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1、职业生涯规划书（格式样板）（2011年2020年， 岁至 岁）一、概况美好愿望：（ ） 发展方向：（ ）总体目标：（ ） 当前情况：（ ）二、社会环境规划和职业分析（十年规划） 1、社会一般环境： 2、职业（发展方向）特殊社会环境： 三、行业环境分析和企业分析 1、行业分析： 本人所在皓科公司为区域性股份制企业。属建筑类企业。由于2、企业分析： 四、个人分析与角色建议 1个人分析： （一定要放开胸怀，罗列自己认识到的、别人提出的各种对自己的评价和忠告，不能喜好恶坏，其实人的缺点并不可怕，可怕的是自己不敢正面看待.）（1）自身现状： 语言、思维学历、能力性格、习惯 （2）测评结果（自己找一些性格
2、测试工具，最好两种以上）2角色建议：（对自己职业角色的看法、别人对自己的看法，特别是对自己有一定了解的人的建议） 五、职业目标分解与组合 职业目标： 120112013年： 成果目标； 学习目标： 职务目标： 能力目标： 经济目标：年薪 万 22013年2016年： 成果目标；学习目标： 职务目标： 能力目标： 经济目标：年薪 万 32016年2020年： 成果目标；学习目标： 职务目标： 能力目标： 经济目标：年薪 万 六成功标准 我的成功标准是 。 （包括如何看待成功与非成功，如何对待职业、行业的选择，如何面对人生的价值与意义等等）家庭与事业？功名与利益？七职业生涯规划实施方案 （把自己的实施步骤细分到每年，主要是在分析当前与目标差距的基础上，如何加强学习和锻炼。包括改变性格弱点、不良生活习惯、职业心态等）差距：1、 八、缩小差距的方法： 1教育培训方法 2讨论交流方法 3实践锻炼方法 本人对于职业生涯规划的看法：（一个综合的描述，包括自己对职业规划的态度和看法等） 4