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1、个人工作述职报告精选15篇个人工作述职报告1 各位领导、各位老师： 大家好 日月如梭，光阴似箭。伴着岁月的匆忙脚步，本人20xx年自x月x日到任担当园长工作已近x载。回顾去年的的工作，感慨万千。 虽然，我已拥有25年的幼儿教育阅历及多年的园长工作阅历，但接手这样超大规模、管理人员缺乏、师资短缺、人心涣散的超大型幼儿园却还是第一次。面对严峻的现实与董事会的期望，我准备迎难而上接受挑战。 首先，让自己成为一个有威望的园长。领导者的威望取决于他的人格、品德和思想修养，取决于他的学问、阅历、胆略、才能和力气，取决于他是否严于律己、领先垂范、以身作则、全身心地投入事业中去，更取决于他能否公正、公正待人。
2、从上任的第一天起，我就以园为家，每天最早上班，最终下班，晚上、周六、周日只要不外出，都会在办公室处理来电来访等。凡事以身作则、领先垂范，公正、公正地对待每一位员工，视员工为家人和伴侣。做到在思想上引导他们，在业务上指导他们，在工作上确定他们，在生活上关怀他们。用自身的影响力来分散全体教职员工的心，带动他们的工作乐观性，逐步扭转工作作风，建立和谐的人际关系，培育互帮互助的团队精神。其次，乐观寻求幼儿园稳定与进展的有力措施。 一、重视软件建设，稳定和充实师资力气 1、培训老师队伍： (1)重视新老师培训：本学期依据幼儿园师资严峻短缺的实际状况和师资现状，分别从xx师范、xx女子学院、xx学院、xx
3、师院等地先后聘请了21名新老师，为满足不断增长的生源、维持正常的教学秩序及提高幼儿园的教育教学质量、评市优园奠定良好的基础。我依据她们的实际状况组建教学部培训团队，制定新老师培训方案，分别于x月x日x日、x月x日x月x日对两批新老师进行入职培训，分别学习了园史园情、规章制度、幼儿园工作规程、幼儿园教育纲要、幼儿老师职业道德、幼儿老师一日工作流程，使她们在专业思想、专业学问及实践操作力气上都有了明显的提高，使他们以最短的时间适应工作岗位的要求。 (2)开展全园英语培训：依据我园双语特色，本学期新聘请一名全日制外教，不但为幼儿学习英语供应了学习、生活、玩耍的全程外教，还能依据幼儿园老师队伍的现状充
4、分利用外教对保教人员进行英语口语培训，其中老师每天晨读20分钟，每人每周培训1小时，保育员培训半小时，全面提高保教人员的英语水平，突显双语幼儿园特色。 2、规范老师行为： 创建优良园风统一员工思想，规范员工行为是园风建设的重要途径，我利用每周的老师例会组织老师学习一些有关老师职业道德、老师素养、老师礼仪规范等方面的学问，留意在日常工作中督促老师树立良好的老师形象，特别重视检查和规范老师们的教育行为，使老师们的言行符合师德规范，成为幼儿的表率;首先要求老师讲礼貌、待人热忱，要有一颗爱孩子的心，要敬重孩子，老师的语言、动作应文雅大方，批判孩子应留意讲究方法，不损害孩子的自尊心等等。并把对老师行为规
5、范的各项要求写进绩效考核之中，在每周的例会中表扬做得好的老师，把欠规范的行为重点提出批判，让每位老师不断修正自己的言行举止，变得越来越优秀。经常与教职工谈心，了解教职工的思想、学习、工作和心理状况，适时赏识、鼓舞和疏导。我努力地把工作做细做到位，让合适的人做合适的事，挖掘潜力，调动乐观性。同时，我特别留意园内人文环境建设。以“真实、恳切、朴实”为座右铭，提倡人与人之间友好合作，以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人情感为次;在工作中，尽量做到多一点协商、少一点命令，将自己溶身于教职工之中，留意把爱平均分给每一位老师，乐观看待老师的闪光点，营造一个人人公正、宽松、融洽的人际氛围 3、关注员
6、工的切身利益，改革薪酬制度薪酬制度是调动员工工作乐观性的一个重要因素。我园原有的薪酬制度是建园时制定的，随着时间的推移，幼儿园规模的扩大及物价的上涨及同行业工资水平的提高，已渐渐失去了原有的优势与吸引力，许多优秀的老师都由于待遇问题离去。为了幼儿园的长远进展，吸引人才、留住人才，稳定教职员工队伍和调动教职员工的工作乐观性，在董事会的大力支持下于5月起草了适合幼儿园管理的老师、保育员工资改革方案，6月新工资方案出台，教职员工重新签定劳动合同，稳定了教职工队伍。为幼儿园的科学规范管理及长远进展奠定了结实的基础。 二、强化平安工作 落实平安措施平安工作是幼儿园最重要的工作之一，我园是一个超大规模的幼
