就业协议与就业政策.ppt

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1、就业政策与就业协议就业政策与就业协议朱启平朱启平22014932QQ：1156552939 2011年年10月月毕业前的几件工作毕业前的几件工作v1、毕业设计或论文v2、顶岗实习v3、各班联系方式更新（Q群信息、各班同学的联系方式等、就业证明）v4、就业指导课的学习成绩（考勤、学习心得）v学习心得（就业指导课感想-对就业形势的认识、三年学习的收获、建议;就业指导课学习的收获、建议）与就业有关的相关法规中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳中华人民共和国劳动合同法动合同法、中华人民共和国劳动合同法实施中华人民共和国劳动合同法实施条例条例、中华人民共和国劳动争议调解仲裁法中华人

2、民共和国劳动争议调解仲裁法、中华人民共和国就业促进法中华人民共和国就业促进法 等等广东省社会养老保险条例广东省社会养老保险条例、广东省工伤保险广东省工伤保险条例条例、广东省工资支付条例广东省工资支付条例、职工带薪职工带薪年休假条例年休假条例等等大学生择业程序大学生择业程序 1、收集信息、收集信息2、自我分析、自我分析3、确立目标、确立目标4、准备自荐材料、准备自荐材料5、参加招聘会、参加招聘会(投递材料投递材料)6、参加笔试、参加笔试7、参加面试、参加面试8、签订协议、签订协议9、鉴定审核、鉴定审核10、报到上班、报到上班学校在毕业生就业上的主要作用学校在毕业生就业上的主要作用学校就业指导中心

3、的职责：学校就业指导中心的职责：就业指导中心是学校与用人单位建立联系的桥梁就业指导中心是学校与用人单位建立联系的桥梁为学生提供毕业生就业的咨询和服务为学生提供毕业生就业的咨询和服务办理相关毕业生就业手续办理相关毕业生就业手续用人单位招聘程序用人单位招聘程序 1、需求和招聘计划、需求和招聘计划 2、发布就业信息、发布就业信息（单位基本情况及招聘职位数（单位基本情况及招聘职位数量、职责、职位要求、待遇、联系方式等）量、职责、职位要求、待遇、联系方式等）3、收集应聘信息、收集应聘信息 4、分析应聘者资料、分析应聘者资料（择优）（择优）5、组织笔试、组织笔试 6、组织面试、组织面试 7、签定协议、签定

4、协议 8、办理就业相关手续、办理就业相关手续 9、上岗培训、上岗培训 毕业生就业流程图毕业生就业流程图准备择业材料（简历、自荐书、学习成绩单、获奖证书）采集信息、了解就业政策 与用人单位“双向选择”（校内市场、校外市场）招生就业处发放推荐表和就业协议 已填好的推荐表和就业协议书登记盖章 与用人单位达成签约意向 与用人单位签订就业协议书，学院招生就业处盖章审核上交协议书（毕业生、学院招生就业处、用人单位各留一份一般是由系统一交到学院招生就业处）办理离校手续，领取毕业证书、就业报到证、户口迁移证、党团关系、档案（由招生就业处统一邮寄）持报到证等相关材料报到 高校毕业生就业工作主要业务流程（模型）图

5、高校毕业生就业工作主要业务流程（模型）图 省就业中心审查YesNo毕业生生源信息收集、毕业生资格审查省就业中心审查YesNo生成广东省高校毕业生信息库签约管理制定建议就业方案并上报省就业中心审核YesNo下发就业方案给各高校打印就业报到证毕业生到单位报到落实就业单位、回生源地就业暂缓就业升学、出国、其他省就业中心审核落实就业单位用人单位资格审查各类招聘活动、双向选择毕业生档案交寄就业指导、就业咨询毕业生追踪调查申请调整改派就业率统计就业协议书问题就业协议书问题1、毕业生就业的形式、毕业生就业的形式2、就业协议书的作用、就业协议书的作用 3、就业协议书与劳动合同的区别、就业协议书与劳动合同的区别

