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1、目 录第一章：总则1第二章：安全生产责任制度1第三章：安全培训教育制度8第四章：安全检查和隐患整改治理制度11第五章：安全检修管理制度13第六章：安全作业管理制度15第七章：危险化学品安全管理制度21第八章：安全投入保障制度23第九章：劳动防护用品管理制度24第十章：事故管理制度24第十一章：职业卫生管理制度27第十二章：防尘防毒管理制度27第十三章：仓库罐区安全管理制度28第十四章：安全生产会议管理制度29第十五章：安全生产奖惩管理制度30第十六章：防火、防爆及动火作业管理制度31第十七章：消防管理制度40第十八章：特种作业人员管理制度41第十九章：厂区交通管理制度41第二十章：安全巡检制度
2、43第二十一章：应急救援管理制度44第二十三章：安全管理制度44第二十四章：供应商管理制度45第二十五章：关键装置、重点部位安全管理制度45第二十六章：计量标准技术档案管理制度46第二十七章：计量标准使用维护制度46第二十八章：监视测量设备管理制度47第二十九章：生产设施安全拆除和报废制度48第三十章：生产设施安全检修管理制度49第三十一章：识别获取适用的安全法律、法规、标准管理制度51第三十二章：外来承包商管理制度53第三十三章：变更管理制度54第三十四章：质检科化学试剂安全使用管理制度55第三十五章：周期检定制度55第三十六章：作业场所职业危害因素监测制度55第三十八章：文明生产管理制度5
3、6第三十九章：生产设施设备管理制度57第四十章：安全设施管理制度60第四十一章：安全标准化自评管理制度62第一章 总 则62第二章 自评组织62第三章 自评办法62第四章 附 则63第四十二章：关于安全生产管理制度评审和修订的规定63第四十三章：重大危险源管理制度64第四十四章：风险评价管理制度67第四十五章：管理部门、基层班组安全活动管理制度72第四十六章：减水剂工艺管理制度73第四十七章：甲醛生产工艺管理制度74第四十八章：易制毒化学品管理制度76第四十九章：绩效考核制度77第一章 总则77第二章 安全责任考核77第三章 安全生产目标考核77第四章 日常检查考核77第五章 安全标准化综合考
4、核78第五十章：计量器具不定期自查制度78第五十一章：文件档案管理制度78第五十二章：受限空间安全作业管理制度81安全生产规章制度第一章：总则第一条为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化和落实安全生产责任，实现安全生产目标，保障员工及其他相关方的生命、财产安全，依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国职业病防治法、危险化学品安全管理条例等有关法律法规特制定本制度。第二条本制度适用于。第二章：安全生产责任制度根据中华人民共和国安全生产法、山东省生产经营单位安全生产主体责任规定（山东省政府令 第260号）、山东省人民政府关于修改山东省生产经营单位安全生产主体责
5、任规定的决定（山东省政府令 第303号）等文件，确定公司安全生产责任制。（一）安全生产委员会职责1、及时传达贯彻上级安全部门下达的各种文件通知精神，按要求布置公司的安全生产工作。2、督促 、宣传安全生产、劳动防护、治安消防法律法规，不断提高全体员工的劳动保护和安全防范意识。3、督促各部门车间对员工进行安全生产教育培训，使员工熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程。掌握本岗位的操作技能，按规定持证上岗。4、督促各部门车间建立健全安全生产岗位责任制，落实一把手负责制和问责制。5、督促和指导各部门车间的安全生产工作，对检查中发现的安全生产隐患及时予以整改。6、依照公司安全生产操作规程、劳动保护、治安
6、消防等相关制度，对违章违纪事件的相关人员进行处理、处罚。7、督促各部门车间做好员工的劳动保障工作，不断改善作业环境。8、督促办公室各部门车间对违反安全生产法律法规侵犯员工合法权益的行为进行纠正，对违章指挥强令冒险作业的情况予以制止。9、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，制定安全生产政策，协调各部门严格执行有关安全规章制度和操作规程。10、解决公司安全生产工作中出现的重大问题。11、每季度召开一次安全工作会议，总结安全工作情况，安排部署下季度安全任务。（二）总经理安全生产职责总经理是企业安全生产的第一负责人,对落实企业的安全生产主体责任全面负责。总经理外出期间或缺额时的安全工作
