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1、上半年个人工作总结优选15篇上半年个人工作总结优选15篇总结是对获得的成就、存在的问题及得到的经历体验和教训等方面情况进行评价与描绘叙述的一种书面材料，它能够使头脑愈加清醒，目的愈加明确，不妨坐下来好好写写总结吧。那么你知道总结怎样写吗？下面是我为大家整理的上半年个人工作总结，希望对大家有所帮助。上半年个人工作总结120xx年上半年，本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项任务，在业务素质和方面都有了更进一步的。现将半年来获得的成就和存在的不足总结如下：一、表现、品德涵养及职业道德方面半年来，本人认真遵照劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守
2、岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极自动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。二、工作能力和其它方面我的工作岗位是一名司机，责任和安全一直都是我的工作目标，在出车的经过中严格要求自己，做到小心安全驾驶车辆，把混凝土安全快捷送到用户工地。天天出车很辛苦，尤其是夜间出车又困又累，但是我们都能做到保证安全的前提下尽量的多拉。驾驶搅拌车的技术含量较高，在平常的工作中，我能够做到车辆的维护和颐养，同时爱惜保护车辆。有点小的故障能自己修理的我自己来完成，尽量的为公司节约点维修费用，也提升了我驾驶的车的出勤率。在安全方面我这半年来没
3、有责任事故，车辆卫生方面也做到公司的要求。三、存在的不足总结半年来的工作，固然获得了一定的成就，本身也有了很大的进步，但是还存在着下面不足：一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于自控能力不太高，有时在路上会超速。另一方面，为了个人利益，上主机挑活。二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有按时完成。由于新司机上车不懂工作流程，我没有认真对待这件事，导致后来粘罐事件。三是责任心还不够强，到工地没有按规定下来查看路况，麻木大意。四、下半年的工作打算下半年我将进一步发扬优点，改良不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从下面几个方面开展工作：一
4、是加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求，对下半年工作进行详细谋划，明确内容、时限和需要到达的目的，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提升办事效率，加强工作实效。二是加强工作作风培养。始终坚持良好的精神状况，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。三是作为一名司机，一言一行都代表着公司的形象，在工地认真的为客户着想，热情的为客户效劳让客户满意。为客户着想也就是为公司着想，只要客户满意了我们的公司才会愈加的强大，更好的发展。所以我要加倍努力的工作为了公司的发展做出自己的奉献。一学期来，本人认真备课、上课、听课，及时修改作业、讲评作业，
5、做好课后辅导工作，广泛涉猎各种知识，构成比较完好的知识构造，严格要求学生，尊敬学生，使学生学有所得，进而不断提升自己的教学水安然平静思想觉悟，并顺利完成教育教学任务。下面是本人的教学经历体验及领会：一、提升教学质量，关键是上好课。1、为了上好课，我做了下面的工作：1课前预备：备好课。认真研究教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的构造，重点与难点，把握知识的逻辑，能运用自若，知道应补充哪些资料，如何能力教好。考虑教法，解决怎样把已把握的教材教授给学生，包含怎样组织教材、怎样布置每节课的活动。2课堂上的情况。组织好课堂教学，关注全体学生，留意信息反应，调动学生的有意留