7、儿园，平安工作尤其需要花大力气去抓。本期我们坚持把平安工作放在重中之重来抓，重点落实以下工作。 1、定期检查全园平安设施，排解平安隐患设立园平安领导小组，每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、食堂设施、周边环境等进行平安检查并记录，提出整改措施。 2、抓好幼儿接送平安 (1)健全凭卡接送幼儿制度：强调要严格执行接送卡制度，发挥接送卡的信息记录功能。为保证平安，防止不法分子和精神病人入内及接错、接丢孩子，要求保安与班级老师并设两道关卡，即家长持“幼儿接送卡”到园接孩子，保安验卡确认是我园家长才准入内，家长到班级接孩子时，老师要确认身份再将幼儿交到家长手中。保安对外来人员进行盘查和
8、登记，确定不是危险分子后方可准其进园 (2)校车接送的平安：设立专职人员负责接车制度，每辆车选派两名老师早晚轮番接送幼儿，由管理校车的老师对接车老师先培训再上岗，从服务态度、操作细则上规范管理。同时落实校门口值班的职责，分工明确，责任到人。形成以司机、接送老师、值班老师、生活老师共同组成的幼儿接送平安网络。定期组织平安学问的学习，使他们明确平安的重要性，指出工作中存在的问题，不断修正和完善接送工作。 3、留意班级平安工作期初与各年段保教人员人人签订班级平安责任书，明确平安责任，让她们乐观主动地做好平安工作。通过定期学习提高员工的思想熟识，每周的老师例会上都会有针对性地学习一些平安学问、平安案例
9、分析，增加老师的平安意识，每周五各班级对幼儿进行平安教育，增加幼儿的平安意识与自我爱惜力气，通过定期检查准时发觉担忧全隐患，努力做到防患于未然。但由于本期新老师和新班级的增加，平安事故时有发生，可见平安之警钟应时刻长鸣，一刻也不能松懈。今后对老师和保育员的培训中，平安都应当放在首位，在教育教学中对平安学问和平安教育的渗透照旧需要我们进一步改进。 三、以教学促教研，以活动促进展 把xx教育纲要作为我园教育教学工作的依据和指南，连续开展依据xx高校教授xxx的多元理论，由xx教育学院的xx博士主编的xx创意课程进行网络主题教学，让幼儿在日常生活习惯、认知、心情、健康、体能、音乐、美劳进展及公民教育
10、等方面全面进展。英语教学接受特聘外教+清华幼儿英语试验园的形式。连续进行蒙氏教育、感统训练、英语、舞蹈、声乐、主持人、武术、绘画与小制作、钢琴、早期阅读识字、珠心算等特色爱好班教学。利用每周的老师例会对老师进行师德教育及幼教理论学习，老师们的思想熟识进一步提高，老老师们在组织教学活动中教学的形式渐渐多样化，观看了解幼儿、敬重幼儿的需要变得主动了，并开头尝试创新教学了。同时，新老师通过入职培训和以老带新，跟踪指导，公开活动评析等方式使其尽快适应工作，扎实工作，创新工作。每周组织一次年段教研活动，从教学实际动身，集体协作，发觉问题，争论问题，解决问题。每周中英文各一次观摩课，并组织老师自评、互评，
11、取长补短，共同学习，不断提高老师们争论和解决问题的力气，逐步提高教育教学水平。本学期支配举办了二期新老师培训、二次新老师综合素养考核，举办了全园性的老师手抄报和废旧物手工制作竞赛。还支配和督促老师利用休息时间排练了独舞xxxx、三人舞xxxx、衰弱操和群舞xxxx四个节目，参加幼儿英语风采、xx居委会、六一活动、大班毕业晚会的演出。老师们细心组织的各项幼儿活动也取得了可喜的成果：4月份组织各班幼儿参加全国“新世纪星杯”绘画大赛，喜获5个金奖、5个银奖、6个铜奖、33个优秀奖的成果。5月25日我园选派九个家庭参加“xx市家庭趣味运动会”同安赛区的竞赛，分别获得小班组第四名，中班组第六名，大班组其
12、次名。 6月1日我园四个家庭代表参加“厦门市家庭趣味运动会”的决赛，小5班xxx家庭在小班组的两个项目中分别获得其次和第四名;大2班黄鸿靖家庭在大班组的两个项目中获得两个并列第四名。x月xx日组织珠心算爱好班幼儿参加市珠心算等级考试获得优异的成果。7月15日在同安会堂，成功地举办了一场高档次，高质量的大班毕业晚会，受到了家长的欢迎与好评。幼儿园的班级规模从学期初的17个班进展到20个班，幼儿人数从464人增加到学期末的565人。 述职人：xxx 20xx年x月x日 个人工作述职报告2 敬重的领导： 在国际沟通日益频繁的社会中，英语成了特别重要的交际工具。在我们xx中学的校内里，学校为培育现代化