7、由主管安全负责人负责。总经理具体履行下列职责：1、建立、健全本单位安全生产责任制；2、组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实；3、确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人；4、依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；5、定期研究安全生产工作，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督；6、保证安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定；7、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；8、组织开展安全生产教育培训工作；9、依法开展安全生产标准
8、化建设、安全文化建设和班组安全建设工作；10、组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康；11、组织制定并实施事故应急救援预案；12、及时、如实报告事故，组织事故抢救；13、法律、法规、规章规定的其他职责。（三）主管安全负责人安全生产职责1、主管安全负责人是企业安全生产的主管领导，协助总经理履行安全职责，做好企业的安全管理工作。主管安全负责人外出期间或缺额时的安全工作由安全科长负责。2、主管安全负责人直接领导安全科的工作，必须做到： 定期听取汇报，及时指导安全科的工作； 对安全科的职能作用得以正常发挥负责，根据工作需要提出调整人员的方案。3、组织安全生产综合检查，落实重大隐患的整改工作。4
9、、组织审核安全技术措施计划，并安排实施。5、调动安全干部的工作积极性，及时奖励有功的安全干部 。 6、建立健全安全生产规章制度，并组织落实。7、负责监督重大安全生产事故应急救援预案的修订，并组织演练，确保发挥作用。8、负责监督各部门安全标准化工作的正常进行。（四）车间主任（包括工艺副职）安全生产职责1、车间主任对生产现场的安全工作负全面责任，副主任对分管业务范围内的安全工作负责。车间主任外出或缺额时，副主任代理，正、副主任外出或缺额时，安全工作由其当班班长负责。2、对生产职工进行经常性的安全技术教育、劳动纪律教育。每月安排一次安全活动日，安全活动日的教育要做到有计划、有内容、有记录、有效果。
10、负责安排新工人（包括代培人员、临时工）的二、三级安全教育。 根据公司内外事故案例，负责安排事故案例教育，从中分析事故教训，教育职工。 根据生产现场特点，做出事故预想，使职工都能掌握可能发生的事故及处理方法。 在生产现场设置事故应急柜，并配有应急器材，熟悉使用方法。 采用现场模仿在内的各种手段，增加安全教育效果，使职工掌握自我防护和互救能力。3、负责组织制订生产现场的安全生产检查细则，编制安全技术措施计划。4、负责组织生产现场的安全生产检查工作，并落实整改措施。5、组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，推广先进技术和现代化管理办法。6、带头严格执行国家、上级部门有关安全的法令、法规，不违章
11、指挥、不盲目指挥，教育职工遵守国家、上级部门有关安全的法令、法规，不违章作业，不盲目蛮干。7、加强对生产设备、安全装置、防火防爆设施、事故柜的管理，防止事故的发生。8、严格要求、热情支持、指导生产现场安全员工作。9、按“四不放过”原则，对发生的事故及时处理。10、大修理项目或危险性大的抢修项目，要亲自做好安全教育，亲自落实安全措施，亲自指挥或督促检查。11、及时组织力量消除隐患，不断改善劳动条件。 （五）车间主管机电副主任安全生产职责1、对厂内机械、电力、动力、仪表、设施、设备、管道、通排风装置等的安全状况负全面责任。 必须保证使其处于良好状态。 必须按月向车间主任提供设备、电器、仪表及安全设
