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1、公司旅游团建新闻稿精选7篇公司旅游新闻稿 篇一 春意浓浓的四月，正是春游的好时节！4月23日，公司组织员工参加滨湖湿地森林公园一日游，旨在通过春游活动让家在春的季节放飞心情，噪紧张的工作压力，与自然亲密接触，从而激发对工作和生活的热情。 公司办公室提前准备、统筹安排，早上家在公司集合。 经过1个小时的车程我们到达了目的地。 放眼望去，水草丰茂、林地丛生，碧翠环抱，万物生机勃勃。 位于公园主入口处的是山水庐州景点，合肥行政区划图镶嵌在广场，巨石耸立在广场西北，与周围森林构成了一幅山水庐州优美画卷。 伴着明媚的阳光，我们沿着小路徐徐前进，在缓慢前行的旅程里，可以静静地欣赏四周的美景，感受视觉的变幻
2、。 隐入密林丛中的林间木屋，一下子将人带入了童话的世界里。 荷塘落玉诗园荷花观赏区，木制小桥曲通八角亭，凭栏观荷听潺，流水、白云交相辉映。 行走在这个“天然氧吧”之中，感受自然的气息，让人心情非常的舒畅，丰富的负氧离子可以有效地促进人体新陈代谢、增强机体免疫力。 中午，家集合野餐。 在美味佳肴中，家互相交流情感。 品尝完美味的食物后，公司员工三五成群结伴参观公园的各个景点，逐渐噪水泥楼，进入鸟语花香，山清水秀的自然怀抱。 家在享受优美自然景色的同时，也不忘留影纪念，增进了彼此的情感，营造了和谐融洽的集体气氛。 傍晚时分，公司员工集体乘车回到公司。 一天的恢之旅，虽然感觉有些疲惫，心情却很畅快。
3、 这次春游，家放松了身心，缓解了工作生活带来的压力，体现了常青的团队活力，增强了同事之间的感情。 在希望之春，我们激情澎湃，同公司一起扬帆前进！ 相信在以后的工作中员工们会以更加饱满的工作热情投入到自己的工作岗位中，为公司的蓬勃发展贡献自己的力量！ 公司旅游新闻稿 篇二 为了加强全体员工的团队争先意识，增强交流，促进理解，同时也为了舒缓员工的脑力，体力，精神压力，丰富节假日的生活、完善公司福利并感谢年度评优员工在工作中辛勤的付出和努力的工作，公司决定在10月26日至10月27日进行一次员工外出旅游活动；用祖国的大好风光感染员工的身心，更好的调动员工对工作的积极性。 01第一天行程-民宿沙滩 1
4、0月26日，在威富智能联席总裁洪常兵的带领下，大家一路上欢声笑语，一起出发前往惠州，观赏了怡人的风景，领略了惠州的恬静， 大海的广阔，入职了幽静舒适的民宿，中午品尝了品尝美味的海鲜，体验了农家乐的风土人情下午在人事部的组织下，员工在海边沙滩上进行了拔河比赛、沙滩排球、丢手绢、跳绳等娱乐活动、海边采摘牡蛎扇贝的乐趣。 晚上，集团董事长更是不辞辛苦前来和员工们会面，在餐桌上发表系列讲话，言语中让员工倍感温暖。 02第二天行程-巽寮湾 10月27日，大家一起乘车前往巽寮湾，处处景观，尽收眼底。员工更是在青山绿水间感悟人生，感恩生活。大家在游玩的同时，一路上互相关注组员安全，彼此谦让，并自觉将垃圾带出
5、景区，充分体现了大家的风度和修养。 旅游活动是企业文化的组成部分，是员工关怀的象征。此次活动不仅给大家提供了一次全身心放松的机会，而且在尽情地去享受大自然美好的同时也感受到了和谐团队生活的乐趣，增进了部门之间、同事之间的相互了解。为提升了企业文化，打造和谐团队创造了有利的条件，愿每一个人都能够快乐工作，快乐生活！ 最后全体员工合影留念，为威富加油！为成为一名威富人而骄傲！ 公司旅游新闻稿 篇三 强化管理意识，营造团队精神1月11日，由甘肃三建集团第一工程公司、第七工程公司、市政公司联合举办的管理培训班在人民饭店二楼会议室隆重开班。 这次培训是为了进一步强化各级人员对企业管理的系统认知，提高管理
