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1、XX年党建工作年终述职报告【XX年党建工作年终述职报告】一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署, 我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委 一班人，在各企事业单位、村支部与全乡广大党员的共同努力下, 立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党 建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。党的自身建设得 到改善，党组织与党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作 保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能力得到提高，全 乡经济社会进展实现了新的跨越。下面，我就XX年度党建工作 述职如下：一、健全制度，增强党建工作合力健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根
2、本保证，落 实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中，我作为 第一责任人，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作 为工作重点，列入重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进 一步细化、量化，制定全面的党建目标责任书，并就党建工 作履行情况做出公开承诺，广泛同意监督。一是完善两个例会制 度，即基层党建例会制度。每月召开一次，探索党建工作的新思 路，好举措;基层党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着 重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。二是建立领导 在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自己的不足, 在此基础上，充分履行好乡党委书记的职责，围绕领导班子好、 党员队伍好
3、、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的五好目标， 团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进方法，进一步 落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教 育与监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，大力推进 党的基层组织先进性建设工程，切实增强党的基层组织服务社会 主义新农村建设的能力，为全面推进农村改革，提升经济进展水 平，努力构建与谐作出自己应有的奉献。2018年最XX县区文化出版管理中心党建工作述职报告范文 局党组书记抓党建工作述职报告范文2018县党委书记抓基层党建工作专项述职报告 学校党总支书记抓党建工作述职报告范文党委书记抓基层党建工作2017年终述职报告范文基层党
4、建工作述职报告2017基层党建工作2017年述职报告范文2017年1月党建工作述职报告范文22017镇基层党建工作述职报告范文有关基层党建工作述职报告包村制度。针对各村具体情况，制定了包村工作量化考核实施 细则，要求包村领导定期进村入户，开展调查研究，帮助各村 理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难与问题。 三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导员, 积极参与村级组织建设，协助村党支部建立完善与落实村级各项 规章制度，推进一制三化运行机制，指导村支部深入开展三级联 创活动，健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。 乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签
5、订目标责任 书，立下组织工作军令状，逐级明确职责，分解任务，严格奖惩， 构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络，形成上下联动，一 级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。二、围绕目标，夯实党建基础为了更好地提高党员干部的思想政治素养，我乡以提高素养, 增强党性为目标，采取行之有效的措施，力求取得实效。（一）加强党委班子建设，全面提高党员干部整体素养，充 分发挥党委班子的龙头作用过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，因此，我坚持把党 委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，不断强化班子的政治理论学习，以创建学习型党组 织为载体，运用庄氏学习法，围绕以学带创，完善领导干部学习 机制，努
