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1、有关新学期学校教学方案_关于新学期的教学方案课程方案作为教育主管部门制订的有关学校教育教学工作的指导性文件，表达了国家对学校的统一要求，是组织学校活动的根本纲领和重要根据，下面是WTT给大家介绍的 新学期学校教学方案，。新学期学校教学方案一、坚持稳定一个中心教学是学校的中心工作，在注重全体学生全面开展的前提下，各项工作的任务是最大限度地进步教学质量。稳定教学这个中心，当然首先要稳定老师队伍，进步老师队伍的教学程度和业务素质。我们将通过各种方法和开展教学教研活动，使全体老师思想行动到位，把老师的智慧和力量统一到学校的大开展上来。另一方面，创造良好的教学制度保障、采用先进的教学手段和条件，观念认识
2、可以飞跃、突变，方向必须正确，目的必须统一，防止任何顾此失彼现象发生。实现教学施行过程标准化、教学效劳标准化、考核评价的标准化。1、做好教学施行过程标准化工作：每一个老师要在学期初认真分析p 上一学期的成绩和教学工作，进展科学而客观的教学反思，有针对性的制定本学期的详细教学目的和教学指标并制定好实现教学目的的措施。2、加强每一个老师的工作作风建立，实现教学效劳的标准化。老师为学生效劳思想观念和工作思路，老师要把工作思想定位到一切为了学生，为了一切学生上来。3、制定科学、全面、客观的评价标准，实现考核的标准化。加强对考试的研究，强调把实习成绩划分到考试过程中。建立能充分反响学生成绩开展态势的资料
3、平台，形成由学生、老师互动的师生成绩和才能素质评价、反响、进步的开展性格局。二、认真落实两个到位1、施行新课改，思想行动到位。新课改自始至终贯穿先进的教育理念，在教学手段方面，强调运用现代教育技术，在学习方法方面，在继承承受性学习的根底上，积极提倡研究性学习、探究性学习、理论性学习、体验性学习。2、落实逐级负责制，充分发挥教研组在教学中的重要作用，使学校的教学举措和政策的得以实在落实，确保各组的工作到位。三、着力施行名师优生工程要加强老师教育思想观念、教学方法手段特别是现代教育技术的应用、老师职业道德的培训，通过多种方法，促进老师个体的全面开展，进步老师的素质。学校要尽可能创造各种老师学习的时
4、机。要结合校级评选工作，认真组织好青年老师的评优课，新任老师的检查课、汇报课，优秀老师的示范课、研究课，通过说课、评课活动，进步老师队伍整体业务程度。各学科教研组对新聘的应届大学毕业生，要确定一名指导老师协助新老师制定个人成长方案并在备教案编写、课堂老师生互动、作业布置及修改上给予指导。要在学生学习观、学习动力、学习才能、学习方法等方面进展全面科学的学习指导，从而到达使学生学会求知的目的，拓宽育人领域，扩大教育辐射作用，为学生的生存开展提供全方位效劳与保障。四、制定完善四项制度1、教学工作全程评价考核制度：认真落实逐级负责制，让学校每一个成员成为管理者，处于管理状态。学校在时间上，将平日评价考
5、核与学期、年度评价考核结合起来。将教育教学过程与教育教学成果结合起来。将制度管理与民主管理结合起来。日常评价将自我评价与别人评价相结合，人手一册老师手册自我记载一周主要工作，教研组对老师评价考核定期进展。教研组长人手一册教研工作手册。2、教学研讨和总结制度1完善教学会议制度，进步会议的效率和质量。教学工作会议、专题会议、老师座谈会、学生座谈会、学术报告会、经历交流会、论文发布会等。2现代教育理论的学习与教育教学理论相结合，与详细的教育教学案例相结合。教研组要组织好各任课老师总结、编制优秀的课堂教学、培优、补差等案例。3建立二大日志：教务日志、教研日志。抓好学校档案建立，逐步将学校文书档案向电子
6、档案过渡。为学校指导正确决策提供一手详细资料。3、老师学生评教制度学校采取问卷调查、教学学生座谈等形式，实行学生评教制度，逐步向社会、家长等评教对象开放。承受上级主管部门的评估与监视。此外健全教学规章制度，4、教研组双周工作汇报制度。教研组要深化到班里和课堂，实在抓好课堂教学和教学管理。加强对课堂教学的检查和指导，教研组除按规定听本组老师的课之外，要跨学科听课，跨学科听课每人每学期不得少于8节。五、稳步探究五项创新：1、课程设置和施行的创新课程改革是施行素质教育的核心，课堂教学改革是施行素质教育的主渠道。以落实课程方案为打破口，以课堂教学为中心，是搞好教学的关键。学校要成立新课程改革指导小组、
7、工作执行小组。由校长负责，教务科、专业科牵头，教研组负责施行的管理格局。2、教学手段的创新一方面，我们通过现代教育技术为老师营造一个学习型的学校。学校提供一个每时每刻让老师能接触到先进经历、优秀课程的环境，使它们每时每刻与思想者交流、与优秀的老师交流。为了实现这一想法，在技术上应尽可能地把得到信息整合于一体，提供应老师，教育信息进教室，进办公室。本学年我们要做好两件事：1、我们要求老师要在备课有创新。学校提倡老师广泛使用网上和新媒体上的教学资，提倡老师用电脑备课，用多媒体辅助教学课手段授课。从而使课堂教学最优化。通过现代教育技术，进步老师的工作效率和质量。2、我们要求老师要在讲课上有创新课堂教
8、学要做到三清，知识目的当天清、才能目的单元清、成绩目的月月清。要在教学各环节上创新，以新课程改革的现代教育理念，最大限度地挖掘课程资，优化教学过程，进步教学效率。3、教研组工作的创新。学校各组工作重在出成绩，难在出特色。本学年要进一步发挥教研组的综合职能作用，逐步赋于相应的职责与权益，加强分工合作与协调，为教研组组长提供发挥才能的舞台。在实际岗位中锻炼成长一批德才兼备的管理人才。通过施行全学期的教学评估考核，使我们的教学工作力度进一步加强。4、教学评价工作的创新。以评促教，本学年我们要进一步创新教学评价方法，用科学的教学评价方法促进各年级教学成绩的大幅度进步。一方面改良各学科期中、期末学生成绩
9、质量分析p 工作，从本学期开场，质量分析p 要包括质量分析p 表和质量分析p 文字报告，文字报告的要表达测评目的、测评手段、试卷难易程度、测评可信度、测评结果、形成此结果的原因、今后改良和进步的方法等内容。尤其要分析p 透彻形成差距的原因，今后的措施要实在可行。另一方面，运用计算机网络技术，建立合适我校的教学评价模型，制定我校科学而有效的教学评价方案，为我校高职考试大幅度进步，提供最正确教学技术手段。5、教学实习基地建立思路创新中等专业技术人才培养形式应该是以适应消费、建立、管理、效劳第一线需要的中等技术应用型专门人才为根本任务；以突出职业性、时间性、适应性和地方性为特点，而教学实习恰恰是将课堂上所讲的理论知识转化为实际的动手才能，通过多方途径，强化学生的专业技术程度，强化他们的理论才能，这是实现我们教学培养目的的必经环节。学校今年为了加强实习基地建立，安排教学实习基地负责人，由教研组提出详细实习方案和实习范围，由老师、基地负责人、学生共同完成实习方案。新学期，新任务，新观念，新气象，盼望新一年可以获得新业绩！第 7 页 共 7 页