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1、关于2022青年文明号开放周活动总结(精选3篇)篇一：2022青年文明号开放周活动总结 XX市中心医院肾内科是浙江省区域专病中心浙中区域建设单位、市医学重点扶持学科、市医学会肾脏病学分会主任委员单位、市透析质控中心挂靠单位。现有医护人员60名，35周岁以下青年43人，占71%。是医疗战线上一支能吃苦、能战斗、能奉献的青年集体。为进一步推动青年文明号创建活动，肾内科坚持以病人为中心，以质量为核心，以热血点燃生命、青春铸就辉煌，关爱病人肾脏，重现人生希望为口号，把青年文明号活动深化长期开展，进一步引导青年医务人员强化使命意识，兴奋精神，奋勉进取。 为进一步扩大青年文明号开放周的行业效益和社会效益，
2、呈现XX市中心医院肾内科青年文明号立足岗位建功新时代的初心与使命，我号在活动周组织开展七个一系列活动，以昂扬的精神面貌、坚韧的奋斗精神、优秀的职业素养向祖国报告。 开展一次主题教育，青年文明号，青春心向党 全体党团员青年集中学习习近平总书记关于青年工作的重要思想、习近平总书记致全国青联十三届全委会精神、视察浙江重要讲话精神等各项精神，牢记习近平总书记殷殷嘱托，让理想信念在敬业奋斗中升华，让青春在创新制造中闪光。本次学习邀请XX市中心医院内四党支部书记毛明锋为我们授课。 开展一次岗位技能练兵，巩学问，练兵强技能 为进一步规范及巩固除颤技术、心肺复苏术等各项临床护理急救操作流程，提升护理人员专业抢
3、救力气，确保在临床工作中能沉稳应对各种突发应急大事，在肾内科青年文明号中掀起了岗位技能大练兵的热潮，青年骨干们个个精神饱满、通过自学刻苦训练、不断改进，人人过关。 开展一次师生座谈会，学做有匠心的血透人 如何成为一个有匠心的血透人。为了解学情、教情，倾听同学心声，提高学习效率，2020年9月22日，XX市中心医院血液净化中心进行了一次群情激扬的座谈会，参加对象主要为科内新同志和进修护士。本次活动为他们供应了相互沟通的机会，也让我们了解到他们在工作学习期间的感悟以及收获，同时也让年轻同志从老师们的阅历共享中进一步理解匠心血透人的意义。此次座谈活动，学习和玩耍互动相结合，现场气氛喧闹、互动频繁，大
4、家在沟通中猎取阅历，在玩耍中增进了感情。 开展一次护理教学查房，重学问，讲运用 为进一步促进服务理念的转变，更好地发挥护理人员的主观能动性，提高青年护理工作者分析临床问题和解决问题的力气，2020年9月23日肾内科青年同志们在教学楼三楼进行了护理教学查房，此次查房通过模拟演练、护理体检等形式进行互动学习，为青年同志供应了即学即用的鲜活平台，充分调动了青年同志们的学习乐观性，让大家能够通过生动的查房形式提高自身的临床实践以及相互合作的力气。此次查房活动能更好地引导职业青年树立敬业、协作、优先、奉献的理念，弘扬职业文明，培育职业精神，推动社会主义核心价值观在职业青年中内化于心，外化于行。 开展一次
5、人文关怀主题活动，人文关怀显温情，护患你我一家亲 10月7日，团队举办了患者一起出游的活动，本次活动为护患之间供应了在生活中沟通的机会，让我们更加深化了解在生活中护患的和谐相处模式，同时也让患者更清楚自己在生活中应当留意哪些饮食习惯。此次活动，学习和玩耍互动相结合，让青年同志学会换位思考，切实体察患者的心境，进一步提高优质护理服务意识。 开展一次腹透患者家访，汇聚青年力气，助力健康XX 为了更好地了解长期居家腹膜透析患者的动态治疗，助力健康XX，我科青年文明号志愿者们利用周末空余时间对部分患者进行家访，带去了宣扬资料，测量血压、血糖，供应内外科疾病的询问，让患者不出门就可以得到专家的诊治，此举
6、得到了老百姓的确定和极力观赏。 开展一次主题宣扬，青年文明号，奋进新时代 抗击疫情，他们在行动！疫情就是命令，防控就是责任，疫情来势汹汹，团员青年们主动请缨，奔赴抗疫一线。邀请我号抗疫一线人员共享抗疫故事，用最朴实的话语传递最坚决地信念，让勇于担当的青春力气连续传承下去。关注团团直播间活动，听全国青年岗位能手代表、全国青年文明号号长叙述岗位故事，使青年同志们更加宠爱工作、宠爱职业并坚持工匠精神。 把工作放在首位，把微笑挂在脸上，把真诚烙在心里，把热忱融入行动中，内聚人心，外树形象，肾内科青年文明号志愿者们不忘初心，向祖国汇报，我们在行动。 篇二：2022青年文明号开放周活动总结 调度票务中心O