13、人才对同学英语学习特别重视。这既赐予了各位英语老师压力，也成为我们搞好教育教研工作的动力。本学期我们英语教研组在学校各级领导的指导和帮忙下，一向朝着以下四个方面努力，并取得了必需的成果。 一、强化观念更新，提高英语学习氛围 在课程改革的大环境下，新英语课程标准对英语学科的进展提出了新的要求，我们老师要不断更新教学观念和学问结构，提高自身的综合素养，贴合时代潮流的进展要求。在教学中，我们每位老师都努力做到“三创新”创新课堂教学设计，以同学的进展为本；创新教学方法，真正提高45分钟课堂教学效率；创新教学手段，提高英语学习的趣味性。 二、贯彻教学常规，突出教研组群众作用 各位英语老师强调自我约束，坚
14、持按教学常规办事。各班级组成备课组，选出备课组长，统筹同课头老师的教学进度、检测教学成果；指导同课头老师的.备课、上课，解决教学实际中消逝的疑难问题。隔周进行校教研组群众活动，群众学习教学理论，沟通教学思想，争辩教学问题，构成深厚的学习研讨氛围，为全体老师素养的提高及专业化进展起了良好的促进作用 三、深化课题争论，争当教学能手 在我们教研组首次参加的xx省“任务型”课题圆满结题后，我们并没有止步不前。由于我们明白参加课题争论不仅仅能促进老师教学理念的更新，更能提高课堂教学潜力，成为“专家”型的老师。以xxx老师为组长又进行了第x批的省“任务型”课题试验争论，并于本学期初透过了市课题组的中期评估
15、检查，其中xxx老师代表课题组上的试验汇报课受到了检查专家及各校英语教研组长的全都好评。 四、用心走出去，开拓视野、吸取阅历 依据学校支配，本学期我们教研组老师走出校门，参加了各级教研活动活动进行专题汇报，与没有外出的老师一齐开拓视野、共享阅历。对于市内各校带给的开放呈现活动，各位老师克服时间问题用心参加、观摩学习，吸取他人之长促进个人提高。 总之，一学期以来，英语教研组在教育教学工作中取得了必需的成果，这一切是在各级领导的关怀，教研组老师以及学校其他学科老师的大力支持与协作下取得的。我们明白，我们的工作还有很多需要提高改善的地方，在以后的工作中，我们决心再接再厉，努力工作，把我校英语教学水平
16、提高到更新的层次。 述职人：xxx 20xx年x月x日 个人工作述职报告3 敬重的领导、友爱的同事们： 大家好! 新的一年就要到来之际，我先庆贺各位同事在度过快乐丰收的一年和在将来一年中万事顺意!自己在局与中心领导和全体同事的关怀、支持和关怀下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小汇报： 一、爱岗敬业，坚持原则树立良好的职业道德 在工作中，自己依据进展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新会计法为依据。遵纪守法，遵守财经纪律。认真
17、履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。听从组织支配，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发觉问题准时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订洁净符合要求，科目设置精确，帐目清楚，会计报表要精确准时完整定期向领导汇报财务业务执行状况，除按时完成本职工作之外，还能完成临时性工作任务。 二、加强政治学习努力提高自身素养 我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，
18、更好的履行职责，就必需不断的学习，因此把学习放在重要位置，认真学习业务学问和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素养，提高工作力气的基本途径，坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来，并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定，履行节约，勤俭办公，务实开拓。 三、重视日常财务收支管理 收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需冲突，进展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现