12、施运行状况书面材料。 对隐患严重的设备、管道、设施等，应主动提出检修或停止运行的建议。2、参加制定公司安全技术规程和安全管理制度。3、组织本专业的安全检查。 查清运行设备、管道、设施、仪表等的安全状况。 负责安排隐患整改工作。 负责隐患整改资料整理，并按其台帐分工的管理规定，做好资料的存档工作。4、负责安排筹措项目施工，确保按期完成。5、组织编制大、中修和危险性较大项目的安全措施及具体施工方案。6、负责设备事故、检修质量事故的调查处理和统计上报。 事故报表必须在月初2日内报安全科。 按“四不放过”的要求调查处理事故。 事故处理终结后，资料整理齐全存档。7、参加公司组织的各类安全检查。（六）生产
13、车间安全员（专职或兼职）安全生产职责1、在车间主任、副主任领导下，负责车间的安全管理工作，协助车间领导贯彻执行上级有关安全生产的指示和规定，并监督检查执行情况。在业务上受公司安全科的指导，有权直接向安全科反映情况、汇报工作。2、在车间正、副主任领导下，制订、修改、审查生产现场有关安全生产制度和安全操作规程，检查执行情况。3、负责生产现场的安全教育。 负责生产现场的二级教育。 负责生产现场的日常教育。 督促检查班级（三级）教育情况。 负责编制生产现场教育计划。 组织好生产现场安全活动日。 负责建立各种安全教育考核档案和安全活动档案，定期向车间主任汇报安全教育计划执行情况。4、检查落实动火、用电、
14、入罐、登高等作业措施，确保作业安全。5、深入现场作安全检查，对发现的隐患要及时采取措施，并向车间领导报告。检查中发现违章作业，要认真严肃处理。6、参加生产现场扩建、改建工程中安全措施的检查，设备检修安全措施项目审查和工艺条件变更安全措施的审查，使之符合安全技术要求。7、负责生产现场安全设施、防护器材、灭火器材的管理。8、参加生产现场各类事故的调整处理统计和上报工作。9、参加车间例会。10、对班组安全员实施业务指导。（七）工段（班）长安全生产职责1、负责本工段（班）全面的安全工作，特别要注意制止违章作业。2、在安排本工段（班）工作时，必须执行“五同时”的原则。3、负责组织新职工的班组级（三级）安
15、全培训工作。4、组织好岗位的安全检查，及时消除隐患，一时消除不了的，应及时上报车间进行妥善处理。5、搞好班组安全生产竞赛活动。6、做好消防器材、防护器材、设备的维护保养工作，使其处于良好状况。7、督促本工段（班）职工学会正确使用劳动保护用品，正确使用消防器材，正确使用防护器材。8、教育本工段（班）职工严格遵守安全生产规章制度及厂规厂纪。9、参加本工段（班）各类事故的调查分析工作。10、认真组织好交接班工作。 详细交清本班作业中出现的不安全因素和处理过程中的注意事项。 交班时，班长应会同接班班长共同检查认可，在交接班记录上签字方可离开。11、督促、检查本工段（班）职工持证上岗。（八）班（组）安全
16、员安全生产职责1、班组安全员由班长兼任，受车间安全员的业务指导。2、组织开展本班组各种安全活动，认真做好活动记录，不断总结经验和提高安全活动水平。3、对新工人（包括实习、代培人员等）进行班组（三级）的安全培训。4、加强巡回检查，严格对交接班制度情况监督检查。5、检查督促本班组人员正确使用劳动保护用品、防护器材、消防器材等。6、参加本班组的事故调查，分析原因，协助制订防范措施。（九）工人安全生产职责1、严格遵守各级安全规章制度，本人不违章作业，制止班组内其他人员的违章作业。2、遵守劳动纪律，不串岗、脱岗、睡岗和做与本职工作无关的事，按时认真进行巡回检查，发现异常情况应及时处理并报告。3、正确分析
17、、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。4、加强设备维护保养，保持作业现场整洁，搞好文明生产，熟悉本岗位有毒物质性质，熟悉急救方法、消防知识、个体防护等知识。5、按时巡回检查，发现异常现象及时处理。6、有权拒绝违章作业的指令。7、上岗必须按规定穿戴好劳保用品。8、精心操作，严格执行工艺操作规程，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班者创造安全生产的良好条件。9、按时参加班组安全活动和各级安全培训。（十）锅炉工安全职责一、坚守岗位，集中思想，严格操作；当班不看书、不看报、不打瞌睡、 不准随意离开工作岗位。二、当班时先按规定巡视、检查各种设备、装置的运行情况；认真记录锅炉运