6、效率，强化团队建设，为公司的发展壮奠定良好基础。 培训主讲老师为兰州卓远管理咨询有限责任公司的张建萍老师和陆教授。 开班仪式由第一工程公司副经理斌主持，公司经理曾世雄出席并致欢迎辞。 本次培训班得到公司领导的高度重视，公司各部门和职工也给予了力支持。 此次培训班共计100余人参加，公司领导还从百忙中抽出时间全程参加了培训。 授课过程中，家专心听讲，认真做笔记。 根据主办方介绍，本次培训两位主讲老师授课经验丰富。 课程讲解过程中张老师、陆教授理论联系实际，讲课生动有趣，课堂气氛十分活跃。 张老师对企业管理架构与管理实务、执行力做了到讲解，陆教授对建设卓越团队做了到讲解，同时重点强调了强化团队建设
7、是强化各级管理人员对企业管理的系统认知关键所在，使学员们抓住了此次培训的精髓。 讲课过程中两位老师还分别与家探讨了关于企业管理和贯标方面的问题，使家受益匪浅。 1月12日，培训顺利结束，学员们一致映良好，并希望多举办一些类似的培训。 旅游的新闻稿 篇四 5月19日，全市乡村旅游提质与旅游精准扶贫推进会在山亭区召开。与会人员参观了山亭区现场，对全市乡村旅游提质与旅游精准扶贫进行了部署。市委副书记梁宪廷主持会议。省旅游局副局长张明池出席，副市长霍媛媛讲话。 梁宪廷指出，各级要切实增强做好乡村旅游和旅游精准扶贫工作的自觉性、主动性，切实打好生态牌、人文牌、扶贫牌，着力建设全域风景区、全域旅游区、全域
8、生态区，推动我市乡村旅游和旅游精准扶贫工作不断向纵深开展。 梁宪廷强调，对乡村旅游工作，要坚持高起点规划，着力建设一批乡村旅游重点项目，突出地域特色、文化底蕴、生态优势，形成资源共享、优势互补、区域联动的乡村旅游开发新格局。要坚持典型引路，打造一批形式多样、特色鲜明的乡村旅游典型，带动整体提升。要坚持多渠道融资，引导各类社会资本参与乡村旅游项目开发和基础设施建设，着力抓好全域旅游厕所革命，促进旅游品质和服务水平大提升。对旅游精准扶贫工作，要依托帮扶村优势资源，逐村逐户制定旅游扶贫实施方案，分类施策、精准帮扶，防止“大水漫灌”。要创新帮扶途径，引导贫困户通过兴办家庭旅馆、农家乐、小型超市等旅游服
9、务设施，发展地方特色种植、养殖项目，利用土地、房屋入股和打工就业等多种方式参与旅游产业发展，趟出脱贫致富的新路子。要加强教育培训，有针对性地对旅游扶贫从业人员和贫困农户进行经营管理、食宿服务、导游解说、市场营销等培训，不断提升景区竞争力，努力吸引更多消费者。要积极争取上级政策倾斜和资金扶持，严格旅游扶贫资金用途，确保发展见成效、群众得实惠。 霍媛媛在讲话中要求，各级要科学规划，着力建设一批全域乡村旅游目的地。要紧盯市场，着力打造一批吸引力强的乡村旅游产品。要夯实基础，着力提升乡村旅游服务品质。要树品牌，着力加大乡村旅游宣传推介力度。要完善政策，着力健全乡村旅游发展保障体系。要全力做好旅游精准扶