6、意，使其坚持相对稳定性，课堂语言简洁明了，克制了以前反复的缺点，课堂发问面向全体学生，课堂上讲练结合。2、提升教学质量，还要做好课后辅导工作。3、积极参与听课、评课，虚心向同行学习教学方法，博采众长，提升教学水平。4、培养多种兴趣喜好，到图书馆博览群书，不断扩宽知识面，为教学内容注入新鲜血液。二、加强学习，提升本身素质随着教育教学改革的不断深切进入，时代对老师的要求越来越高，越来越严。要请教师毕生学习，自发进行知识与观念的更新。加强本身涵养与适应能力，不断提升自己的综合文化素养。作为基础教育的一员，要适应形势的需要，跟上时代的步伐，认清素质教育对人才培养的时代标准，就要不断学习，更新教育理念。
7、由于良好的老师素质是提升教育质量的关键，是提升课堂效率，落实素质教育的根本。老师只要不断学习，不断进取，不断完善自我，能力在课堂教学中适应教材、适应学生、适应课堂。能力在课堂教学中浸透符合时代信息的活水，能力常教常新。此外，本人还加入了入党积极分子培训班的学习，努力学习党章，向党组织靠拢，端正自己的工作思想和学习思想。三、务本务实，做好本职工作严格遵照学院的各项规章制度，不迟到、不早退、有事自动请假。在工作中，尊重领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间关系，此外对于系里布置的其他工作，本人也积极自动去完成。另外，学校的中心工作是教学，课堂教学是学校教育的主渠道。而作为一线的老师，首要的任务
8、就是备课、上课、改作业。为上好每一节课，我首先做到了认真备课，教学理论使我深有领会，只要老师认真做好课前预备，能力上好课，备课不仅是提升教育教学质量的一个主要条件，也是老师不断丰富自己教学经历体验的需要途径。为备好课，自己认真学习课标要求，查阅有关的参考资料，刻苦研究教材，结合所带班级的实际情况，确立合适的教学目的，写出切实可行的教案。在认真备课的基础上，选择恰当的教学方法，精心组织课堂教学。课堂上尽量做到活、实、全。活：教学方法活和学习方法活；实：基础知识扎实；全：即面向全体，全面提升教学质量。真正做到人人有收获，个个有提升。在教学生把握基础知识的同时，重视智力的开发，能力的培养，素质的提升
9、。并结合学科特点，向学生进行思想教育。四、反思总结争取进步总结到这一年以来所做的工作，获得了一定的进步，但是仍有不足之处，重要有：1、教学方法的把握还不是很成熟，仍需继续努力并向其他老师学习。2、在教学研究方面虽然读了一些相关的书籍，有所收获，但我深知还有许多要学。3、课堂教学缺少引导性，师生之间的互动较少，不能很好带动学生积极性4、专业知识的贮备上还稍显不足。在今后的工作中我要发扬自己的优点，改正缺点，弥补不足。努力提升本身素质和业务水平，争取在平凡的岗位上做出不平凡的成就。上半年个人工作总结2在我工作的前半段，根据公司高层管理领导的布置，负责生产车间统计人员的协调和现场统计工作实习生的培训
10、。一般来讲，上半年的工作一点也不尽如人意，但在工作中，项目的轻重缓急、目的、配置、工作、流程、监督等往往不明确。部门职责不明确。组织混乱，多头领导，跨层级管理严重。原来经过X年的生产审核工作，我们对X年的管理问题已经很清楚了。1、标准基础软弱。公司缺少统一的操作标准，iso质量管理体系流于形式。公司没有标准化的工作流程，企业也没有统一的、标准化的、成文的工作流程。流程在员工的脑海中。每个人都是根据自己的经历体验和良心去工作和工作、工作和管理，很容易导致自己行动的结果，标准不同，工作结果好坏。2.缺少数据管理系统，企业数据化水平低。各级经理都是根据经历体验而不是数据来布置工作和生产的。文档标准化
11、有一定基础，但缺少任务标准化。上级下达的任务不够详细、明确，缺少客观的标准和根据。3.企业组织管理混乱，许多领导严肃认真。这个地方成了中高级管理人员实习的摇篮，也成了展现自己高贵身份的地方。大多数公司经理喜欢自上而下的管理，依靠上级来管理下属。这种管理形式的明显弊端在于上级精神有限，无法有效管理下属。原来公司许多管理者管理经历体验和能力都不足，即便上级有丰富的管理经历体验和强大的管理能力。但是许多经过中的详细细节并没有当事人讲的那么清楚，导致误判，以至发布一些可笑的规定，这些规定不断变化，不仅抹黑了自己，还导致了反对以至剧烈的冲突。员工为什么要提升工作积极性，对公司管理层的信任度，对多家公司的
12、认同感？4.重“人情轻制度，懒蛤蟆式的管理，“老板成分至上，必定导致不重视实效的“喜欢和“倾听。作为上市公司，公司要解脱始创期的众多缺陷，随机应变，强调个性而忽视标准化、制度化、流程化、文件化等。同时，企业的发展也使得各种成本不断增长，各种资源的浪费也越来越严重。生产管理必需加大成本控制力度，加强控制体系建设，这就要求企业在制度上从“人治走向“法治5.细节管理软弱，一切都让位于出货的习惯，而没有人关心让位于出货所带来的成本和后果，也严重缺少细节控制，这是管理工作粗放造成的，比方10月份的仓库管理现状(请见相关审核报告)。6、文件和图纸管理混乱，企业缺少统一规范的档案管理制度。7.人力资源构造不