18、行情况。 三、按时交接班。交接班时要核对当日记录，清点用具。 四、必须严格按操作规程操作锅炉及附属设备。 五、持证上岗，精通业务。 六、负责锅炉及附属设备的定期检查和维修保养，做到安全、经济、文明运行。 七、发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施，并及时报告主管领导。 八、出现任何有害锅炉安全行为，都应立即制止。严禁在锅炉严重缺水的情况下紧急补水。 九、在岗期间，应保持好锅炉房内环境卫生。（十一）电工安全生产职责1、所有的电气线路、供配电设备、必须合理设计，正确安装，按规程规定使用。 2、电气设备的安装，接拆电线，必须由专职电工进行，任何人不得私自乱接、乱拉电线。 3、对接触使用电线
19、，开关、保险、插销、照明灯具、电炉、电动机等电气设备的职工，要加强安全用电知识教育，避免因使用不当引起触电和火灾事故的发生。 4、对电气设备，应加强检查、维护、防止本身着火和爆炸。 5、要定期检查，更换电气线路，防止腐蚀老化线路引起漏电短路。 6、易燃易爆场所要按规定选用防爆电气，开关和灯具，线路要求敷设在保护套管内。 7、接拉临时线要经过所在部门领导批准，按规定要求等设由专人负责用完后立即拆除。 8、按规定设置避雷装置和导除静电的接地装置，并定期进行校验，使其符合安全要求。 9、供电室要严密，防止小动物进入引起短路，防止漏雨水。 10、发生电气火灾，应先切断电源，再行扑救。扑救时严禁使用泡沫
20、灭火器，可用干粉灭火器和二氧化碳灭火器。 11、凡对电器检修，必须停电作业，并在电源开关把上挂有“有人作业，禁止合闸”的标志牌。停电、放电、验电和检修，必须由作业负责人指派专人监护，否则不得进行作业。一般禁止带电作业，必须带电检修时，应经厂领导批准，并采取可靠的安全措施，检修人和监护人必须是有实践经验的电工。 12、电气作业人员上岗，应按规定穿戴好劳动防护用品和正确使用符合安全要求的电气工具和消防器材； 13、电气运行人员应严格执行操作票、工作票制度、工作许可制度、工作监护制度、工作间断、转移和终结制度； 14、值班人员应在工作期间内对运行中的电气设备进行巡视，监视设备的运行情况； 15、不准
21、在电气设备、供电线路上带电作业，检修前必须先确认设备是否全部停电，停电后，应在电源开关处上琐并挂上“禁止和闸，有人工作”等标志牌； 16、经批准必须带电检修时，应采取可靠的安全措施，并由有实践经验的人员担任监护，否则不允许作业； 17、架设临时线要严格遵守有关规定办理“临时接线装置申请单，”380伏绝缘良好的橡皮临时线悬空架设距地面：室内不少于.米，室外不少于.米； 18、更换熔断器，要严格按照规定选用熔丝，不得任意用其它金属丝代替。（十二）化验员安全职责一、严格执行安全标准化的法律法规制度。二、严格执行岗位安全操作规程。三、做好各种原材料、成品及中控的各类化验操作。四、做好各种仪器设备的检查
22、、维修和保养工作，杜绝各类安全事故隐患的发生。五、掌握各类化学药品泄露时的安全应急处理方法，避免污染环境。（十三）消防队员安全生产职责1、消防队员均属于义务消防队员，均有义务、有责任参与消防工作；发生火灾时紧急奔赴火灾现场待命，随时准备投入消防战斗。 2、学习有关消防知识，熟悉厂区内消防设施、设备的功能、位置，熟悉灭火器具的摆放点，掌握灭火器、消防栓、手动报警“119”报警的使用方法和程序等。 3、宣传贯彻消防规章制度，制止任何违反消防安全的行为，发现火灾隐患及时消除和报告。 4、各义务消防队员发现消防设施被破坏，应立即报告安全科进行处理。 5、积极参加公司及安全科组织的各项演练活动。 6、在
23、灭火过程中一切服从命令，听从指挥，维护火场秩序，保护火灾事故现场。 7、积极参加防火安全宣传教育工作，提高防火意识。（十四）安全科、安全生产管理人员安全生产职责1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程；2、参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责；3、组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核；4、组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育培训情况；5、监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实；6、监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促检查承包、承租单位履行安
