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1、医院护士节活动策划方案（最新7篇）为保障事情或工作顺利开展，时常需要预先制定方案，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么什么样的方案才是好的呢？它山之石可以攻玉，下面虎知道为您精心整理了7篇医院护士节活动策划方案，希望能对您的写作有一定的参考作用。2022护士节策划活动方案 篇一 一、活动主题 以人为本，细节服务，深耕社区引领创新照护。 二、领导小组 成立纪念“5。12”国际护士节活动领导小组，成员如下： 组长：xxx 副组长：xxx、xxx 成员：xxx、xxx、xxx 三、活动内容 （一）评选“优秀护士”活动。 （二）争创“护士站”活动。 （三）开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技
2、能操作比赛。 （四）召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。 四、时间安排 （一）xx月xx日前完成“优秀护士”和“护士站”的评选工作。 （二）xx月xx日前完成护理技能操作比赛。 （三）xx月xx日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。 五、评选条件 （一）“优秀护士”评选条件： 1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员。 2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献。 3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象。 4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。 5、熟练掌握基础护理和专科护理
3、知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著。 6、近一年未发生重大护理差错事故。 （二）“护士站”评选条件 1、护士站环境优美，布局合理，物品摆放规范。 2、全体护士仪表端庄文雅，精神面貌积极向上，使用文明用语，行为举止符合护士行为规范。 3、团队协助精神好，医护关系融洽，患者投诉少。 六、评选办法和要求 （一）各科室（护理单元）按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室（护理单元）限推荐“优秀护士”候选人一名；社区体检部可参照一个护理单元推荐。 （二）申报“护士站”的集体，按要求填写申报表，并附1000字以内的事迹介绍，于4月24日前报护理部，逾期视为自动放
4、弃。 （三）医院纪念“5。12”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“护士站”2个。 （四）护理技能操作比赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖4名。 护士节活动策划方案 篇二 为了纪念xxxx年“5。12”国际护士节，进一步推动我院三级医院评审创建工作，促进我院护理工作的发展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进，全面提升护理人员素质，激发全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，为实现我院跨越式发展发挥更大的作用，决定开展纪念“5。12”国际护士节
5、系列活动，具体方案制定如下： 一、活动目的 弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。 二、活动主题 天使在身边、满意在医院 三、活动内容 （一）评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动； （二）开展岗位技能竞赛活动； 1、理论考试内容：医学临床三基训练护士分册及护理核心制度 2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”；“徒手心肺复苏”；“x氧气x吸入”
6、。 （三）召开纪念“5。12”国际护士节暨表彰大会。 四、时间安排 （一）4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作； （二）4月30日前完成护理岗位技能竞赛； （三）5月9日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。 五、评选条件 （一）“优秀病区主任”评选条件 1、担任护士长半年以上，且一直在临床护理一线工作； 2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德； 3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动，在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识，主动意识，成绩突出； 4、科室护理管理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良事件、护理差错和事故发生； 5、完成年度各项工作计划，护理工