13、合理，管理人员专业技能和岗位管理经历体验较低，管理水平落后。硬件设备投入大，但专业技术和管理人才相对缺少。以上是我个人上半年工作总结。在接下来的工作中，我会做好X年下半年的工作计划，努力把各项工作做的更好。上半年个人工作总结3一、上半年重要工作成就一速圈地，广开拓，顺利实现“开门红上半年以来，在中心领导的关心看重和正确领导下，在各部门的鼎力支持下培训部全员积极走出去，变被动为自动，不等不靠，定期制订客户访问计划，广泛开拓政企市场，深度发掘培训需求，并初见成效。至x底，培训部已经完成文化中心赴xx主题培训、xx街道社区班子成员培训、“xx大讲堂等系列培训，同时已与区消防大队、xx街道、xx街道、
14、xx区、中国移动xx分公司、区大运办等机构达成初步合作协议，顺利实现开门红。二对内夯实基础，对外整合优势为了加强部门的核心竞争力，我们一直在探寻求索走一条不可复制和不可取代的路子，对内，我们一直致力于特色品牌课程的定制和开发，已初步完成“xx特色课程体系研发工作，并与区文产办、市特区文化研究中心等多家单位初步达成了课题研究合作意向，并在中心领导的指点下，与xx大学等著名学府洽商合作挂牌，设立教学点，实现双赢。师资方面，在稳固机关师资传统优势的同时，进一步加强企业师资队伍建设。现已与多家培训机构达成了师资分享意向。三重塑品牌内涵，打造中高端平台品牌内涵一直是我来中心这几个月的工作重点，也是曾经最
15、困扰我的问题之一，xx人才培训已经有了一定的品牌著名度和美誉度，但还是仅限于政府之间，而且，许多机构对我们的认识还很匮乏，最近访问区总工会、总商会、妇联、区义工联时感受尤为明显，他们并不知道我们能够帮助他们设计如此丰富的培训课程，有的以至不知道我们中心有培训这一关建本能机能。在这段时间的理论探索中，我们一直重视跟客户强调品牌效劳内涵，我们不该该把自己仅仅定位在一个培训中介机构的角色上，而是要将效劳内涵一直前伸到培训咨询，而且能将培训咨询做得相当专业，和区大运办的接洽是一个很好的开始，当客户对我们的咨询方案露出满意的笑容时，我们有理由坚信中高端培训平台不该该仅仅只是我们的一个梦想！四加强团队管理
16、，组建“硬仗队伍人才培训因其性质特殊，需要一只高素质，高修为的、能打硬仗的团队，用主任的话讲就是培训别人的人自己首先要经得起考验，开年以来，部门不断地注入了新鲜的血液，我们坚持德才兼备，能力优先，用人所长的选人用人原则，坚持部门例会制度，项目运作心得共享制度、一帮一结对子制度、绩效面谈制度等一系列举措，初步实现了团队的有序、高效运作。二、工作中存在的问题回首上半年工作，还存在下面突出问题急需解决：一企业培训核心竞争力急需加强企业培训一直是我们的瓶颈，经过3个月的努力，虽有一些成效，但收效甚微，归根结底还是要追塑到xx人才培训的品牌工信力上，这就好比是，名牌大学和重点大学的区别，企业，十分是大型
17、国企，多少有些“名牌情结，多少有些轻视政府培训机构的想法，以为政府机构不够专业，效率低下，我们承受质疑，同时也承受挑战。加强企业培训核心竞争力，成为我们今后工作的重中之重。二标准化培训业务流程整合不充足三、整改方向基于此，我们得出了下半年的工作重点，有什么不全面的地方，还望领导批评斧正。一规范流程管理，提升效劳水平管理流程不规范，不仅有碍于培训市场的进一步拓展，同时在培训工作设计及施行经过中也容易造成疏漏，为此我们将在日后针对政府和企业等不同培训类型，设计制造培训规划建议书和企业标书的标准模板，对政府类和企业类培训流程用脑图的形式进行细化、标准化，设计相关工作表格和文件，逐步构成标准化的培训业
18、务流程，做到专业化效劳水平。在效劳内涵上，强化前伸性咨询内涵，弱化中介性效劳内涵，争取将效劳条理和水平明显提升一个台阶。二充分品牌内涵，完成“成长期品牌建设“xx人才培训“的品牌建设不是一个归零重塑的经过，而是一个升华再造的经过，所以在这里我用了“成长期这个关建词，成长期，顾名思义，离不开规模宣传，离不开口碑传播，离不开鲶鱼效应。下半年，我们重点工作之一就是品牌内涵的充分，详细能够通过一系列大型活动的举办，如百所高校xx行活动及系列高峰论坛等，期以用最短的时间，圆满完成“成长期“品牌建设。三把握政策走势，力促无缝对接特区内外一体化给了我们得以飞速发展的契机。我们要紧紧围绕区委区政府提出的“加快