24、全生产职责；7、督促落实本单位重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理；8、组织落实安全生产风险管控措施，检查本单位的安全生产状况，及时排查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施；9、组织或者参与本单位生产安全事故应急预案的制定、演练；10、法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。（十五）技术质检部安全生产职责1、负责组织编制操作法、工艺规程。2、参加公司组织的各类安全生产检查。3、参与生产工艺操作事故的调查处理。4、负责全厂新项目安全设计、实施，旧项目的安全技术改造工作。5、负责各部门安全技术措施计划的审批上报。6、对
25、开停车、大型检修方案给予安全技术支持。（十六）行政部安全生产职责1、负责公司的保卫工作。2、监督门卫对进厂车辆安全查验工作，做好小车安全管理工作。3、参加重大事故调查。4、负责食堂用餐的卫生工作。5、协调各部门搞好厂级安全培训工作。6、参加新建、改建、扩建、大修理工程和新产品项目的防火防爆“三同时”审查。7、协调安排入厂职工、外来人员安全技术教育。8、负责全公司职工劳动纪律监督。9、负责做好残疾职工工作安排。10、招新职工时，必须符合化工生产特点的要求，各种禁忌症患者不得招进公司。（十七）供应科安全生产职责1、负责所购原料符合标准，采购的各种原料必须附有安全技术说明书和安全标签。2、负责用有资
26、质的运输车辆运输危险化学品液体原料。3、负责对危险化学品运输司机及押运人员进行安全培训，并考核合格持证上岗。4、负责对运输车输的安全管理。（十八）销售科安全生产职责负责产成品的安全卖出工作。负责销售业务员的安全培训教育。负责销售合同的评审签订，保证公司财产安全。客户来公司参观时，负责参观人员的安全培训工作。（十九）财务科安全生产职责1、 提取安全费用，保证安全费用专款专用，并设立安全费用台帐。2、保证和监督劳动保护用品及职业病防治经费的合理使用。3、 负责对财务、仓库等人员的安全管理。（二十）质检科安全生产职责1、组织编写、修订公司化验室分析系统操作规程，安全技术规程。2、定期组织质检科人员的
27、安全培训工作。3、负责各种原料及产成品的质量检测工作。4、负责产品质量事故的调查处理。5、按“四不放过”的要求调查处理事故。（二十一）仓库安全生产职责 1、负责原料区内的各种原料的储存工作，存放有序。 2、负责工业萘库、成品库、辅材库的防火管理工作。 3、定期组织对管辖区的安全综合检查工作。 4、定期组织装卸工、原料管理员、成品管理员、辅材管理员的安全培训工作。 5、负责对运原料车辆“三证”的日常检查工作。 6、负责监督各种原料的安全卸车工作。 7、负责成品的安全装车工作。 8、负责辅材的安全发放工作。9、参加公司组织的安全检查。10、负责原料成品装卸事故的调查处理和统计上报工作。（二十二）设
28、备科安全生产职责1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。 2、负责起草和修订机械设备的操作规程。 3、负责各种设备、设施、电气、动力、仪表、管道、采暖通风装置管理，使其符合安全技术规范、标准的要求，禁止防爆等级不够的电气设备进入生产装置。 4、负责特种设备及安全附件、气瓶和防静电装置、机械和电气联锁装置、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作，及时督促整改检查中发现的问题，有隐患要坚决停用。 5、参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。 6、负责审查各生产单位的设备检修计划，并监督实施。（二十三）工会安全工作职责 1、贯彻国家及总工会有关安全、
