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1、平面设计师月度工作总结平面设计师月度工作总结总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，让我们一起来学习写总结吧。你想知道总结怎么写吗？下面是我采集整理的平面设计师月度工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。平面设计师月度工作总结120xx年转眼即逝，在设计部工作的时间里收获颇多。有硕果累累的喜悦，有与同事和谐相处，开心工作的每一天，也有碰到困难和挫折时的难过。总的来讲在经理的率领下，在各位同事的鼎力协助下，20_年算是圆满完成了工作任务，自己的平面设计能力也得到快速提升，自己也成熟了很多。我的岗位是平面设计，工作范围负责公司的
2、店内活动等工作。制造一些单页、海报、效果图等和一些简单的安装工作，所有的工作看似庞杂，大小轻重不一，但是都有一个共同的特点，那就是处处展示公司对外的形象，产品的宣传推广，市场开拓。所以不得有丝毫的马虎大意，稍不细查，就有可能出现失误，直接影响到公司的对外整体形象，更会给公司造成间接的经济损失。从进公司到如今，我对公司工作流程、方法等有了较深的了解与认识，在设计的经过中，我发现了自己的许多不足之处，十分是设计方案的把握和缺少基础理论性的认识。设计与美术不同，由于设计即要符合审美性又要具有实用性、替人设想、以人为本，在设计的经过中让我明白了设计没有完成的概念，设计需要精益求精，不断的自我完善和挑战
3、。设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充斥了压力，开始搜集各种资料，接下来寻找设计灵感，寻思、焦灼，经过痛苦煎熬，终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰辛的磨砺，自己的劳动结果得到大家的肯定时，就是工作中的快乐!充斥了快意。一年来，在部门经理和同事的指点下，让我对设计有了不一样的看见，我开始有了自己的想法，知道该怎么去考虑这些问题。从我对设计的不了解到如今对自己作品的一个自负，真的很感激公司给我这个平台，感激公司领导的培养和关心，让我学到了许多的东西，更让我从领导身上看到对事物的不断创新和改变，这些都是我以前没有接触过的。过去的一年的整体上是紧张的、繁忙的、充分的一年。能力;
4、于理论，理论检验能力，但还需要不断的学习和理论，让自己的专业更进一步。平面设计师月度工作总结2通过这个测试我以为人只要把精神投在“梦想的职业上，他才会有兴趣，而一旦从事的是实现人生梦想的事情，那么他的力量将会势不可挡，正如美国一句的谚语所讲：“当一个人知道自己想要什么时，全部世界将为之让路。刚上大一的我用迷茫混沌的心态去处理美妙的每一分钟的时候.我想已经在做会让自己以后懊悔的事情了.由于当你身在庐山的时候你不会真正领会到他的美,只要当你到了山顶俯望的时候,才会想起,过去的每一步都是不可缺少的,恰是那些让你觉得腻烦想要放弃的来路将自己引向了顶峰.我的梦想是设计师，平面设计的灵魂是创意，创意;于对
5、生活的感悟和一霎时的灵感。工作是一个主观认定强的创意工作，大部分的平面设计师是透过不断的自我教育来做进修、提升设计能力。譬如，平常就要多留意各式各样的海报、文宣品、杂志、书籍等的设计手法并加以搜集，或是上网浏览其它设计师的作品，以激发自己的设计灵感。平面设计师要有敏锐的美感，但对文字也要有一定的素养。因而，乎时能够广泛的阅读，增长自己的知识领域及文字敏感度。此外，平面设计师多半也会利用网路上的设群来做意见沟通。没有美术功底可以以做设计，但是需要去了解美术的理论，20岁做设计不晚，我也是大学毕业又去进修设计的，如今一个月起码也有3000的收入。只学照片处理，只能算是个操作员的水平，吃饭不是问题，
6、但是这一片的竞争比较剧烈，做这行基本80%的人都停留在这个阶段，要成为设计师才会有出路。设计基础是版式，色彩心理学，标记，几大类，美术只是营造了一个学习的环境，会走弯路也是由于平常把时间都拿来玩了吧，没认真的学习知识结果当然会那样。学习要看心态，自学是取百家之长，而科班是根据惯例学习，区别很大，自学总结的东西都是自己的，但一定要有目的，不能懒惰，科班是按照统一的路线学习发展，然后让你自己去总结，这没什么欠好，但是缺点是把美术当成是设计来做，偏离了商业需要的部分会比较多。学习设计是一种寻找生活节拍和捷径的经过，美术理论很主要，需要多多理解，但是真要去画的像摸像样有点太没需要。设计是一种精神层面的