19、与市区八个方面自动对接的工作思路，不断创新培训理念，丰富培训内容，更新培训方式，努力打造高端一流的培训平台；充足利用资源优势，以精品化课程、领军型师资、贴心式效劳，努力创造一流的效劳业绩；为实现我区干部大众观念对接、素质对接、发展对接、社区经济转型对接等提供更多更好的培训产品。四苦练“狼性内功，打造高效团队在这里，我想表达一个小小的希望，希望我们培训部有一天能够称得上是一只充斥狼性的团队！狼，席群居，群而发之，群而进之，目的出现，群而攻之。狼，对于目的之攻击，常在群首号令之前，便序而不乱，各自心领神会、配合默契，各司其职，有条不紊。主攻者勇往直前，助攻者跃跃欲试，后备者嚎叫助威，其组织之严密人
20、所难及，若把这种精神充足融入我们团队文化之中，何愁团队不胜？何愁事业无功？上半年个人工作总结4今年上半年，我财政部在行领导的直接领导下，在全行员工的鼎力支持和配合下，同心协力，艰辛奋斗，紧紧围绕年初既定的目的，以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将上半年的工作总结如下：一、组织部门员工进行定期学习每周星期一，我部门按质按量的遵守行领导的布置部署进行相关知识的学习，其中包含人事教育、安全法、会计基础知识，法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习，使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的主要性：文件上传下达的及时性，人事教育培训的科学性、车辆资
21、金主要空白凭证的安全性。人们常讲，思想决定行动，行动决定履行力。我部门恰是重视了这一点，使行之有效的履行力得到了充足发挥，从根本上改变了他们的工作态度，调动了他们的工作积极性，出色的完成了各自的工作，保证了工作质量又快又好的发展。二、顺利完成了三险五金的缴纳工作上半年，我部门在人员短缺的情况下，虽工作千头万绪，但是为了确保我行员工的亲身利益，利用一切可利用的时机和时间及时的将我行xx位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作，确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金，维护了我行员工的亲身利益。三、积极配合业务部门支行的生存与发展，不是哪一个部门的事，而是每一个
22、员工的事情。因而，我部门积极响应行内的号召，动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展，并获得了一定成效：商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定水平上起到了推动作用。十分是失地保险资金的收取上，我部门更是积极响应，将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途，提升了我行资金利用率以及收益率。四、安全生产工作得到加强安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面，严格要求驾驶人员定期检修车辆，定时进行车辆颐养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲惫驾车。严格根据行规和作息时间进行派车用车，确保了我行的车辆安全和
23、人身安全。资金票款方面，我部门资金调度人员严格根据备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金，及时使资金回笼。天天严格两次网点资金监控，留意资金异常动向，及时反应及时报告，使得不安全因素扼杀在萌芽中。总之，我部门员工通过教育学习理论，对安全知识以及安全意识都有显著提升，进而保证了我行各项工作的安全开展，得到了上级以及各级部门的认可。五、充足遵从行领导的布置调度我部门在行领导的直接领导下，在财政制度的指引下，严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本，节约开支，并也初见成效。阆中是一个特殊的游览城市，来人来客相比照较多，为了节约开支我们努力将吃住布置在经济实惠的地方，让客人住着