6、4、就业协议书的签订程序、就业协议书的签订程序5、如何签订就业协议书、如何签订就业协议书 6、签定协议书应注意事项、签定协议书应注意事项7、解约手续办理程序解约手续办理程序 8、违约责任及毕业生违约的后果、违约责任及毕业生违约的后果9、其他注意事项、其他注意事项 有关就业的规定有关就业的规定1、回生源地就业2、跨地区就业：3、到省直及中央驻粤单位就业：4、到省外就业：5、申请暂缓就业：6、升学深造及出国留学：7、不纳入就业方案：外籍学生、留级生、休学、退学、结业生以及入伍等等。8、民族生、定向生、国防生按有关规定派遣。1、回生源地就业、回生源地就业v某学生陈某学生陈XX，汕头市生源，经双向选择

7、与汕头市汕头市生源，经双向选择与汕头市XXXXX有限公司签订了就业协议，在公司从事管有限公司签订了就业协议，在公司从事管理类工作，并解决其人事关系，则其就业报到证理类工作，并解决其人事关系，则其就业报到证是汕头市人事是汕头市人事(人力资源与社会保障人力资源与社会保障)局（或汕头市局（或汕头市XXXXX有限公司）。有限公司）。v只需要当地的单位接收证明只需要当地的单位接收证明。生源地界定生源地界定v生源地：生源地：指学生的来源地。v 常见问题：v 1、借考；v 2、父母工作调动；v 3、个人户口迁移；v 4、中专、中技考生。v 建议：如果符合上述情况之一的同学，应及时与老师联系v 解决方法：如果

8、确定不了，以毕业时父母户口所在地为准。2、跨地区就业、跨地区就业v 某学生孙某学生孙XX，湛江市生源，经双向选择与美国，湛江市生源，经双向选择与美国友邦保险有限公司深圳分公司签订了三方就业协友邦保险有限公司深圳分公司签订了三方就业协议，并向深圳市人事局申请指标，解决其户口及议，并向深圳市人事局申请指标，解决其户口及人事关系，则其就业报到证为深圳市人事关系，则其就业报到证为深圳市XX人才服务人才服务管理局。管理局。v必须有单位所在地毕业生必须有单位所在地毕业生就业主管部门就业主管部门的接收证的接收证明。明。3、到省直及中央驻粤单位就业、到省直及中央驻粤单位就业v 某学生赵某学生赵XX，清远市生源

9、，经双向选择与广东，清远市生源，经双向选择与广东省某园林工程技术研究所签订了三方就业协议，省某园林工程技术研究所签订了三方就业协议，并得到其上级主管广东省广业资产经营有限公司并得到其上级主管广东省广业资产经营有限公司批准，解决其户口及人事关系。批准，解决其户口及人事关系。必须有省直及中央驻粤必须有省直及中央驻粤单位主管部门单位主管部门的接收证明的接收证明（大专还需经省发展与计划委员会审批同意）。（大专还需经省发展与计划委员会审批同意）。4、暂缓就业、暂缓就业v毕业生应毕业生应书面书面向学校提出申请暂缓就业。向学校提出申请暂缓就业。v各高校应在各高校应在6月月10日前，连同第一次就业方案（学校日

10、前，连同第一次就业方案（学校一般要求一般要求5月底前向就业中心申报）将本校申请暂缓月底前向就业中心申报）将本校申请暂缓就业的毕业生的有关信息通过广东大学生就业在线报就业的毕业生的有关信息通过广东大学生就业在线报送给省就业指导中心。送给省就业指导中心。v学校在学校在6月月20日至日至30日领取有关的条形码和暂缓就业日领取有关的条形码和暂缓就业协议书。协议书。v未取得毕业资格、毕业前申请出国（含出境）学生不未取得毕业资格、毕业前申请出国（含出境）学生不 得申请暂缓就业。得申请暂缓就业。v申请了暂缓就业的毕业生的档案必须在规定时间前送申请了暂缓就业的毕业生的档案必须在规定时间前送到省就业指导中心到省

