2023年招生就业工作总结1(推荐)_招生就业工作总结.docx

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1、2023年招生就业工作总结1(推荐)_招生就业工作总结 招生就业工作总结1(推荐)由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“招生就业工作总结”。 林学院2023年招生就业工作总结 在校党委、校行政的正确领导下,在学工处老师的指导下,经过林学院领导和老师的共同努力,林学院2023年招生、就业取得一些成绩,但是距离要求还有很大差距,现将2023年招生、就业工作做一简要总结。招生工作: 一、林学院招生基本情况 林学院2023年计划招生五个专业(林学、蚕学、园林、景观艺术设计、水保)12个班,336人,实际报道人数325人,报到率为96.7。 二、林学院招生工作基本做法 (一)加强了组

2、织领导 今年全校迎新工作底指导思想是,在党委、行政的领导下,全校师生积极参与,学院、部门密切配合,周密安排布置,明确责任任务,通过积极认真的工作和热情周到的服务,向新生及学生家长展示学校的管理服务水平,优良的校园氛围和育人环境,展示百年农大师生良好的精神风貌。本着这一指导思想,林学院党委、行政高度重视迎新工作,为此成立了由院党委副书记刘刚任组长、团委李明娟老师、齐宪磊老师、王庆材老师任成员的迎新工作领导小组,并且做到了分工明确、责任到人、层层落实。 (二)精心组织,做好报道工作 1、对迎新工作人员进行了动员、培训 为保证迎新工作的顺利进行,在正式迎新之前,林学院对全体迎新工作人员和学生志愿者进

3、行了专业培训,从统一着装、迎新用语、注册程序、突发事件处理等方面进行了针对性的训练。 2、做好宣传板,体现学院风采 迎新阶段是向学生及家长,向社会宣传介绍我院办学水平和专业特色的良机,为此林学院专门召集林学、蚕学、园林、水保各专业的负责人开会,商讨展板事宜,并最终确定了统一规划的展板风格、样式。实践证明,林学院各块展板在迎新期间备受关注,得到好评,也使人们对林学院各专业有了更多的了解。 3、林学院积极响应学校号召,精心制作了五条条幅,悬挂在南北校区实验楼和学生公寓楼等位置,同时对宣传栏进行了更换,起到了烘托了气氛的作用。特别是在宣传栏上,通过展示林学院优良学子风采,使广大新生坚定了学在林学、成

4、就在林学的信念。 4、充分发挥学生会和志愿者的作用 在迎新中,林学院学生会成员和青年志愿者发扬林学院“特别能吃苦、特别能战斗”的优良作风,积极开展以“维护秩序、奉献爱心、文明服务”为主题内容的活动,突出强调在校生的一言一行,体现了农大的素质修养。许多迎新同学顾不上喝水、吃饭和正常休息,很多同学连续两个晚上都是12:00之后才睡觉,他们以自己的高尚情操和奉献精神维护塑造了农大学子的良好形象。 5、科学运筹,提高效率 迎新报到工作程序多,为此林学院在总结以往工作经验的基础上,针对新时期的要求,对整个注册报到程序做了进一步规范,并配之以醒目的指示和新生名单表,使来报到的新生一目了然,心中有数。特别是

5、在今年的迎新工作中,专门印发了新生报到须知。对迎新期间的新生注意事项做了专门规定,广大新生对此反映较好,也有效地杜绝了突发事件的发生。 6、加强了对新生的资格审查工作,严格按照学校“六对照”的要求,加 强了对新生的审查力度,同时要求每个班主任与所带班级新生逐一谈话确认身份,确保不出现假学生的情况发生。 三、合理安排,做好入学教育工作 1、组织好参观、座谈 迎新期间,尽管事情很多,但林学院仍然安排了新生家长座谈会,虚 心听取家长们对农大办学和学生培养的意见和建议,也使对新生的入学教育有了一定的针对性,而且通过座谈使很多家长对林学院各专业有了进一步的了解和认同,从而有助于新生专业思想的稳固。 2、

6、精心设计,组织好入学教育 在学校统一组织入学教育的基础上,林学院又针对各专业特点进行了 内容丰富的入学教育。首先,林学院在南校区学术报告厅召开了隆重热烈的迎新大会,院领导和全体教授参加并在主席台就座,院领导刘霞书记、牟志美院长发表了热情洋溢的讲话,对新同学寄予了厚望,对林学院的现状和前景进行了阐述和描绘,广大新同学深受鼓舞。当天由各系主任召集,以系为单位举行了分专业座谈会,使各专业的新生对本专业有了较深入的了解,进一步巩固了专业思想。 四、积极做好其它工作 1、做好了分班和宿舍安排工作 新生报到前,团委已经对分班和安排宿舍问题做了周密安排,新生报 到后按照公寓管理中心要求,宿舍进行了重新调整,

