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1、2023年参观淄川北苏社区工作总结（精选2篇）_苏宁年度工作总结 参观淄川北苏社区工作总结（精选2篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“苏宁年度工作总结”。 第1篇：北 社 中 学工作总结 平顺县北社中学校 20232023学年第二学期工作总结 一学期里，我校在上级有关部门的正确领导与关心支持下，认真贯彻落实科学发展观，及”十八大”全面实施素质教育的办学目标，认真分析形势和任务，提出了“关注过程，着眼细节，重在落实”的工作指导方针，排难奋进，各项工作取得可喜的成绩，教育教学质量稳步提高。现将工作总结如下： 一、完善体制，优化管理，提高工作效率 为整合资源，提高学校职能部
2、门工作效率，学校深化管理机制，管理任务分解到人，强化部分处室功能，明确管理责任，形成工作合力。同时，落实了各级各类例会，作为工作布置、研讨、交流的平台。 在学校管理中，加大了目标责任考核评价的力度，认真完善并落实了教学常规管理细则、教师年度工作考核方案、绩效工资考核实施方案、教师考勤管理制度等一系列制度。在教育教学管理中，立足于教学规范的落实、教学目标的达成、教师的专业发展。 二、狠抓常规，突出主题，切实加强德育工作的实效性 学校德育工作本着“坚持与完善，突破与创新”的思路，坚持以人为本，以理想信念教育为核心，以弘扬和培育民族精神为主线，以树立正确 1 的世界观、人生观、价值观为重点，以常规教
3、育管理、养成教育为内容，以培养高尚的思想品质和良好的道德情操为基础，以法治教育为突破口，努力探索民主、科学的德育管理模式。 1、继续把学生行为习惯的培养作为学生教育管理的突破口，采取多种措施，着力学生习惯的养成。一是强化制度建设，进一步完善了学生日常行为规范，把管理细化到学生学习和生活的每一个环节；二是重视团总支的作用,提高了学生干部的整体素质。在学生中能真正起到示范带头作用，加强对学生学习习惯的督查和养成；三是学校始终把坚持正面教育，树立正面典型作为德育教育的重要思想。统计各班好人好事，学校统一在宣传栏中进行通报表彰，让每一个学生熟知良好习惯的内容，从思想上转化为自己的行动；四是利用“四好少
4、年”的评选的契机，开展竞赛，榜样激励。每周汇总班级量化积分，在期中期末表彰一批文明班级、文明寝室、进步快的学生，在全体学生中树立榜样。 2、为了真正把德育落到实处，我校开展了一系列丰富多彩的德育活动。为培养班级凝聚力，使师生关系更加和谐，学校举办以班级为单位的团体体育竞赛活动；2月份各班开展了“廉洁文化进校园”活动，在这次活动中，极大激发了广大学生爱国爱党的热情；同月还开展了“国策在校园”系列活动，使学生认识到认真执行国策对我们国家的积极意义及影响；3月开展了主题团队活动月活动，尤其是以开展争当“四个好少年”活动，在广大学生中掀起了争当热爱祖国、理想远大的好少年的热潮。 3、加强了班主任队伍建
5、设。精选了班主任队伍，定期召开班主任工作会，及时交流工作经验，分析学生思想动态，调整思想，改进方法。 三、积极引导，促进发展，着力师德师风建设 1、制定计划，注重落实 在县里教育工作会开过后，我校迅速组织教师学习，并制定具体实施方案，以“十要”、“十不准”、“十禁止”严格要求教师行为，让教师自查自纠，作出公开承诺，实现师德师风制度化，规范化；三笔字练习并结合常态化的教师自主练习，切实提高教师技能素质。 2、加强学习、规范行为。 我校有计划地组织教师学习教育法、教师法、中小学教师职业道德规范等法律法规,提高教师师德认识,规范教师师德行为。并深入开展“讲师德,做师表,树正气”活动,使每个教师做到教