11、就业指导中心，否则暂缓就业协议无效。，否则暂缓就业协议无效。5、升学深造（普通专插本）、升学深造（普通专插本）某学生陈某学生陈XX，珠海市生源，在毕业前参加了普通专插本，珠海市生源，在毕业前参加了普通专插本统一考试，考取了佛山科学技术学院园林专业，并取得了统一考试，考取了佛山科学技术学院园林专业，并取得了录取通知书，则学生要在大学生就业在线网站（）注册、录取通知书，则学生要在大学生就业在线网站（）注册、绑定后，填写申请，再由学校对学生提供的材料进行审核绑定后，填写申请，再由学校对学生提供的材料进行审核并上传相关材料的图片后，并向省就业中心上报就业方案。并上传相关材料的图片后，并向省就业中心上报

12、就业方案。v（1）升学深造要以获得录取通知书为依据，）升学深造要以获得录取通知书为依据，不不能以学生能以学生提出申请为依据。提出申请为依据。v（2）普通专插本的毕业生）普通专插本的毕业生不不 签发报到证。签发报到证。v（3）普通专插本的毕业生，在学校就业方案上报后提出）普通专插本的毕业生，在学校就业方案上报后提出不再攻读的，应回生源地就业，不再攻读的，应回生源地就业，不不 签发报到证。签发报到证。6、出国（出境）、出国（出境）v申请出国（出境）的毕业生不不 纳入国家就业派遣计划。不不 签发报到证。v申请出国（出境）的毕业生，在规定的期限内在提出申请，经批准后，学校不再负责其就业。在派遣时未获得

13、出境的，学校可将其档案、户粮关系转至家庭所在地自谋职业。7、留级生、休学、退学、结业生及入伍、留级生、休学、退学、结业生及入伍v留级生、休学、退学和结业生不签发报到证，也不能申请暂缓就业。v结业生如果找到就业单位且单位确实需要就业报到证的，凭单位证明可签发报到证，但要注明“结业生”。v入伍：毕业前入伍与毕业后入伍（应届生当年入伍优惠政策，2011年高职生入伍政策）。关于调整改派关于调整改派v受理时间：当年的受理时间：当年的7月至次年的月至次年的6月，每个月的最月，每个月的最后一周，由学校统一报送有关材料（原派遣单位后一周，由学校统一报送有关材料（原派遣单位的退函、新录用单位的接收函、原报到证、

14、学校的退函、新录用单位的接收函、原报到证、学校的意见）。的意见）。v对派遣到我省对派遣到我省12个山区市（韶关、清远、湛江、个山区市（韶关、清远、湛江、茂名、阳江、肇庆、河源、梅州、潮州、揭阳、茂名、阳江、肇庆、河源、梅州、潮州、揭阳、汕尾、云浮）的毕业生，只要当地需要，原则上汕尾、云浮）的毕业生，只要当地需要，原则上不作调整。不作调整。v对已与用人单位签定就业协议的毕业生，原则上对已与用人单位签定就业协议的毕业生，原则上不作调整。不作调整。v在人才市场办理空挂档案的，不作调整改派。在人才市场办理空挂档案的，不作调整改派。毕业生就业的形式毕业生就业的形式1、正式签协议、正式签协议2、应聘就业、

15、应聘就业3、灵活就业、灵活就业-短期用工、自主创业（或无效协议或短期用工、自主创业（或无效协议或劳动合同劳动合同）4、参加国家、地方项目、参加国家、地方项目5、出国、出境学习或工作、出国、出境学习或工作 6、升学（专升本）、升学（专升本）7、待就业、待就业-暂无就业单位暂无就业单位毕业生就业的形式1、正式签订协议就业：分4种情况 毕业生通过学校与用人单位签订就业协议书，领取就业报到证，到用人单位就业 被国家机关、事业单位录用的，凭正式录用通知开具报到证到国家机关、事业单位就业，可不签就业协议书 大学生与用人单位签订经劳动人事部门鉴证的正式劳动聘用合同，凭劳动合同开具报到证，到用人单位就业 委培

16、、定向毕业生回原定向、委培单位就业，直接开具报到证 什么是有效的接收证明什么是有效的接收证明1、公务员录取通知书；2、各地市（县、区）人事局、教育局签发的录用通知书（函）；3、省直及中央驻粤单位主管部门签发的录用通知书（函）；4、省外单位所在地人事部门签发的录用通知书（函）。5、普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书(注意单位资格)。2、应聘就业：毕业生与用人单位签订应聘就业协议，但不需要就业报到证，直接到用人单位去工作。（工作单位不管户口、人事档案）。3、灵活就业：包括自主创业、自由职业等。4、参加国家、地方项目。5、出国、出境学习或工作。6、升学：专插本学习。7、待就业：有就业愿望，但未

