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1、通风队岗位职责及工作标准 队长岗位职责及工作标准 1、负责本队全面行政领导工作。工作标准：通风队队长，在总经理、通风副总经理和通风科的领导下，全面负责矿井“一通三防”业务管理和业务保安工作。认真贯彻执行党和国家岗位方针、政策、法律、法规以及上级和公司对岗位、“一通三防”所制定的指令、标准、细则及各项规定。2、负责贯彻上级领导指示精神，贯彻执行煤矿安全规程 和上级关于通风，煤层自燃发生，防灭火等方面有关规定，做好职工思想工作，完成各项任务，保证安全生产。工作标准：定期组织人员分析研究“一通三防”工作中存在的问题、薄弱环节、事故隐患，提出解决的措施和方法。3、负责召开队部会议，参加上级和矿组织的安
2、全大检查、“一通三防”专项检查、安全质量标准化检查活动。工作标准：总结布置检查工作，抓好“一通三防”安全质量标准化建设，定期组织开展标准化自检活动，促进标准化工作健康发展，并向上级汇报工作。4、负责组织实施矿井通风作业计划。工作标准；安排专人对作业计划进行分解，月计划、周计划、天计划、班计划，对临时的变化应想办法进行克服，不能影响正常的作业计划。5、负责本队职工的安全，技术和业务知识教育。工作标准：利用周二、五全员学习时间，分析本队业务围的事故，追查原因，分清责任，提出意见和防止事故再发生的措施，要求参与学习的职工写出心得体会。6、负责本队的劳动管理，即劳动组织的调整，人员调配，劳动纪律和管理
3、制度的落实。工作标准：制定通风队管理制度，严格按照规章制度办事，对管理体系运行中的不符合项，组织有关人员进行调查分析，并采取纠正与预防措施。7、负责本队的工资及奖金分配工作。工作标准：按井下实际情况，制度工资分配办法，通风队工资分配主要以多劳多得、少劳少得的原则对员工进行工资分配。8、经常深入现场监督检查。工作标准：每月至少下井 15 天，并对井下所有通风设施进行一次全面检查。9、负责组织完成本队的成本计划及增收节支任务。工作标准：对于在增收节支任务中确实做出突出贡献的人员要给予重奖，严格控制重奖人员围，增收节支奖的分配结果要实行公开，向本队组全体职工公布 10、负责本队正常安全活动日活动。工
4、作标准：按时组织员工开展安全活动，培训负责人负责召集、组织本队组各岗位员工按规定参加安全活动，并在现场进行督导监督落实安全活动实施、开展情况。支部书记岗位职责及工作标准 1、书记是队长的得力助手，协助队长搞好矿井“一通三防”工作，队长不在时，负责“一通三防”全面工作。工作标准：参与并决定本单位生产，经营管理等方面的重大问题，协助队长抓好安全质量标准化工作，具体负责通风设施施工、验收和通风系统管理工作。2、主持支部的日常工作，召开支部委员会，形成支部党员大会决议。工作标准：制定支部的工作计划，组织发展计划，围绕党的中心工作和公司党委的工作安排，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，推动安全生产工作。3、
5、加强廉政建设，坚持三会一课制度，提高党员素质，教育党员成为遵纪守法的模。工作标准：定期检查党员笔记，对态度不端正、思想滑坡的党员进行批评教育。4、积极搞好工会、共青团的工作，紧紧围绕生产建设这个中心，齐抓共管，搞好工作。工作标准：发挥思想政治优势，提高员工思想素质，领导党员、团员参与岗位全过程，教育员工坚持安全第一，做到不安全不生产、不文明不生产、不标准不生产、不完好不生产、无施工措施不生产。5、经常深入基层，了解职工，关心职工，解决职工工作、生活上的疑难问题，为职工排忧解难。工作标准：定期组织开展走访谈心活动，了解职工的思想、工作、学习及家庭生活情况，有的放矢的做好思想政治工作。6、组织好本
6、支部党员和全体员工的日常政治学习和矿党委举办的业余党校学习，搞好党员培训，努力提高党员的政治思想素质。工作标准：在做好思想政治工作、稳定队伍的同时，经常深入现场，掌握生产动态，按质量标准化要求，抓好工作面现场管理，协助行政抓好安全工作，7、负责做好本支部入党积极分子的培养、考核和组织发展工作。工作标准：严格按照并坚持“三会一课”制度，培养考察、接收新党员和积极分子工作，按规定向党员大会汇报和报告工作。8、参加通风队安全办公会议、隐患分析会议、通风系统审查会议等专业会议，对“一通三防”工作进行分析、总结部署。工作标准：会后组织开展通风队岗位、质量标准化、文明生产的自查活动，对于查出的隐患，要制定