7、作质量达标； 6、在病区管理工作中成绩突出，得到医、护、患三方一致好评。 7x、经营管理意识强，积极主动提供机场式护理服务，实行跨科收治，创造条件提高床位使用率，同时控制患者平均住院日。 8、运用医院信息管理平台，及时对病区经营管理数据进行分析、督导，制定有效整改措施。 9、熟练掌握医保相关知识，协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化。 10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。 （二）x“杰出护士”评选条件 1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员； 2、坚持在临床一线，热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；具有良好的
8、思x想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象； 3、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，x成绩显著； 4、坚持“以病人为中心”，服务意识强，态度热忱和蔼，关心体贴病人，x在护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。 5、做好住院患者的管理，关心科室发展，主动创造条件加快床位周转，积极配合护士长做好设备物资管理； 6、主动参与医院管理，心系医院发展，有经营意识，成本控制观念强，积x极参与科室的全成本核算； 7、近一年未发生重大护理差错事故。 六、评选办法 （一）、各科室按照评选条件，踊跃推荐，确保推荐质量。 （二）、各病区接到通知后，要严格按照条件，
9、积极组织，精心推荐优秀病x区主任、杰出护士，确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部（逾期视作放弃），经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。 （三）、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐3名代表参加比赛，每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百 分制，各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成，其中，理论成绩占总成绩的40%，技能操作考核成绩占总成绩的60%。 本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。 七、评选要求 （一）评选是一项严肃的工作，各科室应坚持实事求是，公平公正的原则进行
10、，不弄虚作假，不拉票，严格按照规定程序进行。 （二）推荐的拟表彰人员一定要业绩突出，在平凡的岗位将平凡的工作做实，确实具有榜样作用。 护理部 年x月x日 护士节活动策划方案 篇三 为纪念5.12国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。经研究决定，在全院范围内开展5.12国际护士节系列活动，具体方案如下： 一、活动主题 营造轻松愉快的
11、节日氛围，增强护理工作者的凝聚力，展示护理工作者奋发向上、不断进取的自信心。 二、活动内容 （一）评选20xx年优秀护士长、优秀护士 推荐方法：1.不记名投票，2.工作表现，上年度有无违纪情况 1.优秀护士长的评选条件 A积极投身人民健康事业，为护理事业的发展无私奉献。 B以身作则，严于律己，作风正派，清正廉洁，群众威望高，具有较强的组织管理能力，具备护理学科带头人的基本素质和条件。 2.优秀护士的评选条件 A积极投身人民健康事业，为护理事业的发展无私奉献。 B在本单位从事护理岗位工作1年以上的现任护士。 C热爱护理事业，积极开拓进取，不断提高护理专业水平在本专科医护人员和病人中有较高的满意度
12、。 D爱岗敬业，清正廉洁，且近一年未发生严重护理差错及事故。 3.评选时间：四月下旬 （二）护理岗位技能竞赛 1.竞赛内容：过敏性休克的抢救 2.竞赛选手：一名医生两名护士为一组 3.时间：四月27-28日 （三）护理演讲比赛 演讲宗旨：通过演讲，大力挖掘护士的内在潜力，量化个人的工作水平，提高个道德素养和从业标准，从而为我院下一步各项工作的展开打下良好的基础。 1.演讲内容：如何做好一名责任护士 2.参加人员：各科临床护士。 3.要求：以自己在护理服务中体现自我价值为主线，展示当代护士白衣天使光辉形象，演讲既要展示艺术系，又要讲求真实性，切实增强演讲的效果。1500字以上。 时间：四月29-