17、找到理想岗位，尚未就业 或自愿不就业：无就业愿望、拟升学、身体健康原因等暂不就业。毕业生就业的形式毕业生就业的形式大学生就业情况表大学生就业情况表就业方式就业方式需提供材需提供材派遣去向派遣去向档案去向档案去向户口去向（自带）户口去向（自带）正式签协议正式签协议协议书（能开具报协议书（能开具报到证）到证）就业单位就业单位就业单位；相关人才就业单位；相关人才中心中心就业所在地相关派出就业所在地相关派出所所应聘就业应聘就业协议书或合同（不协议书或合同（不能开具报到证）能开具报到证）原生源地或现家庭原生源地或现家庭户口所在地人事局户口所在地人事局生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地人才中心所在

18、地人才中心生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地派出所所在地派出所灵活就业灵活就业-短期短期用工、自主创业用工、自主创业用工证明用工证明、自主、自主创业工商注册登记创业工商注册登记复印件本复印件本原生源地或现家庭原生源地或现家庭户口所在地人事局户口所在地人事局生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地人才中心所在地人才中心生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地派出所所在地派出所参加国家、地方参加国家、地方项目项目审批表审批表缓派缓派根据本人志愿根据本人志愿根据本人志愿根据本人志愿出国、出境学习出国、出境学习或工作或工作 通知书、签证复印通知书、签证复印件件 原生源地或现家庭原生源地或现

19、家庭户口所在地人事局户口所在地人事局生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地人才中心所在地人才中心生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地派出所所在地派出所升学（专升本）升学（专升本）录取通知书录取通知书不进行派遣，办理不进行派遣，办理转学手续转学手续新就读学校新就读学校新就读学校新就读学校待就业待就业-暂无就暂无就业单位业单位可办暂缓就业可办暂缓就业原生源地或现家庭原生源地或现家庭户口所在地人事局户口所在地人事局生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地人才中心所在地人才中心生源地或现家庭户口生源地或现家庭户口所在地派出所所在地派出所就业协议书作用就业协议书作用 就业协议书是由国家和各省

20、教育主管理部门统就业协议书是由国家和各省教育主管理部门统一制表，用以明确毕业生、用人单位和高校在毕一制表，用以明确毕业生、用人单位和高校在毕业生就业中权利和义务的法律文书业生就业中权利和义务的法律文书。就业协议书是学校编制毕业生就业派遣计划的就业协议书是学校编制毕业生就业派遣计划的依据，也是毕业生办理到用人单位报到、接转档依据，也是毕业生办理到用人单位报到、接转档案、户籍关系和党团组织关系的依据案、户籍关系和党团组织关系的依据。协议条款是协议主体之间权利与义务的明确无协议条款是协议主体之间权利与义务的明确无误的表示，对双方当事人来说皆具有约束力误的表示，对双方当事人来说皆具有约束力。就业协议书

21、签订程序就业协议书签订程序 v如实填写毕业生情况和应聘意见如实填写毕业生情况和应聘意见 v用人单位填基本情况，签定意见并盖章用人单位填基本情况，签定意见并盖章 v用人单位或用人单位人事部门签意见并盖章用人单位或用人单位人事部门签意见并盖章 v毕业生所在系签字盖章毕业生所在系签字盖章 v学校就业指导部门签字盖章学校就业指导部门签字盖章 v注意：先去用人单位，再在学校签章注意：先去用人单位，再在学校签章(就业协议就业协议)签订就业协议书的注意事项签订就业协议书的注意事项 1、确认用人单位的主体资格、确认用人单位的主体资格 2、坚持平等协商、诚实信用、坚持平等协商、诚实信用3、条款的内容必须明确、条