29、劳动保护和职业卫生的方针、政策，依法维护从业人员的安全生产合法权益，对安全生产工作实行民主监督和民主管理，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用； 2、督促单位落实安全生产措施，改善安全生产条件，加强对安全生产的监督，发现安全生产违法行为和事故隐患，有权检举和控告，对侵犯从业人员安全生产权益的行为提出解决建议或者要求纠正； 3、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，协助做好事故隐患排查、整治工作，支持各级领导关于安全工作的奖惩； 4、协助各级部门搞好班组安全建设活动，参加企业有关安全规章制度和劳动保护条例的制定； 5、对安全生产提出合理化建议，会同有关部门认真开展安全生产宣传、安全知识竞
30、赛活动；6、关于职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，做好女工劳动保护工作； 7、参加安全检查和对新建、改扩建工程的“三同时”监督，参与生产安全事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作； 第三章：安全培训教育制度第一条为了搞好安全培训教育，增强员工安全生产意识，普及员工安全技术知识，增强员工自我防护能力，特制定本制度。第二条本制度适用于汶河化工安全培训教育。第三条管理人员培训教育（一）企业主要负责人和安全生产管理人员，必须由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。（二）其他管理人员（包括职能部门负责人、基层单位负责人）、专业工程技术人员的安全培训教育由企
31、业人事、教育部门会同安全生产监督管理部门，按干部管理权限分层次组织实施，经考核合格后方能任职。（三）安全培训教育的主要内容有：（1）国家安全生产方针、法律、法规、制度和标准；（2）企业安全生产规章制度及职责；（3）安全管理、安全技术、职业卫生等知识；（4）有关事故案例及事故应急管理等。（四）培训时间：企业主要负责人和安全生产管理人员资格培训不少于48学时，每年再培训不少于16学时；其他管理人员培训不少于24学时，每年再培训不少于16学时。第四条从业人员培训教育（一）企业应对从业人员进行安全培训教育和基本功训练，考核合格方可上岗。（二）特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特
32、种作业操作资格证书，方可上岗作业，并按规定参加复审。（三）对从事危险化学品运输的驾驶员、船员、装卸管理人员、押运人员进行有关安全知识培训；驾驶员、船员、装卸管理人员、押运人员必须经所在地设区的市级人民政府交通部门考核合格（船员经海事管理机构考核合格），取得上岗资格证，方可上岗作业。（四）新工艺、新技术、新装置、新产品投产前，其主管部门应组织编制新的安全技术操作规程，并进行专门培训。有关人员经考试合格，方可上岗操作。未经安全生产培训教育的从业人员，或培训考核不合格者，不得上岗。第五条新从业人员培训教育三级教育企业应对新从业人员，进行厂、车间、班组安全培训教育（见附表1）。三级安全生产培训教育时间
33、不少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。（一）厂安全培训教育不少于24学时。培训教育内容主要是：（1）从业人员安全生产权利和义务；（2）安全生产和职业卫生基本知识；（3）本单位安全生产规章制度、劳动纪律；（4）作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施；（5）有关事故案例等。（二）车间安全培训教育不少于24学时。培训教育内容主要是：（1）本车间安全生产特点，工作环境及危险因素；（2） 从事工种的安全职责、操作技能；（3） 自救、互救及紧急防范处理措施；（4）安全设备设施、防护用品使用和维护；（5）本车间的安全规章制度：（6）预防事故和职业危害的措施及注意安全事项：（7）典型事故案
34、例及事故应急措施等。（三）班组安全培训教育不少于24学时。培训教育内容主要是：（1）岗位生产工艺流程、生产设备、岗位安全操作规程及安全注意事项；（2）安全装置、劳动防护用品(用具)的性能、作用及正确使用方法；（3）岗位之间工作衔接，事故预防措施，事故案例等。第六条其他人员培训教育（一）对转岗、下岗再就业、干部顶岗以及脱离岗位六个月以上者，应进行厂、车间安全培训教育，经考试合格后，方可从事新岗位工作。（二）对外来参观、学习等人员进行有关安全规定及安全注意事项的安全培训教育。（三）对外来施工单位的作业人员进行入厂安全培训教育，经考核合格发放入厂证。进入作业现场前，应由作业现场所在单位进行进入现场前
