《2023年参加巡察工作个人心得体会.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年参加巡察工作个人心得体会.docx（4页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年参加巡察工作个人心得今年，我有幸被抽调到市委参加第四轮巡察工作，我十 分珍惜这次巡察学习实践、锻炼提高的机会。市委巡察工作 结束后，县委又开展了第三轮巡察，我担任第三巡察组组长。 在县委、县纪委监委领导的关心和县委巡察办的指导下，巡 察工作得到了有效开展，圆满完成了巡察任务，我个人也深 受感染和教育，深深体会到了巡察工作的重要性和必要性， 参加市县巡察工作，使我开阔了视野，丰富了知识，增进了 理解，收获颇多。现结合巡察工作实践，谈几点体会：一、领导重视是根本，队伍素质是基础。领导的重视和支持非常重要，是任何一项工作顺利开展 的重要保障。一把手”思想上是否重视，往往对一项工作的 开展起
2、决定性作用。再好的工作理念、工作制度和措施都要 靠人去执行，巡察工作任务重，政治性、政策性、纪律性都 较强，对巡察人员的素质要求高，除了具有较强的业务能力 外，还需要较高的政治素质，才能做到对巡察发现的问题做 到不偏不袒、不遮不掩、如实反映，较好地完成巡察任务。二、巡察干部政治站位要高，要有担当意识。巡察不是“骨中挑刺。而是对干部的一种保护。巡察工 作坚持问题导向，把发现问题作为巡察工作的生命线。有人 说巡察工作是“骨头中挑刺。是得罪人的工作。我却不这么 认为，巡察工作虽然是找问题，但某种意义上是保护干部， 使“问题”早发现、早提醒，早整改，抓早抓小，起到“红 脸、出汗”作用，促使党员干部小犯
3、错。走过场搞形式的巡 察，是我们的失职，发现问题不提出来是渎职。巡察要有担 当意识。担当精神是党员从历史中继承的优秀品质，曾强调。 我们党员的忧患意识，就是忧党、忧国、忧民意识，这是一 种责任，更是一种担当。敢于担当，这也是一个纪检干部的 责任，要勇于直面矛盾，把发现的问题提出来，不要怕得罪 人。三、做足准备是巡察工作的前提。巡察前要做好前期准备工作。针对被巡察党组织，到纪 委有关科室了解被巡察单位党风廉政建设情况、领导班子成 员廉洁自律情况以及件情况；到组织部门了解被巡察单位领 导班子结构状况和班子成员的有关情况等。制定方案、查阅 资料、掌握情况是巡察工作进驻前必不可少的重要环节，也 是做好
4、巡察工作的前提。四、巡察工作时间紧任务重，工作方法尤为重要。巡察工作时间紧任务重，制定实施方案很重要，要明确 分工，落实责任，做到分工不分家。这次巡察工作涉及的范 围广、内容多。我们每个巡察组包括组长只有四人，从纪检、 组织、财政等部门各抽调一人组成。开展工作时，根据县委 的统一部署和要求，我参照市里巡察的方法，分成三个组， 财政部门的人员看财务，组织部门的人员看党建和各种会议 记录及相关文件，我与联络员一起找个别谈话并调度进展情 况和有关问题的协调配合。通过个别谈话、听工作汇报、明 察暗访等形式，从侧面了解干部的思想状况、纪律作风、廉 洁自律等方面存在的问题，尤其了解在“脱贫攻坚”方面和 “
5、清风护航”活动中是否存在侵害群众利益的不正之风和腐 败问题。每天汇总情况，做到当天下班时把了解到的问题晚 上整理出来，第二天上班时交给联络员，联络员在利益空闲 时间把问题按进行整理归类，重要问题线索当日报巡察办。 巡察后期阶段，把所有问题进行疏理，并进行集中讨论，有 的作进一步核实，最后形成巡察情况报告，并签字背书，向 县委巡察工作领导小组汇报。五、巡察存在主要困难和问题（一）巡察认识不够到位。有的巡察人员存在为难情绪， 碍于情面，放不开手脚。有的存在蜻蜓点水现象。被巡察单 位个别领导把巡察工作误认为是对其日常工作的例行检查， 对巡察组的工作存有戒备心理，只把工作成绩展现给巡察 组，有意避开工
6、作中的不足之处，甚至有的领导要求巡察报 告写好点，要求敏感问题不要写进去。（二）巡察人员素质不齐。巡察对巡察人员的能力、水平、 阅历有着较高要求，巡察干部承受较大压力，加上各巡察组 成员均是临时抽调，工作主动性和积极性不高，有的巡察人 员在了解问题、发现问题、研究问题等方面能力还存在一定 差距，影响了巡察工作效率。同时，还存在抽调人员虽明确 了巡察期间要与原单位工作脱钩，但实际工作过程中还两头 牵挂两头跑现象，分散了巡察组人员的精力。（三）巡察谈话不够深入。在巡察工作中，个别谈话是发 现问题的一种重要手段，但是触及一些敏感问题或干部个人 问题时，有的认为巡察组解决不了问题，缺乏信心，不便讲 真话；有的职工本身就存在违纪违法问题，担心意外，不肯 讲真话。这些现象直接影响了巡察工作发现问题的效果。 （四）巡察氛围不够浓厚。巡察工作是一项政治性、政策性、 纪律性很强的工作，除了召开巡察动员会、贴张巡察公告等 宣传外，其他宣传手段较缺乏，社会知晓率不高，人人参与 巡察监督的氛围不够浓厚，导致巡察工作中反映问题线索渠 道少，问题发现不全、不深，影响着巡察工作质量。