19、管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办-理，对一些创收乐观进行催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室认真落实的执行，收效特殊明显。在经费相当紧急的状况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺当地开展，又使各项收支的支配使用符合进展的要求，极大的提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。 四、认真做好年终决算工作 年终决算是一项比较简洁和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等，财务报表是仅反映单位财务状况和收支状况的书面文件，单位领导了解状况，把握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度财务收支方案的基础。认真细
20、致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析，能过分析总结出管理中的阅历，提示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平也为领导的决策供应依据。 五、科学调度，厉行节约 本着节约，保证工作需要地原则坚持做到多请示，多汇报，不该报的不报，不该购的不购，充分利用办公现有资源，科学高度，合理调剂，能用则用，能修则修，以最小的支出取得效果。 总之在20xx年的工作中，自己在局、中心和科室同志们的艰苦奋斗是分不开的，在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成果，改正不足，以勤奋务实，解放思想，转变观念，抓住机遇，转变命运。以事业为基础，以经济为导向，以稳定为前提，以学习为补充，以进展为动力。为我煤炭
21、局、培训中心的建设和进展贡献自己的力气。 感谢大家! 此致 敬礼! 述职人：xx 20xx年xx月xx日 个人工作述职报告4 在XX已经度过了近三年，在这三年中我有过欢快有过泪水。在这里，我既交到了伴侣，又发挥了自己的长趣。这里的每一天，对于我来说，都是欢快的，充实的。xx对我而言就像一个家一样，对于它我有着难以割舍的情愫。当然它也像一个健壮成长的孩子，我一每天看着它强大起来。 很兴奋在这一年中我完成了眼科的工作任务。这一年中我主要做了以下几项工作： 一、提高医疗质量，促进医患和谐。 医疗质量是体检中心的生命线，同时也是搞好医客关系的基础。因此在面对每一位客人时，我都认真询问病史，与客人交谈，
22、仪器下认真检查，不放过任何一个细节。精益求精，以便于让每位客人都做到“小病早防，大病早治”。 “眼睛是心灵的窗户”容不得半点马虎！在这里，“爱岗敬业，以院为家”不再是一句空话，而是医务人员的真实写照。 二、讲究合作双赢。 眼科是一个讲究“合作”的科室，我在暗室里对客人进行裂隙灯检查和眼底检查时，全部的问题都是反馈给护士，再由护士进行录入到电脑里的。而护士在外屋检查的视力和眼压也会第一时间反馈给我，以便我更快更精确的进行下一步检查。因此这就需要一个有扎实眼科学问和反应灵敏的护士来协作我。 三、眼科存在问题。 仪器设备落后，眼压计还是老式的，许多客人反应气流太大，眼睛不舒适。词条需要准时更新，像青
23、光眼这些常见的诊断都没有。北京方面总是反应我们屈光不正这个诊断不合理，我们并不清楚那边的词条模式是什么，应当抽空让我们去那边培训一下，这样就简洁统一了。眼科要固定护士，不要总是换人。四楼检线开通以后减轻了一部分压力，但是也存在这问题，上下比例严峻失调，建议以后合理支配，便于提高速度和客人满意度。 四、今后努力的.方向。 诚然，不足与成果永久是相依相伴的。在今后的工作中，我会进一步加强理论学问的学习，用进展的眼光看问题，提高自身素养，提高客人的满意度。切实做到“一切为了客人，为了客人的一切”的服务宗旨。争取在新的一年中更上一个台阶。 个人工作述职报告5 敬重的领导： 一年来，教研室在学校行政组的
24、正确领导下，在全体教职员工的热忱支持和关怀下，坚持以科学进展观统领教育科研工作全局，以“规范管理，重点推动，狠抓落实”为工作思路，本人精彩完成了学校的教育教学和教育科研工作，下面就一年来的述职报告如下： 一、苦练内功，促进自身素养提高 （1）加强师德、政治学习，提高自身思想素养 我始终认为，师德是每一名老师必备的最基本的素养，是为人之师最起码的道德准则，过硬的思想素养也是做好一切工作的前提。一年来，我不断加强自身修养，努力学习各种教育法规和教育着作。坚持以德为先，把提高思想素养摆在第一位。做到宠爱教育事业，忠于职守，团结同事，为人正直，作风正派，力求工作扎扎实实，静静无闻。 （2）狠抓专业学习