24、既舒适也让我行费用开支得到了节省。在用车方面，严格按派车单和修车单进行出车和修车，尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面，严格按领料单进行领取材料，并分部门分专业进行归集，使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面，我们尽量做到热情周密，细致入微，使得客人有门庭若市的感觉。六、下一步工作打算加强与邮政局以及外单位的沟通合作，努力营造良好的气氛，进一步增进我行业务的顺利开展。合理做好资金头寸以及资金调度工作，减少资金在途，加快资金的投放与回笼，提升我行的备付金率和运用户率。以人为本，努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解把握部门员工的心之所想，解部门员工心
25、之所急。使之更能轻装上阵，放心踏实于自己的实质工作。加强与业务部门的配合，努力完成支行下达的各项指标任务，视支行为家，努力为支行添砖加瓦。加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习，以此提升本部门员工的素质水平。总之，上半年的工作虽获得一定得成就，但我们仍应该戒骄戒躁，扬长避短，总结经历体验教训，将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪，但只要我们随时坚持清醒的头脑，用心想事，用心谋事，用心干事，团结一心，努力拼搏，我想再大的困难，我们可以以迎刃而解！上半年个人工作总结5各位领导各位同事，物业部在公司领导的率领下，在全体员工严密的配合下，各项管理工作连续改良，效劳品质稳步提升。现
26、对20xx年上半年的工作全面总结如下：一、前期参与根据公司布置示范区于20xx年x月x日正式入场，为保证示范区顺利接管，在公司各级领导的支持和公司各部门的配合下完成了示范区前期的各项准备工作：1、员工宿舍的租赁与食堂的创办工作。2、根据公司要求到达了秩序、保洁、客服人员100%的上岗率。3、完成了示范区前期的开荒保洁工作。4、积极的与置业工程部沟通完成了示范区土建、内装修及各类设备施行的验收工作。5、与置业策划设计部完成了示范区配饰、绿植的移交工作。6、与营销部时刻坚持沟通完成了示范区员工工装的选定及效劳形式确实定。二、组织员工培训由于是新接项目，大部分人员业务水平不够纯熟、专业素质不足，针对
27、这一现状，20xx年1月、2月示范区结合销售中心、样板房管理的需要，围绕配合销售效劳客户展现物业形象这一工作重心，全面展开员工礼仪礼节及专业技能培训，培训内容牵涉有（物业管理概论）、（物业管理与效劳）、（物业效劳礼仪）、（岗位操作规范）等，培训人员牵涉客服、秩维、保洁14人。三、协助体验馆开放为了配合地产销售推广、开盘体验工作，以销售中心、样板房的使用、客户接待及环境保洁等物业效劳工作方面为重心开展效劳工作，一季度顺利完成各类接待工作20余次接待人员上百人次，欧筑1898的产品推介会、等活动。保洁、秩维制订相关操作标准和管理制度，根据各岗位工作需求情况，重点加强了人员的合理配置，保证销售中心、
28、样板房能够以整洁、温馨、舒坦的空间状况迎接前来参观的客户。客服人员在做好岗位接待效劳工作的同时，也全面协助、配合销售部工作的开展，积极热情接待看房、买房的客户，具体介绍物业的管理特色及楼盘配套等情况，有效的建立起了与业主的早期沟通与沟通渠道。根据验收标准完成对销售中心、样板间以及配套设备的验收，并对存在的遗留问题要求整改并跟进结果，对维修后的遗漏工程进行复检。四、项目开盘从前期的策划预备阶段，通过不断的沟通，物业给予营销最大的帮助，使项目开盘圆满完成。协助销售现场的安保维护，来往车辆的批示，停放车辆的秩序及安全；保安之间严密协作沟通，做到碰到异常事件能够运用以往培训过的应急办法。保洁保证清洁卫
29、生的前提，积极遵照岗位职责，自动问候客户，协助营销向客户指引安全出口。水吧安身于岗位，为顾客提供饮品、咨询效劳，体验物业精致、贴心的效劳理念。样板间接待顾客人次屡创新高，为顾客答疑解惑。五、完善各项规章制度，建立内部管理机制建立完善各项规章制度和内部管理机制，明确管理工作中的责、权、利，使该管的事情有人管、能办妥的事情有人办，务实避虚，一切工作都从实际需要出发，以解决问题为目的，扎扎实实的做好各项基本工作。贯彻使用质量管理体系文件，加强各类资料的采集、归档工作，合理分类、存档。狠抓各项规章制度的落实，对布置的工作详细落实到相关责任人，要求当天能完成必需当天完成，不能完成的要查出原因、制订计划，