10、贫工作。 公司旅游新闻稿 篇五 春意浓浓的四月，正是春游的好时节！4月23日，公司组织员工参加滨湖湿地森林公园一日游，旨在通过春游活动让大家在春的季节放飞心情，远离紧张的工作压力，与大自然亲密接触，从而激发对工作和生活的热情。 公司办公室提前准备、统筹安排，早上大家在公司集合。 经过1个小时的车程我们到达了目的地。 放眼望去，水草丰茂、林地丛生，碧翠环抱，万物生机勃勃。 位于公园主xxx处的是山水庐州景点，合肥行政区划图镶嵌在广场中央，巨石耸立在广场西北，与周围森林构成了一幅山水庐州优美画卷。 伴着明媚的阳光，我们沿着小路徐徐前进，在缓慢前行的旅程里，可以静静地欣赏四周的美景，感受视觉的变幻。
11、 隐入密林丛中的林间木屋，一下子将人带入了童话的世界里。 荷塘落玉是公园荷花观赏区，木制小桥曲通八角亭，凭栏观荷听潺，流水、白云交相辉映。 行走在这个“天然氧吧”之中，感受自然的气息，让人心情非常的舒畅，丰富的负氧离子可以有效地促进人体新陈代谢、增强机体免疫力。 中午，大家集合野餐。 在美味佳肴中，大家互相交流情感。 品尝完美味的食物后，公司员工三五成群结伴参观公园的各个景点，逐渐远离水泥大楼，进入鸟语花香，山清水秀的大自然怀抱。 大家在享受优美自然景色的同时，也不忘留影纪念，增进了彼此的情感，营造了和谐融洽的集体气氛。 傍晚时分，公司员工集体乘车回到公司。 一天的欢乐之旅，虽然感觉有些疲惫，
12、心情却很畅快。 这次春游，大家放松了身心，缓解了工作生活带来的压力，体现了常青的团队活力，增强了同事之间的感情。 在希望之春，我们激情澎湃，同公司一起扬帆前进！ 旅游的新闻稿 篇六 在繁忙的工作之余，为了能让公司员工释放出工作中的压力、生活中的疲劳，公司利用星期六休息的时间组织了，以感受青春、享受自然”为主题的郊游烧烤活动。其主要目的是：丰富员工的业余文化生活，缓解工作压力。促进同事之间的沟通与交流，树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识，使大家体会到团队的活力和凝聚力。 早晨6点30分大家带好烧烤用的食物向目的地出发，一路上，大家有说有笑，非常热闹，大约7点10分，队伍到达目的地。河边风
13、景怡人，溪水哗哗的流淌着，海鸥不停的在上空盘旋着，大家对大自然的美好感叹了一番之后。来到河边，大家拿出了早已准备好的烧烤用具，开始了本次活动的主题项目河边烧烤。大家火速分工，有的捡柴、有的生火，有的忙的不意乐乎，公司领导拿出了自己“十八班武艺”，指导大家烤鸡翅，烤羊肉串，烤大饼。虽然偶有焦黑，但是多数情况下，还是“合格产品。他所烤出来的鸡翅，外焦里嫩，香甜可口，受到大家的热烈欢迎 尽管太阳火辣辣的炙烤着大地，大家热的满头大汗，当品尝着自己的劳动成果时，大家都觉得味道非常好。大家争着、抢着，都想露一手，画面是如此的自然、和谐，卸去了往日的工作压力，有的只是那一张张开心的笑脸，烧烤结束后大家没有忘
14、记爱护环境，主动将垃圾回收，这也是我们公司员工一贯的优良作风。 随着时间的流逝，为期一上午的郊游活动结束了。大家怀着兴奋的心情，登上了回家的汽车，这次活动不仅丰富了员工们的业余生活，提高了员工自己动手的能力，使平时紧张繁忙的工作压力得到缓解，还增进了员工之间的沟通交流，员工间的友谊加深了，集体荣誉感增强了，激发饱满的工作热情，同时也使企业的管理更充满人性化，相信大家将会以更加饱满的热情投入到自己的生活工作之中。本次活动得到了公司领导的大力支持和职工的积极参与，使得活动取得了较为圆满的结果。 公司旅游团建新闻稿 篇七 在周总倡议下，我们在苏州西山度假区开展了一次非常有意义的团队建设活动。时间虽已