6、力提高班子成员的政治思想素养;建立健全党委班子的 各项规章制度，严格执行民主集中制，作为班长，在党政会议讨 论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路 子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到 有主见不主观、能果断不武断，坚持开展批判与自我批判，做到 及时沟通协调，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动 性与积极性，突出了党委班子的集体领导地位。（二）多措并举强化落实，指导基层党组织有效开展工作一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党 支部书记与村两委班子成员的关系，在工作方法上尊重村支书， 依靠村班子，广泛发动党员群众，以实际行动凝聚人心，推动工
7、 作。村干部有威信、有经验、有办法、有基础，下派的驻村干部 有知识、有门路、有资源、有思路、有热情，优势互补，形成了 绝好的搭档，增强了村级班子的工作合力，驻村干部自身也得到 了锻炼与提高。二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度：一 是建立流淌党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了外出党 员登记簿与外来党员登记簿，力求做到六个掌握，即掌握 党员的基本情况、流入（出）时间、所从事的工作、具体住址、 联系方法与党费缴纳情况，实行动态登记管理。二是实行流淌党 员联系卡制度。各基层党组织抓住春节大多数流淌党员回家过年 等契机，采取上门发放、打电话预约发放、集中定点发放等形式， 及时发放流淌党员活动联系
8、卡，对一部分未能返乡的流淌党员， 通过专人送、邮政寄、直系亲属带等可靠途径，将流淌党员联系 卡发放到流淌党员手中，形成全乡党员大联网。三是着眼于资源 共享。统筹人才配置，积极发挥大学生村官的作用。现有4名进 村大学生担任了村主任助理，每位大学生村官除做好所在村的工 作之外，还联系一个村，并利用自身文化素养好、理论水平高、 表达能力强的优势，坚持把解决农民的实际问题作为学习的着力 点与落脚点，指导各村干部，通过自身学习不断提升为民办事的 能力。四是着眼于落实共抓。一是强化领导责任。以三级联创为 总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员合力抓，村支部书记具 体抓的党建工作机制。二是强化考核考评。健全完
9、善乡村互动的 基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入 党建目标考核的重要内容，与经济社会进展与业务工作考核一并 进行，实行百分制考核，并适当增加权重，形成了齐抓共管、互 动互促的工作格局。（三）强化村级党组织领导班子与干部队伍建设，充分发挥 基层党组织的战斗堡垒作用农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。一年来，我们始 终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，努力健全充满活力 的村级工作运行机制，推进村级工作的制度化、规范化与科学化, 实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构民主议事，村务 公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构跟踪督事，村 级班子绩效考核述职评事。这不
10、仅切实保障了农民群众行使民主 决策、民主管理与民主监督的权利，而且使村级工程、财务管理 等日趋规范，遏制了村级不良负债的进展，也有利于从源头上防 止腐败问题发生。为了确保各项工作落实到位，开展了村干部月 工作例会制度，同时我们还组织村干部到宁波等发达地区学习参 观，以拓宽他们的视野。（四）指导基层党组织做好进展党员工作，加强党员的教育 管理，充分发挥党员的先锋模范作用一年来，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力提高党 员的政治素养，首先是制定了切实可行的党员干部培训计划。利 用党校、成人技校、远程教育等工作平台，第一时间把上级党委、 政府的政策、方针与会议精神，特别是将XX届五中全会精神等
11、传达到全乡党员干部中去。通过教育培训I,广大党员干部对党的 方针、政策的执行能力更加坚强，广大党员干部引导群众致富的 能力不断提升，干事创业的信心更加坚定。其次是坚持原则严把党员关。确保进展党员工作上的规范性、 合理性、严肃性、民主性，今年新进展党员5名，其中妇女党员 3名，35岁下列年轻党员4名。再次是认真开展创先争优活动。真正把党组织与党员干部的 积极性与制造性发挥出来，我乡突出真、抓、实、干，力求把创 先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教育监督管理，党员 先锋模范作用进一步显现。不论在项目推进中，还是在产业进展 上，都活跃着广大党员的身影，他们成为了服务帮助群众、带动 群众脱贫致富的