30、按规定的期限完成，使各部门的工作效率明显加快，改变了懒、散、慢的不良工作习惯，对提升效劳意识、有效开展工作起到至关主要的作用。六、日常工作目的管理公共设备的管理：制订完善的维护、颐养计划和应急方案，做到日常检查有登记、小型维护有记录。到达养护设备、设备到位，维修及时，正常运行的管理要求。绿化管理：严格落实绿化管理办法，积极配合监督绿化外包、施工及养护计划，针对绿化外包在施工养护经过中出现的问题，及时发出整改通知与合理化的建议，催促其整改，并在绿化警示标示牌没有到位的情况下，制造简易警示牌，加强绿化防护管理工作，使绿地基本无毁坏、践踏及公用现象，绿化完好率为98%。环境卫生的管理：针对销售中心环
31、境制订周、月度保洁计划，定期进行大扫除，加强卫生检查工作，保证销售中心及周边的卫生清洁。安全防备工作：对秩维队员定期进行岗位培训与消防实操，严格履行工作程序、巡岗查岗，要求秩维队员认真巡查，文明执勤，礼貌训导，碰到坏人坏事大胆管理，一季度示范区无重大安全事故，托管物资完好无缺；七、开源节流、降低成本针对前期人员较少的特性，一季度在宿舍租赁上为公司节约3200元；缩减厨师岗位编制节约9000元共计12200元。积极培养员工养成节能降耗的良好习惯，在保证示范区效劳品质的前提下做到合理开启售楼处各类灯光设备一季度共计为置业工程部节约电费为34000元。回首上半年以来的工作，众多方面值得共享和肯定，也
32、有众多方面给我们留下了深刻的教训，为了鄙人半年更好的扬长避短，树立良好的效劳口碑，下半年示范区将致力于加强规范管理、协调沟通、落实履行。以提升管理效劳效能，营造和谐生活环境，配合营销工作为中心计划开展工作。上半年个人工作总结6上半年的时间已然过去，上半年的工作也已经结束，在上半年这半年的时间里，我也完成了自己相对应的工作，在自己的工作岗位上面尽职尽责的完成自己的工作，同时，在思想和精神上面也获得了一定的收获，相信鄙人半年的工作当中，我也会一直前进和努力的。虽然每一天的工作内容和性质都差不过多。但是也由于自己对于工作的热爱，以及在公司的工作的非常的愉快，所以也不会觉得无聊或是乏味，相反的是，自己
33、觉得在公司的工作，以及自己的生活都是非常的充分和愉悦的，天天为自己所等待的方向和目的去努力，去尽自己的一份力量，我也感到非常的知足。在上半年的工作当中，我除了完成好自己的日常的工作之外，对于自己的思想也在一点一点的提升，我也会经常的审视自己的工作情况和状况，一旦自己不管是思想上还是工作当中出现了什么样的毛病或是问题，我都会及时的改变和调整过来。所以在工作的经过当中，我也在尽心尽力的完成，将自己全部的精神和心思都用在工作当中，用在公司上面，保证自己的工作顺利的完成的同时也会尽力的提升自己的职业素养和工作能力。在这半年的工作当中，虽然工作和之前的时间没有发生很大变化，但是自己每一天都感觉是新的工作
34、和新的开始，我也在渐渐的发生变化，天天按时的到达公司，迅速的开始展开自己当天的工作，完成好自己的日常的本分工作，以及将领导交代的其他的工作也及时的完成好，保证自己在工作的经过当中不会给公司或是其他的同事造成困扰或是拖后腿。在自己一直以来的努力和付出也得到了公司的赏识，以及公司的同事和领导都对我的工作赞扬有加，这也是自己长时间努力的工作所得到的回报和认可，也恰是由于有人认可，有所赏识，自己能力在公司愈加的努力和上进，我也很感激公司的栽培和照料，以及公司所有的同事的帮助，也感激领导们的管理，让我得以在这样优秀的平台完善自己。虽讲20xx年的上半年以及过去，但是下半年也如约而至了，在之后的工作当中，
35、我也将会愈加的努力，加倍的为公司付出自己的力量，保证自己在公司的工作顺利出色的完成，也尽自己最大的力量，力所能及的为公司带来更多的利益，创造出更大的价值。上半年个人工作总结7根据自己的实际情况，对X年上半年的工作进行了评价和总结，提出了需要改良的地方和解决方案。一、岗位职责作为公司市场部的主管，工作中存在许多不足，没有很好的使用公司发布的考核标准。没有合理的计划和总结，没有正确的工作方法。工作麻木，老是急于解决问题，无法冷静考虑，没有合理的解决问题的根本策略和方法。解决办法：自己拟定一个工作流程，天天根据这个工作流程工作(了解一切，处理问题都有时间限制)，也就是被迫提升工作效率。经过一段时间的
36、磨合，相信会改良工作方法，提升工作效率。二、经营情况X年，公司业务获得了少量成就，但许多是由于公司同事的帮助和鼓励。我军规定里有句话，进务实公司，请用成就讲话。我在工作中一直提醒自己，出现的问题都只能自己解决，在别人的意见和鼓励的话语都有了的情况下，所有的事情都需要自己解决，没有人能帮你完成。这样，你自己的依靠就不会那么强了，一切在上半年的工作中，得出一个公司不可能有很强的个人能力，最主要的是有公司的团队精神。个人再强，也永远比不上优秀的团队。目前，团队建设将成为下半年的工作计划。在团队中，我老是教我的经理以身作则，严格要求自己。店长需要的是问题的解决方案，而不是帮他们解决问题。至于怎样培养员