7、整改措施并监督落实。9、组织好本支部党员党费的收缴工作，认真实施党支部和党员目标化管理制度。工作标准：执行月工资党员，党费收缴标准为月税后工资0.512 个月；收党费后，统一交单位党委组织部，由党委组织部出据党费收据，载明交纳时间、金额，并由绩效员和书记相互签字确认分别保存相关凭证。副队长岗位职责及工作标准 1、负责配合队长完成各项工作。工作标准：做到班班与队长、书记沟通，抓好全矿井“一通三防”业务管理工作，抓好矿井通风质量标准化建设，组织检查“一通三防”各类隐患，并对查出的隐患制定处理方案和措施并监督处理。2、深入现场，掌握并熟悉各区域的工作情况及安全状态。工作标准：经常深入井下，掌握井下实
8、际情况，熟悉矿井生产变化，能够根据生产的需要，及时安排日常工作，为生产服务。3、班前会安排、班中落实、班后向通风队长汇报当天工作的完成情况。工作标准：开好班前会时，安排工作细致到位，做到有安排、有落实、有检查，有改进，安排有记录、落实有保障、汇报讲重点。4、掌握“一通三防”装备运行及管理状况，发现问题立即采取措施进行处理。工作标准：跟班期间发现通风系统能力不足，采掘工作面等作业场所风量不足，通风系统不合理、不稳定，瓦斯及其它有害气体变化异常，欠风生产，必须立即汇报通风队长，并协助通风队长进行处理。5、组织对本队安全隐患、安全事故进行追查分析处理工作。工作标准：定期组织开展通风队岗位、质量标准化
9、、文明生产的自查活动，对于查出的隐患，要制定整改措施并监督落实。6、组织职工技术培训，不断提高广大员工的业务素质和技术水平。工作标准：积极配合我公司及上级部门开展各种安全活动，积极开展岗位练兵、技术比武，提高员工安全素质和技术素质。7、协助通风队长指挥完成各项“一通三防”工程，参与“一通三防”各项管理工作。工作标准：对于领导工作不足的地方积极提出，敢于说出自己的观点，好的建议拿出来分享。技术员岗位职责及工作标准 1、负责参加编制通风计划，填写通风系统图，编制技术措施。工作标准：根据作业计划和生产需要及时编制相应的作业规程、安全技术措施，并负责贯彻学习。2、负责参加编制矿井的反风，排放瓦斯措施。
10、工作标准：根据作业计划和生产需要及时编制相应的作业规程、安全技术措施，并负责贯彻学习。3、负责井下防灭火检查，并填写齐全相关记录，及时组织人员处理存在的隐患，同时负责“一通三防”隐患排查工作。工作标准：深入现场检查“一通三防”各类事故隐患，督促落实各项安全技术措施。4、负责参加编制综合防尘措施计划中有关通风章节。工作标准：根据作业计划和生产需要及时编制相应的作业规程、安全技术措施，并负责贯彻学习。5、负责全队技术业务培训，技术教育和技术考核工作。工作标准：定期利用队组每周二、周五学习时间，制定培训计划，对全队职工进行安全教育和技术培训，定期对全队职工进行考试，对于不学习的严格考核、做好学习记录
11、。6、经常深入现场检查工作，每月下井至少不低不低于 13次，并亲自对井下所有通风设施进行全面检查，并把检查结果向队长汇报。工作标准：每一次下井升井后仔细总结，详细记录，并及时了解对存在问题的通风设施进行汇报，并制定整改措施。7、负责岗位及安全书办理。工作标准：做好各工种岗位及安全书办理、更新、补发工作，及时组织职工参加各种安全培训，保证职工持证上岗。8、负责各检修台帐填写记录的检查。工作标准：做好各检修台帐填写记录的检查、监督安排与落实，保管各种记录本与学习记录。分工会主席岗位职责及工作标准 1、认真贯彻落实公司工会工作方针，努力完成公司工会布置的各项工作任务，积极主动地与队长、书记配合，带领
12、职工完成各项生产工作任务。工作标准：认真完成上级安排的各项工作。2、做好职工的“三观三德”、安全教育和群众安全监督工作。工作标准：每年 6 月、12 月份两次对群监员进行培训，了解掌握职工的思想、生活和生产工作情况，反映职工的合理要求，为职工说话办事。3、动员和组织职工参加劳动竞赛，制定竞赛方案，搞好竞赛评比与奖励。工作标准：在相关生产活动前期筹备过程中组织负责人员制定相关活动方案，根据方案制定活动计划、活动流程，准备相关资料并积极督促实施，保证其有序进行。4、作好劳动保护工作，关心职工的劳动条件，及时反映劳动方面存在的问题。工作标准：有求必应，让职工安心上班，帮助其解决一些实际难题。5、组织