6、书育人,为人师表,敬业爱生,甘于奉献，逐步树立有效的学习制度，提高教师素质.树立教师终生学习观，建立有效的奖惩制度,提高师德水平.3、抓考评方案落实，依照校情公平合理的制定好教师评价机制，完善绩效工资发放细则，注重过程考核管理严格考核程序和量化标准。开展“三评活动”，即学生评老师，老师评校长，家长评学校，“三评”活动用两种途径开展，一种途径是设立师德师风意见箱，随时接受评议（正在进行）；一种途径是学期末通过大型问卷评议（计划暑假前开展），把师德建设纳入教师学期考核量化之中。 4、扎扎实实开展“学规范、强师德、树形象”师德主题教育。我校从2月下旬开始，开展了为期3个月的师德主题教育。目前，第一阶
7、段学习讨论阶段已经顺利完成。实行师德师风“一票否决制”。师德师风评定结果归入教师业务档案，作为岗位聘任，职务晋升和奖惩的重要依据。 四、强化责任，努力开拓，建设一支高素质的教师队伍 1、办学水平的提升，关键要有一支素质高、业务精的战斗团队。学校坚持以教师的专业发展为主线，以尊重关爱为前提，以学习研究为重点，以考核评价为促动，充分调动教师的积极性，以服务学生、发展事业为目的，立足校本，创新机制，努力构筑师资人才高地。在工作中做到分工明确，强化责任，不断更新管理理念，创新工作方法。学校领导班子在实际工作中能及时发现问题，能深入实际、倾听师生合理化建议，查出问题并及时整改。在工作中能坚持原则，创造性
8、开展工作。进一步加强了过程管理，用数据说话，让关注工作细节成为学校工作的一种文化、一种氛围，在全校教师能基本形成一种理念。 2、在教师队伍建设上，我们以培养“骨干教师”为抓手，扎扎实实加强师资队伍建设。本学期，我校推荐多名“骨干教师”参加省、市级培训，通过“骨干教师”的培养，推动学校名师工程的建设；同时以课堂教学改革为突破口，有效地提升课堂教学效率，在这过程中，“骨干教师”充分发挥了教学示范和骨干带头作用。 3、实施教师自主发展工程，努力推动教师自主发展，组织制订教师个人发展规划，大力开展校本培训，不断扩大对外交流，认真做好青年教师的结对帮扶工作，着力提升教师的专业水平。 五、提高认识，深化研
9、究，积极推动教育教学研究和改革。我校突出教学中心地位，更新观念，推进与深化课堂教学改革，取得了良好成效。学校以新课程改革为契机，大力更新教师教育观念，摆脱传统的教学模式，牢固树立“两个观念”，即全面提高学生素质、培养可持续发展的“教学质量观”和学生主体地位突出、教学民主、师生平等、气氛和谐的“教学过程观”。教导处有计划地组织教师学习现代教育理论；阅览室订阅多种专业期刊杂志，多媒体室开通教研专业网址，实现资源共享，搭建最前沿的教育信息平台。鼓励教师积极参与课题研究，通过课题研究，引领他们转变教育观念，丰富教育理论，提高教学技能。加大了对外学习交流的力度。有计划地组织校领导、教师外出参观学习、听课
10、培训，让教师感受外校教改气息，学习外校管理经验。 六、团结拼搏，排难奋进，全力塑造平顺乡镇第一中学 教学工作是学校的中心工作，教育教学质量是一所学校的生存之本、立足之本、发展壮大之本。本学期，我们进一步规范教学手段，强化教学管理，紧紧围绕开学初提出的工作目标，以教学常规管理细则为依据，实施新课标，优化课堂教学结构，优化课堂教学目标，优化教学内容，优化教学方法，优化师生关系，努力提高课堂教学效果，全面实施素质教育全面提高教学质量。本学期，学校多次专题研究教学工作，学校领导长期关注课堂、关注老师、关注学生，面对面指挥教学，教务处和各年段采取了切实可行，得力有效的措施：抓常规。每月一次教学常规检查实
11、实在在，有条不紊。抓重视。重视教学工作的过程，每月组织月考教学质量测评，及时总结反馈，共同探讨解决，把问题解决在起始。抓重点。突出初三毕业班的教学工作。认真召开初三每次月考的质量分析会，各个班级分析到学生人头，将有效人群牢牢抓在手中。 七、强保障、重实效，安全工作到位 1、学校安全工作以“创建平安校园”为载体，坚持“预防为主、标本兼治、重在治本”的原则,从健全组织机构、制定规章制度、广泛宣传教育、狠抓班风学风、开展综合治理、维护校园稳定等方面着手，认真落实创建平安校园的各项措施，健全和规范平安校园的工作机制，形成安全管理网络，提高师生员工的安全意识和自我防范能力，保证学校良好的教育教学秩序和学