25、，提高自身业务力气 自上任第一天起，我就充分熟识到：学校的教研室是带动一所学校教研教改的龙头。教研室主任就是舞动这一龙头的重要角色。要想大家动起来，自己先要动起来，而自己先要动起来就需要有过硬的专业学问和力气。一年来，我认真阅读了教育新理念、国家中长期教育改革和进展规划纲要、新课程标准、学校教研教改博览、如何做好学校教研教改工作等专业着作。参加了“国培方案”xx省农村学校校本研修骨干老师高级研修班的培训、xx市学校数学骨干老师培训等。不断加强业务进修，给自己充电，参加本科函授学习。自己能做到善学、善思、善用教育理论，扎扎实实地开展学校的教研教改工作和校本培训工作，在全体教职员工的共同努力下，x
26、x年学校被评为xx市校本培训示范学校。同时，由于本人不懈努力，撰写的论文有xx余篇分别在国、省、市获得一等奖。 二、履行职责，精彩完成本职工作 1、教育教学方面 一年来，我担当毕业班的数学教学，任务重，压力大。但我从没有因其他工作而耽搁一节数学课，就连在结婚大喜的日子里我都没有请过假，即使是外出学习或开会，我都把失去的数学课补回来。 在教学中，我乐观学习新课程理论，认真钻研教材，扎扎实实地上好每一堂课，坚持每一堂课都有一个新点子。能大胆改革教法，认真备课，细心设计教案，形成了“严密有序、生动活泼”的教学风格。在数学教研上，有自己独到的见解：一要突出思维力气培育这个核心。二要加强学法指导。三要大
27、面积提高教学质量，努力培育同学的创新精神和实践力气。在学校我多次上示范课、竞赛课、争论课，参加了xx市教育局师训股组织的送课下乡活动，得到了领导和老师们的高度赞扬，真正起到了带头示范作用。由于我深深地知道，我首先是一名一般老师，然后才是学校的一名行政人员。 2、学校工作方面 一年来，我严格依据学校工作行事历和教研室开学初制订的方案开展工作，勤勤恳恳，忠于职守，为学校的进展做出了应有的贡献。开展的工作主要有： （1）抓新课改培训，促进老师教学思想的转变 在每期开学初，我们依据不同的科目给每位老师发放了新课程标准解读一书，并集中组织老师进行解读，在解读过程中还要求老师要擅长思考，反思自己。每次学习
28、结束后，我们都要求老师开展一些争辩、沟通、争论等活动，并且还要求老师将自己的见解上传到学校网站上去，从而达到了转变旧的教育教学思想的目的。 （2）抓业务培训，提高老师的专业学问水平 全面实施素养教育，要有一支过得硬的老师队伍。老师是培育人的人，是传道授业解惑者，担负着培育新世纪社会主义现代化的建设者和接班人的重任。因此，必需留意老师自身素养提高。一是对老师进行业务学问讲座，更新老师的教育理念，增加老师的改革意识。二是组织老师岗位练兵。三是抓好教研教改工作。一年来通过老师基本功过关赛、教案设计评比、下水作文、上课、说课、评课、师徒结对同心磨等活动，促使老师多专多能，建立了一支基本功扎实、专业理论
29、水平高、教学力气强的骨干老师队伍。 （3）抓好教学争论工作，促进老师业务水平的提高 科研兴校，教改先行。在协作教育处做好教学常规工作的同时，教研室大力推行教研教改活动。一年来，依据学校实际，出台了集体备课方案，开展了语文、英语课教学争论。同时我们还组织了竞赛课、新进老师汇报课、出师课等活动，真正做到月月有课听，有课研。现有一批青年老师脱颖而出，他们上出了大量的优质课。 （4）抓好课题争论工作，以科研促进学校的进展 在抓好教学争论工作的同时我们还抓好学校的课题争论工作，以科研促进学校的进展，鼓舞老师乐观参加课题争论、撰写教育教学论文。继心理健康教育获省教改试验成果x等奖、“导学促思”课题试验获省
30、第x届教研成果x等奖并在国内外、省内外产生轰动效应之后。通过实践、争论、再实践，我校的课题学习型家庭与学校生良好行为习惯的养成探究与实践获xx省x等奖，学校语文“互动探究”课堂教学模式的探究与实践获全国科研兴校成果一等奖，现代教育技术与学校学科整合探究与实践课题获得了xx省x等奖，同时还加班加点做好“xx”课题申报工作。功夫不负有心人，因课题开展好，学校被评为xx省课题管理先进单位，老师们所撰写的论文在国、省、市核心期刊上发表的有xx余篇，获国家级奖次的有xx多人次，xx省级的有xx多人次，xx市级的有xx多人次。 当然，以上成果的取得是学校领导重视和各部门全力协作的结果。在过去的一年来，学校