13、30日 （四）成绩评定与奖项设置 由两组分数取平均分，设置一等奖一1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖数名。 三、总结表彰大会 医院护士节活动策划方案 篇四 一、活动目标： 通过开展“护士职业礼仪风采”，将优美的仪表、端庄的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中充满自信心，营造出友善亲切、健康向上的人文环境。 二、组织领导： 为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行，成立领导小组负责此项活动的具体工作。 二、活动时间： 另行通知 三、活动地点： 五楼多媒体教室 四、主办单位： x市x中等职业学校教务科 五、参赛范围： 20xx级护理班、20xx级护理班 六、
14、参赛内容： 1、护理专业知识问答 根据20xx级和20xx级护理专业学生各自所学专业知识进行知识问答。分别以各自班级为小组参加比赛。 2、护士礼仪风采展示 遵照“20xx年护理礼仪质量考核标准”种对于语言和服务的规定执行，学生通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等，可以人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。 3、护理专业学生表演节目。20xx级和20xx级护理专业学生以演唱、配乐朗诵、演讲、小品等方式，向全校展示本班的精神风貌。 七、参赛规则
15、： 1.参赛方式：20xx级和20xx级护理专业学生以各自班级为单位参加比赛。 2.展示形式：各班级的职业礼仪风采展示可以进行自我编排，以展示本班的精神风貌。 护理专业知识问答：分别设置必答题，抢答题，判断题。 必答题： 规则：必答题每组设置5道必答题，主持人读完题后，该组参赛人员必须在30秒钟内作答，否则失去答题资格。每答对一题加5分，答错不加分。 抢答题： 规则：主持人读完题后，宣布抢答开始方可抢答，由站立最快的团队进行作答，注意必须由主持人宣布开始作答，且在30秒内回答正确才可加分。抢答题答对一题加5分，答错扣5分。 风险题： 规则：每组有两个风险题。主持人读完题后，不可以弃权，要么自己
16、团队答，要么请其他的团队答，该组参赛人员必须在1分钟内作答。答对一题加10分，答错扣分10分。 3.展示内容：主题鲜明、有特色、思想性强、内容健康、积极向上、表演形式新颖有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护士工作内涵。 4.参赛要求：每个班均按照学校安排进行比赛，按时到比赛地点参加比赛。 所有参赛班级应按指定地点就位，不准随意走动、喧哗或起哄，尊重评委评分，文明观看、参赛。 护士节活动策划方案 篇五 各县（区）卫生计生委，市各开发区、新区、园区zd和社会管理办公室（社会事业局），委直属有关单位，市直有关医疗机构： 为弘扬南丁格尔精神，庆祝“512”国际护士节，展示我市护理队伍
17、良好的精神风貌和职业风范，丰富精神化生活，经研究，定于月9日举办20xx年度“12”国际护士节庆祝活动。现将有关事项通知如下： 一、活动时间和地点 20xx年月9日下午2：00（下午1：40前进场完毕），宿迁卫校报告厅。 二、参加人员 市卫生计生委领导班子全体成员及各处室负责人，市第一人民医院分管院长、护理部主任，市直卫生单位负责人； 各县区卫生计生委、社会事业局（政社办）分管主任（局长）、医政科负责同志及分管护理工作的。同志； 全市二级及以上医疗机构院长、分管院长、护理部主任、护士长、护士代表，获表彰的护理人员（原则上全市二级以上医院每院限10人内）； 全市一级医疗机构护理组长。 三、活动内
18、容 1、表彰优秀护理集体和个人。 2、纪念“12”国际护士节艺汇演。 四、活动要求 1、艺汇演各参演单位于月9日上午8：0前到演出场地进行彩排，上台领奖人员11：00开始彩排（领奖代表另行通知）。 2、上台领奖人员着连体式短袖护士服，带护士帽。 3、请各演出单位自行安排化妆师，并将节目伴奏音频、视频（pG格式）于月9日上午带至彩排现场送交音频、视频播放老师。 4、请各县区卫生计生委、社会事业局（政社办）组织辖区内有关人员参加，对号入座，回执于月8日10：00前报市卫生计生委医政医管处邮箱（座位表另行通知）。所有参会人员请按要求准时出席，不得无故缺席。 市卫生计生委联系人：闫xx； 电话：xx；