12、最坚强力量。在这期间，我乡涌现出一大批先锋 模范，比如大丘田村支部书记高关仁带领村民开发金银花基地 200多亩，石梯村委主任叶启亮同志带领大家开发茶叶基地200 亩。（五）以网格化管理、组团式服务为平台，全面推进农村135 工程因地制宜，因村制宜，把全乡8个行政村划分成16个网格， 全面开展网格化管理、组团式服务活动，并以此项为平台，推进 农村135工程建设。通过一年的努力，中心村基础设施建设进一 步改善，环境优化提升，产业逐步进展，生态文化浓厚，被XX市 摄影家协会授予市级摄影基地称号；生态文明村建设有望通过验 收;柘湾后进村的整治工作效果明显，存在问题已经得到解决。（六）以进展壮大村集体经
13、济为突破口，促进农民增收针对我乡山地多，平地少，外出人员多的实际，以村级两委 班子带头为载体，做强土地流转，壮大集体经济。在乡党委提出 了进展农业产业，村干部要带头做活土地流转工作的要求后，通 过集体占股30%的模式，开发一系列农业生产基地：石梯村流转 承包土地300多亩，建立了惠明茶良种基地；大丘田村流转土地 200多亩，开发金银花基地；东山村流转田地50亩，建立高山蔬 菜基地103亩，种植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小 尖椒1万多斤，产值1.1万元;大丘田、浮亭降、梅坞等村流转 田地500余亩，由当地农户种上优质水稻。土地流转后，既解决 了外出农户田地空置，无人耕种问题，又盘活土地
14、资源，使新开 发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植，达到了规模化、规范 化、标准化的要求，为当地农民增收致富开发了新产业。土地流 转让农民得到了实惠，村两委干部得到了村民的确信，村级集体 经济进展了，村民生活水平得到了提高，各村的基层党建工作也 得到了前所未有的支持，大大提升了党建工作水平。（七）坚持机制保障，将党内关爱帮扶机制落到实处为进一步将党内关爱机制落到实处，乡不断拓宽党内关爱渠 道，积极探索，建立健全服务、帮扶、管理三位一体的党员关爱 机制。健全服务机制，构建情感关爱。通过成立党员服务中心、流 淌党员信息库、流淌党员联络员等，指定流淌党员挂钩联系人, 定期通过短信、电话等形式熟悉流淌
15、党员的心理、生活、工作情 况，从实际出发，采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后 顾之忧。健全帮扶机制，构建生活关爱。除了每年都开展春节、七一 困难党员慰问活动以外，还制定了五必访制度，即党员患重大疾 病或者去世时必访，党员家庭受灾或者发生意外时必访，党员在 生产生活中遇到困难时必访，党员有较大思想情绪或者有意见建 议时必访，党员无故不参加组织生活时必访。同时建立困难党员 关爱基金，比如，我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金，积 极为困难党员寻找致富路子，切实解决他们的生产生活困难。健全管理机制，构建激励关爱。完善党务公开制度，落实党 员对党内事务的知情权;积极制定村级民主管理公约，着力规范
16、 村级民主管理工作。此外，还在全乡党员范围内开展五好支部等 创建活动，引导与激励广大党员开拓创新，争做致富领头雁、产 业带头人，为建设经济、生态、与谐做出积极奉献。（九）提早谋划，着力夯实村级组织换届选举的基础围绕XX年村级组织换届选举的工作要求，乡立足实际，深 入调研，以解决群众反映的突出问题为突破口，实施五大工程为 村级组织换届选举保驾护航。为顺利完成XX年村级组织换届选举，我乡成立四个考核小 组于11月下旬至12月上旬对全乡8个村的两委干部进行一次 全面的届末考察考核，进一步熟悉掌握全乡各村两委班子及干部 政治素养与履行职责情况。此次考核要紧采取学、听、评、谈的 方法进行，一是考核小组带
17、领组织大家爱学习中华人民共与国 村民委员会组织法、XX年全县村级组织换届工作方案、十条 禁令等文件、法令法规；二是听取各村两委班子的述职述廉报告， 总结任职以来的的工作成绩，找出存在的问题与不足，同时提出 今后的打算；三是围绕班子团结情况、工作目标完成情况、为群 众办实事办好情况况、带领群众致富情况、自身建设情况等对两 委干部进行测评并推荐产生初步候选人名单；四是抽取部分两委 干部、党员代表与村民代表进行谈话，全面完全熟悉情况，广泛 听取意见与建议。通过此次考核基本摸清熟悉了各村工作开展情 况与两委干部的动态。考核结束后，各考核小组将考核过程中获 得的信息进行综合分析，及时将考核结果进行多种形
18、式的反馈， 并将此作为村级组织换届选举的重要参考根据。目前，我乡村级换届选举工作正在有序推进当中，各村支部 候选人名单已经产生，并提交有关部门进行联审。三、存在的问题与不足回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得的成绩是县委正确 领导的结果，是乡党委、乡政府与广大党员干部职工共同努力的 结果，是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我乡 党建工作还存在很多问题与不足，一是党员与干部培训形式较单 一；二是干部队伍思想素养与工作作风与加快进展要求存在差距; 三是基层组织与党员干部队伍的现状与农业、农村工作进展新阶 段的要求不完全习惯；四是村级集体经济壮大的工作任务十分繁 重。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高等问题与不足。XX年是深入学习党的XX届五中全会精神，全面加强党的基 层组织建设的关键之年，也是XX规划实施的开局之年。因此，