31、教研教改工作取得了一系列成果，但是也还存在一些问题。我决心在今后的工作中，在教研室主任这一岗位上，大胆创新地开展工作，切实提高自身素养，努力多方面接受信息，改进存在的问题，将优点发挥的更好，为我校教研兴校写下辉煌的一页。 述职人：xxx 20xx年x月x日 个人工作述职报告6 敬重的领导、各位同事： 大家好！ 一年来，本人立足本职工作，刻苦钻研业务，努力学习专业学问，在电焊工的工作岗位上任劳任怨，尽职尽责，在平常的工作中不断提高自身的专业技术，努力做好传、帮、带工作，许多同志已经能够独立完成工作，或称为班组中的骨干力气，现将一年来的工作大体述职如下： 一、立足本职工作 在工作中更加努力，用心完
32、成车间交给自己的各项任务，一年以来，先后圆满完成重选机修班的设备安装及更换工作，如xx筛子大梁及后墙板更换工作、xx筛子更换等大型安装项目，保证了设备的正常运行；对一二三期弧形筛翻转机构的更换，延长了弧形筛箱体的使用寿命，同时提高了弧形筛调头及更换筛板时的平安系数，保证了岗位操作工和机械检修工的现场平安；对一二三期旋流器入料漏斗和旋流器入料出料导向筒、二段旋流器的更换，保证了我厂主洗核心设备的正常运转。在检修工作中，严格执行风险与控管理卡和手指口述资料、遵守厂及车间制度，为车间的工作做出了自己的一份贡献。 二、不断提升自身业务水平 在平常的检修工作之余，用心学习选煤机修工学问，透过书本和电脑不
33、断提升自身的学问，武装自身，深知打铁还需自身硬的道理。在取得焊工技师证书后，个人明白不但要熟知本工种的操作技能外，还用心协作工程技术人员探讨技术难题，提出自己的解决方案和整改方法，保证了洗选的正常进行。 三、提高自身平安意识 在日常的电焊作业过程中，我时刻牢记平安，把平安工作放在首要位置，严格执行平安操作规程、不断提高自身的平安意识，带头遵章守纪，做到平安第一、担忧全不生产，每日在工作之前，先做好危险源排查及手指口述自查工作，准时将平安隐患毁灭在萌芽状态中，力争做到作业过程中平安百分百，确保我厂平安生产目标的顺当实现。 四、爱岗敬业 脚踏实地的做好自己的本职工作，首先要有高度的职责感和使命感，
34、对待工作兢兢业业，听从领导和组织的工作支配，对待工作精益求精，秉承一个理念，只要工作需要，不论在任何时间任何地点，都能第一时间到达现场，准时处理设备消逝的所发生的问题，解决生产难题。在平常的工作中，我团结同事，遵守职业道德，带领本班职工共同维护班组礼貌和谐气氛，所在班组构成了一个互帮互助的良好工作环境。 此致 敬礼！ xxx 20xx年xx月xx日 个人工作述职报告7 敬重的领导： 日月如梭、时间飞逝，转瞬间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我在公司领导的正确领导下，在全体同事的鼎力支持和协作下，依据公司领导的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，乐观开放工作，圆满完成了自己
35、所负责分管的各项工作任务。在辞旧迎新之际，就我前期分管的平安通风和现任的生技科长工作向公司领导作以下述职： 1、认真履行职责，忠于职守，务实工作 任煤矿平安通风科长，全面关心平安副矿长工作，主要负责平安和通风管理工作，包括平安隐患排查、制定措施、落实整改、组织验收，作业现场日常平安监督和巡查，通风设施检查和维护，通风系统维护和测风及风量调整，编制平安通风技术资料，定期组织召开通风例会，解决一通三防工作中问题，调度通风瓦斯人员值班和报表三对口管理，组织平安事故调查处理和平安培训教育等工作。 任煤矿生技科长，全面关心技术负责人工作，主要负责现场工程技术和软件资料管理，包括作业现场平安技术指导，校订
36、巷道中腰线，编制作业规程和平安技术措施，定期对巷道工程质量进行监督管理，绘制矿井各类迎检和实际图纸，每月对工程施工进行验收，关心矿井标准化验收和日常标准化自评工作，负责井下工程施工测量和贯穿管理，为矿井采掘作业作业做好技术支持和对外检查的保障工作。 2、听从公司支配，乐观协作，全面支持 由于人事变动，公司从多方考虑全面均衡，最终准备将我从_煤矿调至_煤矿关心技术工作，对于我而言虽同属一个公司的煤炭行业，工作范围的变动仍使我心有余悸，但这难得的挑战和机遇我不会轻易放弃，我信任自己能接任并将工作很好的完成。我毫无迟疑的接受公司支配，我坦然的面对接下来的一切，现在看来我的选择是正确的.，我也做到当时