22、款的内容必须明确(如违约金、空白条款、补如违约金、空白条款、补充协议等）充协议等）4、就业协议与劳动合同的衔接、就业协议与劳动合同的衔接5、解除就业协议的条件应事先约定、解除就业协议的条件应事先约定6、按规定程序签订协议、按规定程序签订协议7、就业协议争议处理、就业协议争议处理解约手续办理程序 1 1、向所在系主管领导提出书面申请、向所在系主管领导提出书面申请 2 2、用人单位开出同意解除协议的证明并返还推荐表、用人单位开出同意解除协议的证明并返还推荐表原件原件 3 3、到所在系申请新的就业协议书、到所在系申请新的就业协议书 4 4、到所在系填写、到所在系填写解约改派申请表解约改派申请表 5

23、5、学校注销原签约数据、学校注销原签约数据 6 6、新协议生效、新协议生效违约责任及毕业生违约的后果违约责任及毕业生违约的后果v会给用人单位造成被动会给用人单位造成被动 v影响学校和用人单位的长期合作关系影响学校和用人单位的长期合作关系 v影响其他毕业生的就业影响其他毕业生的就业v用人单位会与毕业生进行打官司用人单位会与毕业生进行打官司 其他注意事项其他注意事项v就业协议书就业协议书 的发放，一人一套的发放，一人一套v就业协议书一经签署即具有法律效力就业协议书一经签署即具有法律效力 v毁约毁约后，后，毕业生必须办理解约手续毕业生必须办理解约手续，再，再按程序申按程序申领新协议书领新协议书 重新

24、办理就业协议应具备的条件重新办理就业协议应具备的条件已列入就业方案，打印过就业报到证；已列入就业方案，打印过就业报到证；与原用人单位解除关系；与原用人单位解除关系；已落实新的用人单位。已落实新的用人单位。重新办理就业协议的程序重新办理就业协议的程序提供学校出具的同意重新派遣打印报到证的申请表；提供与新用人单位签定就业协议书；与原用人单位解除关系的证明原件；提供原报到证原件（两联）；将打印好的就业报到证报到证联（有色联）交用人单位办理报到手续，通知书联（白色联）送到档案所在部门，归入档案。v 注 意 事 项v一、本证由中华人民共和国教育部一、本证由中华人民共和国教育部 v及省、自治区、直辖市高校

25、毕业生及省、自治区、直辖市高校毕业生 v调配部门签发，毕业生凭本证到工调配部门签发，毕业生凭本证到工v作单位报到，其他证件无效。作单位报到，其他证件无效。v二、毕业生应妥善保管本证，如有遗二、毕业生应妥善保管本证，如有遗v失，应立即向发证部门申请补发新证。失，应立即向发证部门申请补发新证。v三、三、毕业生报到后，持本证及接收单毕业生报到后，持本证及接收单v位有关证明到当地公安部门报户口位有关证明到当地公安部门报户口，v本证交工作单位留存。本证交工作单位留存。v四、本证涂改无效。四、本证涂改无效。全国普通高等学校本专科毕业生就业 报报 到到 证证 中华人民共和国教育部印制中华人民共和国教育部印制

26、全国普通高等学校本专科毕业生就业 报报 到到 通通 知知 书书 中华人民共和国教育部印制中华人民共和国教育部印制全国高等学校本专科毕业生就业报到证-单位名称-：按照国家制定的 2010 年高等学校毕业生就业方案，现有 广东科职业学院 （校）毕业生张某某 性别:男 到你处报到。高校毕业生调配部门章 年 月 日专业园林工程技术学历大学专科修业年限三年报到地址梅州市人力资源和社会保障局档案材料同上报到期限自 2010 年 7 月 1 日至 2010 年 8 月 1 日备注（）毕字 第 号全国高等学校本专科毕业生就业报到通知书-单位名称-：按照国家制定的 2010年高等学校毕业生就业方案，现有 广东科

27、贸职业学院 （校）毕业生 张某某 性别:男 到你处报到。高校毕业生调配部门章 年 月 日专业园林工程技术学历大学专科修业年限三年报到地址梅州市人力资源和社会保障局档案材料同上报到期限自 2010年 7 月 1 日至 2010年 8月 1 日备注（）毕字 第 号报到证报到证的作用的作用1、到接收单位报到凭证、到接收单位报到凭证2、证明持证的毕业生是纳入国家统一招生方案的学、证明持证的毕业生是纳入国家统一招生方案的学生生(成人教育等教育形式的毕业生没有报到证成人教育等教育形式的毕业生没有报到证)3、是用人单位、合法的人才中心给毕业生办理人事、是用人单位、合法的人才中心给毕业生办理人事档案、户口迁移