7、东西，关键是把握精神视觉，其他的都只能讲成是分支和辅助品。设计会有瓶颈就会有自己的圈子，每个人所在的圈子会有不同的观点，大圈套小圈，你又在哪里呢?没有什么是不会改变的，所有的事物都有规律和变化，由于有了规律和变化，所以就会有多种多样的形式，什么是对的什么是错的?对一个懒人选科班可能更好一点，对一个真正想做设计的人来讲，或许加入短期职业技能能学到更多的东西!前天一个科班出身的学生跑到我这边来应聘，还讲自己是在全国拿过奖的，艺术学院当级学习也算相当的好，可是竟然连软件常识和印刷都搞不清楚排版竟然要拿ps来排一付能够和天下人等量齐观的架势一点谦虚的精神都没有所以，他与这个职位永别了，这也代表了一部分
8、科班与自己学的区别，科班是个懒人的地方，好象所有的学生都只用下半身考虑一样。许多艺术大师都是自学而成的，有自己的论点和风格，科班就很难到达这一点，关键是人要约束自己，要有目的的去施行计划，学习不要问我将来会不会成功，结果在自己的努力。平面设计师月度工作总结3首先，感激陈总的工作布置，让我在进入公司的第五个年头工作的的象一个正常点的设计人，拥有了许多可供考虑的光阴，也简单愉快的完成了公司急的、缓的、有计划的、无预期的设计工作。在过去的这一年里，个性是下半年以来的，在公司拟定的市场策略里，在陈总亲身指点和同事部门的配合下，完成了a-盾、英慧儿两大新增系列的创新设计，完成了婴儿水(饮水机)、高端奶粉
9、礼品化包装的概念设计，完成了终端摆设的形象柜设计，个性是完成了几年来一向想改动却无计可施的金智婴、AC、优C以及米粉、葡萄糖等包装设计的成功改造，这个成功固然未必是使外观更美观，但却深深的烙上市场策略的印记，使之更贴合市场发展的需要，也期盼这些设计在公司有力的市场销售推广策略下，为公司带;源不断的利润。对于我来讲，这是特别值得纪念的一年，是我从业15年来第一次有光阴、有系统地对长期设计工作进行了一番深刻的检讨和反思，一改以往只对设计表达技巧和相关工艺的讨论研究、对外表上的人事行政管理、工作制度流程的审视拟定，为自我、也为设计部寻找一个行之有效的设计方法，并期望这个方法能成为设计部门管理指点原则
10、：设计的实质是什么?设计的价值在哪里?设计从何开始，创意从何而来?如何评价一个设计?设计师致命的毛病是什么?在展开这些问题答案之前，我再次真挚的感激陈总，庆幸自我碰到了一个用头脑做企业，用智慧解决问题的教师。陈总不仅仅给我一个优越的工作平台，更给了我一个卓著的学堂，教会我用商业目光看待设计、用市场策略进行设计、用管理思维经营设计。使我自_年后就逐步解脱了拼体力的工作，更在_后半年工作中初试即见成效，而且屡试屡验。而就在一年前，我还在羡慕原先的设计公司老总的设计思维，竟然能使设计象流水生产线一样进行工作，创意讲来就来，想停就停。在经过这一年的考虑、整理和总结，我也找到了一些规律和方法，并尝试着在
11、工作中运用，发现自我开始也能做到了(虽然此刻还不能运用自若，但我相信，透过一些光阴历练一下，一切会更完美的)，而这一切，均感激陈总多年的悉心教导和严苛的细节要求，让我感觉被带了一回研究生，而且还是速成班。其实，讲起来，这个设计方法一向存在于我的工作中，并一向在实际中运用，我明白我能做到，却不明白为什么能做到。只是，当年我没发现它，没把它给找出来。原先，设计也象做市场营销一样，需要方法，需要一个好的方法，需要一个对的方法。一、设计的实质是什么?设计是完全履行商业目的的创作行为。“目的两个字至关主要!在做任何设计之前，必需要先确定公司的目的是什么。并在设计工作中，要随时提醒自已永远清楚明晰地明白目
12、的在哪里，否则当迷失了目的同时，设计人员将陷入被动的修改修改修改的不停反复的工作中，延误光阴、浪费资源、损耗金钱。我们是为公司商业战略目的带给视觉表达效劳的部门，用我们专业知识和经历体验来达成企划目的的工作。所以，在每一项工作的起始，在沟通协商中明确企划目的，也就是象做企划一样，是在进行市场调查情报的采集与分析，将不一样的情报进行组合后才可得到的正确目的，然后能力着手设计。也许，我们最后定下来的设计不如何艺术，至少，你不至于偏离目的。设计对于企划策略来讲，至多是锦上添花，而不是去决定什么。而设计的再艺术再美观，推广策略的毛病肯定使你设计永无露脸的时候。比方我们的优C系列，从设计角度而言，极具视