15、过去十多天了，但对团队建设活动中所发生事还历历在目、记忆犹新，尤其是参加团队建设拓展训练的跨越围墙游戏更是映像深刻。 还清楚记得那天天空不作美，一直下着雨。在怀着好奇、兴奋、不安的心情，迎着雨来到团队建设拓展训练基地。一个个子不算高，穿着迷彩服，自称野狼的教官给我们进行团队建设拓展训练的培训。培训氛围非常轻松，完全没有紧张、刺激和冲动的感觉，就像那天下午不会有任何可以震撼人心灵的事发生，但我的想法在接下来的游戏中得到了一次彻底的xx。游戏名叫“翻越围墙”，规则是不能碰到1.5米高围墙的任何地方、不能借助任何工具、要求团队所有成员在无违规的情况下从围墙一侧翻越到另一侧才算完成这个游戏。 我们推选
16、了两名队长（钱工、雨桐），在短暂的休息后游戏开始了。也许像我的想法一样，大家对完成游戏非常有信心，在没有充分准备下分成4个小组开始翻越围墙，清楚记得我们小组四人将第一个人托起，超过1。5米高的围墙将他一推，轻松就将人送到围墙那边。游戏是乎会顺利进行，还没等我想完，教官哨子响了，不知道是谁碰了围墙，也不知道是哪个小组，那个人违规了。我们第一次游戏就这样悄无声息地违规了，违规就要受到惩罚，我们两位队长每人要做20个俯卧撑，队长欣然接受了这次惩罚，大家也在愉快的气氛中给队长鼓掌，一切都显得那么轻松。 第二轮游戏开始了。这次大家吸取了以前的教训，经讨论分成两个组，每个组有人站在围墙旁边维持纪律，不让大
17、家轻易靠近围墙避免撞线，其他不参与的人员在小组后面坐下，由两个组长安排强壮的人员一个一个紧挨着搭人梯，人梯搭好先送一个男生去对面接应，开始时很顺利，人一个一个地越过围墙，过了多少人我已记不清，但总感觉离成功已经很近很近，我得心情也开朗起来。就在这时，我们的一位女同胞小心翼翼的爬上人梯，摇摇晃晃地到了人梯点，准备跨越到对面时，可能是因为紧张，不小心踩空了，一下碰到围墙线。我们又失败了，我的心情也一下跌进了谷底，完了，前功尽弃。迎接我们的是队长被罚40个俯卧撑，两个队长没有放弃，在苦苦支撑中奋力完成了这次惩罚为大家换得再次游戏的机会。在教官的大声训斥下，在队长苦苦支撑下，我的心一阵酸楚和刺痛，是我
18、们没有拼尽全力去完成这个任务（它已不仅仅是游戏了），心里充满了自责、愧疚。 第三轮游戏开始了，大家非常非常珍惜这次来之不易的机会，经讨论只组成一个队伍，安排人站在围墙旁边不要让大家轻易靠近围墙避免撞线，不参与的人员有序地坐在后面等候组长安排，由组长安排强壮的人员一个一个紧挨着搭人梯。人梯搭好先送一批男生去对面接应，这时，我们的周总身先士卒第一个通过人梯，人一个接一个地送到对面，进行得很顺利，当对面同事接到我时，我心里涌出一股强大得暖流，多好的团队！到了最后一个人时，大家想出了非常好的办法，齐心协力搭建人梯将最后一个人从空中接送过去，游戏完成了。当我看到大家搭起人梯做好支撑，让队友们踩着自己的身体翻越围墙时，当我听到游戏完成后大家发自内心的欢呼时，我为能身处这样的团队而骄傲，一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑，一项工作任务的完成，如果没有众人的支持配合，鼎力相助，也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶，是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神，不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神，也是一个企业发展壮大的根本。11