19、 邮箱：xx 市卫校联系人：杨xx； 联系电话：xx； 邮箱：xx 最新护士节活动策划方案 篇六 活动主题： “优质护理服务”为主题的护理流程礼仪比赛 活动时间： 5月9日15：00 活动地点： 五楼会议室 参加人员： 全体护理人员（除值班者） 活动内容： 1、评选出优质护理示范科室 2、优质护理服务管理（护士长）践行奖1名 3、评选优质护理服务耕耘奖（30年工龄）3名 4、对新护士进行授帽仪式 5、每个科室组织一个护理流程礼仪情景模式比赛，评选出名次 活动经费预算： 1、科室1000元 2、践行奖500元 3、耕耘奖300元，3人，合计900元 4、活动布置约1500元 护士礼品： 200元
20、（护士鞋、发套、护士表）114人，合计：22800共计：26700元 2、护士节活动方案 一、活动安排： 1、总结暨表彰会：时间暂定_月_日下午_：_，地点在_会议室或交通局会议室。会议内容： （1）总结开院以来护理工作。 （2）评选优秀个人及优秀团队： 个人奖_名：评选出“优秀护士”、“满意护士”若干名，占全院护士_%左右。 团队奖_名：服务团队_名、学习团队_名、爱岗敬业团队_名、协作团队_名、配合团队_名。 （3）发放纪念品：全体护士每人购买护士表一块。 2、晚餐：_月_日，院领导、优秀（满意）护士及护士长共进晚餐。 3、义诊活动：_月_日下午到彭州市昌衡村进行义诊活动。 二、会议议程：
21、 1、主持人简短介绍会议议程及参会人员。 2、护理部主任总结护理工作。 3、表彰。 4、领导讲话。 5、主持人宣布会议结束。 三、优秀及满意护士产生方式： 1、优秀护士产生方式： 以_%比例给予名额到各科室，科室内自行评选后将候选人名单交护理部，护理部邀请院领导共同参与最后审定。 科室内优秀护士产生原则上要求医生及部份相关科室人员参与，具体方式自定。 2、满意护士产生方式：由护理部下发调查问卷到各科室和病房，统计调查结果后再结合优秀护士候选人名单产生出满意护士。 3、团队的产生方式：由护理部与院领导共同推选。 四、优秀护士选拔条件（团队选拔条件参考下列部份内容）： 1、热爱护理事业，具有诚实的
22、品格和较高的慎独修养。 2、热爱学习，具备一定的文化素养和多学科知识，积极熟练配合急、危重病人的抢救。 3、具有较强的专业理论知识和实践技能操作水平，考试考核成绩优秀，主动带教实习生与新护士。 4、具有高度的责任心和同情心，较强的适应能力，良好的沟通能力和交流技巧，视病人如亲人，多次获得患者及同事好评。 5、具有强烈的集体荣誉感和良好的人际关系，同仁间相互尊重，团结协作好。工作积极，无怨言，服从调配，积极参与值夜班。 6、原则上在本院工作三个月以上。 7、年度内无护理纠纷、投诉、差错、事故发生。 五、物品准备： 1、表彰会横幅：“彭州同一医院庆祝_._国际护士节总结表彰会”。 义诊活动横幅：“
23、彭州同一医院_._义诊活动”。 2、礼品准备及相关费用：总费用共计约_元。 （1）护士表护士各一块，计划进购_块，价格约每块_元，共需费用_元。 （2）优秀护士、满意护士人均_元奖金，约_名，共_元；服务团队_名、学习团队_名、爱岗敬业团队_名、配合团队_名奖金各_元，协作团队奖金_元，共_元。奖金合计_元。 （3）晚餐三桌：_元。 3、义诊活动准备：护理人员_名；血压计三台；听诊器三个；体重称一台。 六、表彰会参会人员： 1、全体护士除值班人员。 2、全体中层干部。 3、全体院领导及院务委员。 医院护士节活动策划方案 篇七 一、活动主题 “追寻南丁格尔足迹，弘扬人道主义精神”“512”国际护
24、士节系列活动。 宣传口号：大力弘扬南丁格尔精神立志做优秀护理人才 二、活动内容 最牛女生评选活动；首届护理技能大赛；“大手拉小手，健康一起走”手拉手联谊活动；首届“天使载青春，梦想驻永恒”演讲比赛；首届“弘扬人道主义精神”主题班会大赛；首届护士礼仪大赛；文明之家；“生命因我而精彩”征文赛；“祖国在我心中”合唱比赛；“512”国际护士节庆祝晚会及“中国南丁格尔服务总队鹤壁分队”授旗仪式。 三、时间安排 20xx年x月x日20xx年x月xx日 四、组织领导 总策划：xx 组长：xx 副组长：xx 成员：xxx 活动办公室：xxx 五、具体活动 1、护理系最牛女生评选活动 活动时间：初赛：x月x日
25、复赛：x月x日 决赛：x月x日 主办单位：护理系学生会 承办单位：体育部、文艺部 指导老师：xx 责任人：xx 参赛对象：全体护理系同学 参赛方式：由参赛人员报出自己所选项目、班级、姓名、联系方式。由班长或体育委员统计交给体育部。 表彰与奖励：评出一等奖、二等奖各一名。(具体实施方案见附件1) 2、首届护理技能大赛 活动时间：20xx年x月xx日20xx年x月xx日 主办单位：护理系学生会 责任人：xx 活动内容和方法：本次大赛以护理学基础，常用护理技术为基础进行比赛。初赛以技能展示为主，采取试卷的形式，从初赛中造出5%优秀选手参加复赛。复赛以展示技能为主，内容为常用护理技术。 表彰与奖励：评出一等奖1名，二等奖3名，三等奖6名，优秀奖10名，组织奖若干名。(具体实施方案见附件2) 3、“大手拉小手，健康一起走”手拉手联谊活动 活动时间：20xx年x月至x月 责任人：xxx 指导老师：xx 活动内容： 1、健康知识讲座 2、健康洗手七步法 3、不可小视的刷牙 4、健康护眼齐分享 5、健康知识大讲堂。 它山之石可以攻玉，18