2023年半年会表态发言_工作会表态发言稿.docx

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1、2023年半年会表态发言_工作会表态发言稿 半年会表态发言由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“工作会表态发言稿”。 2023年半年会表态发言 尊敬的各位领导、同志们: 上半年,煤炭经营公司紧紧围绕生产经营中心,按照集团公司董事会“一转三提一强”的工作要求,深入贯彻落实梁董事长关于实施“大营销”战略,做强煤炭物流产业的指示精神,扑下身子,真抓实干,积极作为,狠抓安全生产、经营管理工作: 安全上,始终将“安全第一”的思想摆在首位,突出加强人和物的安全管理,加大对皮带、车辆运输等环节的隐患排查和治理,对雨季三防等季节性工作早安排、早部署,杜绝了轻伤及以上人身事故和重大机械事故,

2、实现了上半年安全生产。 经营管理方面,我们以集团公司“对标管理”、“三责管理”工作为切入点,狠抓了内部管理。对公司员工实行电子考勤,杜绝了公司内部虚假考勤现象,出勤率不断提高。洗煤厂围绕达标活动,不断加强设备维护管理,合理组织生产,精煤产量不断提高,4月份生产精煤1.42万吨,创洗煤厂恢复生产以来最好水平。根据集团公司的统一部署,深入扎实地开展了思想作风整顿活动,为确保活动效果,我们将活动阵地前延,关口下移,把公司各车间12名基层管理人员也纳入到整顿范围中。通过活动,各级管理人员的思想观念、工作作风有了明显好转,工作效率、工作质量有效提高。按照集团公司关于开展向建党91周年献礼活动的统一部署,

3、结合公司实际在广大党员中开展“我为党旗添光彩“ “七个一” 建党献礼系列活动,即开展一次形势任务教育活动、一次“创先争优”践诺活动,一次 “诚信履职”党课教育活动、一次合理化建议征集、一次“庆七 一、保安全、献厚礼”黑板报、一次义务劳动和一次献爱心活动。活动的开展,激发了党员 挑重担、讲奉献、带头干的积极性,党员战斗堡垒作用发挥明显,在员工中树立了党员的先锋模范带头作用。 尽管我们在内部管理方面做了大量工作,但是经营任务完成不好,各项指标均未完成集团公司下达的目标任务:煤炭销售:销售各类煤炭27.41万吨,比计划30.1万吨欠2.69万吨;销售收入:销售收入16086.38万元,比计划2433

4、9万元欠8252.62万元;利润:实现利润366.13万元,比计划586万元欠219.87万元;现金流:385.08万元,比计划612万元欠226.92万元。 在此,我代表煤炭经营公司领导班子向各位领导和同志们表示真挚的歉意,对辜负了领导和广大员工的殷切期望感到万分懊悔! 通过反省、总结上半年的工作,虽然有国内经济严重下滑,煤炭市场供需严重失衡等客观因素的存在,但更多的是我们在内部管理,特别是销售管理上还存在不少问题和不足: 一是认识不足。对市场的调研不够,对市场变化的预测能力不足,面对急转直下的市场形势,应对措施没有及时跟上,导致销售工作被动。 二是定价机制不灵活,在周围矿井竞相降价的情况下

5、,我们的售价缺乏前瞻性,导致客户流失,地销被动。另外,随着肥矿集团对商品煤质量管理力度的不断加大,公司结算价格不断降低,我们的价差负担愈来愈大。 三是部分管理人员面对严峻的市场形势一筹莫展,畏难发愁情绪严重。营销队伍建设滞后,素质不高,专业性不强,应变能力不足。营销网络体系、客户体系构建不合理,河北煤场运作未实现预期目标。 四是对客户的信誉程度了解不够,导致应收账款增加,同时由于销售不畅,煤场库存不断增长,加剧了市场风险。 五是制度不完善,落实不力,致使责任不明,压力传导差,业务 人员积极性不高。 六是产品结构不合理,附加值低,竞争力不强。 总之,导致工作被动的根本原因是管理没有跟上市场的变化

6、,教训极为深刻,下一步,我们将引以为诫,认真查找工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,扭转被动局面,确保下半年目标任务的完成。 下半年,是我们完成目标任务的攻坚时期。由于国内经济持续放缓,煤炭市场持续下滑,供大于求的局面愈演愈烈,给我们下半年销售工作带来了许多不确定性。围绕完成奋斗目标,我们将进一步加大市场开发力度,明确“转方式、建体系、调结构”营销战略,制定和落实营销措施、目标层层分解,指标层层落实,细化分解,责任到人,扭转上半年销售的被动局面,完成集团公司下达的目标任务。 奋斗目标: 安全目标: 全公司杜绝轻伤以上人身事故和各类性质严重的非人身事故,实现全年安全年。 经营目标: 1、煤炭销