12、习生活环境，努力创建一个管理有序，防控有力，环境整洁，校风优良的安全文明校园。一学期来，学校未发生一起安全事故 2、定期对教学楼防盗网、窗户、学生桌、椅进行维修，组织人员对校园内水、电路进行普查，对学校财产进行清查登记，并建立资产台账，并层层签订协议，定期检查登记到人，责任到人，实行了有损坏有赔偿机制。 八、学校硬件建设和环境建设有了新的发展 1、在后勤服务工作中，本着“服务育人”的意识，着力强化后勤队伍建设，努力增强服务意识。 2、严格履行财务制度，规范财务行为。在经费使用方面执行预算审批制度，在购物方面实行采购审批和政府采购制度，在物品使用方面实行领导审批制度，杜绝了各种不正之风，保证了资
13、金的效益最大化。 3、狠抓落实食品安全工作。学校与相关人员签定了食品安全卫生责任书，坚持食品卫生层层负责，环环把关。不定期召开后勤人员工作会议，并组织各班生活委员对食堂工作人员的服务态度、服务质量进行评议，并通报评议结果。这样既确保食品卫生，人身安全、财产安全提供保障。 在新的一学期学校将高举质量立校大旗，全面落实科学发展观，振奋精神，埋头苦干，扎实工作，发展再上新台阶，管理再有新突破，质量再创新辉煌。 平顺县北社中学校 2023年7月 第2篇：北辛街道人社所上半年度工作总结及下一步计划 北辛街道人力资源和社会保障所 2023年上半年工作总结和下半年工作安排 今年上半年，在街道党委、办事处的正
14、确领导下，在市局的大力关心支持下。按照街道工作部署，结合北辛实际，围绕年度工作目标，充分发挥人力资源和社会保障的职能作用，各项工作进展顺利，基本实现了“时间过半、任务过半”，现将上半年工作进展情况和下半年工作要点汇报如下： 一、上半年主要工作目标任务完成情况 （1）做好辖区内适龄老人2023年城乡居民养老保险金发放及纠错工作。 截止到5月底，共有512位适龄老人按月领取了2023年城乡居民基础养老金，及时发现并纠错改正14人。 （2）完成侉庄居失地养老保险金的发放及纠错工作。 今年2月份，为侉庄居1242人发放了失地养老保险存折，对没有发放到位的47人和没有银行卡的39人进行登记核对，并将以上
15、信息反馈到市局农保处。 （3）完成劳动99三版软件信息录入上报工作。 今年上半年，60个居共上报新增就业人数1000人，其中单位就业人数500人，灵活就业人数286人，个体私营就业人数214人，大中专、技校、职校毕业生就业人数91人，就业转失业人员就业人数79人，街道劳保所将以上信息录入到劳动99三版软件，并上报市局 人力资源服务中心，为辖区内新增劳动力建立统一的个人信息管理模块，为各项业务的开展提供基础数据，实现辖区内劳动力信息共享。 （4）对辖区企业最低工资标准情况准进行执法检查。 3月中旬，在市人社局劳动监察大队的带领下，街道劳保所对辖区内20个规模以上企业进行摸底调查。经调查，以上企业
16、没有发现任何拖欠工资、招用童工、侵犯女职工基本权益等违法违纪现象，所有工作人员的最低工资标准完全达到了我市最低工资规定的1100元以上。 （5）全面开展就失业登记管理工作。 目前我辖区就失业登记管理工作已正常开展，一是积极动员，做好宣传地，利用多种形式发放宣传材料2000余份；二是为保证就失业登记管理工作的正常开展对各业务经办人员进行了全面的、系统的业务培训，并制定了规章制度和使用说明，为登记工作开展做好了基础。全年共为1700余名新成长劳动力、失业再就业人员办理就业登记，为700余名失业人员办理失业登记。做到了三级网络统筹，规范了用人单位用工和劳动者就业行为。 （6）规范公益性岗位管理，做好