37、对自己的，我离开了生疏的环境熟识了新的伴侣，学习到了新的学问。在_工作期间，我感觉自己进步了很多，不论是井下煤层的认知和技术资料的完善，还是团队的磨合，同事之间的信任、支持、协作，都让我为现在的团队感到高傲。 3、加强标准化建设，规范管理，科学管理 标准化建设工作是_年工作的一个重点，不论是上级部门还是煤矿自身，由于标准化建设是煤矿的必行之路，要想长远的进展和迎检查过关，必需要求井下现场和地面资料满足标准化规定。在到_来之前，在_煤矿的主要工作便是标准化软件资料清理和管理，主要由我和_科长两人负责标准化各专业资料编制工作。 对比煤矿平安质量标准化考评方法，分专业、分章节、分小点逐条对比落实，对
38、比资料并结合矿井实际状况汇编完成各专业标准化资料，并将各专业标准化资料分发至相应专业负责人，针对日常检查项目和填写内容，对各专业负责人进行培训和讲解，确保各专业人员明确标准要求和填写要求。_标准化工作刚刚小结恰好被调至_，到这边的第一件工作照旧是标准化建设工作，所幸_标准化资料已基本完成，各类资料已基本完善，还有前期_煤矿已着手标准化建设工作，在_煤矿标准化验收前全部资料短时间内便完成，并顺当通过标准化验收。 4、规范工程质量管理，做好技术保障工作 随着标准化建设的不断推动，标准化自评报告对于标准化验收而言便是最终考评验收的关键，标准化自评报告掩盖全部标准化建设工作状况及自评结果，自评报告中涉
39、及的部署、投入、建设、系统、自评等图字说明必需与各专业自评和现场全都，自评报告经各部门负责人关心，_和金祥公司专家指导，最终形成完整标准自评报告成功上报。 技术部门除井下作业施工技术指导外，还负责对内和对外技术资料管理，内部技术资料主要包括工资单价和各作业点的作业规程和平安技术措施，以及困难地点的具体施工方案和要求。对外迎检资料主要包括规程措施、图纸台账、报表记录等，完成主要迎检资料有修改上报三图(采掘工程平面图、井上下对比图、通风系统图)、“六打六治”打非治违工作、平安大检查资料(隐患评估治理、顶板专项检查、人员定位专项检查、机电运输专项检查等)等工作。测量是煤矿技术人员的基础工作也是必备要
40、求，依据测量在前施工在后，方案措施审批学习在前施工在后，边施工边校准保证工程达标的要求。 5、不断学习，加强自身修养和行为养成 学习我们不断进步的基础动力，错过学习时间已是懊悔不已，再铺张青春那就是对自己的不负责，我不想永久停留在这里，由于我还年轻，我还有很多事情需要去尝试，还有很长的路要走，我和别人的差距照旧很大，只有通过不断的学习并且别人更进一步的学习，才有可能缩小与别人的差距。 我学习了很多煤矿技术上的专业学问，我以前主要从事煤矿通风平安管理，曾担当过短时间技术员，但当时独立完成技术资料较少，技术学问增长缓慢，但到_后_不厌其烦的指导和同事们的帮扶、协作，技术工作开展顺当学习受益匪浅。在
41、工作之余还努力让自己养成看书的习惯，学习不能单一，专业之外的书对于我而言同样重要，由于作为管理人员应多学习全面进展，力争让事情或问题解决得更加有艺术和完善。 6、存在问题 （1）由于自身性格缺陷，性格较为内向，很多事情只会做不擅长去沟通，导致在工作中发觉问题自己能准时处理，或发觉特殊能快速调整，由于未能准时与大家沟通或许会导致问题不能有效彻底解决或再次消逝。 （2）由于部门人员有限，只有_和我两人负责技术工作，_还得不定时对_进行技术指导，再加上我自身文化素养和技术水平有限，编制内容可能不够完善，很多内部文件资料送审工作未能准时送签或说明，大部分审批签字工作交由平安部门负责，在施工中可能存在理
42、解不到位或要求不明确等现象。 （3）工作支配和调度上不合理，由于个人性格比较独立，为人比较谦和，很多事情不愿给同事添加麻烦，或者原来就是别人的工作也不会计较，导致工作无法可持续推动。 7、明年方案 正所谓方案赶不上变化，作为现代的年轻人更应当将眼光放长远些，对于我而言以后的路还很长，增加自身阅历和学问，养成一个良好的品德和素养，树立正确的价值观很重要，接下来要做的事就是：立足眼下做好自己的事即可。 此致 敬礼! 个人工作述职报告8 x敬重的医院领导： 你们好! 我来到xx工作已有x年了，在科室的亲热协作和支持下，在护士长及科主任的正确领导下，我本着“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的