13、召开职工（代表）大会，发动职工参与管理、监督，组织职工提合理化建议，负责搞好本单位的党务队务公开工作。工作标准：组织职工依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式参加潞宁公司的管理和监督。6、关心职工生活，组织职工互助互济。工作标准：切实做好扶贫帮困工作，维护职工利益。7、搞好工会自身建设，作好会员发展、会籍管理、会费收缴等工作。工作标准：工作标准：执行员工岗位绩效薪酬方案的人员，会费收缴标准为岗位薪酬0.512 个月；收齐会费后，统一交单位工会组织委员，由工会委员出据工会会费收据，载明交纳时间、金额，并由分工会主席和工会组长相互签字确认分别保存相关凭证。材料员岗位职责及工作标准 1、每天准时参
14、加队组班前会议。工作标准：认真听取队长分配的各项任务，及职工班中所需要的任何通风设备，必须做到心中有数。2、队组班前会后，随同职工拿取他们工作中所需要的各项劳动工具及通风设备。工作标准：做好台账，谁领取谁交回，丢失按原价赔偿。3、负责提前作出队组下一个月的材料计划，工作标准：每个月的下旬和队长沟通，按工作计划准备材料计划，并向供应科汇报，不得影响正常作业。4、负责材料领取到位，库房材料整齐，材料必备齐全。工作标准：掌握材料、配件使用情况和备用情况，出现急用材料、配件及时向队领导和有关部门汇报，保证安全生产的正常需要。5、负责各项材料的发放和领取，并做好台帐记录，做到台帐与发放领取物品一致。工作
15、标准：做好材料配件领用台帐，帐目清晰，数据准确。6、负责队组材料完好无损，无丢失，及台帐清楚。工作标准：对于一切入库的设备、材料，在保管期，不得缺少、变质、损坏和出现故障，严格执行材料审批和领取制度，严禁乱领滥用。7、完成队里安排的各项任务。工作标准：按生产所需，提前一天办好所需设备的手续，不的延误时间，耽误生产。核算员岗位职责及工作标准 1、在劳资科，财务科和本队业务行政的双重领导下做好本队的工资核算。工作标准：每月 24 日制定下一月的考勤表，收回本月考勤表，每月 28 日之前汇总出勤并报劳资科，按要求进行工资核算。2、负责本队日常工资表、奖金表、考勤表、工分和奖罚考核表的公布于解释。工作
16、标准：有关各种工资、奖金都应先公示考核、要求在进行核算，核算结束后经相关部门批示后，进行公示。3、负责本队职工的考勤和计分管理办法的制定。工作标准：职工出勤严格按照实际情况进行考勤，考勤表不得随意更改，月初公布各个岗位的计分情况，做到让职工明明白白工作。4、负责本队各类劳保的领发工作。工作标准：每个季度严格按照 潞宁煤业有限责任公司劳动发放标准进行造册发放。5、做好本队领导安排的各种临时性工作。工作标准：深入井下现场，跟踪落实，及时了解生产中存在问题，以便完成领导交办的临时性、突击性任务。文化员（6S）员岗位职责及工作标准 1、负责公司各类企业文化推广活动的组织实施工作。工作标准：积极了解、收
17、集本队职工的文化需求和文化活动信息，掌握本队文化活动特点、队伍现状等。2、负责本队职工意见的收集与反馈。工作标准：每月月底前填报信息反馈表，真实反映职工文化需求及存在问题、意见和建议。3、负责本队 B 卡、C 卡、巡查表填写情况。工作标准：按规定监督各班组填写 B 卡、C 卡、巡查表，造成检查抽查不合格一次扣 10 分。4、负责班前会职工上班考勤、C 卡打分情况。工作标准：严格按照劳资科要求，对上班的职工进行点名签到考勤，会后按照各工作面实际情况进行打分，日常打分汇总，月末汇总 6S 考评结果，按要求公布 C 卡情况。5、负责班前会的岗前仪式、班后会宣誓。工作标准：主持岗前仪式对迟到的职工扣