7、通过加班加点,赶在新生开课前已全部安排完毕,未出现任何疏漏。 2、做好了书籍发放和体检工作 3、加强了对新生的安全、守纪、文明教育 院团委利用一切机会加强了对新生的思想状况摸底和安全文明、守 纪教育。值得一提的是,辅导员老师连续几个晚上,走遍了男、女所有宿舍,同多数同学进行认真交谈,在掌握了新生第一手资料同时,也以自己的模范行为和高尚举止赢得了新生的好评,为进一步做好新生工作奠定了基础。 就业工作: 一、林学院就业基本情况 林学院2023年毕业生计四个专业(林学、蚕学、园林、水保)11个班,326人,其中签约52人,志愿西部服务1人,考取研究生103人,签订灵活就业协议157人,未就业13人。

8、 基本情况如下: 就业率96%。 二、林学院就业工作基本做法 林学专业总体而言属于国民经济的长线专业,并不属于当前国民经济的热门专业,因此在当前条件下希望在短期激活大林学人才市场是不现实的,但并不是说面对人才市场的激烈竞争,学林的就没有人要了,就无所作为了。我们的观点是,学林仍大有作为,开动脑筋,多管齐下,想方设法做好毕业生就业工作,争取更高的一次性就业率是可能的。我们的基本经验或主要做法有: (一)领导重视 林学院毕业生就业工作自始至终得到院党总支、院行政的高度重视并纳入重要议事日程。院里专门成立了有学生工作领导小组组长刘刚副书记为组长,院团委、各系主任为成员的毕业生就业领导小组。同时院领导

9、利用各种会议等形式向全院教职工反复讲毕业生就业工作对我校、我院进一步发展、生存的重要意义,要求每位老师利用一切可能的机会向有关单位推荐本院毕业生,由于领导重视使 得一种重视毕业生,积极推荐毕业生的良好风气在林学院形成,从而为林学院毕业就业工作创造了一个良好的环境和氛围。 (二)措施到位 在工作中我们深切体会到毕业生就业单纯主观上努力、重视是不够的,只有付诸于扎扎实实的卓有成效的举措才能真正做好这项工作,为此林学院采取了以下几条措施。 (1)加强毕业生就业指导和服务工作 学生进入高年级,面临考研和就业的抉择。林学院早准备、早起步,尽早的为学生进行指导,为学生排忧解难。我院就业指导工作突出三个重点

10、: 1、考虑现在就业形式和社会发展趋势,积极鼓励学生报考研究生;同时对于准备考研的同学,希望他们两手准备,两条腿走路。 2、对于准备就业的大部分同学,我们努力做好就业政策、就业技巧和就业方法指导; 3、主动搞好毕业生的上门推销工作,由专业教师带队主动走进用人单位,接受用人单位的考核、调选。 进入大四以来,林学院及时收集整理就业信息并及时发布。为了让每一位同学及时了解就业信息,每个班级设立一名信息员,及时传达就业信息,并在院内橱窗和宣传栏内设立就业信息栏。 (2)抓好实习 由于专业特点,在最后一个学期林学、园林、蚕学几个专业要在基层一些实习点进行一段较长时间的专业实习,实习成绩、表现的好坏将直接

11、影响所在实习点对毕业生的评价,为使更多的实习单位成为毕业生的用人单位,院里加强了对毕业生的教育和指导力度,除院领导经常到实习点检查巡视外,实习指导教师更是经常呆在实习点与同学吃、住在一起,这样在毕业生对实习单位作出一定贡献的同时,也让实习单位加深了对毕业生的认识,在2023届毕业生中有相当一部分是实习点接受的。 (3)狠抓考研 林学院每年的考验率都名列全校前茅,我们在考研工作上作了很大的努力。随着形式的发展用人单位对人才提出了更高的要求。特别表现在学历层次上。为了从根本上解决这一问题,林学院确立了以考研带动就业的思想,并着眼于早动员、早准备。2023届毕业生中共有103名同学分别考取了如北京林

12、业大学、浙江大学、中国科学院、山东大学、上海交通大学等全国著名高校或科研院所的研究生,特别值得一提的是园林专业有4名同学以第一名的成绩分别考取北林、中国农业大学、浙江大学的研究生。另有三名同学分别跨专业考取山东大学、华北 水利水电学院的研究生。 (4)苦练内功 树立学生工作中以就业为龙头,全方位提高学生综合素质的意识。为了适应市场经济条件下人才市场的需求,林学院近年来改革、完善了课程体系和教学方法,使培养的毕业生具有较高宽的专业口径和较深的专业知识,同时在学生教育、管理中注重学生多种素质、能力的培养,加强了对组织管理能力、口头、书面表达能力、团队合作意识、吃苦奉献精神、扎实工作作风等方面的锻炼

