2023年池州事业单位招聘:安徽省滁州明光市事业单位招聘69人公告_滁州市事业单位招聘网.docx

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2、组织领导 招聘工作在明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组统一领导下,领导小组办公室承办具体招聘工作,市纪检监察机关全程监督。 二、招聘原则 公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试、考察相结合的方法进行。 三、招聘岗位 具体岗位详见附件1:明光市2023年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表(以下简称岗位计划表)。 四、招聘人员资格条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守宪法和法律,具有良好的品行; 3、具有适应岗位要求的身体条件; 4、具有国家承认的且符合招聘岗位要求的学历学位条件; 5、符合招聘岗位要求的年龄及专业、技能等条件(详见岗位计划表)。年龄计

3、算:30周岁以下,即1983年 5月4 日以后出生(其他涉及年龄问题的以此类推)。有下列情形之一的人员,不得报考: (1)不符合招聘岗位条件要求的人员; (2)在读的全日制普通高校非应届毕业生; (3)现役军人; (4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员; (5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、正在接受司法调查尚未做出结论的人员; (6)报考招聘岗位聘用后即构成安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法规定的回避关系的。 五、招聘程序和方法 公开招聘工作按照以下步骤组织实施。 (一)信息发布 招聘公告于2

4、023年4月15日在明光市政府网、明光市先锋网、明光新闻网、明光市人力资源和社会保障局网等相关媒体上统一发布。 (二)报名及资格审查 1、报名时间: 2023年5月5日 5月14日,每天上午 8 :00 11 : 30,下午 15 : 00 17 : 30;地点在明光市人力资源和社会保障局(明光市政府政务中心大楼二楼)。咨询电话: 05508031858。 2、应聘人员需提供有效居民身份证和与所报岗位资格条件要求一致的学历、学位、执业(职称)资格证书等材料。其中:2023年全日制应届毕业生毕业证等材料尚未取得的,须提供学生证、毕业生就业推荐表以及所在学校盖章的“2023年毕业,现已修完教学计划

5、规定的全部课程,各科成绩合格,毕业证书(学位证书)待发”的书面证明材料等,聘用报批之前仍未提供报考岗位要求相关证书的,取消其聘用资格。属在编正式工作人员的(含试用期),需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。以上各项报名证件和证明材料均须提供原件和复印件。 经我省统一组织、服务期满、考核合格(称职)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔的安徽籍“服务基层项目”人员,按规定兑现加分政策。报名时须携带相关服务证书和材料在报名现场审核并填写相关表格,逾期不再补办。大学生“村官”应提

6、供由省级主管部门出具的服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一 扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。 3、应聘人员须填写明光市2023年公开招聘事业单位工作人员报名资格审查表(附件 2),提交一寸近期正面免冠同底彩色照片四张。 4、应聘人员按招聘岗位进行报名,每位应聘人员限报一个岗位。应聘同一岗位的须形成

7、竞争,报考人数与岗位招聘人数的比例一般不低于3:1,对其他少数紧缺专业岗位达不到3:1开考比例的,经明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组研究后,可按2:1开考。不足开考比例规定的,取消或核减该岗位招聘计划数。报考人员一经确认报考岗位,不得改报其他岗位;报考被取消招聘岗位的人员,可于5月16 日工作时间到明光市人力资源和社会保障局事业单位管理股改报其他岗位。 5、根据省物价局、省财政厅皖价费2023118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用。 享受国家最低生活保障城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,可以享受减免笔试费用的政策。办理减免手续时,报考人员应携带以下证明材料:享受国家最

8、低生活保障城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。 四)体检和考察 按照应聘人员的笔试成绩由高分到低分顺序与岗位招聘数1:1的比例确定参加体检和被考察人员。如笔试成绩相同以专业基础知识成绩高低排序;专业基础知识成绩仍相同的,采取加试的形式确定。 体检工作由明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组办公室具体组织实施,体检标准参照公务员录用

9、体检通用标准(试行)和规程执行。 考察工作由明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组办公室会同招聘单位共同组织,由两名及以上工作人员组成考察组。考察组负责复查核实应聘者报名资格条件,考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并据实撰写考察材料。 对体检或考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位应聘人员中,按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。拟聘用人员名单公示结束后,不再递补。 (五)公示和聘用 明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组办公室从笔试、体检、考察等均合格的人员中,确定拟聘用人员名单,报经明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小

10、组研究同意后,在明光市政府网、明光先锋网、明光市新闻网、明光市人力资源和社会保障局网站上公示一周,同时公布监督举报电话。对经公示无异议或者反映问题不影响聘用的,按有关规定和相关报批程序,由明光市人力资源和社会保障局下达批复文件,聘用单位办理相关聘用、入编等手续。 新聘人员在规定的时间不报到者,取消其聘用资格。 根据国办发202335号和皖政办202313号文件规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格,并及时到编制部门办理编制核销手续。 六、纪律与监督

11、 1、公开招聘工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施,接受社会各界和纪检监察机关的监督。 2、按照安徽省人事考试违纪处理规定和安徽省人事考试考务工作规则要求,严格执行人事考试政策,规范考试程序,严明考试纪律。 3、本实施意见由明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组办公室负责解释。附件: 1、明光市2023年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表.xls2、明光市2023年公开招聘事业单位工作人员报名资格审查表.doc 明光市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组 2023年4月13日 更多池州事业单位招聘信息,欢迎登陆:池州人事考试网 池州事业单位招聘网 滁州事业单位:安徽省

12、滁州明光市事业单位招聘69人公告 根据安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法等有关规定,经明光市委、市政府研究同意,面向社会公开招聘69名事业单位工作人员,现将有关事项公告如下。一、组织领导招聘工作在明. 安徽省事业单位招聘公告 2023年安徽省事业单位招聘公告文章来源:安徽事业单位招聘 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织. 滁州事业单位:滁州全椒县部分事业单位公开招聘公告 为适应我县经济和社会事业发展需要,根据安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法等有关规定,经研究决定,2023年全椒县林业局森林病虫防治检疫站、全椒县政府投资项目审计中心、. 北京事业单位招聘公告(推荐) 顺义区教委、卫生局、现代学院、社区教育中心公开招聘工作人员公告2023年北京现代职业技术学院招聘工作人员公告2023顺义区教委公开招聘410名工作人员公告2023年顺义区卫生. 事业单位公开招聘公告范文 事业单位公开招聘公告范文事业单位公开招聘公告怎么写?下面是小编给大家整理收集的事业单位公开招聘公告范文,供大家阅读参考。事业单位公开招聘公告范文为进一步深化事业单位.

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