17、入户调查工作。 为进一步强化对街道公益性岗位人员的管理，市人社局加强对公益性岗位人员安置的检查工作，街道劳保所根据市局工作要求，4月17日-4月23日对辖区内所有上报的公益性岗位人员进行了入户走访调查。经调查核实，没有发现一例违反公益性岗位招收基本条件的人员。 （7）解决未参保集体企业退休人员的基本养老保险。 为落实山东省人民政府办公厅转发省人力资源和社会保障厅省财政厅关于解决未参保集体企业退休人员基本养老保障等遗留问题的实施意见的通知，截止到五月份，街道劳保所为辖区内符合要求的107名企业退休工作人员办理了退休职工养老保险，(8)“4050”再就业工作进展情况顺利。 截止到5月30日，辖区内
18、“4050”人员实现再就业127人，其中女性56人，男性71人，完成全年任务的53。 (9)2023年城乡居民养基本养老保险征收工作全面启动 2023年城乡居民基本养老保险工作启动以来，北辛街道人力资源与社会保障所立足早部署、早宣传、早发动、早落实，“四措并举”有力的推进了城乡居民基本养老保险参保扩面。截至到6月12日，街道七个社区已经全面启动2023城乡居民养老保险征收工作，共登记办理3549人，收缴基础养老保险金107.57万元，完成全年任务的23。 二、存在的主要问题 （1）辖区个别企业不能按时给员工交纳企业职工养老保险。（2）对辖区劳动力的就业维权意识宣传不到位。（3）个别居失地养老保
19、险金没能及时发放。 （4）对辖区劳动力职业技能培训没能按部就班的进s行。（5)对辖区企业招聘信息宣传不及时。 （6）个别居会计不能按时去农行交纳基础养老保险金。 三、下半年工作要点 （1）做好城市社区就业、失业人员调查摸底调查工作。 今年下半年，街道人社所将对滕北、文坛、善文三个城市社区内所有劳动力开展入户调查工作，全面摸清辖区劳动力供求的具体情况，重点掌握城镇就业、失业人员和剩余劳动力的情况，确定重点帮扶对象。 （2）全力以赴完成2023年城乡居民养基本养老保险征收工作。 城乡居民基本养老保险是一项促进和谐、稳定的民心工程、德政工程，街道人社所一定会铭记年度工作目标，积极落实上级文件精神，集
20、中时间，集中力量，不折不扣落实好这一惠民政策.利用有限时间，打一场攻坚战,确保按时圆满完成2023年城乡居民养老保险征收任务。 (3)全面推进城乡居民医疗保险覆盖率。 为完善多层次医疗保险体系，实现医保覆盖全民的目标，今年下半年，街道人社所所将会同教育、卫生、残联等相关部门，为完善居民医保制度进行认真的摸底，为全面推进城镇居民基本医疗保险做好充分准备，以创新的意识和思维，把这件惠及广大辖区居民的民生工程抓好抓实，争取年底实现辖区内全民覆盖。 （4）建立社区、居劳动就业综合服务指导站、点。 街道七个社区，60个居的劳动就业服务站、点，要规划设计50以上的固定工作场所，要配齐计算机、档案柜、办公桌
21、椅等所需办公用品，配备熟悉业务流程的的工作人员。使辖区劳动力及用人企业 做到“不出社区、不出企业”就能获得求职信息，招聘信息，为辖区劳动力拓宽就业渠道，营造良好地就业大环境。 北辛街道人力资源和社会保障所 二0一二年六月二十一日 参观川北监狱警示教育有感 参观川北监狱警示教育有感2023年4月2日，在医院党支部的组织和带领下，我和医院的全体党员、中干一同到川北监狱参加了“党的群众路线教育实践活动”警示教育。我们在川北监. 参观其他社区工作总结（精选5篇） 第1篇：版权工作总结其他工作总结版权工作总结-其他工作总结范文20XX年版权工作总结20XX年XX区版权工作，在区委区政府的坚强领导和市知识
22、产权局（版权局）的有力指导下，深入贯彻落实. 苏庙社区文体工作总结 2023年苏庙社区文体工作总结一年来，上级部门的支持及指导下，在社区领导班子共同努力下，在村民群众的踊跃参政下，我社区的文体工作开展得有声有色，较好的完成了年初的计划，现总结如. 苏净参观记日记 苏净参观记日记今天，我们来到了位于苏州工业园区中新科技城唯新路2号，我们今天要做一回小记者来采访采访这个有过国家41个荣誉的公司“江苏苏净集团有限公司”。我们来到了苏. 苏净参观记日记 今天，我们来到了位于苏州工业园区中新科技城唯新路2号，我们今天要做一回小记者来采访采访这个有过国家41个荣誉的公司“江苏苏净集团有限公司”。我们来到了苏净有限公司，只见.