13、与培养,使培养的毕业生具有更强的适应性和竞争性。据用人单位反馈的住处显示,尽管林学院部分专业工作条件艰苦,但大多数毕业生能够扎更基层,爱岗敬业,受到地方的赞赏。 (5)狠抓毕业生思想政治教育 思想政治教育工作贯穿毕业生工作的始终。我们在抓好就业工作的同时,也一直很重视思想政治教育工作: 首先,抓好党员的形象建设。一名党员,一面旗帜,党员在同学中影响极大。我们非常重视对党员的教育管理。针对毕业生年级党支部活动松散,我们注意克服这一不合理现象,加强党支部基层组织建设。对党员进行模范教育,加强对党员的引导,在同学中树立典型,希望毕业生党员在学习、工作、日常行为中更好的发挥模范带头作用,并协助院里搞好

14、各项毕业生工作。 其次,利用多种形式,积极做好毕业生的思想教育工作,处处为毕业生着想,院领导、辅导员通过召集毕业生开座谈会,调查情况,用真情对毕业生进行教育,让每一名毕业生对学校充满感情,同时,引导毕业生端正就业态度、树立正确的就业观念,主动降低就业期望值,到基层去建功立业。 三、工作中遇到的突出问题 尽管2023年就业工作已暂告一段落,但在这一过程中也暴露出一些突出问题,主要表现在以下几点: (一)个别专业就业率低 个别专业的就业形势不容乐观,有些专业属于冷门专业,社会的需求相对较小,对毕业生而言选择的空间较小,造成个别专业就业率相对较低。 (二)就业信息、渠道不通畅,信息来源少 虽然学校做

15、了大量努力,但对许多毕业生而言,就业机会仍然显得太少,特别是信息传递不及时。 (三)实习与就业的关系处理问题 由于就业关系到毕业生的前途和切身利益,因此也有一些毕业生私自离开实习点去联系工作,致使实习受到影响,同时由于大量毕业生在基层,用人信息不 能快速、准确的到达本人,也致使个别同学丢失掉一些机会。 (四)网上签约的新形势造成个别原因使部分同学不能正常签约。 个别单位不了解网上签约的具体情况,造成签约不能正常完成,更有个别单位没有经过网上注册,无法按时与毕业生进行网上签约。 (五)部分毕业生不能转变就业观念,不愿意到基层工作,不愿意到艰苦的地方工作,只愿意到机关、事业单位工作,导致自己高不成

16、低不就。 四、对以后工作的建议 针对以上不利因素,我们进行分析,以找到问题原因,找到解决办法,正视不足,吸取教训,并在以后的工作中对这一系列问题进行改进,进一步提高毕业生就业工作中的质量。 (一)要根据社会需求,做好在校生的综合素质的培养和教育,培养综合素质高、创新意识强、符合用人单位需求和社会需要的复合型人才。 (二)加强毕业生的思想教育工作,使毕业生树立正确的择业观、就业观。 (三)多方努力,积极筹措,及时发布用人信息,使毕业生能够掌握最新的用人 信息,增加毕业生信息量。 (四)加强和老师的沟通,发挥导师在学生就业中的积极作用,利用老师的关系 和影响,正确的引导学生,促进学生就业。 (五)

17、协调和用人单位的关系,建立起更加广泛的合作领域,增加学生就业机会,同时也为下一年的就业打下良好的基础。 以上是2023年林学院招生、就业工作的简要总结,尽管取得一些成绩,但是距离要求还有很大差距,在今后的工作中我们一定总结经验,吸取教训,争取做出更大的成绩。 林学院团委 2023.10 招生就业工作总结 招生就业办2023年工作总结今年,面对竞争日益激烈的招生形势和严峻的就业形势,在学院党总支和行政的正确领导下,通过学院各科室的紧密配合,共同努力,较好地完成了今年的招生与就业. 招生就业工作总结 2023年度招生与就业工作总结特殊教育与学前教育系2023年06月2023年度,是学院十三五规划开

18、局之年,这一年,我院招生与就业工作紧紧围绕以就业为中心这一核心任务,认真组织,精心谋划. 招生就业工作总结 就业方面1、加强就业指导,提高就业服务质量我系在本学期初制定了毕业生就业工作计划,做到工作有进度要求,有检查措施,有考核安排,保证就业工作逐项落实,于9月份召开了毕业生就业指. 招生就业工作总结(定稿) 2023年招生与就业指导处工作总结在学院领导和招生与就业领导小组的正确领导下,在学院各部门、的团结协作下,以及招生与就业指导处全体工作人员的辛勤努力下,我院2023届招生与就. 招生就业年终工作总结 招生就业年终工作总结总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它能够给人努力工作的动力,不妨让我们认真地完成总结.

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