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1、第 1 页 共 5 页 单位解除劳动合同文件 员工姓名：_ 所在单位：_ 通知发出时间：_ 通知送达方式：直接送达(_)、留置送达(_)、邮寄(_)、媒体公告(_)、其他(_)公司经办人：_ 本人已收到单位于_年_月_日发出的解除劳动合同通知书。已完全阅读并理解其内容。员工签收：_ 日期：_ 解除劳动合同通知书 第(_)号 同志：_ 您于年月起就职于本公司，目前的工作岗位是。现因下列第_(大写)项情形，你与我公司_年_月_日签订的为期年(劳动合同期限)的劳动合同书于_年_月_日解除，劳动关系同时解除。1.经当事人协商一致;2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;3.劳动者严重违反单位规章制
2、度的;4.劳动者严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的;第 2 页 共 5 页 5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响，或者经公司提出拒不改正的;6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的，或者以胁迫、乘人之危，使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。7.劳动者被依法追究刑事责任的;8.医疗期满后，劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;9.劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作;10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，双方不能就变更达成协议的;11.法律、行政法规规定的其它
3、情形。请您于_年_月_日前到您所在的单位办理离职交接手续。特此通知 公司名称(盖章)_ 年_月_日 单位解除劳动合同文件（二）甲方：_(用人单位)法定代表人：_ 乙方：_(劳动者)身份证号：_ 第 3 页 共 5 页 甲乙双方于_年_月_日签订劳动合同，合同期至_年_月_日，现甲方用人单位单方解除与乙方劳动者签订的劳动合同。依据中华人民共和国劳动合同法的相关规定制定本协议：1、甲方因乙方严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损害的原因，提前解除与乙方的劳动合同。2、劳动合同于_年_月_日解除。社保、公积金缴交至_年_月止。3、结算的薪资 薪资结算至_年_月_日;计_元。经济补偿金计_元。以上事宜完
4、成后，按照公司离职规定办理离职手续。甲方(签名或盖章)：_ _年_月_日 乙方(签名或盖章)：_ _年_月_日 单位解除劳动合同文件（三）甲方：_有限公司(以下简称甲方)乙方：_(以下简称乙方)第 4 页 共 5 页 甲乙双方于_年_月_日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：_ 1.自_年_月_日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币_元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币_元(大写
5、)，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币_元(大写)3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至_年_月_日止。4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;5.乙方应当于本协议签订后_日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。6.乙方自愿放弃其它所有诉求。本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;甲方(盖章)_ 第 5 页 共 5 页 法定代表人(签章)_ 乙方(签章)_ _ 年 _ 月 _ 日