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1、节能环保示范零售企业申报材料扬中市通达商厦扬中市通达商厦成立于1993年元旦，现有营业面积15000平米，职工600余人，经营商品种类达3万余种，是扬中地区规模最大的集购物、休闲、观赏、娱乐于一体的综合性商业企业。自开业以来，通达始终秉承“优美和谐，厚德精进”的理念，坚持科学管理，不断深化改革，强化服务功能，创新营销模式，在消费者心目中树立起了扬中一流商场的企业形象。企业的市场份额不断扩大，综合经济效益逐年上升。2011年实现销售24亿元，利税800万元。公司先后被上级有关部门授予“中国商业名牌企业”、“全国商业和谐企业”“江苏省精神文明建设工作先进单位”、“江苏省百城万店无假货活动示范店”、
2、“江苏省质量诚信企业”等系列荣誉称号。随着社会现代化程度的不断提高，能源问题已经成为制约经济快速发展的瓶颈，也成为零售企业经营成本持续推升的重要因素。零售企业开展节能环保工作，是响应国家“创建资源节约型、环境友好型社会”的重要体现，也是企业“保增长、促发展”的重要举措。通达商厦高度重视节能环保工作，坚持“整体统筹、 上下联动，规范流程、创新工作、力求实效”的指导思想，不断淘汰高耗能设备，引入节能环保新技术，加大管控力度和流程控制， 在节能管理方面取得了明显成效。一、建立健全组织领导，制定完善各项规章制度 公司于2008年就成立了“节能管理领导小组”，由公司总经理任组长，各分管副总为副组长，各商
3、场主任为成员，公司还专门聘用了1名具有中级专业职称的人员担任专职能源管理员，并以总务科为主，各商场部门为辅，建立了上下联动、协作有效的组织领导网络；2008年 8月，公司下发了通达商厦节能管理制度，明确了小组各成员、各部门主管的节能工作职责、目标与要求，实现层层负责、责任到人。部门主管将具体要求落实到每一名员工身上，切实从自身做起，从小事做起，使规划和行动统一起来。建立健全节能环保工作管理制度，确保各项流程的科学、连贯、有效，组织相关人员定期巡检，逐步摸清高耗能点，发现节能亮点，做到有的放矢。将节能环保工作纳入公司经营管理目标责任书，并将此项工作与年终考核、职位晋升直接挂钩；公司财务部还设立“
4、节能环保工作专项经费”，为相关工作开展提供了保证。 二、加强节能基础管理，确保流程规范 2008 年以来，结合国家节能政策，我公司先后制定并下发了 通达商厦节能管理职责、通达商厦合理用电、节约用电管理制度，进一步规范操作流程、确保能效利用率不断提升。严格按照用能单位能源计量器具配备和管理通则的基本要求，配备能源计量器具，从节能管理小组中选定人员专门负责器具保管及档案建立。对公司所属电梯、中央空调等主要能耗设备建立档案，详细记录设备名称、型号、生产厂家、设备功率、能耗等各项指标，方便技术人员随时查找；每天详细记录各电气设备运行日志，能源消费利用情况建立统计台帐，获取真实、完整的能源消费统计数据，
5、为下一步节能工作的创新突破打下坚实基础。 三、加大宣传力度，提高节能意识 利用晨会、公司内部广播、通达简报等形式，广泛宣传国家节能环保政策及公司节能环保规划措施，始终坚持以推 进节能降耗、提升节能意识为主题，公司还将提倡节约反对浪费纳入企业文化中，引导员工人人增强节支意识，牢固树立“节约就是增效”的理念。我们还开展了“节支降耗专项活动”，加强能源管理，下班要关闭电源，杜绝“长流水”“长明灯”等跑冒滴漏现象，中央空调设备适时调节，确保夏季室内温度不低于 26，冬季室内空调温度不高于20。电梯及柜组射灯，室外霓虹灯由专人控制开启时间，做到中午人少时，电梯单向开启，射灯少量开启，室外霓虹灯晚12点后
6、自行关闭。 四、加大改造力度，稳步推进节能工作 我们还不断创新工作方式，积极运用节能环保新技术、新措施，各项工作取得明显成效： 2008年北拓改造，公司投入25万元将日光灯全部换为节能灯，并采用了当时最先进的节电器，使商场更亮，能耗变低。据统计每年仅此一项可节约电费达8万元。当时新楼添置的电梯也全部购买了变频电梯，使得电梯既安全又节电。今年商场调整升级时，公司又投入16万元将原先的直进直出的门厅，改为侧进式门厅，有效降低了能源的损耗。我们还每年定期开展能源设备的巡检、维护和保养工作，发现跑、 冒、滴、漏现象及时进行整改随着节能环保工作持续、有效的开展，公司员工的 节能意识不断增强，公司的节能成效不断提升，为我公司创 造了良好的效益。在节能环保工作的推进过程中，我们结合 实际不断探索，积累了一些宝贵的经验，也取得了一些成绩，但不可否认也还存在很多不足 之处和亟待完善的地方。在今后的工作中，我公司将继续按照零售业节能环保示范工作指导方案，并认真对照零售企业节能环保示范企业认定细则 ，不断完善工作思路，不断创新工作措施，确保节能环保工作取得更大成绩。扬中市通达商厦2012年10月18日