35、安全培训教育。第七条日常安全教育（一）企业应开展班组安全活动，做好基本功训练。安全活动应有针对性、科学性，做到经常化、制度化、规范化，防止流于形式和走过场。班组安全活动应有负责人、有计划、有内容、有记录。企业管理人员和安全生产管理人员应对安全活动记录进行检查、签字。企业各级管理人员应定期参加班组安全活动。（二）安全科应结合班组安全生产实际，制定班组安全活动计划，规定活动形式、内容和要求。（三）班组安全活动主要内容包括：（1）学习国家和政府的有关安全生产法律法规；（2）学习有关安全生产文件、安全通报、安全生产规章制度、安全操作规程及安全技术知识；（3）讨论分析典型事故案例，总结和吸取事故教训；（
36、4）开展防火、防爆、防中毒及自我保护能力训练，以及异常情况紧急处理和应急预案演练；（5）开展岗位安全技术练兵、比武活动；（6）开展查隐患、反习惯性违章活动； （7）开展安全技术座谈，观看安全教育光碟；（8）熟悉作业场所和工作岗位存在的风险、防范措施；（9）其它安全活动。 第八条培训教育管理（一）定期识别安全培训教育需求，制定、实施安全培训教育计划。（二）建立从业人员的安全培训教育档案，做好安全培训教育记录。（三）记录计划变更情况。（四）安全培训教育的主管部门应对培训效果进行评价。（五）企业的各级管理人员应为安全培训教育提供相应的资源保证。第九条本制度如有与国家法律法规相抵触的，以国家法律法规为
37、准，并随时进行修订。第十条 本制度解释权属汶河化工安环科。附表1： 厂、车间、班组安全教育卡姓名出生年月性别健康状况从何处来文化程度工种技术等级厂教育内容摘要：1.有关的法律、法规；2.安全生产和职业卫生基本知识3.单位安全生产规章制度、劳动纪律；4.作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施；5.有关事故案例等。教育时间：从月日至日共学时考试成绩：教育负责人签字：车间教育内容摘要：1.本单位安全生产特点；2.安全生产规章制度和安全操作规程；3.作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施；4.典型事故案例及事故应急措施等。教育时间：从月日至日共学时考试成绩：教育负责人签字：班组教育内容摘要：1.岗
38、位生产工艺流程、生产设备、岗位安全操作规程及安全注意事项；2.安全装置、劳动防护用品（用具）的性能、作用及正确使用方法；3.岗位事故预防措施，事故案例等。教育时间：从月日至日共学时考试成绩：教育负责人签字：受教育个人意见签字：年月日教育主管部门意见签字：年月日第四章：安全检查和隐患整改治理制度为及时了解和掌握各时期安全生产情况，及时发现和查明各种事故隐患，消除不安全因素，监督各项安全规章制度的实施，制止违章作业，防患于未然，依照中华人民共和国安全生产法特制定本制度。（一）基本要求1、根据风险评价结果和每年安全科制定的公司年度安全检查计划表，各部门制定年度安全检查计划表的内容，进行检查。2、对厂
39、区的安全工作要进行综合性、专业性、季节性和日常检查。3、安全检查必须有明确的目的、要求。安全检查组织要有公司领导参加。4、安全检查主要查找不安全因素，提出消除或控制不安全因素的方法、措施并复查上次检查整改情况。对检查情况下发整改通知书，限期整改。5、对重大隐患问题提出限期整改的要求并向上级报告，对蓄意对抗检查者有权提出处理意见。（二）组织方法1、厂级综合性安全检查（包括节假日检查），由主管安全负责人组织安全科和各职能科室科长和有关人员进行，每季度不少于一次并记录。2、生产车间综合安全检查（包括节假日检查），由生产车间主任组织本部门人员及车间安全员进行，每月不少于一次并记录。3、专业检查由各专业
40、部门的负责人组织本部门人员进行，内容为：锅炉及压力容器、危险物品、电气装置、起重装置、厂房建筑、运输车辆以及防火、防爆、防尘、防毒等每年进行两次。4、各主管部门负责人根据气候和季节的变化，组织有关人员进行防暑降温、防雨防洪、防倒塌、防雷电、防风、防冻、防滑等季节性检查，每年进行二次。5、专业检查和季节性检查，可与厂级综合检查结合进行，单独进行专业检查和季节性检查时，检查结果和整改情况除按要求上报外，还应抄送安全科。6、日常检查分岗位工人检查和管理人员巡回检查，岗位工人上岗应认真履行岗位安全责任制，严格进行班中巡回检查和交接班检查并记录不安全因素，班长在交接班记录上认真填写检查记录，车间管理人员