18、10 分，班后会的宣誓应引导职工声音洪亮、气势磅礴。6、完成领导交办的其他临时工作。工作标准：努力完成。通风设施构筑工岗位职责及工作标准 1、负责全矿井通风衔接、通风设施的构筑、维护及质量标准化工作。工作标准：在工作中严格执行“三大规程”和各项安全技术措施规定，要求班组成员按章作业，并抓好劳动纪律。2、负责确保质量标准化动态达标，坚持文明生产。工作标准：构筑通风设施所需物料的运输、堆放，现场剩余物料的清理、升井等工作；坚持岗位作业标准化动态达标，坚持“四不生产”原则，坚持“四位一体”开工制，保证安全生产。3、负责按期封闭采空区和盲巷，以控制采空区漏风或气体涌出现象。工作标准：遵章作业，持证上岗
19、，干标准活，干放心活，积极完成班组安排的各项生产任务。4、负责临时性通风设施的构筑，要求设施位置正确、合理、质量符合要求。工作标准：掌握各类通风设施的构筑方法，质量标准要求，并能根据断面算出砖、沙、水泥的用量。5、负责建立、维护井下风门、挡风墙、风桥、调节风量窗等通风设施，以保证井下各需风地点的风量要求。工作标准：及时进行通风设施的维修、保养，损坏的设施及时更换，保证设施完好。机电维修工岗位职责及工作标准 1、执行相关规定，服从工作安排。工作标准：认真执行国家安全生产有关法律、法规、法令和上级有关规定及指示精神，服从当班跟班队干、班组长安排。2、熟知检修维护计划。工作标准：必须按照日检，周检，
20、月检，季检容认真检修，保证井下各风门设备正常运转。3、检修时电气闭锁，严禁带电检修。工作标准：检修时必须实行电气闭锁，严禁带电检修。4、检修要保质保量。工作标准：保质、保量、安全地完成风门设备的修理和上级分配的各项生产任务，定期对综保进行检修。5、做好班后工作。工作标准：对遗留问题，落实责任向上汇报，履行交接手续。下班后，及时到队部汇报当班工作情况，填写相关检修记录及台账。6、积极完成领导交办的其它工作、工作标准：严格按照操作规程进行施工，严禁带电作业，遵守维修施工中的停、送电制度，杜绝“三违”现象，确保施工人员的自身安全。管路维护工岗位职责及工作标准 1、负责防尘管路和防灭火、灌浆、注氮管路
21、的运输、安装、拆卸、检查和维修等工作。工作标准：做好管路巡查工作，熟悉所辖管路的分布路线。2、按计划及时做好管路的防腐工作，做到管路管理标准化。工作标准：按照检修制度，发现管路损坏或漏水、漏气，要立即汇报并及时处理；及时搞好管路维修和修理，杜绝风水管路跑、冒、滴、漏。3、管路的接头接口要拧紧，用法兰盘连接的管路必须加垫圈，做到不泄漏。工作标准：接管路时，应按照从外向里的顺序，逐节接入。每 300m 安设截止阀，静压水管每 50m 安装一个三通阀门，压风管路每 100m 安设三通阀门，并进行挂牌、编号管理；各管路分支点安设支管和截止阀；阀门和快接头安装时要与顶底板垂直。4、负责按技术措施安装管路
22、。工作标准：所有防尘设施必须安设牢固、不漏水，管路安装高度不低于 1.5m，吊挂平直。5、安装前详细检查管材、闸阀质量，进行试压试验，应无堵塞物，无漏洞，管盘完好。工作标准：管路要托架或用挂钩吊起，吊挂要平直，拐弯处设弯头，不拐急弯。拆卸管路时，要 2 人托住管路、1 人拧下螺丝；在有电缆的巷道敷设管路时，应尽量设在另一侧。如条件不允许，必须与电缆敷设在同一侧时，管路敷设在电缆下方且应相距 0.3m 以上。6、负责质量标准化作业。工作标准：施工完毕后设施现场周围的杂物清理干净。防尘洒水工岗位职责及工作标准 1、认真学习、掌握煤矿安全规程和质量标准化标准，熟悉掌握本工种操作技能。工作标准：工作前
23、，首先检查供水压力、水质是否符合规定，胶管的连接头是否牢固，有无漏水现象，如有按标准处理好。2、负责井下主要进回风巷道及采区轨道巷、运巷的冲洗工作。工作标准：要根据队制定的洒水降尘周期表，定期对井下所有巷道进行冲洗。3、每旬对责任围的巷道进行一次冲洗，每年刷浆一次。工作标准：熟悉所冲洗巷道的洒水管路系统，按作业图表顺序对巷道进行冲洗。4、负责爱护所用工具和设备。工作标准：下班后把工具和设备放入工具房，不准乱放和丢失。5、负责对防尘管路的维护。工作标准：必须对自己的责任队每天进行巡回检查，发现防尘管路及三通闸门有跑、冒、滴、漏等现象的及时处理。6、服从领导，认真落实各项工作任务，杜绝违章作业。工作标准：安全生产，杜绝违章，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，提高广大职工对违章指挥的抵制能力。