37、工：只要员工不犯原则性问题，我们基本上都是以指点和教学为主。员工不是由于成为人才而被骂，但也需要赞扬和鼓励的话语来给予更多的自负。第四，存在问题1.自学能力不够，总需要鞭策2.这项工作的潜力尚未充足发挥，有需要改良工作方法3.通常的培训和会议记录都有，但只是流于形式，没有最终总结、通过和施行上半年个人工作总结8时间老是如流水匆匆而去，转眼，今年上半年在我们繁忙的工作中已然过去。经过全体客服人员的努力工作，客服部的工作有了很大的进步，各项工作制度不断得到完善和落实，业户至上的效劳理念深深烙入每一位客服工作人员的脑海。回首上半年的客服工作，有得有失。现将上半年的客服工作总结如下：一、制度的落实和客
38、服人员的培训客服部根据公司的发展示状，加深其对物业管理的认识和理解。同时，随着物业管理行业一些法律、法规的出台和完善，客服部也及时调整客服工作的相关制度，以求更好的适应新的形势。利用每周五的客服部例会时间，加强对本部门人员的培训工作。培训工作是根据一周来在工作当中碰到的实际问题展开的，这样就做到了理论与实际的结合，使每位客服人员对效劳理念的认识愈加的深刻。二、日常报修和物业费的催缴据每周末的工作量统计，日接待各种形式的报修均达十余次。根据报修内容的不同积极进行派工，争取在最短的时间内将问题解决。同时，根据报修的完成情况及时地进行回访。根据年初公司下达的收费指标，积极开展物业费的收缴工作。最终在
39、物业经理及其它各部门的支持下，完成了公司下达的收费指标。三、其他工作如期完成入户抄水表收费工作。制订了招租方案，并在成功的引进了xx项目。完成了部分楼宇的收楼工作。积极完成各节日期间园区内的点缀布置工作，公司加大了对xx期间园区点缀布置的力度。在xx前夕，组织进行了业主座谈会。邀请来的各位业主在会上积极发言，对物业公司的效劳工作给了充足的.肯定并提出了合理的建议。总之，在上半年的工作让我们满怀自信心与希望，鄙人半年里我们坚信，只要我们勤奋工作，努力工作，积极探寻求索，勇于进取，我们一定能以最大的努力完成公司下达的各项工作指标。上半年个人工作总结9一、上半年的工作结果1、转接精确率到达x%；能够
40、委婉并合理对待骚扰电话，提升工作效率。2、座机管理：在公司从新划分部门的基础上，确认座机电话内外线数量，进而到达方便使用及管理。x部外线、x部内线，其中有x部内线无人使用。建议改为停机保号处理，每月x元，使用时可随时开通。这样每月每部电话可节约x元，x部每月节约x元，一年公节约x元。另外，每月的座机话费单共x张，所以要另外收取x元手续费，建议：将x张话费单改为一张话单显示，信息内容不变，不影响报帐。每月可节约x元。综上所述：每年一共能够节约x元。3、手机预存话费问题：在领导支持和财政人员的积极配合下，经过细心查阅20xx年报帐情况，已经成功追回手机预存款差额x元，而且及时补给相关人员。至此，手
41、机预存话费减少问题解决。在这里事中认识到：虽然事情看起来很难、而且没有眉目，但假如彻底投入去做也是能够完成的。只要动手去做，一切皆有可能！4、名片制造：名片制造问题已经解决。现阶段与x名片公司合作，名片质量较好、价格合理、送货准时，信誉度到达x%以上；同时还与其他三家名片公司坚持联络，以便意外情况时需要。5、通讯录更新：鉴于大区通讯录不能及时更改，影响公司与客户之间的直接沟通。所以，通过直接和各大区秘书联络，及时更新通讯录，如今通讯录的正确率已经到达x%以上，而且在以后工作中经常和大区秘书联络便于及时得到正确信息。6、加密卡采购：同加密卡供给商x与x合作愉快。固然合作期间有时出现供给商发货不及
42、时，拖延时间问题，经过协调沟通都已经解决。而且已经通过合同的到货时间要求供准时发货。在这里事中认识到：A、该讲原则时不能手软，否则任由对方摆步；B、讲话要留意方式方法，好的方式方法能够到达事半功倍的效果。二、存在问题1、工牌问题：由于不能及时精确管理，导致工牌丢失严重。丢失原因：A、没有及时记录领用工牌人员名单；B、没有定期对工牌进行整理；C、对_出差回来后工牌数量减少没有及时解决。建议：由保安管理工牌的发放和数量记录此建议不是推脱责任，的确没有足够精神致力于工牌的管理，由于有时可能不在岗位。希望这样能够提升保安人员的主人公精神，他们不只是公司的保卫者还是公司的管理者，能够提升工作积极性。前提
