1.对资金平安大检查发觉的状况进行整改; 2.组织人员到外县进行资金平安大检查; 3.会计系统上线,11-12日进行监测竞赛; 4.迎接全国公安部的安保工作检查。 第7篇:生活部每周工作总结 生活部一周工作总结 星期五早上,在院

44、系领导和辅导员和老师及学生干部支持激励下,我们生活部进行了每周一次的院系查卫生活动。虽然工作出现了失误 但是整体上还是体现了武术学院分团委学生会的凝合力和向心力,让我们对以后的工作充溢了信念和希望。对于生活部来说,同时也暴露出了工作上的几点不足:1 我们武术学院是一个集体,开展任何活动都不能够遗忘任何一位同学,检查卫生也是如此,南楼一层有我们2022级的学生宿舍,就应当将他们纳入检查范围。 2 女生那边人数支配少了,这也是由于前期调查工作没做好,导致今日周书记讲话时 也没赶到 这不是她们的错误,是我们生活部的责任。同样,今日我们也由许多地方做的比较好,比如1支配了学生照照片,记录了我们曾经精彩

45、的难忘的瞬间,2 将领导和辅导员的话作了具体的记录,以便我们更好的开展今后的工作。 随着工作阅历的不断积累,不断在磨练中成长,我信任,我们生活部的工作将会更加完善和精彩,还请领导和辅导员给我们生活部提出珍贵的建议,感谢。 2022 12 9 生活部篇2:生活部工作总结 生活部2022年前期工作总结 工作进行总结: 一、日常工作的开展 每周一例会,主动参与,仔细记录老师安排的工作及留意事项。 二、捐款工作 大家都知道3月5日是雷锋日,为了回报社会,我院确定为儿童福利院捐献学习用具。我们部负责这次捐献活动,首先,召集各班团支书开会,学习雷锋精神;然后,让各班团支书发动全班同学的主动性,与预想的一样

46、,同学们都非常热心,都表示要献一份爱心、送一份暖和(有的甚至捐了两次),有:杂志,圆珠笔,钢笔,橡皮,小刀,墨水,英语字典,新华字典等。 四、卫生检查 每周有一次定期不定时的卫生检查。我们有完善的学生宿舍卫生检查参考评分标准和宿舍卫生评分评比规定,在肯定程度上极大地调动了我们高校生讲究卫生,争做文明高校生的主动性。首先,在宿舍卫生检查的过程中,我们礼貌待人,将他们的不足提出并要求其完善。同时,向他们耐性介绍了我们部的职能,真诚地欢迎他们提出珍贵看法和建议。最终,我们都刚好地把学生宿舍检查结果及存在的问题向学院公布。每周定期的宿舍卫生检查,不 仅加强了教室卫生管理力度,更好的督促了同学打扫好自己的宿舍,使他们养成良好的生活习惯,为学习供应了良好的环境。同时保证了同学和学生会之间的沟通,刚好发觉问题并解决这样的信息沟通与工作流程确

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