41、每天一次巡回检查并记录检查情况，发现问题及时报告整改。7、节假日检查 ，主要是对节假日前安全、保卫、消防、物资准备、备用设备、应急预案等方面的检查。由主管安全负责人组织实施。（三）隐患整改1、各级检查组织和人员，对查出的隐患问题要逐项分析原因，研究并落实整改措施，做到定整改项目、定整改措施、定负责人、定资金来源、定完成期限。凡班组能整改的不交生产车间，生产车间能整改的不交公司。2、对所有的隐患问题都必须立即整改，不得拖延。有些限于物质条件、技术条件当时不能解决的问题，要采取临时安全措施，还应定出计划，按期解决，做到条条有着落，件件有交待。安全科对生产车间安全生产及其他部门的安全进行督察，发现隐
42、患立即下达整改通知书，限期整改，如果限期不整改的视情况扣罚部门第一负责人，并再次下整改通知书，直到合格。3、本公司对重大隐患项目整改，以书面形式上报主管安全负责人，经签字后下发。属于哪个部门整改的，交由本科室负责人签收并负责处理。整改项目复查工作由安全科负责，并由复查人签署整改复查情况。未整改的项目要有被检查负责人书面阐明未整改原因。复查情况要存档备案。4、企业无力解决的重大隐患，除采取有效临时预防措施外，应书面向上级汇报。第五章：安全检修管理制度1.目的为保证设备检维修的安全、顺利实施，本规定对设备检维修作业前准备、安全教育、安全检查和措施以检维修作业的安全要求做出了相应的规定。2.适用范围
43、本制度适用于本厂所有设备设施的安全检维修活动。3.工作程序3.1检维修前准备3.1.1根据设备年度检维修项目及重要设备检修要求，按照“五定”管理，即定检维修方案，定检维修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度；3.1.2 进行检维修前，检维修项目负责人应按照检维修方案要求，对检维修作业项目进行风险评价，确立应采取的有效风险控制措施，并组织检维修人员到现场，交待清楚检维修项目、任务、检维修方案以及安全防护措施，落实检维修各项安全措施；3.1.3 检维修项目负责人应对检维修安全工作负全面责任，并指定专人负责整个检维修过程和安全工作；办理设备检维修作业证、3.1.4 设备检维修若需要高空作业或不可
44、避免动火作业时，则必须要按照相应规定执行。3.2 检维修前的安全教育检维修前必须对参加检维修作业的人员进行安全教育，内容包括：a)有关检维修的安全规章制度；b)检维修作业现场和作业过程中可能存在或出现的不安全因素或对策；c)个人防护用品和用具的正确佩戴和使用；d)检维修作业项目、人物、检维修方案和安全措施。3.3检维修前的安全检查和措施3.3.1检查各种工器具，凡不符合作业安全要求的工器具不得使用；3.3.2采取可靠断电措施，切断需检维修设备上的电器电源，并经启动复查确定无电后，电工负责在电源开关处挂上“禁止合闸”的安全标志并加锁；3.3.3对检维修作业使用的防护器材、消防器材、照明设备等器材
45、设备应经专人检查，保证安全可靠，并合理放置；3.3.4应对检维修现场进行检查，保证无安全隐患；3.3.5对检维修所使用的移动式电器工具，应配有漏电保护装置；3.3.6应检查、清理检维修现场的消防通道，保证畅通无阻；3.3.7夜间检维修应设有足够亮度的照明。3.4检维修作业中和结束的安全要求3.4.1 参加检维修人员应穿戴好劳动保护用品；3.4.2检维修作业的工种人员应遵守本工程安全技术操作规程的规定；3.4.3电器设备检维修应遵守电器安全工作规定；3.4.4严禁扩大作业范围或转移作业地点；3.4.5对安全措施不落实，作业环境不符合安全要求的，作业人员有权拒绝作业；3.4.6检维修结束后，检维修项目责任人会同有关检维修人员检查检维修项目是否有遗漏，工器具和材料是否遗漏在设备内；3.4.7检维修结束后，应及时搬走所用的工器具，拆除临时电源、临时照明设备等；3.4.8检维修结束后应及时清理杂物、垃圾；3.4.9检维修后应对设备进行调试，办理检维修交付手续，保持检维修有关记录。3.5安全检维修时机3.5.1 设备设施运行不正常，出现故障时应进行检维修；3.5.2 发生较大的设备事故，必须进行检维修；