13、觉冲击力和色彩平衡感，但因缺少有效的营销推广支持，使得该系列产品销售状态未尽如人意。相反，A系列产品设计并不睬想，却因价格的定位优势(价格永远是最有杀伤力)及品牌派生力而获得良好的市场。所以，一件产品或一件广告都是有两位作者，一个是策略的制订者，重要是公司的领导(个性是陈总本人)或企划部门，另一个才是我们设计者，两者的合作水平决定了设计的水平。二、设计的价值在哪里?设计的真理：设计最终产品是商品，是让被包装起来的东西，看起来物有所值，物超所值!比方，当年公司要求设计AC系列，包装设计目的就是要求国际化、高端，一个“AC的命名和排版就让包装外形看起来就是值139元。再比方智婴系列，同样的目的，一
14、个“抱一桶金回去的简单概念成就了行业里“无金不高档的流行设计形式。这两款产品在视觉上表现出来的价值就是设计创造出的价值，设计在其中最主要的表现就是让产品看起来物超所值。当然，最最主要的还是营销策略上的成功，设计但是饰演了粉饰的主角，让人亲近你，喜欢你罢了。就象素昧平生的人相见，对方的穿着打扮容貌、举止言谈带给你的感受一样。固然，设计的价值也是创造品牌，由于只要产品拥有了品牌，才不再需要特意粉饰了，一个logo就能够堂而皇之地比别人贵上数倍。但创造品牌需要困难的综合策划推广经过，不是简单的设计一个logo或一份广告或一个包装或一套VI，这就要负责策划部门的努力工作了，设计永远为策略效劳。所以，设
15、计自己是难以确定价值的，也许这天设计费用投入是数千或数万或数十万，但这个设计创造出来的价值却能够衡量，也许1000万，也许10个亿，也许-也许一钱不值。三、设计从何开始，创意从何而来?设计的目的就是为了实现企划的目的，而企划的目的设定一定来自各方面市场情报的分析结合后制订出来的，也就是讲设计也是从市场情报调查开始，否则，我们的设计必定偏离企划的目的。对于设计这样基于未知事物的研究来讲，设计务必从调查开始，从采集竞争对手的情报下手，找到对方的优势，比较和发现自我的问题，然后确定工作目的，这方面我们能够跟公司领导层和企划部分享市场情报调查资源，现成的，而且还都是过滤后的情报精华真髓。但本身对该行业
16、行情、对竞品状态、对消费心理、消费水平、消费环境等一系列认知深浅水平绝对影响着你对设计结果的决定。就比方AC包装设计，很简单，当年上市前我们定位的是高端产品，最主要的竞品是外资的一些品牌，我们研究他们包装形式、图案色彩、版式构造、卖点以及一系列标签规范要求，学习借鉴竞品优势后，才得到公司想要的设计。而之后的智婴包装设计就更进一步的分析了竞品之间的差别性、寻找到一个国人普遍喜欢的颜色几乎人人都期望拥有的黄金颜色，仅仅以一个“金桶的概念就确立了包装设计的定位。这就是创意，所以，创意是寻找出来的，是从超多的市场情报中找出来的，是从消费者的脑袋里找出来的，而不是在我们设计师自我脑袋里找。四、如何评价一
17、个设计?设计是解决问题的经过，评价一个设计就是看这个设计能否解决了问题，能否到达了预期目的。为谁设计就让谁来评价，这个工作能够透过市场调查部门来完成，当然，设计者能亲临现场倾听那是的，假如能跟各个阶层的消费群体成为朋友，那就更真实了。虽然这么多年来，我们从未为设计评价专门进行市场调查，但我们却是一向生活在我们消费群体当中，工作在我们销售团队中。我们鼓励自我在大街小巷上、在大卖场小商超、在公车的士、在广场医院等不一样场所逗留，听听群众人群中那些埋怨的、开心的、幸福的、愁苦的不一样话语，回味。平面设计师月度工作总结4短短的一个月，我对广告有了更深的感受和认识。设计的实用性是很主要的，它是一种良好的
18、沟通方式。设计师就应和一个企业的领导团队严密相连，与设计团队共同采集来自企业领导的反应意见，反过来讲，理论了外部从内部而来，内部又源于外部。，我们的作品，尤其是出此刻公共场所的作品是不可能不被人看到的。无论它是对是错，都不可能不看到它，而这也恰是我们设计的职责所在。就这一点而言，我觉的各学科之间的沟通是特别主要的。例如：平面设计师要用图形的方式与公众沟通时，就需要向建筑设计师、城市设计师、社会学家和工业设计师展现设计方案。然而，我们的设计应将人放在首位，为城市和环境考虑，对新文化有所奉献，用一种新的美学感觉和对市民的尊敬来从事设计。以前想来排版就应是一种很简单的工作，真正理论了才发现自我对版面