43、是出现任何错误过失由我来承当。2、做事情不够细心，考虑问题不全面，有时候会丢三落四。例如：在做加密卡请款与订货单请领导签字时经常忘记附加各大区领用加密卡的情况讲明；周五停电全体员工放假一天，我应该留下值班，但由于没有考虑到这个，就同其别人座班车走了，后来想到应该留下值班的，又自己乘车回公司。三、对自己的建议1、作为行政部员工，除了兢兢业业、认认真真做事外，还应该留意人际关系的把握；2、按规定做事的前提下还应该留意方式方法，态度坚决、讲话委婉；3、做事要考虑周全、细心；4、工作进度及工作经过中碰到的问题应及时向上级反应。以上这些恰是我在工作中缺少的。四、对部门的建议部门内部人员应该经常沟通沟通，
44、发表对工作的想法。本部门内部人员应该相互理解支持合作，共同提升部门工作效度。上半年个人工作总结10自入职公司半年以来，一直从事一线维修电工工作，我严格要求自己，兢兢业业。重要从下面几个方面来总结：一、学习及民主方面我认真学习而且以此指点生产理论。积极加入各种民主活动，参与民主管理，以厂为家，努力工作，做好一名生产一线电工应做的职责。二、生产方面1、贯彻落实上级文件精神，提升职工安全用电意识，加强职工责任心。2、落实完善安全用电组织体系，健全安全管理规章制度。3、加强班组用电安全管理，稳固安全基础。4、一个确保，用电者要确保本身安全和别人安全。三、培训学习方面这半年以来，我积极加入各种学习和培训
45、，努力学习电工知识基本知训，系统知识，线路装配，照明装配，接地装配，变压器的运行和维护，电动机维修和维护，机床电气控制线路，plc控制等有关知识体系。每次学习，我都学到一些新的理论，并用来指点工作理论，运用到工作中来，对工厂的供电系统，控制系统进行改良，遭到一致的好评。四、在降耗方面在节能方面，我积极运用已学的知识，为工厂的节能降耗方面做了不少奉献。如对工厂线路改造方面，为工厂节约电能十几万度。同时又对工厂的老的设备，进行电气改造，使一些老设备从新焕发青春。以上是上半年的工作总结，在以后的工作中也会愈加努力认真，不断提升自己的业务水平。上半年个人工作总结11一鄙人半年工作中，我一定要把工作做的
46、更出色些，把每一位用户都当成自己贴心的朋友，热心的为用户效劳。勇于面对各种困难和挑战，努力铸就生命的辉煌。尽自己最大努力，为我们的企业奉献自己的一份力量，为我们的企业树立新的形象，朝着“更快、更高、更强方向迈进，突破，没有终点。二在过去的半年中，我感激每一位和我共事的同事。感激你们的善待，感激和你们有这样相逢相知相处的缘分，感激你们的仁慈和美妙，感激你们让我生活在这样一个暖和的大家庭！希望来年，我们仍然能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的美妙美丽，共同去创造一个愈加灿烂的将来！三在这半年时间里，我在xxx这个大集体里成长了许多。无论是待人接物，还是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是，我还
47、是能够看到自己的不足。比方，一是工作经历体验还有所不足。有时处理问题方式方法有点欠妥。二是习惯按经历体验办事，不能解放思想，积极创新，更好地开展工作。三是行政工作很细琐，个人有时存在急躁情绪和懈怠情绪。四下半年的工作打算：我公司继续以扩大产值总量为目的，继续以“拓市场，扩总量、重质量、树形象为下半年的努力方向，进一步加强工程质量安全管理，财政管理，多创精品工程和优质工程己任。总之，上半年公司各方面工作都到达了预期的目的，今后将一如既往继续努力完成各项工作目的任务。上半年个人工作总结12光阴荏苒，一晃一个学期又过去了，又到了写总结的时候。到了这个时候，心里总有点感慨。我羡慕农民，他们用一堆堆粮食
48、总结一个阶段的劳动；我羡慕工人，他们用一件件产品见证自己的付出。可是，当我要拿出点什么来讲明这五个月的繁忙的时候，我有一种很渺茫很空虚的感觉。年华易失，事业蹉跎。但又不能不讲点什么，就像一片贫瘠的土地向苍穹献出干瘪的谷穗。出勤。我是一个比较循规蹈矩的人，一个学期，我没有请过一次假，一般来讲，每周周日下午便来到学校，除周三周五晚上外，我都在学校度过。按时上课，上自习。我固然年轻，但记忆力欠好，时常忘了签到。开始自己还有点气自己，后来受柳宗元的（小石潭记）的最后一句的启发，便想开了。岂能尽如人意，但求无愧我心。值周。我是比较喜欢值周工作的。由于我值周不值周都一样在学校，在学校有点事做，总比无所事事强。在值周中，我总能够根据领导分工，认认真真地完成自己的任务。这一点上，我以为我还是比较合群的。虽讲值周期间也没有处理过什么大事，可是心平气和地干好这份工作，自能享受着淡而有味的平凡。宿舍联络。我联络的宿舍是1211，是我班的男生宿舍，比较方便管理。每周五下午第三节课，学生