28、手续等凭证档案、户口迁移手续等凭证4、是办理大学毕业生转正定级、职称评定、办理社、是办理大学毕业生转正定级、职称评定、办理社保保“四金四金”的凭证的凭证5、具有毕业资格、具有毕业资格6、档案内存档的证明、档案内存档的证明因此，除个别就业方案外，一般高校毕业生都应该因此，除个别就业方案外，一般高校毕业生都应该在规定的时间拿到报到证，并在规定的时间内报在规定的时间拿到报到证，并在规定的时间内报到。到。毕业生报到证办理须知毕业生报到证办理须知v学校集中办理学校集中办理(每年的每年的5月月1日前各高校向省就业日前各高校向省就业中心上报下一年的本校毕业生资源信息。中心上报下一年的本校毕业生资源信息。)v

29、个人办理个人办理v受理报到证办理时间：受理报到证办理时间：学校集中打印为每年的学校集中打印为每年的6月月10日至日至6月月31日止；日止；个别打印一般从每年个别打印一般从每年7月月1日起受理日起受理就业协议书与劳动合同的区别 v法律依据不同 v内容不同 v时间不同 v目的不同 v时效不同就业协议书与劳动合同的区别就业协议书与劳动合同的区别v案例：小王是我系11届毕业生。11年1月与某企业签订高校毕业生就业协议书，约定企业同意接收小王，小王同意到该企业工作并在规定的期限内报到。小王从11年2月1日到该企业工作，并经常加班。11年7月1日，小王如期毕业，获得毕业证。但双方对劳动合同内容未能达成一致

30、，没有签订劳动合同。小王于11年8月向劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求与该企业解除劳动合同关系，并要求企业支付其工资及加班费。请问劳动仲裁委员会能否受理？大学生就业的基本权利大学生就业的基本权利1、自主选择权、自主选择权(劳动法第三条规定，劳动者享有劳动法第三条规定，劳动者享有选择职业的权利）选择职业的权利）2、平等就业权、平等就业权（劳动法第三条规定，劳动者享有（劳动法第三条规定，劳动者享有平等就业的权利。第十二条规定，劳动者不因民平等就业的权利。第十二条规定，劳动者不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受岐视）族、种族、性别、宗教信仰不同而受岐视）3、知情权、知情权毕业生就业权益被侵犯的主要

31、表现毕业生就业权益被侵犯的主要表现1、就业歧视（性别、生理、健康、经验、就业歧视（性别、生理、健康、经验、学历、户籍）学历、户籍）2、弄虚作假、弄虚作假3、收取押金、收取押金4、侵犯隐私、侵犯隐私毕业生权益被侵犯的主要原因毕业生权益被侵犯的主要原因1、用人单位地位、用人单位地位2、毕业生知道的相关知识少，维权意识、毕业生知道的相关知识少，维权意识薄弱薄弱3、法规不完善、管理不力、法规不完善、管理不力注意就业权益保护注意就业权益保护1、端正就业态度2、注意做好预防(劳动合同视频)大学生签订劳动合同要注意大学生签订劳动合同要注意1、没有签订劳动合同仍受劳动法保护、没有签订劳动合同仍受劳动法保护2、签订合同时要明确试用期、签订合同时要明确试用期3、英文合同要慎签、英文合同要慎签4、提前准备、提前准备,附加条款要看清附加条款要看清5、把握内容、把握内容,当心当心“霸王条款霸王条款”6、涉及保密义务、涉及保密义务,有效进行自我保护有效进行自我保护 7、劳动者易忽略的具体权利、劳动者易忽略的具体权利工工 资资 细细 节节v明确你的工资是税前工资还是税后工资 v明确用人单位缴纳的社会保险 v明确你的工资中是否包括住房公积金毕业生档案一定要有着落毕业生档案一定要有着落档案要重视：档案要重视：工作单位是否有接收人事档案要清楚。工作单位是否有接收人事档案要清楚。