43、革命精神，踏踏实实做好医疗护理工作，认真地完成了工作任务，乐观主动认真地学习护士专业学问。 护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，我感觉通过每月对护理学问的理论和实践地巩固，受益良多。在专业学问和工作力气方面，我本着“把工作做地更好”这样一个目标，乐观完成以下本职工作：关心护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作，认真做好医疗文书的书写工作，认真书写护理记录，遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本学问和基本技能)三严(严峻的态度、严格的要求、严密的方法)。 在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守
44、护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是天使，我用自己的行动转变着人们对护理工作的看法，诠释着白衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，我信任付出了就会有回报。 在这些年的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七分护理”，于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过：“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关怀和悉心照看呢?“护理工作是一门精细的艺术”。“护士要有一颗怜悯的心，要有一双情愿工作的手。”护士应当是会用她们的爱心，急躁，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的
45、风帆，让苦痛的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语。我会尽自己最大地努力工作，希望见到更多的家庭欢声笑语。 当然在工作中总会有许多不如意，只要摆正一种心态是最重要的，我曾经有过做患者的经受，全部的苦痛让我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，敬重全部病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应当吝啬自己的欢快。 我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益
46、匪浅，同意我观点的，请微笑一次。 我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，提倡正确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育是我们护理将要担当的一项重任，每次有了新的病种，我们都会准时组织学习，准时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自己的疾病有一个充分的熟识，对他四周的人也是一种好的影响，没有病的可以预防，有病的患者可以准时就医，在工休座谈会中，我们也总是乐观地把常见病的简洁诊断告知患者及家属，以便有疾病的人准时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大了我们的社会影响力。 当然在工作中仍有不足之处，如工作中不细心，技术有待提高，面部微笑不够，在今后的工作中确定努力提高自己的技术，提高微笑服务，把每一位病人都当成自己的伴侣，亲人，经常换位思考别人的难处，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而傲慢，在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业做出自己应有的贡献。 在以后的工作中，本人将连续努力，牢记护士职责，不断加强思想学习与业务学习努力的完善自我，全面提高自身综合水平，为患者供应优质服务为医院的进展壮大项献自己的全部力气。 此致 敬礼! 述职人：xxx 20xx年x月x日 个人工作述职报告9