19、文字的编排存在着许多问题，第一天做版面设计工作，对文字的大小没有精确的标准，领导告诉我文字处理欠好，打印出来画面是很不协调的，记的哪天晚上忙到很晚，一个本以为很简单的排版做了三四遍，由于公司做的重要是宣传广告，重要应对群众化，不得不以全身的精神去投入工作中。在实习的经过中，透过向领导，同事的沟通和向他们虚心的学习，总结了在广告版面设计的经过中要留意的很多方面：一、在版面的文字的排列方面从文字的大小;字体的外形变化，字体笔行变化;字体外行的变化，排列的变化渐渐改善。透过改变字体外部构造特征，笔形的特征;字体笔画间的疏密关系;或对部分笔画进行放大缩小以及改变字的中心，使字体显得新颖别致，在排列上打
20、破惯例的字体排列顺序，使字体进而具有更强烈的视觉冲击力。二、在广告的色彩运用方面根据广告对象属性的用色原则，对不一样的消费者做出不一样的色彩视觉信号，比方：公司设计的“爱国者mp3三、场地域特征的用色原则针对不一样国家和地区的广告设计，还有民族风俗的关系，在图形的设计和色彩的运用上也有所考虑。为了有效的突出设计主题和广告的表现力，在布置图色与底色上，留意了调整图案和底色的色彩关系，将纯度，明度，色度的颜色用于品牌的文字、标识、图形等主体要素中。在整体统一部分活泼的用色原则上，在广告版面的设计中，留意广告的主体色彩和部分的色相比较的关系，这样既能够把握广告整体性又能够使画面充斥生机活力。四、广告
21、图象摄影和广告插画上透过对商品在消费使用经过中的情景做出真实的再现，以便来宣传商品的特征，突出商品的形象;或以摄影图形来促发消费者的购买，更直观精确地传达产品信息。真实的反映商品的构造、造型、材料和品质。广告的插画有传统的写实描绘逐步向夸大、理想化和多边化的视觉表现方向发展，重意念而轻形似，进而有助于强化广告商品对象的特征和主题。在广告排版制造的经过中，使用卡通形象作为产品代言人不只能够以卡通形象的活泼自在，个性化的形象博得消费者的好感，还省去了请名人做代言的庞大广告支出和风险。也根据版面的需要适当的运用一些抽象图形，如圆形、方行、三角形、点、直线、折线等。形象简洁而有秩序。有机形态比较自在、
22、活泼而富有弹性，其构成大多采取曲线组合，也有不规则的偶发形态，如云纹、水纹、墨迹等，抽象图形的使用务必贴合资料、主题，与主题无关、牵强的形式只能误导读者，削弱传播力平面设计师月度工作总结5回首这四个月来的工作，我在公司彭总、潘总和企划部尹总领导下，万经理亲临指点下及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，以提升效劳质量为主题的指点方针，突出公司的经营理念：“顾客是上帝;根据公司的总体部署和要求，紧紧围绕营销中心制订的各项宣传工作目的和事件营销，狠抓履行力，努力工作，积极做好宣传，不断创新，圆满地完成了自己的本职工作。通过几个月来的学习与工作，工作形式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将工
23、作情况总结如下：工作质量：在整体设计中突出了公司的经营理念、弘扬了公司的企业文化;每次设计都有吸引顾客眼球的亮点，捉住了顾客的心理需求。增进了公司的发展!通过此阶段的锻炼，我如今已能够很好的完成工作任务，严格遵照公司的规章制度、工作规范和流程，对市场反应的意见和建议也能够很好的考虑和分析，设计的作品质量也比以前有所提升。工作技能：团队精神：做为平面设计人员，对团队协作要求比较强，及时向领导汇报和同事沟通，有问题及时向他们请教，与他们扬长避短，共同完成工作任务。沟通能力：和商户沟通、认真听取商户的意见，是增加业务知识、提升能力的最好办法。尤其是当商户的问题不明确或是毛病的时候，沟通的主要性愈加具体表现出出来。虚心承受领导在工作上的指点和意见建议，要及时与领导汇报，有问题及时向同事请教，积极的听取他们的意见和建议，不断努力学习调高自己。当然个人在工作中也存在不足之处，如在工作中时间科学布置、统筹方面尚有欠缺，没有制订一个合理工作计划;有时领悟领导的意向欠佳等。【平面设计师月度工作总结】