7、CC青年文明号，是OCC对外宣扬、呈现调度风采的一扇重要窗口。为发挥青年文明号的示范引领作用，落实青年文明号开放周活动要求，调度票务中心OCC细心策划、广泛宣扬、乐观动员、层层推动，开展了OCC青年文明号亮身份、亮形象、亮承诺系列活动，呈现了青年员工激情昂扬、敬业奉献的精神风貌，有效宣扬了青年文明号，取得良好效果。现将活动开展状况总结如下： 一、细心策划，认真部署 为保障青年文明号开放周活动扎实有效开展，调度票务中心OCC制定了OCC青年文明号开放周活动方案，明确活动范围、活动内容、活动要求及活动分工，并指定专人负责，确保各项工作顺当开展。 二、广泛宣扬，乐观动员 一是在中心各室及OCC各班组
8、中广泛宣扬青年文明号开放周活动；二是组织宣贯OCC青年文明号开放周活动方案，乐观动员OCC青年员工主动参与到活动中去，呈现青年员工爱岗敬业、忠于职守的精神风貌；三是邀请中心领导、相关科室主任、副主任及员工代表参观OCC青年文明号活动宣扬展板。 三、有序开展，层层推动 （一）呈现青年文明形象 1、制作青年文明号宣扬展板。公司组织架构调整后，OCC依据实际状况，重新制作青年文明号宣扬展板，宣扬青年文明号，明确了创建口号、创建目标、创建机制及服务承诺等。 2、制定青年党员身份值班牌。在OCC青年党员中开展三亮三比三评三先活动。三亮即：亮标准、亮身份、亮承诺；三比即比技能、比作风、比业绩；三评即：领导
9、点评、党员互评、群众评议；三先即方针政策党员先学、重大事项党员先参与、急难险重任务党员先担当。摆放党员值班牌，激励青年党员认真工作，树立典型、拉高标杆，擦亮精神面貌，提升精气神，调动员工的工作乐观性和主动性。 （二）宣扬青年先进人物 利用微信订阅号，宣扬青年员工典型事迹。在调度票务中心微信订阅号律动调票中乐观推送宣扬OCC青年员工的典型事迹，用榜样的力气引导人、感染人、激励人，宣扬一批、带动一片，营造干事创业、创先争优的良好氛围。 （三）开展系列活动 1、志愿活动。7月14日下午，调度票务中心其次团支部书记李芃翔带领日勤党员及部分青年员工，到调度中心4楼开展青年志愿活动。打扫更衣室、间休室、会
10、议室、运行图编辑室等生产用房卫生，清理卫生死角。活动中，大家齐心协力、热忱高涨，以劳动为荣、乐在其中，充分呈现了青年员工不怕脏、不怕苦、不怕累，乐于奉献的精神风貌。 2、视频制作。为呈现青年员工的日常工作与学习状况，OCC组织人员利用业余时间，创作了属于OCC原汁原味的歌曲，并辗转调度大厅、郑东车辆段、1号线2个车站、2号线及城郊线3个车站，协调多个部门，提取素材、拍摄视频。最终，剪辑制作了OCC青年文明号微视频守望，并得到了分公司领导的高度观赏。 3、参观活动。7月18日上午，调度票务中心领导、相关科室领导及员工代表到OCC调度中心参观，了解OCC生产运作状况、党建活动、青年文明号建设状况等
11、，并观看了OCC青年文明号微视频。 四、总结提升，开拓进取 青年员工是企业进展的主力军，对企业的平稳运作、健康进展具有重要作用。OCC青年文明号开放周活动，进一步增加了青年员工的向心力和分散力，起到了鼓足干劲、激发动力、促进生产的作用，真正发扬了青年文明号团结、引领青年爱岗敬业、奉献进取的时代精神。 潮起海天阔，扬帆正值时。调度票务中心OCC将以青年文明号活动为抓手，充分依靠青年、成就青年，发挥青年员工优势，助推分公司实现跨越式进展。 篇三：2022青年文明号开放周活动总结 国网XX市电力公司XX供电分公司盘山供电服务中心被评为20172018年度XX市青年文明号。作为一个年轻化的窗口部门，该
12、集体始终坚持人民电业为人民的服务宗旨，以树立新理念、打造新品牌、呈现新形象作为青年文明号的主导思想和工作方向，对待工作精益求精，对待客户真心诚意，深爱宽阔客户的好评。 在号声洪亮青年文明号向祖国报告青年文明号开放周活动中，该集体正在乐观行动中 1、集中学习 号长同青年文明号全体成员集体学习习近平总书记关于青年工作的重要思想，要求文明号青年自觉增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护，引导青年不忘初心，立足岗位，建功新时代。 2、志愿活动 组织青年文明号全体成员深化社区开展平安用电宣扬进社区活动，践行人民电业为人民的企业宗旨，对特殊、重要用户走访，主动回应群众诉求，彰显企业责任。 3、读书共享会 开展重温红色历史品尝红色经典读书共享会。通过阅读红色经典，共享读书感悟，讴歌新中国成立70年来的光辉历程、宏大成就，回忆在党的正确领导下团青工作取得的宏大成就，引导全体青年不忘初心、建功新时代。7