7、量:36.5万吨。 2、销售收入24344万元。 3、利润:587万元。 4、资金净流入量:612万元 5、人均创造价值:4.8万元。 重点工作: (一)继续牢牢抓住安全管理不放松。 强化全员安全管理,进一步加大安全工作管理力度。认真总结上半年安全工作的经验教训,重点各项安全管理制度在现场的落实,严肃处理安全管理中不抓落实的人和事。加强员工的安全意识教育和安 全隐患的排查与治理。以“三责管理”为平台,逐级建立健全安全责任制,并将这一责任覆盖到每一位干部员工、覆盖到每一个岗位、覆盖到生产经营管理的全过程,从而形成有效的安全防控、保障体系。要突出皮带运输、洗煤生产、车辆安全重点,杜绝各类工伤和较大

8、的机械事故,做好各项季节性安全工作,实现全年安全目标。 (二)深化“建体系、转方式、调结构”的营销战略,大打营销攻坚战。 一是充分认识销售工作的重要性和紧迫性,积极构建适合当前市场特点营销体系,形成实用、高效的运行机制。通过加大市场调研力度,建立灵活的定价机制,及时调整煤炭价格,确保价格的竞争力。健全完善营销考核机制、激励机制,对全体管理人员和业务人员上不封顶,下不保底,“奖不红眼、罚不手软”,充分激发管理人员、销售人员工作热情。招聘营销人才,壮大、稳定营销队伍,加强营销人员的培训,提高业务人员自主开发市场的能力,多渠道进行市场开发,促进销售增长,逐步打造一支技术过硬、素质过硬、服务过硬的营销

9、团队。制定并执行周例会、月考核制度,对销售工作及时进行总结分析,形成营销队伍的合理流动机制,建立健全营销人员的绩效考核机制,形成能者上、庸者下的竞争机制。 二是认真实施两条线发展、两条腿走路的营销方式,转变单纯依靠老区的销售模式。一方面在保证老区煤炭及时销售的同时,继续加大省外煤场的开发力度,做足做好煤炭贸易这篇大文章。另一方面继续加强与分公司、铁路部门的密切合作,加大火车装运量,以铁运促汽运,确保下半年销量目标的实现。同时,不断提高服务水平,从方便用户、促进销售出发,扩大服务事项、延伸服务内容,实行销售、财 务结算、发运“一条龙”服务,简化客户购煤手续,保证外运煤炭的数量、质量,经得住用户的

10、检验。 三是紧跟市场需求,以效益最大化为目标,不断调整产品结构、客户结构、运输结构。根据市场变化,大力实施精煤发展战略,积极购进低硫煤品种,合理配洗,提高煤炭产品附加值。同时,在保证老区煤炭销售的前提下,根据客户需求,调研开发适销对路的新煤种,超前谋划,抢占先机,不断探寻新的经济增长点。按照集团公司的总体部署,积极开发新用户,不断调整客户结构,大力发展大客户、直供户,按照“让利不让市”的原则,重点发展培养战略合作伙伴,合作共赢,降低市场风险。在加大煤源组织力度的同时,加强和铁路部门的沟通联系,改变现有以汽运为主模式,加大铁路运输量,不断降低煤炭购销成本,提高市场竞争力。 (三)继续以公司“对标

11、管理”、“三责管理”活动为抓手,强化公司各项内部管理。 加强员工的“形势任务教育”,将下半年目标任务进行科学分解,严格各项费用指标的管理控制,加大目标考评和督查力度,努力提高人员效率和设备运转率,实现煤炭经营工作有目标、有责任、有部署,有考核,人人有担子,层层抓落实的工作新格局,提升公司管理水平。一是加快公司资金周转,加强帐款回收责任管理,保证经营资金的运营安全,有效降低和规避市场资金运营风险。二是围绕集团公司“效率提升”学习活动。加大对生产经营过程控制监督力度,完善监督机制,优化生产组织、改善工艺,提高洗选效率、装运效率。三是加强员工的成本意识和效益观念教育。大力开展“节约一度电、一滴水、一

12、张纸”活动,让员工在生产过程中自觉地实行成本控制。四是以“三责管理”为平台,健全责任体系,加强管理、严格考核,促进公司各项管理上水平、上台阶。 女工年会表态发言 发挥女工优势 构建和谐项目 为女职工干事创业营造良好环境人生中最大的悲剧莫过于没有发现自己巨大的潜能而潦草度过一生,而女人一生中最大的遗憾则莫过于没有去发现、发挥和. 高三半期总结表态发言 高三半期总结表态发言. 高三半期总结表态发言 高三半期总结表态发言高三半期总结表态发言尊敬的各位领导、老师们:期中考试结束,通过全体师生共同努力,我们达到了预期目标。然而面对20xx高考的严峻形势,面对学校提出的保位争. 公司年会表态发言(精选6篇) 第1篇:保险公司高峰会表态发言在全区个险高峰会上的表态发言尊敬的各位领导、全区各位精英伙伴们:大家好!阳春三月,大地普新篇;宁夏国寿,群英聚永宁。在这个播种希望,扬帆启航的日. 社区工作年会上表态发言(精选7篇) 第1篇:经济工作会上表态发言经济工作会上表态发言鼓足干劲扎实工作努力开创农业和农村作新局面在经济工作会上的讲话各位领导:今天郊区工委召开经济工作会议,现在我代表.

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